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精選防暑降溫通知匯總10篇
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,我們越來(lái)越需要通知,通知是用來(lái)發(fā)布法規、規章,轉發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文,批轉下級機關(guān)的公文,要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。還是對通知一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的防暑降溫通知10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
防暑降溫通知 篇1
各市安全生產(chǎn)監督管理局、衛生計生委(衛生局)、人力資源和社會(huì )保障局、總工會(huì ):
目前,全省各地相繼進(jìn)入高溫酷暑季節,為貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規,切實(shí)做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作,有效預防和控制中暑事件的發(fā)生,現就有關(guān)事項通知如下:
一、提高認識,加強組織領(lǐng)導
防暑降溫工作是一項季節性很強的勞動(dòng)保障工作,直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。各有關(guān)部門(mén)和用人單位要充分認識防暑降溫工作的重要性,立即行動(dòng)起來(lái),將防暑降溫工作擺上重要日程,切實(shí)加強領(lǐng)導,落實(shí)工作責任,明確工作任務(wù),采取有效措施,嚴防高溫引發(fā)的各類(lèi)事故,全力保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和健康。
二、強化主體責任,落實(shí)防范措施
各地要加大對防暑降溫工作的宣傳力度,強化用人單位防暑降溫主體責任意識。凡工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的.用人單位,要嚴格執行國家安全監管總局等四部門(mén)聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)的有關(guān)規定,特別要落實(shí)好以下保障措施:
一是要在高溫天氣來(lái)臨之前,組織高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經(jīng)系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者,應當及時(shí)調整作業(yè)崗位。
二是要在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的通風(fēng)或降溫設備,為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。
三是要根據本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,合理安排或調整勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間,適當增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動(dòng)者休息時(shí)間,最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。
四是要制定高溫中暑應急預案并組織演習,根據從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數量及作業(yè)條件等情況,配備應急救援人員和足量的急救藥品。同時(shí),要對勞動(dòng)者進(jìn)行高溫防護和中暑急救宣傳教育,增強勞動(dòng)者防范意識和自救互救能力。
五是要依照有關(guān)規定向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼。發(fā)放標準執行浙江省人力資源和社會(huì )保障廳等三部門(mén)《關(guān)于調整企業(yè)夏季高溫津貼標準的通知》(浙人社發(fā)〔20xx〕94號)之規定。
三、明確職責,強化監管執法
防暑降溫工作涉及面廣,各有關(guān)部門(mén)要按照職責分工,相互支持配合,形成工作合力。各級安全監管部門(mén)要認真履行綜合監管職責,督促指導有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)和企業(yè)做好防暑降溫工作,加強對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監督檢查;各級衛生計生部門(mén)要切實(shí)加強職業(yè)健康檢查機構和職業(yè)病診斷機構的管理和監督檢查力度,為從事接觸高溫危害作業(yè)的勞動(dòng)者提供職業(yè)健康檢查、職業(yè)性中暑診斷及救治等醫療服務(wù)。對于確診為職業(yè)性中暑和疑似職業(yè)性中暑的病例,醫療衛生機構要按規定上報職業(yè)病相關(guān)信息;各級人力資源社會(huì )保障部門(mén)要加強對用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規情況的監督檢查,重點(diǎn)檢查職工工作時(shí)間、休息時(shí)間、夏季高溫津貼支付以及被診斷為職業(yè)性中暑職工工傷保險待遇落實(shí)等情況;各級工會(huì )組織要代表勞動(dòng)者就防暑降溫措施與用人單位開(kāi)展集體協(xié)商訂立集體合同或防暑降溫專(zhuān)項集體合同,督促用人單位落實(shí)防暑降溫責任,積極組織開(kāi)展“送清涼”等活動(dòng),切實(shí)維護勞動(dòng)者安全健康權益。
各地區、各有關(guān)部門(mén)對違反國家有關(guān)規定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為,要依法進(jìn)行查處,對問(wèn)題嚴重的,要予以公開(kāi)曝光。省有關(guān)部門(mén)將對各地防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。請各市安監部門(mén)將本地區有關(guān)部門(mén)防暑降溫工作總結匯總,于20xx年9月20日前報送至省安監局職安處。
防暑降溫通知 篇2
進(jìn)入七月,我市持續出現高溫天氣,給我司生產(chǎn)營(yíng)運帶來(lái)了極大的考驗。為了更好的保護員工身體健康、保持高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進(jìn)夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作持續、有效地開(kāi)展,我司采取了多項防暑降溫措施,確保萬(wàn)無(wú)一失。
一、以人為本,關(guān)懷員工。各站結合工作實(shí)際,采取有效措施,改善勞動(dòng)環(huán)境,保障員工的身體健康。排障隊每天供應并提醒出車(chē)隊員帶好足夠飲用水,對車(chē)間空調適時(shí)檢修,全力應對作業(yè)時(shí)的'地面溫度。對工作車(chē)間及員工宿舍空調進(jìn)行維修保養,為員工提供一個(gè)舒適的工作生活環(huán)境。根據天氣情況,合理調整好鑄造間工作員工的作息時(shí)間,采取“兩頭做、中間適當輪崗”等方法,盡量避免高溫時(shí)段的露天室外工作。公司還為各部發(fā)放夏季清涼飲料及勞動(dòng)防護用品,安排食堂熬制綠豆湯等消暑食品,公司領(lǐng)導冒著(zhù)高溫慰問(wèn)一線(xiàn)員工,這些措施使員工在高溫下的工作積極性明顯提高。
二、加強管理,緊抓安全。一是加強防火安全。加強對配電間等重點(diǎn)部位的監督檢查,切實(shí)做好防火防爆安全工作公司夏季防暑降溫通知公司夏季防暑降溫通知。二是加強用車(chē)安全。加強排障車(chē)輛保養檢修,由原來(lái)一周一次改成每天對車(chē)輛的機油、水箱進(jìn)行檢查,一旦發(fā)現缺失現象立即補充,保證車(chē)輛安全。三是加強食品安全。進(jìn)一步加強了對食品安全的監控。四是加強疾病防控。積極開(kāi)展滅“四害”活動(dòng)、公共設施進(jìn)行消毒等,全力做好疾病防控工作。
三、克服困難,做好服務(wù)。各部門(mén)在做好戰高溫舉措的同時(shí),不折不扣地做好了優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。在車(chē)間外圍配備長(cháng)膠管,通過(guò)對路面不定時(shí)灑水來(lái)降低烈日下路面的溫度。公司購買(mǎi)了仁丹、風(fēng)油精、清涼油等防暑藥品及時(shí)更新補充進(jìn)便民醫藥箱中,方便各部人員急用。
石家莊隆源泵業(yè)有限公司綜合辦公室
防暑降溫通知 篇3
區政府各委、辦、局,各街道、華涇鎮,各有關(guān)單位:
近日,本市出現持續高溫天氣。根據氣象預測,今年高溫日數將比往年偏多,未來(lái)一段時(shí)間本市高溫天氣仍將持續,極端最高氣溫可達38℃以上。為進(jìn)一步做好防暑降溫工作,保障廣大勞動(dòng)者身體健康,預防和控制各類(lèi)突發(fā)事件,根據市政府要求,本區就做好防暑降溫工作通知如下:
一、各部門(mén)、各單位要堅持以人為本,進(jìn)一步采取有效措施,全力做好防暑降溫各項工作,確保人民群眾正常生活,確保城市安全有序運行。領(lǐng)導干部要帶頭深入基層、深入生產(chǎn)第一線(xiàn)、深入困難群眾之中,關(guān)心堅守崗位職工的生產(chǎn)生活,及時(shí)解決群眾遇到的困難。
二、安全監管、建設、消防、綠化市容、環(huán)保等部門(mén)要重點(diǎn)關(guān)注項目工地、管線(xiàn)設施及市政保潔等方面工作,組織開(kāi)展消防、安全生產(chǎn)專(zhuān)項檢查和高溫慰問(wèn)。走訪(fǎng)慰問(wèn)重大項目在建工地以及市政工程建設、“五違四必”整治等一線(xiàn)人員。加強露天工地安全生產(chǎn)管理,督促建設單位合理安排和調整作業(yè)時(shí)間。協(xié)調區域內水、電、煤運行管理單位組織應急搶修,確保正常供應。調整保潔作業(yè)方式,盡可能增加機掃沖洗作業(yè)班次,加強上門(mén)收集和機械巡回保潔力度,為環(huán)衛工人配齊防暑降溫用品。
三、民政、城管執法、殘聯(lián)等部門(mén)要快速啟動(dòng)高溫應急救助機制,組織力量加強高齡、獨居、困難、純老家庭老人結對關(guān)愛(ài)服務(wù)頻率,以及其他老、弱、病、殘等救濟對象進(jìn)行全覆蓋走訪(fǎng)。不間斷開(kāi)展街面巡查,加強對高架、橋洞、公園、綠地、車(chē)站等夏季重點(diǎn)露宿區域的巡查力度,在區救助管理站內設立避暑室,滿(mǎn)足街面流浪乞討人員的'避暑需求。
四、國資、旅游、教育、衛生計生等部門(mén)要重點(diǎn)針對企業(yè)、旅游集散中心以及各教育、衛生機構嚴格落實(shí)防暑降溫各項措施。督促各級企業(yè)嚴格貫徹執行高溫作業(yè)相關(guān)法律法規,合理安排和調整作業(yè)時(shí)間,做好職工夏天醫療保健和防暑、降溫用品發(fā)放。要求區內旅行社、景區點(diǎn)及星級飯店做好高溫期間安全生產(chǎn)工作,保障游客和職工的身體健康。要求開(kāi)展暑期未成年人社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)、愛(ài)心暑托班等相關(guān)單位做好防暑預案,合理安排活動(dòng)時(shí)間和內容。建立中暑病例日報告制度,暢通各醫療機構中暑患者醫療救治綠色通道,加強一線(xiàn)醫療救護力量,增加中暑搶救藥品儲備。
五、各街道、鎮要加強宣傳,通過(guò)社區宣傳欄、微信公的眾號等平臺向社區居民和園區企業(yè)宣傳防暑降溫知識,提醒居民在高溫天盡量避免進(jìn)行戶(hù)外活動(dòng)。加強巡查走訪(fǎng),黨政領(lǐng)導、機關(guān)干部、居委干部和社工等要加強一線(xiàn)走訪(fǎng),密切關(guān)注各類(lèi)人群生產(chǎn)生活安全,全面掌握社區高溫安全生產(chǎn)和安全運行情況,對重點(diǎn)人群落實(shí)關(guān)愛(ài)措施。
六、各部門(mén)、各街道、鎮、各單位要加強值班值守,及時(shí)掌握高溫天氣影響,突發(fā)情況按照規定及時(shí)上報,組織力量妥善處置。
20xx年7月17日
上海市徐匯區人民政府辦公室
防暑降溫通知 篇4
各市、州、直管市、神農架林區總工會(huì ),各大型企事業(yè)工會(huì ),省直各產(chǎn)業(yè)(廳局)工會(huì ),省直機關(guān)工會(huì ):
目前,全省大部分地區陸續進(jìn)入盛夏時(shí)節,為做好職工防暑降溫工作,預防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,保障廣大職工生命安全和身體健康,現就有關(guān)事項通知如下:
一、加強防暑降溫工作的組織協(xié)調
各級工會(huì )要充分認識高溫天氣作業(yè)可能對職工身心帶來(lái)的不利影響,高度重視夏季勞動(dòng)保護工作,將防暑降溫作為當前的重點(diǎn)任務(wù),切實(shí)加強組織領(lǐng)導,提早安排部署,推動(dòng)降暑降溫工作落實(shí)到企業(yè),落實(shí)到班組,落實(shí)到職工。要在各級黨委的領(lǐng)導下,加強與政府相關(guān)部門(mén)的'協(xié)調聯(lián)動(dòng),在工作部署、信息通報、專(zhuān)項整治和檢查巡查等方面形成合力,統籌推進(jìn)本地區、本單位防暑降溫工作。
二、督促用人單位落實(shí)防暑降溫措施
各級工會(huì )要認真履行勞動(dòng)保護監督檢查職責,督促用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)的有關(guān)規定,落實(shí)各項防暑降溫措施。充分發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查組織網(wǎng)絡(luò )作用,深入高溫作業(yè)、露天施工、高空作業(yè)、危險品儲運等重點(diǎn)場(chǎng)所,開(kāi)展勞動(dòng)保護監督檢查,及時(shí)發(fā)現隱患并督促整改;鶎雍推髽I(yè)工會(huì )要結合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作特點(diǎn),督促用人單位合理安排工作時(shí)間,適當減少高溫時(shí)段作業(yè)和減輕勞動(dòng)強度;積極改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境,采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施,保證工作場(chǎng)所符合國家職業(yè)衛生標準要求;按規定發(fā)放高溫津貼,提供必要的個(gè)體防護用品、防暑降溫清涼飲料及必需藥品。
三、深入開(kāi)展暑期服務(wù)職工活動(dòng)
各級工會(huì )要集中開(kāi)展“送清涼”等服務(wù)職工活動(dòng)。深入戶(hù)外作業(yè)集中、農民工集中的用人單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn),了解職工防暑降溫需求,發(fā)放防暑降溫用品,提供健康咨詢(xún)、防暑降溫知識培訓等服務(wù)。依托工會(huì )職工服務(wù)中心、站點(diǎn)和社會(huì )力量,積極推動(dòng)戶(hù)外勞動(dòng)者服務(wù)站點(diǎn)建設,為建筑、環(huán)衛等戶(hù)外作業(yè)者提供避暑休息場(chǎng)所,使服務(wù)職工活動(dòng)貼近職工實(shí)際需要。
四、廣泛開(kāi)展防暑降溫知識宣傳普及活動(dòng)
各級工會(huì )要充分利用各種傳統媒體和新媒體,大力宣傳防暑降溫法律法規和政策,普及高溫防護、中暑急救等職業(yè)衛生知識,幫助廣大職工提升自我防護意識和能力。宣傳活動(dòng)要采用職工喜聞樂(lè )見(jiàn)、易于接受的方式,不斷擴大影響力,提升活動(dòng)實(shí)效。
請于8月30日前將20xx年夏季職工防暑降溫工作情況報送省總經(jīng)濟技術(shù)勞動(dòng)保護部(郵箱hbghjjb@126.com)。
湖北省總工會(huì )辦公室
20xx年7月7日
防暑降溫通知 篇5
因近期持續高溫天氣在38度以上,根據交通局要求各駕駛員培訓企業(yè)做好高溫天氣防暑降溫工作指示,杜絕安全事故的發(fā)生,預防員工和學(xué)員身體不適情況的發(fā)生,經(jīng)校辦研究對高溫天氣期間的防暑降溫工作做出以下安排:
一、工作、訓練時(shí)間和班車(chē)調整
1、我校決定從7月25日起,每周二至周五練車(chē)時(shí)間調整為早上7點(diǎn)至下午13點(diǎn),下午13點(diǎn)到17點(diǎn)停止訓練、進(jìn)校班車(chē)取消。周六周日預約練車(chē)時(shí)間保持不變,班車(chē)正常。
2、停訓期間各部門(mén)安排人員值班、確保電話(huà)暢通,報名、預約、咨詢(xún)正常,報名提供報名點(diǎn)就近報名和接送服務(wù)。
3、要求所有員工早上七點(diǎn)進(jìn)校,周二到周五實(shí)行6小時(shí)工作制,避開(kāi)高溫時(shí)段,保障員工和學(xué)員的身體健康,取消早課加班,根據天氣實(shí)際情況,當溫度低于35度時(shí)恢復正常工作時(shí)間。
二、防暑降溫工作安排
要求所有員工和訓練的學(xué)員注意高溫中暑等身體不適情況的'發(fā)生,一旦發(fā)現身體不適請及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導匯報及時(shí)就醫休息。
因高溫天氣對工作、訓練和班車(chē)做出的時(shí)間調整,給各位員工和廣大學(xué)員造成的不便敬請諒解。
防暑降溫通知 篇6
為進(jìn)一步做好防暑降溫工作,保障職工身體健康,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn),現將20xx年防暑降溫費發(fā)放的有關(guān)事項通知如下:
一、發(fā)放范圍
(一)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門(mén)、各二級單位(含三化公司)在崗全民合同制員工;
(二)20xx年6月份集團公司本部機關(guān)各部門(mén)、各二級單位(含三化公司)在崗返聘工、原頂崗勞務(wù)工、技校實(shí)習生和聘用人員。
二、發(fā)放標準
根據《關(guān)于調整省級國家機關(guān)企事業(yè)單位夏季防暑降溫補助費標準的通知》(閩財事〔1996〕096號)文件精神,結合我公司生產(chǎn)實(shí)際情況,20xx年職工防暑降溫費發(fā)放標準為:
(一)甲等:230元/人(從事高溫、露天崗位作業(yè)人員);
(二)乙等:150元/人(其它生產(chǎn)崗位作業(yè)人員);
(三)丙等:100元/人(兩級機關(guān)、車(chē)間職能人員);
(四)丁等:70元/人(后勤人員)。
三、發(fā)放方法
20xx年防暑降溫費全額劃撥物業(yè)公司,職工部分以溫馨卡(購物卡)方式定額充值發(fā)放,單位部分單列審批集中供給。
(一)標準審核。機關(guān)各部門(mén)、各二級單位應在5月31日前將符合發(fā)放范圍的職工按社保號、姓名、崗位和享受標準填表(從公司安環(huán)部網(wǎng)頁(yè)下載)報送安環(huán)部審核,6月30日前憑安環(huán)部審核的防暑降溫費劃撥單據在物業(yè)公司辦理充值核對。
(二)供應方法。職工憑溫馨卡在物業(yè)公司所屬超市進(jìn)行選購。
(三)單列審批和品種。凡高溫、露天重點(diǎn)生產(chǎn)作業(yè)崗位,要做好作業(yè)現場(chǎng)防暑降溫飲品的供給工作,飲品費用單列審批,飲品供給品種有綠豆、蜂蜜、茶葉、王老吉(盒裝)、礦泉水(瓶裝、桶裝)等。安環(huán)部負責辦理單列費用等額防暑降溫物品的.劃撥手續,物業(yè)公司負責上述物品的備送工作,費用納入總額控制。
(四)費用結算。防暑降溫費總額由物業(yè)公司統一開(kāi)具發(fā)票,并經(jīng)安環(huán)部審核后,報送財務(wù)部結算。
四、其他
(一)高溫季節時(shí)段為6月1日至10月31日;
(二)7月份至10月份新進(jìn)廠(chǎng)職工按實(shí)際在崗月份計算。
五、本辦法由安環(huán)部負責解釋。
六、其他子公司、權屬企業(yè)參照本辦法執行。
防暑降溫通知 篇7
各單位:
最近我市天氣持續高溫炎熱,為了確保職工盛夏時(shí)期生命安全與健康,現將有關(guān)事項通知如下:
一、提高認識,增強做好防暑降溫工作的責任感。做好防暑降溫工作,不僅是《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》等國家法律、法規的規定,也是工會(huì )組織維護職工合法權益的重要內容,是工會(huì )勞動(dòng)保護工作的重要環(huán)節,是工會(huì )勞動(dòng)保護工作者的職責所在。各級工會(huì )組織應積極配合有關(guān)部門(mén)及企業(yè)行政做好防暑降溫工作,發(fā)揮“群防群治”的作用,加大對事故隱患的監督檢查與治理,防止發(fā)生職工中暑傷亡事故。
二、落實(shí)措施,積極推動(dòng)防暑降溫工作取得實(shí)效。各鄉鎮、系統工會(huì ),要根據本鄉鎮、本系統的實(shí)際,制定切實(shí)可行的防暑降溫工作方案,明確暑期防暑降***溫的工作目標、任務(wù),責任到人,狠抓落實(shí)。要結合“安全生產(chǎn)月”及福州市政府開(kāi)展的安全生產(chǎn)專(zhuān)項行動(dòng),深入基層廠(chǎng)礦開(kāi)展宣傳、檢查、走訪(fǎng)和慰問(wèn)活動(dòng)。大力宣傳國家有關(guān)防暑降溫和勞動(dòng)保護的法律、法規、條例和政策。加強對重點(diǎn)建設項目單位,露天施工、高空作業(yè)、高溫作業(yè)單位,危險品儲運企業(yè)農民工相對集中的單位以及往年發(fā)生過(guò)職工中暑事故的單位等重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)部位的'監督檢查;督促和幫助他們完善暑期安全責任制,制定應急預案,落實(shí)防范和防暑保健措施;督促他們采取有力措施,調整作業(yè)時(shí)間、改善作業(yè)條件、減輕勞動(dòng)強度,并加大防暑降溫經(jīng)費的投入和物品發(fā)放力度,確保職工安全度夏。要關(guān)心職工生活,督促和幫助企業(yè)大力改善職工生活條件,確保職工宿舍、食堂、廁所、淋浴間等設施符合和滿(mǎn)足防暑降溫和勞動(dòng)保護工作需要。要積極組織慰問(wèn)活動(dòng),讓生產(chǎn)一線(xiàn)職工感受到來(lái)自黨和政府以及工會(huì )組織的關(guān)心、關(guān)懷。
檢查走訪(fǎng)要認真細致、講求實(shí)效。重點(diǎn)關(guān)注以下幾個(gè)問(wèn)題:一是防暑降溫經(jīng)費預算和落實(shí)情況:二是露天和高溫工作場(chǎng)所通風(fēng)、隔熱、降溫措施制定和落實(shí)情況以及這些場(chǎng)所工作人員的作業(yè)時(shí)間安排情況;三是暑期勞保用品配置、配備情況;四是防暑藥品發(fā)放情況和清涼用品供應情況;五是開(kāi)展防暑降溫知識宣傳教育情況;六是高溫天氣的預警機制及相應的***應急預案建立和急救演練情況;七是夏季易發(fā)疾病監控機制、預防傳染病和食物中毒應急預案建立情況;八是組織職工體檢情況;九是基層單位工會(huì )勞動(dòng)保護檢查委員會(huì )、工會(huì )小組勞動(dòng)保護檢查員在防暑降溫工作中履行職責、發(fā)揮作用情況。
三、保持信息暢通,及時(shí)報告防暑降溫工作重要情況。各鄉鎮、系統和基層工會(huì ),要加強與基層工會(huì )的工作聯(lián)系,保持信息暢通。要及時(shí)總結、推廣企業(yè)在防暑降溫上創(chuàng )新性舉措。發(fā)生中暑、中毒等事故時(shí),要及時(shí)報告同級政府和上級工會(huì )組織,并采取有效措施加以解決。不得延報、謊報、瞞報。
防暑降溫通知 篇8
進(jìn)入夏季,日照強度高,高溫天氣持續,為切實(shí)做好夏季作業(yè)現場(chǎng)防暑降溫工作,保證員工的身體健康,不斷改善勞動(dòng)條件,防止因高溫天氣引發(fā)員工中暑和其它生產(chǎn)安全事故,特制訂本措施。
一、合理安排調整作息時(shí)間。嚴格控制室外作業(yè)時(shí)間,避免高溫時(shí)段作業(yè),確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全。(嚴禁11:00—15:00上山外出作業(yè))
二、加強工作中的輪換休息。在夏季作業(yè)過(guò)程中,盡可能調整作業(yè)時(shí)間段,縮短一次性連續作業(yè)時(shí)間,加強工作中輪換休息,加強現場(chǎng)巡查,加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳,提高全員安全防范意識。
三,作業(yè)場(chǎng)所安裝通風(fēng)設施,加強作業(yè)現場(chǎng)通風(fēng)。
四、保證現場(chǎng)飲用水供應充足,作業(yè)現場(chǎng)供給足夠飲用水,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。
五、落實(shí)防暑降溫物品,車(chē)間向分公司安全生產(chǎn)室打報告,申請配發(fā)防暑降溫藥品,如風(fēng)油精、人丹 、清涼油、藿香正氣水等。
維修三車(chē)間
防暑降溫通知 篇9
高溫酷暑來(lái)襲,各項目部必須做好施工現場(chǎng)防暑降溫的.有關(guān)工作,以確保高溫期間建設工程的安全生產(chǎn)以及一線(xiàn)作業(yè)人員的身體健康。根據國家、行業(yè)、地方有關(guān)規定,結合我公司實(shí)際情況,做好施工現場(chǎng)防暑降溫工作。
xxx實(shí)業(yè)有限公司
20xx年6月13日
防暑降溫通知 篇10
XXXX:
目前,全國各地即將進(jìn)入高溫酷暑季節,為貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等法律法規,切實(shí)做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作,有效預防和控制中暑事件的發(fā)生,現就有關(guān)事項通知如下:
一、高度重視,加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動(dòng)者身體健康和生命安全。近年來(lái),我國一些地區因夏季高溫天氣導致中暑甚至死亡事件時(shí)有發(fā)生,給勞動(dòng)者身體健康和生命安全造成嚴重損害。各級安全監管部門(mén)要充分認識夏季高溫中暑對勞動(dòng)者身體健康的危害,切實(shí)把防暑降溫工作作為當前一段時(shí)間的重要工作來(lái)抓,加強組織領(lǐng)導,落實(shí)工作責任,明確工作任務(wù),采取有效措施,推動(dòng)有關(guān)部門(mén)和用人單位扎實(shí)做好夏季防暑降溫工作。
二、強化用人單位主體責任,認真落實(shí)各項防范措施
各地區要加大對防暑降溫工作的宣傳力度,強化用人單位防暑降溫主體責任意識。凡工作場(chǎng)所存在高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)的用人單位,要嚴格執行國家安全監管總局等四部門(mén)聯(lián)合印發(fā)的《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)的有關(guān)規定,特別要落實(shí)好以下保障措施:
一是要在高溫天氣來(lái)臨之前,組織高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經(jīng)系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動(dòng)者,應當及時(shí)調整作業(yè)崗位。
二是要在高溫作業(yè)場(chǎng)所增添必要的.通風(fēng)或降溫設備,為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境。
三是要根據本單位生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,合理安排或調整勞動(dòng)者夏季高溫天氣工作時(shí)間,適當增加高溫作業(yè)環(huán)境下勞動(dòng)者休息時(shí)間,最大限度地減少勞動(dòng)者高溫中暑事件的發(fā)生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場(chǎng)所作業(yè)。
四是要制定高溫中暑應急預案并組織演習,根據從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動(dòng)者數量及作業(yè)條件等情況,配備應急救援人員和足量的急救藥品。同時(shí),要對勞動(dòng)者進(jìn)行高溫防護和中暑急救宣傳教育,增強勞動(dòng)者防范意識和自救互救能力。
三、突出重點(diǎn),強化監管執法
各級安全監管部門(mén)要結合夏季高溫特點(diǎn),突出重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域和重點(diǎn)單位,加強對用人單位防暑降溫工作責任落實(shí)情況的監督檢查;同時(shí),要督促相關(guān)部門(mén)加強對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所和高溫作業(yè)崗位的夏季防暑降溫措施落實(shí)情況的監督檢查。重點(diǎn)檢查用人單位是否認真貫徹落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》規定,是否建立健全防暑降溫工作制度,是否組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,是否配備通風(fēng)或降溫設備以改善作業(yè)條件,是否合理安排或調整高溫作息時(shí)間,是否制定高溫中暑應急預案等情況。對違反國家有關(guān)規定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為,要依法進(jìn)行查處;對問(wèn)題嚴重的,要予以公開(kāi)曝光。國家安全監管總局將對各地區防暑降溫工作情況進(jìn)行抽查。
請各省級安全監管部門(mén)將本地區防暑降溫工作總結及監管執法情況,于20xx年9月30日前報送國家安全監管總局職業(yè)健康司(聯(lián)系人及電話(huà):孫XX,010-6446XXXX)。
XXX辦公廳
20xx年5月16日
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