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團隊拓展訓練心得體會(huì )

時(shí)間:2023-08-21 07:22:22 拓展心得 我要投稿

團隊拓展訓練心得體會(huì )合集(19篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),這樣我們可以養成良好的總結方法。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢?以下是小編為大家整理的團隊拓展訓練心得體會(huì ),希望對大家有所幫助。

團隊拓展訓練心得體會(huì )合集(19篇)

團隊拓展訓練心得體會(huì )1

  短短一天的拓展訓練,給了我全新的體驗和感受:團隊協(xié)作、信任溝通、相互配合、激發(fā)潛能等精神被一個(gè)個(gè)游戲巧妙地詮釋。本來(lái)看似不可能完成的任務(wù),只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!在誠智拓展訓練中有幾項合作游戲令我受益匪淺。

  在“生死電網(wǎng)”游戲中,在兩棵樹(shù)之間掛著(zhù)一張網(wǎng),網(wǎng)上有大小不一的格子。要求每個(gè)人逐一從其中一個(gè)格子過(guò)去,身體的任何部分(包括頭發(fā)、衣襟)都不能碰到網(wǎng),否則“觸電”。只要有一人“觸電”,全隊失敗,先前通過(guò)的人,都必須重新來(lái)過(guò)。 這是一項非常嚴厲而艱難的游戲,也是我認為最有教育意義的項目。一開(kāi)始大家躍躍欲試,但事實(shí)發(fā)現,單靠個(gè)人根本無(wú)法通過(guò)。于是,在隊長(cháng)的安排下,大家想辦法,根據網(wǎng)格的大小和隊員的體形,合理進(jìn)行安排,先嘗試過(guò)去幾個(gè)同伴,雖然通過(guò)的過(guò)程很艱難,而且剛開(kāi)始屢屢“觸電”,只好重新來(lái)過(guò)。大家冷靜下來(lái),進(jìn)行了嚴密的分工,有人指揮,有人幫助、有人監護,“抱、抬、托、舉”,各種手段都用上了,最終大家全部順利鉆過(guò)了“電網(wǎng)”。

  游戲中大的格子非常有限,我們不能讓瘦小的女生占用大格子,必須留給身材高大的同伴,這說(shuō)明資源是有限的,必須學(xué)會(huì )合理分配。因此,任何一項工作開(kāi)始之前,團隊領(lǐng)導人要審時(shí)度勢,根據實(shí)際條件和資源,統籌計劃,合理安排。

  組織中雖然各有分工,但是所有人都對結果和最終的績(jì)效負有責任。任何一個(gè)工序的失誤,都可能導致“觸電”,團隊的成果將前功盡棄、毀于一旦。我們在“抱、抬、托、舉”的時(shí)候,都必須留意一下其他同伴的動(dòng)作,團隊所有成員都必須在相互協(xié)作中善意提醒、彼此關(guān)注。

  通過(guò)這項活動(dòng),我更深的領(lǐng)悟到:一個(gè)人的成功不能代表整個(gè)團隊的成功,只有團隊成員群策群力,鼎力相助,才能最終完成團隊的目標。

  最后一個(gè)游戲,畢業(yè)墻。要求所有人都要翻越一堵大約4米且垂直的圍墻,這又是一個(gè)必須依靠集體的力量才能完成的項目。剛開(kāi)始,大家都認為這是很難完成而且比較危險的任務(wù),估計需要半個(gè)小時(shí),甚至一個(gè)小時(shí)才能全部通過(guò)。

  通過(guò)集思廣益,我們擬定了計劃,采用“疊人墻”的方法,讓身強力壯的同伴作為底座,先由其他同伴踩在他們的肩膀,大家?jiàn)^力將上面的同伴先托上高墻,然后他們在上面接應,其他同伴踩著(zhù)底座同伴的肩膀,一個(gè)一個(gè)成功地翻越了高墻。整個(gè)過(guò)程歷時(shí)不過(guò)5分鐘,活動(dòng)結束后,所有隊員都為自己和團隊的精彩表現鼓掌、歡呼,那一刻的場(chǎng)面激動(dòng)人心。

  首先要感謝作為底座的同伴,十來(lái)個(gè)同伴踩在他們的肩膀上,汗水、沙土粘滿(mǎn)了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕。他們的奉獻和付出,換來(lái)了團隊的成功。團隊的發(fā)展,不僅需要運籌帷幄、沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的'普通員工,正是他們“俯首甘為孺子!钡木,才真正奠定了成功的基石、托起了成功的希望。

  團隊,不是個(gè)體,一個(gè)優(yōu)秀的團隊必須具備團結、信任與協(xié)作。每一次齊心協(xié)力的團結合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享,都會(huì )讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情!拔覟槿巳,人人為我”,對待幫助自己的人,要有感恩的心,學(xué)會(huì )幫助別人,才會(huì )被別人幫助。

  雖然已離開(kāi)了誠智拓展基地,但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷,心里還是久久不能平靜,因為自始自終我們均為自己團隊的順利過(guò)關(guān)而滿(mǎn)足,我們?yōu)橥榧佑投曀涣,我們(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍,我們?yōu)槿w通過(guò)而擁抱而歡呼。所有的一切,是那么的真切、那么的具有合力,那么的讓人回味。在一天的訓練中,我們快樂(lè )著(zhù)、合作著(zhù)、前進(jìn)著(zhù)、幸福著(zhù),這種團結協(xié)作、催人奮進(jìn)的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng )造奇跡。

團隊拓展訓練心得體會(huì )2

  最近的天氣驕陽(yáng)似火,xx的同事們以更加熱烈的心情參加了公司組織的拓展訓練!巴黄谱晕,熔煉團隊”是我們此行的目的,也是公司領(lǐng)導對我們大家的期許。

  信任背摔是一個(gè)整個(gè)團隊成員間互相信任,將自己完全交于團隊其他成員的集體項目,在這個(gè)項目里,我不知道其他兩個(gè)隊是怎么安排的,但是我們隊的幾位男隊員一直輪流站在最重要也是最承重的位置,沒(méi)有在那個(gè)位置去接過(guò)人可能感覺(jué)不到什么,因為他們沒(méi)任何人吭聲,只是默默在每一次高臺上的隊員向后倒下的時(shí)候,咬緊牙關(guān),雙手微微下墜。

  高空斷橋是一個(gè)個(gè)人項目,目的就是要我們突破自己,挖掘自己更大的潛力。我知道在這個(gè)項目里沒(méi)有多少事可以為大家做,可至少我不能先站上去邁不開(kāi)腿,讓后面的隊員覺(jué)得這個(gè)項目太難。為大家穿戴安全繩,帶頭盔的時(shí)候,拍著(zhù)隊員肩膀喊加油的時(shí)候,其實(shí)我默默在心里數還有幾個(gè)就到自己了。在這個(gè)項目里,我覺(jué)得我們隊的每一個(gè)隊員都做的很好。

  最后不得不說(shuō)的畢業(yè)墻,不得不感謝一直從頭到尾堅持奉獻的人梯、拉手,或許整個(gè)訓練下來(lái)我們看到更多的是團隊協(xié)作,但是奉獻精神,他們詮釋得那樣到位。想象一下,四個(gè)肩膀,八雙手,送五六十人翻越四米二的高墻,即便他們身體素質(zhì)比一般人好,可畢竟他們也是血肉之軀,每一步印在他們肩膀上的腳印,每一份拉在他們手里的重量都讓他們忍不住深吸一口氣。翻越過(guò)程中,因為違反規定,我們不得不重頭開(kāi)始,上去了的十來(lái)人也全部下來(lái),再上一次。

  因為我的位置一直站在最靠近人梯的地方,可以清晰的感受到每一次人梯的肩膀上承重時(shí)他們被踩到往下蹲去,深呼吸之后又站起來(lái)的那種堅持,也可以聽(tīng)到甲板上方的拉手費力拉起每一個(gè)隊員時(shí)的悶吼,這樣的隊員值得我們每一個(gè)人為之驕傲。因為有他們無(wú)私的奉獻,才有了我們最后的成功。拓展訓練結束后,我了解到我們四個(gè)人梯的肩膀全是腳印,不是腳底的灰塵,而是鞋印深深的印在了肉上;八個(gè)拉手渾身酸痛,雙手連吃飯也在顫抖。

  到底是怎樣的信念才能支撐他們一直堅持,或許因為我們是一個(gè)真正的團隊,或許因為我們都是xx人。團隊的每一次進(jìn)步,都是大家共同努力的`結果,但是這次,我想所有因為他們才能順利翻越畢業(yè)墻的隊員們,應該記住你們的奉獻,感謝你們的付出。

  拓展訓練結束了,時(shí)間很短,可回味無(wú)窮。我們xx是一個(gè)有著(zhù)蓬勃生命力的團隊,是一個(gè)大家庭,有對我們的工作做統一安排部署的大家長(cháng),有互相協(xié)作、互幫助默默為企業(yè)作出自己貢獻的好成員,這樣的團隊,我們沒(méi)有理由不相信會(huì )越來(lái)越好。拓展訓練是一時(shí)的,帶給我的感悟卻是一生的,我希望帶著(zhù)這份感悟在以后的工作中能為自己的團隊做得更好,奉獻自己的一份力。

團隊拓展訓練心得體會(huì )3

  體驗式拓展訓練做為企業(yè)增強團隊凝聚力的一種方式讓我收益很多,我們知道拓展訓練做為體驗式培訓的一種,在今天已被眾多企業(yè)當做提高組織團隊凝聚力,加強團隊內部溝通,提升團隊協(xié)作精神的有效培訓方式引入到各自的組織團隊建設和企業(yè)文化創(chuàng )建活動(dòng)中。感謝公司,讓我有了這次提升和學(xué)習的機會(huì )!讓我印象深刻的拓展項目是鼓動(dòng)人心、決戰沙場(chǎng)、瘋狂市場(chǎng)、麻將江湖。下面我簡(jiǎn)單的分享一下這次拓展訓練的心得體會(huì ):

  1、麻將江湖—分成十隊,分給每隊一定數量的麻將,分給每隊不同的胡牌任務(wù),得分最多的獲勝;這個(gè)游戲是我這兩天以來(lái)感受最深的,每隊看似不同的任務(wù)但又息息相關(guān),必須以點(diǎn)看面,就像我們平常工作中,部門(mén)和部門(mén)之間是相互銜接的,如果各顧各的,那么就會(huì )影響公司利益,只有部門(mén)之間相互協(xié)作,加強溝通,才能有效有質(zhì)的完成生產(chǎn)任務(wù),就好比我們采購工作,我是買(mǎi)東西的,我就管買(mǎi),不管買(mǎi)的是否適用,質(zhì)量是否過(guò)硬,不管使用部門(mén)的感受,那么公司利益肯定受損,我也不算是一個(gè)稱(chēng)職的采購員。要有大局意識,在工作中,一切以公司大局為重,不能各自為政,斤斤計較自己的'得失,有公司在,你還可以被人稱(chēng)為這總那總,沒(méi)有了公司,那么你就是一個(gè)路人甲。

  2、瘋狂市場(chǎng)—分成四隊,在指定區域放置一些卡片,每張卡片都在表達著(zhù)一個(gè)數字,每隊人員限時(shí)60秒,把這些卡片按順序排列。在這個(gè)游戲中讓我深受啟發(fā),在日常工作中,不要盲目的去工作,古語(yǔ)有云:磨刀不誤砍材工,首先要弄清楚工作內容,領(lǐng)導意圖,在了解這些信息后,那么就要不余遺力,全力以赴,充分利用周?chē)鷹l件、資源去完成。第二,一根筷子輕輕被折斷,十雙筷子抱成團,在工作中,人多力量大,只要合理分工,充分發(fā)揮每個(gè)人的長(cháng)處,那么總會(huì )達到事半功倍的效果。第三,我們在日常工作生活中,要不斷的學(xué)習,不斷地加強專(zhuān)業(yè)知識,與時(shí)俱進(jìn),才能不被公司淘汰,不被這個(gè)行業(yè)淘汰。

  3、決戰沙場(chǎng)—分成四隊,每隊指定一人當將軍,一人當政委,其余人員為士兵,依次進(jìn)入戰場(chǎng),戰場(chǎng)為繩子區域內,沙包為彈炮,將軍蒙眼,政委給將軍指揮,將軍給士兵下命令,攻擊或者原地或者退后。彈炮擊中即為犧牲。在這個(gè)游戲中讓我感受到,將軍為高層領(lǐng)導,政委為中層領(lǐng)導,士兵為一線(xiàn)員工,這就像在公司中高層決定著(zhù)公司戰略、公司方向,中層領(lǐng)導承擔著(zhù)承上啟下的橋梁作用,一線(xiàn)職工負責著(zhù)產(chǎn)出,這才是一個(gè)團隊,缺一不可,同時(shí)呢也必須盡心盡力,才能讓公司發(fā)展的更好。

  4、鼓動(dòng)人心—分成兩隊,一隊二十三人左右,每人一根繩,中間牽著(zhù)一面鼓,鼓上放了一個(gè)網(wǎng)球,眾人一起控制鼓,讓網(wǎng)球在鼓面上跳,跳的最多的對獲勝。在這個(gè)游戲中使我充分認識到公司是一個(gè)團隊,就像籃球一樣,一兩個(gè)人的力量是有限的,同心協(xié)力才能達成目標。第二,工作中要講求工作方法,工作技巧,欲速則不達。第三、工作中不要害怕犯錯,及時(shí)調整心態(tài)和方法,終究可以反敗為勝。

  為期兩天的拓展訓練已經(jīng)結束,但拓展訓練留給我的啟發(fā)是深遠的。在拓展訓練的過(guò)程中,也會(huì )有一些不和諧的情況的出現,那也因為這些不和諧現象的發(fā)生,也付出了“沉重的代價(jià)”那值得我們思考的是,這些不和諧情況的出現是什么原因。拓展訓練中,幾乎每一項都有過(guò)洗牌的過(guò)程。

  可是在咱們的現實(shí)生活中,任何事情都是沒(méi)有洗牌的機會(huì )啊 。我們既然是一個(gè)團隊,那就讓我們通過(guò)共同努力把“代價(jià)”降低到最少,讓我們的利益變成最大。

團隊拓展訓練心得體會(huì )4

  為期一天的拓展訓練結束了,但內心的激動(dòng)卻久久不能平息;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴作好各項工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時(shí)也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

  在訓練場(chǎng)上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開(kāi)一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著(zhù)一個(gè)陽(yáng)光而響亮的名字——精英,在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開(kāi)始了一天極具挑戰的訓練。整個(gè)訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰,我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著(zhù)隊友,沒(méi)有責備,沒(méi)有抱怨,沒(méi)有放棄,沒(méi)有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過(guò)了重重考驗。

  拓展訓練的第一個(gè)項目“高空斷橋”,它是一個(gè)個(gè)人挑戰項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2——1.8米左右,然后再跳回來(lái)就算完成。當挑戰者一步一步爬上8米高空之時(shí),心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒(méi)有任何東西可抓,腿不由自主地開(kāi)始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。

  此時(shí)此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語(yǔ)還縈繞在耳邊,這個(gè)時(shí)候不能猶豫,既然已經(jīng)上來(lái)了,就沒(méi)有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動(dòng)著(zhù)這里的每一個(gè)人。通過(guò)這個(gè)項目,教會(huì )我們如何在壓力和困難面前調整自己的心態(tài),勇于嘗試,挑戰自我,戰勝自我。

  第二個(gè)訓練項目是“盲人方陣”,任務(wù)是把大家的眼睛蒙住,分散在一個(gè)廣場(chǎng)上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個(gè)面積最大的正方形。這個(gè)任務(wù)在開(kāi)始的時(shí)候大家都覺(jué)得很簡(jiǎn)單,但是當所有的人被蒙上眼睛的時(shí)候,我們發(fā)現,原來(lái)難度一點(diǎn)也不小,討論并確定了一個(gè)初步方案,開(kāi)始執行。在中間的時(shí)候產(chǎn)生了一些意見(jiàn)分歧,最終隊長(cháng)站出來(lái),統一協(xié)調大家完成原始方案。

  在總結經(jīng)驗的時(shí)候,訓練老師講了一句話(huà)我非常有感觸,他說(shuō)當大家為了一個(gè)目標爭論不休的時(shí)候,你放棄話(huà)語(yǔ)權也許是對完成目標最大的幫助。我覺(jué)得這個(gè)項目無(wú)論是用哪個(gè)人的方法都能完成任務(wù),無(wú)論是你認為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務(wù),重要的是要按著(zhù)一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒(méi)有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽(tīng)從隊長(cháng)一個(gè)人領(lǐng)導,大家同心協(xié)力,相信隊長(cháng),最后一定會(huì )順利完成的。

  經(jīng)過(guò)午餐時(shí)間的修正,下午訓練的第一項是“電網(wǎng)逃生”,任務(wù)是在規定的時(shí)間內,每一位隊員都穿越由不同面積空擋組成的“電網(wǎng)”,全隊觸電網(wǎng)累計不能超過(guò)三次。項目開(kāi)始后,我有點(diǎn)發(fā)蒙,覺(jué)得這簡(jiǎn)直是一個(gè)不可能完成的任務(wù),但是經(jīng)過(guò)大家討論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部通過(guò)。

  項目結束后,討論的時(shí)候大家都談了自己的`看法和體會(huì ),大家都很興奮,這個(gè)項目主要是體現團隊合作精神,互相信任,在自己通過(guò)電網(wǎng)的時(shí)候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過(guò),充分體現了團隊力量。

  訓練項目的第四項信任背摔是一個(gè)隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導下,捆住手臂,背對著(zhù)團隊向隊友們用手臂搭建的“保護網(wǎng)”平倒。在一聲聲的“你們準備好了嗎?”、“我要倒了!”不僅能夠感受到隊友們的自信心,也能夠感受到隊友們對整個(gè)團隊的信任。

  這個(gè)項目很好地揭示了團隊的力量及一個(gè)人在團隊的作用,以及信任和被信任是來(lái)之不易的、是幸福的。每個(gè)隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護和自己對團隊的高度信任分不開(kāi)的。我個(gè)人對自己要求特別高,只有當自己做好了,才有資格指導他人。三四月份招聘取得了很成功的結果,這無(wú)疑離不開(kāi)整個(gè)人力資源部全體人員的積極參與,以及各店面經(jīng)紀人積極配合,當然也有自己付出的心血和努力。一個(gè)人如果希望得到別人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一個(gè)人如果存在于社會(huì )中,他必定會(huì )隸屬于一個(gè)團隊中,不能孤立存在的!靶湃问菆F隊的粘合劑,是團隊精神支柱!比绻胧棺约旱娜松泳,更加快樂(lè ),那就充分在團隊中展現自我吧!

  本次拓展訓練最感動(dòng)人的項目莫過(guò)于最后的攀爬“畢業(yè)墻”?吹剿拿锥叩膲Ρ,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是當我看到同事們一個(gè)個(gè)都勝利通過(guò)時(shí),在一個(gè)同事的鼓勵下,我鼓起了勇氣走到墻壁下,開(kāi)始此次征程。當其他伙伴都順利攀爬后,剩下的一個(gè)人更是讓我們驚心動(dòng)魄,通過(guò)足智多謀、勇氣信心以及團隊的鼓勵和吶喊聲,使得所有同事都順利“畢業(yè)”了。當時(shí)眼淚已經(jīng)在我眼眶里跳來(lái)跳去,但是最終的喜悅戰勝了感動(dòng),讓這一瞬間的感動(dòng)埋藏到了心里,我為自己身為一名商行人而感動(dòng)驕傲、自豪!

  “紙上談來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”。通過(guò)此次拓展訓練,讓我很好的感悟到很多道理。一個(gè)團隊想要發(fā)展壯大,只有緊密團結成一個(gè)整體,才可能戰無(wú)不勝、攻無(wú)不克。希望我行以后會(huì )多組織類(lèi)似的活動(dòng),使員工們能夠不斷地升華自我,真正做好“崗位主人翁”!

團隊拓展訓練心得體會(huì )5

  在參加拓展訓練以前,我眼中的拓展是充滿(mǎn)刺激、充滿(mǎn)挑戰的;參加完明陽(yáng)天下拓展訓練公司的拓展訓練后,我眼中的拓展則是有喜有憂(yōu)、有笑有淚,豐富、難忘,宛若經(jīng)歷了一輩子,從中學(xué)到的經(jīng)驗,明白的道理足以久久受用!

  今天公司的拓展訓練,一天的時(shí)間,感覺(jué)像過(guò)了一生,經(jīng)歷了恐懼、挑戰、快樂(lè )、淚水。公司同事的齊心協(xié)力,無(wú)私付出,讓我甚是感動(dòng)。在車(chē)上,同事們說(shuō)說(shuō)笑笑,真心希望以后大家都保持今天這種狀態(tài),一起加油。

  第一次參加拓展訓練。8米高的鐵桿子,爬到頂,站起,徒手抓住對面1.5米遠的三角鐵環(huán),結束任務(wù)。我沒(méi)經(jīng)培訓,信心滿(mǎn)滿(mǎn),直接做。三兩下爬上去,真高,晃,太嚇人了!死的心都有!拔也煌媪!”任我怎么大喊告饒求救,無(wú)效。最終成功完成,安全著(zhù)陸。大家全都圍過(guò)來(lái)安慰我“看你做嚇我們一身汗!

  第一次團隊橋,橋面不穩,板子搭接不到位,時(shí)機不對,感覺(jué)隊友用力不一致,成為遲遲不肯躍步的理由。人生不也這樣嗎?思想負重太多,總處在原地留守的尷尬困境里,其實(shí)有時(shí)就是信任的放手一躍,一切真的可以云淡風(fēng)輕,一切又可以掌控在自己的手中。

  最后的`項目是在一群陌生人的幫助下,我翻過(guò)了這面墻!不在場(chǎng)的你們,知道我們?yōu)榱颂魬疬@面墻付出了多少?我告訴自己,翻過(guò)了

  這面墻,把過(guò)去翻篇兒,在這座新的城市里開(kāi)始全新的沒(méi)有你們的生活,我會(huì )想你們,但這份想念不會(huì )再讓我沉溺過(guò)去忽略眼前,我會(huì )活在當下,要活得精彩!

  拓展訓練真的很有意義,這些東西我都會(huì )記住得,尤其是那面墻,這輩子忘不了你。忘不了那些艱辛!忘不了那些面孔!忘不了那些眼淚!當我今后在工作及生活當中遇到困難和挫折時(shí),我會(huì )鼓起勇氣、樹(shù)立信心,積極面對挑戰。

  一個(gè)團隊、一個(gè)家庭,需要團結協(xié)作,需要相互關(guān)愛(ài),在工作及生活中,自己應當多付出、多奉獻,要多給同志及家人以關(guān)心和愛(ài)護。在工作當中要以身作則,嚴以律已,寬以帶人。要堅決聽(tīng)從領(lǐng)導的工作安排,不講條件和價(jià)錢(qián)。在困難面前,要挺身而出,沖鋒在前,團結協(xié)作,無(wú)私奉獻,在榮譽(yù)面前不驕不躁。

團隊拓展訓練心得體會(huì )6

  這次拓展訓練相比以前的拓展又換了全新的項目,不僅使我們有了全新的體驗,而且讓我們的思維得到進(jìn)一步開(kāi)放。沒(méi)一次的拓展,都是充分挑戰個(gè)人極限和團隊合作,全方位的鍛煉了自己。

  這次拓展活動(dòng)使我深深的體會(huì )到團隊協(xié)作在任務(wù)執行過(guò)程中的重要性,同時(shí)也學(xué)會(huì )了如何突破自己心理的極限,可以說(shuō)是一次非常難得的經(jīng)歷。也體會(huì )到個(gè)人能力的發(fā)展潛力。證明了自己,超越了自己。

  也更加意識到,自己一個(gè)人再怎么努力,也不可能完成一個(gè)團隊的任務(wù)。

  這正如我們平常的工作中一樣,當接到一項工作任務(wù)后,要同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,要相互協(xié)調,團結合作。只有這樣才能更快更好地完成任務(wù)。一個(gè)人的能力再強,再怎么努力,都是有限的,只有充分發(fā)揮團隊的力量才能成功。

  本次訓練的有些項目是在娛樂(lè )的過(guò)程中給大家一些反省,很好教育了大家學(xué)會(huì )從另個(gè)角度去分析問(wèn)題。在領(lǐng)會(huì )規則的同時(shí),我們又可以從不違反規則的基礎上去嘗試用一種全新的方法去解決問(wèn)題,即具有創(chuàng )新意識。創(chuàng )新意識是不違反規則但又不在傳統之內,只限于規則之內去思考問(wèn)題,另辟蹊徑的解決問(wèn)題,最終取得成功。這種創(chuàng )新的意識也正是我們工貿發(fā)展的方向,突破市場(chǎng),創(chuàng )新經(jīng)營(yíng),也是我們每一個(gè)工貿人必須的思想。在我們拓展訓練中,最后一個(gè)項目是最考驗一個(gè)團隊領(lǐng)導合作分工等各種能力的一個(gè)項目。我想:首先,整個(gè)團隊必須確定一個(gè)合理的'工作目標,在目標確定的前提下,制定出切實(shí)可行的工作計劃。很明顯,沒(méi)有目標的團隊,存在就沒(méi)有任何意義;而如果團隊的目標制定的不合理或根本不能實(shí)現,那最終也必將一事無(wú)成。其次,整個(gè)團隊必須有強大的凝聚力執行力,單個(gè)成員對整個(gè)團隊要有責任心和使命感,形成一個(gè)相互信任的核心,使每個(gè)成員都參與團隊工作之中,發(fā)揮每個(gè)人的主動(dòng)性和參與度,整個(gè)團隊才能不斷進(jìn)取,取得成功。再者,合理分配整個(gè)團隊的資源,充分做到人適其職,物盡其用。只有如此,整個(gè)團隊才會(huì )保持高度的發(fā)展態(tài)勢,從優(yōu)秀走向卓越。

  經(jīng)過(guò)這么多項目的訓練,每個(gè)人都有很多感受,有大家相同的和不同的,在每個(gè)項目結束后,教練代領(lǐng)我們互相交流自己的感受,學(xué)習成功的地方,總結項目中的問(wèn)題,自我反省,找到解決問(wèn)題的方法,然后又延伸到工作中去,這才是我們拓展最具價(jià)值的東西之一。不僅是拓展這樣,我們平日的生活,工作,學(xué)習都應該這樣,每過(guò)一個(gè)階段,要靜下心來(lái)做個(gè)總結,保持并提高好的一面,克服并消除不好的一面,這樣才能不斷的提升自我。

  最后也感謝公司每年給我們一個(gè)學(xué)習和鍛煉的機會(huì ),不僅讓我們從日常工作中放松一下,還讓我們從中學(xué)到了很多更有意義的東西,學(xué)無(wú)止境,每次來(lái)都要不同的感受。

團隊拓展訓練心得體會(huì )7

  10月29日早上8點(diǎn)國家中醫藥管理局第三期會(huì )計領(lǐng)軍(后備)人才全體學(xué)員赴北京市昌平區開(kāi)展了團隊拓展訓練活動(dòng)。

  上午,在教練的引導下,我們先進(jìn)行了一系列熱身運動(dòng),緊接著(zhù),學(xué)員們很快達成一致并組建了四個(gè)戰隊:綠巨人隊、夢(mèng)想隊、旗開(kāi)得勝隊和雄鷹隊,并相繼完成了隊名選定等任務(wù)。在各隊依次展示隊名、口號和隊歌后,訓練正式拉開(kāi)了序幕,率先安排的是數字排序游戲,隊員們在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下精誠合作、取長(cháng)補短,克服了一個(gè)個(gè)難題。該項目讓隊員們意識到打破固有思維模式的.重要性,以及團隊成員合理分工的必要性。下午,為了鍛煉大家的反應思維能力,教練安排同學(xué)們開(kāi)展了“松鼠,大樹(shù),地震”的游戲,隨后教練安排了“擊鼓顛球”、“不倒森林”、“傳遞能量球”、“穿越火線(xiàn)”、“激情節拍”5個(gè)訓練項目。在之后的PK大戰中,大家都展現了良好的團隊合作意識和強烈的集體榮譽(yù)感,最終由旗開(kāi)得勝隊拔得頭籌。

  一天的拓展訓練圓滿(mǎn)結束,雖然身體的疲累在所難免,但內心收獲的是滿(mǎn)滿(mǎn)的感動(dòng),拓展訓練通過(guò)了戶(hù)外游戲、智力比拼等形式,考驗和鍛煉了大家的團體協(xié)作能力、推理反應能力、組織分工能力,激發(fā)了團隊的協(xié)作意識,提升了團隊凝聚力。

團隊拓展訓練心得體會(huì )8

  每一個(gè)年輕的新員工帶著(zhù)自己的夢(mèng)想從五湖四海聚集到了xx公司這一舞臺。這里是他們職業(yè)生涯的起點(diǎn),他們希望在這里起航自己的未來(lái),實(shí)現自己的價(jià)值。新員工們帶著(zhù)激情與夢(mèng)想投入到為期3天的戶(hù)外拓展訓練活動(dòng)中。

  培訓是一個(gè)分享的過(guò)程,這里有著(zhù)領(lǐng)導、老員工與新員工分享知識、經(jīng)驗還有感受。在這分享過(guò)程,在公司與新員工分享知識的同時(shí),新員工也與公司分享了他們的激情、才華與天賦。

  同樣的一塊鐵,可以鋸融消損,也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍,可以碌碌無(wú)為,也可以成就大業(yè)。寒氣襲擊,溫度驟降,也沒(méi)有澆滅新員工培訓的熱情。3天的戶(hù)外拓展訓練讓大家忘記性別、年齡、職務(wù)等等,每個(gè)人心中只有一個(gè)信念,我們是一個(gè)團隊,此次培訓的主題當然也是“團隊精神”。通過(guò)軍訓站姿、信任背摔、高空斷橋、坎坷人生路、畢業(yè)墻等拓展項目,鍛煉了新員工的體魄,磨練了意志、提升了士氣。

  在“信任背摔”的`活動(dòng)中,訓練使新員工體驗到一種安全感、歸屬感,增強自信心、責任心。通過(guò)相互之間的合作,建立團隊成員之間相互信任的基礎,打破大家之間的隔膜,盡快進(jìn)入培訓情景。從對自己無(wú)法控制的局面,靠相信自己及對同伴的信任戰勝恐懼,切身體驗什么是“充分信任、相互依賴(lài)”。

  坎坷人生路中的“盲人與啞人”是整個(gè)訓練的最重要的項目。這是一個(gè)充滿(mǎn)感激與感恩,體驗生命歷程的重要拓展項目!懊と恕蹦_下的每一步路,都需要“啞人”耐心的指引和鼓舞,猶如我們身邊每一位幫助過(guò)我們的人對我們的支持與鼓勵,思考我們假若沒(méi)有他們又怎會(huì )有今天我們擁有的一切,通過(guò)訓練每個(gè)人都經(jīng)歷了一次心靈的碰撞。激發(fā)新員工的感恩心態(tài),珍惜現有的生活,對同事、領(lǐng)導、身邊每個(gè)人心存感激,懂得感謝生活、感謝生命,遠離抱怨、發(fā)牢騷的心態(tài),以一種感恩的心面對工作、生活,建立新員工間的信任、默契,建立成功積極的人生價(jià)值體系。

  最后的結業(yè)項目是“畢業(yè)墻”,教練給大家的目標是:要所有隊員全部翻越4米墻;顒(dòng)中到處充斥著(zhù)加油的呼喊聲,有的隊員嗓子都喊啞了,但他們還在為那些戰士們加油。當最后一個(gè)人翻越高墻是,全體隊員都沸騰了起來(lái)。

  每一次新員工入職培訓都會(huì )給我留下深深的印象,有來(lái)自新員工給我的感動(dòng),有來(lái)自培訓師給我的教導,也有來(lái)自部門(mén)工作開(kāi)展給我的經(jīng)驗。作為一個(gè)人力資源部的一員,我已經(jīng)參加了三次新員工培訓。還記得在第一次培訓中,前輩和領(lǐng)導指點(diǎn)我,告訴我在這個(gè)過(guò)程中那些需要注意的,在那次培訓中最深的感悟就是新員工入職培訓是一個(gè)系統的工作,需要的是我們將工作策劃好,做細致。

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!毙聠T工培訓已告一段落,但對于這新員工來(lái)說(shuō),他們的道路才真正的開(kāi)始,未來(lái)才剛剛起航。讓我們在華電機械院這一廣闊的舞臺上放飛理想,為公司、為自己創(chuàng )造出一片更加寬廣的天地。

團隊拓展訓練心得體會(huì )9

  端午過(guò)后,公司舉辦了為期二天的野外拓展訓練,早上6:30我們就在公司樓下集合,7:00我們就隨著(zhù)大客車(chē)出發(fā)了。心里好期待這次活動(dòng)。但是對于我是第一次參加這次活動(dòng),對野外拓展訓練我一點(diǎn)概念都沒(méi)有,所以還是有點(diǎn)小害怕,不知不覺(jué)就到達樂(lè )園拓展訓練目的地。

  一下車(chē),行李都沒(méi)有來(lái)的及放,就被安排在太陽(yáng)底下集合,教練就跟我們講了訓練項目,有盲人方正,生死電網(wǎng),信任背摔,高空斷橋,羅馬架炮。晚上還有篝為晚會(huì ),聽(tīng)著(zhù)這些項目,我就有點(diǎn)后悔了,這不明擺著(zhù)就是訓練嘛!還說(shuō)是出來(lái)玩的。

  但是經(jīng)過(guò)兩天的訓練。我從內心覺(jué)的,沒(méi)有白來(lái),感觸很深。讓我更加的清晰的認識到自己,使我懂得了團隊的真正意義,懂得了什么是真正的團隊。什么是團隊協(xié)作,懂得怎樣去團隊協(xié)作,互相鼓勵。

  在整個(gè)拓展訓練中,給我最深的兩點(diǎn)感受:

  一、信任,在信任背摔中,體現得很好,相信自己的同事和團隊,相信他人同時(shí)也給自己機會(huì ),如果不相信自己的.伙伴,我想在背摔中你又如何安然的從高空中綁著(zhù)閉著(zhù)眼睛倒下去。

  二、有效的溝通。在盲人方正中,大家都蒙著(zhù)眼睛,誰(shuí)也不知道外面的狀況是什么樣的,這個(gè)時(shí)候有效溝通很重要,合理的分配,并有效溝通,才能最短時(shí)間完成任務(wù)。

  最后感謝公司給了我們這個(gè)成長(cháng)勵練的機會(huì ),同事伙伴們同我們一起加油,努力,把公司建設的更好,也跟著(zhù)公司一起成長(cháng),加油!

團隊拓展訓練心得體會(huì )10

  三天的訓練時(shí)間在人的一生中微不足道,但三天的激情、努力、挑戰給我這個(gè)剛走進(jìn)社會(huì )踏上工作崗位的新人帶來(lái)了一筆寶貴的精神財富。拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟,我相信每一個(gè)人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實(shí)際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練時(shí)間!澳ゾ氁庵、完善自我、熔煉團隊、陶冶情操”。

  “孤島求生”、“牧羊”——溝而能通,通則不痛。

  如果你不能從溝通中獲得充分的信息,那么你的做事環(huán)節肯定會(huì )出問(wèn)題。這點(diǎn)在“牧羊”任務(wù)中體現最為深刻,我們的隊伍脫節、有些指令“牧羊犬”無(wú)法下達,都是未能及早地意識到細致有效的溝通所致。

  人際關(guān)系是個(gè)體之間在社會(huì )活動(dòng)中形成的以情感為紐帶的相互關(guān)系。社會(huì )心理學(xué)認為人際關(guān)系就是人與人之間的心理距離。溝通可以縮短人與人之間的距離。是人際交往的基礎和前提,是人際關(guān)系中最重要的一部分,人們通過(guò)溝通傳遞情感、態(tài)度、事實(shí)、信念和想法。

  很多日常工作的技巧,就像薄薄的窗戶(hù)紙,如果沒(méi)有人給你點(diǎn)破,單靠自己摸索,可能一年半載你還是霧里看花,而如果經(jīng)驗豐富的同事對你稍加點(diǎn)撥,你可能很短的時(shí)間內就能云開(kāi)霧散。

  作為剛走進(jìn)礦區的大學(xué)生,在工作負荷還不是很大這個(gè)有利時(shí)機,除了執行好領(lǐng)導交辦的各項事務(wù)的同時(shí),盡快熟悉情況,不懂就問(wèn),勤溝通,積累經(jīng)驗。為礦區的發(fā)展貢獻自己的一份力量。今天、明天不論我們身居何位,更應該認清溝通的重要性,注重平級之間的溝通、下級與上級的溝通、部門(mén)與項目間的溝通以及經(jīng)驗的交流等是實(shí)現集體目標的關(guān)鍵。

  “紅黑游戲”——雙贏(yíng),贏(yíng)德贏(yíng)人心。

  紅黑游戲一開(kāi)始,我們兩隊的每一位成員在各自的`心里樹(shù)立了必贏(yíng)的理念,團結一心,用賭的方式繼續游戲。結果使兩隊都以失敗而告終。經(jīng)過(guò)教練的點(diǎn)撥,讓我們每一位在場(chǎng)的伙伴都豁然省悟,我們的思考是狹隘的,追求的贏(yíng)只是片面的。雙贏(yíng)可以使我們兩隊都不會(huì )受到損失,何樂(lè )而不為呢?天空包容了游蕩的云,在云朵的映襯下更加明亮。大海包容了激蕩的浪花,在浪花的跳躍中更加迷人。云朵,浪花在天空與大海中相互輝映,光彩熠熠。這便是雙贏(yíng)的智慧,雙贏(yíng)可以使我們共同進(jìn)步,都更加的光彩熠熠。當今的“煤電之爭”難道就不能以雙贏(yíng)首場(chǎng)嗎?

  雙贏(yíng)其實(shí)還啟示著(zhù)一種做人的道德,包含著(zhù)磊落與寬容,健康與團結,甚至可能因此而獲得“高山流水”般無(wú)價(jià)的友誼。

團隊拓展訓練心得體會(huì )11

  這次戶(hù)外拓展訓練,使我感觸頗深,讓我受益匪淺。雖然僅僅只有短短的一天時(shí)間,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團結協(xié)作、互相激勵。

  這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發(fā)了我們個(gè)人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰自我的勇氣和信心。

  讓我感受最深的就是畢業(yè)墻了,那酸爽...非筆墨所能形容的,好激動(dòng)!

  通過(guò)這次拓展訓練,讓我增強了自信心,磨煉了戰勝困難的毅力,提高了解決問(wèn)題的能力。這次拓展訓練讓我明白對于集體和隊友的責任心和團結一致的'意識,沒(méi)有完美的個(gè)人,但是可以有完美的團隊,人的潛力是無(wú)盡的,集體的力量是無(wú)窮的。拓展訓練結束后,我發(fā)現每個(gè)人在平時(shí)工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái),只要有信心有勇氣去面對,就沒(méi)有解決不了的難題。

  通過(guò)這次拓展項目使我們成為一個(gè)真正能夠發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題的戰略團隊,伙伴們各司其職,各負其責,在拓展活動(dòng)中找到黃金點(diǎn),團隊間不斷的磨合,形成一種默契。使團隊的力量能發(fā)揮到極致。拓展中的每個(gè)訓練都使團隊中的每個(gè)隊員提高了膽識,克服了種種困難。拓展活動(dòng)中我深深體會(huì )到團隊的重要性,同時(shí)我也學(xué)會(huì )了如何突破自己心里的極限。拓展訓練是短暫的,影響是深遠的。

  1、傾聽(tīng):先聽(tīng)明白對方說(shuō)什么;

  2、指令下達:任何事情安排必須要信息傳達到位,準確無(wú)誤,并確認對方是否已正確領(lǐng)悟;

  3、執行:在定規矩時(shí)明確責任,同時(shí)需得到大家的回應,大家認可后馬上執行,必須嚴格執行并持續進(jìn)行;

  4、團隊:取長(cháng)補短,目標一致,發(fā)揮集體的力量,排除萬(wàn)難,達成最終目標;

  5、目標:目標確立后,就要馬上行動(dòng),用心并專(zhuān)注的用行動(dòng)去完成。

  這次拓展訓練讓我更深刻的理解到團結的力量,規則的重要性。給我感觸最深的是最后一個(gè)畢業(yè)墻訓練項目,在項目拓展訓練中每一個(gè)成員無(wú)不表現出貢獻精神,發(fā)揮自身的優(yōu)勢,共同完成目標。拓展訓練也讓我明白一個(gè)道理勇于突破超越極限,一切皆有可能!

  從失敗中我們也得到教訓:在工作中,各部門(mén)之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調,才能使我們團隊在激烈的市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。

團隊拓展訓練心得體會(huì )12

  為期二天的拓展訓練雖然已經(jīng)結束,但還會(huì )想起那些既令人興奮又發(fā)人深思的訓練項目,無(wú)論是需要信任隊友的“背摔”,還是需要團隊協(xié)作的“鼓顛球”“管道運球”“跳繩”,還有注重交流、溝通的“不倒森林”,以及需要頑強毅力和完美配合的“天梯”“空中天橋”,以及“坎坷人生路”……所有的情節歷歷在目,另我難以忘懷。

  在背摔這個(gè)項目中,當你緊閉雙眼,雙手反綁于胸前,開(kāi)口詢(xún)問(wèn)臺下的隊友“你們準備好了嗎?”時(shí),在你還沒(méi)有得到回答的那一瞬間就已經(jīng)完全信任他們了。而當聽(tīng)到“我們已經(jīng)準備好了”安心仰著(zhù)身子躺下的時(shí)候,感覺(jué)像一個(gè)小鳥(niǎo),落在一片白云上面,舒服極了。在我們的工作中都離不開(kāi)同事的支持與幫助,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你最需要幫助或獨立無(wú)援時(shí)才會(huì )給你最無(wú)私、最真誠的支持;只有信任你的同伴,相信你的集體,我們在這個(gè)集體中才會(huì )有歸屬感和責任感,才會(huì )拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

  在天梯和空中天橋這兩個(gè)項目中,我感觸最深的是,各個(gè)部門(mén)在工作過(guò)程中,首先要充分了解自己的職責,明確責任,要以大局為重,克服本位主義,不能只顧本部門(mén)的利益或個(gè)人利益;要與其它部門(mén)溝通交流,互相信任,能力合作,依靠大家的智慧,尋求更方便、快捷、安全、有效的途徑,力求效益最大化,成本或損失最小化。

  這兩個(gè)項目完全打消了我的恐懼,打消了我多年的恐高心理,我勇于挑戰了自己,建立了“只要努力就會(huì )成功”的.信心!即使做的不是最好的,但只要努力了我就是最棒的!

  生活、工作中沒(méi)有一帆風(fēng)順的路,正如我們此次拓展一樣,充滿(mǎn)挑戰,充滿(mǎn)艱辛。在活動(dòng)中,我們卻表現出了前所未有的集體力量。

  原來(lái)產(chǎn)生默契的路程并不漫長(cháng),主要是看你用何種心態(tài)去參與。每個(gè)人都有巨大的潛力可挖掘,可我們往往忽略了自己的能力,淡化了責任意識和主人翁意識。凡遇到一些事情,總是認為那是某某的事,那是領(lǐng)導的事,與我無(wú)關(guān)等等。這次拓展訓練,讓我們深刻體會(huì )了團隊的力量是巨大的,只要團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作,共同努力,發(fā)揮個(gè)人的最大潛能,充分發(fā)揮主人翁意識,沒(méi)有辦不到的事,也沒(méi)有什么不可完成的任務(wù)!

  過(guò)去的我只知道可以去做能夠做到的,現在的我才知道有了團隊就有了堅強。我還可以做很多想都想不到的事情。

  過(guò)去的我只知道團隊需要自己去奉獻,現在的我知道了自己是多么需要團隊的支持與鼓勵!

  過(guò)去的我只想要得到團隊的信任,現在的我才知道信任團隊更重要。

  說(shuō)實(shí)話(huà),要不是因為時(shí)間有限,我想再說(shuō)上一天也道不盡我內心的激動(dòng)與體會(huì ),只有把這些說(shuō)完的和沒(méi)說(shuō)完的全部融入生活,我想這才是拓展的最終目的!

  拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。這次拓展,是一次身心的洗禮,是推動(dòng)我全力以赴做好各項工作的動(dòng)力。我將更加積極地融入到我們的團隊,審視自己的行動(dòng),剖析團隊思想,和我的同伴一起攜手并進(jìn),與中研網(wǎng)榮辱與共,為xx網(wǎng)的更高、更強發(fā)展!奉獻自己全部的智慧和能量!

團隊拓展訓練心得體會(huì )13

  十月的北京,已有了七八分的寒冷,而這七八分的寒冷卻絲毫不能影響我們的心情。這一天,晴空萬(wàn)里,空氣是那么的清新!天空湛藍湛藍的,沒(méi)有一絲白云,你甚至會(huì )以為那是一張嶄新的藍色畫(huà)紙,等待著(zhù)天真的孩童給它添上豐富鮮明的色彩。太陽(yáng)當空照著(zhù),給冷風(fēng)中的人們帶來(lái)了愜意的溫暖。我們――第三期全國中醫藥行業(yè)會(huì )計領(lǐng)軍(后備)人才培養班的小伙伴們,在暖暖的朝陽(yáng)照耀中,乘坐大巴駛向了我們的目的地,去開(kāi)展我們的團隊建設拓展活動(dòng)。

  北京的秋天,風(fēng)景迷人。一路上,透過(guò)車(chē)窗,抬頭看天,你會(huì )看到各種顏色的樹(shù)葉,紅的、橙的、黃的、綠的,映襯著(zhù)藍色的天空,色彩的豐富、鮮明和反差,給人帶來(lái)了強烈的視覺(jué)沖擊,那樣的美,讓人沉醉。一忽兒,窗外溜過(guò)一棵有趣的銀杏樹(shù),扇形的.葉面,靠葉柄的一大部分還是綠色的,扇沿一邊卻已變成了黃色,乍一看,就像蝴蝶翅膀的斑紋,一樹(shù)“蝴蝶”,不由讓人感嘆自然的奇妙。

  享受完沿途的風(fēng)景,我們來(lái)到了目的地――瑤臺山莊。在一片空闊的平地上,在團建老師的帶領(lǐng)下,我們開(kāi)始了團隊建設拓展活動(dòng)。先是“破冰”的互助活動(dòng),然后是打開(kāi)氛圍、調動(dòng)情緒的追逐游戲。做完了熱身,我們開(kāi)始組隊。按照報數順序,我們被隨機分成了四組。然后是選隊長(cháng),起隊名,畫(huà)隊徽,列口號,唱隊歌,大家發(fā)揮聰明才智,各顯其能,很快都完成了任務(wù)。你瞧,那邊著(zhù)紅色衣服的是“雄鷹”隊,他們隊旗上的隊徽是一只展翅的雄鷹,昂著(zhù)首,正準備一飛沖天;另一邊著(zhù)藍色衣服的是“旗開(kāi)得勝”隊,光從隊名上就展現出了他們必勝的決心和信心;這邊身著(zhù)黃色衣服的是“夢(mèng)想”隊,不錯,“有夢(mèng)想,才會(huì )羸”;第四組,穿著(zhù)綠色衣服,他們給自己取名叫“綠巨人”,隊里的畫(huà)畫(huà)能手在隊旗上畫(huà)了一個(gè)小小的綠巨人,既形象生動(dòng),又憨態(tài)可掬,他們的口號是“力大無(wú)窮,‘四’不可擋”。

  開(kāi)始,我們進(jìn)行的是“一分鐘排序”的游戲,團建老師拿出一套30張的卡片,卡片上不同的圖畫(huà)分別代表1—30不同的數字,要求每隊在一分鐘內完成從1到30的排序。第一輪,所有的隊都毫無(wú)準備,拿到卡片時(shí),都在苦苦思索,左猜右想,成績(jì)都不理想。第二輪,大家都利用網(wǎng)絡(luò )查詢(xún),得知了答案,但是答案不單一,信息量大,數字多,大家都盡可能多記,然而拿到卡片時(shí)仍然比較混亂,有的數字記得答案卻找不到卡,有的卡一時(shí)無(wú)人記得答案,結果一分鐘內仍然無(wú)法完成任務(wù)。第三輪時(shí),大家都在隊里進(jìn)行了組織安排,采取“分人分記,各負其責”的辦法,分散了記憶量,每個(gè)人對自己負責記憶的數字記得更深刻了,上場(chǎng)時(shí)排序十分順暢,終于每個(gè)隊都在規定的時(shí)間內完成了任務(wù)。這一游戲讓我們更深刻地認識到了科學(xué)的組織安排是十分重要的。

  接下來(lái),我們每隊要共同完成一系列競技游戲,有“不倒森林”、“穿越火線(xiàn)”、“能量傳遞”、“眾人抬鼓擊球”和“我們是一家人”,按規定要求完成任務(wù),用時(shí)最短的隊伍獲勝。在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下,隊員們紛紛獻計獻策,考慮游戲對身材大小、身手敏捷度、心里穩定性、不同游戲之間的銜接時(shí)間要求等各方面因素,盡可能合理安排上場(chǎng)人員和游戲順序,然后是努力的練習,在練習中不斷調整和修正,經(jīng)過(guò)將近一個(gè)小時(shí)的練習,我們基本都能保證了每項游戲的順利進(jìn)行。比賽正式開(kāi)始了,所有的隊伍都表現出了高漲的士氣和昂揚的斗志,比賽進(jìn)行得激烈而精彩,部分隊伍在部分游戲項目中出現了一些失誤,然而在隊友們的安慰和鼓勵下,都很快得到了補救,各隊都取得了很好的成績(jì),其中,“旗開(kāi)得勝”隊由于零失誤,以最短的時(shí)間完成任務(wù),獲得了第一名,果然不負了他們的隊名,大家都對他們的成功表示了祝賀。

  不知不覺(jué),日已西斜,一天的拓展活動(dòng)也結束了。歸程中,同學(xué)們仍然興奮著(zhù)、談?wù)撝?zhù)、歡笑著(zhù)。這一天,我們鍛煉了身體,放松了心情,在活動(dòng)中充分感受到了同學(xué)之間的互助、互愛(ài)、關(guān)心和鼓勵,更深刻認識了團隊合作的重要性。我想,作為行業(yè)會(huì )計領(lǐng)軍(后備)力量的我們,也應該在我們中醫藥行業(yè)會(huì )計領(lǐng)域,充分發(fā)揮我們團隊的力量,團結合作,奮勇當先。

團隊拓展訓練心得體會(huì )14

  7月22日,熱情似火的秦皇島迎來(lái)了一場(chǎng)酣暢爽朗的大雨,就像我們的心情一樣,期盼著(zhù)拓展訓練能讓我們在經(jīng)歷了軍訓鑄造之后,讓灼熱的身軀和浮躁的心靈得到一次清涼的洗禮。拓展訓練期間,輕松愉快的活動(dòng)氛圍,老師和藹可親、耐心地答疑;同學(xué)的幽默友善、互相幫助讓我們感受到了來(lái)自團隊的力量。訓練游戲的內容簡(jiǎn)潔明快,趣味性十足,注重心靈的感悟,蘊意于行、寓教于樂(lè ),所感所得既不生搬硬套、又不淺嘗輒止。

  我們一共進(jìn)行了7項游戲,分別是同心桿、氣球塔、模板、九宮格、星球移民以及風(fēng)火輪,需要我們遵照相應的規則去完成某種指令或解決某個(gè)問(wèn)題。這7項游戲中大多是以團隊的形式進(jìn)行,對于能力的訓練各有側重,有要求團隊協(xié)作的、有強調個(gè)人邏輯思維能力的、有鍛煉組織統籌能力的、有消除團隊隔閡的,還有考驗綜合能力的。想要完成其中任何一項游戲需要團隊中每個(gè)人都貢獻出自己的力量,并且分工協(xié)作、各司其職。

  其中,令我感悟最深刻的是“同心桿”。我們24人的小隊被分成了兩個(gè)小組,每組有12根帳篷支架,我們每個(gè)人只能用食指將這12根支架托舉成一條長(cháng)桿,并將組成的長(cháng)桿從大約1.2米高的地方放到地上,要求在放的過(guò)程中,長(cháng)桿必須保持直線(xiàn)且手指必須處于水平狀態(tài),不能彎曲,不能離開(kāi)長(cháng)桿,最后兩個(gè)小組還要進(jìn)行比拼,用時(shí)少的隊伍獲勝。這個(gè)游戲看似簡(jiǎn)單,其實(shí)真正操作起來(lái)相當困難,既要保持穩定又要追求速度,這就要求我們每個(gè)人的手都要在同一高度,盡可能快的保持同樣的速度下降。我相信,如果讓一個(gè)人用雙手去完成,任何人都可以在幾秒鐘內完成,但真讓一組人去做的時(shí)候,還能這么迅速的完成嗎?現實(shí)可能是最后連動(dòng)作都無(wú)法完成。

  最終,在我們小組所有成員同心協(xié)力,共同努力之下,我們完成了游戲。仔細品味,“同心桿”這一游戲其實(shí)就是我們今后工作的縮影,“同心桿”追求穩定與速度,工作要求質(zhì)量與效率,二者缺一不可。通過(guò)同心桿游戲,結合今后工作實(shí)際,我的感悟如下:

  第一,在團隊中只能有一個(gè)聲音,尊重和信任團隊中的領(lǐng)導,不要有任何懷疑和不滿(mǎn)。在每個(gè)人心中有不同的時(shí)間和距離的標準,在復雜的環(huán)境下,需要隊長(cháng)統一指揮大家向共同的目標邁進(jìn),這樣才能最大限度地發(fā)揮團隊的`作用。與此同時(shí),任何的遲疑都會(huì )使團隊目標難以貫徹執行。

  第二,做好自己。作為團隊的成員,做好自己的分內工作是前提,明確自己的職責,不要總去在意別人的錯誤而忽略了自己的職責。

  第三,重視團隊的力量,進(jìn)行有效的溝通,在團隊中看似非常簡(jiǎn)單的任務(wù),不通過(guò)團隊中所有的人的努力,不通過(guò)所有人的合作和配合也是無(wú)法完成的。

團隊拓展訓練心得體會(huì )15

  金秋的北京,風(fēng)景如詩(shī)如畫(huà),顯的格外的五彩斑斕。10月29日,在國家中醫藥管理局和北京國家會(huì )計學(xué)院的精心安排下,第三期全國中醫藥行業(yè)會(huì )計領(lǐng)軍(后備)人才班的全體學(xué)員參加了戶(hù)外扣展訓練。

  拓展正式開(kāi)始前,通過(guò)一系列歡快的互動(dòng)活動(dòng),大家很快就消除了相互之間的隔閡,營(yíng)造了輕松和諧的團隊氛圍。全體學(xué)員被分為4個(gè)小隊,各個(gè)小隊很快就選出了隊長(cháng)、隊秘和旗手,并且有了各自的隊名、口號、隊歌、Logo和隊形,“夢(mèng)想隊”、“雄鷹隊”、“綠巨人隊”、“旗開(kāi)得勝隊”橫空出世。

  在各小隊競賽的準備環(huán)節,小隊成員集思廣益,精心準備,將每個(gè)項目的活動(dòng)流程進(jìn)行解剖,找出可以?xún)?yōu)化的環(huán)節,盡量避免可能出現的人為失誤,并組織分組訓練,提高隊員之間的默契度,大到項目的順序安排,小到每個(gè)隊員的站位,大家出謀劃策,排兵布陣,務(wù)求做到盡善盡美。

  在正式競賽過(guò)程中,各小隊成員個(gè)個(gè)精神抖擻,“不倒森林”項目要求每個(gè)隊員注意力高度集中,統一聽(tīng)從指揮,步調完全一致,并且還要兼顧前后隊友的情況;“千里傳珠”項目要求每個(gè)隊員必須全力配合,PVC管的對接既要快,更要穩,需要控制好節奏,才能在最短的時(shí)間內完成任務(wù);“同心擊鼓”項目要求每個(gè)隊員將個(gè)人完全融入到團隊,球在不斷的變化,鼓的位置也要不斷的調整,勁往一處使,才能擊中目標。大家在競賽中齊心協(xié)力,優(yōu)勢互補,相互幫助,隊員個(gè)人的特長(cháng)和能力得到了發(fā)揮,同時(shí)更加彰顯了團隊的`智慧和力量。

  最后,各小隊分別進(jìn)行了小結和經(jīng)驗分享,通過(guò)一天的拓展訓練,讓我們更加意識到了團隊協(xié)作的重要性,更加懂得了責任和擔當,深刻感受到了細節往往決定成敗,夢(mèng)想只有付出才會(huì )有回報,讓我們有了更多的人生感悟,這對于我們今后的工作和生活都將會(huì )有很大的幫助,讓我們終身受益。

團隊拓展訓練心得體會(huì )16

  奧斯托洛夫斯基曾說(shuō):“共同的事業(yè),共同的斗爭,可以使人們產(chǎn)生忍受一切的力量!边@句話(huà)很好的詮釋了團隊合作對一個(gè)集體克服困難共同完成一項任務(wù)的重大作用。而增強團隊意識,激發(fā)個(gè)人潛能正是進(jìn)行拓展訓練的目的。就在這軍訓接近尾聲的時(shí)候,充滿(mǎn)刺激的拓展訓練如火如荼的開(kāi)始了。

  相對艱苦嚴肅的軍事訓練,拓展訓練則顯得輕松歡快了許多。當一個(gè)個(gè)看似不可能完成的項目在我們通過(guò)集體智慧成功解決的時(shí)候,我們收獲的不僅僅是成功的喜悅,還有許許多多值得深思的道理。這次訓練讓我們懂得了在面對一些難題的時(shí)候要打破傳統的思維定式,開(kāi)拓思路,在過(guò)程中總結失敗的教訓及成功的經(jīng)驗,建立一種新的工作模式。同時(shí)它讓我們學(xué)會(huì )了換位思考從而更好的相互溝通。它使大家學(xué)會(huì )感恩,教導我們每個(gè)人要學(xué)會(huì )感激,學(xué)會(huì )寬容,學(xué)會(huì )回報,學(xué)會(huì )讓步,只有這樣整個(gè)團隊才會(huì )真正凝聚力量成為最優(yōu)秀的團隊。

  除了要學(xué)會(huì )團隊合作,拓展訓練還讓我明白了辦任何事情我們必須有計劃,有領(lǐng)導,有謀略。正所謂“人無(wú)頭不走,鳥(niǎo)無(wú)頭不飛”。面對困難的時(shí)候人們常常會(huì )各說(shuō)各的`,七嘴八舌的誰(shuí)也說(shuō)服不了誰(shuí),這時(shí)候不但無(wú)法更好的解決困難,反倒會(huì )使事情向著(zhù)錯誤的方向發(fā)展。

  這時(shí)候就需要有一個(gè)人站出來(lái)作為領(lǐng)導,將大家的想法匯總篩選,積極配合并出謀劃策,堅定不移地執行集體策略與決定,充分考慮各方面因素,組織大家找到正確的解決方向,估計出可能出現的各種情況,只有這樣,才會(huì )避免走彎路,團隊才會(huì )真正發(fā)揮作用。

  短短一天的拓展訓練不但增強了我們團隊合作的意識,更讓我認識到了領(lǐng)導在團隊中的重要作用。這次訓練經(jīng)歷是對大家群體智慧的考驗,使我們的心靈得到了升華。我相信我會(huì )將這次拓展訓練所學(xué)運用到今后的工作當中,做到知行合一,更好的配合領(lǐng)導、同事完成每一項工作任務(wù)。

團隊拓展訓練心得體會(huì )17

  在這次拓展訓練中,我收獲頗豐。不僅收獲到滿(mǎn)滿(mǎn)的友情,感受到海關(guān)小伙伴們團結向上的正能量,也以最快速度實(shí)現了對海關(guān)人身份的認同和角色的轉變。

  一、團結就是力量

  “貢獻的是個(gè)人,展現的是整個(gè)團隊”。這是我這次拓展訓練最深的感受和收獲。團隊的小伙伴來(lái)自五湖四海,各有所長(cháng)。面對各種能力和人格小伙伴,怎樣將大家優(yōu)勢加以整合,形成共識,步調一致,充分發(fā)揮其作用,形成強大的凝聚力,是一個(gè)團隊成功的關(guān)鍵所在。在我們小分隊合作弄氣球的項目中,我們團隊制定了統一的口號,明確了統一的目標,在游戲過(guò)程中增加默契。男生力氣大,就發(fā)揮力量?jì)?yōu)勢;女生細致認真,就發(fā)揮智慧優(yōu)勢。所有成員將自己與團隊緊密聯(lián)系在一起,并積極接受團隊各方面的拓展訓練,充分挖掘自身潛力,提升自我,貢獻自我,是一個(gè)團隊的希望所在。個(gè)人與團隊相互依存,共謀發(fā)展。

  二、奉獻就是青春

  青春不僅是有激情和熱血,更有奉獻和堅持。在拓展項目拓展訓練中,小伙伴們無(wú)不表現出貢獻精神。有自覺(jué)吹氣球的,有拼圖游戲結束后主動(dòng)留下來(lái)收拾整理的。正是大家的付出和努力,拓展訓練才能順利進(jìn)行。他們發(fā)揮自身優(yōu)勢,學(xué)習他人之長(cháng),共同完成目標任務(wù),真實(shí)地體現了一個(gè)團隊的團結與協(xié)作,溝通與協(xié)調,真誠與信賴(lài),激情與挑戰,勇氣與信心,素質(zhì)與心態(tài),見(jiàn)解與共識的完美。在此過(guò)程中,也鍛煉和提升了我們制定目的、策劃方案、組織指揮、執行的'綜合能力。

  三、守衛國門(mén)就是使命

  通過(guò)這次拓展訓練,對照檢查自己的工作,我想應該從以下兩個(gè)方面加以改進(jìn)。

  一是調整心態(tài),煥發(fā)激情。

  作為一名海關(guān)新人,要找準定位,擺正心態(tài)。樹(shù)立堅守國門(mén),無(wú)私奉獻的理想信念,讓青春在奉獻中綻放光彩,讓激情燃燒未來(lái)工作崗位中的每一天。

  二是充分信賴(lài)他人。

  在工作中與領(lǐng)導、同事多溝通多交流,取長(cháng)補短;在生活中,和同事們交朋友,互幫互助。因為一個(gè)人的能力和精力都是有限的,不可能把所有的工作都自己扛,這樣不僅效率不高,而且質(zhì)量不佳,更沒(méi)有充分利用人力資源。

  因此,要把工作合理分解,大膽讓他人去干。不要擔心會(huì )出問(wèn)題,要相信他有能力比自己干的更出色。這樣,就能造就一支人人都特別能戰斗的隊伍。我想,在今后的工作中,把握住了這兩方面,步入工作崗位后一定又好又快的勝任工作。

  通過(guò)拓展訓練,使我深刻的認識到:人只有銳意進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),并把自己的一切與團隊融入在一起,以貢獻自己,展現海關(guān)人精神風(fēng)貌,凝聚海關(guān)力量,才能使我們成為一名真正合格的國門(mén)衛士。

團隊拓展訓練心得體會(huì )18

  人生道路上,的障礙和敵人是我們自己,只有正視自己,勇于戰勝自己,人生道路才會(huì )走得更順暢。當困難擺在面前時(shí),能不能超越自己,就看你有沒(méi)有信心和勇氣去面對,去接受挑戰。我想,我們每一個(gè)人都從公司組織前往拓展訓練基地時(shí)開(kāi)展的所有戶(hù)外拓展活動(dòng)項目中得到了或多或少的啟發(fā)。

  首先,相互信任、相互尊重、相互關(guān)愛(ài)、相互理解是人與人之間溝通的前提和基礎,每個(gè)同事都需要關(guān)愛(ài)和幫助,當自己與同事發(fā)生誤會(huì )時(shí),要多檢討自己,少責備他人!叭诵,必有我師”,一個(gè)人的潛能更是無(wú)法估量的,每個(gè)人都有自己值得學(xué)習和敬重的地方,只要我們用真誠的心與他人溝通,彼此尊重,虛心學(xué)習,我們將創(chuàng )造更多的`奇跡。

  其次,擁有責任心和團隊協(xié)作精神才會(huì )將取得個(gè)人和團隊的雙贏(yíng),俗話(huà)說(shuō):“眾人拾柴火焰高”,一個(gè)人的力量是有限的,只有大家齊心合力才能共度難關(guān)。其實(shí)我們每天的工作都在這個(gè)拓展游戲中,能否真正把拓展中的團隊學(xué)做精神運用到實(shí)際工作中去,或者能否真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難中,才是最重要的。

  再者,我們必須有感恩的心,實(shí)現一個(gè)目標不能只靠自己,而是學(xué)會(huì )互相取長(cháng)補短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過(guò)你的人,感謝你有能力去幫助別人。

  最后,磨刀不誤砍柴工,我們必須有計劃,有領(lǐng)導,有謀略。只要大家選出了領(lǐng)導,有思想、有計劃,想好事物的前因后果,積極配合并出謀劃策,堅定不移地執行集體策略與決定,朝著(zhù)共同的目標去奮斗,充分考慮各方面因素,估計出可能出現的各種情況,只有這樣,才會(huì )避免做些無(wú)用功,團隊才會(huì )提升。

團隊拓展訓練心得體會(huì )19

  廣州某大學(xué)52名大學(xué)生齊聚笑翻天拓展基地,開(kāi)展一天的拓展之旅。秋天時(shí)節,涼爽的秋風(fēng),讓人倍感舒適,放下手頭的工作,全身心投入訓練,同學(xué)向我們詮釋了何為認真、激情與團結。個(gè)人的成功不能算成功,團隊的成功才是真正的成功。當《團結就是力量》的歌聲響徹天空的時(shí)候,我感覺(jué)到眼眶濕潤了,那種發(fā)自?xún)刃纳钐幍淖院栏杏腿欢。良好的團隊精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現代人應有的基本素質(zhì),拓展訓練不僅能夠磨練意志,融合人與人之間的關(guān)系,而且,還給了我們很多快樂(lè )。

  經(jīng)過(guò)一個(gè)多小時(shí)的車(chē)程來(lái)到了目的地,首先教官進(jìn)行軍姿整頓,五十多位學(xué)員神采奕奕,軍姿颯爽,齊聲的口號讓人感受到了熱情與團結的力量。接著(zhù)“團隊破冰”,全班分為“大將”、“展超”、“飛虎”、“天狼星”四個(gè)團隊,進(jìn)行團隊競賽。每個(gè)團隊個(gè)性十足:激情四溢的天狼星隊,充滿(mǎn)活力,向我們展示了一個(gè)團隊所需要的創(chuàng )新;堅忍不拔的展超隊,嚴守紀律,團結一致,讓我們感受到團隊齊心協(xié)力所迸發(fā)的力量;霸氣十足的'飛虎隊,虎虎生威,超強的執行力告訴我們團隊需具備的效率;斗志昂揚的大將隊,不失大將風(fēng)范,舍我其誰(shuí)的魄力,將此次團隊競賽冠軍收入囊中。

  在游戲中總結,在總結中反思,在反思中進(jìn)步,每個(gè)團隊在游戲結束后都認真地進(jìn)行討論,總結各自的優(yōu)缺點(diǎn),回顧本隊員的溝通交流方式,并感悟其中的管理之道,從而反思所需調整的部分。學(xué)員們既收獲了快樂(lè ),亦收獲了知識。

  超越夢(mèng)想——翻越四米六高的畢業(yè)墻,此項目是本次拓展訓練的重點(diǎn)項目之一,也是以往拓展中未曾有過(guò)的獨特項目。眾志成城,超越夢(mèng)想,五十多名同學(xué)需在25分鐘之內攀越4米六的高墻。這看似不可能完成的任務(wù),最后在全班同學(xué)群策群力下,以18分19秒的成績(jì)提前完成任務(wù)。我們看到了汗水,也看到了同學(xué)們眼中的淚水,在歡呼中,我們感受到屬于我們班的戰斗力、凝聚力!胺畔律矶,積極發(fā)揮自己的作用,讓團隊整體發(fā)揮出最強的魄力!币惶斓耐卣闺m然結束,但這樣的經(jīng)歷與感悟卻深入我們的生活,成為我們記憶中的寶貴財富。我們一起重新認識了團隊的含義與價(jià)值,深刻地理解了團結、信任、協(xié)作。并且讓我們彼此更深入地了解,發(fā)現每位同學(xué)的可愛(ài)之處,共同團結相處的一天,同學(xué)間的友誼熱情升溫!

  而一個(gè)團隊無(wú)論是做什么事,都要具體問(wèn)題具體分析,要做好充分的預案,然后再分工明確,責任到人,同時(shí)要嚴明組織紀律,任務(wù)分配到人,每個(gè)人都要有強烈的責任心,完成任務(wù)時(shí)要勇于承擔責任,要有奉獻精神,還要加強雙贏(yíng)意識,突破常規性的思維方式,具有開(kāi)拓創(chuàng )新的意識,大家要發(fā)揚團結協(xié)作的精神,認真做好身邊的每一件事(小事更應細做),完成任務(wù)后和大家共同分享快樂(lè ),鼓舞團隊士氣,這樣才能成為一支過(guò)硬的隊伍,優(yōu)秀的團隊。

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