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標準版個(gè)人勞務(wù)協(xié)議范本
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,我們都跟協(xié)議有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編幫大家整理的標準版個(gè)人勞務(wù)協(xié)議范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
標準版個(gè)人勞務(wù)協(xié)議范本1
甲方:__________公司 法定地址:___________
電話(huà):_______電傳:_______電報掛號:______
乙方:_________公司 法定地址:___________
電話(huà):_______電傳:_______電報掛號:______
第一條 根據甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)到________國工作。具體人數、工種、工齡和月工資詳見(jiàn)本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條 乙方人員出入中國國境和過(guò)境手續,由乙方負責辦理,并負擔其費用。乙方人員出入______國國境的簽證和在_______國境內所需辦理的居留、勞務(wù)許可證等手續,由甲方負責辦理并負擔其費用。
第三條
1、乙方人員在_______國工作期間,由甲方按本合同的規定向乙方人員支付每月的工資。
2、凡工作不滿(mǎn)1個(gè)月的乙方人員,按下列公式計算:不滿(mǎn)1個(gè)月的工資 月工資=×工作天數(包括周日和官方假日)。30天
3、上述工資應以乙方人員到達_______國之日起到離開(kāi)______國之日止計算。
4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費,列具清單提交甲方,甲方于清單開(kāi)出之日起3天內按清單所列金額的75%以美元支付,并按當天牌價(jià)電匯給北京中國銀行總行營(yíng)業(yè)部中國_______公司______帳戶(hù),并按______國_______銀行的規定負擔其手續費。同時(shí)書(shū)面通知中國駐______國大使館經(jīng)濟參贊處。
5、甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_______國______貨幣支付并匯給中國駐________國大使經(jīng)濟參贊處在_____銀行______帳戶(hù)。
第四條 甲方負責乙方人員從_____到______的旅費,并負責將此費用匯到上述乙方帳戶(hù)。乙方人員從_______返回______,由甲方通過(guò)_____航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費,其重量為20公斤。
第五條
1、甲方負責乙方人員的住宿費,在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具,負責國營(yíng)醫院的醫療費。
2、乙方人員的工資和加班費不交所得稅。
3、甲方為乙方人員在______國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為(貨幣及數量)_______。
4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。
5、甲方提供的住房,包括水、電、空調和必要的`家具、床和床上用品。
6、乙方人員的居住面積如下:
。1)組長(cháng)、工程師、技術(shù)員、行政人員為8—10平方米;
。2)其余人員為4—5平方米。
7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1、乙方人員每周工作6天,每天工作8小時(shí)。
2、根據工程需要,甲方需要乙方人員加班時(shí),加班工資按下列比例計算:
平時(shí)加班為日工資的150%。
周假日加班為日工資的200%。
第七條
1、乙方人員享受周日假和________國官方規定的節假日為17天。
2、乙方人員每年享受帶薪休假30天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數,甲方應向乙方提供報酬,其工資按下列方法計算:月工資×假期工作天數。30天
第八條
1、根據總利益的要求,甲方有權在任何時(shí)間內終止本合同,在這種情況下乙方人員應享受3個(gè)月或本合同所余期限的工資,但以最短的時(shí)間為準。乙方人員將有權享受回________的機票。
2、在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據工作需要,甲方有權使其在其他項目上工作。
第九條 在緊急情況下,(乙方在國內其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后,對有事人員給予2個(gè)月的緊急事假,并向其支付代替平時(shí)總假期的報酬。眼過(guò)2個(gè)月的期限沒(méi)有工資,對此乙方負責其旅費。
緊急事假,超過(guò)2個(gè)月的時(shí)間,乙方應在2個(gè)月結束后的1個(gè)月內予以替換,并負責替換者的旅費。
第十條
1、乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在2個(gè)月內負責支付在______國內的醫療費和全部工資。如在2個(gè)月內不能痊愈,乙方應負責替換,在此情況下的1個(gè)月內甲方負責傷者回_____的旅費和替換者來(lái)_____的旅費。同樣,甲方將根據_____國通行的規定對傷病者給予補償的各種措施。
2、在_______期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運回______的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。
如因工作而死亡,按照______國保護法的規定向死者家屬支付撫恤金。
第十一條
1、乙方人員在______服務(wù)期間,應遵守______國現行法律和規章制度,要保守機密,不泄密,在其執行任務(wù)期間或合同結束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應尊重_____當地的風(fēng)俗習慣。
2、甲方應為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內的社會(huì )活動(dòng)自由,尊重乙方人員的生活習慣以及對推動(dòng)工作的良好建議。
第十二條
1、服務(wù)期為_(kāi)_____年,從乙方人員到達____地算起,其間包括乙方人員在_______國內或國外所享受的假期。
2、本合同自簽字之日起生效,有效期_______年。期滿(mǎn)根據甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長(cháng)。
3、當本合同延期后,乙方人員在工作_______年后,月工資增長(cháng)15%。
第十三條
1、乙方人員在工作期間,甲方有權撤換其不稱(chēng)職的任何人員,乙方并在甲方通知后的3個(gè)月內予以替換,不給任何費用。
2、在合同期內,乙方人員擅自放棄工作,將不給予機票待遇。但由于執行工作而生病,且有醫療證明者除外。
3、在本合同簽字期間或簽字后,凡乙方已在_______的人員,不享受從________到_____的機票。但甲方按本合同規定在工作結束時(shí),負責其從______至________的旅費。
4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè)。
第十四條
1、自工作開(kāi)始,甲方向乙方支付2個(gè)月的預付款,并在4個(gè)月內償還。
2、乙方人員抵達______后,_________國現行出差補貼規定適用于乙方人員。
第十五條 由于地震、臺風(fēng)、水災、火災、戰爭以及其他不能預見(jiàn)并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),事故的一方應在15天內電報通知另一方,并提交由當地公證機關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責任,亦可商定補救辦法的補充協(xié)議,以付諸實(shí)施。
第十六條 雙方應嚴格遵守本合同的各項條款,任何一方或雙方違約都必須承擔責任,負責賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失。
第十七條 為保證本合同及其附件的履行,雙方應相互提供履約合同的銀行擔保書(shū),或協(xié)商約定其他形式的擔保。
第十八條 除合同中另有規定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規定雙方的權利和義務(wù),任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意,不得轉讓給第三方者。
第十九條 雙方對合同的內容及其實(shí)施負有保密責任。
第二十條 雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí),可協(xié)商修改、補充及至解除或終止本合同,但不影響當事人對于損失賠償的請求權和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。
第二十一條 凡因執行本合同或與本合同有關(guān)的一切爭議,應由雙方通過(guò)友好協(xié)商解決。如果不能協(xié)商解決時(shí),則在被告國家根據被告國仲裁機構的仲裁規則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方具有同等約束力。仲裁費用除非仲裁機構另有裁決,均由敗訴一方負擔。
第二十二條 甲方協(xié)助乙方在合同履行地聘請一名當地律師擔任乙方的法律顧問(wèn),以協(xié)助和指導乙方履行合同和解決爭議,其費用由甲方負擔。
第二十三條 本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國家實(shí)體法,并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。
本合同用中文和_____文寫(xiě)成,兩種文字具有同等效力。合同正本2份,雙方各執1份;副本若干份。
本合同于_____年_____月_____日由甲、乙雙方的授權代表在_____國______市簽字。
甲方: 乙方:
代表:(簽字) 代表:(簽字)
職務(wù): 職務(wù):
見(jiàn)證人:
_________律師事務(wù)所律師:(簽字)
標準版個(gè)人勞務(wù)協(xié)議范本2
甲方:xx有限公司
乙方:___________________________
鑒于乙方為人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議期限為 年。
本協(xié)議于年 月 日生效,至年 月 日終止。
第二條 乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為:
乙方根據甲方工作要求和安排,擔任 職務(wù),并保證按照甲方要求按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。
乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的具體勞務(wù)內容和崗位。
第三條 乙方應參加甲方為乙方提供勞務(wù)安排的培訓、學(xué)習,并按照甲方要求的時(shí)間和地點(diǎn)提供勞務(wù)。
乙方提供勞務(wù)期間,應當遵守甲方各項規章制度、嚴格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作規程和工作規范,愛(ài)護甲方財產(chǎn)。乙方出現任何違反甲方規章制度的行為,甲方均有權隨時(shí)解除本協(xié)議。
第四條 乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔所約定勞務(wù)。
第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
第六條 甲方按每筆業(yè)務(wù)給乙方結算勞務(wù)報酬傭金,標準為:
1、網(wǎng)站建設項目:1000元以下的合同訂單,每筆按合同金額40%的標準計提報酬傭金;1000元以上的合同,每筆按合同金額50%的標準計提報酬傭金;
2、網(wǎng)站優(yōu)化項目:乙方簽單時(shí)應和甲方進(jìn)行事先溝通每個(gè)關(guān)鍵詞的.價(jià)格。乙方簽單后,甲方按照合同金額的20%給予結算報酬傭金;
第七條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議自行終止:
一、 本協(xié)議期滿(mǎn)的;
二、 乙方服務(wù)的項目合同終止或提前終止的;
三、 雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
四、 乙方由于健康原因不能繼續履行本協(xié)議義務(wù)的;
五、 因本協(xié)議簽署時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的。
第八條 甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的,需提前 日書(shū)面通知另一方。
第九條 本協(xié)議終止、解除前,乙方應在 日內將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失應予賠償。
第十條 甲乙雙方約定,乙方自行購買(mǎi)意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害均與甲方無(wú)關(guān)。
第十一條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務(wù)費。
第十二條 依據本協(xié)議第七條、第八條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。
第十三條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當地仲裁機構進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十四條本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯的一方負責。
第十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(公章) 乙方(簽章)
法人代表: 當事人:
聯(lián)系電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):
通訊地址: 通訊地址:
簽訂日期: 年 月 日
日期: 年 月 日
標準版個(gè)人勞務(wù)協(xié)議范本3
甲方:
地址:
電話(huà):
電傳:
傳真:
乙方:
地址:
電話(huà):
電傳:
甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。
第一條 總則
1、應乙方聘請,甲方同意從內地選派 名勞務(wù)人員前往香港乙方公司工作。
2、甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞務(wù)人員)在香港工作期限為24個(gè)月。
3、勞務(wù)人員的年齡為 至 周歲,并具有 畢業(yè)文化程度。
4、勞務(wù)人員須身體健康,須經(jīng)內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5、勞務(wù)人員須在技術(shù)專(zhuān)業(yè)水平方面符合乙方要求,并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負擔。
6、乙方與甲方勞務(wù)人員個(gè)人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關(guān)當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條 工資和其他待遇
1、勞務(wù)人員與香港當地雇員實(shí)行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為:
2、乙方對勞務(wù)人員工資每月結算一次。乙方須以自動(dòng)轉賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開(kāi)立的銀行賬號內。
3、勞務(wù)人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的.獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無(wú)相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4、合同期內,若因企業(yè)臨時(shí)停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因,致使勞務(wù)人員暫時(shí)不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書(shū)面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。
第三條 工作時(shí)間、休假及加班待遇
1、勞務(wù)人員每天工作8小時(shí),每周工作6天,超時(shí)工作,乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務(wù)人員相應的報酬。
2、勞務(wù)人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3、勞務(wù)人員服務(wù)滿(mǎn)一年,可享有最少6天有薪年假。
第四條 勞保福利待遇
1、乙方負責為勞務(wù)人員提供適當的住宿,住宿條件須符合香港有關(guān)規定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。
2、勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務(wù)人員抵港之日起生效。
3、勞務(wù)人員享有與當地人員同等的醫療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫療保障,由乙方按照香港現行法例負責購買(mǎi)保險及承擔所需費用。
4、如醫生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關(guān)費用及傷遣費。
5、勞務(wù)人員在合同期內發(fā)生意外,乙方須按保險條例負責為勞務(wù)人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務(wù)人員遺體及個(gè)人物品運返其居住地的運輸費用。
6、勞務(wù)人員工作所需的勞動(dòng)保護用品,由乙方免費提供。
7、勞務(wù)人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按香港現行稅法執行。
第五條 雙方責任
1、甲方責任
。1)負責在內地初選所需各類(lèi)勞務(wù)人員,安排時(shí)間由乙方面試考核;
。2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書(shū);
。3)負責辦理勞務(wù)人員出境的一切手續;
。4)教育勞務(wù)人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會(huì )公德,遵守合同和乙方有關(guān)的規章制度。
2、乙方責任
。1)負責辦理勞務(wù)人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用一千元港幣,此費用自簽約時(shí)交付;
。2)乙方負責勞務(wù)人員體檢的費用;
。3)乙方負責勞務(wù)人員從內地居住地至香港及于合約終止或屆滿(mǎn)時(shí)返回原居地的旅費;
。4)負責合同期內對勞務(wù)人員在香港期間的管理;
。5)負責勞務(wù)人員滿(mǎn)一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時(shí)的規定支付;
。6)負責在規定的14天內安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內地。
第六條 勞務(wù)人員的責任和人員的更換
1、勞務(wù)人員的責任
。1)必須遵守香港現行法律、法規,遵守社會(huì )公德;
。2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規定,嚴格執行本合同的條款;
。3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;
。4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;
。5)合同期滿(mǎn),必須按時(shí)回內地,不準以任何理由滯留不歸;
。6)遵守廠(chǎng)規和公司規章制度,不準罷工或以其他形式怠工。
2、人員更換
如發(fā)生下列情況,經(jīng)甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:
。1)勞務(wù)人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;
。2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;
。3)不履行或破壞合同;
。4)懷孕;
。5)因病需長(cháng)期治療,不能繼續工作。
屬以上(1)—(4)款的情況,如與乙方有關(guān),路費及所發(fā)生的費用應由乙方負責;如與乙方無(wú)關(guān),路費由被遣返的勞務(wù)人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。
第七條 合同的生效、終止和延長(cháng)
1、本合同于 年 月 日在 簽訂,一式兩份,甲、乙雙方各執一份,按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門(mén)批準后生效,有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內有效。
2、合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個(gè)月協(xié)商續訂。勞務(wù)人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關(guān)規定協(xié)商作出安排。
3、合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個(gè)月工資。
4、如發(fā)生下列情況之一時(shí),雙方可協(xié)商終止合同:
。1)香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務(wù)人員不能繼續受雇;
。2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無(wú)法執行。
本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務(wù)人員回內地并負擔所需費用。
第八條 仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過(guò)友好協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進(jìn)行,仲裁為最終裁決,雙方必須無(wú)條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方代表:(簽章) 乙方代表:
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