推薦就業(yè)協(xié)議書(shū)范文集合9篇
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多情況下我們需要用到協(xié)議書(shū)，簽訂協(xié)議書(shū)后則有法可依，有據可尋。我們該怎么擬定協(xié)議書(shū)呢？下面是小編為大家整理的推薦就業(yè)協(xié)議書(shū)9篇，歡迎閱讀與收藏。
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：武漢鐵路橋梁學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲方）
乙方：（中專(zhuān)學(xué)生）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為乙方）
甲乙雙方按照自愿、公平原則，達成如下的協(xié)議：
一、甲方的權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追截撠煂W(xué)生在校期間學(xué)習成績(jì)和操行表現的考核與評定；乙方受到記過(guò)以上處分，畢業(yè)時(shí)尚未撤銷(xiāo)處分記錄者，取消推薦就業(yè)資格。
�。ǘ┘追截撠熗扑]乙方到生產(chǎn)技術(shù)先進(jìn)、管理嚴格、經(jīng)營(yíng)規范、遵紀守法和社會(huì )聲譽(yù)好的企事業(yè)單位和其他社會(huì )組織就業(yè)。
�。ㄈ┘追礁鶕䲟駜�(yōu)推薦，雙向選擇的原則，本著(zhù)對社會(huì )、家長(cháng)、學(xué)生高度負責的精神，乙方符合下列條件者，甲方負責推薦就業(yè)。
1、操行表現良好，完成教學(xué)計劃規定的全部課程，經(jīng)考試合格取得畢業(yè)證書(shū)并至少獲得一個(gè)崗位技能證；
2、思想品德好；
3、身體健康；
4、符合用人單位的招聘條件。
�。ㄋ模⿲ζ穼W(xué)兼優(yōu)、專(zhuān)業(yè)能力強的學(xué)生，甲方負責優(yōu)先推薦就業(yè)。
�。ㄎ澹┓钱厴I(yè)生本人原因，乙方三個(gè)月被用人單位辭退的，學(xué)�？稍俅瓮扑]就業(yè)。
二、乙方的義務(wù)和權利
1、按期取得畢業(yè)證書(shū)和相關(guān)技能證書(shū)，學(xué)習成績(jì)良好。
2、按照學(xué)校規定，參加頂崗實(shí)習，堅持崗位，按期完成實(shí)習單位的工作任務(wù)和頂崗實(shí)習手冊，取得實(shí)習單位認可，實(shí)習成績(jì)考核合格。
3、按期參加學(xué)校組織的招聘會(huì )，接受用人單位的挑選，服從學(xué)校安排。
4、學(xué)校推薦就業(yè)，三次不服從者，取消再推薦就業(yè)資格。
三、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
五、本協(xié)議隨錄取通知書(shū)寄發(fā)乙方，待乙方入學(xué)報到繳費后，雙方簽字蓋章有效。
甲方（蓋章） 乙方（代表）
年月日 年月日
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇2
甲方： 乙方：
地址： 地址：
電話(huà)： 電話(huà)：
傳真： 傳真：
甲乙雙方秉承平等自愿、協(xié)商一致之則，就甲方接收乙方推薦學(xué)生到甲方企業(yè)就業(yè)事宜簽訂本協(xié)議書(shū)，雙方承諾共同遵守以下所協(xié)議：
一、操作方式
根據甲方用工條件，乙方負責協(xié)調、組織學(xué)生 人(其中女生 人，男生 人)到甲方企業(yè)就業(yè)。注：在 年 月 日到 名女生和 名男生。
二、甲方對就業(yè)學(xué)生的要求與條件
1、初中/中專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡18-25周歲，視力0.8以上;持本人有效身份證;身體健康，能吃苦耐勞、勤奮好學(xué)并能按期服務(wù)于甲方。
2、學(xué)生入廠(chǎng)均需由甲方安排體檢(體檢費從學(xué)生第一個(gè)月工資中扣)，體檢合格后方能錄用。
三、中介推薦費用結算
1、勞務(wù)費用：學(xué)生就業(yè)滿(mǎn)兩個(gè)月后，甲方根據實(shí)際人數按人均 元費用(注：其中人均 元為“勞務(wù)費”，人均 元為來(lái)廠(chǎng)“交通費”)。
2、支付方式：
“勞務(wù)費”： 元/人，按實(shí)際在職人數計算，憑乙方開(kāi)具的“勞務(wù)費”發(fā)票，甲方分兩個(gè)月打入乙方指定賬戶(hù)：(戶(hù)名： 、開(kāi)戶(hù)行： 帳號： )。(注：學(xué)生在甲方就業(yè)工作滿(mǎn)一個(gè)月支付 元/人，滿(mǎn)兩個(gè)月支付剩余的 元/人)。
“交通費”： 元/人，按實(shí)際到廠(chǎng)人數計算，憑乙方提供的學(xué)生來(lái)廠(chǎng)“火車(chē)票”或“汽車(chē)票”，分兩次現
金報銷(xiāo)，學(xué)生到廠(chǎng)當天支付現金一部分(相當于來(lái)程從 到惠州的火車(chē)票金額)，剩余部分在學(xué)生上班一周內憑車(chē)票報銷(xiāo)現金。
四、爭議解決
未盡事宜或在執行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭議時(shí)，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商未果時(shí)，可提交 仲裁委員會(huì )依法仲裁。
五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經(jīng)雙方代表簽字并蓋章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
代表簽字： 代表簽字：
年 月 日 年 月 日
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：_________
乙方：_________
為獲取對路適用人才，提高人才效益，甲方根據用人單位需求和委培生的擇校（專(zhuān)業(yè)）意向，進(jìn)行定向委培，給乙方提供大學(xué)深造及就業(yè)的機會(huì )，并經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立以下協(xié)議：
一、委培專(zhuān)業(yè)：_________。
二、畢業(yè)時(shí)間：_________年_________月_________日。
三、委培期間，要求乙方品學(xué)兼優(yōu)，無(wú)學(xué)校校紀校規處分。
四、乙方委培期滿(mǎn)，獲得畢業(yè)證書(shū)及相關(guān)學(xué)位證書(shū)，英語(yǔ)達到_________級，計算機達到_________級。
五、委培期間，甲方負責乙方預約就業(yè)單位每年一次實(shí)習活動(dòng)。
六、乙方委培期間因自身原因不愿到原約定就業(yè)單位就業(yè)的，應在畢業(yè)前一學(xué)期向甲方提前提出解約理由，甲方負責與用人單位聯(lián)系，甲方不再退還預約就業(yè)費用。
七、簽定本協(xié)議時(shí)乙方向甲方一次性預交預約就業(yè)費計人民幣_________元整。
八、乙方委培期滿(mǎn)，未達到約定條件而被原約定就業(yè)單位拒收的，責任由乙方負責，甲方不再退還預約就業(yè)費用，但免費為乙方推薦三次就業(yè)機會(huì )。
九、用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化，錄用乙方意向發(fā)生變化不再錄用乙方時(shí)，由甲方通知乙方，并由甲方負責推薦乙方就業(yè)，若甲方推薦乙方就業(yè)成功，則不再退還預約就業(yè)費用，若乙方愿意自行解決就業(yè)的，則退還全部預約就業(yè)費用。
十、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（簽字）：_________
代表（簽字）：_________ 家長(cháng)（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇4
為了明確甲乙雙方權益，確保學(xué)員就業(yè)質(zhì)量，雙方本著(zhù)平等公正和學(xué)員利益第一的原則，經(jīng)協(xié)商達成以下協(xié)議，并承諾共同遵守。
甲方：xxxxxx學(xué)院( )授權培訓中心
乙方姓名： 年齡： 性別： 民族：
身份證號碼：
常住地址：
聯(lián)系電話(huà)： 家庭電話(huà)：
一、培訓專(zhuān)業(yè)：
二、培訓時(shí)間：自______年___月___日開(kāi)始，預計至______年___月___日結束
一、甲方權利與義務(wù)：
1、 甲方保證按照xxxx課程體系教學(xué)規范的要求傳授乙方實(shí)用技術(shù)，提升乙方的工作能力。
2、 甲方負責為在xxxxxx學(xué)院( )授權培訓中心一次性學(xué)完八個(gè)月長(cháng)期班培訓課程，并通過(guò)結業(yè)考試合格的學(xué)員推薦工作，在一年內提供三次推薦就業(yè)機會(huì )。
3、 甲方根據乙方的學(xué)習情況、求職意向、技術(shù)專(zhuān)長(cháng)、性格特征及愛(ài)好，依據學(xué)員與企業(yè)雙向選擇的原則，為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù)。推薦工作的方向是： xx企業(yè)或相關(guān)企業(yè)的崗位。
4、 甲方有責任和義務(wù)在乙方就業(yè)前，為乙方提供免費 “就業(yè)準備培訓”、“面試技巧培訓”、“職業(yè)規劃培訓”、“簡(jiǎn)歷的制作培訓”、“模擬面試”等，以提高學(xué)員的職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力。
5、 甲方根據學(xué)員畢業(yè)時(shí)間，不定期地邀請企業(yè)到中心舉行現場(chǎng)招聘會(huì )或舉辦企業(yè)代表來(lái)中心演講等活動(dòng)，使企業(yè)和學(xué)員可以面對面的進(jìn)行交流，提高就業(yè)效率。
6、 甲方在安排乙方面試前，提前告知乙方應聘企業(yè)的'背景和職位要求，甲方將會(huì )根據不同企業(yè)的需求，指導乙方對簡(jiǎn)歷進(jìn)行適當的調整，以提高乙方就業(yè)的成功率。
7、 甲方對中心優(yōu)秀學(xué)員(包括班長(cháng)、各類(lèi)活動(dòng)獲獎?wù)�、全勤獎獲得者、結業(yè)考試一次性通過(guò)者、結業(yè)考試前三名)優(yōu)先推薦就業(yè)，并且獲得校長(cháng)、學(xué)術(shù)主管、教質(zhì)部主管、任課教師、班主任共同提供的就業(yè)推薦書(shū)。
8、 為了保證乙方在已就業(yè)企業(yè)的長(cháng)期發(fā)展，甲方在乙方成功就業(yè)后會(huì )繼續跟蹤回訪(fǎng)乙方工作情況。
9、 甲方有權利無(wú)償使用中心推薦就業(yè)學(xué)員的作品、肖像、事跡等進(jìn)行宣傳。
10、 甲方不負責學(xué)員個(gè)人特別指定地區、指定單位、指定公司的就業(yè)推薦工作。
11、 乙方?jīng)]有通過(guò)結業(yè)考試，或在結業(yè)考試前自行就業(yè)，甲方將不再負責乙方的就業(yè)推薦工作。
12、 乙方本人聯(lián)系的聘用單位，甲方可以根據乙方的需要協(xié)助出具推薦意見(jiàn)或評語(yǔ)。
二、乙方權利與義務(wù)：
1、 乙方應保證遵紀守法，學(xué)習期間嚴格遵守中心的各項規章制度。
2、 乙方在保持身體健康情況下，學(xué)習刻苦努力，按時(shí)完成完美動(dòng)力課程體系的各項教學(xué)要求。
3、 乙方結清所有培訓費、書(shū)費、結業(yè)證書(shū)工本費等各項費用后，一次性學(xué)完八個(gè)月長(cháng)期班培訓課程，并通過(guò)xxxx結業(yè)考試，完成合格的個(gè)人簡(jiǎn)歷和畢業(yè)作品，方可享受甲方就業(yè)推薦服務(wù)。
4、 乙方學(xué)習結業(yè)時(shí)，如未能按照xxxx課程體系的教學(xué)要求完成畢業(yè)創(chuàng )作，甲方暫緩為其推薦工作。待乙方畢業(yè)創(chuàng )作通過(guò)后，甲方繼續為乙方推薦工作。如乙方在結業(yè)后半年內仍未完成規定的畢業(yè)創(chuàng )作，甲方不再為其推薦工作。
5、 乙方在畢業(yè)前應根據自己的性格特征、對知識掌握的程度，在任課教員與就業(yè)指導老師的指導下，明確適合自己的就業(yè)方向和求職崗位。
6、 乙方在校期間要愛(ài)護學(xué)校的各種設備和公物，如由于人為造成設備損壞給甲方造成經(jīng)濟損失，由乙方負責照價(jià)賠償。
7、 乙方應積極配合甲方的就業(yè)推薦工作，重視甲方為其提供的面試機會(huì )，積極做好面試前的各項準備。
8、 甲方通知面試時(shí)，乙方有責任無(wú)條件前去面試。乙方電話(huà)在面試期間要保持暢通。
9、 為了更好的為乙方服務(wù)，甲方會(huì )不定期的對就業(yè)學(xué)員進(jìn)行跟蹤回訪(fǎng)，乙方有義務(wù)及時(shí)的反饋工作情況，配合甲方的就業(yè)跟蹤服務(wù);在不影響乙方正常工作情況下，乙方有義務(wù)協(xié)助甲方開(kāi)展一定的活動(dòng)。
10、 乙方順利就業(yè)后，如果就業(yè)企業(yè)有新的招聘信息，乙方有義務(wù)及時(shí)的反饋給甲方。
11、 乙方不得指定甲方為其推薦任何地區或單位的工作。
三、 其它：
1、 甲方為乙方推薦工作，且企業(yè)同意接收，視為甲方推薦成功;乙方自行聯(lián)系聘用單位，由甲方出具推薦意見(jiàn)或評語(yǔ)，并確立勞動(dòng)關(guān)系的，視為甲方推薦成功。
2、 出現下列情況之一，本協(xié)議無(wú)條件終止止，甲方不再為乙方推薦工作：
1) 乙方自身出現特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收 ;
2) 甲方通知乙方面試后，乙方已經(jīng)確定參加面試，但無(wú)故不到;
3) 乙方在參加面試時(shí)，衣冠不整、行為惡劣，給面試單位造成不好印象;
4) 甲方安排乙方就業(yè)的公司已錄用乙方，乙方由于自身原因放棄機會(huì );
5) 乙方在未與甲方就業(yè)部取得聯(lián)系的情況下擅自離開(kāi)甲方為其安排的公司;
6) 違反中心規章制度，無(wú)故遲到、早退、曠課在整個(gè)學(xué)習期間包括(事假、曠課) 累計超過(guò)10次的(每次只限一天);
7) 乙方在校期間參與制作的甲方項目，所有權歸甲方所有。
8) 在甲方所安排就業(yè)的公司里，乙方給公司造成各種損失、嚴重違反公司的規章制 度而損害了甲方聲譽(yù)，甲方不再為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù)，并有權追究乙方的法律責任;
9) 惡意詆毀甲方聲譽(yù)或詆毀甲方工作人員，造成惡劣影響的。
四、 甲乙雙方本著(zhù)平等一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議的條款。
五、 本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，自完成本協(xié)議約定推薦次數或出現本 協(xié)議第三條條件之一的或出現其他終止情形的，本協(xié)議終止。
六、 本協(xié)議一式兩份。甲乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方：xxxxxx學(xué)院( )授權培訓中心 乙方：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：
地址：
乙方：
地址：
依照“廣東印刷業(yè)競爭力提升計劃”的精神，現由“計劃”執行方—廣東印刷網(wǎng)集中商務(wù)平臺上及行業(yè)內的資訊，受甲方委托推薦人員面試及就業(yè)。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、 甲方向乙方提供有效的單位營(yíng)業(yè)執照副本復印件、單位簡(jiǎn)介、招聘崗位職位描述、要求以及薪酬待遇等材料，填寫(xiě)《委托招聘單位登記表》（附件一）；
二、 甲方委托乙方推薦就業(yè)崗位，人數如下：
崗位：1、 2、 3、 4、5、 6、 7、 8、（詳情按《委托招聘單位登記表》）
三、 甲方不得提供虛假的用人信息和做出虛假承諾,如因甲方提供虛假信息或做出虛假承諾造成乙方或第三方損失的，甲方須金額賠償。
四、 乙方通過(guò)各種渠道尋訪(fǎng)人才，對候選人進(jìn)行基礎面試、篩選，選定候選人，向甲方推薦面試，甲方?jīng)Q定試用同時(shí)，開(kāi)具《試用確認書(shū)》給乙方（詳見(jiàn)附件）。
五、 乙方在拿到《試用確認書(shū)》后，將有義務(wù)向該人員提供包括：《印刷概論》《膠印原理》《印刷質(zhì)量管理》共31個(gè)課時(shí)的培訓，并經(jīng)過(guò)考試通過(guò)再輸入進(jìn)廠(chǎng)，時(shí)間在10天以?xún)取?/p>
六、 乙方原則上不向甲方收取招聘費用，如遇到特殊要求，由雙方協(xié)商再定。
七、 雙方必須嚴格遵守本合同，任何一方違約均應承擔相應的違約責任并賠償損失。
八、 本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期 。本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。
此后無(wú)正文
甲 方： 乙 方：
簽署人： 簽署人：
日 期： 日 期：
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇6
解約函:
在充分考慮個(gè)人選擇意愿和我單位現實(shí)際情況，經(jīng)雙方友好
協(xié)商，一致同意解除貴校研究生院某學(xué)生與我單位所簽訂的高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)，雙方互不承擔違約責任，請貴單位予以協(xié)調。
特此函告！
單位（公章）
年 月 日
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：
乙方：
簽約雙方在平等自愿的基礎上，根據誠實(shí)信用的原則，達成如下就業(yè)推薦協(xié)議：
一、期限
此協(xié)議于________年______月______日開(kāi)始生效，結業(yè)考試成績(jì)公布日順延兩個(gè)月為終止日期。
二、雙方的義務(wù)
(一) 甲方的義務(wù)
1、 中心就業(yè)部為每名需就業(yè)學(xué)員(履行完全部義務(wù))推薦三次就業(yè)面試機會(huì )。
2、 中心就業(yè)部為待就業(yè)學(xué)員提供就業(yè)指導，包括簡(jiǎn)歷設計、面試訓練，提高學(xué)員求職技能。
3、 學(xué)員在試用期內，中心定期與企業(yè)溝通并把企業(yè)意見(jiàn)反饋給學(xué)員，提升學(xué)員工作穩定性。
4、 學(xué)員就業(yè)后，將學(xué)員作為儲備人才進(jìn)行宣傳，以促進(jìn)學(xué)員二次就業(yè)。
(二) 乙方的義務(wù)
1、 完成 畢業(yè)學(xué)期全部課程的學(xué)習。
2、 畢業(yè)學(xué)期出勤率達到95%以上(含95%)。
3、 通過(guò)溝通測試、技術(shù)測試和模擬面試。
4、 通過(guò)企業(yè)面試技術(shù)考試。
5、 按要求完成畢業(yè)設計且通過(guò)答辯。
6、 完成畢業(yè)學(xué)期全國統一認證考試。
三、出現以下情況，就業(yè)部將不再繼續進(jìn)行就業(yè)推薦
1、 違反中心規章制度(包括但不限于以下情況)
拒絕參加項目實(shí)習安排
詆毀中心就業(yè)推薦工作
拒絕參加模擬面試
不按要求提交、修改簡(jiǎn)歷
溝通測試或者技術(shù)測試50%不及格
2、 不配合就業(yè)推薦工作，造成不良影響(包括但不限于以下情況)
態(tài)度消極，學(xué)歷弄虛作假
溝通測試或者技術(shù)測試缺席率達50%
聯(lián)系方式不正確或拒接、關(guān)機不回復
拒絕參加就業(yè)專(zhuān)員安排的面試，或在未通知中心就業(yè)專(zhuān)員的情況下，不參加事先確定的面試
面試遲到2次(含2次)以上
參加面試時(shí)，未按要求著(zhù)裝
3、 在用人單位錄用后拒絕就業(yè)。
4、 在就業(yè)專(zhuān)員安排下已經(jīng)到企業(yè)上班后，未經(jīng)和就業(yè)專(zhuān)員協(xié)商，因個(gè)人原因提出辭職。
5、 在完成畢業(yè)學(xué)期全國統一認證考試前已成功自行就業(yè)。
6、 違反國家法律法規，構成犯罪。
7、未事先與中心溝通，影響中心就業(yè)推薦工作的相關(guān)事宜。
四、注意事項
1、符合推薦條件的學(xué)員完成畢業(yè)學(xué)期全國統一認證考試，并向中心就業(yè)作部發(fā)送合格的電子版簡(jiǎn)歷后，就業(yè)指導老師開(kāi)始負責為該學(xué)員推薦面試。學(xué)員應按照就業(yè)老師的要求準時(shí)、衣冠整齊的參加由就業(yè)部組織的面試。
2、本協(xié)議就業(yè)推薦是指由本校就業(yè)部組織的學(xué)員參與用人單位的面試、筆試等以試用、就業(yè)為目的的活動(dòng)。
3、就業(yè)推薦活動(dòng)不接受學(xué)員任何指定地區、指定單位、指定薪水等含附帶條件的指定崗位。
4、一旦中心為學(xué)員成功安排了工作，將不再為該生提供其他的就業(yè)機會(huì )。
5、對于未能在三次機會(huì )中通過(guò)面試得到工作的學(xué)員，中心就業(yè)部原則上將不再考慮為其進(jìn)一步進(jìn)行就業(yè)推薦。但在條件許可的情況下中心就業(yè)部會(huì )提供力所能及的就業(yè)幫助。
6、本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效，以上協(xié)議條款中未盡事宜，最終解釋權歸所有。
學(xué)員簽字： (蓋章)：
身份證號碼：
日 期： 日 期：
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇8
全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)
�。０澹�
�。ㄒ�(jiàn)說(shuō)明1）
畢業(yè)生 陳中 用人單位沈陽(yáng)師范大學(xué) 學(xué)校名稱(chēng)遼寧裝備制造職業(yè)技術(shù)學(xué)院
下附具體填寫(xiě)注意事項及說(shuō)明
填寫(xiě)說(shuō)明及注意事項:
1. 就業(yè)協(xié)議書(shū)是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續的依據，教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。
2. 紅色字體處為必填項目。其他地方可選填或不填！
3. “單位隸屬”指用人單位的隸屬部門(mén)，如省屬、市屬、部委直屬或屬于其它總公司。
4. 填寫(xiě)此協(xié)議要求一式四份，黑色水性筆填寫(xiě)。
5. 封皮上的單位要填寫(xiě)，不用蓋章，但是所填寫(xiě)的單位名稱(chēng)要與所蓋印章上的一致。
6. 此協(xié)議要求真實(shí)有效，畢業(yè)之前不得更換工作及協(xié)議，保證長(cháng)期性，若查出是虛假協(xié)議或是短期協(xié)議，將影響實(shí)習成績(jì)！后果自負！望周知！
7. 以上填寫(xiě)模板僅供同學(xué)們參考，請同學(xué)們在填寫(xiě)時(shí)按照個(gè)人實(shí)際情況填寫(xiě)�。�！
推薦就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇9
解 約 函
學(xué)校：
在充分考慮個(gè)人選擇意愿和我公司現實(shí)際情況，經(jīng)雙方友好協(xié)商，一致同意解除貴校 系 專(zhuān)業(yè)方互不承擔違約責任，請貴單位予以協(xié)調。
特此證明！
單位（公章）
20xx年XX月XX日
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