中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)(精選5篇)
在當下社會(huì ),協(xié)議書(shū)起到的作用越來(lái)越大,簽訂協(xié)議書(shū)是提高經(jīng)濟效益的手段。那么什么樣的協(xié)議書(shū)才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)(精選5篇),希望能夠幫助到大家。
中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)1
甲方:_________
乙方:_________
20 年 月 日 20 年 月 日 20 年 月 日
一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專(zhuān)業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書(shū)。
二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習生共__________人,實(shí)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實(shí)習崗位如附件《實(shí)習生一覽表》。
但是三方協(xié)議本身具有一定的特殊性,三方協(xié)議也就是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,三方協(xié)議只要拿到用人單位并且正式入職,那么三方也就失效了,失效的三方協(xié)議就沒(méi)有違約金的說(shuō)法,取而代之的是勞動(dòng)合同。
甲方負責將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長(cháng)商議后自愿向學(xué)校提出實(shí)習與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。
三、實(shí)習期間,甲方安排乙方實(shí)習學(xué)生每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí),并保證乙方實(shí)習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長(cháng)平常實(shí)習工作時(shí)間時(shí),乙方的實(shí)習學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實(shí)習生同等時(shí)間的.補休或比照勞動(dòng)法規定計發(fā)加班實(shí)習津貼。
四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習期間,負責乙方實(shí)習生的工作安排、勞動(dòng)安全、勞動(dòng)紀律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實(shí)習情況,協(xié)助甲方對實(shí)習生的管理和教育,如遇問(wèn)題時(shí),雙方協(xié)商解決。
五、實(shí)習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習生的每月實(shí)習津貼標準(CNY)為:本科生_________元、專(zhuān)科生_________元,中專(zhuān)生____元,并為乙方實(shí)習生解決住宿事宜。
六、乙方實(shí)習學(xué)生來(lái)甲方實(shí)習期間可報銷(xiāo)往返交通費一次。限火車(chē)、公共汽車(chē)、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時(shí)以上時(shí)可報支相關(guān)之臥鋪費用。
七、乙方實(shí)習學(xué)生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動(dòng)紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產(chǎn)管理規定,并愛(ài)護甲方之財產(chǎn)。乙方實(shí)習學(xué)生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。
八、在實(shí)習期中,甲方應為乙方實(shí)習學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備,乙方實(shí)習學(xué)生應遵守勞動(dòng)安全衛生法規及操作規程,若乙方實(shí)習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔責任。
九、有下列情形之一者,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議:
甲方每學(xué)期須保障對每位學(xué)員授課、輔導、自習,總學(xué)時(shí)不少于_________學(xué)時(shí),全學(xué)年不少于_________學(xué)時(shí)。上機課保障人手一機。教師精講多練,多輔導,耐心細致提高教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)員學(xué)習順應社會(huì )需求。
1.甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實(shí)習生勞動(dòng)的;
2.甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習生實(shí)習津貼的。
十、在實(shí)習期間,若實(shí)習生需回校參加必要的考試時(shí),乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統一安排返校,實(shí)習生不得擅自離開(kāi)。
十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
學(xué)生實(shí)習結束,應按規定時(shí)間返校。如有其它原因不能返校的,需及時(shí)通知本人輔導員或校內畢業(yè)指導教師說(shuō)明情況,在征得同意的情況下才能延期返校,并辦理相關(guān)手續。如學(xué)生本人擅自延期返校,期間發(fā)生的安全事故或人身傷害、財產(chǎn)損失事故,學(xué)校不承擔任何責任;
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________
代表(簽字):_________代表(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)2
甲 方:_______________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙 方:_______________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
一、甲方擁有的權利和需履行的義務(wù):
1.甲方要事先給實(shí)習生進(jìn)行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實(shí)習生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規定。
租期內,甲方應幫助乙方協(xié)調水.電等的供應問(wèn)題,保證正常暢通.當面檢查,一切正常交給乙方使用.租期內的安全有乙方自付.
2.可以根據需要,調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位。如由于實(shí)習生個(gè)人能力和身體原因不能參加正常的實(shí)習活動(dòng);或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
3.結合實(shí)際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。
4.實(shí)習期結束時(shí),根據現實(shí)表現,為實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定;同時(shí),給學(xué)校提供一份較為詳實(shí),客觀(guān)的總結性材料,以便學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革,進(jìn)一步提高學(xué)生培養質(zhì)量。
5.對實(shí)習合格的實(shí)習生,甲方應優(yōu)先錄用。
6.根據勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執行〈中華人民共和國勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》的`通知12條規定:“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動(dòng)關(guān)系,可以不簽訂勞動(dòng)合同!
二、乙方擁有的權利和需履行的義務(wù):
1.協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來(lái)學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持與協(xié)助。
2.協(xié)助甲方做好實(shí)習生的教育和管理工作。
3.必要時(shí),可以到甲方現場(chǎng)了解實(shí)習生的工作情況。
本協(xié)議中所稱(chēng)的離職,是指任何乙方明確表示解除聘用關(guān)系并將此種意愿付諸事實(shí)的行為,包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。
4.遵守實(shí)習單位的勞動(dòng)紀律和各項規章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習結束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第二十六條 董事連續兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會(huì )會(huì )議,視為不能履行職責,董事會(huì )應當建議股東會(huì )予以撤換。
乙方不去甲方上班,不提供實(shí)質(zhì)勞動(dòng),不受甲方管理,甲方無(wú)須支付乙方工資、獎金等物質(zhì)待遇。乙方除因本協(xié)議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方履行任何職務(wù)行為。
5.就業(yè)實(shí)習是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應嚴格要求學(xué)生在實(shí)習期間遵紀守法,嚴格自律,愛(ài)護身體,端正行為。如在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔連帶責任。
三、甲方按乙方在實(shí)習期間的工作表現發(fā)放實(shí)習補貼。
四、甲乙雙方約定的其他條款:
第八十五條 由于一方的過(guò)失,造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時(shí),由過(guò)失的一方承擔違約責任;如屬雙方的過(guò)失,根據實(shí)際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
____________________________________________
乙方原為甲方合同制職工,合同期限為××年,現因××原因,甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規定,本著(zhù)平等、自愿的原則,共同協(xié)商解除勞動(dòng)合同。
____________________________________________
五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。
第一條 本合伙依法組成合伙企業(yè),由甲負責辦理工商登記。三條 本合伙企業(yè)經(jīng)營(yíng)期限為十年。如果需要延長(cháng)期限的,在期滿(mǎn)前六個(gè)月辦理有關(guān)手續。
六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時(shí)生效)。
甲方:_____________ 乙方:__________
委托授權人:(簽名) 委托授權人:(簽名)
______年___月 ____日 ______年___月 ____日
中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)3
甲方:
乙方:
根據相關(guān)法律法規和學(xué)校(甲方)的規章制度,為使學(xué)生在學(xué)校期間順利完成學(xué)業(yè),畢業(yè)后愉快地工作,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議:
一、甲方的權利和義務(wù)
1、負責學(xué)生的教學(xué)管理和教育,并提供相應的學(xué)習和生活條件。
2.負責教授學(xué)校規定的課程,并向通過(guò)考試成績(jì)和操作鑒定的學(xué)生頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)。
3、負責組織學(xué)生參加國家和地方政府主管部門(mén)的專(zhuān)業(yè)資格考試,費用由乙方承擔。
4.負責推薦通過(guò)專(zhuān)業(yè)資格考試的畢業(yè)生。自學(xué)生畢業(yè)之日起一年內未被推薦上崗,乙方全部學(xué)費按規定退還。
二、乙方的權利和義務(wù)
1.努力學(xué)習,嚴格遵守國家法律法規、社會(huì )公德和學(xué)校規章制度;
2.努力學(xué)習,掌握通關(guān)技能,符合國家和學(xué)校規定的標準;
3.按時(shí)支付學(xué)費、書(shū)費、住宿費等費用。
三、其他事項
學(xué)生在校期間有下列情節之一的,不享受第一條第四款的約定:
1.學(xué)校畢業(yè)證書(shū)
考試作弊
畢業(yè)時(shí)還沒(méi)有解除違紀
4.拒絕對口
四、大連市教育主管部門(mén)和物價(jià)局規定學(xué)生在校期間的.學(xué)費:
1.開(kāi)學(xué)前要求退學(xué)或轉學(xué)的學(xué)生,應退還本學(xué)年學(xué)費的__%;
2.開(kāi)學(xué)后一個(gè)月內要求退學(xué)或轉學(xué)的學(xué)生,將本學(xué)年學(xué)費退還__%;
3.開(kāi)學(xué)一個(gè)月以上,一個(gè)學(xué)期(含寒暑假)要求退學(xué)的學(xué)生,將收取本學(xué)年學(xué)費的__
4.要求退學(xué)一個(gè)學(xué)期以上的學(xué)生,不予退還;
5.因違紀責令退學(xué)或被學(xué)校開(kāi)除的學(xué)生繳納的學(xué)費和住宿費不予退還。
五、除政策、不可抗力等原因外,雙方應共同遵守本協(xié)議,不得違反。
六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方:
乙方:
中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)4
甲方:______________
乙方:______________
為了使學(xué)生快速練就過(guò)得硬的職業(yè)技能,從根本上提高人才培養質(zhì)量,必須加強同產(chǎn)業(yè)的結合,建立校企合作平臺,使學(xué)生盡快將所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結合,在學(xué)習期間實(shí)現與企業(yè)、與崗位的零距離目標,并為學(xué)生創(chuàng )造完成學(xué)業(yè)的同時(shí)又實(shí)現就業(yè)的良好環(huán)境,因此,我們在人才培養方案中設計了頂崗實(shí)習教學(xué)環(huán)節,根據企業(yè)生產(chǎn)需要,組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線(xiàn)生產(chǎn),實(shí)現學(xué)工一體的實(shí)訓教學(xué)目標,有效提升職業(yè)素質(zhì),取得實(shí)訓教學(xué)的最佳實(shí)效。
為加強實(shí)習的組織管理,提高實(shí)訓質(zhì)量河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑環(huán)境設備工程系系(部)與就學(xué)生頂崗實(shí)習簽訂協(xié)議如下:
一、甲方責任與義務(wù)
1、甲方負責提供實(shí)習計劃、要求及共同制定實(shí)訓方案。
2、甲方可派實(shí)習指導教師到現場(chǎng)進(jìn)行指導。
3、甲方學(xué)生遵守乙方的一切規章制度。
4、甲方實(shí)訓結束按規定辦理離廠(chǎng)手續。
二、乙方責任與義務(wù)
1、乙方負責提供實(shí)訓場(chǎng)地、設備、實(shí)習用具及材料。
2、乙方負責對實(shí)訓學(xué)生的實(shí)訓活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導。
3、乙方應保證實(shí)習學(xué)生的安全。
4、乙方按學(xué)生工作實(shí)績(jì)付給相應的勞動(dòng)報酬。
5、實(shí)習學(xué)生有違規行為,乙方有權處罰,情節嚴重有權解除合同。
6、學(xué)生實(shí)習期滿(mǎn)乙方應同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節。
為保證訂單培養教學(xué)的順利進(jìn)行,加強訂單培養期間的學(xué)生教育和管理,維護學(xué)生合法權益,維護實(shí)習企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的.正當權益,經(jīng)協(xié)商簽訂以下訂單培養協(xié)議:
乙方的定向培養和預就業(yè)期限為一年,時(shí)間自_______年_______月起至_______年_______月。
乙方在甲方實(shí)習期間,甲方應給予乙方一定的待遇,預就業(yè)期間每月為_(kāi)_______元,簽訂就業(yè)協(xié)議后,按甲方聘用試用期本科生的相關(guān)規定執行,學(xué)生取得畢業(yè)證書(shū)后即轉為正式員工。
三、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學(xué)生,由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書(shū)。
四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生:
單位情況部分:檢查用人單位名稱(chēng)是否與用人單位的有效印鑒名稱(chēng)一致;單位聯(lián)系人、電話(huà)、通訊地址及性質(zhì)要寫(xiě)清楚;檔案轉寄地址一欄,一定要將人事檔案保管單位的全稱(chēng)和地址填寫(xiě)清楚,有人事檔案保管權的單位可填寫(xiě)單位地址,無(wú)人事保管權的單位應填寫(xiě)其委托保管檔案的地址(人才市場(chǎng)、人才交流中心——主要指掛靠到人才交流中心或人才市場(chǎng)的三資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)和私營(yíng)企業(yè))。
乙方在甲方定向培養和預就業(yè)崗位(類(lèi)別)為:________,甲方安排為乙方實(shí)習期間的指導教師。甲方若要變更乙方工作崗位,需經(jīng)雙方協(xié)商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險區域工作,如有必要需經(jīng)丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動(dòng)安全保障。
_____年_____月_____日起——_____年_____月_____日止,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
建筑環(huán)境設備工程系(部)共________名學(xué)生,進(jìn)入實(shí)習。
五、實(shí)訓學(xué)生及實(shí)訓崗位:根據學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定實(shí)訓學(xué)生實(shí)訓崗位。
六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方委托代理人________________(簽字蓋章)乙方委托代理人________________(簽字蓋章)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
中專(zhuān)就業(yè)協(xié)議書(shū)5
畢業(yè)生:__________________
用人單位:________________
培養單位:________________
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款
第一條 本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
● 檔案轉入地。要先向用人單位的人事管理處咨詢(xún)清楚:?jiǎn)挝挥腥耸鹿芾頇嗲以敢饨邮盏,究竟是何名稱(chēng),要問(wèn)清楚。同時(shí),要在協(xié)議書(shū)的上級主管單位上蓋章才有效;無(wú)人事管理權的,該單位有無(wú)委托的人才中心,有,則填該人才中心的地址,并在上級主管單位欄上加蓋人才中心的章。以上情況下填寫(xiě)才有效。反之,無(wú)人事管理權又無(wú)委托人才中心的,則要自己落實(shí),或者自己托管(要加蓋所托管人才中心的章)或者不填(默認回原籍)
第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。
第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況,被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的,應當在協(xié)議書(shū)中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
男方與女方于年月認識,于 年 月 日在登記結婚,婚后于 年 月 日生育一兒子/女兒,名。因致使夫妻感情確已破裂,已無(wú)和好可能,現經(jīng)夫妻雙方自愿協(xié)商達成一致意見(jiàn),訂立離婚協(xié)議如下:
第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
● 上級主管單位簽章。有上級主管單位的(一定是有人事管理權的單位)則簽上級主管單位的章;蛘呤巧w所委托的人才中心的'章;或者是蓋自己所托管的人才中心的章。以上都沒(méi)有的則不蓋(視作默認回原籍)
用人單位 用人單位名稱(chēng):_________ 主管部門(mén):______________
通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________
6,在該片區外啊卡品牌使用權及啊卡品牌的任何信息歸雙方所有,乙方若已在一個(gè)地點(diǎn)經(jīng)營(yíng)啊卡奶茶,另一放不得在方圓300米內再次經(jīng)營(yíng)啊卡奶茶。
聯(lián)系人及電話(huà):_________ 單位性質(zhì):______________
檔案:_________________
接收單位 名稱(chēng):_________________ 郵政編碼:_____________
詳細地址:_____________
畢業(yè)生 姓名:_________________ 性別:__________________
民族:_________________ 出生年月:______________
學(xué)院:_________________ 專(zhuān)業(yè):__________________
政治面貌:_____________ 學(xué)位類(lèi)別:______________
(1)存款:_________方名下存款_________元,_________方名下存款_________元,共計_________ 元,雙方各分一半,為_(kāi)________元。分配方式:各自名下的存款保持不變,但_________方應于______年____月____日前一次性支付_________元給_________方。
學(xué)歷:_________________ 培養方式:______________
生源地:_______________ 婚姻狀況:______________
聯(lián)系方式:_____________
雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:
第一條 畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________
第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:__________________
雙方婚生女_____由男方撫養,女方每月_____日前支付共計____元人民幣撫養費。女方每月逢雙周周六上午九點(diǎn)到男方處接孩子探視,于當日下午七點(diǎn)之前送回男方住處。
第三條 畢業(yè)生戶(hù)口遷入地地址:________________
用人單位每月支付的勞動(dòng)報酬是:________________
畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________
畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。
第七條 標的物所有權自 甲方付全款 時(shí)起轉移,但甲方未履行支付合同款項義務(wù)時(shí),合同的物屬于 乙方 所有。
本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門(mén)核準后成立
雙方商定按下列步驟解決爭議:
一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
二、協(xié)商不能達成一致意見(jiàn),任何一方可向當地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)申請調解。
三、調解不能達成一致意見(jiàn),可向人民法院提起訴訟。
一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過(guò)2000元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
其他約定:_________________________________________________
畢業(yè)生意見(jiàn):___________ 用人單位意見(jiàn):_______________
甲方向乙方提供電話(huà)使用(不代辦查閱電話(huà)費用明細賬)供水、供電、電梯、保安,公共設施的管理、維修及公共場(chǎng)所清潔衛生等綜合服務(wù),甲方向乙方收取綜合服務(wù)費,按_________元每月每平方米的標準收取,即每月收取綜合服務(wù)費__________________(小寫(xiě):_________元)乙方必須在當月十五日前交清,交納地點(diǎn)在甲方財務(wù)部。
簽字:_________________ 簽字:_______________________
_______年_____月_____日 _________年_______月_______日
用人單位主管部門(mén)意見(jiàn):_______
簽字、蓋章:_________________
_________年_______月_______日
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