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就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本

時(shí)間:2024-05-17 12:36:25 就業(yè)協(xié)議書(shū) 我要投稿

就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本

  隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,越來(lái)越多人會(huì )去使用協(xié)議,協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據。一般協(xié)議是怎么起草的呢?以下是小編為大家整理的就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本,歡迎閱讀與收藏。

就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本

  畢業(yè)生:______________

  用人單位:______________

  培養單位:______________

  簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款:

  第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

  第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。

  第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況,被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。

  第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。

  第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的,應當在協(xié)議書(shū)中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

  第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。

  第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

  雙方協(xié)議的主要條款

  用人單位_________________

  用人單位名稱(chēng)_______________

  通訊地址____________________

  郵政編碼____________________

  聯(lián)系人及電話(huà)_______________

  單位性質(zhì)____________________

  檔案接收單位名稱(chēng)__________

  郵政編碼____________________

  詳細地址____________________

  畢業(yè)生姓名____________________

  性別__________民族__________

  出生年______月_______________

  學(xué)院專(zhuān)業(yè)____________________

  政治面貌____________________

  學(xué)位類(lèi)別______________________

  學(xué)歷培養方式____________________

  生源地_________________________

  婚姻狀況_________________________

  聯(lián)系方式_________________________

  雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

  第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):______________

  第二條畢業(yè)生的工作崗位是:______________

  第三條畢業(yè)生戶(hù)口遷入地地址:______________

  用人單位每月支付的勞動(dòng)報酬是:______________

  畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:______________

  畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:______________合同。

  本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門(mén)核準后成立

  雙方商定按下列步驟解決爭議:______________

  一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

  二、協(xié)商不能達成一致意見(jiàn),任何一方可向當地政府主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)申請調解。

  三、調解不能達成一致意見(jiàn),可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過(guò)____元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  其他約定:______________

  畢業(yè)生意見(jiàn):__________用人單位意見(jiàn):______________

  用人單位主管部門(mén)意見(jiàn):______________

  簽字、蓋章:______________

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