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暑期班主任培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2023-07-24 11:00:26 王娟 培訓心得體會(huì ) 我要投稿

暑期班主任培訓心得體會(huì )(通用20篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,常?梢詫⑺鼈儗(xiě)成一篇心得體會(huì ),如此就可以提升我們寫(xiě)作能力了。那么問(wèn)題來(lái)了,應該如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?下面是小編為大家收集的暑期班主任培訓心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

暑期班主任培訓心得體會(huì )(通用20篇)

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 1

  今年的全縣中小學(xué)班主任暑期培訓于今天在縣實(shí)驗中學(xué)舉行,參加的人數之多,是大家都沒(méi)有預料到的。原先偌大的一個(gè)會(huì )議室,被擠得滿(mǎn)滿(mǎn)的,去晚的好多人只有站在門(mén)口,負責的教育局領(lǐng)導顯然也沒(méi)有考慮到會(huì )出現這種情況,跟著(zhù)忙里忙外的,抬桌子,搬椅子,忙的是滿(mǎn)頭大汗,總算讓每個(gè)人都坐下了。

  在有關(guān)領(lǐng)導的一段還算簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白以后,培訓工作切入正題,上午由實(shí)驗中學(xué)的邢老師進(jìn)行知識講座——《班主任工作研修》。

  首先邢老師提了一個(gè)問(wèn)題:在座的各位,從內心來(lái)講,您愿意做班主任工作嗎?要求實(shí)事求是的回答。愿意的舉手,只有7人舉手;做不做都無(wú)所謂的舉手,有3人;不愿意的舉手,邢老師數了數,大概有近40人,其他人都沒(méi)有表態(tài)。

  然后邢老師又問(wèn)為什么?先請了幾位不愿做班主任的老師來(lái)說(shuō)明自己的看法,主要有這么幾點(diǎn):現在的學(xué)生太難管理,有時(shí)不知道怎么去管;學(xué)校班主任會(huì )開(kāi)得太頻繁,班主任的事太多;教學(xué)任務(wù)太繁重,感覺(jué)沒(méi)時(shí)間做班主任;對班主任的考核、考評不公正、不夠透明,干的不如不干的,不干的不如搗蛋的;班主任待遇沒(méi)有很好的得到體現;學(xué)校給班主任的工作壓力太大,什么事都往班主任身上推;有時(shí)會(huì )遭到學(xué)生的暴力侵襲,到時(shí)沒(méi)處說(shuō)理去,班主任是一項危險的工作......

  再請愿意做班主任的發(fā)言,只有兩位老師發(fā)表了自己的看法,一位說(shuō)道:做班主任是對自己的一種挑戰,男人嘛?就要有一股沖勁;另一位只是簡(jiǎn)單地說(shuō):當班主任其實(shí)挺好的。

  在接下來(lái)的時(shí)間里,通過(guò)一些班主任工作的案例,讓大家相互討論,發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn),看從中學(xué)到了什么?對自己在今后的工作中有什么借鑒意義?歸納了一下大家的意見(jiàn),主要有以下幾點(diǎn):

  1.班主任的工作要講究方式和方法,不能單憑一腔熱情,要做好和學(xué)生及學(xué)生家長(cháng)的溝通,不能以居高臨下的'態(tài)度去和學(xué)生家長(cháng)談話(huà),以免引發(fā)不必要的沖突。

  2.班主任工作不能超越自己的管理權限,不能限制他人人身自由,要學(xué)會(huì )控制自己的情緒,以免因情緒過(guò)激造成不必要的后果。要知道“沖動(dòng)總是以愚蠢開(kāi)始,以后悔結束”。

  3.班主任管理學(xué)生時(shí)要學(xué)會(huì )放手,要做學(xué)生的引路人,而不是管理者,應逐漸培養學(xué)生的獨立意識和自我管理意識,不能事事包辦,面面俱到。

  4.班主任在進(jìn)行正當教育的情況下,若有家長(cháng)故意來(lái)校找茬,絕不能隨意妥協(xié),要維護自己的人格和尊嚴。

  5.班主任在學(xué)期初,制定班紀、班規時(shí),應該要求全體學(xué)生共同參與,適當采納學(xué)生的意見(jiàn),一起來(lái)制定,效果會(huì )更好一些。

  6.班主任要有很強的法律意識,要學(xué)會(huì )用法律的武器來(lái)維護自己的合法權益。

  當然,做好班主任工作絕沒(méi)有我們想象的那么容易,其中的艱辛只有他們自己才能體會(huì )得到。特別是在現在的教育環(huán)境下,更需要我們廣大的班主任老師多一分辛勞、多一份耐心、多一份付出。因為社會(huì )寄予了班主任很大的期望,學(xué)校寄予了班主任很大的壓力,學(xué)生和家長(cháng)寄予了班主任很大的期待。

  無(wú)論是什么原因,只要你正在做班主任,那就不要埋怨、不要氣憤、不要郁悶,要做就做一個(gè)快樂(lè )的班主任吧!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 2

  8月25日我有幸參加了班主任培訓。坐在十七中大禮堂里,我聆聽(tīng)著(zhù)專(zhuān)家們那精彩的、一個(gè)個(gè)充滿(mǎn)智慧的教育理論,他們報告中那一個(gè)個(gè)鮮活的教育案例深深地吸引著(zhù)我。使我的教育角轉變了。教育認識也更好也更全面,更深刻了。

  原以為班主任工作只是瑣碎而繁雜的,但聽(tīng)完省繼教授的講座,讓我明白了,班主任工作更是講究藝術(shù)性和語(yǔ)言技巧的。班主任自身的修養也很重要。當班主任出現突發(fā)事件或出現問(wèn)題時(shí)更需要冷靜、溫和地去解決問(wèn)題。遇到問(wèn)題,更應該注意技巧,既不傷害學(xué)生,又能解決問(wèn)題。班主任工作的藝術(shù)性就在于此!

  當王金濤主任講到面對兒子出現的問(wèn)題,他在思考如何解決而努力尋找解決途徑,最終在網(wǎng)絡(luò )上找到了一張能解答的圖片,讓兒子通過(guò)辨認思考而明白孩子在成長(cháng)道路中的問(wèn)題。我不禁為這位父親教育的成功而感嘆!當今又有多少年輕父親會(huì )注意到孩子在成長(cháng)道路中遇到的問(wèn)題呢?看來(lái)一位家長(cháng),一個(gè)老師只有懂得啟發(fā)引導學(xué)生,懂得教育,對一個(gè)孩子,一個(gè)學(xué)生有多重要,這樣家庭出來(lái)的孩子才會(huì )思考,更能理性的看待身邊的人與事,對社會(huì )更是如此。

  想想自己剛接手棗小的這一個(gè)班時(shí),我就遇到這么一個(gè)沖動(dòng)易怒的“刺頭”。一上課,當我走進(jìn)教室時(shí)見(jiàn)他把作業(yè)本撕下來(lái)疊成飛機到處飛,我用眼睛瞪了他一下,他馬上收起了紙飛機,可我一看別處時(shí),他又開(kāi)始有小動(dòng)作了。我不禁很生氣地問(wèn)他:“你為什么這樣,不知道這是破壞紀律的表現嗎?”他卻不以為然的回答:“不知道!币宦(tīng)這回答,我滿(mǎn)腔怒火,拉他站出座位,他像沒(méi)聽(tīng)見(jiàn)似的。我再也忍不住了,用力地把他拖了出來(lái),他卻把書(shū)包仍出了座位。我不想再對抗下去,對班上學(xué)生說(shuō):“今天,我們不上課,就看他了,聽(tīng)到別的學(xué)生抗議,對他的議論,叫他站出去。面對大家的抗議,厭惡的目光,他無(wú)賴(lài)地站了出來(lái)。我雖錯以為學(xué)生之口壓住了他,抱住了我的尊嚴,但心中仍有一絲后悔,不該用這么粗暴的方式來(lái)對待這個(gè)孩子。這事過(guò)后與他談過(guò)幾次,他也認錯了?杉毾胍幌,如果當時(shí)冷靜下來(lái),溫和地對待這個(gè)孩子,下課后問(wèn)明原因,好好找原因,分析孩子這樣舉動(dòng)的原因,注意教育方法不傷害孩子的自尊心,而又不讓自己后悔呢?

  作為班主任,師生之間的溝通時(shí)非常重要的,我通過(guò)許多事例也明白了這點(diǎn)的重要。只要在平時(shí)的`班主任工作中講方法,注意與學(xué)生談話(huà)的技巧,和藹地糾正學(xué)生的錯誤,用智慧去化解尷尬,一定更能幫助學(xué)生。

  通過(guò)這次的學(xué)習,我反思自己的班主任工作,許多地方做的不夠好,我需要反思,更需要成長(cháng),雖然一天很短暫,但是這一天學(xué)到的教育理念是長(cháng)久的,在今后的工作崗位上,我還有努力用之于實(shí)踐中,創(chuàng )造性地開(kāi)展班主任工作,努力做一個(gè)智慧型班主任,和學(xué)生共同成長(cháng)!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 3

  今年暑假我有幸參加了襄城區20xx年中小學(xué)班主任培訓。為期一天半的培訓,我的收獲很大,感觸頗深。六位講座的專(zhuān)家和骨干班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任。通過(guò)這次培訓使我清楚的認識到,新時(shí)期班主任工作應具備一定的技巧和素質(zhì)。班主任工作是一項專(zhuān)業(yè)性很強,對自身素質(zhì)要求很高的工作。下面我簡(jiǎn)單的談?wù)勥@次培訓后的幾點(diǎn)感受:

  一、33中秦老師以《<守望者的“邊界”>——教育事件的深度思考》為題,說(shuō)班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果求學(xué)生遵守紀律,不遲到不早退,班主任自己就要認真遵守教學(xué)工作制度;要求學(xué)生在學(xué)習上要刻苦認真,那么班主任在教學(xué)中就必須做到“認真”二字;要求學(xué)生的言行要符合社會(huì )道德規范,那么班主任的言行行為就要對學(xué)生產(chǎn)生良好的影響,處處起示范作用,成為學(xué)生學(xué)習效仿的楷模。班主任的言語(yǔ)要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現人民教師的形象。

  2、班主任要在學(xué)生中建立威信,樹(shù)立良好的形象,獲得學(xué)生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過(guò)樹(shù)立良好的形象來(lái)實(shí)現的。良好形象的樹(shù)立,關(guān)鍵在于平時(shí)的`言行。班主任的一言一行、一舉一動(dòng),都應在學(xué)生中產(chǎn)生好的影響,起表率示范作用。平時(shí)的言行是建立威信的基礎。樹(shù)立了良好的形象,建立了威信,獲得了學(xué)生的信任,班主任工作就能順利開(kāi)展。

  二、襄城實(shí)驗小學(xué)的張德蘭校長(cháng)以《班級文化建設的“五度”》為題,分別說(shuō)了班主任應切實(shí)做好幾個(gè)方面的工作:

  1、要細心全面了解掌握學(xué)生各方面的情況,如家庭情況、學(xué)習情況、學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)等。全面了解掌握班級每個(gè)學(xué)生的不同情況,在對學(xué)生進(jìn)行管理教育的過(guò)程中,才能針對每個(gè)學(xué)生的不同情況采取不同的管理教育方法?梢哉f(shuō)了解掌握學(xué)生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

  2、要認真做好學(xué)生的思想教育工作,使學(xué)生樹(shù)立良好的思想道德品質(zhì)。學(xué)生可塑性極大,正處在人生觀(guān)、世界觀(guān)初步形成時(shí)期,學(xué)校教育對他們思想道德品質(zhì)的形成起著(zhù)關(guān)鍵性作用。班主任對學(xué)生的管教,是學(xué)校教育的集中反映。班主任要認真做好學(xué)生的思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質(zhì),自身的言行必須符合社會(huì )道德規范,用自身的形象來(lái)教育、影響學(xué)生。其次是根據學(xué)生的具體情況采用恰當的教育方法,做耐心細致的教育工作。對有不良言行學(xué)生,要多進(jìn)行個(gè)別疏導,盡量不要在大眾場(chǎng)合當著(zhù)眾人的面點(diǎn)名批評教育,避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸、對抗心理。要讓學(xué)生有機會(huì )悄悄地改正缺點(diǎn)錯誤,使之自覺(jué)養成良好的道德行為習慣。

  3、要關(guān)心學(xué)生的學(xué)業(yè),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,使學(xué)生建立學(xué)習信心。班主任要從各科任課老師那里了解學(xué)生的情況,無(wú)論學(xué)生成績(jì)的升降,都要隨時(shí)給學(xué)生鼓勵、加油。尤其是對成績(jì)差的學(xué)生,要多給予鼓勵、支持、指導,激發(fā)他們的學(xué)習興趣,使之建立學(xué)習的自信心。對偏科的有業(yè)余愛(ài)好的學(xué)生,要多做引導,使之全面發(fā)展。要使所有的學(xué)生始終保持刻苦努力、積極進(jìn)取的心理狀態(tài)。

  三、襄陽(yáng)7中的胡啟勝老師在講座時(shí)說(shuō),要把學(xué)生當成自己的子女,當好學(xué)生的家長(cháng)。班主任要把每一個(gè)學(xué)生都當作是自己的子女一樣看待,無(wú)論學(xué)習成績(jì)是好是壞,怎樣調皮,都不另眼看待。對每一個(gè)學(xué)生既要嚴格要求、疏導、批評,更要細心愛(ài)護、關(guān)心、鼓勵。學(xué)生有進(jìn)步,就像自己的孩子有了進(jìn)步一樣感到高興,學(xué)生有缺點(diǎn),就像自己的孩子有缺點(diǎn)一樣感到內疚。只要把學(xué)生當成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會(huì )十分出色。

  要經(jīng)常接近學(xué)生,做學(xué)生的朋友。班主任在課余時(shí)間經(jīng)常接近學(xué)生,與學(xué)生交談。通過(guò)交談,一可了解學(xué)生各方面的情況,二可溝通師生的思想感情。要做學(xué)生的朋友,班主任一定要心誠,當了解到學(xué)生有不良言行時(shí),不要隨便對其家長(cháng)“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責。學(xué)生覺(jué)得班主任不會(huì )傷害他,能夠友好地幫助他,對班主任就有信任感,就能主動(dòng)的沒(méi)有任何顧慮的向班主任輸送關(guān)于思想、行為、學(xué)業(yè)、生活等方面的信息。這樣,班主任的工作就容易順利開(kāi)展。

  襄陽(yáng)五中的鄒德菊老師和襄陽(yáng)四中的韓老師都從教師心理健康等方面對老師進(jìn)行了引導,她們既指出了老師的現實(shí)困境和生活寫(xiě)照,也從多方面分析了老師的壓力來(lái)源,最終指出物隨人變,境由心生,認知決定命運。要積極調整,要學(xué)會(huì )“關(guān)門(mén)”,學(xué)會(huì )欣賞,學(xué)會(huì )微笑,學(xué)會(huì )改變,學(xué)會(huì )自保。

  通過(guò)這次培訓,我要把學(xué)到的經(jīng)驗、方法都運用到班主任工作實(shí)踐中去。扎實(shí)而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結,不斷地進(jìn)行創(chuàng )新。力爭做一個(gè)學(xué)生喜歡,家長(cháng)滿(mǎn)意,教育上稱(chēng)職的優(yōu)秀班主任。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 4

  20xx年xx月xx日至25日,我有幸參加了水城縣教育局組織的“水城縣教育局各類(lèi)人員暨幼兒園教師培訓”的“班主任班”的培訓學(xué)習,認真聆聽(tīng)了各位專(zhuān)家和老師的講座,受益匪淺。

  7月x日至25日,時(shí)間僅僅一周,但文山老師的《多媒體制作》、張龍老師的《科研立項、知識產(chǎn)權》、趙碧玫老師的《師德師風(fēng)教育》、譚怡老師的《心理健康知識普及》、沈明霞老師的《教師基本禮儀》、程同嶺老師的《班主任交流學(xué)習》、張林老師的《教師(角色)專(zhuān)業(yè)化》、湯哲老師《關(guān)愛(ài)是最好的手段》、楊詠梅老師的《班級文化建設—用規矩成就優(yōu)秀學(xué)生》和藺代平老師的《課堂教學(xué)改革的實(shí)踐與思考》的講座讓我深受感觸。當了幾十年教師,這次培訓使我認識到了一些現代的教育教學(xué)手段和方法,當然有些似乎離我較遠,搞不清楚(畢竟都退休了)?偺嵘蟻(lái)說(shuō),這次培訓,我還是感觸頗深。下面就這次培訓談一談我幾點(diǎn)膚淺的體會(huì )。

  聽(tīng)了譚怡老師的《心理健康知識普及》講座,我認為班主任首先要有積極健康的心態(tài)和知道些心理健康知識。因為班主任的喜怒哀樂(lè )都在影響著(zhù)學(xué)生。班主任時(shí)刻保持著(zhù)樂(lè )觀(guān)的心態(tài),珍惜所擁有的,淡化我們沒(méi)有的東西,換個(gè)角度思考,適應所面臨的`環(huán)境。當你有苦惱時(shí)不妨向學(xué)生訴訴苦,當你高興時(shí)不妨告訴學(xué)生使你高興的事,這樣你的苦惱可能會(huì )減少一些,可能會(huì )更讓你的心情充滿(mǎn)陽(yáng)光。同時(shí)會(huì )縮短師生間的心理距離,加上恰當的語(yǔ)言,會(huì )使你的教育事半功倍。掌握些心理健康知識,當學(xué)生心理有些障礙的時(shí)候,能夠對其疏導和正確引導。

  聽(tīng)了趙碧玫老師的《師德師風(fēng)教育》和湯哲老師《關(guān)愛(ài)是最好的手段》講座,我再次認識到教師的道德素質(zhì)比教師的文化素質(zhì)更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現。首先,要熱愛(ài)教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。其次要尊重、關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生學(xué)生,對學(xué)生的“愛(ài)”是一種最好的手段,能夠該變學(xué)生的一生。第三要以身作則,因為教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學(xué)生均喜歡模仿,這將給學(xué)生成長(cháng)帶來(lái)一生的影響。第四要刻苦鉆研業(yè)務(wù),因為精通教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。一句話(huà),教師要進(jìn)德修業(yè),為人師表,獲得學(xué)生的愛(ài)戴敬重,從而親其師,信其道。

  聽(tīng)了楊詠梅老師的《班級文化建設——用規矩成就優(yōu)秀學(xué)生》講座,我深深地認識到:班級文化能為班級每個(gè)成員提供享受和創(chuàng )造的環(huán)境,能有效的激發(fā)每個(gè)成員積極地發(fā)展自我,調動(dòng)參與班級活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。從而使個(gè)人和班級的行為和努力方向一致。使班級成員不得不自覺(jué)的約束自己讓自己的行為符合班級規范。從而對學(xué)生的健康成長(cháng)起到引導、調節和糾偏的作用,更能成就優(yōu)秀學(xué)生。

  聽(tīng)了藺代平老師的《課堂教學(xué)改革的實(shí)踐與思考》的講座,我再次認識到要理論加實(shí)踐,提高自身素質(zhì)。班主任工作、教學(xué)不能僅憑經(jīng)驗,還要靠老師不斷的理論學(xué)習,因此,作為教師應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,理論聯(lián)系實(shí)際,提高自身素質(zhì),才能更好地駕馭課堂,傳道授業(yè)。

  總之,這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距。讓我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場(chǎng)春雨灑向了我的心田,同時(shí)也真心希望這樣的活動(dòng)能時(shí)時(shí)有,讓我們這些農村老師有更多更好的學(xué)習充電的機會(huì ),從而更好的為教育事業(yè)做貢獻余生,站好最后一班崗。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 5

  經(jīng)過(guò)這次培訓,使我在班主任工作的側重點(diǎn)更加明朗,現把自己的一些心得交流如下:

  一.親近學(xué)生,肯定學(xué)生,找到每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn),多交流溝通

  了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),平時(shí)還要關(guān)注情緒異常的學(xué)生,有了關(guān)注,就會(huì )了解發(fā)生了什么,幫助他理清事情,給他建議,使他覺(jué)得受到老師的關(guān)愛(ài),及肯定,從而會(huì )主動(dòng)跟你聊,這樣就能達到解決問(wèn)題的機會(huì ),經(jīng)過(guò)你的努力,問(wèn)題自會(huì )解決,達到如期目標。

  二.讓學(xué)生發(fā)揮個(gè)人的特長(cháng)尤其重要,

  我們可以讓有特長(cháng)的學(xué)生負責這個(gè)項目,以點(diǎn)帶面不管他成績(jì)好不好,肯定他,鼓勵他,說(shuō)相信他會(huì )干得好,這樣先形成各方面的'領(lǐng)頭羊,再形成以面帶面的局面,從而使班主任工作逐漸走向輕松。

  三.學(xué)習上注重結對

  在上課時(shí)就要貫徹互幫互學(xué)的狀態(tài)和形式,是學(xué)生形成這種習慣,更要不恥下問(wèn),結對時(shí)也要機動(dòng),不一定優(yōu)生對優(yōu)生,優(yōu)生對差生,更要考慮他們的情緒,要好的,合得來(lái)的要考慮在一起,同時(shí)注意男女比例。

  四.對學(xué)生的評價(jià)要以肯定,激勵為主,

  要學(xué)會(huì )忘記,更重要的是要忘記學(xué)生的缺點(diǎn)和毛病,批評時(shí)只針對一點(diǎn),切不要越說(shuō)越多,陳年的缺點(diǎn)也提提,這會(huì )引起學(xué)生的抵觸情緒,達不到批評的目的。

  五.班主任的關(guān)愛(ài)和呵護非常這樣,還有更需耐心,

  尤其對差生,表現會(huì )出現反復,如果沒(méi)有耐心,可能你就放棄了,也讓你的付出付之東流,沒(méi)了耐心也就沒(méi)了關(guān)愛(ài),發(fā)揮不出你的師愛(ài),所以要想班主任工作有些效果,我們更該有耐心,去關(guān)心和呵護我們的學(xué)生。

  六.最后,班主任要富有責任心,沒(méi)有高度的責任心是絕對做不好班主任工作的。

  班主任之所以在學(xué)生中有著(zhù)高尚的形象,就在于他們的言傳身教,身體力行,時(shí)時(shí)處處引導學(xué)生,關(guān)心幫助每一位學(xué)生,班主任的責任心特別體現在細微和瑣碎之處,所以,我們要給學(xué)生做好榜樣,班主任的工作任重道遠,一定要細致認真,我一直這樣努力著(zhù)。

  七.在加強家校聯(lián)系方面。

  1、采用多種途徑與家長(cháng)保持密切的聯(lián)系,經(jīng)常和家長(cháng)交流學(xué)生的在校情況和在家里的表現,讓家長(cháng)們起到協(xié)助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學(xué)校教育中來(lái)。

  2、注重與各任課老師協(xié)調配合,共同研究,進(jìn)行家訪(fǎng),解決問(wèn)題。

  3、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )班級,隨時(shí)與家長(cháng)和學(xué)生聯(lián)系,了解各方面動(dòng)態(tài),共同研究教育方法。

  八.班主任自身建設方面。

  作為一名班主任,タ空庖桓齠嘣碌吶嘌稻拖氳焙?顯然是不夠的俗話(huà)說(shuō):學(xué)無(wú)止境.自然,事也無(wú)止境.更何況,我們每一年面對的都是不同的學(xué)生,單一的教育方法方式根本行不通.因此,我們要進(jìn)一步加強學(xué)習.跟新老教師學(xué)習,從書(shū)本上學(xué)習,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習等等,不僅要學(xué)理論知識,而且要從實(shí)踐中學(xué),盡可能完善我們自身的理論系統,豐富我們的實(shí)踐經(jīng)驗,增強我們的教育工作能力,做一個(gè)專(zhuān)業(yè)的班主任。

  總之,這次班主任培訓讓我學(xué)到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,真可謂是”網(wǎng)絡(luò )培訓,助我成長(cháng).”猶如一場(chǎng)春雨灑向了老師們的心田,讓我們學(xué)得那樣的解渴,同時(shí)也真心希望這樣的活動(dòng)能時(shí)時(shí)有,讓我們這些農村的老師有更多更好的學(xué)習充電的機會(huì ),從而更好的為祖國的教育事業(yè)做貢獻.

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 6

  帶著(zhù)輕松和復雜的心情,我參加了暑期的班主任培訓。有幸聽(tīng)到了司法局的,心理的,教育的各位專(zhuān)家的生動(dòng)的,專(zhuān)業(yè)的,激昂的報告。雖然經(jīng)歷了驕陽(yáng)似火的炎熱和烏云密布的下午,但覺(jué)得受益匪淺。

  在聽(tīng)司法報告當中,給我印象最深的是校園內發(fā)生的人身傷害。因為每個(gè)班主任幾乎經(jīng)常地遇到這類(lèi)學(xué)生和學(xué)生之間的.無(wú)意識的傷害。如果發(fā)生了,班主任首要采取的措施是積極救治,然后及時(shí)通知家長(cháng);最后積極取證。如不滿(mǎn)10歲的無(wú)民事行為能力的人應在監護人在場(chǎng)的情況下取證。

  淄博金太陽(yáng)心理咨詢(xún)中心的張曉梅老師,以“做一個(gè)自己快樂(lè ),并給別人帶來(lái)開(kāi)了的人”為題,首先介紹了班主任的角色,是一個(gè)時(shí)常被敏感媒體所關(guān)注,家長(cháng)社會(huì )所期待、被各種校規所限制著(zhù)、被聰明孩子所圍繞的總和的特殊群體。從心理學(xué)的角度闡述了快樂(lè )來(lái)自需要的主題。成年人的幸福主要來(lái)自工作和家庭。建議我們尊重父母是一種教養的體現;尊重上級是天職;尊重同事是本分;尊重學(xué)生是美德,也就是說(shuō)尊重別人,也就是尊重自己。一個(gè)懂得尊重別人的人要善于把尊重表達出來(lái),也就是一個(gè)受別人尊重,受別人歡迎的人。

  如何尊重別人呢?首先要接受別人?毡雎(tīng)他人的心聲。從嘴巴,精神、眼神到動(dòng)作各個(gè)方面同情別人;其次同情并肯定他人的情緒,學(xué)會(huì )與別人共情。了解別人,不是錦上添花,而要雪中送炭;最后欣賞他人的成功,變?yōu)槟愠砷L(cháng)的動(dòng)力。發(fā)展才是硬道理。

  那么,就讓我們去寬容別人或我們的學(xué)生。什么是寬容呢?一只腳,踩扁了紫羅蘭,香味卻留在腳跟上,這就是寬容。寬容而不縱容,嚴格而不苛刻,一致而不死板,靈活而有原則。并且試著(zhù)換位思考,理解并不一定贊同。與他人保持邊界,掌握好親疏分寸這是豪豬的哲學(xué)。魏書(shū)生老師從各個(gè)方面,為我們理性的分析了關(guān)于教育的話(huà)題。

  作為辦主任,應該理智的去管理班級,特別是小學(xué)生,應多一點(diǎn)方法,少一點(diǎn)情緒;多一點(diǎn)智慧,少一些盲目。這樣,即管理好了學(xué)生,自己也一身輕松。

  關(guān)于五個(gè)一分鐘。孩子是家庭的希望,怎樣培養我們的孩子呢。以每天做一分鐘的家務(wù)勞動(dòng),為父母分憂(yōu),培養責任感;每天寫(xiě)一分鐘的日記;每天都要唱歌;每天要踏步,感受幸福感;每天要訓練一分鐘的注意力。只有把小事做好了,水到渠成,大事便不在話(huà)下。接下來(lái)他的教育方法還有每天用左手寫(xiě)8個(gè)字,每天師生跑5000米,這是對于初中學(xué)生的一些教育方式。

  怎樣檢查和監督呢?

  一、愛(ài)自己忠于自己。

  二、互相檢查,組成互助組。

  三、利用集體輿論的方法。

  四、招承包者去處理。

  五、抽查。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 7

  本學(xué)期的班主任培訓,從兩方面為我們提供了參考和學(xué)習的機會(huì )。一是班主任自身方面,“如何當好小學(xué)班主任”“班主任談話(huà)的藝術(shù)”等;二是培養學(xué)生方面,“學(xué)生責任意識的培養”,“怎樣培養班干部”,“孩子為什么注意力不集中”等,這兩方面的培訓都是我們班主任在日常教學(xué)管理當中的重點(diǎn)及難點(diǎn)問(wèn)題,給了我們很好的指導和建議。

  一、取得的'成效:

  1、學(xué)習了魏書(shū)生的班主任管理技巧,其中的競賽機制和代謝機制給我留下了很深的印象,在我的班級工作中也適當地運用了一些,效果很好。如,為了培養學(xué)生的主人翁責任感,讓每一位學(xué)生都擔任一個(gè)職務(wù),承擔一定的任務(wù),做到班級工作時(shí)時(shí)處處都有人做,有人管。極大地調動(dòng)了學(xué)生的積極性,責任心和集體榮譽(yù)感都明顯增強,班級工作在很大程度上得到了提升。

  2、班主任談話(huà)的藝術(shù),讓我們了解了教師與學(xué)生談話(huà)、與家長(cháng)談話(huà),與同事談話(huà)時(shí)應注意的問(wèn)題及談話(huà)的技巧,樹(shù)立我們自身在他們心中的威信。

  3、通過(guò)對學(xué)生各種行為習慣的培養,使一年級的各項常規工作盡早地走向了正軌,學(xué)生的學(xué)習習慣、紀律習慣、衛生習慣都能做到有規可參,有章可循。

  二、建議:

  1、繼續學(xué)習優(yōu)秀班主任及專(zhuān)家的管理方法,觀(guān)看錄像或請專(zhuān)家來(lái)講座。

  2、本學(xué)期感恩教育的主題開(kāi)展得非常好,希望以后繼續開(kāi)展類(lèi)似的系列活動(dòng)。

  3、我校的優(yōu)秀班主任也不少,在交流時(shí)過(guò)于保守,希望毫無(wú)保留地傳授經(jīng)驗。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 8

  20xx年7月15日,本人于燕江學(xué)堂參加了為期一天的永安市中小學(xué)班主任培訓,認真積極聽(tīng)取了福州二中德育處主任王菁《打造魅力班會(huì )——主題班會(huì )課的設計與實(shí)踐》講座及福州國家二級心理咨詢(xún)師吳鑌鑌《做學(xué)生心靈的陪伴者——拓展認知,調整壓力骨干班主任培訓》的體驗互動(dòng)活動(dòng),收獲頗豐,感悟深刻。

  班會(huì )課是每個(gè)班主任的必修課,每周一節雷打不動(dòng),是落實(shí)育人目標、增強德育實(shí)效性的主陣地,也是提升班主任專(zhuān)業(yè)素養的重要途徑,可見(jiàn)班會(huì )課是班主任工作中極為重要的一環(huán)。但在平時(shí)的操作中許多班主任往往把班會(huì )課用“一言堂”、“自由活動(dòng)”、“自習課學(xué)習課”的形式上成了通報課、批評課或表演課,沒(méi)有充分發(fā)揮班會(huì )課的作用。因此班主任有必要對班會(huì )課進(jìn)行設計,即依據學(xué)生興趣和身心發(fā)展特點(diǎn),以學(xué)生為主體,設計、策劃為主題班會(huì )。有魅力有實(shí)效的主題班會(huì )需要注意幾個(gè)方面:

  一、主題班會(huì )的設計要關(guān)注學(xué)生、關(guān)注生活、注重體驗、注重設計與生成,讓學(xué)生在體驗、思考、感悟中使價(jià)值得以重建,解決學(xué)生生活中的問(wèn)題。

  二、主題班會(huì )作為德育活動(dòng)課程,應該有它的課程目標。德育課程目標包括情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)目標、知識目標、能力目標。主題班會(huì )課活動(dòng)目標的確立應將知識層面的目標同能力的提高和情感、意志的'培養有效整合,從而制定出科學(xué)有效的目標。

  三、主題班會(huì )設計要有主題、內容、形式三要素。

  1、主題是統領(lǐng)整個(gè)活動(dòng)的靈魂,好似一條紅線(xiàn)貫穿活動(dòng)的始終,影響這活動(dòng)內容的確定和活動(dòng)形式的選擇。主題從哪來(lái)呢?提煉主題有三個(gè)途徑:首先,“小中見(jiàn)大”,從學(xué)生實(shí)際中選擇主題;其次,“大中見(jiàn)小”,從社會(huì )大背景中提煉主題;再次,“常規”中見(jiàn)“創(chuàng )新”,從傳統教育中拓展主題。主題提煉應遵循原則,即主題應凸顯“以人為本”的教育理念,切入口要小,要有號召力。

  2、活動(dòng)主題確定以后,就要進(jìn)一步選擇活動(dòng)內容。在充分考慮學(xué)生的思想基礎、活動(dòng)能力、文化素質(zhì)和興趣愛(ài)好的前提下,活動(dòng)內容必須從實(shí)際出發(fā),緊扣主題,服務(wù)主題。

  3、主題班會(huì )的形式應該有內容來(lái)決定,無(wú)論組織什么活動(dòng),都應當選擇那些最為理想的活動(dòng)形式,以達到最佳的教育效果。具體形式有:體驗式、模擬式、展現式、辯論式、交流式、探究學(xué)習式等。

  四、主題班會(huì )課后要反思延伸。反思的具體內容包括:活動(dòng)的成功之處;活動(dòng)的不足之處;學(xué)生在哪些方面獲得了發(fā)展;在這個(gè)主題上,學(xué)生還有哪些問(wèn)題沒(méi)有解決;下次的活動(dòng)如何安排以使教育具有連續性;對有突出表現的同學(xué)提出表?yè)P;進(jìn)一步了解班級活動(dòng)的教育效果等等。

  而用心理學(xué)知識和方法做學(xué)生心靈的陪伴者也是對班主任工作的要求,可以多理解學(xué)生、多尋找原因,從而真正尊重學(xué)生,讓學(xué)生健康快樂(lè )成長(cháng)。

  總之,通過(guò)學(xué)習我作為班主任的工作責任感和使命感又增強了一些,今后工作的努力更有方向和方法,期待著(zhù)把所學(xué)知識加以踐行并取得實(shí)效。從下學(xué)期的主題班會(huì )的主題設計開(kāi)始吧。加油!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 9

  暑期的班主任遠程培訓,讓我收獲頗多,受益匪淺。培訓的許多內容,我們在工作中都經(jīng)歷過(guò),有種“似曾相識”的感覺(jué),這不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優(yōu)秀班主任的案例實(shí)踐上,給了我許多處理班級事務(wù)的啟示。我將在今后的工作中,自覺(jué)運用學(xué)到的知識和方法,來(lái)指導工作,不斷學(xué)習、反思、總結,努力做好班主任工作。培訓時(shí)間雖然短暫,但我的內心卻充盈著(zhù)沉甸甸的收獲:

  1、重新認識班主任工作的重要性

  通過(guò)培訓,我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者,更是學(xué)生成長(cháng)的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習效仿的榜樣。雖然我已經(jīng)擔任了近十年的班主任工作,然而隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )的'深刻變化、教育改革的不斷深化、中小學(xué)生成長(cháng)的新情況、新特點(diǎn),我在平時(shí)的工作中依然面臨許多新問(wèn)題、新挑戰。為了能以真摯的愛(ài)心和科學(xué)的方法教育、引導、幫助學(xué)生成長(cháng)進(jìn)步,所以我非常珍惜這個(gè)難得的提升機會(huì ),及時(shí)獲得最先進(jìn)的教育理念,捕捉到最新的教育動(dòng)態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時(shí)俱進(jìn)”!

  2、建立良好的師生關(guān)系

  在培訓交流平臺上,我看到老師們的留言"班主任工作的根本目的就是讓學(xué)生學(xué)會(huì )做人,最關(guān)鍵的行為語(yǔ)言就是“愛(ài)”。"“愛(ài)是教育的靈魂”"孩子,我感謝你們!在教學(xué)中,每當老師遇到困惑和無(wú)法解決的難題,總會(huì )得到你們天才般地幫助。我常說(shuō),我是你們的老師,也是你們的朋友和學(xué)生,真的,和你們商討問(wèn)題,我有無(wú)盡的智慧源泉。我要說(shuō),我感謝你們,是你們讓老師把一座座難以逾越的高山變成綠色如海的平原!""班主任工作是一種藝術(shù),需要勤奮和細致,嚴格和寬容,更需要真情、尊重理解和無(wú)私關(guān)愛(ài),對班級管理作用具大!"“一個(gè)好的班主任,用我的話(huà)來(lái)說(shuō)就是既當爹又當媽。農村的學(xué)生大部分是留守兒童,你的做法我也有同感。握手!”

  在我近十年的班主任工作中,我越來(lái)越深切地感受到,做一個(gè)優(yōu)秀的班主任的是讓學(xué)生愛(ài)你,而不是讓學(xué)生怕你。記得那是一個(gè)星期三下午,由于這天我一共要上6節課,當第7節班會(huì )課,我很疲憊的再次走進(jìn)教室,發(fā)現講桌上擺了兩束野花,淡淡的粉色,黃色,讓人心里暖暖的。我輕聲說(shuō)道“真好,真香,真漂亮!”孩子們都笑了,“老師,你今天吸的都是粉筆灰,要聞聞花香!薄袄蠋,你要是喜歡,以后天天給你換更漂亮的!碑敯嗬锲饺漳切┱{皮的孩子說(shuō)出這些話(huà)來(lái)時(shí),我真的被深深地感動(dòng)了。平日里,我們因工作壓力大而常常情緒失控,面對調皮搗蛋的愛(ài)惹事的學(xué)生,常?诓粨裱,總是一味地指責與抱怨,俗話(huà)說(shuō)“良言一句三冬暖,惡語(yǔ)傷人六月寒!”班主任往往最頭疼的是班上的搗蛋學(xué)生。這樣的學(xué)生通常有逆反心理,你越是橫加指責,嚴加干涉,他越叛逆。對這樣的學(xué)生,我就特別的偏愛(ài)他們,平時(shí)格外注意,了解他們的情況?隙ㄋ麄兩砩系拿恳粋(gè)閃光點(diǎn),讓他們感受老師很喜歡他,在意他,期盼他的進(jìn)步,樹(shù)立他的自信心,使他自己找在班級的正確位置。

  3、今后工作的目標方向

  這次班主任培訓為廣大班主任老師共同探討交流學(xué)習提供了一個(gè)良好的平臺,讓我學(xué)到了太多太多,也讓我看到了自己的差距,使我找到了更好的班主任工作策略,猶如一場(chǎng)春雨灑向了我的心田,同時(shí)也真心希望我們這些農村的老師能有更多更好的學(xué)習充電的機會(huì ),從而更好的為教育事業(yè)做貢獻。我會(huì )以本次培訓作為新的起點(diǎn),適應時(shí)代的變化和發(fā)展,確立起符合時(shí)代要求的教育觀(guān)念,發(fā)揮自己的聰明才智,爭取在今后的班主任工作中,多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,不斷改進(jìn),不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的工作水平盡快提高,努力為成為一名優(yōu)秀的班主任而奮斗。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 10

  “當歲月的沙子同樣從你我的指縫中流過(guò),別人都淘出了金子,而我們連一粒沙子都沒(méi)有留住,我們又怎能不痛哭?”——題記

  今年暑假我有幸參加了縣上組織的中小學(xué)班主任培訓。在培訓期間,聆聽(tīng)了多位名師、專(zhuān)家的講座,他們對班主任工作進(jìn)行科學(xué)分析,告訴我們作為班主任該如何科學(xué)有效地開(kāi)展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解。通過(guò)這次培訓,我對班主任這個(gè)稱(chēng)呼有了更深刻地認識,明確了只有愛(ài)學(xué)生,才會(huì )贏(yíng)得學(xué)生的尊重;只有班級管理民主科學(xué)化,班主任工作才會(huì )做得輕松自如,同時(shí)也認識了很多高水平的老師。這次培訓讓我學(xué)到了許多實(shí)實(shí)在在的教育方法,讓我受益匪淺。下面談?wù)勎疫@次培訓的感受:

  一、認識到班主任工作的重要性

  記得培訓的一天隴東學(xué)院的卜鵬翠老師給我們說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“一個(gè)學(xué)生對老師來(lái)說(shuō)是2%,而對家長(cháng)來(lái)說(shuō)是100%的希望,設身處地的想,我們要高度重視每一個(gè)2%!甭(tīng)到這句話(huà),我頓感班主任的重任。她以“家風(fēng)”和真愛(ài)為漿,給孩子創(chuàng )設了良好的成長(cháng)氛圍,用“做最好的自己”來(lái)鼓勵孩子們通過(guò)寫(xiě)班級日志來(lái)鍛煉學(xué)生,把“問(wèn)題學(xué)生”當做一種課題來(lái)做;用心里日記和主題班會(huì )為弦,譜出孩子們動(dòng)人的心曲;把活動(dòng)和家長(cháng)理事會(huì )當做雙翼,引領(lǐng)孩子們展翅飛翔等方面介紹班主任的工作經(jīng)驗。通過(guò)培訓,我更加明確班主任在學(xué)校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調者,更是學(xué)生成長(cháng)的引路人和激勵者,是學(xué)生學(xué)習效仿的榜樣。

  靈臺一中的陶少英老師的《愛(ài)心永存事業(yè)常新》中引用教育學(xué)家夏丐尊的話(huà)說(shuō):“教育不能沒(méi)有感情,沒(méi)有愛(ài)的教育,就是如同池塘里沒(méi)有水一樣,不能稱(chēng)其為池塘,沒(méi)有感情,沒(méi)有愛(ài),也就沒(méi)有教育!

  在21世紀的今天,隨著(zhù)社會(huì )對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時(shí)代要求。在培訓中,黃老師講到“如何做好優(yōu)秀的班主任”什么樣的班主任就會(huì )帶出什么樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著(zhù)學(xué)生。新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學(xué)識、情感人格、言行舉止等都會(huì )給學(xué)生留下深遠的影響。班主任應該具有:

  1、將愛(ài)進(jìn)行到底。只有愛(ài)學(xué)生的老師才會(huì )收獲學(xué)生的愛(ài)。愛(ài)就是要寬容,面對天真可愛(ài)的孩子偶爾的小缺點(diǎn),得寬容處且寬容。

  2、時(shí)尚無(wú)極限。除了衣著(zhù)打扮要能給學(xué)生正確的時(shí)尚信息,言談舉止要讓學(xué)生感到老師是可愛(ài)的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學(xué)生中流行的話(huà)題,感興趣的內容等等。

  3、要不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。學(xué)生是具有模仿力的`一個(gè)群體,特別是低年級學(xué)生,他們時(shí)時(shí)刻刻觀(guān)察著(zhù)老師的一舉一動(dòng),并在某些方面進(jìn)行模仿,所以老師在學(xué)生面前必須有模范的作用。

  二、培養習慣,塑造優(yōu)秀人才

  班主任工作中,常會(huì )遇到這樣一群孩子,由于習慣、家庭等各種原因,養成了一些不良的習慣:作業(yè)不能按時(shí)完成,作業(yè)不夠認真,一切感到無(wú)所謂……作為一個(gè)成功的班主任,會(huì )盡可能的改變這種困境。在班級里,班主任可讓學(xué)生充當小助手,參與班級的管理:既能使同學(xué)產(chǎn)生一種輕松愉快的學(xué)習氛圍,又能使小助手得以自我表現,體現自我價(jià)值。當然,參與班級管理的同學(xué)應該是廣泛的,絕不能把差生冷落到一邊,而要讓其充公感受到自己存在的價(jià)值,從內心深處迸出進(jìn)步的火花。

  孔子云:“少年居性,習慣之為常!绷晳T真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。東關(guān)小學(xué)的馬老師在報告中提到的管理班級的法寶就是“五心四寶”班級工作法,顧名思義,所謂的“五心”就是:嚴父慈母般的愛(ài)心、春風(fēng)作雨的耐心、鍥而不舍的恒心、善于謀劃的慧心、“俯首甘為孺子!钡恼\心;“四寶”就是一張課桌、一支筆、一臺錄音機、一架照相機。馬老師細心地工作精神把每一個(gè)學(xué)生的學(xué)習習慣養成的周到,并努力的在六個(gè)方面給學(xué)生要成習慣,即運動(dòng)方面、公德方面、技能方面、修養方面、生活方面、自檢方面,是要求每一個(gè)學(xué)生養成“今日事今日畢”的好習慣。習慣的養成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習慣。在此期間,我們班主任需要的是“勤”和持之以恒。

  三、播撒愛(ài)心,對學(xué)生一視同仁,用愛(ài)關(guān)心每個(gè)學(xué)生

  列?尼?托爾斯泰認為:“如果教師只有對事業(yè)的愛(ài),那么他是一個(gè)好教師,如果教師對學(xué)生具有父母一樣的愛(ài),那么,他要比一個(gè)讀過(guò)許多書(shū)但不熱愛(ài)教育事業(yè)又不熱愛(ài)兒童的教師好。教師把對事業(yè)的愛(ài)和對學(xué)生的愛(ài)融為一體,他就是一個(gè)完美的教師!币蠋熢趫蟾嬷姓f(shuō):“愛(ài)是教育的靈魂,愛(ài)是塑造美好心靈的力量”。多位專(zhuān)家似的老師在介紹班主任經(jīng)驗時(shí)都強調了“愛(ài)”在學(xué)生的成長(cháng)中的重要作用。的確是這樣,平等的愛(ài),理解的愛(ài),尊重的愛(ài),信任的愛(ài),這些都是老師愛(ài)的真諦。不論在生活上,還是在學(xué)習上,都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問(wèn)題時(shí)及時(shí)處理,處理的方法得當,注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就會(huì )信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛(ài)學(xué)生,還表現在老師對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴格要求,又要注意對學(xué)生的個(gè)體差異,區別對待。

  對成績(jì)比較差的學(xué)生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。教師的愛(ài)并不是一般意義的愛(ài),它是一種天性和修養的結晶,它是道德與人格的統一,它要求教師具有獻身于教育的遠大理想,它要求教師必須具有偉大的熱愛(ài)真理的精神。師愛(ài)要全面、公平。全面公平地愛(ài)是指教師要熱愛(ài)每一個(gè)學(xué)生。學(xué)習好的要愛(ài),學(xué)習一般的要愛(ài),學(xué)習差的也要愛(ài);活潑的要愛(ài),文靜踏實(shí)的要愛(ài),內向拘謹的更要愛(ài);“金鳳凰”要愛(ài),“丑小鴨”同樣也要愛(ài)。只有注入了愛(ài)才能引起學(xué)生的共鳴,才能走近學(xué)生的心靈,才能成為學(xué)生的良師益友,成為一個(gè)成功的教育者。

  四、班主任要有創(chuàng )新的科研意識

  教育教學(xué)科研能力是優(yōu)秀班主任素質(zhì)中不可缺少的一項基本功。當今社會(huì )新事物層出不窮,當代青少年活潑好動(dòng)。對此,班主任應該給予研究和探討,這便要求班主任具有強烈的教育科研意識,在教學(xué)教育實(shí)踐中,班主任要不斷對教育教學(xué)的新情況、新熱點(diǎn)進(jìn)行研究,在研究中得出正確的結論,進(jìn)而改善自己的教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),F代班主任不應是“兩眼一睜,忙到熄燈”的苦干型班主任,而應做科學(xué)型的班主任、學(xué)者型的班主任。劉老師在管理學(xué)生時(shí),為了給每個(gè)孩子都提供學(xué)習發(fā)展的機會(huì ),分別根據興趣、學(xué)習等方面創(chuàng )立了讀書(shū)社、自律社、女子樂(lè )隊、開(kāi)設時(shí)政論壇、開(kāi)展特色作業(yè)的評選、星級少年的評選、班主任助理評選、陽(yáng)光朋友評選,通過(guò)一系列的活動(dòng)和評選,活躍了學(xué)習的氣氛,提高了學(xué)生學(xué)習的興趣,這就要求班主任也具有創(chuàng )新意識和深厚的科研能力。而李老師更是在這方面下足了功夫,創(chuàng )建了學(xué)生發(fā)展的社團,如:開(kāi)拓者游戲團、天使之翼習作社團、舞者心靈社團、大眼睛社團、步步為贏(yíng)象棋社團、墨客書(shū)法社團等。

  總之,經(jīng)過(guò)這四天的班主任培訓,使我真正感到作為新時(shí)期的班主任,不僅要關(guān)心學(xué)生的智,還要注重學(xué)生的德,這是新時(shí)期對班主任工作的要求。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時(shí)代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動(dòng)真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個(gè)有魅力的人,一個(gè)新型魅力班主任。實(shí)踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學(xué)工作中會(huì )有所幫助。我將繼續努力學(xué)習,更好地投入到工作中,帶著(zhù)一顆友好的心,去欣賞每一個(gè)孩子的心田。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 11

  這次班主任省級培訓,我有幸被選中,所以很珍惜這來(lái)之不易的機會(huì )。這次培訓采用了遠程培訓的方法,從形式上應該是更前衛了,以前也從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)。

  培訓的內容包括:班主任基本規范、班主任(教師)心理健康、學(xué)生心理健康輔導、班級活動(dòng)設計與組織、班級建設與管理、未成年人思想道德教育、相關(guān)的教育政策法規等等七個(gè)部分,全方位闡述做班主任應具備的各方面要素。既有班主任教育理念的新趨勢,也介紹了班主任工作實(shí)踐的新發(fā)展。

  通過(guò)學(xué)習,我認識到班主任的工作不僅是一門(mén)技術(shù)更是一門(mén)藝術(shù),要學(xué)習的還真不少。下面我將學(xué)習所得與大家共享。

  收獲一、經(jīng)受了一次思想的磨礪與升華

  學(xué)習的許多內容,以前我們也曾在各級培訓中接觸過(guò),知識本身并沒(méi)有什么新的“突破”,但由于我這個(gè)受訓者心態(tài)不同,竟讓的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!

  人們常說(shuō)“難得糊涂”,確實(shí)如此,糊涂會(huì )帶給自己快樂(lè )。當我們用心思考,尤其是反思自己時(shí),是需要勇氣的。用學(xué)到的理念反觀(guān)自己的教育行為,不能不承認,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律法規的,自己的管理方式存在著(zhù)許多缺憾!聯(lián)想起自己以前經(jīng)歷的一些小事,平靜的學(xué)習生活竟讓我的內心泛起波瀾:

  1.尊重學(xué)生這個(gè)理念我們早就知道,可實(shí)際上自己又怎么做的呢?

  記得去年教師節,我接到一條祝福短信,是我以前的學(xué)生,但沒(méi)有注名。我發(fā)短信問(wèn)他是誰(shuí),他竟調皮地說(shuō):“您猜猜吧!我沒(méi)少給您惹事,您說(shuō)過(guò)長(cháng)大了我只能在學(xué)校外邊賣(mài)豆腐!”天呀!我說(shuō)過(guò)這句話(huà)嗎?自己仔細搜索,竟毫無(wú)結果!

  再次詢(xún)問(wèn),他還是說(shuō)您說(shuō)過(guò)這句話(huà)!又加上一句“不過(guò)我可是咱班的電腦高手!”一句話(huà)點(diǎn)醒夢(mèng)中人,我猜到了他!可我還是想不起那句話(huà)。我記得的只有他不學(xué)英語(yǔ),我為他著(zhù)急過(guò);他和班里一個(gè)女生超常交往,我苦口婆心地勸過(guò)!

  可這些似乎沒(méi)給他留下什么印象,他記憶深刻地竟是“到學(xué)校外邊賣(mài)豆腐吧!”這句話(huà)!也許孩子并無(wú)惡意,今年教師節還托同學(xué)給我帶了一袋蘋(píng)果。但我確實(shí)意識到了老師的話(huà)真的很重要!“良言一句三冬暖,惡語(yǔ)傷人六月寒!”何況,我們面對的是正在發(fā)展的孩子呀!

  2.我們知道熱愛(ài)學(xué)生是做好工作的前提,但愛(ài)學(xué)生不能只是潛藏在老師內心的一種情感,“有好心沒(méi)好臉”,還必須讓學(xué)生能夠感受得到。

  讓學(xué)生溫暖一生的不只是諄諄教誨,不只是苦口婆心規勸;有時(shí)只需要一個(gè)小小的動(dòng)作!看來(lái),教育的親和力有時(shí)就是一個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)作,一個(gè)溫暖的眼神……可自己常常會(huì )很吝嗇呀!

  就這樣,十多天中,我邊學(xué)習,邊思考。由原來(lái)的逃避,到敢于面對自己的不足,到后來(lái)積極思考自我超越的辦法。等踏上歸途時(shí),自己竟有一種“豁然開(kāi)朗”,甚至是“浴火重生”的感覺(jué)。

  收獲二、進(jìn)一步明確了今后的發(fā)展方向

  “教育觀(guān)念決定了教育行為”,先進(jìn)的理念和法律知識指引著(zhù)方向,但它與現實(shí)之間確實(shí)存在著(zhù)差距:理念告訴我們,要尊重善待學(xué)生,要承認差異,可現實(shí)是有優(yōu)秀的生源就有優(yōu)秀的成績(jì);理念告訴我們有創(chuàng )新能力,可現實(shí)是為了成績(jì)忙碌的我們常常是“坐井觀(guān)天”;理念告訴我們要做學(xué)生心理的保健者,可現實(shí)是我們因工作壓力大而常常情緒失控……在老師們的交流中,這也是我們探討最多的一個(gè)話(huà)題!

  沒(méi)有人能給我們一個(gè)明確的答案,我們這些班主任們一起思考,一起探索,一起試著(zhù)給出了最佳答案:

  1、不要因為愛(ài)而傷害自己。

  這是保定一位老師說(shuō)的。她說(shuō):“和學(xué)生發(fā)生沖突的老師,大多數是喜歡較真,責任心比較強的老師。但要心中有法,逾越了法律的底線(xiàn),任何愛(ài)都會(huì )變成了傷害!”

  2、別讓自己打敗自己。

  這是衡水一位老師說(shuō)的。什么在局限我們自身的發(fā)展,往往是我們自己的弱點(diǎn):懶惰、不思進(jìn)取,就會(huì )落后;不傾聽(tīng)意見(jiàn),就會(huì )抱殘守缺;班主任“護短”,就會(huì )產(chǎn)生亂班……所以一個(gè)人要發(fā)展,就必須“彌補自己最短的那塊木板”。

  3、教育,要讓學(xué)生感到快樂(lè )。

  這是定興二中的一位老師說(shuō)的。他說(shuō),首先老師要會(huì )自尋歡樂(lè ),會(huì )一些阿Q的精神勝利法。同時(shí)要把快樂(lè )傳遞給學(xué)生。讓學(xué)生留戀你的`課堂,喜歡你這個(gè)人!

  4、要探索自己的特色。

  這是我的看法。我一直認為處在社會(huì )轉型期,我們所面臨的問(wèn)題是必然存在的,是一個(gè)必經(jīng)階段,這種局面很快就會(huì )過(guò)去。不應只是一味地指責與抱怨,也不是一味地聽(tīng)從專(zhuān)家的輿論。我們生活在一個(gè)“百家爭鳴”地時(shí)代,各種思潮洶涌而來(lái),被專(zhuān)家的各種輿論左右了,我們就會(huì )迷失了自己的方向。我們要積極地去探索、去實(shí)踐。把班主任工作做出自己的特色!

  感謝這次培訓,為我們提供了一個(gè)學(xué)習平臺。同時(shí),我們也感覺(jué)到教育迫切需要一支專(zhuān)家型、科研型的班主任隊伍。

  由于班主任培訓是新生事物,處在摸索階段,我們明顯感覺(jué)教授們生活在象牙塔里,離我們基層太遠,他們很少有在中學(xué)當過(guò)班主任的經(jīng)歷,而大學(xué)的班主任工作又與中學(xué)班主任工作之間有著(zhù)天壤之別。

  聽(tīng)他們傳道,總覺(jué)得有“隔靴搔癢”之感!而我們這些來(lái)自基層的班主任又承受著(zhù)巨大的工作壓力,忙于教學(xué)和班務(wù)管理,無(wú)暇顧及理論研究。

  這樣在實(shí)踐與理論之間,出現了一個(gè)斷層,如果我們班主任能夠勤于積累、善于反思,就能填補這個(gè)空白!希望老師們借助我們學(xué)校濃郁的研究氛圍,在這方面有所發(fā)展,為班主任建設做出自己的貢獻!

  收獲三:更加熱愛(ài)這片成長(cháng)的沃土

  這并不是虛偽的溢美之辭,而是我由衷地感嘆!

  當我和老師們說(shuō)起我校的“班級文化”建設,我們的主題班會(huì ),我們的班主任培訓時(shí),老師們滿(mǎn)是羨慕,組織觀(guān)看任小艾、魏書(shū)生老師的錄象資料等,這在一個(gè)縣級市是絕無(wú)僅有的。大多數學(xué)校僅僅停留在狠抓學(xué)習成績(jì)的層面上!想一想,我們這些習以為常的東西背后,呈現出的是我們學(xué)校領(lǐng)導的辦學(xué)理念。學(xué)校領(lǐng)導的大眼光、大智慧,才會(huì )有學(xué)校和老師的大發(fā)展!

  其實(shí),在物質(zhì)之外,老師更看重的是自己的工作價(jià)值能否得到學(xué)校的承認,是否擁有一個(gè)良好的發(fā)展空間,我們這些班主任之間竟存在著(zhù)巨大的差異。這種感覺(jué)不僅來(lái)自這次培訓,在參加保定和河北省班主任素質(zhì)比賽時(shí),我就已經(jīng)深刻地感覺(jué)到了。

  別的選手大多是孤軍奮戰,而我背后總是有領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的鼓勵!等取得一些成績(jì)后,有些老師受到的是排擠、壓制,很難再有建樹(shù)。而我的背后,總有領(lǐng)導們殷殷地叮嚀,告誡我不要停步!不只是我,我們學(xué)校哪個(gè)參加比賽或者活動(dòng)的老師,沒(méi)有得到過(guò)領(lǐng)導的指點(diǎn)與關(guān)心呢?

  哪一個(gè)成長(cháng)、成熟起來(lái)的老師背后,沒(méi)有感受到來(lái)自領(lǐng)導和集體的力量呢?是猛虎,就給你一片山林;是蛟龍,就給你一片海洋;是飛鳥(niǎo),就給你一片藍天…….

  正是領(lǐng)導的這種“大胸懷、大氣魄”,才引領(lǐng)出一個(gè)春意濃濃的集體!實(shí)驗中學(xué)這片沃土,以博大的胸懷中容下風(fēng)格萬(wàn)千,以寬廣的舞臺讓你亮出風(fēng)采;以高遠的眼光引領(lǐng)你奔向教育的前沿!

  學(xué)習結束,日子還要日復一日的繼續,但思想上的收獲卻使我的內心變得富饒而充盈。我們的班主任事業(yè),就是我們的田野,我們背負著(zhù)責任,播種著(zhù)、耕耘著(zhù)、收獲著(zhù)。

  我們一直都在為改變別人命運而奔忙,到頭來(lái),我們會(huì )發(fā)現,我們能左右、應該左右的卻是自己!當我們能夠左右了自己的思想,讓它能夠抵御風(fēng)霜雪雨,歷盡風(fēng)塵滄桑,仍然執著(zhù)于遠方時(shí),你會(huì )欣喜地發(fā)現,我們的生命與事業(yè)也會(huì )走向遠方!所以,我把這篇體會(huì )的題目叫作------讓思想遠行!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 12

  依然清晰的記得20xx年的那個(gè)九月,那種踏入講壇的新奇與興奮,那種夢(mèng)想成真的喜悅與激動(dòng),讓那個(gè)剛剛離開(kāi)學(xué)校又要為人師的年輕稚嫩的姑娘充滿(mǎn)了激情與斗志。是的,我愛(ài)講臺,我喜歡站在講臺上的感覺(jué),所以我毫不猶豫,毫無(wú)顧忌的接受了學(xué)校安排的一切,包括班主任工作。

  然而對于初入教壇的我來(lái)說(shuō),班主任只是一個(gè)名稱(chēng),一個(gè)頭銜,雖然也上了近二十年的學(xué),遇到過(guò)很多不同風(fēng)格的班主任,但確實(shí)不清楚也體會(huì )不到這個(gè)一班之主的頭銜到底意味著(zhù)什么,只是很天真的投入了工作。我不得不說(shuō),近兩年的班主任工作告訴我:這并不是一份“美差”,太累了,身心俱疲的那種累。我有很多時(shí)候、很多理由打算選擇放棄。幾個(gè)調皮的孩子打架受傷,給我帶來(lái)的是家長(cháng)的責備與訓斥;年輕氣盛的我,恨鐵不成鋼,將教桿打在孩子稚嫩的小手上,換來(lái)的是內心極度的自責;兩年來(lái),學(xué)生都逐屆升入了高年級,帶走的不僅是學(xué)業(yè),也帶走了自己情感的付出和青春的奉獻,增添的只是不盡的惆悵與空虛;永遠也逃避不了的應試氛圍讓師生緊張苦悶,卻少有余暇做一些真正有益于教育教學(xué)的事情……就這樣,每當不悅、壓抑、困惑的心情來(lái)襲的時(shí)候,也就真真切切地感受到了班主任的痛苦與勞累。我曾一直在思考,對于班主任工作,我的問(wèn)題是出在了哪里,我又該如何能夠在勞累之余,更多的體會(huì )班主任的快樂(lè )與幸福呢?我想,我會(huì )從本次暑期班主任培訓學(xué)習中找到答案,這個(gè)暑假無(wú)疑會(huì )給我這個(gè)新手帶來(lái)化繭成蝶的感受與喜悅!打鐵還需自身硬,于是,我首先對相關(guān)規范法規部分做了深入的學(xué)習研究,為自己尋找理論支持,下面談?wù)勎覍ζ涞膸c(diǎn)體會(huì )和總結:

  首先,必須充分認識中小學(xué)班主任工作的重要意義。

  無(wú)疑,班主任是班級體這個(gè)大家庭的大家長(cháng)。班主任的組織和領(lǐng)導在很大程度上決定著(zhù)這個(gè)大家庭是否團結穩定,是否具有向心力,是否能讓家庭的`每個(gè)成員感到溫暖。班級是構成學(xué)校這個(gè)大集體的重要組成單位,它影響著(zhù)一個(gè)學(xué)校的發(fā)展,一個(gè)學(xué)校的未來(lái)。管理好班級這一重任很直接,很自然的就落在了與學(xué)生朝夕相處的班主任的身上。

  我們的學(xué)生,尤其是小學(xué)生,對待和解決問(wèn)題的方式方法還很稚嫩,很不成熟。極容易受不良思想的鼓惑,如果沒(méi)有人及時(shí)對他們予以規勸和引導,學(xué)生很容易誤入歧途歪,歪曲價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān),甚至滑入深淵。我們要從實(shí)際出發(fā),根據小學(xué)生的心理特點(diǎn)、思想實(shí)際、個(gè)性差異以及社會(huì )、家庭的影響,提出不同的教育要求,有的放矢地施行教育。眾所周知,“一個(gè)孩子就是一個(gè)家庭的全部希望;一個(gè)孩子毀了就是粉碎了一個(gè)家庭所有的期望”。比如,我當班主任的第一年,班里有個(gè)一孩子,是降級轉學(xué)到我們班的,他在班里稱(chēng)王稱(chēng)霸,欺負弱小,我行我素,給班級帶來(lái)了很不好的影響。后來(lái)通過(guò)和家長(cháng)溝通,了解到這個(gè)孩子的父母在他兩歲時(shí)就離婚了,生活在單親家庭的他由于缺少家庭的溫暖與教育,養成了這種霸道無(wú)理、自私倔強的性格。當看到他媽媽充滿(mǎn)無(wú)奈與哀求的眼神時(shí),我感覺(jué)教書(shū)育人我們責無(wú)旁貸,我們的身上擔負了太多的期望。為了民族,為了家庭,更為了我們教師這一光榮的稱(chēng)謂,我們理應盡心盡職!

  其次,要謹記班主任工作的原則和方法。

  對學(xué)生要正面教育,啟發(fā)誘導。對學(xué)生要采取說(shuō)服教育的方法,調動(dòng)各種積極因素,充分發(fā)揮好學(xué)生的榜樣作用。力戒簡(jiǎn)單粗暴,嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。要熱愛(ài)、尊重學(xué)生,我們是要對學(xué)生進(jìn)行嚴格的管理和教育,把培養學(xué)生正確的道德認識同行為訓練結合起來(lái)。但對有缺點(diǎn)錯誤的學(xué)生,要滿(mǎn)腔熱情地耐心幫助。拳頭不是解決問(wèn)題的方法,甚至會(huì )適得其反,好的教育需要耐心,好的班主任更要耐心耐心再耐心!

  集體教育同個(gè)別教育相結合。要開(kāi)展集體活動(dòng),建立正確的集體輿論,培養集體榮譽(yù)感、自豪感,形成良好的班風(fēng)班貌,充分發(fā)揮集體教育的作用,同時(shí),要注意培養學(xué)生的良好個(gè)性品質(zhì)。

  第三,要進(jìn)一步明確班主任的工作職責。

  做好常規工作很重要。比如,學(xué)校要求我們7點(diǎn)30到學(xué)校,那我們自己通常必須自覺(jué)的7點(diǎn)20就到校,監督班級學(xué)生的衛生、紀律與學(xué)習,督促孩子養成良好的習慣。嚴于律己,才能說(shuō)服學(xué)生。

  關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。由于平時(shí)課時(shí)緊,教學(xué)工作量較大,我更多的關(guān)注的是常規和學(xué)生的學(xué)習結果,很少注重過(guò)程,也很少與其他老師和家長(cháng)溝通。通過(guò)學(xué)習《規定》,我明白了班主任在抓好常規的同時(shí),還需關(guān)注學(xué)生的學(xué)習態(tài)度和方法,經(jīng)常與任課教師與家長(cháng)取得聯(lián)系,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習和生活情況,家校攜手,幫助孩子養成終身學(xué)習的愿望與能力。新課改要求我們要關(guān)心學(xué)生的感受,洞察他們細微的變化,走進(jìn)他們的內心,多聽(tīng)他們的心聲,多交流多互動(dòng),為學(xué)生的發(fā)展盡我們所能。這一切都需要我們做好角色的轉換,最終能和學(xué)生成為學(xué)習上的合作者,生活中的好朋友。

  班主任工作是瑣碎復雜的,班主任工作也是平凡而偉大的。正如只有身為班主任才能體會(huì )其痛苦和不幸,也只有身為班主任才能品嘗到快樂(lè )與幸福。帶著(zhù)對這份快樂(lè )的期待,伴著(zhù)對這份幸福的追求,懷著(zhù)對化繭成蝶的向往,創(chuàng )建美好校園,從我做起,從我們班主任做起!我們,在路上!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 13

  20xx年8月24日,我們在柏鄉二中三樓會(huì )議室聆聽(tīng)了邢臺一中張智慧老師和邢臺二中張利娜老師有關(guān)班主任工作方面的講座。二位老師在耕耘教育實(shí)驗田的基礎上,善于思考、勤于探索實(shí)踐、不斷歸納總結。她們在如何打造健康班級,提高學(xué)生學(xué)習成績(jì)以及班級精神文化建設等很多方面講得聲情并茂,有理有據,使我受到了很大的啟發(fā),也給我們每一位教育人傳遞了正能量。

  一、你是快樂(lè )的,我是幸福的

  "班主任是最小的主任,卻擔負著(zhù)最大的責任",張利娜老師不無(wú)感慨地講道,在她教過(guò)的文科班里,曾經(jīng)出現過(guò)一個(gè)因精神壓力大而抑郁的女孩。家長(cháng)的無(wú)奈、無(wú)助,孩子的苦悶,醫生的藥方都無(wú)法讓這個(gè)花樣年華的女孩邁過(guò)"壓力山大"的門(mén)檻?墒,張利娜老師不拋棄、不放棄,始終如一地支持她。張老師的藥方就是"陽(yáng)光、運動(dòng)",不管境遇如何,笑容、自信,是最偉大的精神財富。她在講座中為我們展示了這個(gè)女孩在社會(huì )實(shí)踐調查報告中制作的"民俗文化"卡片,喜慶的鞭炮聲,大大的福字,都在彰顯著(zhù)集體對這個(gè)孩子的呵護和愛(ài)。"功夫不負有心人",在高考中,她雖然沒(méi)有考上本科,但她按部就班地完成了高中學(xué)業(yè),順利地考上了師專(zhuān)。走進(jìn)大學(xué)的她漸漸緩沖了高考的壓力,帶著(zhù)老師給予她的自信,考取了專(zhuān)升本,還考上了研究生。愛(ài)的陽(yáng)光照進(jìn)了她的心里,她和其他孩子一樣綻放出燦爛的微笑。這就是愛(ài)的教育:"你是快樂(lè )的,我是幸福的`。"

  二、態(tài)度決定一切,特色就是卓越

  "態(tài)度決定一切",不僅是生活的定律,更是教育的定律。張智慧老師為我們講述了朱永新教授的九大教育規律:(一)態(tài)度決定一切(二)說(shuō)你行你就行(三)體罰近乎無(wú)能(四)讀書(shū)改變人生(五)課堂屬于學(xué)生(六)性格主宰命運(七)特色就是卓越(八)理想創(chuàng )造輝煌(九)愛(ài)心產(chǎn)生奇跡。

  在二位老師精彩的講座中,我感覺(jué)她們在教學(xué)實(shí)踐中都遵循了這些規律,并在探索中不斷提升。比如:張智慧老師一方面用激勵法告誡學(xué)生:"生活無(wú)比美好,拼搏多么值得",另一方面她利用"元宵節""中秋節""成人禮"等節日適時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行德育教育,教給孩子們學(xué)會(huì )成長(cháng),學(xué)會(huì )感恩,學(xué)會(huì )愛(ài)自己、愛(ài)別人、愛(ài)自然,還對學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化指導。張利娜老師也同樣是利用"母親節""民風(fēng)民俗"社會(huì )實(shí)踐調查、"60年校慶"等活動(dòng)提高學(xué)生的動(dòng)手動(dòng)腦、交流溝通等綜合實(shí)踐活動(dòng)能力。

  給我留下深刻印象的是一中張智慧老師還利用在北京考察大學(xué)的機會(huì )帶領(lǐng)學(xué)生參加"北京香山行"等遠足活動(dòng),這些活動(dòng)增進(jìn)了師生情感,鍛煉了學(xué)生的意志毅力,也成為學(xué)生前進(jìn)路上的永遠的財富。二中張利娜老師還和學(xué)生一起用獨特的創(chuàng )意"放飛白鴿、擁抱藍天",為邢臺二中60年校慶增光添色,激發(fā)了學(xué)生愛(ài)國、愛(ài)校的激情,也為學(xué)生的人生留下了金子般美好的記憶。

  三、嚴加管理、因材施教

  邢臺一中張智慧老師在班級管理中本著(zhù)"制度面前、人人平等"的原則,對每一位學(xué)生嚴加管理。比如:她在教一屆普通班時(shí),面對參差不齊的生源,各種刺頭的學(xué)生,沒(méi)有向困難低頭。她直面挫折,從班級小事抓起,面對屢次遲到的連校長(cháng)都頭疼的任性男生,她嚴格班級制度,把學(xué)生親自送回家,向家長(cháng)說(shuō)明情況,給予遲到學(xué)生應有的處理。這一行動(dòng)在學(xué)生中樹(shù)立了老師的權威性,從此班級紀律逐漸走向了正軌。"加強紀律性、革命無(wú)不勝",在組織紀律嚴明的前提下,張智慧老師帶領(lǐng)學(xué)生在學(xué)習之路上循序漸進(jìn),步步登攀,終于在高考之時(shí),以絕對優(yōu)勢超越同一平臺的班級。

  邢臺二中張利娜老師在管理學(xué)生方面采取"因材施教"的方法。她根據不同學(xué)生的性格特點(diǎn),曉之以理,動(dòng)之以情。"談心法",是她在管理學(xué)生中所用的方法之一,比如:"個(gè)別談""結對談""小組談""宿舍談",對于進(jìn)步大的學(xué)生,她還用獎勵性的"吃飯談",極大地激勵了學(xué)生學(xué)習的積極性。在一次次的談話(huà)中,張利娜老師與學(xué)生增進(jìn)了交流,加深了情感,使孩子們在班集體中感受到了家庭的溫暖,在學(xué)習上也有了巨大的動(dòng)力。

  "路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索",本次培訓,我最大的收獲就是汲取了二位老師"善于思考、勤于探索、勇于實(shí)踐"的教育理念,我們每一位教育人都將以她們?yōu)榘駱,立足本職,不斷提升,追求卓越,做一個(gè)胸懷教育、腳踏實(shí)地、不斷前進(jìn)的耕耘者。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 14

  20xx年8月27日,我有幸參加了沂南縣教育局組織的班主任培訓暨首屆班主任論壇活動(dòng),收獲頗豐,感慨頗多。

  作為一名教師,我們要把愛(ài)學(xué)生放在首位,了解每位學(xué)生,因材施教,使之成才。著(zhù)名兒童教育家孫敬修說(shuō):“教師要熱愛(ài)學(xué)生,應把學(xué)生看成是自己的兒女手足,對他們的關(guān)心、熱愛(ài)和責任感還應超過(guò)自己的兒女手足。有了這種感情,才能把每一個(gè)學(xué)生培育好!币晃唤處熑绻麑W(xué)生漠不關(guān)心,那么熱愛(ài)學(xué)生就是一句空話(huà)。教師對集體中的每一個(gè)成員都應一視同仁,絕不能厚此薄彼。從表象上看,學(xué)生的確存在“好”與“差”的差異,因而有的教師便加以區分對待,對“好學(xué)生”關(guān)愛(ài)備至,而對“差學(xué)生”冷漠有加。其實(shí),從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀(guān)因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關(guān)愛(ài)與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛(ài),去發(fā)現他們的每一次進(jìn)步,去尋找他們的每一個(gè)閃光點(diǎn),然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓他們增強自信心,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,他就會(huì )把教師當成知心朋友,愿意向你暢開(kāi)心扉,愿意接受你如何學(xué)習和如何做人的指導。思想上的束縛除了,他們必然會(huì )在成長(cháng)與發(fā)展的道路上有一個(gè)質(zhì)的飛躍。所以只有做到全面了解學(xué)生,才能有全面的關(guān)懷,才能讓每一個(gè)學(xué)生發(fā)展。

  作為一名教師,我們要帶著(zhù)發(fā)現的眼光去看待每一個(gè)孩子,研究每一個(gè)孩子,這是我們必須要具備的品質(zhì)與能力。對于他們,有的教師從來(lái)不會(huì )放棄,反而會(huì )花更多的時(shí)間去研究他們的問(wèn)題,找出他們的癥結,并對此進(jìn)行針對性的“治療”。對于一位經(jīng)常搗亂的學(xué)生,不急于嚴詞批評,而是找出了學(xué)生是因父母離異缺乏關(guān)懷所致,從而對他溫柔鼓勵,讓學(xué)生自己認識到錯誤,從而改正。找出學(xué)生的不同個(gè)性,有的鼓勵溫柔,有的稍微嚴厲,經(jīng)常督促,從而創(chuàng )造了讓學(xué)生從英語(yǔ)二十幾分到九十分的質(zhì)的飛躍……。類(lèi)似的案例還有很多很多。這些都使我感到要勤于探究學(xué)生的個(gè)性,家庭,心理世界。因為只有了解了自己班上的孩子,才有可能確定出適合自己班孩子的教育內容與教育方法,才能做到孔子所提倡的`“因材施教”的教育理念。

  除此之外,作為班主任的教師們還要做到以下三點(diǎn):

  1、首先要正確處理好班主任與班干部之間的關(guān)系。班主任是學(xué)校管理班級的核心力量和直接實(shí)施者。因此,處理好班主任與班干部的關(guān)系是學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行有效管理的關(guān)鍵所在。

  2、其次要正確引導班干部與同學(xué)們之間的關(guān)系。班主任對班級管理最重要的一條就是通過(guò)民主、人格、學(xué)識和愛(ài)心等渠道對學(xué)生曉之以理,動(dòng)之以情,在學(xué)生中樹(shù)立“我”的權威,從而實(shí)現對全體學(xué)生的有效管理。與此同時(shí),班主任還要幫助班干部在同學(xué)中樹(shù)立“他們”的威信,切忌將“我”和“他們”分割開(kāi)來(lái),將“他們”成為可有可無(wú)的附屬,而是要讓“他們”與全班同學(xué)友好相處中贏(yíng)得大家真誠的信任。

  3、再次要正確處理好學(xué)科教師與班干部之間的關(guān)系。學(xué)科教師是學(xué)校對學(xué)生進(jìn)行管理的重要力量,是傳授學(xué)科知識的主體。因此,學(xué)科教師除要完成具體的教學(xué)任務(wù)外,還要加強對班干部工作的指導和幫助。一方面,要幫助班干部正確行使班級自主管理權利,要結合學(xué)科教學(xué)特點(diǎn),積極主動(dòng)地為班干部的管理出謀劃策,更好地完成教育教學(xué)任務(wù)。另一方面,學(xué)科教師要自覺(jué)地虛心接受班干部和全體學(xué)生對自己教學(xué)和各個(gè)方面的的監督和評價(jià),要總結經(jīng)驗教訓,改進(jìn)教學(xué)方法,不斷適應教育教學(xué)改革的需要。

  依靠班干部對班級進(jìn)行有效管理,是提高未成年人思想道德針對性和實(shí)效性的重要實(shí)踐,也是遵循以人為本教育理念的重要體現,更是科學(xué)規范和管理未成年人思想道德教育有效的教育方法之一,具有較強的理論性和實(shí)踐性。

  這次學(xué)習,我更深刻的認識到:“三人行必有我師焉”,是的,此次參加演講的每位教師都是我們的師傅。但是“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén),修行靠個(gè)人!币虼,我們要不斷地學(xué)習,主動(dòng)地學(xué)習;聽(tīng)師傅的理論,看師傅的言行,思師傅的理念。當然,除了勤向師傅學(xué)習,還要勤向其他老師學(xué)習。再就是現在先進(jìn)的信息技術(shù)也要好好利用,我們要上網(wǎng)學(xué)習最新的教學(xué)方法,優(yōu)秀的教學(xué)案例。同時(shí),學(xué)習還要講究效果,到底學(xué)會(huì )了沒(méi)有,要靠在實(shí)踐中不斷的反思,發(fā)現自己的不足,尋找問(wèn)題的癥結所在,反復的思考-實(shí)踐-反思-再思考,這樣才能進(jìn)步。相信我們的班主任工作將日趨完善,讓我們一起努力吧!加油!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 15

  20xx年xx月xx日和14日我區進(jìn)行了為期兩天的班主任培訓學(xué)習工作,我有幸參加了這次培訓,認為這是一次及時(shí)的培訓,為廣大班主任老師提供了學(xué)習交流的平臺,及時(shí)解決了我從事班主任工作中的許多疑慮困惑,同時(shí)也引起我對自己從事班主任工作方法方式及教育行為的深深反思,認為本次培訓收獲很大,值得我認真的總結反思。

  本次班主任培訓分為兩大板塊,第一板塊是聆聽(tīng)教育專(zhuān)家的報告,區領(lǐng)導有幸聘請家庭教育專(zhuān)家、資深心理咨詢(xún)師翟召博老師為全體參訓班主任作《學(xué)生心理發(fā)展特點(diǎn)與教育常見(jiàn)問(wèn)題》的報告,第二板塊邀請本區優(yōu)秀教師做發(fā)言交流,請區內優(yōu)秀心理咨詢(xún)師對參訓班主任進(jìn)行心理學(xué)基礎知識和教育策略培訓,優(yōu)秀骨干班主任代表就班主任領(lǐng)域工作作典型、專(zhuān)題發(fā)言,全體參訓班主任對班級經(jīng)營(yíng)與管理藝術(shù)、班級團隊建設與管理策略、與學(xué)生和家長(cháng)溝通等問(wèn)題進(jìn)行交流討論,請“親子共成長(cháng)”講師團成員分別為參訓班主任上一堂“家長(cháng)課程示范課”,課后圍繞“家長(cháng)課程上課模式”、“授課理念”等展開(kāi)研討。

  翟召博老師是教育界的專(zhuān)家,聽(tīng)了他的報告后獲益匪淺,首先覺(jué)得專(zhuān)家站得高,看得遠,讓我理清了學(xué)生心理發(fā)展的特點(diǎn),以前的許多困惑迎刃而解,例如以前頭疼的上課紀律問(wèn)題,知道了有的學(xué)生不愛(ài)學(xué)習上課愛(ài)搗亂無(wú)非是“想獲得關(guān)注、爭取權利、報復、自暴自棄”這四種原因,相信以后可以讓我對這些學(xué)生對癥下藥,做好他們的教育工作。此外翟老師高瞻遠矚,教導我們不要只看表面現象,做到“走一步,看五步”,要了解了學(xué)生心理發(fā)展的規律,按學(xué)生的.發(fā)展規律培養教育孩子。我感覺(jué)專(zhuān)家的報告精準到位,我無(wú)論是作為一名教師還是作為一名孩子的家長(cháng)都獲益匪淺。

  第二天開(kāi)發(fā)區幾名優(yōu)秀班主任老師作了典型發(fā)言,體現了我們的本土特色更加貼近我們的實(shí)際教學(xué),同樣讓我受益不少。每位發(fā)言的老師的真知灼見(jiàn)都來(lái)自自己多年的班主任工作經(jīng)歷。他們都善于結合自己教授的學(xué)生舉例講解容易引起我們的共鳴。通過(guò)這幾位老師我理解到要不斷更新教育觀(guān)念,教師不能停止學(xué)習,在工作中要不斷進(jìn)行反思,掌握必要的心理學(xué)知識,用自己的青春奉獻教育事業(yè)。特別值得一提的是我區十分重視家長(cháng)課程工作,聘請了袁萍和崔秀麗兩名老師為我們做了示范課,兩位老師課堂教學(xué)形式靈活,不光單純講授,還穿插劇情表演、家長(cháng)互動(dòng),為我們以后進(jìn)行家長(cháng)課程提供了很好的模式。

  最后非常感謝事業(yè)局組織這次班主任培訓,相信對我今后的班主任工作會(huì )有很大的指導和幫助,各位專(zhuān)家和老師的教導如同晨鐘暮鼓激勵和警醒著(zhù)我們,在做好班主任這一工作上不斷努力,不斷探索,讓自己教學(xué)之路越走越好。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 16

  進(jìn)入xx學(xué)校,每一位新老師都能夠享受到學(xué)校精心組織的班主任工作培訓,這真的是一種絕好的福利,讓每一位來(lái)xx工作的老師重新認識自己、反思自己,重新調整自己,從而不斷地完善自己的教育事業(yè)。7月31日到8月1日,為期兩天的班主任培訓,讓我收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優(yōu)秀班主任的案例實(shí)踐上,給了我處理班級事務(wù)的啟示,讓我感覺(jué)到學(xué)到本領(lǐng)的充實(shí)和快樂(lè )。通過(guò)這次學(xué)習,讓我對班主任工作有以下幾個(gè)方面新的認識:

  一、班主任工作要有愛(ài)心,要樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)。

  培訓講座一開(kāi)始,鄭校長(cháng)就給我們道出了xx學(xué)校的一個(gè)重要的教育理念:要愛(ài)而后教。班主任要學(xué)會(huì )正確的愛(ài)學(xué)生,即尊重、信任、理解、寬容、接納。班主任對學(xué)生的愛(ài)應該是無(wú)私的,是平等的,是面對每一個(gè)學(xué)生的,這是做好班主任工作的基礎。學(xué)生只有感受到老師的愛(ài),才會(huì )愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道!蔽覀兊慕逃艜(huì )取得預期的效果。

  作為老師要樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān),要尊重人、關(guān)心人、理解人、發(fā)展人,陳曉君主任說(shuō):“他們是正在成長(cháng)中的人”,所以學(xué)生難免會(huì )在學(xué)習和生活中犯各種各樣的錯誤,但是學(xué)生在人格上完全與老師平等,具有令人憧憬的未來(lái)。陳主任進(jìn)一步提醒我們:“我們是受過(guò)高等教育的人,我們是學(xué)師范出來(lái)的,我們是做教育的!彼晕覀円駥Υ覀兊耐履菢觼(lái)尊重學(xué)生,與他站在同一個(gè)角度上看待他的世界,走進(jìn)他的心里,重視學(xué)生內在的精神需求,多給予孩子們需要的尊重、信賴(lài)、理解、寬容與等待。

  二、班主任工作要有強烈的責任心,要樹(shù)立真心為學(xué)生服務(wù)的思想。

  通過(guò)認真培訓學(xué)習使我認識到:班主任的主要職責之一就是培養有強烈集體榮譽(yù)感的班集體和身心健康積極向上的'人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學(xué)生打交道,操心費力,但是從韋明珠、孫潔、蔡春桃這些非常優(yōu)秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂(lè )無(wú)窮的。這源于一份強烈的責任心,對班級負責,對學(xué)生負責,更是對自己良心負責。鄭校長(cháng)告誡我們說(shuō):“教師要把本職工作當做事業(yè)來(lái)追求,而不是當職業(yè)!薄皩γ恳粋(gè)老師來(lái)講,你的學(xué)生可能在你的班級里是百分之二,但在每一個(gè)家庭來(lái)講,這個(gè)孩子就是百分之百!”所以,我們必須要責任心,認真工作,為每一個(gè)學(xué)生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學(xué)生為中心,牢牢樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的思想,踏實(shí)做好班主任的本職工作。

  三、班主任工作要講智慧,動(dòng)腦筋創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。

  教育必須有愛(ài),教育也需要技術(shù)。沒(méi)有愛(ài)的技術(shù)是危險的,而無(wú)技術(shù)的愛(ài)是無(wú)力的。教師要因材施教,遇到突發(fā)事件,光有愛(ài)心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是有思想的人,每一個(gè)學(xué)生都是不同的個(gè)體,所以在處理問(wèn)題時(shí)要講方法。其根本的原則就是既能處理好問(wèn)題,又不能傷害學(xué)生的自尊。

  優(yōu)秀班主任余寶存、田林奎、孫潔等介紹了許多典型的班主任工作案例,使我認識到我曾經(jīng)在原來(lái)的學(xué)校的班主任工作與他們存在的差距,在處理偶發(fā)事件上,有時(shí)比較缺乏教育機智,導致自己辛苦不說(shuō),而且收不到理想的教育效果。大愛(ài)無(wú)邊,師愛(ài)無(wú)痕,也許只有無(wú)痕的教育,才能在孩子的心田里留下最深的痕跡。那么優(yōu)秀的教育機智,工作方法從何而來(lái)呢?通過(guò)學(xué)習,使我認識到只有從讀書(shū)學(xué)習和在工作實(shí)踐中勤于探究、及時(shí)反思、善于總結中得來(lái)。

  四、班主任工作要不斷學(xué)習,在工作中積累經(jīng)驗。

  我們都是普通教師,學(xué)識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優(yōu)秀班主任和專(zhuān)家學(xué)習好的管理班級的方法,并根據自身的條件去進(jìn)行變通應用,只有這樣才會(huì )不斷進(jìn)步。車(chē)爾尼雪夫斯基說(shuō):"教師希望把學(xué)生造成什么人,自己就應當是這種人。"要想自己的學(xué)生好學(xué),教師必須先好學(xué),只有學(xué)而不厭的教師才會(huì )教出學(xué)而不厭的學(xué)生。讀書(shū)是進(jìn)步的階梯。

  從這些優(yōu)秀班主任身上,我看到他們共同的特點(diǎn)就是愛(ài)好讀書(shū),喜歡積累,在工作中勤于反思,及時(shí)總結。田林奎老師向我們推薦了幾本好書(shū),有《優(yōu)秀是教出來(lái)的》、《教育者的11項卓越品質(zhì)》等等。學(xué)校領(lǐng)導倡導做書(shū)香教師,建議老師向優(yōu)秀的教育工作者學(xué)習和模仿,建議老師養成讀書(shū)學(xué)習的好習慣。

  教育是一門(mén)科學(xué),育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng )新、藝術(shù),才能培養出適應社會(huì )需要的高素質(zhì)的人才來(lái)。我爭取在今后的工作中,要注重教育方法的研究,不斷學(xué)習,研究學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )的新情況,具體問(wèn)題具體分析,調整好自己的心態(tài),使班級管理水平不斷提高。多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,不斷改進(jìn),不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的教育之路越走越好!

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 17

  經(jīng)過(guò)這兩天的班主任培訓,我體會(huì )到做好班主任工作最重要首先需要的是一個(gè)“愛(ài)”字,正如黃小琳級長(cháng)所說(shuō)的“愛(ài)讓教育處處有奇跡”。要熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)教師這個(gè)職業(yè);要熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)班主任這個(gè)崗位,熱愛(ài)自己所教的每一位學(xué)生。沒(méi)有愛(ài)的教育是死亡的教育,不能培養愛(ài)的教育是失敗的教育。我覺(jué)得每一位老師都應該有一顆愛(ài)心,用愛(ài)去澆灌每一棵幼苗,為學(xué)生的健康成長(cháng)而努力。我曾聽(tīng)過(guò)這樣一句話(huà):“做班主任是個(gè)良心活。作為老師,你會(huì )有很多屆學(xué)生,這一屆帶不好,你還有第二次機會(huì );可是學(xué)生只有一次機會(huì ),如果這次不行,他們再也沒(méi)有重來(lái)的機會(huì )!蔽覀儾荒茏尯⒆右驔](méi)有這第二次機會(huì )而感到遺憾,我們要憑良心做到最好。而要想做一名優(yōu)秀的班主任,我覺(jué)得還需要做到很多很多。

  首先,班主任必須愛(ài)崗敬業(yè),在關(guān)心學(xué)生的同時(shí)還要樹(shù)立威信。班主任是班級的教育者和組織者,要對班級學(xué)生工作全面負責,用胸懷寬廣、平易近人的品格感染學(xué)生。作為班主任應該關(guān)心愛(ài)護班集體中的每一個(gè)成員,從小事做起,從點(diǎn)滴做起,不僅表現在語(yǔ)言上,更重要的是落實(shí)到行動(dòng)上。只有真心實(shí)意地熱愛(ài)和尊重每一個(gè)學(xué)生,設身處地地為學(xué)生著(zhù)想,用愛(ài)心感化教育學(xué)生,才能得到學(xué)生的信任,才能得到他們的支持和配合。班上的住宿生,他們遠離父母,特別需要我們在生活、學(xué)習上給予特別關(guān)心,使他們感到家庭一樣的溫暖。愛(ài)心也是后進(jìn)生轉化工作的潤滑劑,要善于抓住他們的閃光點(diǎn),采用鼓勵和賞識原則,才能讓他們樹(shù)立信心,下定決心,奮起直追!笆苋它c(diǎn)滴之恩,必當涌泉相報”,只要班主任用心付出,學(xué)生必會(huì )真情相報,也才能使班級真正成為團結向上、有極強向心力和凝聚力的班集體。而班主任要想樹(shù)立威信,不但要傳道、授業(yè)、解惑,還要具有崇高的人格魅力,公正無(wú)私的處事態(tài)度,雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),淵博深厚的知識修養,與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取心態(tài),才能獲得學(xué)生的尊重與支持,“擰成一股繩,勁往一處使”,才能在教育中達到“隨風(fēng)潛入夜,潤物細無(wú)聲”的效果。

  其次要注重良好班風(fēng)的建設。班風(fēng)是班級文化的靈魂。常言道:“沒(méi)有規矩,不成方圓!卑嘀魅螒撆c全班同學(xué)一起,制定一套科學(xué)合理的班規班紀,并嚴格執行,持之以恒。班級的日常事務(wù)由班干部和組長(cháng)分工負責,全體同學(xué)參與,班主任嚴格把關(guān),促使學(xué)生自覺(jué)守紀,才能形成良好班風(fēng),使班級工作井然有序。

  良好的班風(fēng)包括:

  1、學(xué)風(fēng)濃厚。學(xué)習是學(xué)生的主要任務(wù),班主任要讓學(xué)生明確學(xué)習目的,循序漸進(jìn)地培養學(xué)生的良好學(xué)習習慣,做到上課專(zhuān)心聽(tīng)講,積極回答問(wèn)題,作業(yè)保質(zhì)保量獨立完成,充分發(fā)展興趣特長(cháng)。

  2、自覺(jué)守紀。自覺(jué)遵守班級紀律是學(xué)生認真學(xué)習的有力保障,班主任要和任課教師同心協(xié)力,教育學(xué)生互相督促,嚴格守紀,為大家創(chuàng )造最佳的學(xué)習環(huán)境。

  3、輿論公正。班主任要抓好班風(fēng)建設,必須結合分析本班發(fā)生的具體實(shí)例,培養學(xué)生明辨是非、自我教育的能力,引導學(xué)生自己管理自己,形成開(kāi)展批評與自我批評的風(fēng)氣,形成“好事有人贊,壞事有人管”的正確輿論。

  4、團結友愛(ài)。要精心培養全班學(xué)生和睦相處、互幫互助的人際關(guān)系,創(chuàng )設輕松愉快、其樂(lè )融融的學(xué)習和生活氛圍,增進(jìn)師生之間、學(xué)生之間、干群之間的親密感。班干部以身作則樹(shù)立榜樣,學(xué)生上行下效團結一致。

  再次必須建立起堅強有力的班委,讓它成為班主任的得力助手。班級事務(wù)瑣碎復雜,如果班主任全包全攬,那將是心力交瘁而漏洞百出。所以,應該實(shí)行“值周班委制”,讓學(xué)生輪流當班長(cháng)、組長(cháng),分項負責任,一周一總結。這樣,讓每個(gè)學(xué)生都有當家作主的機會(huì ),做老師的助手,當同學(xué)的示范,既鍛煉了能力,又培養了自律,一舉兩得。每次班委選好確定后,班主任就應十分注意發(fā)揮他們各自的才能去組織和管理班級同學(xué)的學(xué)習與生活。應大膽放權,充分發(fā)揮班委的主觀(guān)能動(dòng)性和工作積極性,讓他們有一個(gè)寬松的工作環(huán)境,使他們真正成為班主任的得力助手與班級的中堅力量。班干部的責任心加強了,各項工作才能開(kāi)展得井井有條,才會(huì )從“班主任要我做”變?yōu)椤拔乙嘀魅沃笇е?zhù)做”,大大提高他們的積極主動(dòng)性。當然,班主任要嚴格要求班干部,幫助他們樹(shù)立為大家服務(wù)、做大家表率的`思想,讓他們嚴于律己寬以待人,時(shí)時(shí)處處起模范帶頭作用,讓同學(xué)們信服。另外,還要對班干部的工作及時(shí)指導幫助,讓他們在工作實(shí)踐中揚長(cháng)避短,增長(cháng)才干。

  最后還要精心組織各種各樣的班級活動(dòng),以加強班級的凝聚力。班主任要當好班級工作的組織者,做好領(lǐng)頭羊,形成班級的向心力,就要舉行富有特色的班級活動(dòng)。這也是學(xué)生學(xué)習、娛樂(lè )勞逸結合,親其師,樂(lè )其友,信其道的有效途徑。通過(guò)集體活動(dòng),為學(xué)生架起交流溝通的橋梁,密切師生、同學(xué)之間的關(guān)系,使他們由相識到相知、相容、相助、相親、相愛(ài),互相理解,互相關(guān)懷,增進(jìn)友誼,增強合作意識。這些活動(dòng)也為同學(xué)們提供了舞臺,提供了賽場(chǎng),使他們能公平、合理、適度地競爭,激發(fā)他們拼搏向上的精神。班級活動(dòng)形式應該多種多樣,包括教育活動(dòng)、教學(xué)活動(dòng)、文娛活動(dòng),開(kāi)展時(shí)必須要有整體計劃,應針對學(xué)生的特點(diǎn),悉心安排和科學(xué)設計每次活動(dòng),并且通過(guò)同學(xué)們的充分準備、精心策劃,使其順利開(kāi)展,取得成功。要啟發(fā)學(xué)生,在重視知識的同時(shí),也要發(fā)展多方面的才能,爭取多才多藝,真正做到知能并重、一專(zhuān)多能。

  總之,做好班級管理是班主任工作的重中之重,任重而道遠,這既是一門(mén)技術(shù),更是一門(mén)藝術(shù),需要我們取人之長(cháng)補己之短,不斷學(xué)習,不斷探索,不斷創(chuàng )新,才能管好班級,勝任班主任工作;疖(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。在孩子成長(cháng)歷程中的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,遇到一個(gè)好的領(lǐng)路人,是孩子們的機遇和運氣。我會(huì )努力讓自己能成為一個(gè)好的領(lǐng)路人。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 18

  7月7日,尼山鎮中心中學(xué)組織全體班主任在益海小學(xué)儒士樓參加了山東省中小學(xué)班主任全員培訓,昨天的大雨傾盆沒(méi)有阻礙班主任的腳步,今天的炎炎夏日也沒(méi)有消減老師們的學(xué)習熱情。今天我們聆聽(tīng)了南京師范大學(xué)齊學(xué)紅教授的講座,對于班主任工作齊教授娓娓道來(lái),有理論有實(shí)踐,受益匪淺。拋開(kāi)理論方面的內容,我對齊教授提出的一個(gè)詞深有感觸。那就是“不忘初心”,那么“不忘初心”在班主任身上,有著(zhù)怎樣的思考呢?我作為一名農村小學(xué)的班主任,該如何不忘初心?下面談?wù)勛约簩Α安煌跣摹钡睦斫夂驼J識。

  一、一名不忘初心的班主任,應該擁有對職業(yè)的敬畏之心。

  一名不忘初心的班主任,要時(shí)刻擁得一顆敬畏之心。心懷敬畏,是一種生活信念,心懷敬畏,方知行有所依,行有所止。班主任是文明的傳承者,一頭挑著(zhù)國家和民族的希望,一頭挑著(zhù)學(xué)生和家庭的幸福,職業(yè)雖然清貧,但使命崇高;工作雖然平凡,意義重大。如果沒(méi)有源自?xún)刃牡臒釔?ài)和堅守,只簡(jiǎn)單地把班主任看成謀生的飯碗,就會(huì )造成職業(yè)倦怠,就不會(huì )做好班主任工作。

  二、一名不忘初心的班主任,應該擁有對事業(yè)的追求之心

  一名不忘初心的班主任,應該擁有對事業(yè)的追求之心,要追求高遠境界。班主任肩負著(zhù)立德樹(shù)人的重任,要有崇高的人生境界、高遠的.治學(xué)境界。我們要能靜下心來(lái)思考,埋下頭去做事,孜孜以求,奮發(fā)有為。學(xué)高為師,身正為范,我們既要以過(guò)硬的水平傳授學(xué)生知識,改變學(xué)生及家庭的命運,又要以深刻的思想重建學(xué)生生命,助力學(xué)生感悟生活的真諦;更要以高尚人格影響學(xué)生一生。我們要矢志不渝、日益精達做細學(xué)問(wèn)、做深學(xué)問(wèn)、做大學(xué)問(wèn),為做好班主任工作做好智力支撐。

  三、一名不忘初心的班主任,應該擁有對學(xué)生的仁愛(ài)之心

  一名不忘初心的班主任,要擁有對學(xué)生的仁愛(ài)之心。愛(ài)是崇高偉大的,是教育力量的源泉,是教育成功的前提。沒(méi)有愛(ài)的教育是蒼白的。作為班主任,要把我們的愛(ài)體現在平凡的工作中,體現在學(xué)生點(diǎn)滴的進(jìn)步中。愛(ài)是體貼入微的,一個(gè)關(guān)切的眼神,一句溫暖的話(huà)語(yǔ),一次安慰的撫摸等等,都會(huì )讓學(xué)生真切感受到來(lái)自家人般的濃濃親情。愛(ài)是具體實(shí)在的,不應只是一句空話(huà),她應該落實(shí)在我們每天工作中,落實(shí)在工作的每一個(gè)環(huán)節中。

  四、一名不忘初心的班主任,應該擁有對浮華的淡泊之心

  “非淡泊無(wú)以明志,非寧靜無(wú)以致遠!币幻煌跣牡陌嘀魅,要擁有對浮華的淡泊之心。要看淡名利?吹前嘀魅蔚臑閹熈⒌轮。只有看淡名利,才能抵御外界的紛擾,才能堅守平凡的崗位,才能甘之如飴地潛心工作。唯有如此,我們才能教有所進(jìn)、事有所成、業(yè)有所立。要理性超脫,理性是一種智慧,超脫是一種能力!氨诹⑶ж,無(wú)欲則剛”,只有對名利的理性超脫,我們才能真正去追求職業(yè)的幸福,實(shí)現人生的價(jià)值。

  不忘初心,方得始終。在各種思想相互激蕩、各種文化交互融合、各種浮躁、功利沖擊著(zhù)教育這片圣潔的沃土當下,我們當敬畏事業(yè),因為事業(yè)是我們當初的選擇:追逐夢(mèng)想,因為心若在,夢(mèng)就在。希望我們都能靜下心來(lái),堅守初心,在班主任工作崗位上做出新的成績(jì)。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 19

  今天在美麗的益海小學(xué),非常榮幸地參加了濟寧市教育局組織的關(guān)于山東省中小學(xué)班主任全員培訓。上午全體小學(xué)班主任認真聆聽(tīng)了上海市崇明區教育學(xué)院正高級教師郭春飛題為《班主任的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)知識與修養》的講座,獲益匪淺。

  郭老師的講座培訓內容,理論與實(shí)踐相結合。他從班主任專(zhuān)業(yè)發(fā)展講解;還從實(shí)踐方面,用實(shí)際案例闡釋了班集體建設中的具體操作,主要從以下幾個(gè)方面展開(kāi):

  一、明確班主任專(zhuān)業(yè)發(fā)展內涵和歷程

  郭老師從班主任專(zhuān)業(yè)發(fā)展的提出、內涵與路徑入手,深入淺出的講解了班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)過(guò)程中不同專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的要求和標準。幫助班主任明確了熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生的崗位特殊要求。同時(shí)提出班主要有強烈的責任心,有責任心的班主任才會(huì )高度關(guān)注每個(gè)學(xué)生每個(gè)階段的變化,關(guān)注整個(gè)班級每個(gè)階段的學(xué)習狀態(tài),并及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,這樣班風(fēng)不會(huì )散,學(xué)風(fēng)也不會(huì )淡。

  二、明確班主任角色的責任和班主任的內涵,認清崗位角色定位

  郭老師在此重點(diǎn)講述了班集體建設的三生長(cháng),即“學(xué)生的生長(cháng)”、“班級的生長(cháng)”、“教師的生長(cháng)”。這三者還是歸結為集體與個(gè)體的共生發(fā)展問(wèn)題,即學(xué)生個(gè)體的健康發(fā)展可以進(jìn)班集體的建設,班集體的建設有助帶動(dòng)學(xué)生個(gè)體的健康發(fā)展。

  郭老師通過(guò)和大家分享案例《這個(gè)獎品該不該發(fā)》,指出班集體育人的內涵是發(fā)揮班集體特有的育人功能與價(jià)值,在集體中、通過(guò)集體、利用集體對班級學(xué)生進(jìn)行教育引導的一種育人方式,其內涵是動(dòng)態(tài)發(fā)展的。班集體育人的價(jià)值體現在集體與個(gè)體的共生發(fā)展和共性與個(gè)性的互補發(fā)展。這個(gè)案例讓我更加深刻的認識到:在班集體建設中,要用學(xué)生的`視角去解決學(xué)生的問(wèn)題,而少用老師說(shuō)教的方式來(lái)解決學(xué)生的問(wèn)題,讓班集體充分成為學(xué)生學(xué)習和成長(cháng)發(fā)展的支持。

  三、提高班級管理能力和素養

  郭老師通過(guò)分享案例“選‘金愛(ài)心老師’的風(fēng)波”,給予學(xué)員們班集體育人的四大實(shí)踐方略。即:育人思路、育人內容、育人路徑和育人策略。其中又給出育人思路的五個(gè)步驟、育人的五大內容、育人的六大途徑及育人的七個(gè)策略。班級的育人既是一種策略,更是一種智慧。

  圍繞班主任的核心素養,郭老師認為班主任需要有必備品格和關(guān)鍵能力。要有較高的專(zhuān)業(yè)教學(xué)能力和班級管理能力,要在專(zhuān)業(yè)教學(xué)中體現出不凡的能力,也要在班級管理中體現出較強的能力,只有這樣學(xué)生們才能對你充滿(mǎn)敬意和信任,才會(huì )樂(lè )意聽(tīng)從你的教導。而要提升班主任的核心素養、促進(jìn)班主任的崗位成長(cháng),除了班主任自身的內生動(dòng)力,還需要外需的支持。班主任的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)需要外需動(dòng)力和內生動(dòng)力相結合。

  郭主任的講座培訓高度與深度兼存。通過(guò)這次培訓,班主任了解了班主任這一專(zhuān)業(yè)崗位確立的背景和發(fā)展歷程。更明確了班主任角色的責任和班主任的內涵,認清了崗位角色定位。明確了班主任角色發(fā)展生涯規劃,理解了人生導師的角色轉化。在班主任專(zhuān)業(yè)成長(cháng)方面,梳理了相關(guān)的知識和修養。懂得了班主任的三個(gè)功能和五個(gè)層次與境界。尤其多次運用案例,指導班主任、任課老師應該如何抓住教育契機,如何反思,關(guān)注什么,都給了我們明確的指導。

  郭主任的講座培訓內容,理論與實(shí)踐相結合。讓我不僅在理論修養上得到了提高,還讓自己在實(shí)踐操作方面更有方法。

  暑期班主任培訓心得體會(huì ) 20

  作為一個(gè)上崗一年的班主任,我在班級建設和管理方面還處于初步探索和學(xué)習階段,因而此次的班主任培訓給我提供了一個(gè)良好的學(xué)習契機,幾位教育專(zhuān)家提出的觀(guān)點(diǎn)及例舉的實(shí)例給了我很大的指引和啟發(fā),尤其加深了我對“師愛(ài)”的理解,F在簡(jiǎn)要談?wù)勎业膸c(diǎn)心得體會(huì )。

  一、“師愛(ài)”是一種人文關(guān)懷

  凡教育工作者都知道,師愛(ài)是師德的靈魂,教師應該關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生。但是正如xx老師說(shuō)的,“師愛(ài)”不應該只是掛在嘴上,而要落實(shí)到具體行動(dòng)中去。不僅如此,xx老師還用蘇霍姆林斯基“你為什么要采這朵花”為例,讓我們認識到“師愛(ài)”也不是機械地告訴你什么該做,什么不該做,而是一種人文關(guān)懷,關(guān)懷學(xué)生的身心健康、個(gè)性愛(ài)好,乃至關(guān)懷學(xué)生的可持續發(fā)展。因此,我們在教育工作中,在完成教育任務(wù)的同時(shí),一定要有人文關(guān)懷,把學(xué)生放在平等的地位,充分地尊重和信任學(xué)生。

  二、“師愛(ài)”能給學(xué)生提供安全感,并促進(jìn)其發(fā)展

  xx老師用哈洛的恒河猴實(shí)驗說(shuō)明:鐵絲網(wǎng)母親雖然給小猴子提供奶水,但是當危險產(chǎn)生時(shí),小猴子還是從有愛(ài)撫感的絨布媽媽那獲取了安全感,并且,也只有當絨布媽媽在身邊時(shí),小猴子才能自如地開(kāi)展探索活動(dòng)。我們的學(xué)生不正像實(shí)驗中的小猴子嗎?而我們就要做那個(gè)能給小猴子愛(ài)撫的絨布媽媽?zhuān)趯W(xué)生的學(xué)習生活中多傾聽(tīng)、多關(guān)懷,當學(xué)生遇到困境的時(shí)候給予他們力量、信心和依靠,而不是那個(gè)只會(huì )傳遞知識的鐵絲網(wǎng)工具。

  三、“師愛(ài)”需要寬容和激勵

  我們經(jīng)常聽(tīng)到學(xué)生不喜歡某某老師,抱怨其太兇,而作為老師又會(huì )感到很無(wú)奈和痛心,自己對學(xué)生的良苦用心不被理解,也就是說(shuō),教師的愛(ài)是傳達出去了,卻沒(méi)有被學(xué)生接收到。究其根本,其實(shí)是我們的教育方式出現了偏差。我們老師有時(shí)候對學(xué)生是過(guò)于苛刻了,揪住學(xué)生的小錯誤不放,甚至無(wú)限放大。比如,學(xué)生偶爾忘帶了作業(yè)本,我們就大發(fā)雷霆,甚至歸因于學(xué)生偷懶、不誠信諸如此類(lèi)的。其實(shí)仔細想想,我們的目的不就是想讓學(xué)生按時(shí)上交作業(yè)嗎?那我們?yōu)槭裁床唤o學(xué)生一次彌補錯誤的機會(huì ),讓他在規定時(shí)間內將作業(yè)補好呢?正如xx老師說(shuō)的,有時(shí)候其實(shí)小錯誤和缺點(diǎn)是可以被忽略的,比放大缺點(diǎn)更有意義的是選擇寬容。

  當然,寬容不是對學(xué)生的過(guò)錯視而不見(jiàn)、置若罔聞,而是以一種平和的心態(tài)原諒學(xué)生目前的落后,并用發(fā)展的眼光相信學(xué)生日后的優(yōu)秀。xx老師以開(kāi)展學(xué)雷鋒活動(dòng)為例,揭示了我們眾多班主任在舉辦班級活動(dòng)時(shí)犯下的一個(gè)錯誤。比如,學(xué)雷鋒活動(dòng)的初衷是希望學(xué)生們能后通過(guò)了解雷鋒事跡,學(xué)習做一個(gè)樂(lè )于助人的好少年,但是我們往往卻不經(jīng)意將學(xué)生事先假設成了“壞人”,讓孩子覺(jué)得平時(shí)生活中的自己原來(lái)有那么多做得不好的地方,樣樣不如雷鋒,感到慚愧和內疚。因而,活動(dòng)最直接的`效果不是增強了學(xué)生的自信,而是讓學(xué)生感到更加自卑,這顯然是教育方式的失當。那我們?yōu)楹尾贿x擇從正面的角度來(lái)表達呢?我們應該先肯定學(xué)生目前的表現,再提出進(jìn)一步的希望,這種激勵的方式明顯更容易被學(xué)生接受,產(chǎn)生的效果自然會(huì )更好。

  感謝這次班主任培訓,讓我對班主任的定位及其工作藝術(shù)有了更深的理解,在今后的教育工作中我會(huì )努力向那些優(yōu)秀的教育工作者學(xué)習,更好的愛(ài)學(xué)生,更好的當好班主任。

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