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骨干班主任培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2022-11-13 10:49:47 培訓心得體會(huì ) 我要投稿

骨干班主任培訓心得體會(huì )15篇

  從某件事情上得到收獲以后,好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),這樣有利于我們不斷提升自我。你想好怎么寫(xiě)心得體會(huì )了嗎?以下是小編為大家整理的骨干班主任培訓心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

骨干班主任培訓心得體會(huì )15篇

骨干班主任培訓心得體會(huì )1

  我有幸參加了豐澤區首期中小學(xué)骨干班主任培訓。聆聽(tīng)了5位教育專(zhuān)家的精彩講座。專(zhuān)家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實(shí)際范例,令我耳目一新。這些講座,對我不僅是一次業(yè)務(wù)理論的學(xué)習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現記錄下自己的一些感受與大家分享。

  給我印象最深的是福建教育學(xué)院程靈的《心理輔導原理在班級管理中的運用》的'講座。她以“心理輔導”為中心,向我們講述了她的“心靈雞湯”,新時(shí)代的孩子不斷地在創(chuàng )新,我們要時(shí)時(shí)關(guān)注學(xué)生身生特點(diǎn)的變化,F在的孩子:

  1、信息量大,思維活躍,思想開(kāi)放,求新求變意識強。

  2、道德取向多樣化,評人評事敢想敢說(shuō)。

  3、主體意識強,逆反性強,不愿立即接受外界勸告和他人的批評。

  教師由于對學(xué)生采取了不恰當的教育行為,從而導致學(xué)生產(chǎn)生的心理問(wèn)題和心理疾病,稱(chēng)作師源性。心理問(wèn)題包括自卑、退縮、厭學(xué)、緊張、焦慮、恐懼等,心理疾病包括學(xué)?植腊Y、神經(jīng)癥、反應性精神病等。聽(tīng)后,回想起自己十幾年的班主任工作,我的心里更多的是對學(xué)生的愧疚。師院干訓主任王宏老師《今天,我們如何當教師!?》他告訴我們精神是真誠的,從小愛(ài)父母,愛(ài)上帝,愛(ài)真理的孩子,很可能終身都得持這種愛(ài)的真誠。常常提醒自己要有怎樣的人生觀(guān)?職業(yè)觀(guān)?學(xué)習觀(guān)?區實(shí)驗小學(xué)鄭惠懋校長(cháng)的《未來(lái)教師職業(yè)發(fā)展方向》,他說(shuō)我們可以走別人走過(guò)的路,也可以走自己的路,成功教師之路必然要走自己的路!凹毠潧Q定成功”這句話(huà)很受用,細節決定成敗,干好班主任工作,一定要注意細節。

  班主任工作的細,應該體現在以下幾個(gè)方面:要細選班干部;處理學(xué)生更要“細”。事實(shí)證明,班主任不僅是上級,更是保姆,是勤務(wù)員,是向導?傊,班主任工作要做到細而精,也只有這樣,才算是一名優(yōu)秀班主任。培元中學(xué)莊靜的《班主任工作講座》,主要講了培養學(xué)生的責任感,責任感是做人成才的基礎,教師與家長(cháng)都有責任也很有必要將責任感的培養滲透在學(xué)校教育和家庭教育中,教會(huì )孩子對自己負責、對家庭負責、對他人負責、對集體負責、對國家負責、對人類(lèi)負責。更應該教會(huì )學(xué)生學(xué)會(huì )感恩,它是一種美德,是一種境界。感恩,是值得每個(gè)人用一生去珍視的道德行為。學(xué)會(huì )感恩,應該是學(xué)會(huì )做人的一條最基本的標準。

  城東中學(xué)高慶友“教育是教育人的事情,來(lái)不得半點(diǎn)虛假,莊稼耽擱了是一年,學(xué)生耽擱了是一輩子!闭f(shuō)的多好啊,熱愛(ài)學(xué)生是教師的天職,沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有真正的教育,就不可能有良好的教育效果,教師的一言一行在教育過(guò)程中對學(xué)生起著(zhù)非常重要的作用。熱愛(ài)學(xué)生,首先要關(guān)心學(xué)生、了解學(xué)生、親近學(xué)生。

  通過(guò)這次學(xué)習,我發(fā)現了自己教育工作上的一些盲點(diǎn),理清了內心的迷茫與煩亂,感受到了教育的美妙,也領(lǐng)悟到了教育的真諦!最后我想說(shuō):讓我們隨著(zhù)大師的腳步,帶著(zhù)陽(yáng)光般的心態(tài),做一個(gè)快樂(lè )而幸福的班主任吧!

骨干班主任培訓心得體會(huì )2

  今年暑假慶幸自己參加縣骨干教師、班主任培訓。為期兩天半的培訓中,每個(gè)專(zhuān)家教授的報告的發(fā)言都給給我留下了深刻的印象。從做班主任和怎樣做教師方面,我都經(jīng)歷了一次心里的洗禮,對我來(lái)說(shuō)是受益匪淺。

  通過(guò)這次認真的學(xué)習,現將自己的心得體會(huì )寫(xiě)出來(lái)與大家分享。

  作為一名聯(lián)校教研員,讓我激動(dòng)和回味的莫過(guò)于陶繼新教授的《做一個(gè)幸福的教師》。他從教師職業(yè)和怎樣當班主任生動(dòng)的教學(xué)事例中讓我更加的體會(huì )到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需,使我深深地感到教學(xué)是一門(mén)偉大的學(xué)問(wèn),它不是一朝一夕就能學(xué)會(huì )、就能融會(huì )貫通的,需要個(gè)人的認真鉆研和日積月累,但要成為一名好老師,首先必備的一個(gè)條件就是具有良好的師德。通過(guò)教師職業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教師公正、問(wèn)題學(xué)生、依法執教、教書(shū)育人、愛(ài)崗敬業(yè)的解讀內容的講解,使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量,讓我不由得就會(huì )和自己日常教育教學(xué)工作進(jìn)行對比,以此為鑒,對我今后的教育工作有很大的幫助。愛(ài)國守法、愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表、終身學(xué)習,每一條內容都包 括了太多的內涵,很值得我們每位教師去細細品味。

  在陶教授的報告中他提到教師對學(xué)生應是一視同仁,體諒寬容,提供機會(huì ),廉潔從教。只要是教育一線(xiàn)的老師尤其我們班主任我想都會(huì )認同的,而且一直朝這方面努力去做,盡管孩子情況不同,但要相信每個(gè)學(xué)生都能在老師愛(ài)的教育下長(cháng)大成才。對每一個(gè)學(xué)生的關(guān)愛(ài),都應該是毫無(wú)保留的,無(wú)論是對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,還是對頑皮、學(xué)習成績(jì)不理想、需要心理疏導的學(xué)生,教師都要主動(dòng)去親近和關(guān)愛(ài)他們,讓學(xué)生感到老師是自己最信賴(lài)、最尊敬、最親近的人。有句話(huà)不是說(shuō)“教育事業(yè)就是愛(ài)的事業(yè),沒(méi)有愛(ài)就不會(huì )有教育”嗎?是的,作為一名教師,讓我更深刻領(lǐng)會(huì )了關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,在生活上關(guān)心學(xué)生,在學(xué)習上幫助學(xué)生的重要性,讓學(xué)生在感受愛(ài)的過(guò)程中,理解愛(ài),學(xué)會(huì )愛(ài)。其實(shí),每一個(gè)學(xué)生都是好學(xué)生,他們身上有不同的閃光點(diǎn),只是有的沒(méi)被發(fā)現。這就需要我們教師在平時(shí)的工作中細心,善于捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn),夸獎學(xué)生,激勵每一個(gè)學(xué)生上進(jìn),賞識每一個(gè)學(xué)生的才華,提供更多的機會(huì )讓每一個(gè)學(xué)生積極參與,期待每一個(gè)學(xué)生獲得成功。對優(yōu)秀生和后進(jìn)生,我把更多的愛(ài)傾注在那些后進(jìn)學(xué)生的身上,傾注在那些需要幫助的學(xué)生身上。以平等的心靈善待學(xué)生,用愛(ài)的情懷關(guān)注學(xué)生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說(shuō)教都有效。把這種情懷融入平實(shí)的生活,把學(xué)生的進(jìn)步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。這樣相信我們的教育會(huì )更加成功。

  作為教師,我還體會(huì )到要做學(xué)生心目中重要的他人首先教師要充滿(mǎn)愛(ài)心,讓學(xué)生感到教師的可近、可親、可敬。融洽的師生關(guān)系是教師的勞動(dòng)產(chǎn)生良好效應的前提,教師只有去接近學(xué)生,才能全面的了解學(xué)生,深刻地認識學(xué)生,也只有去接近學(xué)生,才能架起師生之間溝通的橋梁,學(xué)生才會(huì )敞開(kāi)心扉的向你走來(lái)。把教師當成知心人。其次,真心地對自己的學(xué)生感興趣,平等民主地對待自己的學(xué)生。要贏(yíng)得學(xué)生們的尊敬和愛(ài)戴,你必須首先對自己的學(xué)生感興趣。就象生活中交朋友一樣,不能只要求別人對自己感興趣。一位教師,只有當他真心地對自己的學(xué)生感興趣的時(shí)候,才能最大限度地激發(fā)出他對教學(xué)工作的熱情,才能全身心地投入到教育工作中去,才能平等民主地對待自己的學(xué)生,而不論優(yōu)秀生還是后進(jìn)生。也唯有如此,他才能夠得到學(xué)生由衷的尊敬和愛(ài)戴。有些老師經(jīng)常抱怨自己的學(xué)生愚蠢,自己反復講授多遍的問(wèn)題也都不會(huì ),其實(shí)這正說(shuō)明了他沒(méi)有真心地對自己的學(xué)生感興趣,所以在教育學(xué)生上缺乏足夠的耐心注重教師的個(gè)人言傳身教!暗赂邽閹,學(xué)高為范”,作為人民教師應該注意你的一言一行,“上要所好,下必盛焉”,一個(gè)人可以影響一批人!安蛔寣W(xué)生做的,老師堅決不做;要求學(xué)生做到的,教師自己首先做到!蔽覀冇行├蠋熞訌娮陨硇摒B,“在學(xué)習中不斷改變自己,在教學(xué)中不斷影響祖國下一代”。教師有三個(gè)任務(wù):一,教會(huì )學(xué)生做人;二,教會(huì )學(xué)生學(xué)習;三,教會(huì )學(xué)生如何適應這個(gè)社會(huì )。做人是關(guān)鍵,學(xué)習是重點(diǎn),適應社會(huì )是核心。我們培養人才的最終目標就是讓這個(gè)個(gè)體的獨立的人能夠在這個(gè)社會(huì )更好的生存發(fā)展。

  體會(huì )是可以記錄的,但心靈的感受可能是無(wú)法用言語(yǔ)表達的,只有自己的經(jīng)歷,才會(huì )有認識上的提高。職業(yè)理想是成功的要素,要把個(gè)人的奉獻與自身價(jià)值的.實(shí)現聯(lián)系起來(lái);教育理念是成長(cháng)的關(guān)鍵,我們要與學(xué)生的發(fā)展為本;教師的知識水平是成長(cháng)的基本要素,教育實(shí)施能力是成長(cháng)的核心要素,環(huán)境是成長(cháng)的外部要素;影響教師成長(cháng)的主要因素有教師的工作態(tài)度,組織教育能力,和人際關(guān)系。雖然我經(jīng)驗不夠,但我有最大的耐心與熱心,我有充足的信心,只要肯努力,我相信以后再大的困難都能克服的。愛(ài)我的職業(yè),愛(ài)我的學(xué)生,成為學(xué)生心目中重要的他人,這是我最大的目標。

  這次培訓是充實(shí)、忙碌、有序交織在一起的,通過(guò)培訓我認識到,為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自己,時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,并加強自己的理論素養和專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經(jīng)驗,反思教學(xué)實(shí)踐,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔負起教師應盡的責任和義務(wù),為農村教育事業(yè)貢獻自己的畢生精力。

骨干班主任培訓心得體會(huì )3

  上一周我參加了無(wú)錫市教育局舉辦的全市中小學(xué)骨干班主任的培訓。這次培訓質(zhì)量很高,培訓班的會(huì )務(wù)及講課專(zhuān)家的聘請都是由無(wú)錫市教育局委托北京師范大學(xué)來(lái)負責的。本次培訓班邀請了國內知名的德育工作專(zhuān)家為我們授課,培訓內容涵蓋班主任專(zhuān)業(yè)能力培養與動(dòng)力激發(fā)、班主任工作藝術(shù)與創(chuàng )新、班級心理健康輔導、班級活動(dòng)設計與文化建設、問(wèn)題學(xué)生的教育等,全市400多名班主任參加了培訓。

  在這次培訓中,我不僅有幸目睹了全國優(yōu)秀班主任的風(fēng)采,更是有幸聆聽(tīng)到了專(zhuān)家們數年來(lái)的經(jīng)驗總結和人生真諦。專(zhuān)家們妙語(yǔ)連珠,令人嘆服。收獲如果僅僅用“受益匪淺”四個(gè)字,是遠遠不夠的。他們幽默的言談中閃爍著(zhù)智慧的光彩,精辟、獨到的見(jiàn)解令人折服,對班主任工作的鐘情和熱愛(ài)溢于言表,從他們的報告中,讓我看到,原來(lái)班主任也可以做得這么出色,這么成功。這次骨干班主任培訓對我來(lái)說(shuō),不僅是理論的學(xué)習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。

  全國優(yōu)秀班主任李曉凡老師做的報告是《內化師德》,李老師以她平凡而生動(dòng)的事例給大家從多方面講解了《三力合一,內化師德》的內涵及實(shí)質(zhì)。三力即:內在有張力,潛在有魅力,外在有活力。三力合一的內涵即:?jiǎn)⒌献晕倚撵`,完美人格素質(zhì),追求人性完美。她的很多講解都讓我豁然開(kāi)朗,以前我也曾抱怨過(guò)學(xué)生,這不好那不好,卻很少反思自己哪做的不好。對學(xué)生很少進(jìn)行心靈的溝通,只是片面的從自己的角度出發(fā),素不知一個(gè)具有三力合一的老師才是學(xué)生真正喜歡的老師。

  李曉凡老師指出:我們教育自身的矛盾是習慣用過(guò)去的經(jīng)驗教育未來(lái)的人。的確如此,在工作中,經(jīng)驗固然重要,但是當我們面對千差萬(wàn)別的孩子時(shí),我們也要考慮到他們之間的差異。此時(shí)我才真正理解為什么就連我們使用的教材也要不斷更新,這是時(shí)代在促動(dòng)我們進(jìn)步,讓我們不斷豐富自己的學(xué)識,不斷更新自己的理念,不斷完善自己的品行,這樣我們才會(huì )在人格上感染學(xué)生,在學(xué)識上激勵學(xué)生,讓學(xué)生對你可信、可仰,我們的教師才會(huì )不斷地進(jìn)步。

  內化師德是現代教育理念的支撐點(diǎn),教育者與被教育者“雙向主體”共同形成。內化師德的過(guò)程:以書(shū)養傾心;以情養德行;以誠養人生。鞭策自己,心策他人。做有能力自由批判獨立思考的人;做理性從教而又感悟生活的人;做有獨立人格的而又溶于社會(huì )的人。她教育我們要學(xué)會(huì )立體思維,在困境中站起來(lái)的人是立體的,高昂的。健康的心理是內化師德的基石;健全的人格是內師德的靈魂;提升人師境界是內化師德的目標。要學(xué)會(huì )超越自我,這樣才會(huì )產(chǎn)生多種智慧和能力,才能正確引領(lǐng)學(xué)生。教師要具有前瞻意識,廣博的知識,做學(xué)生心靈領(lǐng)航者,喚醒學(xué)生求知欲望并培養學(xué)生追求卓越精神的能力。她的每一個(gè)闡述都是對我們心靈的一個(gè)震憾,都是對我們心靈的一次洗滌,李老師不但講座精彩,就連教子也讓在座的老師心悅誠服。

  河南濮陽(yáng)中原油田子弟中學(xué)的物理教師段惠民,也是全國“十佳班主任”,他講的《教就是教做人,育就是育心靈》。段老師講到高興時(shí)激情高漲,說(shuō)到動(dòng)情時(shí)潸然淚下,念起學(xué)生作文來(lái)繪聲繪色,講起學(xué)生來(lái)眉飛色舞,他時(shí)不時(shí)要賣(mài)個(gè)關(guān)子,吸引著(zhù)大家興趣盎然的聽(tīng)下去,將報告會(huì )一次次推向高潮,博得我們全場(chǎng)連綿不斷的掌聲。

  “我沒(méi)那么高尚,我對學(xué)生要盡責,要盡一個(gè)教師的責任”這是段老師轉化了一位喜歡拿別人東西的學(xué)生后說(shuō)的一句話(huà),他道出了老師們心中最想說(shuō)的話(huà)。他是在教育上邊走邊悟的老師,他不談對學(xué)生多么多么的愛(ài),對學(xué)生付出多么多么多的心血,不談班主任工作是多么多么的累,多么多么的苦,當然作為教師,況且是班主任對學(xué)生那絕對是愛(ài),工作絕對是苦,絕對是累,可他說(shuō):“生活是教育,教育也是生活”。教育已經(jīng)是他的生活,這一切就好像是正常的必須的,面對了只有想辦法,只有迎面而上。正如他所言:愛(ài)學(xué)生,就會(huì )想出教育學(xué)生的辦法來(lái)。

  教就是教做人,育就是育心靈。他的教育理念與孟子的“善政不如善教之得民也。善政民畏之,善教民愛(ài)之;善政得民財,善教的民心!币约昂\濤的“以德樹(shù)人”不謀而合。他的教育工作就是首先打進(jìn)學(xué)生的心里面,讓學(xué)生臣服,讓學(xué)生打開(kāi)心靈,正如他就利用自己高超的乒乓球技,與學(xué)生打成一片。及時(shí)發(fā)現學(xué)生的心理動(dòng)態(tài),對學(xué)生引導,“創(chuàng )設情境,促其自悟”。

  知識淵博,文字功底扎實(shí)他一位物理教師,讓人不得不佩服他的文字功底,講起來(lái)滔滔不絕,利用典故名言旁征博引,就像張無(wú)忌練起乾坤大挪移來(lái),得心應手,收發(fā)自如?梢(jiàn),他讀了很多書(shū),并且是讀中思考,在讀中感悟,絕對不是一朝一夕的功夫所能成就的。

  四、另類(lèi)的班主任

  說(shuō)他另類(lèi),他就是另類(lèi),他敢于做別人不敢做的事情,他敢領(lǐng)著(zhù)全班同學(xué)去北京旅游;他不教育學(xué)生愛(ài)國,到了圓明園,學(xué)生自己就會(huì )說(shuō):“勿忘國恥”;他也是“膽小”的班主任,他也怕?lián)熑,但他?huì )巧妙周旋;他不說(shuō)讓學(xué)生好好學(xué)習,卻告訴學(xué)生:你為什么接不住我的高懸球,這和物理知識有關(guān),學(xué)習以后你就知道了。學(xué)生迫不及待的想學(xué);為了激發(fā)學(xué)生的志氣,他們成立了“朝陽(yáng)班”,和同學(xué)們自己作詞自己作曲創(chuàng )寫(xiě)班歌,集體的智慧設計的班徽……

  第二天早上聽(tīng)了上海楊敏毅老師的報告,她是全國中小學(xué)心理健康教育十佳教師。她給我們做了《教育智慧與真情》的講座,讓我知道了關(guān)注學(xué)生的心理問(wèn)題,也是學(xué)校教育中的一項重要工作。作為班主任,應該有必要具備了解與掌握學(xué)生心理異常的`鑒別及干預的能力,幫助學(xué)生走出心理障礙的困境,挽救一個(gè)孩子,成全一個(gè)家庭。作為班主任,以后得多去了解心理學(xué)方面的知識,以便能了解孩子的心理需求。

  下午聽(tīng)了湖南的鄭學(xué)志老師的講座,他是是全國的優(yōu)秀教師,作為班主任聽(tīng)了他的《自主教育管理的機制建設》很受啟發(fā),他詼諧生動(dòng)的講述了他幾十年來(lái)班級管理工作的先進(jìn)經(jīng)驗,全面而具體,對我們以后的工作具有很強的指導性。讓我感受最深的有這樣幾點(diǎn):

  一、班級管理提倡以人為本,尊重學(xué)生

  和很多優(yōu)秀的教師一樣,鄭老師的班上也有詳盡的班級公約。公約的每一個(gè)條例以及對違反者的懲戒措施都來(lái)自于學(xué)生,是大家都一致認同的。我想這樣的規定即使很多,學(xué)生也愿意去遵守,他們會(huì )覺(jué)得遵守公約就是對自己的一種尊重。在這里鄭老師尤其值得借鑒的是:對于犯錯的學(xué)生,即使懲罰,也要讓他(她)不失尊嚴。比如學(xué)生遲到了,老師讓學(xué)生自主選擇是寫(xiě)一篇作文,還是到操場(chǎng)上跑圈。在這樣的情況下,學(xué)生仍能感覺(jué)到教師對他的尊重,他下次還怎么忍心再犯呢?

  鄭老師提出:自主管理的動(dòng)機就是為了解放學(xué)生,解放老師。傳統的管理不但把老師累得筋疲力盡,學(xué)生還不領(lǐng)情,何苦而為之!因此“以人為本,尊重學(xué)生、信任學(xué)生、依靠學(xué)生、激勵學(xué)生、發(fā)展學(xué)生”就成了自主化管理的核心理念。他通過(guò)構建全員參與機制、競賽機制、獎勵機制、協(xié)調機制、干部機制、自糾機制、監控機制等七個(gè)機制來(lái)實(shí)現班級的自主化管理。然后,他一一解析了這七個(gè)機制的具體實(shí)施辦法,聽(tīng)后真是頗長(cháng)見(jiàn)識。

  二、自主教學(xué)作文改革成效顯著(zhù)

  鄭老師不但是一名優(yōu)秀的班主任,還是一名出色的語(yǔ)文教師。他幾乎擔任過(guò)各個(gè)學(xué)段、各種不同層次學(xué)生的語(yǔ)文教學(xué)。尤其是擔任一個(gè)職中班的教學(xué)時(shí),更是讓學(xué)生發(fā)生了驚人的蛻變。學(xué)生一開(kāi)始連一句話(huà)都寫(xiě)不出來(lái),即使寫(xiě)出來(lái)也有諸多的錯別字。鄭老師通過(guò)耐心的聊天方式讓學(xué)生從愿意寫(xiě)一句話(huà)到一句話(huà)寫(xiě)得“有情、有理、有趣”,這期間教師總是用充滿(mǎn)親和力的話(huà)語(yǔ)鼓勵著(zhù)學(xué)生。我想這是他們能一路走下去的重要原因。緊接著(zhù)他交給學(xué)生寫(xiě)作的技巧,讓學(xué)生堅持天天寫(xiě)作,再加上他的獎勵機制,學(xué)生不但能寫(xiě)作文,還愛(ài)上了寫(xiě)作,一段時(shí)間下來(lái),在省以上報刊雜志上發(fā)表的文章就有五十多篇。能取得這么豐碩的成果,還在于鄭老師注重培養學(xué)生的閱讀習慣,關(guān)注學(xué)生的興趣點(diǎn)所在。只有這樣,學(xué)生才愿意去表達,并且有話(huà)可說(shuō),說(shuō)得精彩。

  最后,要感謝學(xué)校領(lǐng)導給我這樣好的機會(huì )去學(xué)習,因為你們的信任,我更要做好這份工作。學(xué)習歸來(lái),信心滿(mǎn)懷,雖然知道今后的任務(wù)會(huì )很艱巨,工作壓力仍然很大,遇到的問(wèn)題依然會(huì )很多。但是我們有一個(gè)很好的團隊,有一批值得信賴(lài)的同事,我們齊心協(xié)力一定能把工作做好!

骨干班主任培訓心得體會(huì )4

  今天上午是xx一中的蘇老師做的專(zhuān)題報告——《如何當好班主任》,蘇老師是一位經(jīng)驗非常豐富的班主任老師,做班主任工作已有近20個(gè)年頭了,期間送出了一屆又一屆的優(yōu)秀畢業(yè)生,每年所擔任班級的升學(xué)率都是全校乃至全市最高的,并且在學(xué)校舉行的各項活動(dòng)、比賽中,他的班級也是數一數二的。

  蘇老師提到班主任應具有的基本素質(zhì)主要有以下幾點(diǎn):

  一、擁有真摯的愛(ài)心和高尚的師德

  蘇老師舉了很多發(fā)生在他身邊的案例,從中不難看出他和學(xué)生的關(guān)系非常融洽,他對學(xué)生有著(zhù)真摯的、深厚的愛(ài)。時(shí)時(shí)處處以身作則,體現出了他高尚的師德,非常值得我們去學(xué)習、去借鑒。

  他提到“擁有真摯的愛(ài)心,才能及時(shí)的、清楚地發(fā)現每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)和困難,給予適當的幫助!敝(zhù)名教育家陶行知曾說(shuō)過(guò):“真的教育是心心相映的活動(dòng),唯獨從心里發(fā)出來(lái)的,才能打到心的深處!庇軐W(xué)家、數學(xué)家羅素也曾說(shuō)過(guò):“凡是教師缺乏愛(ài)的地方,無(wú)論品格還是智慧,都不能充分地或自由的發(fā)展!

  二、擁有合理的知識結構和較強的教學(xué)能力

  具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)知識和教學(xué)能力,能在無(wú)形之中讓學(xué)生對你產(chǎn)生敬佩之心。試想一下,如果某班主任,盡管他的思想素質(zhì)非常好,但他的課卻上得一團糟,他這科的學(xué)生考試成績(jì)很差,這樣的班主任能搞好班主任工作嗎?肯定不能。班主任一定要教好自己的功課,才能在學(xué)生中樹(shù)立威信,在教育工作中發(fā)揮主導作用。教好功課,具有較高的教學(xué)水平,是對班主任也是對每一位教師的最基本的要求。

  三、擁有科學(xué)的管理思想和育人藝術(shù)

  對于幾十名各具個(gè)性特點(diǎn)的學(xué)生,班主任要依據學(xué)生的.心理特點(diǎn)、年齡特征,遵循教育規律,提出切實(shí)可行的計劃和方法,實(shí)施有效的管理。另外,班主任還要根據新情況、新問(wèn)題適時(shí)調整和改進(jìn)自己的管理工作,使班級真正成為教育學(xué)生思想、培養學(xué)生品質(zhì)、增長(cháng)學(xué)生知識的團結互助的集體,這些都需要班主任具有較強的組織和管理學(xué)生的能力。

  他提到有位小學(xué)班主任,在他班舉行文藝活動(dòng)時(shí),一位學(xué)生來(lái)請他一起參加,他就說(shuō)自己不會(huì )唱歌,又不會(huì )跳舞,去干什么?還是不去了。學(xué)生勸了半天,他還是沒(méi)去,結果學(xué)生就抹著(zhù)淚走了。其實(shí)學(xué)生并不是真的讓他去唱歌、跳舞,只是坐在那里看他們活動(dòng),就已經(jīng)很高興了。

  四、擁有全面合作的意識和終生學(xué)習的理念

  蘇老師曾多次提到全國優(yōu)秀班主任任xx的一些事跡,談到她自己訂閱的教育報刊雜志,數量超出了她們學(xué)校圖書(shū)館中書(shū)籍的總數。后來(lái)她嫌自己學(xué)校的圖書(shū)館太小,干脆去了xx區文化館圖書(shū)館,再后來(lái)又成了xx首都圖書(shū)館的?。一有時(shí)間她就泡在圖書(shū)館中,直到讀遍了圖書(shū)館中所有的藏書(shū)。自己寫(xiě)的讀書(shū)筆記,摞起來(lái)都超過(guò)了她的身高。

  蘇老師還通過(guò)一些案例,來(lái)說(shuō)明做班主任有時(shí)也要動(dòng)腦筋,想一些好點(diǎn)子。例如他談到,他在開(kāi)家長(cháng)會(huì )時(shí),就曾經(jīng)嘗試著(zhù)搞家長(cháng)講座,你的家長(cháng)如果是醫生,就講講健康和保健方面的知識;如果是工人,就講講工廠(chǎng)中的有關(guān)知識和安全措施;如果是農民,就講一講種莊稼的艱辛和收獲后的欣喜。通過(guò)這種形式,既讓學(xué)生學(xué)到了很多知識,還促進(jìn)了學(xué)生和家長(cháng)間的關(guān)系,起到了感恩教育的作用。

  總之做班主任,有時(shí)更像是一種藝術(shù),只要我們肯動(dòng)腦、多動(dòng)腦,總會(huì )有不斷的驚喜在等著(zhù)我們。

骨干班主任培訓心得體會(huì )5

  20xx年3月31日下午,在進(jìn)修學(xué)校進(jìn)行骨干班主任第三次集中培訓,本次培訓請到了楊蘭青老師來(lái)給我們上了一堂十分有意義的課程,楊蘭青老師平易近人,楊老師的講座《班級管理的智慧》沒(méi)有大條的教育理論道理,卻能接地氣地通過(guò)一個(gè)個(gè)學(xué)生的案例來(lái)向我們展示了他的教育方法。楊青蘭老師是江門(mén)一中優(yōu)秀班主任,廣東省名班主任、廣東省楊青蘭工作室負責人,是一個(gè)非常優(yōu)秀的教師,這節課大家都聽(tīng)得津津有味,受益匪淺。

  在本節課中,楊老師首先給我們拋出了一個(gè)問(wèn)題:全媒體時(shí)代班主任工作面臨的困境——內憂(yōu)外患。不禁讓我陷入了思考,在這個(gè)全民自媒體的時(shí)代,我們每一個(gè)人都是在鏡頭之下,每一個(gè)人都必須要做好自己的本分,知法守法,更何況我們的職業(yè)特殊性要求,我們在當今時(shí)代應該更加做好做個(gè)一個(gè)人民教師的本分,以身作則,做好一個(gè)老師一個(gè)班主任應由的本分。因為,在這個(gè)時(shí)代,我們的一言一行都能夠像蝴蝶效應一樣,在全媒時(shí)代下我們需要做的是“高富帥”而不是“班媽”、“奶爸”。

  除此,楊老師還跟我們講述了教育的智慧,其中有一句話(huà)我是覺(jué)得印象十分深刻,就是來(lái)自李春華的《中國的`教師為什么會(huì )這么累?》——1200萬(wàn)個(gè)被稱(chēng)作教師的人,肩上是13億人的教育。每人100多個(gè),每個(gè)肩膀50多個(gè)。你說(shuō)累不累? 這句話(huà)深刻地表明了,在這個(gè)時(shí)期,中國的教師與學(xué)生之間的比例是不平衡的,每一個(gè)教師需要管理的學(xué)生是非常多的,所以我們作為班主任在管理班級上,不是兢兢業(yè)業(yè)就能取得成功,而是需要智慧來(lái)取勝。楊老師在管理班級中特別注重的是“法治”,讓學(xué)生能有一個(gè)規則意識和責任意識,明確班級的基本目標:一個(gè)中心、兩個(gè)基本點(diǎn)、三個(gè)學(xué)會(huì ),這個(gè)讓我受益匪淺。一個(gè)中心,就是一學(xué)習為中心,兩個(gè)基本點(diǎn)就是紀律和衛生,三個(gè)學(xué)會(huì )就是學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )做事,學(xué)會(huì )學(xué)習。能把國家基本思想運用到班級班規制定上,這么獨特的方法,這就是楊老師的班級管理智慧。而且楊老師能把班級的管理細則寫(xiě)得十分詳細具體,在學(xué)生班干部上運用到了“三權分立”,每一個(gè)學(xué)生都能輪流當班級的“家長(cháng)”。楊老師給我們展示他們班級的照片和學(xué)生的案例時(shí),我感觸十分大,這是一個(gè)多么成功和優(yōu)秀的人民教師啊。

  我在聽(tīng)課的時(shí)候,同時(shí)結合自己班級的狀況,思考是否楊老師的管理辦法能夠運用到我們的班級上去,中職的學(xué)生由于文化課水平不高,自我管理較差,或許沒(méi)有能做到像楊老師班級上的學(xué)生那么自覺(jué),但是我有信心,只要不斷提高自身的教學(xué)水平和理論知識,結合班級的實(shí)際情況,我不敢保證所在班級能做到像楊老師的班級學(xué)生那種水平,但是與自己班級比,我相信一定會(huì )是一個(gè)向上的趨勢,會(huì )越來(lái)越好。

骨干班主任培訓心得體會(huì )6

  20xx年x月x日我參加了xxxx市骨干班主任培訓,通過(guò)這次培訓我受益頗深,聽(tīng)了全省優(yōu)秀班主任代表的報告,知道了自己作為班主任平時(shí)工作的不足,從優(yōu)秀班主任的報告中,學(xué)到了他們作為班主任對班級管理的經(jīng)驗,他們的管理經(jīng)驗和方法,很值得我學(xué)習和借鑒。

  一、班主任開(kāi)第一次班會(huì )不用花名冊點(diǎn)出全班學(xué)生的名字。

  二、全體學(xué)生輪流當班長(cháng)管理班級。

  三、重視學(xué)生的思想教育。

  四、班主任經(jīng)常和學(xué)生交流和溝通。

  五、培養學(xué)生的集體榮譽(yù)感。

  六、讓學(xué)生創(chuàng )作出班級的班歌和設計出班級的班旗。

  七、經(jīng)常開(kāi)家長(cháng)會(huì ),和家長(cháng)溝通和交流。

  八、對學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國主義教育。

  九、對學(xué)生進(jìn)行感恩父母教育。

  十、課外活動(dòng)和學(xué)生共同參與。

  十一、對后進(jìn)生的'鼓勵和教育。

  總之,在今后的班主任工作中,我要學(xué)習優(yōu)秀班主任管理經(jīng)驗和方法,結合自己班級學(xué)生的個(gè)體差異,把自己的班級管理好,做一位合格的班主任。

骨干班主任培訓心得體會(huì )7

  在炎熱知了齊叫的五月末,我作為一個(gè)在偏遠小島教學(xué)的普通教師,竟被有幸地推薦參加xx市班主任骨干培訓。作為新晉的一名年輕教師,驚喜之余,也在思考著(zhù)自己入行以來(lái)的兩年班主任工作經(jīng)歷——痛,并繼續痛著(zhù)。

  回想自己的入行經(jīng)歷,其實(shí)頗具心酸和曲折。當初大學(xué)畢業(yè)適逢教師隊伍的學(xué)歷要求硬性條件提高,沒(méi)能參加教師招聘考試,于是流落街頭,在社會(huì )上帶領(lǐng)著(zhù)一支小銷(xiāo)售團隊穿梭于上級和下級之間勉強賺兩頓填飽肚子。從再次進(jìn)修到最終考上教師入行,我自己感覺(jué)做教師就是為了完成我媽對我的期待,從來(lái)沒(méi)考慮到自己當了教師,甚至當上了班主任,所付出的心血、精力甚至比當年自己帶的一支小團隊所花的還要多。無(wú)論是團隊的負責人也好,還是學(xué)生的班主任也好,無(wú)時(shí)無(wú)刻都在如何培養一個(gè)優(yōu)秀的團隊,真是傷透了腦筋我歸結為想和做。想——如何培養?做——制定了計劃后如何實(shí)施?這就是一門(mén)管理學(xué)上的.技巧和藝術(shù)。

  我從XX年入行以來(lái),我從來(lái)都沒(méi)有如此認真地聽(tīng)一個(gè)講座,眾所周知,無(wú)論什么培訓都是了無(wú)生趣的,聽(tīng)著(zhù)聽(tīng)著(zhù)就困了,一大堆的理論劈頭而來(lái),對于我們年輕教師來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)直就是窒息,這弱小的心靈一下子就被掐碎了。所以一直以來(lái),對培訓和聽(tīng)講座都在心里產(chǎn)生抵觸的情緒,以至于入行以來(lái),學(xué)無(wú)所成,自己在黑暗中摸索前進(jìn)。正當碰得頭破血流之時(shí),有幸參加了這次培訓,而自己的堅持出席聽(tīng)講也換來(lái)了自己的受益,聽(tīng)到了一場(chǎng)別開(kāi)生面的講座——賈高見(jiàn)老師關(guān)于班主任班級管理的講座。

  在德育工作上,賈老師的主張是要把學(xué)生培養成外顯有規、內涵有德、學(xué)而有成的人,我十分贊同這個(gè)觀(guān)點(diǎn)。無(wú)論是在社會(huì )上,還是在學(xué)校內,都必須有一套規章制度去約束和管理每一個(gè)人,這樣才形成一種秩序,在學(xué)校里面就形成了紀律。而培養一個(gè)學(xué)生甚至班集體,除了外顯有規外,還要培養學(xué)生的自身和群體中的修養,包括正確的輿論、價(jià)值觀(guān)的認可等,從內和外都培養成一個(gè)合格的人,然后再是學(xué)習。很多時(shí)候我們作為教育工作者,在應試教育的環(huán)境下,往往只是單方面去培養他們的學(xué)習,而忽略了班級管理上的細節,要把學(xué)生培養學(xué)生成為一名合格的人。

  在班級管理上,賈老師也給我上了一堂示范課。賈老師制定的班規,十分的詳細,充分考慮到各階層學(xué)生的特點(diǎn),并能在民主的基礎上制定出符合本班管理的班規,最大的特色就是在培養能幫自己管理班級的核心班干部團體,并且通過(guò)班規中的加分扣分原則把每一個(gè)人都動(dòng)員起來(lái),讓學(xué)生都能為班級做貢獻,從而形成集體榮譽(yù)感和班級榮譽(yù)感。當然,這種方法,可能也只是適用于一些學(xué)生素質(zhì)比較高的學(xué)校。我工作了兩年,在兩所農村的初中工作過(guò),也很少見(jiàn)到有老師去定制自己班的班規,如果有,也因為各種問(wèn)題而半途放棄,要么就是班規約束不了初中的學(xué)生,要么就是學(xué)生素質(zhì)差形成不了核心的班干部團體,這樣就給班主任工作帶來(lái)巨大的工作量而放棄了。

  在班級活動(dòng)上,賈老師通過(guò)很多的課外活動(dòng)或趣味活動(dòng),把學(xué)生的班級凝聚力再提升一個(gè)層次,這遠遠比我們在班會(huì )課上老套地講紀律、講衛生情況等要新穎得多,特別是課外的活動(dòng),在心靈上暖化學(xué)生,可以說(shuō),這樣的活動(dòng),其實(shí)也是圍繞一個(gè)目的,就是把學(xué)生培養成“外顯有規、內涵有德、學(xué)而有成的人”。賈老師的這種新穎的活動(dòng),是值得我們去學(xué)習的,同時(shí)可以根據自己學(xué)生特點(diǎn)和實(shí)際工作環(huán)境去設計適合班級團隊活動(dòng)的方案。

  這次的骨干班主任培訓,讓我從一個(gè)通俗易懂的層面上學(xué)習了一個(gè)優(yōu)秀班主任管理的經(jīng)驗,獲益良多,但我知道,年輕既是我的資本,也是我的短板,F在的我,在班主任的道路上,繼續痛著(zhù),同時(shí)我也期待著(zhù)哪天能止痛,并且能在班級管理過(guò)程中享受到班主任工作中的快樂(lè ),那么,那一天,我也就真正地成長(cháng)起來(lái)了!

骨干班主任培訓心得體會(huì )8

  20xx年8月24-25日在臺山進(jìn)修學(xué)校隆重舉行了骨干班主任培訓,我有幸參加了這兩天的培訓,使我最深刻的是萬(wàn)博老師的講座。

  其中體會(huì )最深的有幾點(diǎn):

  1、 “愛(ài)學(xué)生就如愛(ài)自己的孩子,用自己的真心換學(xué)生的真心,教育就是這么簡(jiǎn)單!边@句話(huà)讓我很大感觸。是的,學(xué)生就是自己的孩子,用孩子的心去換孩子的心,才能換真心。真心、真誠對待學(xué)生、對待工作的老師,做一個(gè)幸福的有創(chuàng )造性的老師,做一個(gè)有光的'人。

  2、真的,教育沒(méi)有捷徑,它也不是一個(gè)短工程,它需要點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累!多看書(shū),以書(shū)為友,廣博的知識,機智的教育技巧,感謝萬(wàn)老師的3個(gè)詞語(yǔ):心靜,手快,腦靈!我最欽佩萬(wàn)老師不遺余力地地引導學(xué)生建立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),讓他們在這個(gè)浮燥,充滿(mǎn)誘惑的社會(huì )里堅定地走自己的路,堅守自己的內心,并盡可能地幫助他人。

  3、相信我一定會(huì )找到當班主任的幸福值!相信萬(wàn)老師:我們從事的是離幸福的高級層次最近的一項工作教育熱血。我真的能感受到萬(wàn)老師對教育的真,純粹,智慧,愈濃的愛(ài)。我也堅定了這份信念:愛(ài)之,慧之,成之,乃教育。感謝萬(wàn)老師用您的故事影響了我,就像一朵云搖動(dòng)了另一朵云,傳遞者教育的力量,春風(fēng)化雨,化成天下。

  我覺(jué)得我今后的工作有以下幾點(diǎn):

  1、主要提高自己所擔任的數學(xué)成績(jì);

  2、在班級管理工作中要讓學(xué)生有成就感和成功感;

  3、在班級活動(dòng)中要和學(xué)生一起參與;

  4、努力成為孩子們生命里的重要他人。

骨干班主任培訓心得體會(huì )9

  我是xx班的班主任,我于xx日參加了學(xué)校組織的班主任的培訓。首先,十分感謝校領(lǐng)導給我這樣一次難得的學(xué)習機會(huì ),讓我能提升自己,重新定位自己。同時(shí),我也十分感謝老教師對我的言傳身教,感謝老師們對我的幫助、支持和鼓勵,我特別要感謝的是我們班的所有任課老師,你們?yōu)閷W(xué)生付出了許多許多,辛苦了!謝謝你們!

  這次班主任培訓只有五天時(shí)間,我分別聆聽(tīng)了教育學(xué)院教科分院李湘副教授的《心理健康和思想道德教育》、烏市關(guān)公委副秘書(shū)長(cháng)、烏市關(guān)公委教育局副局長(cháng)李憶祖的《教育工作者要努力做好青少年的思想工作》、全國優(yōu)秀班主任工作室主任楊秀治的《贏(yíng)在執行——班主任執行力解讀》以及全國十佳班主任鄭丹娜的《走進(jìn)心靈》。

  培訓期間,我認真學(xué)習,用心感悟專(zhuān)家及骨干班主任的觀(guān)點(diǎn),學(xué)其所長(cháng)。學(xué)習時(shí)間雖然短暫,但卻讓我對班主任工作有了新的認識。通過(guò)這次培訓,我受益匪淺,感觸頗深,作為一個(gè)好的班主任應該做到以下幾點(diǎn):

  一、班主任要樹(shù)立正確的職業(yè)觀(guān),提高自身的素質(zhì)。

  二、班主任應該努力追求和諧的教育。班主任老師要學(xué)會(huì )“用孩子的大腦去思考,用孩子的眼光去觀(guān)察,用孩子的情感去體驗”,學(xué)會(huì )換位思考,站在學(xué)生的立場(chǎng)來(lái)考慮問(wèn)題,為學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,創(chuàng )造一個(gè)自由舒展的.平臺。

  三、班主任要追求有效的教育教學(xué)。

  四、班主任應該學(xué)會(huì )與同事和諧相處。

  教師一直就被人們賦予了很多的美稱(chēng)。無(wú)論是“太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)”,還是“人類(lèi)靈魂的工程師”,不管是多么絢麗的光環(huán)圍繞在我們身邊,工作的瑣碎、繁重仍然讓班主任感到身心疲憊,那么,作為班主任老師應該如何調節好自己的心態(tài)呢?

  一、 積極悅納自己

  人無(wú)完人,金無(wú)足赤。作為班主任老師,首先應該愉快地接納自己,包括接受自己的優(yōu)點(diǎn)、長(cháng)處,也包括接受自己的缺點(diǎn)、短處,保持健康的心境,積極維護心理平衡。

  二、合理的角色定位。

  由于角色的多樣性,班主任要對自己有一個(gè)正確的定位,也就是說(shuō)班主任要敢于并善于解剖自己,既不把自己看成是一無(wú)是處的“凡人”,又不把自己看成完美無(wú)缺的“神”,只有了解自己,才能駕馭自己,才能對學(xué)生施以有益的影響。

  三、做一個(gè)善于調節自己的人

  生活就像一面鏡子,你對它笑,它就對你笑?鞓(lè )是一天,不快樂(lè )也是一天,那為什么不天天快樂(lè )呢?班主任們,做一個(gè)快樂(lè )的教師吧!總的來(lái)說(shuō),以上是我班主任培訓的一些體會(huì ),不足之處,希望各位老師多多指導,謝謝!

骨干班主任培訓心得體會(huì )10

  20xx年10月12—15日我很榮幸參加了湛江市骨干班主任培訓。為期四天的班主任培訓,讓我收獲頗多,受益匪淺。聆聽(tīng)了幾位專(zhuān)家的精彩講座。專(zhuān)家們獨到的見(jiàn)解令人折服,不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優(yōu)秀班主任的案例實(shí)踐上,給了我處理班級事務(wù)的啟示。這次骨干班主任培訓對我來(lái)說(shuō),不僅是理論的學(xué)習,更是一次思想認識的提升、一次心靈的洗滌。我將在今后的工作中,自覺(jué)運用學(xué)到的知識和方法,來(lái)指導工作,不斷學(xué)習、反思、總結,努力做好班主任工作。通過(guò)這次學(xué)習,我認識到作為一個(gè)班主任要做到以下幾個(gè)方面:

  一、要積極進(jìn)取,在工作中不斷積累經(jīng)驗。

  張妙齡老師說(shuō):“一個(gè)人能走多遠,并不取決于他的能力,而應取決于他的態(tài)度!彼米陨沓砷L(cháng)的經(jīng)歷給參加培訓的老師上了一堂進(jìn)取課,她參加了很多培訓,讀了很多書(shū),理論水平很高,還向我們推薦很多對教育教學(xué)有幫助的書(shū)籍,如《正面管教》、《非暴力溝通》、《問(wèn)題學(xué)生診療手冊》等。這使我明白自己知識的貧乏,在工作中要不斷學(xué)習,不斷進(jìn)取。還有梁潔瑩老師,她與骨干班主任的互動(dòng),讓我看到了他們的教學(xué)水平相當高。我是個(gè)普通教師,學(xué)識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優(yōu)秀班主任和專(zhuān)家學(xué)習好的管理班級的方法,并根據自身的條件去進(jìn)行變通應用,只有這樣才會(huì )不斷進(jìn)步。車(chē)爾尼雪夫斯基說(shuō):"教師把學(xué)生造成什么人,自己就應當是這種人。"要想自己的學(xué)生好學(xué),教師必須先好學(xué),只有學(xué)而不厭的教師才會(huì )教出學(xué)而不厭的學(xué)生。讀書(shū)是進(jìn)步的階梯。

  這些骨干班主任的共同特點(diǎn)就是愛(ài)好讀書(shū),喜歡積累,在工作中勤于反思,及時(shí)總結,因而我將在我的余生中更加積極進(jìn)取,多讀書(shū),多向優(yōu)秀班主任學(xué)習,爭取在今后的班主任工作中,注重教育方法的研究,努力提高自己的教育技巧,謙虛實(shí)干,不斷完善自我,使班級管理水平不斷提高,做一個(gè)不愧于國家,不愧于人民的教育工作者。

  二、要善于把握青少年的性質(zhì)與基本特征,講求智慧,因勢利導。

  雷學(xué)軍教授給我們分析了青少年成長(cháng)的基本特點(diǎn):矛盾、沖突、動(dòng)蕩。具體表現為思想偏激行為沖動(dòng),情緒兩極化明顯:

  1、敢作敢為,患得患失。在某些情況下,青少年為了證明自己的成熟,表現出“初生牛犢不怕虎”的行為。但當他們面臨缺乏經(jīng)驗的情景或認為自尊感將面臨考驗時(shí),又會(huì )出現退縮和怯懦的表現。

  2、妄自尊大和妄自菲薄。青少年由于受自我認識、自我體驗與自我評價(jià)能力的限制,常憑一時(shí)的感覺(jué)來(lái)衡量自己。一次成績(jì)好就自信滿(mǎn)滿(mǎn),成績(jì)不好則悲觀(guān)失望。高傲和自卑情緒在他們身上形影不離,造成情緒起伏不定。

  3、對成人閉鎖,對同伴開(kāi)放。青少年不再像兒時(shí)那樣外露與直爽,尤其不愿意與父母、老師交談,表現出較強的封閉性。但同時(shí)他們又在不斷地尋找能推心置腹的知己,渴望向他們敞開(kāi)心扉,得到同齡人的同情、理解與支持。

  4、依賴(lài)性和獨立性。一方面,隨著(zhù)獨立意識的增長(cháng),青少年向成人發(fā)表了“獨立宣言”,另一方面,他們又反感兒童時(shí)代與成人形成的依附關(guān)系。為了剪斷這種關(guān)系,他們采取了對抗或反抗的方式,目的不僅是抗拒權威,更重要的是展示自己的存在。

  5、反判傳統,標新立異。青少年往往留戀童年的無(wú)憂(yōu)無(wú)慮,但與之結伴而行的便是否定童年。隨著(zhù)成人意識的增強,他們力爭從各個(gè)方面對過(guò)去一切不成熟的痕跡進(jìn)行否定。在這些矛盾的`心態(tài)下,青少年的煩惱也多種多樣。有的同學(xué)煩惱自己長(cháng)得快,有的同學(xué)煩惱臉上的“小痘痘”,有的同學(xué)煩惱總盯漂亮女生……。

  面對如此復雜的青少年心理,我深深明白了做初中班主任的不易。雷教授舉了不同的人對待“半杯水”的不同態(tài)度的案例,啟發(fā)我們如何樂(lè )觀(guān)去面對挫折,面對青春期逆反心理極強的學(xué)生,還用蕭百佑的戀愛(ài)家規,啟發(fā)我們因勢利導,解決青少年的早戀問(wèn)題。

  培訓院院長(cháng)許占權播放視頻:“誰(shuí)拿走了孩子的幸!,使我明白了,家長(cháng)給孩子設計再好的人生藍圖,也不及與孩子多交流,尊重他的看法,然后結合自我的觀(guān)點(diǎn)去春風(fēng)化雨,潤物無(wú)聲,讓孩子自我釋放。

  陳雪梅老師上了一節體驗式的主題班會(huì )課,就中學(xué)生該不該與異性交往的問(wèn)題進(jìn)行探究。學(xué)生在活動(dòng)中表現出來(lái)的種種行為,說(shuō)出不同的心聲,都體現他們的心志日漸成熟。

  通過(guò)這幾位專(zhuān)家的啟迪,使我明白要善于把握青少年的性質(zhì)與基本特征,講求智慧,因勢利導,才能做得好現在的班主任,才能更有效教育好現在的學(xué)生。

  三、提高素質(zhì),以身作則,以行誘導

  孔子說(shuō):“己身正不令則行,己身不正,雖令不從”;張劍偉教授說(shuō):“一個(gè)勤勤懇懇,上課從不缺席、遲到的班主任,是不會(huì )帶出懶惰的學(xué)生的,一個(gè)開(kāi)朗豁達的班主任,是不會(huì )帶出一個(gè)沉悶的班集體的”。班主任的一言一行學(xué)生都看在眼里,記在心上。班主任的為人處世直接影響學(xué)生的性格。作為班主任,身教其實(shí)重于言教。

  所以,張教授給我們上了一節“傳統文化與道德修養”課,引導我們學(xué)習:無(wú)為之德、中正之德、自律之德、謙虛之德、善交之德等等,使我明白了立仁先立德,做老師要有崇高的職業(yè)道德素養和高深的文化素養,才能教育好學(xué)生。

  總之,在這短短幾天的培訓中,我收獲頗多,受益匪淺。 明白教育是一門(mén)科學(xué),也是一門(mén)藝術(shù),在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng )新、藝術(shù),才能培養出適應社會(huì )需要的高素質(zhì)的人才。我爭取在今后的班主任工作中,注重教育方法的研究,不斷學(xué)習,研究學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )的新情況,具體問(wèn)題具體分析,調整好自己的心態(tài),使班級管理水平不斷提高。多學(xué)習先進(jìn)經(jīng)驗,不斷改進(jìn),不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的班主任工作不斷提高。

骨干班主任培訓心得體會(huì )11

  今天,我們聆聽(tīng)了陳艷老師給我們青年骨干班主任的培訓。這次培訓讓我受益匪淺。進(jìn)而,我對自己的教育工作進(jìn)行了反思,了解了自己的不足,明確了前進(jìn)的方向,我要向優(yōu)秀班主任學(xué)習,科學(xué)管理班級,教育好學(xué)生。下面是我聽(tīng)完培訓的幾點(diǎn)體會(huì )。

  一、班主任要有愛(ài)心、責任心。

  陳艷老師說(shuō)“文化治班,幸福悠然”,要想有幸福感就離不開(kāi)“愛(ài)”這個(gè)字。身為班主任要對學(xué)生要有愛(ài)心、責任心。要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,這樣學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育。通過(guò)學(xué)習,使我明白做為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。愛(ài)學(xué)生就是尊重學(xué)生,對學(xué)生信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅……教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。

  二、班主任要善于激勵學(xué)生。

  賞識教育對于班主任工作非常重要,“數子一過(guò),不如獎其一功!苯處煈朴谟^(guān)察學(xué)生,發(fā)現他們的閃光點(diǎn),及時(shí)表?yè)P鼓勵。每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個(gè)班級受到表?yè)P多,則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好,因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短,促使他們不斷進(jìn)步。有句話(huà)說(shuō):你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。班主任在管理班級時(shí),或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆,或許教師一個(gè)善意的眼神就能指出孩子改進(jìn)的方向,或許教師一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。你會(huì )發(fā)現,學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。

  三、班主任要提高自身修養,做好學(xué)生的表率。

  學(xué)高為師,身正為范。班主任應不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì),適應新時(shí)代教育的要求。學(xué)識高的'老師很容易贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行鍛煉形成的,我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。首先,最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育中以自己的模范行為帶動(dòng)學(xué)生、培養學(xué)生;其次是要繼續努力學(xué)習,現在的學(xué)生視野開(kāi)闊,思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生,是不會(huì )受到效果的。應以德為先,以愛(ài)為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的學(xué)生。

  我的班主任工作在許多方面還是存在著(zhù)不足。一是預見(jiàn)性不夠強?偛荒茉谑虑榘l(fā)生之前,對學(xué)生進(jìn)行及時(shí)的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學(xué)生的身后。二是事要貴在堅持。我做事總是比較激進(jìn),事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說(shuō),他們就馬上能實(shí)施。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過(guò)他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個(gè)比較長(cháng)的時(shí)間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長(cháng)而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點(diǎn),我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬(wàn)緒,工作方法千差萬(wàn)別,我會(huì )在實(shí)踐中去探索總結行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

骨干班主任培訓心得體會(huì )12

  作為一名普通的班主任,我有幸成為年骨干班主任培訓的學(xué)員,聆聽(tīng)了眾位高師的做班主任的風(fēng)采。一次次培訓,一次次感動(dòng)著(zhù)、收獲著(zhù)。在踐行班主任工作中,真是如虎添翼。在學(xué)校里,學(xué)生接觸最多、聯(lián)系最密切的人當數班主任老師,學(xué)生能否健康成長(cháng),班集體能否積極向上,在很大程度上取決于班主任的工作。因此,班主任工作顯得尤其重要。

  作為班主任,一是要熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生的人格;二是要多鼓勵、多引導,多一些理解,少一些指責,多一些寬容,少一些歧視;三是學(xué)生出現問(wèn)題要及時(shí)溝通,及時(shí)交流,做好心理疏導工作;四是要引導同學(xué)形成相互尊重、相互信任、相互支持、相互幫助、相互包容的團結合作精神,為學(xué)生的個(gè)性品質(zhì)得到全面和諧的發(fā)展創(chuàng )造條件。這么多實(shí)惠的理念,支撐著(zhù)我們朝理想班主任工作邁進(jìn)。通過(guò)培訓,在踐行班主任工作時(shí),我的思路更加清晰。引導學(xué)生身心健康、全面發(fā)展時(shí),深切體會(huì )到培訓帶給我的益處。在開(kāi)展工作中我學(xué)會(huì )了:

  一、班主任管理與學(xué)生自我管理相結合

  陶行知說(shuō)“教是為了不教”。魏書(shū)生認為“管是為了不管”。其思想從根本上說(shuō),是要充分發(fā)揮學(xué)生在教育管理中的主體作用,做到“管放結合”。班級管理工作的對象是活生生的、正處于成長(cháng)發(fā)展中的學(xué)生。實(shí)際工作中,班主任要“管”的方面很多,小到學(xué)生的坐立行走、穿著(zhù)打扮,大到學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、前途命運,以及班級的建設與發(fā)展。

  二、嚴格管理與寬松環(huán)境相結合

  在教育過(guò)程中,班主任必須對學(xué)生嚴格管理,嚴格要求。但“嚴”不是嚴厲、嚴酷。這既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,也不利于班級工作的進(jìn)一步開(kāi)展。因此,班主任要正確把握嚴格管理的尺度、嚴中有寬。工作實(shí)踐中,嚴和寬是對立統一的。嚴不是冷面鐵心,寬也不是遷就縱容。只有做到“嚴中有寬,寬中有愛(ài),愛(ài)中有教”才能達到預期的教育效果。

  三、堵與導相結合

  在實(shí)際管理工作中,由于受多種因素的影響,一些班主任采取“堵”的.方式較多。采取“堵”的方式,減小學(xué)生犯各種錯誤的可能性。

  班級工作中,“堵”與“導”都只是手段,我們要以“導”為主,輔之以“堵”,追求最佳的教育效果

  四、努力創(chuàng )造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍

  努力創(chuàng )造一個(gè)和諧、寬松、民主、平等的學(xué)習氛圍,使每個(gè)學(xué)生能輕松,愉快地學(xué)習,能充分調動(dòng)每個(gè)學(xué)生學(xué)習的積極性,主動(dòng)去學(xué)習是我們努力的目標。班級管理中的薄弱環(huán)節及對策:

  問(wèn)題分析:

  由于學(xué)生來(lái)自全縣各地,家庭背景復雜。單親的、留守的、離婚的,很大一部分都成為問(wèn)題學(xué)生,許多孩子父母出去打工,常年由祖輩年紀大的人照看。他們在成長(cháng)過(guò)程中,遇到了各種心理或者人生問(wèn)題,無(wú)法得到確切解答,給發(fā)展帶來(lái)較大的負面影響。另外,他們在家由于受約束少,大量時(shí)間接觸到很多社會(huì )的不良風(fēng)氣,在辨明是是非非面前,模糊不清。導致學(xué)校教育無(wú)形中產(chǎn)生工作量增大、困難。這些特殊孩子像孤兒一樣,性格內向,極大的不自信,孤僻、自閉;脾氣暴躁、逆反心理嚴重,易發(fā)怒、多動(dòng),不分場(chǎng)合玩鬧、擾亂課堂秩序,課間時(shí)有打架。此現象種種,勢必產(chǎn)生惡劣影響,須進(jìn)行一定的教育、疏導。

  通過(guò)培訓學(xué)習集合自己實(shí)際,對策探究:

  1、班主任要樹(shù)立重關(guān)心的意識。班主任在孩子的學(xué)習中,本身就是扮演者孩他爹、還有他媽媽的角色。因此,勇敢的承擔起“親人”的責任,多關(guān)心他們,讓他們感覺(jué)到溫暖、快樂(lè )。

  2、關(guān)心與管理有效結合。班主任要樹(shù)立兩張面孔:一方面嚴格對待他們。抓好其學(xué)習態(tài)度、生活狀況,嚴格管理,反復抓、督促其行為,一直到基本養成,逐漸穩定,是學(xué)習明顯進(jìn)步。另一方面求學(xué)先做人,幫助他們樹(shù)立正確思想,在關(guān)鍵時(shí)期及時(shí)給予指導。在品質(zhì)和習慣的塑造上,同他們親密談心,貼進(jìn)去粘得住,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)指正。在生活和身體健康方面穩定得于保障。另一方面,精誠石開(kāi)——關(guān)愛(ài)和溫暖。班主任定要熟悉掌握每一個(gè)學(xué)生的具體情況,發(fā)揮其優(yōu)勢,克制其不足,對學(xué)習差的幫其制定學(xué)習計劃,并有針對性輔導。對點(diǎn)滴進(jìn)步,及時(shí)地鼓勵夸獎,提高他們的自信心。鼓勵他們積極鍛煉,生活習慣健康文明。

  總之,一個(gè)好班主任,應當有足夠的耐心,等待每一個(gè)學(xué)生的每一次進(jìn)步,并為學(xué)生的每一次進(jìn)步感到由衷的高興,不管進(jìn)步是大還是小。班主任工作是辛苦的,但也是其樂(lè )無(wú)窮的,讓每一個(gè)學(xué)生都在明媚的陽(yáng)光中追求真知,奉獻愛(ài)心,實(shí)現自我,感受成功,是我們的目標。

骨干班主任培訓心得體會(huì )13

  在市、縣教育局的領(lǐng)導、組織和精心安排下,我有幸與縣各農村學(xué)校班主任參加了這次的“鉛山縣20xx年農村骨干班主任培訓”。分別聽(tīng)取了縣實(shí)驗小學(xué)王曉東老師《做一個(gè)有科智慧的班主任——班級管理點(diǎn)滴》、縣實(shí)驗小學(xué)郭榮校長(cháng)的《班主任、科任一個(gè)都不能少——談?wù)劙嘀魅闻c科任老師間的和諧藝術(shù)》、市教研室的《綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的理論與實(shí)踐》、市五小梅校長(cháng)的《給孩子成長(cháng)一方樂(lè )土》以及縣紫溪小學(xué)戴良斌校長(cháng)的《與天使在一起——淺談學(xué)生的養成教育和人格培養》五個(gè)講座。

  聽(tīng)完這五次講座,我感覺(jué)到了市、縣教育局的用心良苦,也感嘆自己真是沒(méi)有白來(lái),同時(shí)也深感當今教育形勢下班主任的擔子有多重!

  作為教齡只有六年多的我,無(wú)論是教學(xué)經(jīng)驗還是班主任工作經(jīng)驗都是不足的,其主要原因是因為教育觀(guān)念跟不上。所謂“思想決定著(zhù)行動(dòng)”嘛!由于教學(xué)任務(wù)的緊迫,教學(xué)質(zhì)量的好壞時(shí)刻給我們敲著(zhù)警鐘,要抓好教學(xué)成績(jì)的提高同時(shí)又要做好班主任工作,確實(shí)是一件讓人感覺(jué)心有余而力不足的事,并不是每個(gè)語(yǔ)數老師在兼任班主任時(shí)都喜歡占用學(xué)生上其它科目課時(shí)的,我們何嘗不想像其它學(xué)科老師一樣休息休息、放松放松啊,可是時(shí)間不等人啊!可能大多數老師也有同感吧?(其實(shí)我這也并不是在為自己辯解什么)所以班主任工作對于老師們來(lái)說(shuō),它的地位是永遠次于自己所任教的科目的。在我自己這六年來(lái)的教學(xué)生涯中,我也是如此。這也就是我說(shuō)的“教育觀(guān)念跟不上”的錯誤之一吧?——我總是把完成所任科目教學(xué)任務(wù)、提高教學(xué)質(zhì)量視為首任,至于班級工作,只要不出大事、不出安全問(wèn)題就行了。遇到學(xué)生鬧矛盾或是違反紀律等情況,第一反映總是很惱火、氣憤、頭疼,然后批評學(xué)生,似乎也就平息了。而并沒(méi)有站在他們的角度看問(wèn)題,并沒(méi)有深入了解他們,并沒(méi)有與他們溝通,或許并沒(méi)有從根本上化解他們內心的矛盾。這樣對學(xué)生來(lái)說(shuō)我是不負責的班主任,同樣也就在樹(shù)立威信上打了個(gè)折扣。

  就像王曉東老師講座里告訴我們的那樣:一個(gè)智慧的班主任應該站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,多了解學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都生活在希望之中;應該建立一個(gè)優(yōu)秀的班集體;應該與學(xué)生家長(cháng)有效溝通;應該善用激勵方式;應該加強這安全管理。對于這些,每個(gè)老師都知道,可真正做到是很不容易的。

  王老師的演說(shuō)贏(yíng)得了在場(chǎng)老師們的陣陣熱烈的掌聲,這掌聲中包含著(zhù)真誠、佩服和贊揚,她以聲情并茂的經(jīng)驗之談向我們展示了一個(gè)智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余,更多的是對過(guò)去自己工作的自查、自醒。我認為自己在了解學(xué)生、對待學(xué)生民主以及與家長(cháng)的溝通工作上,我是做得不夠的。特別是對待后進(jìn)生,在自認為盡了自己的所能而無(wú)法使他們進(jìn)步的情況下,采取的措施就是聽(tīng)之任之了,除了責備、討厭甚至是放棄他們,好像就無(wú)計可施了。

  而這幾天的學(xué)習,讓我感受最深的就是幾位前輩的執著(zhù)、敬業(yè)精神,他們的成就是來(lái)之不易的,我的付出和他們比起來(lái)又算得了什么呢?同時(shí)他們也給了我們信心——“只要功夫深,鐵杵磨成針”!他們讓我認識到了建立一個(gè)良好的班集體的重要性,它對于我們所任各科的教學(xué)是有很幫助的:學(xué)生懂事、聽(tīng)話(huà)、遵守紀律、愛(ài)動(dòng)腦筋、互相幫助、活潑開(kāi)朗,這些不都是學(xué)生各學(xué)科學(xué)習上所必須具備的嗎?

  我認為一個(gè)理想的班集體是陽(yáng)光的,文明的,團結互助的,積極進(jìn)取的……這樣的`集體有強大的凝聚力和感召力,在這樣的大集體里的學(xué)生們的學(xué)習氣憤是濃厚的,給人以朝氣蓬勃的氣息。幾位前輩分別向我們傳授了:對待學(xué)生問(wèn)題上的理解、溝通;班主任與科任老師的配合;與家長(cháng)的溝通;綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的重要性;學(xué)生的養成教育和人格培養;班級工作的民主性等等,這些講授如同給我們充了電,我將在做好科任教學(xué)的同時(shí)更加努力地做好班主任工作。

  為此我準備在肯定自己以前的有些教法的同時(shí),吸取別人的有效經(jīng)驗,打算以搞好班級文化建設為主,在班干部任用、班級制度的建立衛生包干教室布置等問(wèn)題上盡量采取民主,充分聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn),讓他們真正感受到自己是班上的主人,從而愛(ài)上自己的集體;在與家長(cháng)有效溝通上,王老師的家校聯(lián)系簿是我以前想做而又沒(méi)有付出行動(dòng)的事,總是怕麻煩,可我沒(méi)想到這其實(shí)是最行之有效的辦法了,我可以采用以這種溝通方式為主,其它溝通方式為輔的聯(lián)系方法,與家長(cháng)共同管理學(xué)生;在對等學(xué)生上,我將花比以前多得多的時(shí)間去與他們溝通,真正了解他們,激勵他們,讓他們有學(xué)習的興趣和信心。

  建立一個(gè)良好的班集體雖然會(huì )占用我們很多時(shí)間和精力,可這對我們的教學(xué)是一勞永逸的,那樣學(xué)生學(xué)得輕松、愉快,而老師也再不是一相情愿的教了,它會(huì )讓老師和學(xué)生之間形成和諧的、積極的教與學(xué)關(guān)系。

  總之,作為年輕教師的我,在教學(xué)工作中應該積極進(jìn)取、努力創(chuàng )新,不要因為小小的挫折而停止不前,我愿成為一名優(yōu)秀班主任而斗!

骨干班主任培訓心得體會(huì )14

  做為一名農村朝鮮族小學(xué)班主任,我有幸成為一名吉林市級骨干班主任是我一生的榮幸和驕傲。為期兩年的班主任培訓學(xué)習就像一盞指明方向的航燈,照亮了我的教育教學(xué)之路,給我指出了人生奮斗目標的坐標,使我的教育觀(guān)念得到進(jìn)一步的洗禮和更新,教育科學(xué)理論得到了升華,課堂教學(xué)藝術(shù)研究獲得了新感悟和收獲,我對今后的班主任工作增添了無(wú)窮的力量,使我干勁十足,充滿(mǎn)自信。

  主管部門(mén)將我們這次的學(xué)習內容安排的非常好,又具體又緊湊,涉及到班主任工作的方方面面,真讓我耳目一新,面對不同風(fēng)格的一線(xiàn)優(yōu)秀班主任的不同類(lèi)型的講座,讓我既感到興奮,又令人鼓舞,同時(shí)也深感自身班主任工作經(jīng)驗的不足,我從內心佩服每一位優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗,理論的精辟。我于1995年中師畢業(yè)參加教育工作至今快到十五個(gè)年頭了,回頭看一看自己所走過(guò)的路,我感到羞愧,羞愧于自己的無(wú)知和知識的淺薄。

  這次的'培訓,讓我的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)有了巨大的轉變,那種守舊、不思進(jìn)取的心態(tài),以及那種居安而不知思危、不圖上進(jìn)而原地踏步的行為,真是讓我無(wú)地自容,抬不起頭來(lái)?慈思壹11小劉利班主任的班級管理特色,讓我嘆服,是我學(xué)習的好榜樣,她的班級管理經(jīng)驗深深地撞擊著(zhù)我的心靈深處,讓我深思。這次培訓學(xué)習,不僅是對自己知識的擴充、教育教學(xué)理念的提高,更是對我心靈的一次洗滌和促動(dòng),對我將來(lái)的學(xué)習、工作、生活將起到極大的推動(dòng)作用。

  一、關(guān)于教育心理問(wèn)題的認識與反思。

  古往今來(lái),教師一直肩負著(zhù)教書(shū)育人的艱巨任務(wù),似乎教書(shū)是第一位的,我們經(jīng)常會(huì )為“怎樣教好學(xué)生,用什么方法教育學(xué)生”絞盡腦汁,冥思苦想,卻始終忽視了自身的心理和行為,也從未想過(guò)教師的心理健康與自己的工作會(huì )有如此密切的聯(lián)系。原來(lái)教師群體竟然存在著(zhù)如此突出且嚴重的心理問(wèn)題,越來(lái)越多教師對工作的倦怠,工作中情緒的極大波動(dòng),甚至導致的人格障礙和缺陷原來(lái)都是心理問(wèn)題的體現。

  聽(tīng)了老師們的講解,反省自己,或多或少也存在著(zhù)一些不良的表現,有時(shí)對學(xué)生缺乏耐心,控制不住急躁的情緒,對學(xué)生存在著(zhù)過(guò)高的要求,批評多,鼓勵少?偸怯媒y一的尺度去衡量學(xué)生,現在想想,學(xué)生的進(jìn)而遠之并非意味著(zhù)自己的威嚴,而是師生關(guān)系不夠和諧的體現。勢必給教育教學(xué)工作帶來(lái)不便,更不利于教書(shū)育人。

  通過(guò)學(xué)習,我深刻地認識到教師師德心理健康不僅僅是個(gè)人的事情,也關(guān)系到下一代的健康。只有具備健康的心理,才能培養出具有健康心理,能適應未來(lái)社會(huì )需要和挑戰的學(xué)生。在今后的教育實(shí)踐中,我一定努力加強自身心理健康的檢測和維護,正確認識壓力,樹(shù)立正確的學(xué)生觀(guān)和教師觀(guān)。用自己健全的人格,充沛的精力投入工作,從而促進(jìn)學(xué)生身心全面協(xié)調發(fā)展。

  二、班主任工作的收獲與感悟。

  錢(qián)惠仙老師的深入淺出的講授,剖析了班主任具體工作的得與失,也讓我更加認識到了班主任工作舉足輕重的作用。班主任的一句話(huà),一個(gè)眼神,一個(gè)決策,一個(gè)無(wú)意的舉動(dòng)對于我們來(lái)說(shuō)也許是那么輕松,順手拈來(lái),可是在學(xué)生幼小的心靈里可能會(huì )產(chǎn)生深遠的影響。李老師列舉的一個(gè)個(gè)發(fā)人深省的實(shí)例帶給我震撼的同時(shí),也帶給我深深的思索。

  眾所周知,全社會(huì )對教育越來(lái)越關(guān)注,對優(yōu)質(zhì)教育的需求也越來(lái)越迫切,在現實(shí)生活中我們注意到:許多家長(cháng)在入學(xué)分班時(shí),不僅要選擇好的學(xué)校,而且要選擇好的班主任。這充分說(shuō)明了班主任在孩子成長(cháng)過(guò)程中的重要地位和作用。我們有幸成為班主任,有幸承擔這一艱巨的任務(wù)是何等的驕傲和榮耀啊。我們的工作絕不僅僅是教書(shū),更滲透著(zhù)育人的方法和技巧。錢(qián)老師關(guān)于班級管理方面的一些建議如:利用重大的節日或事件及時(shí)召開(kāi)班隊會(huì ),捕捉搜集與學(xué)生朝夕相處的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,針對學(xué)生問(wèn)題與家長(cháng)的溝通方式方法,國外教育與國內教育區別都給了我很大的啟發(fā)。

  總而言之,在市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的今天,科學(xué)的進(jìn)步,人們思維方式的轉變給教育帶來(lái)了全新的挑戰,也給班主任帶來(lái)了前所未有的挑戰。我們只有不斷學(xué)習,樹(shù)立新的教育觀(guān)念,掌握新的教育方法,發(fā)揮高尚的人格魅力,才能做好班主任工作,培育出適應現代社會(huì )發(fā)展需要的新型人才。不負于“人類(lèi)靈魂工程師”的光榮稱(chēng)號。

  轉眼吉林市第三期骨干班主任的培訓結束了,回過(guò)頭來(lái),我非常真誠地感謝吉林市教育學(xué)院的老師和講座的老師們,我在內心里提醒、追促自己,在今后的學(xué)習和工作生涯里,我要虛心學(xué)習,只有不斷地學(xué)習、積累,才能使自己不斷地成長(cháng),才有可能使自己持續的發(fā)展。學(xué)以致用,努力實(shí)踐,“墻外開(kāi)花墻里紅”,“墻里開(kāi)花墻外紅”,這也是我學(xué)習的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),我要以自身的最大努力,去不斷學(xué)習、探索、實(shí)踐、創(chuàng )新、奉獻,以忠誠教育事業(yè)的一片赤誠心來(lái)塑造最完美的人民教師的魅力形象,真正做到“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”。

骨干班主任培訓心得體會(huì )15

  時(shí)間過(guò)得飛快,轉眼間為期10天的國培還有兩天就要結束,突然之間心中萌生不舍之情,在這里非常榮幸地聆聽(tīng)大師們的精彩講座,他們不僅僅在學(xué)術(shù)上令人敬仰,在做人上、對待人生態(tài)度上更讓我敬佩,改變了我的一些思路、一些理念,讓我對未來(lái)的路更堅定更從容更明確了方向!

  深秋的xx顯然變得有點(diǎn)冷,讓人有種想家的感覺(jué),現在外面飄著(zhù)毛毛細雨,而我一人在賓館靜靜地聽(tīng)著(zhù)我喜歡的DJ,一面在回味這兩天的學(xué)習感受!

  有一位老教授讓我敬佩的五體投地,在學(xué)術(shù)上反正我目前沒(méi)有見(jiàn)過(guò)比他更厲害的專(zhuān)家,但讓我更敬佩的是他老人家的為人、對生活的態(tài)度等等!先簡(jiǎn)單地介紹他一下!李xx,xx師范大學(xué)教授,國學(xué)教育家,教育藝術(shù)家,教育藝術(shù)演講家,中國作家協(xié)會(huì )作家,亞洲書(shū)法家協(xié)會(huì )成員,名字進(jìn)入160種名人大辭典,是中國中央國務(wù)院赴北美、歐洲代表代表團成員,在世界各地講國學(xué)及中華文化,在清華大學(xué)、北大及社會(huì )界700個(gè)城市演講4700場(chǎng)。

  他今年80歲了,而且在前幾年被查出是癌癥3期,但是他非常地樂(lè )觀(guān),非常地自信,很有精神,很有激情根本就看不出他是病人,他說(shuō):“誰(shuí)說(shuō)我是病人?我跟正常人一樣,誰(shuí)說(shuō)我是80歲老人,我是年輕的老人”,他那種激情在現場(chǎng)一下子能感染每一個(gè)人,而且穿透你的心!

  他的學(xué)說(shuō)水平非常地高,詩(shī)情畫(huà)意,每一段話(huà)都是原創(chuàng )詩(shī)句,對國學(xué)理解非常地深刻,有得我們根本就聽(tīng)不懂!

  他很有激情,3個(gè)小時(shí)他都是站著(zhù)講,讓人看了心疼!但是他越講越有激情!

  他非常地平易近人,毫無(wú)架子,給人感覺(jué)就是一個(gè)很有智慧的樸實(shí)的年輕的老人,在我們來(lái)北京之前,他為我們50個(gè)學(xué)員每人寫(xiě)了一個(gè)條幅送給我們,他的書(shū)法很有價(jià)值,有人出15萬(wàn)沒(méi)賣(mài),送給了我們其中的一個(gè)學(xué)員!

  時(shí)間過(guò)得非?,3小時(shí)很快就結束了,我們非常地不舍,掌聲不斷地送給我們可親可愛(ài)的李老師!

  還有我們敬愛(ài)的班主任李xx李老師,非常地隨和,善良,給我的感覺(jué)就好像自己的大嫂!一直為我們忙前忙后,在背后做了大量的工作!聽(tīng)了她的.講座,眼前一亮,原來(lái)心理學(xué)時(shí)那樣的有意義!昨天下午我們在班主任的帶領(lǐng)下參觀(guān)了北京城,其實(shí)就是看看奧林匹克公園和水立方、鳥(niǎo)巢,在公園里,我們一幫50人左右做起了游戲,看是非常地簡(jiǎn)單但卻蘊含著(zhù)巨大的哲理,聽(tīng)了班主任的分析原來(lái)確實(shí)如此,我們平時(shí)班主任工作也應該把一些道理設計在簡(jiǎn)單地活動(dòng)中讓學(xué)生自己體驗,盡量不要說(shuō)教,我們玩得非常地開(kāi)心,原來(lái)發(fā)現每個(gè)疲憊心靈班主任的背后也有許多童真,包括我們班幾個(gè)40歲以上的!這才是人性地復蘇!這才是人文教育!

  今天讓我們非常感動(dòng)得是郭xx郭教授,前文已提過(guò)她,我們12點(diǎn)在吃飯,她跑到我們那,把剛剛印好的簡(jiǎn)報第一時(shí)間發(fā)個(gè)我們,北京天氣變冷,對我們噓寒問(wèn)暖,當時(shí)一股暖流涌入心里,我們邀請郭老師與我們一起用餐,她說(shuō)她還要回家做飯給老伴,到門(mén)前她又囑咐餐廳的工作人員,除了感動(dòng)還是感動(dòng),在京城在今生遇到郭老師是我的一生榮幸!

  還有明天一天理論課,后天上午結束,很珍惜這寶貴地時(shí)間,在這默默祝愿為我們授課的專(zhuān)家、為我們服務(wù)的團隊,祝你們身體健康,全家幸福美滿(mǎn)!

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