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職場(chǎng)紅人熱度心理測試

時(shí)間:2020-10-16 13:23:21 心理測試 我要投稿

職場(chǎng)紅人熱度心理測試

  很多人認為,在職場(chǎng),受不受同事歡迎其實(shí)不重要,最主要討上司喜歡。不過(guò)從某種程度上來(lái)說(shuō),同事是否愿意配合自己也是蠻關(guān)鍵的。所以,在職場(chǎng)是否能走紅對一個(gè)職員來(lái)說(shuō),很要緊。你能在職場(chǎng)紅多久呢?

職場(chǎng)紅人熱度心理測試

  發(fā)生下面哪件事,你會(huì )覺(jué)得自己被同事當成包子了?

  A.自己買(mǎi)的咖啡,全被同事喝了

  B.艱難的挑戰被同事推到自己手上

  C.領(lǐng)了一些獎金就被同事要求去請客吃飯

  D.好機會(huì )每次都被同事?lián)屪?/p>

  答案:

  A.你非敵即友,如果對方不是你的朋友,那就是你的敵人,你很照顧朋友,不過(guò)你的朋友要有一點(diǎn)淵源或者革命情感,而對於被視為敵人的.同事,你對付的手段可說(shuō)是花招百出,但是表面上都打著(zhù)溫情的旗號,即使再討厭對方都還是會(huì )保持笑容,甚至裝出一副關(guān)心的模樣讓人心防盡失,可是實(shí)際上你心底正在盤(pán)算如何把對方干掉。如果你想一直紅下去,也不是不可能。

  B.頭腦中不斷閃現奇怪想法的你崇尚自由平等,思想上不受傳統思想的束縛。但是,在與你的領(lǐng)導共事時(shí)一定要注意,在開(kāi)會(huì )時(shí)不要做足工作,這樣會(huì )讓他覺(jué)得你很刻板,不懂得變通,故意有點(diǎn)小疏忽讓領(lǐng)導發(fā)揮。在與領(lǐng)導溝通時(shí)要注意跟上他的步調,想法最好在同一個(gè)層面上,那么你就會(huì )給他留下個(gè)不錯的印象。那樣你才能長(cháng)久地紅下去。

  C.你是個(gè)現實(shí)主義者,而且是很有抱負的一群人,你常常把事業(yè)放在整個(gè)人生的首位,喜歡踏踏實(shí)實(shí)、一步一步的邁想成功。你做事一板一眼, 容忍不了手下的人越級處理事情,分配給你的工作你就要按照領(lǐng)導的指揮和要求做好,而且最好要依照規定下來(lái)的工作效率完成。這樣才能紅下去。

  D.天生樂(lè )觀(guān)、充滿(mǎn)活力的你向往自由自在的生活,你永不言敗的性格感染了很多人,樂(lè )天派一族說(shuō)的就是你。你要注意表現自己能獨立地處理工作中的事情,而且有用不完的熱情,同時(shí)一定要懂得尊重你的意見(jiàn),不要正面和你的領(lǐng)導發(fā)生沖突,要經(jīng)常和你溝通和多給予支持。否則紅不了多久。

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