【必備】師德學(xué)習心得體會(huì )模板匯總6篇
在平日里，心中難免會(huì )有一些新的想法，可以將其記錄在心得體會(huì )中，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢？下面是小編為大家收集的師德學(xué)習心得體會(huì )6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇1
說(shuō)到師德師風(fēng)，相信人們馬上會(huì )想到這樣一些詞兒：為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻??的確，這說(shuō)的就是我們人民教師，但是我們應該要對得起這一個(gè)個(gè)贊美的詞，不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向，也是必須要達到的目標。
師德師風(fēng)對一個(gè)教師來(lái)說(shuō)特別的重要，因為，教師是孩子行動(dòng)的標桿，教師的一言一行、一舉一動(dòng)都在潛移默化地影響著(zhù)孩子。教師師德建設，不僅要求教師確立自己的兒童觀(guān)、幼兒教育觀(guān)、幼兒學(xué)習觀(guān)，而且要求老師具有較多、較深的關(guān)于幼兒發(fā)展的知識和幼兒如何學(xué)習的知識，以及教師在教育實(shí)踐中運用這些知識、信息的能力。作為一名幼教工作者，面對的是一群天真無(wú)邪、年齡尚小的幼兒，他們不諳世事，生理、心理都不成熟、不穩定，因此他們需要的不僅是良好的師生關(guān)系，更是一種和諧、融洽的師幼關(guān)系。
通過(guò)對師德師風(fēng)的學(xué)習，我簡(jiǎn)單得談?wù)勔韵聨c(diǎn)體會(huì )：
第一、以愛(ài)為本，尊重理解幼兒。
霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“熱愛(ài)孩子是教師生活中最主要的東西�！弊鹬睾⒆邮墙⑵降�、友好、和諧的師生關(guān)系的基礎。尊重幼兒人格，允許他們在思想、感情或行為中有自己的獨特性，并為他們提供更大的、獨立的生活空間。用師愛(ài)鑄就崇高的師魂，在教育中要做到嚴中有愛(ài)、愛(ài)中有嚴，如果我們把孩子當成天使，那么我們就生活在天堂。嚴以律己，注重言行。
為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控能力，每天都帶著(zhù)一份好心情投入到工作中，帶著(zhù)微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大，但我都坦然的面對，不以個(gè)人的得失斤斤計較，不把個(gè)人情緒帶到工作中�？梢哉f(shuō)每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿(mǎn)的情緒，真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來(lái)干實(shí)實(shí)在在的事情。
第二、培養良好的內在素養。天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養，這樣教師本人的學(xué)識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識，提高自身素質(zhì)，不斷的.完善自己，才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課，體現教師教學(xué)的智慧，常規教學(xué)做到扎實(shí)有效。
第三、營(yíng)造平等民主氛圍，促進(jìn)師幼互動(dòng)。
“教師的態(tài)度可以決定教學(xué)的成敗�！苯處煴仨殘猿帧耙磺袨榱撕⒆�，為了孩子的一切”，與每一個(gè)孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個(gè)孩子，尊重每一個(gè)孩子的人格，努力發(fā)現和開(kāi)發(fā)每一個(gè)孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì)，要善于創(chuàng )設寬松、安全、愉悅的學(xué)習氛圍，讓幼兒學(xué)得輕松、學(xué)得快樂(lè )。要真正學(xué)會(huì )關(guān)注孩子發(fā)展的尋常時(shí)刻、傾聽(tīng)孩子的心聲，從而最大程度地滿(mǎn)足和順應身邊每一個(gè)孩子的發(fā)展要求，促進(jìn)孩子的和諧、全面發(fā)展，體現以孩子為本的教育理念。
第四、注重團隊合作。
幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作，這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神，字只有四個(gè)，簡(jiǎn)單的說(shuō)來(lái)就是溝通、信任、團結、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個(gè)大家庭，個(gè)人只有融入到這個(gè)大家庭才能得到提高，體會(huì )到工作的愉快，幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此，在工作中我們應該注意與老師的合作，不計較個(gè)人得失，以集體榮譽(yù)為前提，做好每一項工作�！巴吨蕴�，報之以李”。相信幼兒、理解幼兒、尊重幼兒，微笑著(zhù)面對幼兒，幼兒會(huì )把全部的愛(ài)心和敬意奉獻給我們，我們的工作也一定會(huì )開(kāi)展得生動(dòng)活潑，卓有成效。愛(ài)，是啟動(dòng)教師自身內部力量和智慧的能源；愛(ài)，是通向幼兒心靈深處的道路；愛(ài)，是創(chuàng )設優(yōu)化的教育環(huán)境和心理環(huán)境的瑰寶，愛(ài)是教育的基礎，以愛(ài)育愛(ài)，以愛(ài)促愛(ài)，對幼兒熱愛(ài)、理解、尊重、關(guān)注他們豐富而復雜的內心世界，只有這樣才能將教師的愛(ài)通向幼兒的心靈。
師德——不是簡(jiǎn)單的說(shuō)教，而是一種精神體現，一種深厚的知識內涵和文化品位的體現！師德需要培養，需要教育，更需要的是——每位教師的自我修養！在我的人生中，不需要轟轟烈烈，只要將作為教師的美德繼續下去，作為教師，我們將始終牢記：為人師表，身正為范。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇2
“一年的計劃，當樹(shù)谷；十年計劃，種樹(shù)；生活計劃，是樹(shù)人�！睅煹聨燂L(fēng)報告心得體會(huì )老師是人類(lèi)靈魂的工程師，是落實(shí)科教興國戰略、推進(jìn)教育創(chuàng )新、全面實(shí)施素質(zhì)教育的主導力量，是學(xué)生進(jìn)步的知識和思想引導和指導，老師的每一個(gè)字和行動(dòng)，每一個(gè)行動(dòng)和每一個(gè)動(dòng)作每一個(gè)小時(shí)，在不知不覺(jué)中影響學(xué)生。因此，教師的道德品質(zhì)的影響并決定學(xué)校的精神和風(fēng)格的研究質(zhì)量
道德在不同的時(shí)間有不同的現代道德要求，道德是古代倫理道德的繼承和發(fā)展，知識經(jīng)濟時(shí)代給了教師道德的'新內涵。聽(tīng)報告后的四個(gè)老師，特別是在八十年的年輕教師報告，每個(gè)老師的會(huì )員通過(guò)靈魂的震撼，靈魂的洗禮。
1奉獻，奉獻教育是道德的一個(gè)基本要求
教師職業(yè)也有苦，普通的在看到偉大，只有奉獻，教師可以積極面對他們的社會(huì )責任和社會(huì )義務(wù)，為了有意識地，不斷完美自我，可以教育活動(dòng)中的收獲。師德師風(fēng)報告心得體會(huì )“十年樹(shù)木，但一百年”，踏上三尺講臺，這意味著(zhù)踏上艱苦和漫長(cháng)的教育之旅。教育的選擇，這意味著(zhù)窮人的選擇。愛(ài)教育，認真仔細地準備每一堂課，每次都糾正作業(yè)，每個(gè)學(xué)生輔導。不希望孩子膝蓋以下，誰(shuí)不希望老全，誰(shuí)不想呆在所愛(ài)的人的公司。但是，老師不能，他是人類(lèi)靈魂的工程師。
教師不僅僅是在奉獻、燃燒，和相同的是學(xué)習，在更新，在升華。教師應努力工作，但在音樂(lè )，享受它。老師最大的快樂(lè )是照亮別人，充實(shí)自己。正是這種成就的感覺(jué)，幸福的感覺(jué)，作為一個(gè)普通教師孜孜不倦地致力于教育事業(yè)。
2愛(ài)學(xué)生，教學(xué)是道德的核心
程Jinwu說(shuō)：“老師應該熱愛(ài)教學(xué)對象，應該像父母在他們的孩子，師德師風(fēng)報告心得體會(huì )農夫與深?lèi)?ài)的土地�！袄蠋熤荒軔�(ài)學(xué)生，教學(xué)依法，很好地照顧學(xué)生的健康成長(cháng)�，F代中國教育家夏Mianzun說(shuō)：“教育是沒(méi)有情感，沒(méi)有愛(ài)，如同池塘沒(méi)有水，沒(méi)有水，就不能被稱(chēng)為一個(gè)池塘，沒(méi)有愛(ài)的教育是不存在的�！懊鎸處煵皇呛涞漠a(chǎn)品，但有一個(gè)生動(dòng)的生活，越來(lái)越多的男孩。如果依靠智慧打造的智慧，所以愛(ài)愛(ài)依賴(lài)的成就。真誠、熱情鼓勵，耐心幫助，通過(guò)教師的溫暖融化冰“心”給他們的教育在一個(gè)愉快的情緒。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇3
協(xié)調與科任老師的關(guān)系 班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必須力爭本班科任老師和家長(cháng)對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度，因此我時(shí)常同他們交換意見(jiàn)，在問(wèn)題學(xué)生的處理方面，溝通后采取恰當的方式協(xié)助科任老師引導教育，在作業(yè)方面也注??
不知不覺(jué)中，一學(xué)期的教育教學(xué)工作又結束了，雖然很緊張很忙碌，但是看到孩子們的成長(cháng)與進(jìn)步，內心感到無(wú)比的幸福與喜悅。下面將本學(xué)期的工作總結如下:
本人在思想上積極要求進(jìn)步，愛(ài)崗敬業(yè)，為人師表，以自己的人格、行為去感染學(xué)生，努力使學(xué)生、家長(cháng)能接受我、喜歡我。作為一名教師自身的師表形象要時(shí)刻注意，我在注意自身師表形象的同時(shí)非常重視對學(xué)生的全面培養。因為我深信良好的品行是每個(gè)人身上最美的東西，因此我把學(xué)生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中，我積極、主動(dòng)、勤懇、責任性較強，樂(lè )于接受學(xué)校布置的各項工作，在不斷的學(xué)習中，努力使自己的思想覺(jué)悟、理論水平、業(yè)務(wù)能力都得到較快的提高。
1、 強化常規
良好的常規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障，開(kāi)學(xué)伊始，便強調校紀班規，比如作息時(shí)間、紅領(lǐng)巾校簽的佩戴，走廊行走、間操眼操、升國旗的紀律以及課堂的常規等等，明確要求后跟蹤監督，使學(xué)生盡快的進(jìn)入規范的狀態(tài)。2、 培養得力干部
小干部是"班主任的左右手"，對班集體有著(zhù)"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用，所以開(kāi)學(xué)一周后，便進(jìn)行班級干部的競選，兩分鐘演講后，學(xué)生投票選舉產(chǎn)生班干部人選，明確職責，讓他們放心大膽地開(kāi)展工作，去發(fā)揮他們的才能，同時(shí)我也要宏觀(guān)調控，當班干部在某個(gè)方面出現錯誤或遇到困難時(shí)，我就為他排憂(yōu)解難，使班級干部慢慢成熟，同時(shí)樹(shù)立起他們的威信。工作中他們能及時(shí)指出班中的不良作風(fēng)，使我能更徹底地了解班級的情況，更好更順利地開(kāi)展工作。
3、活動(dòng)中增強凝聚力
本學(xué)期學(xué)校開(kāi)展的活動(dòng)比較豐富，如學(xué)習方面，“優(yōu)秀學(xué)習小組展示”“語(yǔ)文數學(xué)方面的基礎知識檢測”“數學(xué)說(shuō)理大賽”“第五屆校園讀書(shū)節”體育方面的“第二十屆田徑運動(dòng)會(huì )”每次活動(dòng)，我都做充分的賽前動(dòng)員，講清楚開(kāi)展活動(dòng)的意義，并且組織學(xué)生積極準備，為班級爭光，激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，賽后總結成功與失敗的經(jīng)驗與教訓。組織學(xué)生參與活動(dòng)的過(guò)程，增強了班級的凝聚力，培養了他們團結協(xié)作的精神。
4、注重班隊會(huì )的實(shí)效性
結合學(xué)校的德育實(shí)效性的開(kāi)展，上好每一節班會(huì )課。具體措施是先帶領(lǐng)學(xué)生認真學(xué)習。領(lǐng)會(huì )要求，再具體實(shí)施，最后小組內總結評比。在班會(huì )上，針對一周情況做一個(gè)總結，對要注意的問(wèn)題進(jìn)行強調，對需改進(jìn)的地方進(jìn)行討論，不搞形式主義。孩子們在“愛(ài)心、責任心、孝心、珍惜時(shí)間、自立等多方面都有了更加深刻的.認識�！巴谒{天下”的手拉手活動(dòng)，很多孩子爭相恐后的報名結對子，足見(jiàn)孩子們的成長(cháng)與進(jìn)步。
5、協(xié)調與科任老師的關(guān)系
班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必須力爭本班科任老師和家長(cháng)對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度，因此我時(shí)常同他們交換意見(jiàn)，在問(wèn)題學(xué)生的處理方面，溝通后采取恰當的方式協(xié)助科任老師引導教育，在作業(yè)方面也注意溝通，避免作業(yè)撞車(chē)而造成孩子的作業(yè)負擔的加重。正是班主任與科任和諧，所以學(xué)生對所學(xué)的每一門(mén)功課都充滿(mǎn)了熱情和興趣，態(tài)度端正，贏(yíng)得了科任老師的欣賞。
6、加強家校聯(lián)系
孩子的教育離不開(kāi)老師和家長(cháng)的共同協(xié)作，孩子在家中的表現只能通過(guò)家長(cháng)來(lái)獲悉，同樣學(xué)生在學(xué)校的表現也應及時(shí)反饋給家長(cháng)，只有雙管齊下，才能收到教育的效果。因此，在本學(xué)期主動(dòng)與家長(cháng)們保持聯(lián)系，利用校訊通將有關(guān)要求及學(xué)生的狀況及時(shí)通知，或是下午放學(xué)時(shí)與家長(cháng)進(jìn)行交流，共同商量對策，達成共識，這樣家校協(xié)作，教育效果非常顯著(zhù)。
三、 教學(xué)工作
把學(xué)生教好，讓學(xué)生成功，是每位教師最大的心愿、最高的榮譽(yù)。在教學(xué)中，我認真鉆研教材，精心備課，扎扎實(shí)實(shí)的上好每一節課。同時(shí)充分利用多媒體輔助教學(xué)，課余自制課件，使課堂教學(xué)生動(dòng)鮮活，極大地調動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習興趣。在工作中，我深知學(xué)習的重要性，積極參加教研，積極參與課題的實(shí)驗，并且抓住一切機會(huì )認真學(xué)習，在不斷學(xué)習、不斷實(shí)踐中不斷提高自己的教育教學(xué)水平及教學(xué)管理水平。虛心學(xué)習，不恥下問(wèn)，及時(shí)消化，吸取別人的精華，在自己的教學(xué)中不斷實(shí)踐，不斷總結，不斷提高。
四、成績(jì)與不足
一份耕耘一分收獲，本學(xué)期班級團結和諧積極向上，班風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃。班級學(xué)生曾多次參與不同學(xué)科的各種層次的公開(kāi)課、錄像課，得到了任課教師的高度贊賞。雖然工作中取得了一定的成績(jì)，但反思自己也發(fā)現了一些不足，有時(shí)處理問(wèn)題還存有急躁的情緒，對差生的輔導投入的時(shí)間有欠缺，在今后的工作中，我將發(fā)揚成績(jì)，彌補不足，把教育教學(xué)工作做得更圓滿(mǎn)。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇4
我校在教師中深入開(kāi)展師德學(xué)習，并就當前師德建設中的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了熱烈討論。通過(guò)學(xué)習與討論，受益不淺，感觸頗多，我對師德的含義有了更深一層的體會(huì )。未來(lái)世界的競爭是教育的競爭，人才的競爭。推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展的主體教師，肩負著(zhù)光榮而神圣的歷史使命。要培養造就二十一世紀高質(zhì)量，高規格的人才，就必須建立一支高素質(zhì)的教師隊伍。而教師隊伍建設的核心是教師的師德，教師的師德決定了教師的素質(zhì)，教師的素質(zhì)又決定了教育的質(zhì)量。因此，加強師德建設工作是時(shí)代的需要，是全面推進(jìn)素質(zhì)教育，深化隊伍建設的總樞紐，也是搞好教育戰線(xiàn)行風(fēng)建設，決定教師隊伍建設成敗與否的關(guān)鍵。
百年大計，教育為本；教育大計，教師為本；教師大計，師德為本。
到底什么是師德師風(fēng)？所謂師德，就是教師具備的最基本的道德素養；師風(fēng)，是教師這個(gè)行業(yè)的風(fēng)尚風(fēng)氣。愛(ài)崗敬業(yè)，教書(shū)育人，為人師表，誨人不倦，有教無(wú)類(lèi)，這都是師德。十年樹(shù)木，百年樹(shù)人，踏上三尺講臺，也就意味著(zhù)踏上了艱巨而漫長(cháng)的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢？
作為剛畢業(yè)不久的新教師，無(wú)論在教學(xué)上還是對學(xué)生的教育上都較缺乏經(jīng)驗，因此，我覺(jué)得以愛(ài)來(lái)教育學(xué)生更是與學(xué)生進(jìn)行思想交流的'最好途徑。教師如何傾注對孩子的愛(ài)，如何讓孩子感受到你對他的愛(ài)呢？回首自己將近一個(gè)學(xué)年以來(lái)的教學(xué)教育工作，我覺(jué)得大概可以從以下幾方面著(zhù)手：
一、以理解、尊重為基礎，以愛(ài)心為出發(fā)點(diǎn)
理解就是理解學(xué)生的思想實(shí)際、心理實(shí)際和生活實(shí)際。班級德育工作的開(kāi)展，學(xué)生德育素質(zhì)的提高，必須遵守一切從實(shí)際出發(fā)這一原則。尊重就是充分尊重學(xué)生的意見(jiàn)和要求、尊重學(xué)生的人格，平等待人。中學(xué)生的人格尤為重要，作為一個(gè)老師即使學(xué)生犯了錯誤，對學(xué)生進(jìn)行批評教育時(shí)，也應尊重學(xué)生的人格諄諄教導學(xué)生才能取得教育的效應。一味的訓斥，只能促成學(xué)生逆反心理的產(chǎn)生，更不能用挖苦、諷刺傷學(xué)生的心。其次老師要從愛(ài)心出發(fā)，愛(ài)心是教育的前提，老師要關(guān)心愛(ài)護班級的每一個(gè)學(xué)生，使學(xué)生感受到老師的批評教育，是預防生鐵煉不成鋼，是真心希望學(xué)生個(gè)個(gè)都能健康成長(cháng)，真心希望學(xué)生個(gè)個(gè)都能成材。老師有愛(ài)心，學(xué)生也能更加愛(ài)戴老師，有利加深師生的感情，以使充分發(fā)揮情感教育作用。
二，以身示范，情感育人
搞教育不能搞形式主義，這也是一種不理智的急功近利的短期行為。因為，學(xué)生的成長(cháng)和發(fā)展有其階段性，不能強求一致，無(wú)法整齊劃一。而真正能夠給學(xué)生以偉大啟迪和深刻影響的往往是一些教育細節。我們的教師隊伍中，絕大多數責任心都很強，然而，僅僅有責任心是不夠的，變單純的責任為豐富的情感，去面對學(xué)生之間出現的各種各樣的問(wèn)題，瑣碎小事也會(huì )變得富有詩(shī)意，不僅要有愛(ài)的情感，愛(ài)的行為還要有愛(ài)的藝術(shù)。
三、愛(ài)要做到心理相容，善于發(fā)現學(xué)生的長(cháng)處
教師要把學(xué)生看作一個(gè)有思考能力的人，有發(fā)展潛力的人，而不是老師施愛(ài)的被動(dòng)對象。當老師把學(xué)生當成教育的主體用贊賞的眼光去看他們時(shí)，就會(huì )發(fā)現他們有可愛(ài)之處，你不會(huì )不去愛(ài)他們。在有的教師眼里，對后進(jìn)生常常是不屑一顧的，然而，后進(jìn)生的堅強毅力和承受能力是常人所沒(méi)有的。他們明知聽(tīng)不懂教師講課的內容，卻天天要堅持聽(tīng)；他們面對考試，明知要失敗，但是屢敗屢考。如果教師對他們給予深深的理解，就會(huì )發(fā)現他們值得你愛(ài)，你才會(huì )發(fā)自?xún)刃牡厝?ài)他們。
四、提出期望，增強學(xué)生的自我意識
每個(gè)學(xué)生都有自己最崇拜的人，都有自己的遠大理想。教師在了解他們的理想之后，向他們提出要求，讓學(xué)生生活在實(shí)現目標的期望狀態(tài)之中。
五、寬嚴相濟，在表?yè)P中有批評，在批評中有表?yè)P
愛(ài)并不能溺愛(ài)，更不能縱容和放棄，而是把對學(xué)生的溫情和嚴格相結合。要嚴中有愛(ài)，愛(ài)中見(jiàn)嚴。不因為優(yōu)生就愛(ài)中無(wú)嚴，也不因為差生就嚴中無(wú)愛(ài)。對于差生要嚴中有愛(ài)，嚴之有序，不急于求成。要尊重學(xué)生，才能啟發(fā)學(xué)生尊重他人，尊重自己。教師平易近人，和學(xué)生打成一片，以誠相待，方可使學(xué)生感到老師親切可敬，就能主動(dòng)接近老師。同時(shí)對于學(xué)生所發(fā)犯的缺點(diǎn)和錯誤及時(shí)加以指正，決不姑息。如果教師一味面慈心軟，對學(xué)生疏于管理，致使學(xué)生紀律松散，無(wú)所顧忌，這是軟弱無(wú)能的表現。其實(shí)，寬容是另一種意義上的嚴格。寬容應該因人而異，因事而別。作為教師，我們在擁有寬容的同時(shí)也應該做到：原則問(wèn)題不讓步，是非面前不糊涂。
總之，做為教師，他的責任不僅僅是把知識傳授給學(xué)生，同時(shí)還要教育學(xué)生成人、成才。教師對學(xué)生的愛(ài)不是抽象的一個(gè)字，而是一種具體的教育過(guò)程，是建立在教師對學(xué)生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎上，所形成的一種心理相容，只有這樣，師生關(guān)系才能體現平等和尊重，才能體現出我們人民教師優(yōu)秀的師德，那么教育的效果也就會(huì )象我們所希望的那樣：隨風(fēng)潛入夜，潤物細無(wú)聲。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇5
學(xué)習師德師風(fēng)的理論，最終要求人們把理論指導實(shí)踐，并在實(shí)踐中提高自己的師德師風(fēng)水平，否則就會(huì )變成空談理論。在師德師風(fēng)學(xué)習中給我體會(huì )最深的有兩點(diǎn)：教師要有崇高的師愛(ài)高爾基曾說(shuō)過(guò)：“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就愛(ài)誰(shuí)，只有愛(ài)孩子的人，他才懂得教育孩子�！睙釔�(ài)學(xué)生是教師的天職，也是教師職業(yè)道德的核心和基本要求。
對于學(xué)生來(lái)說(shuō)，無(wú)論是知識的掌握、智能的發(fā)展、還是品德的培養，都同他們的情感體驗緊密聯(lián)系在一起。為此，要充分利用“親其師而信其道”的心理效能，強化師愛(ài)的作用，教師應把和藹可親的微笑撒向每一位學(xué)生，用真誠熾熱的愛(ài)去感化每一位學(xué)生，去贏(yíng)得學(xué)生的喜愛(ài)和信任，讓學(xué)生以最佳的學(xué)習心態(tài)去敞開(kāi)自己的心扉，樂(lè )意聽(tīng)從教師的教誨，圓滿(mǎn)完成他們的學(xué)業(yè)。反之，如果教師對學(xué)生缺乏情感，態(tài)度冷漠，則必然會(huì )成為教育的障礙。有位教師曾說(shuō)過(guò)：“假如你厭惡學(xué)生，那么，當你的工作剛開(kāi)始時(shí)就意味著(zhù)已經(jīng)結束�！币郧霸诟咭唬�12）班有位名叫佳的同學(xué)，是年級出了名的“壞”女生。經(jīng)常遲到、曠課、頂撞老師，甚至還在校內打了幾次架，對于一個(gè)十五六歲的花季女孩，這種的行為叫人看了真是頭疼和心疼。
記得那天的一節討論課上，課已經(jīng)進(jìn)行了一半，佳氣喘吁吁地從外面闖進(jìn)教室，她剛坐下，就向周?chē)耐瑢W(xué)吹噓她的所見(jiàn)所聞。我故意裝著(zhù)沒(méi)看見(jiàn)她的左顧右盼并看著(zhù)她對全班同學(xué)說(shuō)：“佳剛從外面進(jìn)來(lái)，還不知道我們討論的話(huà)題，我再講一遍給她聽(tīng)�！苯又�(zhù)，我把整個(gè)討論的思路整理了一下，并把討論引導到更深的'層次。沒(méi)想到，一份單獨的邀請、一句動(dòng)聽(tīng)的話(huà)竟然起了作用。這節課，佳聽(tīng)得格外認真，并且還站起來(lái)加入了討論，這是從未有過(guò)的事！從那以后，我發(fā)現她變了，對我更是格外的友好尊重。上我的課的時(shí)候注意力比以前更集中，甚至周?chē)腥松险n違紀時(shí)，她還會(huì )提醒他們。在課外，我也借機會(huì )或深或淺地找她單獨談了幾回。
佳曾經(jīng)封閉的心扉逐漸地向我打開(kāi)。在那節課上，對于佳的左顧右盼，我最初只是不想跟佳在課堂上發(fā)生正面沖突，因為在這之前老師們過(guò)多的指責、教誨對于她來(lái)說(shuō)已經(jīng)麻木了，恨鐵不成鋼的埋怨和指責不但不能起任何教育效果，反而只會(huì )增強她和逆反的心理。
可見(jiàn)，崇高的師愛(ài)是溝通師生心靈的通道，是開(kāi)啟學(xué)生心扉的鑰匙，是架起師生紐帶的橋梁。崇高的師愛(ài)更是一種巨大的教育力量。教師要有較高的業(yè)務(wù)水平常言道：“要想給學(xué)生一杯水，自己必須要有一桶水�！辈⑶疫@桶水是不斷流動(dòng)、不斷更新的有源頭的水。教師應注重教育創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，不斷更新和完善知識結構，提高教師的科學(xué)文化和業(yè)務(wù)水平。而僅僅依靠已有的知識已經(jīng)遠遠不能適應新時(shí)代的教育教學(xué)要求，固步自封、不思進(jìn)取必然要遭到時(shí)代的淘汰。平時(shí)我在課堂上非常歡迎學(xué)生問(wèn)問(wèn)題。學(xué)生可以就課本中的、以及他們所觀(guān)察到的社會(huì )現象進(jìn)行大膽提問(wèn)，并且可以不經(jīng)舉手就站起來(lái)直接發(fā)問(wèn)。
有時(shí)，學(xué)生提出來(lái)的問(wèn)題很尖銳，例如，“唯心主義哲學(xué)既然是錯誤的世界觀(guān)和方法論，為什么還有很多人要發(fā)展它？”有的理論目前仍處于發(fā)展和完善之中，學(xué)生就敢于提出疑問(wèn)，例如，“我們應如何看待民營(yíng)經(jīng)濟？”還有些問(wèn)題是社會(huì )上剛剛出現的現象，還沒(méi)有形成理論上的認識，例如，今年前段時(shí)間糧油剛剛漲價(jià)時(shí)，就有同學(xué)發(fā)問(wèn)，“這次糧油全面漲價(jià)為什么會(huì )突然發(fā)生，它會(huì )給我們的生活帶來(lái)哪些有利和不利的影響？”等等。有些問(wèn)題不是我們中學(xué)政治教師三言?xún)烧Z(yǔ)就能講得清的。
尤其是今年上了高二（1）班的政治課后，文科班的學(xué)生思維異�；钴S，在政治課堂里，經(jīng)常會(huì )出現學(xué)生爭得面紅耳赤而我又拿不出令人滿(mǎn)意的答案，甚至會(huì )被問(wèn)得措手不及，不知如何回答。于是，常常被學(xué)生們問(wèn)的沒(méi)招時(shí)，下課回來(lái)的第一件事就是向組里的或年級里的老師請教，或者搬出讀大學(xué)時(shí)候的課本、資料，或者到圖書(shū)館、到網(wǎng)上查詢(xún)答案。有時(shí)費了幾番周折終于獲得較滿(mǎn)意的答案后，心情比誰(shuí)都要興奮和愉快。這時(shí)，深深體會(huì )到教學(xué)相長(cháng)的道理，并充分享受著(zhù)與學(xué)生一起學(xué)習、一起進(jìn)步的快樂(lè )。
總之，在新時(shí)代的教育改革浪潮中，教師既要有崇高的師愛(ài)，又要有較高的業(yè)務(wù)水平。教師只有具備較高的師德師風(fēng)修養水平，才能熱愛(ài)教育、熱愛(ài)學(xué)生，才能不斷發(fā)展自我，從而為教育事業(yè)做出更大的貢獻。
師德學(xué)習心得體會(huì ) 篇6
我校組織了“講師德、正校風(fēng)、做楷模、樹(shù)形象”師德培訓活動(dòng)，在這些日子的學(xué)習過(guò)程中，作為一個(gè)從事五年多教學(xué)工作的我，又加深了一層認識。
教師的職業(yè)道德，應是集公民的思想、政治、法紀、道德等方面的優(yōu)良素質(zhì)在教育教學(xué)活動(dòng)中的統一集中的具體表現。歸納起來(lái)，主要體現在以下幾點(diǎn)：
第一要熱愛(ài)教育事業(yè)
教師的道德是教師的靈魂，師德是教師職業(yè)理想的翅膀，教師的工作是神圣的，也是艱苦的，教書(shū)育人需要感情、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出，這種付出是要以強烈的使命感為基礎的�！坝缬兄鹃e逸少，潤物無(wú)聲辛勞多”。一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)的人，是要甘于寂寞，甘于辛勞的。這是師德的首要條件。
第二要熱愛(ài)學(xué)生關(guān)愛(ài)學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)他們在品德、智力、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展。多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流，做學(xué)生的知心朋友。愛(ài)需要教師對學(xué)生傾注相當的熱情，對其各方面給予關(guān)注，愛(ài)將教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系，變成了“我們”的關(guān)系。愛(ài)使教師與學(xué)生相互依存中取得心靈達到溝通，共同分享成功的歡樂(lè )，分擔挫折的煩惱。和諧的師生關(guān)系，是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習的強勁動(dòng)力。愛(ài)生是衡量一個(gè)教師師德水平的一把基本尺子。愛(ài)是一門(mén)藝術(shù)，能愛(ài)是一個(gè)層面，善愛(ài)則是另一個(gè)層面。要做到能愛(ài)、善愛(ài)。要愛(ài)學(xué)生成長(cháng)過(guò)程中的每一微小“閃光點(diǎn)”，要愛(ài)他們具有極大的可塑性。要愛(ài)他們在教育過(guò)程中的主體能動(dòng)性；要愛(ài)他們成長(cháng)過(guò)程中孕育出來(lái)才一串串教育勞動(dòng)成果�！皭�(ài)”要以愛(ài)動(dòng)其心，以嚴導其行；“愛(ài)”要以理解、尊重、信任為基礎；“愛(ài)”要一視同仁，持之以恒；“愛(ài)”要面向全體學(xué)生�！敖瘌P凰”固然可愛(ài)，而“丑小鴨”更需要陽(yáng)光，多給他們一份愛(ài)心，一聲贊美，一個(gè)微笑，少一些說(shuō)教。要多和他們談心，幫助他們查找“后進(jìn)”的原因，真正做到對癥下藥，在學(xué)習上和生活細節上關(guān)心他們。
第三要學(xué)無(wú)止境
教書(shū)育人是一項重大的嚴肅的工作，來(lái)不得半點(diǎn)虛假，敷衍馬虎，因此，我會(huì )勤奮學(xué)習，走在時(shí)代和學(xué)生發(fā)展的前頭。面對當今時(shí)代的發(fā)展，社會(huì )的進(jìn)步，科技的飛躍，以及學(xué)生成長(cháng)對“學(xué)高為師，身正為范”的挑戰，教師如果不強化“自育”意識，力學(xué)苦練，做到“聞道在先”“術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻，”恐非易事。因此，我會(huì )勇于和勤于不斷提高自己各方面素質(zhì)，要以科學(xué)的施教知識，深入學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等方面的知識，把教育理論最新研究成果，引入教學(xué)過(guò)程，使教育教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性高度完整地統一起來(lái)。能夠利用現代教育技術(shù)，恰當有效地選擇教學(xué)方法和方式，直觀(guān)形象地展示教學(xué)內容，使教學(xué)知識傳授與創(chuàng )新思想結合起來(lái)，培養學(xué)生的創(chuàng )新精神與創(chuàng )新能力。要有創(chuàng )新精神，積極開(kāi)展教育和科學(xué)研究。探索新的科學(xué)教育模式，在耕耘中拓展視野，在執教教學(xué)中提煉師藝、升華師技。
第四要為人師表
在傳授知識的同時(shí)，更重要視孩子的行為習慣，教授做人的道理，“要立業(yè)，先樹(shù)人�！睂W(xué)生時(shí)代是世界觀(guān)、品質(zhì)、性格形成階段，在他們的心目中，教師是智慧的代表，是高尚人格的化身。教師的一言一行，一舉一動(dòng)都對他們的精神世界起著(zhù)無(wú)聲無(wú)息的作用，就好比一絲春雨“隨風(fēng)潛入夜，潤物細無(wú)聲�！币虼�，一定要用自己的模范作用，為學(xué)生樹(shù)起前進(jìn)的旗幟，指明前進(jìn)的方向，點(diǎn)燃他們心中的火種。我覺(jué)得不僅要有做人的威望，人格的力量，令學(xué)生所敬佩，還要以最佳的思想境界，精神狀況和行為表現，積極地影響教育學(xué)生，使他們健康成長(cháng)。
第五要樂(lè )于合作，善于合作
現代教育是一種集體協(xié)調性很強的職業(yè)勞動(dòng)，教師的`工作需要競爭，更需要合作。競爭促進(jìn)了教育發(fā)展的繁榮，為教育增添了活力。但教師又要樂(lè )于合作，善于合作。學(xué)生的成長(cháng)和學(xué)生素質(zhì)的全面發(fā)展，決不是一個(gè)教師的勞動(dòng)成果。只有善于處理好教師于教師之間，教師與家長(cháng)及社會(huì )積極力量的關(guān)系，才能減少教育過(guò)程中的內耗，從而形成取向一致的教育力量。教師的勞動(dòng)才有可能最大限度地提高教育效率，因此，教師的團結協(xié)作精神也是當代師德不可或缺的重要內涵之一。
“一年樹(shù)木，百年樹(shù)人�！苯逃ぷ魇切量嗟�，每天都進(jìn)行著(zhù)大量的平凡瑣碎的工作，日復一日，年復一年，備課、上課、批改作業(yè)，管理班級……但是，我會(huì )立足現今，著(zhù)眼未來(lái)，以苦為樂(lè )，甘于寂寞，勤勤懇懇。在教育、教學(xué)的工作實(shí)踐中，用高標準的師德觀(guān)念，規范自身的行為，提高自身的素質(zhì)，在平凡的崗位上，發(fā)揮出不平凡的力量。
通過(guò)這次教育局黨委開(kāi)展的“講師德、正校風(fēng)、做楷模、樹(shù)形象”師德教育活動(dòng)，我認真學(xué)習了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》等一系列的法律條文，這使我收益頗深，無(wú)論是在思想上，政治覺(jué)悟上，還是業(yè)務(wù)水平上，我都有一定的提高，同時(shí)，在大局觀(guān)上更能體會(huì )領(lǐng)導們的高瞻遠矚，以及我們所從事的教育事業(yè)的崇高地位，今后我將一如既往的做好自己的本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨的做好每一項工作，向馮志遠和王雙鈴學(xué)習，學(xué)習他們的大公無(wú)私的教育精神，學(xué)習他們舍小家為大家的工作態(tài)度，在看過(guò)電影《馮志遠》和《燭光里的微笑》之后，我感觸很多，王老師的形象時(shí)時(shí)在我腦海里浮現，看到了周?chē)挠白�。在我周�(chē)灿性S許多多像王雙玲這樣的好老師，他們?yōu)榱俗屛覀兘】党砷L(cháng)，耗費了許多心血。老師多崇高��！正如教育家陶行知說(shuō)：“捧著(zhù)一顆心來(lái)，不帶半根草去�！�
燭光里的微笑是美的，但更美的是一個(gè)普通教師的心靈。王老師以一顆純潔的心、寬大的心、溫柔的心默默地給每一位同學(xué)送去溫暖。影片的結尾，孩子們自發(fā)的給王老師開(kāi)了一個(gè)追悼會(huì )，在融融的燭光里，孩子們淚流滿(mǎn)面的傾訴著(zhù)對這位好老師的思念之情。一聲“媽媽”更喊出了孩子們的心聲，銀幕前的我也被感動(dòng)的熱淚盈眶。雖然在當今社會(huì )，教師沒(méi)有崇高的地位，沒(méi)有豐厚的薪水，但是這群孩子卻給了王老師最高的評價(jià)“媽媽”�！皨寢尅笔鞘篱g最美稱(chēng)呼，王老師沒(méi)有孩子，可是上天卻讓她成為了更多孩子的母親。身為母親，她無(wú)疑是幸福的，身為老師，這更是無(wú)上的光榮。
看完這部電影，王老師的教育最讓我感動(dòng)的是：她用自己純潔的心、寬大的心、溫柔的心默默的送給每一位學(xué)生溫暖，在平時(shí)的教學(xué)中積極轉變觀(guān)念，熱愛(ài)并尊重學(xué)生，最好后進(jìn)生的轉化工作，作為職業(yè)中專(zhuān)的教師的我們，更需要這樣的作風(fēng)和精神，王老師的一心只為學(xué)生的忘我精神，這也是我最感動(dòng)的地方。
觀(guān)看了電影《馮志遠》后，使我更深入地思考一個(gè)問(wèn)題，教師崗位意味著(zhù)什么，這也是我一直都在思考的問(wèn)題：我們如何看待教師工作，或者更確切地說(shuō)，教師的工作是什么？電影《馮志遠》給了明確的回答：教育的任務(wù)和職責是引導學(xué)生樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的。因此，課堂這個(gè)舞臺對我來(lái)說(shuō)，教書(shū)育人的分量更重一些。但與馮志遠相比，深感差距很大。結合學(xué)習有感而發(fā)，談幾點(diǎn)體會(huì )。教師崗位——特殊的崗位責任人們常說(shuō)，教師是人類(lèi)靈魂的工程師，是燃燒自己照亮別人的蠟燭。
教師是一個(gè)崗位、一種職業(yè)，但更是一種責任。馮志遠從教47年，卻從未評過(guò)職稱(chēng)。他不計個(gè)人得失，一心只為教育。燃燒自己，照亮別人，靠的是什么？是一種清醒的責任意識。教師可以在不同的教學(xué)實(shí)踐中形成不同的教學(xué)風(fēng)格，表現出不同的教學(xué)藝術(shù)，構建不同的教學(xué)模式，但是清醒的責任意識和在此基礎上持久的內在動(dòng)力，是教師完成卓有成效工作的必備條件。馮志遠扎根西部農村教育42載，用執著(zhù)的信念和博大的愛(ài)心播撒著(zhù)教育的火種。
是啊，有了像馮志遠、王雙鈴等這樣的榜樣在我們前面，我們還有什么理由不好好珍惜現在的來(lái)之不易的生活條件和教育環(huán)境呢，不是每個(gè)人都有從事教育事業(yè)的機會(huì )，也不是每個(gè)人都愿意從事教育事業(yè)，但是我要說(shuō)，我熱愛(ài)教育，我愿意為了教育事業(yè)貢獻我畢生的力量，在今后的工作中，無(wú)論我會(huì )遇到什么樣的艱難險阻，我都會(huì )時(shí)刻做好充分的心理準備，迎接挑戰，迎難而上，時(shí)刻聽(tīng)從黨的召喚，絕對服從上級領(lǐng)導的指示，認真做好自己的工作，同時(shí)，不斷學(xué)習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，做到讓領(lǐng)導放心，讓學(xué)生家長(cháng)滿(mǎn)意，讓自己無(wú)悔！
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