入職演講稿范文九篇
演講稿是作為在特定的情境中供口語(yǔ)表達使用的文稿。在生活中，我們都可能會(huì )用到演講稿，怎么寫(xiě)演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編整理的入職演講稿9篇，希望能夠幫助到大家。
入職演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的各位同事們：
大家好。很榮幸能有這個(gè)機會(huì )代表2011年進(jìn)入公司的19名新人上臺發(fā)表工作感言。
依稀還是四月鶯飛的季節，忐忑的心情與邁入職場(chǎng)的小小興奮，我們邂逅XX公司。相比我們四年前剛進(jìn)入大學(xué)校園的心情，對于社會(huì )依舊略顯稚嫩和懵懂的我們來(lái)到了這里，所有的一切相對于我們來(lái)說(shuō)都是我們之前無(wú)從知曉的。而社會(huì )展現在我們眼前第一幕的帷布就這樣在XX公司的舞臺上緩緩拉開(kāi)。
五月草長(cháng)，繁生萬(wàn)物，同樣，我們開(kāi)始了在XX公司這個(gè)舞臺上正式演出前的彩排。新人的我們，大部分都是第一次接觸石材這個(gè)行業(yè)，而公司的領(lǐng)導和各位同事們用他們的專(zhuān)業(yè)知識、豐富經(jīng)驗與責任感引領(lǐng)我們逐步開(kāi)始了解并慢慢熟知這個(gè)陌生的行業(yè)，不厭其煩的解答我們提出的各種工作上的問(wèn)題，同時(shí)在生活上，他們把我們作為XX公司的孩子一般的照顧與愛(ài)護，雖離家尚遠，依舊可以在公司呼吸到家的溫暖與愛(ài)。五月，公司與我們分享成長(cháng)。我們斂裾未豐的雙翼，不斷學(xué)習不斷成長(cháng)，終能在公司的夢(mèng)想大陸上翱翔長(cháng)空，扶搖萬(wàn)里。
六月的水頭已是流火的季節，烈日下我們的身影穿梭在車(chē)間倉庫，我們不斷將知識轉化為實(shí)踐，在實(shí)踐中獲取更珍貴的經(jīng)驗。我們深知，身為XX公司的一員，踏實(shí)肯干，勤奮謙虛是我們腳下延續夢(mèng)想的康莊大道；學(xué)習進(jìn)步、開(kāi)拓創(chuàng )新是我們翻越險阻披荊斬棘手中最鋒利的寶劍；求真務(wù)實(shí)，精益求精則是我們?yōu)橹畧猿值膭?dòng)力和方向。
六月的尾巴上，我們正在成長(cháng)。在XX公司度過(guò)的時(shí)日雖短，但我們點(diǎn)滴的進(jìn)步都與全公司各級領(lǐng)導和同事們的指導和關(guān)懷密不可分，感謝XX公司為我們提供了這樣一個(gè)施展理想與抱負的大舞臺，我們站在前輩們的肩膀上不斷前進(jìn)，我們用屬于我們的熱情與活力妝點(diǎn)XX公司，用我們的刻苦與協(xié)作詮釋我們的自我價(jià)值。我們分屬各部，卻緊密相連，凝聚在XX公司這個(gè)大家庭中。
七月，我們中的大部分就要結束這次彩排而正式開(kāi)始在這個(gè)大舞臺上舞出屬于自己的精彩了，我們的人生征途才剛剛開(kāi)始，未來(lái)的道路還很長(cháng)，需要向各位領(lǐng)導和前輩們學(xué)習的還很多。在此，謹代表我們新人向公司各級領(lǐng)導、各位親愛(ài)的前輩和同事致以最衷心的感謝。我們心懷夢(mèng)想不斷追逐，用滿(mǎn)滿(mǎn)的信心為XX公司續寫(xiě)新的輝煌。
在新的環(huán)境中，希望與你我同在，在理想的遠征中，我們與希望同在！謝謝大家！
入職演講稿 篇2
尊敬的各位公司同事/領(lǐng)導：
大家好，
我叫xx，大家以后叫我xx，或者叫xx都可以。在來(lái)到公司之前，我經(jīng)過(guò)多種方法去了解公司。
發(fā)現，公司的環(huán)境，氣氛，條件，待遇，領(lǐng)導的獨特影響力。都是我心中一直所追求的完美公司。來(lái)到這里我很高興，因為，在這里我會(huì )勤奮，努力的工作。希望在領(lǐng)導和各位前輩的指點(diǎn)下，我能不斷的提升自我，成為公司的得力助手，再次感謝各位同事和前輩給我這個(gè)機會(huì )，在以后的工作，我會(huì )認認真真，踏踏實(shí)實(shí)的做好本職的工作。
借這次機會(huì )，我祝愿我們公司20——年財運旺旺！
祝愿領(lǐng)導及在坐的同仁，國慶及中秋快樂(lè )！心想事成！ 謝謝
入職演講稿 篇3
今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子，很高興我們公司又擁有了一批新的人員，我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子，三年來(lái)的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子，我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受，無(wú)論是新員工還是新股東，借今天這樣一個(gè)機會(huì )和大家交流三個(gè)內容：
一、你們是幸運的要珍惜機會(huì )，走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路面對畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì )局面，你們無(wú)疑是幸運的，能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養機制對你們的成長(cháng)是有幫助的，所以才讓你們走出校門(mén)的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(cháng)、發(fā)展的機會(huì )，今天走出這個(gè)樓，外面就是無(wú)數拿著(zhù)自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì )的你的同學(xué)和你的同齡人，他們焦急躁動(dòng)的臉上寫(xiě)滿(mǎn)了無(wú)奈，當你們能擁有一個(gè)穩定的工作時(shí)希望你們能珍惜機會(huì )。
不要輕言放棄，前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》，里面有幾點(diǎn)我很認同：1、人需要有一個(gè)正確的方向，向著(zhù)這個(gè)正確的方向努力一定有機會(huì )達成目標，2、成功的人不是贏(yíng)在起點(diǎn)而是贏(yíng)在轉折點(diǎn)，當你面對很多不確定因素的時(shí)候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢(mèng)想和目標在那里，面對每一次轉折與變遷都能準確應對，最后贏(yíng)的一定是你，3、不能活在別人的眼里和嘴。
把命運掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀(guān)點(diǎn)和正確的做法，而是始終生活在無(wú)比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會(huì )帶來(lái)12年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應該成為你們的追求，你們需要做的是把夢(mèng)想和現實(shí)有效的結合起來(lái)，讓自己穩的注走的正、長(cháng)的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑。
二、向公司老員工學(xué)習，敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)前行，三年來(lái)隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻，也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練，當他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候。
我想那是他們應得的，作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會(huì )在不遠的將來(lái)得到你能夠得到的一切，公司在機制的設置上對所有員工都是相同的，咱們公司有個(gè)非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛(ài)我們是個(gè)和睦的大家庭。
三、潛心學(xué)習、多多積累、厚積薄發(fā)，原來(lái)曾經(jīng)和大家交流過(guò)這樣的觀(guān)點(diǎn)1-2年你們需要解決吃飯、活著(zhù)的問(wèn)題，技能在這個(gè)階段是重要的，能干活是必須的，否則就會(huì )消失掉，2-3年你們需要解決定位、職位問(wèn)題，這個(gè)階段學(xué)習積累提升自己是重要的，5年內解決機會(huì )、積累、發(fā)展、創(chuàng )造更多價(jià)值是重要的。
這個(gè)思路在一批又一批的人員中得到驗證，也就是說(shuō)你5年要上升5個(gè)臺階，順利渡過(guò)這幾個(gè)臺階可以在機會(huì )條件都成熟的情況下做更大的事情，但現實(shí)是5年中大部分人還處于解決溫飽問(wèn)題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著(zhù)的邊緣，有的人5年邁出五大步。
有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問(wèn)題上，你準備怎么辦所以在目標明確的前提下，潛心學(xué)習是無(wú)論發(fā)生什么狀況都要堅持做的，向前輩學(xué)習可以讓你少走彎路迅速成長(cháng)，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想，一旦機會(huì )合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)。
最后，祝愿新員工順利成長(cháng)，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻祝愿新股東快快長(cháng)大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來(lái)也需要通過(guò)你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng )造美好的明天！
入職演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
第一次面對“五年后的我”這個(gè)演講命題時(shí)，自己的第一反應是想起了五年前的自我是怎樣一個(gè)狀況。
五年前我稚氣未脫，懷揣著(zhù)對未來(lái)的憧憬，希望成為一名職業(yè)經(jīng)理人；五年前我滿(mǎn)懷期待，在中學(xué)的圖書(shū)館翻閱著(zhù)商業(yè)評論，希望能在金融行業(yè)深耕；五年前我鐘情山水，將對山水的情懷寄托于《古文觀(guān)止》的洋洋灑灑之中，愿行千里路，覽萬(wàn)里景。
……
如今，面對過(guò)去的五年時(shí)光，感覺(jué)如流水、如行云，瞬間站在了過(guò)去完成時(shí)之中�；厮菀幌�，我已然走在了五年前所追求的小道上，開(kāi)始在金融行業(yè)浸淫，對經(jīng)濟社會(huì )的現象也有個(gè)人的一點(diǎn)拙見(jiàn)，大學(xué)四年在嶺南、江南、云南都留下了自己的足跡。
如今，面對未來(lái)的五年時(shí)光，步入社會(huì )，走上工作崗位的我又將如何實(shí)現從自然人向社會(huì )人的蛻變，盡管已經(jīng)做好了準備，卻仍然面對著(zhù)無(wú)數的未知，誠如《阿甘正傳》里的一句經(jīng)典臺詞說(shuō)道：“l(fā)ife is a chocolate，you never know what will happen�！�
有人常說(shuō)畢業(yè)后的五年是決定一個(gè)人職業(yè)高度的重要時(shí)期，相信在座的各位對這句話(huà)都有自己的理解，于是有人會(huì )去做規劃，甚至與詳細到在若干年內做到如何如何。是的，理想狀況下我們會(huì )以一種飽滿(mǎn)的態(tài)度去面對未來(lái)。然而，現實(shí)充斥的不確定性會(huì )讓走到人生岔路口的人們因為為選擇的路而懊惱、后悔。于是，更多的人選擇了活在當下，日本京瓷公司創(chuàng )始人稻盛和夫崇尚的便是不期許未來(lái)怎樣，但必須去活好每一天，于是一步一步的積累成就了他“經(jīng)營(yíng)之圣”的美譽(yù)。
關(guān)于自己的未來(lái)五年，我不會(huì )去問(wèn)五年后的結果是什么，但我會(huì )經(jīng)常反問(wèn)自己五年里的一千八百多天都做了什么，能沉淀下來(lái)什么。五年前的時(shí)光亦長(cháng)亦短，五年時(shí)光亦重亦輕，無(wú)論如何，時(shí)間搭起的舞臺需要去演繹，時(shí)間勾勒的軌跡需要去描繪，我，也希望同大家一起共勉、加油！
最后以一句非常喜歡的人生信條以明志，也送給優(yōu)秀的各位：發(fā)上等愿，結中等緣，享下等福；擇高處立，就平處坐，向寬處行。
入職演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委老師、各位同事：
大家好！
我是x號參賽選手
首先我要感謝公司領(lǐng)導給我提供了這樣一個(gè)突破自己、展示自己的機會(huì )。當我聽(tīng)說(shuō)公司要舉辦這次演講活動(dòng)時(shí)，我猶豫過(guò)，但最終我勇敢的選擇積極參與，因為我要突破自己、我要提升自己，我要給自己一個(gè)站在講臺上的機會(huì )，用我稚嫩但卻真誠的文字來(lái)表達我內心對我們企業(yè)的熱愛(ài)。
時(shí)光荏苒，歲月如歌，轉眼間我來(lái)開(kāi)元工作已經(jīng)三年了。生活的考驗，工作的磨練，及公司領(lǐng)導和長(cháng)輩的諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來(lái)之不易的責任。企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺，是人這一生必然要走且要走好的一步棋，在這里讓我常常的感受到員工的素質(zhì)與品質(zhì)是與企業(yè)的榮辱息息相關(guān)的，是與企業(yè)的命運緊緊相連的。在這里我深刻感受到企業(yè)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新的前進(jìn)步伐。
我非常驕傲我能參與到企業(yè)這艘激流勇進(jìn)的航船揚帆遠行的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中，不僅讓我在工作技術(shù)中得到提高，在生活中得到充實(shí)，也讓我的思想得到了升華。
有一句話(huà)這樣說(shuō)的：“如果你存在，那么就不要讓自己可有可無(wú)的存在著(zhù)。對��！我存在，我們存在，我們的企業(yè)存在，所以我們要讓我們的存在變的更有價(jià)值----那就要做好身邊的每一件事情，無(wú)論事情的多寡與俱細，讓我們的責任心無(wú)處不在！
企業(yè)的發(fā)展，需要我們每一位員工，積極努力，不斷創(chuàng )新，要求我們在自己平凡的崗位上，貢獻自己的全部力量。
做好本職工作是一個(gè)員工基本的職業(yè)道德，也是對工作的一個(gè)最起碼的標準。工作中應該具有飽滿(mǎn)的工作熱情、認真的工作態(tài)度、勇于奉獻的工作精神和樂(lè )于創(chuàng )新的工作意識。而不是敷衍了事、得過(guò)且過(guò)、更不是做一天和尚撞一天鐘地混日子。只有把工作做到位，在工作中盡到自己的責任，才能稱(chēng)得上是一名稱(chēng)職合格的員工。
做好本職工作要從現實(shí)做起，從自己做起，勇于主動(dòng)承擔工作責任，不知難而退，對工作盡心盡責、樂(lè )于奉獻，()注重自身能力的培養，加強學(xué)習，提高業(yè)務(wù)能力和自身綜合素質(zhì)。充分體現團結、拼搏、奉獻、創(chuàng )新的企業(yè)精神。結合企業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)文化，樹(shù)立自己正確的事業(yè)觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，規范自己的行為，為企業(yè)增光添彩。
我們既然選擇了這項工作，就該義不容辭、滿(mǎn)腔熱情地去對待它，專(zhuān)心專(zhuān)意做好它，凡事就怕“認真二字，對自己的工作認真負責，不會(huì )的就潛心學(xué)習，不怕麻煩，并從中找到工作樂(lè )趣。正確地面對自己的工作，對于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，那將是一份不菲的財富，因為我們每一名企業(yè)員工都代表著(zhù)我們企業(yè)的形象，每個(gè)人都是一個(gè)窗口，要知道自己的一言一行代表著(zhù)一個(gè)企業(yè)的整體形象，甚至直接影響到企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展是依靠全體員工的共同努力來(lái)完成的，每個(gè)人努力地做好自己的工作，擔當起自己的工作責任，對整個(gè)企業(yè)而言其意義深遠而重大。
眾所周知，滴滴細流，匯成江河。如果我們把本職工作做好，就是為企業(yè)的發(fā)展貢獻了自己的一份力量。在今后的工作中，我會(huì )努力克服自己的不足，努力提高自己的素質(zhì)，虛心請教、認真學(xué)習，努力做好自己的工作。為企業(yè)的發(fā)展，添磚加瓦。
我們的努力和用心是企業(yè)遠航的風(fēng)帆，讓我們不斷提升自己所在的崗位資源，成為我們企業(yè)遠航的風(fēng)帆！企業(yè)將永遠在我心中！祝愿公司領(lǐng)導及全體員工，身體健康，萬(wàn)事如意。祝愿開(kāi)元事業(yè)蒸蒸日上！
我的演講結束，謝謝大家！
入職演講稿 篇6
首先，我為校領(lǐng)導能給我這次發(fā)言的機會(huì )，感到萬(wàn)分的榮幸。也請允許我在此，向入職兩年來(lái)悉心教導我、辛苦幫助我的領(lǐng)導和老師們道一句衷心的感謝。
還記得20xx年9月，一輪輪選拔的艱辛，還記得初次來(lái)到三小時(shí)的忐忑與興奮，更忘不了第一次登上講臺的緊張和無(wú)措。三小，給我體會(huì )最深的一句話(huà)就是“過(guò)一種幸福完整的教育生活”。在參加工作的這兩年中，學(xué)校各項工作都貫穿著(zhù)對我們青年教師的培養。要求我們堅持閱讀，用心思考；激勵我們筆耕不輟，堅持撰寫(xiě)博客；每日的常規檢查，每周的教研組活動(dòng)、每學(xué)期的校內外培訓，每學(xué)年的春華杯、秋實(shí)杯優(yōu)質(zhì)課評比，這些以提高青年教師專(zhuān)業(yè)能力為目的開(kāi)展的一系列活動(dòng)，讓我們在夯實(shí)常規的基礎上，練就扎實(shí)過(guò)硬的基本功。校領(lǐng)導對我們青年教師的重視與幫助，讓我在這個(gè)大家庭里，真切的感受到了什么是攜手并進(jìn)，什么是幸福完整！
作為一名美術(shù)教師，讓每一個(gè)孩子都能感受到美術(shù)的魅力與神奇是我的使命。每一堂課、每一次社團活動(dòng)，我都精心準備，認真教學(xué)，使學(xué)生得法于課內，得益于課外。我將傾其所有，讓他們的世界變得更加美麗如畫(huà)。
生活在三小，我，是幸運的，因為我成長(cháng)在一個(gè)團結的集體中。起初，我們是科任一的“才華六人組”，每天的工作都有靜姐的歌聲和祥潔的舞蹈為伴，偶爾還能聽(tīng)到徐小姐對我們的外語(yǔ)熏陶，這讓忙碌的工作之余更增添了一份清新和愜意。初出茅廬的我，有的是熱情，但缺少經(jīng)驗和方法，同組的曉玲姐和俊哥傾囊相授，熱心相助，使我在工作中由稚嫩走向成熟，在探索歷練中不斷成長(cháng)！
現如今，我們的團隊慢慢的壯大了，有了“書(shū)法家”焦哥、“歌唱家”王靜姐、“二胡演奏家”王月姐和勤奮熱心的小“女神”盧丹的加入，讓我們的辦公室內增添了更加濃郁的藝術(shù)氣息。我們的藝術(shù)教研組也因此變得專(zhuān)業(yè)性更強了，一次次緊張的備課，一次次激烈的研討，曉梅姐、曉玲姐的加班加點(diǎn)，幫助我攻破了一個(gè)個(gè)的難關(guān)……
我們的團隊是一個(gè)具有強大凝聚力和戰斗力的集體！感謝我的團隊，正是因為他們的幫助和支持，才換回了我今天的成長(cháng)。兩年來(lái)的磨練，給我帶來(lái)的，是化繭成蝶的蛻變，感謝命運讓我來(lái)到這個(gè)充滿(mǎn)挑戰和驚喜的工作崗位。我們不是太陽(yáng)，但我們托起的是太陽(yáng)；我們不是希望，但我們播撒的是希望！再多的歷練都不會(huì )將我們擊退！
因為我們年輕，因為我們有昂揚的斗志和滿(mǎn)腔的熱情！讓我們一同攜手前行，力求，讓青春，無(wú)悔！
入職演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、老師、親愛(ài)的20xx級新同學(xué)們：
你們好！
我叫xxx，是商洛學(xué)院化學(xué)工程與現代材料學(xué)院的新入職教師，很高興在這個(gè)象征著(zhù)收獲與喜悅的季節，和大家一起加入商洛學(xué)院這個(gè)大家庭！值此莊嚴而又激動(dòng)人心的時(shí)刻，請允許我代表商洛學(xué)院全體教師，對你們的到來(lái)，表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀！
昨日的輝煌篇章已漸漸成為歷史；華麗的大學(xué)舞臺正緩緩拉開(kāi)帷幕；未知的燦爛明天將等待你們開(kāi)始。曾經(jīng)，我也懷著(zhù)和你們現在一樣的心情——激動(dòng)、興奮、好奇、緊張，但更多的是迷茫：什么是大學(xué)？在大學(xué)究竟怎么做、怎么學(xué)？在這里，我想把我在學(xué)校多年的感受和解讀分享給大家：
第一，堅定理想，形成做人的"本真"。
新生活，新起點(diǎn)，希望你們在新奇新鮮之余，認真規劃好自己的人生，樹(shù)立遠大的`理想和奮斗目標�！洞髮W(xué)》所推崇的"格物、致知、誠意、正心、修身、齊家、治國、平天下"的人生境界，理應成為你們大學(xué)的理想和情懷。要積極樂(lè )觀(guān)，坦然面對挫折；要學(xué)會(huì )感恩，懂得回報；要敢于夢(mèng)想，樂(lè )于追求！讓我們相約在自己的人生舞臺上，從依賴(lài)走向獨立、從懵懂走向明理、從稚嫩走向成熟！
第二，追求卓越，提高學(xué)習的"本事"。
大學(xué)生最基本的任務(wù)就是學(xué)習。但大學(xué)時(shí)代的學(xué)習和中學(xué)時(shí)代有顯著(zhù)的不同，需要你們盡快轉變角色，適應大學(xué)的學(xué)習和生活環(huán)境。首先是高度的自覺(jué)性，要從以往的"要我學(xué)"變成"我要學(xué)"；其次是高度的主動(dòng)性，主動(dòng)揚長(cháng)避短，總結和分析自己的失敗得失；最后還需要用心體悟、勇于實(shí)踐，用自己的方式把知識轉化成力量并將傳統發(fā)揚光大。
第三，積極進(jìn)取，鍛煉做事的"本領(lǐng)"。
除了學(xué)習，提高綜合素質(zhì)也是大學(xué)教育中更為重要的內容。在保證學(xué)習的前提下，你們應該主動(dòng)把握各種鍛煉機會(huì )，積極參加各種社團活動(dòng)、社會(huì )實(shí)踐、專(zhuān)業(yè)實(shí)習和公益服務(wù)活動(dòng)；也可以結合自己的專(zhuān)業(yè)和興趣愛(ài)好，加入導師的科研團隊。認識各類(lèi)優(yōu)秀同學(xué)，收獲真誠的友誼；培養自己的溝通和表達能力、領(lǐng)導和協(xié)調能力、實(shí)踐和創(chuàng )新能力；發(fā)揮自身的興趣特長(cháng)，拓寬視野，增強素質(zhì)，為將來(lái)的就業(yè)、創(chuàng )業(yè)和繼續深造奠定基礎。
海闊憑魚(yú)躍，天高任鳥(niǎo)飛，在商洛學(xué)院這片藍天下，你們可以盡情揮灑，張顯活力。我也代表全體教師向你們承諾：我們會(huì )踐行"博聞強志、正道直行"的校訓，努力學(xué)習、勇于創(chuàng )新，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和教育水平；秉承愛(ài)崗敬業(yè)的信念，嚴以律己、為人師表，真誠地關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生，做同學(xué)們的良師益友。最后，讓我們全體師生帶著(zhù)美好的希望，以最飽滿(mǎn)的精神去迎接新的挑戰！讓我們攬萬(wàn)卷文集，汲百代精華，踏實(shí)地走好每一步，共同攜手，打造燦爛的明天！謝謝大家！
入職演講稿 篇8
各位新同事：
大家好！很高興省公司安排了這個(gè)新老員工座談會(huì )，公司一向對我們新員工非常關(guān)心和重視，這次座談會(huì )主要是為了幫助大家盡快融入公司，同時(shí)也給了我們一次學(xué)習和交流的機會(huì )。先自我介紹一下，我叫***，畢業(yè)于******大學(xué)法學(xué)系，目前在*****從事大客戶(hù)管理工作。首先我要祝賀大家，祝賀大家通過(guò)層層選拔成功加入移動(dòng)公司！你們的加入為公司注入了新鮮的血液，充實(shí)了公司的人才貯備力量，衷心歡迎你們！
今天，站在這里跟你們談工作體會(huì )，心情很激動(dòng)。從你們臉上，我看到了兩年前的自己：迷惘、憧憬、不安。離開(kāi)學(xué)校進(jìn)入公司，意味著(zhù)我們已不再是“學(xué)生”，而是“員工”。校園里的輝煌或榮譽(yù)，都已成往事，現在我們站在一個(gè)全新的平臺上。未來(lái)的工作需要具備什么樣的素質(zhì)？怎樣做一名優(yōu)秀的員工？這些都是大家急切關(guān)注的吧，下面我就將我上班后的體會(huì )簡(jiǎn)單跟大家交流一下，希望對各位馬上進(jìn)入崗位的兄弟姐妹們有所幫助。
上班后的體會(huì )很多，不過(guò)我覺(jué)得最重要的還是兩點(diǎn)：
1、學(xué)習、不斷的學(xué)習；
2、強烈的責任心。
我這里講的學(xué)習跟學(xué)校里學(xué)習知識有很大不同，工作上的學(xué)習更多地體現為用心觀(guān)察、用心思考、用心領(lǐng)悟。我進(jìn)公司后最開(kāi)始在綜合部做綜合員，主要負責文字材料和基礎管理提升工作。當時(shí)，由于業(yè)務(wù)規模迅速擴大，一個(gè)縣營(yíng)業(yè)部的各方面KPI指標加起來(lái)不少于20項，其中指標分解形成的小項以及日常GS加起來(lái)大大小小的工作至少有五六十項，形成一種“千頭萬(wàn)緒”的繁雜現象，如果不突出重點(diǎn)，胡子眉毛一把抓，很難完成關(guān)鍵KPI指標。這種情況下，精細化管理提升項目應勢而生。我負責具體制定、跟進(jìn)營(yíng)業(yè)部幾大重點(diǎn)工作的實(shí)施情況，每個(gè)項目都做到“定項目、定責任人、定措施、定完成時(shí)限”，每周向營(yíng)業(yè)部領(lǐng)導匯報重點(diǎn)工作開(kāi)展情況、完成進(jìn)度、遇到的問(wèn)題以及下一步開(kāi)展的計劃。
通過(guò)精細管理的實(shí)施，我發(fā)現各部門(mén)的溝通不及時(shí)、信息傳達不暢是影響工作進(jìn)度的一大因素，而綜合部的督辦職能正處于弱化的狀態(tài)。那么，怎樣使重要事項不因配合不暢而延誤同時(shí)又不影響配合部門(mén)的工作日程呢？
首先，為了防止重要工作漏傳或部門(mén)間推諉責任的現象，我在送達公司發(fā)文以及會(huì )議紀要的時(shí)候，都提醒部門(mén)負責人簽收確認，然后將各部門(mén)簽字確認后的文件存檔以方便日后有據可查。另外，為防止因配合不到位而影響工作落實(shí)的情況，我在獲得領(lǐng)導同意后，將督辦工作單改版成內部工作任務(wù)單，發(fā)給各部門(mén)。對于非常重要且需要其它部門(mén)配合的工作，主辦部門(mén)可以發(fā)單至協(xié)助部門(mén)要求配合，相當于部門(mén)之間的四級工單，協(xié)助部門(mén)必須給予答復，由綜合部督察，這樣有效地減少了部門(mén)間配合不力的現象。
在綜合部工作的一年多時(shí)間里，我學(xué)到了許多東西，它不僅讓我有機會(huì )了解整個(gè)營(yíng)業(yè)部的工作開(kāi)展情況，樹(shù)立全局意識，更重要的是，它讓我在日�，嵥榈豢缮俚墓ぷ髦械玫綒v練，使我漸漸遠離了當初剛進(jìn)公司的焦慮與急躁，心態(tài)更為沉靜與平和，讓我漸漸學(xué)會(huì )了靜靜地觀(guān)察、細細地體會(huì )與深深地思考。我想，對于新員工來(lái)說(shuō)，學(xué)到東西和有效鍛煉是非常重要的，它是職業(yè)生涯的必要積累。公司給大家提供了非常廣闊的發(fā)展空間，我們只有不斷地學(xué)習養精蓄銳，吸收新鮮營(yíng)養，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，這樣當機會(huì )到來(lái)后，我們才能抓住機會(huì )，完成職業(yè)生涯的更進(jìn)一步。
各位兄弟姐妹，光學(xué)習是遠遠不夠的，富有強烈的責任意識才是優(yōu)秀員工的必備素質(zhì)。我們必須對客戶(hù)負責、對上司負責、對公司負責，同時(shí)也要對自己負責。做事的過(guò)程，也是展示自我品牌與人格魅力的過(guò)程，所以，用強烈的責任心用心做好每一件事也是樹(shù)立個(gè)人信譽(yù)的過(guò)程。今年4月份，我從綜合部調至大客戶(hù)中心，任大客戶(hù)主管助理，主抓基礎工作的落實(shí)。
當前的情形是，人少、指標重、任務(wù)多，特別是繁重的集團信息化推廣任務(wù)，占據了客戶(hù)經(jīng)理大部分時(shí)間。這種情況下，一些基礎工作面臨浮于形式的危險，特別是不輕易停機提醒工作，時(shí)常有漏提醒或不提醒的現象。由于考核方式是隨機抽查，不少客戶(hù)經(jīng)理還存在僥幸心理。如果不輕易停機提醒沒(méi)有扎實(shí)開(kāi)展，說(shuō)明我們對客戶(hù)的最基本的承諾都落不到實(shí)處，會(huì )嚴重損害客戶(hù)對移動(dòng)服務(wù)的信任。在客觀(guān)環(huán)境難以改變的情況下，我梳理了日常固定工作，制定周計劃、日計劃，有效地提高了客戶(hù)經(jīng)理的工作效率；同時(shí)，加強檢查力度，由之前的每周隨機檢查一次改為每天檢查、即時(shí)通報，杜絕客戶(hù)經(jīng)理的僥幸心里。
最后，通過(guò)對特殊客戶(hù)改變提醒方式、大力推廣銀聯(lián)支付、捆綁支付等方式不斷完善我們的提醒體系。通過(guò)一個(gè)月的強化落實(shí)，現在客戶(hù)經(jīng)理都培養了每天必做不輕易停機預警的習慣，近幾個(gè)月我們部門(mén)的提醒率都大大超過(guò)了市公司的考核值，得到市公司的通報表?yè)P。工作是細水長(cháng)流，一份持久的責任心來(lái)自于對工作、對公司強烈的熱愛(ài)，我們都是移動(dòng)人，我們都有強烈的集體榮譽(yù)感，所以我們會(huì )自覺(jué)地為中國移動(dòng)的品牌形象而努力奮斗。
各位新同事，我們是幸運的，移動(dòng)公司給了我們一個(gè)良好的發(fā)展平臺，讓我們能夠在廣闊的實(shí)踐中充分學(xué)習、充分鍛煉、迅速成長(cháng)。我們是有朝氣有創(chuàng )造力的快樂(lè )團隊，在這個(gè)團隊里大家可以充分展示自己的聰明才智，不斷吸收團隊精華，使自己無(wú)論在工作還是生活方面都處于一種“臻于至善”的狀態(tài)。大家都是有理想有抱負的有志青年，讓我們將理想與移動(dòng)公司的愿景接軌，以“做一名卓越的移動(dòng)人”為目標，愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習，成長(cháng)為一名成熟、堅毅、善于思考、富有責任心的優(yōu)秀員工，快樂(lè )工作，快樂(lè )生活，融入移動(dòng)，創(chuàng )造成功！
入職演講稿 篇9
本人于暨南大學(xué)畢業(yè)，獲得碩士研究生學(xué)位，畢業(yè)后從事過(guò)技術(shù)管理、教育工作。一次偶然的機會(huì )接觸到**，才真正認識到保險的真實(shí)內涵，認識到工作的價(jià)值。于是我毅然辭去之前的教育工作，全身心投入保險事業(yè)，以便為更多的人與家庭帶來(lái)保障送去平安幸福!
保險營(yíng)銷(xiāo)是一份傳遞愛(ài)心的事業(yè)，科技越發(fā)達風(fēng)險事故發(fā)生的概率就越高，正所謂意外無(wú)處不在，但我們可以將這樣的風(fēng)險有效地轉移給保險公司，讓自己有個(gè)保障，同時(shí)對身邊的親人也是責任心的體現。選擇保險，要考慮三個(gè)問(wèn)題：第一選擇一個(gè)實(shí)力較好的保險公司;第二看這份保單是否適合自己;第三就是業(yè)務(wù)員的服務(wù)。
我為人很真誠，非常樂(lè )意幫助別人，必定會(huì )為我的每一位客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)、最專(zhuān)業(yè)的服務(wù)，看到自己的客戶(hù)因我的幫助而露出笑容，說(shuō)聲謝謝的那一刻，自己那份快樂(lè )是無(wú)法用言語(yǔ)來(lái)表達的，那也是對我工作與服務(wù)的最好的回報。
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