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演講競聘演講稿

時(shí)間:2021-02-13 09:33:49 演講稿范文 我要投稿

【精品】演講競聘演講稿范文集錦7篇

  演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。在學(xué)習、工作生活中,我們可以使用演講稿的機會(huì )越來(lái)越多,相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧,下面是小編幫大家整理的演講競聘演講稿7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精品】演講競聘演講稿范文集錦7篇

演講競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!首先感謝領(lǐng)導給我提供了一次展示自我、參與競爭的機會(huì ),同時(shí)也感謝同事們的信任與支持,讓我有信心參加這次競職演講。我之所以競爭經(jīng)營(yíng)管理部企管科科長(cháng)這個(gè)崗位,是因為我感覺(jué)自身具有一定的優(yōu)勢。主要理由如下:

  第一、我有豐富的辦公室工作經(jīng)驗。我92年參加工作,因文字特長(cháng)和扎實(shí)肯干的精神從一線(xiàn)調入辦公室,從事企管兼文秘工作,鍛煉了自己的文字寫(xiě)作能力、勾通協(xié)調能力和企業(yè)管理能力。07年進(jìn)入國花汽車(chē)站辦公室工作,以出色的工作成績(jì)和表現被任命為辦公室副主任,除負責計劃、總結、方案等各種公文材料的撰寫(xiě)外,還兼管企業(yè)宣傳策劃工作,編發(fā)企業(yè)內部報刊,發(fā)表各種通訊報道,參與組織企業(yè)文化活動(dòng),在提升企業(yè)形象、加強企業(yè)文化建設方面做出了突出貢獻。

  第二、我有重要的財務(wù)工作經(jīng)驗。在公司財務(wù)部成本科工作的一年來(lái),進(jìn)一步培養鍛煉了我嚴謹、細致的工作作風(fēng),使成本科工作質(zhì)量有了一定提高。通過(guò)每月及時(shí)準確地出具考核、統計資料,撰寫(xiě)經(jīng)濟活動(dòng)分析,使我深入了解到公司各單位的經(jīng)營(yíng)情況,熟悉各單位經(jīng)濟責任制方案,掌握各項財務(wù)制度與經(jīng)營(yíng)管理辦法。我相信,企業(yè)未來(lái)的發(fā)展需要綜合型的人才,這些財務(wù)工作經(jīng)驗會(huì )對企業(yè)管理工作有著(zhù)極大的幫助,可以協(xié)助領(lǐng)導更好地測定企業(yè)內部責任制方案,制訂完善各項管理制度與考核標準,使公司的各項經(jīng)營(yíng)管理工作更加科學(xué)、合理、規范,促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)。

  第三、我有較強的工作能力、適應能力和學(xué)習能力。交通集團原海聯(lián)酒店05年停業(yè)后,我從服務(wù)業(yè)轉行到以工程施工為主的私營(yíng)企業(yè)做財務(wù)工作,不到兩年時(shí)間即被任命為財務(wù)主管,協(xié)助領(lǐng)導制訂和完善財務(wù)管理制度。不同單位、崗位的轉換使我的綜合素質(zhì)提高,適應能力增強。另外,我有著(zhù)勤奮執著(zhù)的學(xué)習精神,參加工作后,業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研,自學(xué)取得了財務(wù)專(zhuān)科學(xué)歷和中文本科學(xué)歷。從最初的一線(xiàn)服務(wù)人員到后來(lái)的管理人員以及今天的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位,是和自己勤奮好學(xué)的精神分不開(kāi)的。

  第四、我有良好的思想素質(zhì)和敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè )于奉獻的工作精神。

  無(wú)論在什么地方,我都踏踏實(shí)實(shí),認認真真,盡職盡責,能在最短的時(shí)間內適應并做好新的工作,得到大家的認可。憑著(zhù)自己對工作高度的責任感和和吃苦耐勞的工作精神,在十多年的工作中,我多次被單位評為先進(jìn)工作者,還曾被交通集團總公司評為過(guò)先進(jìn)工作者,被市交通系統授予過(guò)“青年崗位能手”的榮譽(yù)稱(chēng)號。

  我相信,豐富的工作經(jīng)驗、較強的工作能力、適應能力和學(xué)習能力一定能使我勝任企管科科長(cháng)這一職位。如果我能競聘成功,擔任企管科科長(cháng)這一職務(wù),我會(huì )認真做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、認真履行工作職責,努力提高工作質(zhì)量。協(xié)助領(lǐng)導擬定企業(yè)綜合檢查標準、各專(zhuān)業(yè)檢查標準及考核標準,根據企業(yè)發(fā)展實(shí)際,擬定、完善各項專(zhuān)業(yè)管理制度和規定,不斷完善企業(yè)管理體系,推進(jìn)企業(yè)管理升級。

  2、在部室主任指導下,配合財務(wù)部等相關(guān)部門(mén),科學(xué)測定企業(yè)經(jīng)濟責任制方案,督促各項計劃的落實(shí),合理制訂各項費用定額與考核辦法,做好目標成本控制工作和監督考核工作。

  3、積極向領(lǐng)導諫言獻策,做好領(lǐng)導的參謀助手。工作中加強與其他部門(mén)的勾通協(xié)調,及時(shí)發(fā)現經(jīng)營(yíng)管理中的問(wèn)題,提出自己的合理化建議。

  4、加強業(yè)務(wù)學(xué)習,提高自身素質(zhì)。知識在不斷更新,成功的企業(yè)應是一個(gè)學(xué)習型企業(yè)。任何時(shí)候都要督促自己加強行業(yè)知識和企業(yè)管理知識的學(xué)習,樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng )新的意識,使自身工作不斷有新的突破。

  這次機構改革、競爭上崗方案的推出,足見(jiàn)公司領(lǐng)導對人才合理配置的重視以及銳意改革進(jìn)取的決心,也可以預見(jiàn)公司的明天必定實(shí)現跨越式的發(fā)展!

  積極參與競聘上崗,對我來(lái)說(shuō)是一次很好的學(xué)習鍛煉的機會(huì )。如果能當選,那是領(lǐng)導和同事們對我的信任和鼓勵,我一定不會(huì )辜負大家對我的期望,盡自己最大努力,將各項工作做得盡善盡美。這次競聘如果落選,我也決不灰心氣餒,不管領(lǐng)導根據企業(yè)的需要將我安排在哪個(gè)崗位上,我都會(huì )發(fā)揮自己最大的潛能,為天華的騰飛貢獻出自己的一份力量!

演講競聘演講稿 篇2

  競聘演講稿一般由標題、稱(chēng)呼和正文三部分構成。

  1、標題。競聘演講稿的標題常見(jiàn)的方式有兩種:一是單標題。即:事由+文種。就是直接說(shuō)明競選的職位,并注明文種。二是雙標題。由正、副標題組成。正標題在上,概述演講的中心內容,副標題在下,用破折號連接,標明事由和文種。

  2、稱(chēng)呼。怎樣稱(chēng)呼,要視聽(tīng)眾而定。一般用泛稱(chēng),如“各位領(lǐng)導”、“同志們”等。稱(chēng)呼語(yǔ)要頂格書(shū)寫(xiě),排列有序。

  3、正文。競聘演講稿的正文主要由開(kāi)頭、主體和結尾三部分構成。

 。1)開(kāi)頭。競聘演講一般時(shí)間都不會(huì )太長(cháng),因此,精彩而有力的開(kāi)頭便顯得非常重要,應該能夠吸引人注意,能夠立即抓住昕眾

  的注意力。常見(jiàn)的開(kāi)頭有以下三種:

 、僬嬲\感謝法。即用誠摯的語(yǔ)言表達自己的謝意。

 、诤(jiǎn)要介紹法。就是在演講的開(kāi)頭簡(jiǎn)要介紹自己的有關(guān)情況。雖說(shuō)是簡(jiǎn)要介紹,也有介紹藝術(shù)的問(wèn)題。競聘演講實(shí)踐中,有的演講者自我介紹就像填履歷表。這種介紹是很難調動(dòng)昕眾的情緒的。相反,如果演講者能將自我介紹寄托在簡(jiǎn)潔明快而又富有意味的語(yǔ)言載體上,效果就大不一樣了

 、郾磉_心情法。就是將參加競選時(shí)的心情表述出來(lái)。

 。2)主體

  競聘演講的主體內容應包括以下幾方面:

 、僬故緝(yōu)勢。這一部分實(shí)際上是要說(shuō)明為什么要競爭、憑什么競爭的問(wèn)題。眾所周知,競聘演講的目的,就是要使聽(tīng)眾對演講者有充分的了解和認識,從而鑒別其能否勝任該職位。如果他們認為你的自身素質(zhì)能夠勝任,就會(huì )毫不猶豫地給你投上一票。反之,便會(huì )票上無(wú)名、因此,演講者在介紹自己的情況時(shí),一定要有針對性,即針對競選的,崗位來(lái)介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、在介紹中要盡可能地展示自己的長(cháng)處。如已有的政績(jì)、較高的學(xué)歷、很強的事業(yè)心、深厚的理論功底、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗、表里如一的品質(zhì)、吃苦耐勞的精神等。當然,這些長(cháng)處并非要面面俱到,而應根據競選職務(wù)的

  職能情況有所取舍。也就是說(shuō),要詳細說(shuō)明與競選職務(wù)有關(guān)的工作經(jīng)歷、經(jīng)驗、實(shí)績(jì),而與之關(guān)系不大的可少談或不談。

 、诤(jiǎn)要介紹自身的不足之處。對自身的弱勢,應藝術(shù)地表述出來(lái),即將不利變?yōu)橛欣。抑中有揚,貶是假,褒是真。對缺點(diǎn)介紹要注意分寸,如果對自己的缺點(diǎn)毛病介紹得過(guò)多過(guò)細,無(wú)形中就會(huì )損害自己在群眾和評委心目中的形象。

 、郾砻髯约喝温毢蟮拇蛩。競選者本身所具有良好的基本條件是其競選成功的前提,但僅有這點(diǎn)還不夠,昕眾更關(guān)心的還是競選者任職后的打算。因此,競選者在競聘演講時(shí),一定要用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言亮明自己的觀(guān)點(diǎn)。要緊緊圍繞聽(tīng)眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,提出明確的工作目標和切實(shí)可行的措施,這樣才能獲得昕眾的信任和支持。

 。3)結尾

  演講稿的結尾常見(jiàn)的有以下兩種方法:

 、傧M。就是在結尾處表明,希望得到昕眾的支持、幫助。

 、诒響B(tài)式。就是在結尾表明自己的態(tài)度,即自己如果當選將怎樣履行職責。

演講競聘演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同仁:

  大家下午好!

  我,xxx,xx歲,本科學(xué)歷,1998年參加工作,20xx年參加副護士長(cháng)競聘上崗,先后在心內科、神經(jīng)內科、五官科、血液內科等多個(gè)科室輪轉。自20xx年至今在腎病風(fēng)濕免疫科擔任副護士長(cháng)一職。20xx年和全體醫護人員共同努力通過(guò)省廳關(guān)于腹膜透析室的驗收,受到省級專(zhuān)家的好評。20xx到xx醫院進(jìn)修學(xué)習,返院后配合科主任積極開(kāi)展床旁血液凈化技術(shù),我科無(wú)肝素床旁血液濾過(guò)、血液透析濾過(guò)及血漿置換技術(shù)已經(jīng)非常成熟。20xx年1月與消化科和兒科合作,首次開(kāi)展了膽紅素吸附技術(shù)和兒童床旁血液濾過(guò)技術(shù)。工作中我勤于學(xué)習,善于總結,先后在《護理管理雜志》、《中國護理管理》雜志、《解放軍護理雜志》、《護理研究》等知名護理雜志發(fā)表論文7篇。

  我今天要競聘的崗位是護士長(cháng)一職,護士長(cháng)是醫院護理管理系統中最基層的管理者,其工作范圍涉及面廣,責任重大。既要帶領(lǐng)本病區護理人員,同心協(xié)力的完成臨床護理工作,又要承擔護理行政管理職責,協(xié)助科主任做好科室工作。一個(gè)好的護士長(cháng)除了發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題、預防問(wèn)題之外,更重要的是對護士的優(yōu)點(diǎn)要懂得激發(fā)和應用。護理管理工作就仿佛是讓天使自動(dòng)翩翩起舞的樂(lè )章,給她們創(chuàng )造寬松、舒暢、和諧的氛圍?茖W(xué)的管理是門(mén)藝術(shù),欣賞她的就是天使和每一個(gè)經(jīng)過(guò)天使身邊的人。

  優(yōu)質(zhì)護理是護理工作模式及管理模式的改進(jìn),當全國護理改革的號角吹響,優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)之花在我院遍地開(kāi)放,護理的春天來(lái)了;锸晨瓶朔щy為病人送餐到病區;營(yíng)養科積極開(kāi)展營(yíng)養膳食治療;后勤科2345做到隨叫隨到;檢驗科派出人員二次收化驗標本;藥劑科送藥到科室,不遠的將來(lái)中心靜脈配制中心的投入使用將會(huì )為臨床提供更高效的服務(wù);護士也開(kāi)始學(xué)會(huì )仔細的觀(guān)察患者和判斷患者的病情,重新做回了醫生的哨兵。泰戈爾說(shuō):“天空中沒(méi)有鳥(niǎo)的痕跡,但是鳥(niǎo)曾經(jīng)飛過(guò)。就像我們所做的,或許微不足道,沒(méi)有太深的痕跡,可是我們都看到春意正在一點(diǎn)點(diǎn)綻放在醫院的每一個(gè)角落。

  回首6年來(lái)的副護士長(cháng)工作,我愧疚,我的護士姐妹在下了班,因為搶救病人需要床旁透析經(jīng)常得加班至深夜,有時(shí)候甚至還要連上24小時(shí),而因為工作的失誤或不完美,我還曾經(jīng)對他們發(fā)脾氣;我愧疚,我們科室的獎金在全院始終處在下游水平,可是我的護士沒(méi)有1個(gè)人去找護理部、院領(lǐng)導申請調整科室,而我還曾經(jīng)因為個(gè)別護理人員的基本素質(zhì)而抱怨過(guò);我愧疚,沒(méi)有給我的病人提供一流的服務(wù),讓他們在自己最為無(wú)助的時(shí)候感受到白衣天使的溫暖;我愧疚,因為自己沒(méi)有主動(dòng)將科室管理好,而讓我的科主任為一些小事及事物性工作操心,讓科主任不能將主要精力放在業(yè)務(wù)發(fā)展及醫生護士的培養,病人的有效治療、科室的業(yè)務(wù)拓展上!

  我感謝醫院給我這個(gè)機會(huì ),讓我重新站在這里,接受大家的考評,也接受自己對自己的檢閱,認真反思自己在這個(gè)崗位上的職責履行情況;我感謝各個(gè)曾經(jīng)和我們協(xié)作的科室和個(gè)人,沒(méi)有你們的支持、協(xié)作,我們的腹膜透析、血液透析以及床旁血液凈化技術(shù)將無(wú)從開(kāi)展,在此,我謹代表科室感謝各位的傾情相助;我感謝我的病人,感謝他們的信任、包容、理解和認可;感謝我的護士,感謝她們的付出,感謝他們的支持和配合;感謝我的2位科主任,正是他們的培養、支持、關(guān)愛(ài)和對我不足的包容,才讓我一步步走到今天;感謝護理部,對我不斷的指導、教誨和培養;感謝院領(lǐng)導給我們搭建展現自己的平臺。

  我科的腹膜透析工作和床旁血液凈化技術(shù)在全市都是首家開(kāi)展,但現在卻都有被趕超的趨勢,我們的長(cháng)期中心靜脈導管置管技術(shù)和腎臟穿刺病理檢查技術(shù)仍未能全面開(kāi)展,而現在終末期腎臟病卻以極高的發(fā)病率在逐年遞增。如今,全省的風(fēng)濕免疫專(zhuān)業(yè)如雨后春筍般快速成長(cháng),我們的風(fēng)濕免疫科還是一個(gè)年輕的科室,需要大家的支持和幫助。面臨國家對終末期腎臟病的優(yōu)惠政策,我們科室的發(fā)展還有極大的空間,我堅信在不遠的將來(lái),我們將會(huì )為更多的病人服務(wù),我們只需現在厲兵秣馬,做好一切的準備。

  如果我今天競聘成功,我將努力做到,將來(lái)面對我的病人、我的護士、我的科室、我的醫院,能夠不感到愧疚。

  站在這個(gè)舞臺,我沒(méi)有豪言壯語(yǔ),我只想用我6年副護士長(cháng)工作的反思來(lái)證明自己,告訴大家,我認識這個(gè)崗位,我知道我要怎樣才能做到最好;我還知道我的能力勝任這個(gè)崗位;我更知道我喜歡這個(gè)崗位。因為再沒(méi)有任何一個(gè)職業(yè)像護士長(cháng)這個(gè)職業(yè)鍛煉人,這是任何職業(yè)也無(wú)法得到的能力鍛煉,善于與不同人交流、給予不同人于關(guān)懷和幫助、具有利落敏銳的處理問(wèn)題的能力、接待協(xié)調任何事物及人的圓滿(mǎn)、豐富專(zhuān)業(yè)的健康指導知識及能力!因為我想成為這樣的護士長(cháng),所以我來(lái)了,我做好了一切的準備。美國著(zhù)名管理大師邁克爾·波特曾說(shuō):“一個(gè)管理者的能力表現并不在于指揮別人,而是在指揮自己跳出最美的舞蹈!苯o我一次機會(huì ),我會(huì )指揮自己跳出最美的舞蹈,所以我來(lái)了……

  修養的花兒在寂靜中開(kāi)過(guò)去了,成功的果子便要在光明里結實(shí)!

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇4

尊敬的各位評委:

  你們好!

  伴隨著(zhù)我的到來(lái),此次競聘工作已經(jīng)接近尾聲,但此時(shí)此刻,站在三尺講臺上,我的心情仍舊十分激動(dòng),因為,我正在接受競聘上崗的考驗,同時(shí)也是在迎接自我的挑戰。今天,我所競聘的崗位是班主任,面對著(zhù)這個(gè)充滿(mǎn)挑戰性的工作,我先談一談自己競聘這個(gè)崗位具備的條件:

  第一、我熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)班主任這個(gè)繁忙而又充實(shí)的工作。

  第二、我在XXX附中任教時(shí),擔任過(guò)兩年的初中班主任,兩年的工作實(shí)踐,使我在班級管理方面,摸索出了一套自己的方法。

  第三、我已自考拿到了專(zhuān)科文憑,目前正在積極努力地攻讀本科學(xué)歷。 各位評委,如果此次競聘能得到你的信任與支持,那將是我的榮幸,今后,我將從以下幾方面開(kāi)展工作:

  一、更新教育觀(guān)念,建立新型評價(jià)機制

  隨著(zhù)素質(zhì)教育的深入開(kāi)展,教師的教學(xué)觀(guān)也在不斷變化,教育的根本是人才,人才的關(guān)鍵是素質(zhì),作為一名教師,不僅要教書(shū),更要育人,作為一名班主任,更需要成為素質(zhì)教育的實(shí)施者。首先,我會(huì )克服以“分”取人、“一刀切”的評價(jià)傾向,樹(shù)立人才標準多元化。

  全面發(fā)展與個(gè)性發(fā)展相統一的人才觀(guān),我堅信:換一把尺子,就會(huì )出一批好的學(xué)生。其次,我堅信每個(gè)學(xué)生都有閃光點(diǎn),我會(huì )注重挖掘每個(gè)學(xué)生的`閃光點(diǎn),然后,我會(huì )加強與科任教師的聯(lián)系,團結協(xié)作,在教學(xué)中滲透職業(yè)教育,讓今天升學(xué)無(wú)望的學(xué)生成長(cháng)為明日致富的能手。

  二、建立新型的師生關(guān)系

  班主任要想管理好一個(gè)班,必須與學(xué)生建立一種新型的師生關(guān)系。師生并不如同父子,也不是純粹的“園丁”與“花朵”、班主任應該是學(xué)生的冊友,充分尊重學(xué)生。記得著(zhù)名家魏書(shū)生說(shuō)過(guò)“教師尊重學(xué)生 的人格,就等于尊重了教育!蔽視(huì )關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生,縮短師生心靈上的距離。當然,關(guān)心和尊重學(xué)生并不等于放棄嚴格要求學(xué)生,也不是對學(xué)生提出的錯誤意見(jiàn)不加以糾正,而是嚴格有度,要求有法。

  三、建立健全班級管理制度,學(xué)生也是管理者

  一個(gè)良好班集體的成長(cháng),并不是班主任一個(gè)人孤軍奮戰,我認為應建立健全《紀律管理》、《衛生評比》等制度,加強班風(fēng)建設,充分發(fā)揮班委的作用,讓每個(gè)學(xué)生意識到自己是班級的主人,讓學(xué)生參與管理,齊抓共管。

  四、全面培養和發(fā)展學(xué)生的綜合素質(zhì)

  在一個(gè)班級里,學(xué)生的發(fā)展不可能是絕對一致的,而實(shí)施素質(zhì)教育的根本意義就在于促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)地發(fā)展,因此,我會(huì )著(zhù)眼于提高所有學(xué)生的素質(zhì),而不是提高幾個(gè)尖子生的素質(zhì),我會(huì )注重引導“優(yōu)秀生”,鼓勵“后進(jìn)生”,開(kāi)展“一幫一”的學(xué)習活動(dòng),為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境,使同學(xué)們感覺(jué)到“書(shū)山有路趣為徑,學(xué)海無(wú)涯樂(lè )作舟!

  現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個(gè)性教育,我會(huì )尊重學(xué)生的個(gè)性差異,因材施教,開(kāi)展“特長(cháng)比賽等形式多樣的活動(dòng),千方百計地幫助他們提高綜合素質(zhì)。

  五、做學(xué)校教育與家庭教育的橋梁

  果我們把一年的時(shí)間分為兩半,我們可以清楚地看到,學(xué)生的一半時(shí)間在學(xué)校,另一半時(shí)間在家里,所以,了解學(xué)生 的家庭教育顯得尤為重要,班主任必須深入了解學(xué)生的基本情況,班主任必須深入了解學(xué)生的基本情況,掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),經(jīng)常家訪(fǎng),以便有計劃,有目的地對學(xué)生進(jìn)行教育,讓學(xué)生進(jìn)得來(lái)、留得住、學(xué)得好。

  財務(wù)競聘報告 ·辦公室主任競聘報告 ·教師競聘報告 ·核算員競聘報告

  六、努力提高業(yè)務(wù)水平和能力,滲透思想、安全、法制教育

  現在的教師,不再是過(guò)去的“一桶水”,而應該是一泉源源不斷的活水,“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”。我會(huì )堅持學(xué)習,虛心向老教師請教在工作中遇到的困難和部題,在班級管理,我還會(huì )滲透思想、安全、法制教育,綜合一切教育力量,把學(xué)生教好,育好!

  十年樹(shù)木、百年樹(shù)人”道出了教師工作的艱辛;

  “春蠶至死,蠟炬成灰”說(shuō)明了教師無(wú)私的奉獻。

  我熱愛(ài)這個(gè)職業(yè),勇敢地走上了演講臺,如果此次競聘成功,我一定會(huì )積極進(jìn)取、踏實(shí)工作,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成或超額完成學(xué)校交給的任務(wù),爭做一名優(yōu)秀班主任。各位評委,我對此次競聘充滿(mǎn)了信心,請你們相信我,支持我吧!

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  我叫xx,在人民法庭工作,現任xx。作為一名法官,我深知自己無(wú)論是過(guò)去還是現在,都不是最優(yōu)秀的,也沒(méi)有什么轟轟烈烈的事跡,只希望能夠借著(zhù)這次機會(huì )向更多優(yōu)秀的黨員同志學(xué)習,更好地充實(shí)和完善自我。今天我演講的題目是――堅定信念,牢記使命,爭做人民滿(mǎn)意好法院競聘演講稿。

  法官,一個(gè)神圣而莊嚴、艱苦而孤獨的職業(yè)。從穿上法官制服的那一刻起,我們就注定要與責任、與奉獻、與犧牲結下不解之緣,在法官光環(huán)的背后,更多的是忠實(shí)職守,默默奉獻。

  相信大家都有過(guò)這樣的經(jīng)歷:陽(yáng)春三月,當人們在野外踏青時(shí),我們卻為了辦理案件在跋山涉水;逢年過(guò)節,當萬(wàn)家親人團聚,我們卻奔波在外,四處尋找債務(wù)人;為了收集證據,我們風(fēng)餐露宿;為了送達文書(shū),我們熬更守夜。我們長(cháng)期在案件的重壓下,透支著(zhù)自己的健康,不少同志年方三十就已兩鬢斑白,甚至提前迎接了更年期的到來(lái)。我們不光要恪守生活的清貧,有時(shí)還要頂住各方的壓力,甚至是冒著(zhù)生命的危險去維護法律的尊嚴。當我們將法律上的公平轉化為生活中的正義,將白紙上的黑字變?yōu)閷?shí)實(shí)在在的現實(shí)時(shí),又有多少人知道我們?yōu)榇烁冻龅钠D辛和汗水。

  想想,我們實(shí)在是太苦太累?嘣谛睦,累在身體?嘣谏鐣(huì )對法官的偏見(jiàn)和誤解,無(wú)論我們如何執法,總有當事人說(shuō)我們徇私枉法;苦在手持正義之劍卻生活在世俗的塵霧之中,有些當事人明明輸得心服口服,卻故意捏造事實(shí)說(shuō)法官辦案不公;苦在我們永遠不會(huì )讓所有當事人都滿(mǎn)意,因為他們有些請求總是與法背道而馳;苦在我們終日處理別人的矛盾和糾紛,卻少有空閑照管自己的子女和家人……

  當然,我們也有另外一種體會(huì )。當我們將執行的款物交給回家過(guò)年的民工手中時(shí),你可曾看到他們滿(mǎn)臉的感激和淚水?當我們調解好一起贍養案件踏著(zhù)夕陽(yáng)下山時(shí),你疲憊的身軀可曾體會(huì )到前所未有的舒暢?當我們完成一份疑難案件的判決文書(shū)時(shí),你可曾有過(guò)一種巨大的成功的喜悅?還記得有名的《法官寄語(yǔ)》嗎?那些為失足孩子寫(xiě)下的一段段貼心的話(huà)語(yǔ),使多少失足少年迷途知返。你知道這座繁華都市的夜色為何如此動(dòng)人嗎?那正是不知疲倦奔走在執法路途上的法官,一直在悄悄點(diǎn)綴著(zhù)這美麗的夜景。你可曾想過(guò),獲得公正審判的當事人會(huì )以磕頭跪拜這種古老的禮儀來(lái)表達他的無(wú)限感激嗎?你能否夠感受到,白發(fā)蒼蒼的老人在瑟瑟寒風(fēng)中穿著(zhù)法官披在他身上還帶著(zhù)體溫的外套時(shí),心里感到的溫暖嗎?當我們看到一束束感激的目光和一封封感謝的信函時(shí),心里是多么的自豪,因為我們贏(yíng)得了老百姓的尊敬和人民的愛(ài)戴。這就是法官的光榮,更是法官一生的追求。

  當前,我國正處在改革開(kāi)放的關(guān)鍵時(shí)期,各種社會(huì )矛盾錯綜復雜,國家和民族正在經(jīng)歷著(zhù)嚴峻的考驗。為了經(jīng)濟的繁榮,為了社會(huì )的穩定,無(wú)數的法官正在超負荷地工作,默默奉獻著(zhù)自己的青春和熱血。辯法析理、勝敗皆服的優(yōu)秀法官宋漁水、長(cháng)期與病魔做斗爭的鐵法官譚彥……一位又一位優(yōu)秀法官,以自己對法院事業(yè)的無(wú)限忠誠,在老百姓的心中鑄就了一座又一座不朽的豐碑。

  同志們,讓我們榮幸吧,慶幸我們工作在一個(gè)光榮的集體里;讓我們自豪吧,自豪我們置身于法治事業(yè)的大潮中。一件件、一樁樁優(yōu)秀的事跡時(shí)刻鼓舞著(zhù)我們,激勵著(zhù)我們對公平正義的不懈追求,感動(dòng)著(zhù)我們活潑跳躍的生命,堅定著(zhù)我們對法院事業(yè)傾注一腔熱血的初衷。也許,我們前進(jìn)的旅途上仍沼澤遍布;也許我們追求的風(fēng)景總是山重水復;也許,我們前行的步履總是蹣跚而沉重;也許,我們虔誠的信念會(huì )被纏繞上世俗的塵霧……但是,看吧!天平之光中有我們畢生精力的凝聚,它在老百姓的心中必將灼灼閃光,永不熄滅!

  讓我們牢記自己的神圣使命,手持正義的利劍,心懸評判的天平,把法律的陽(yáng)光灑向世界每一個(gè)角落!

演講競聘演講稿 篇6

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們:

  大家好!首先非常感謝各位領(lǐng)導、同事們給了我這次競聘項目四部副職的機會(huì ),憑借幾年來(lái)的工作經(jīng)驗和對建筑行業(yè)的熱愛(ài)以及對自己能力的自信,讓我信心滿(mǎn)滿(mǎn)的走上了競聘項目副職這個(gè)舞臺上,接受大家的考驗。無(wú)論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程,其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高,我將十分珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì )。

  接下來(lái),簡(jiǎn)單介紹一下我個(gè)人的情況,以便大家對我有進(jìn)一步的了解。

  我叫***,籍貫陜西,**年出生,本科畢業(yè),黨員,專(zhuān)業(yè)工民建,現于項目三部任職,參加工作工齡6年,從畢業(yè)到現在一直從事項目現場(chǎng)管理工作,目前擔任職教園二職校建設項目現場(chǎng)代表。

  首先我談?wù)剬椖坎块T(mén)及崗位職責的認識

  項目四部未來(lái)主要的任務(wù)是房屋建設和道路支路建設,主要的工作是從工程項目招投標后的開(kāi)工建設一直到保修期結束,其中涉及到成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、合同、信息資料等管理與周邊關(guān)系及政府部門(mén)溝通協(xié)調等工作。在項目進(jìn)行中,能否圓滿(mǎn)完成各部分工作任務(wù),關(guān)鍵在于人員,而能否準時(shí)、優(yōu)質(zhì)的完成全部工作,關(guān)鍵在于項目團隊的領(lǐng)導者,作為項目部副職在工作中發(fā)揮承上啟下的作用,找準自己的位置,忠于職責,重在執行,全力以赴。對項目進(jìn)行計劃、組織和控制,為整個(gè)項目團隊提供決策,激勵團隊,完成任務(wù)。做一名好的項目負責人要有相當的協(xié)調能力,執行力更有責任心,要有一種吃苦耐勞和基本的專(zhuān)業(yè)知識。項目部副職是一份富于挑戰性的職業(yè),我個(gè)人喜歡挑戰性的工作,因為年輕,有干勁,有沖勁,能吃苦耐勞,責任心強,所以我決定以堅定的意志,執著(zhù)的追求去挖掘人生的價(jià)值。相信這次競聘是我人生中一個(gè)重大的轉折。

  其次,在過(guò)去的崗位上,我一直兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,勤奮學(xué)習,嚴于律己。業(yè)務(wù)能力不斷加強,工作經(jīng)驗不斷豐富,知識儲備不斷增長(cháng)。今天來(lái)參加競聘項目部副職的演講,我是有所準備的,自工作那天起,我認真負責工作中的每一個(gè)細節,牢記工作職責,努力做好

  自己的本職工作,并得到了各級領(lǐng)導的幫助和認可,使我今天有信心來(lái)參加這次競聘演講。我認為我有以下優(yōu)勢來(lái)勝任項目副經(jīng)理這個(gè)職位:

  第一、具有較高的政治素質(zhì)和個(gè)人素養。

  我是黨員,在受教育階段接受的思想就是積極向上的,我始終非常注重加強自身政治修養,努力使自己在政治思想上與黨組織保持高度一致。嚴格遵守職業(yè)紀律,聽(tīng)從安排,廉潔奉公、為人正直,同時(shí),我做事堅持原則,生活作風(fēng)正派,團結同事,樂(lè )于助人,工作中能自覺(jué)遵守規章制度,自覺(jué)維護公司利益,樹(shù)立正確的世界觀(guān)和人生觀(guān),以此指導我的工作和生活。在個(gè)人素養方面,塌實(shí)肯干,任勞任怨,吃苦耐勞,能以主人翁精神為公司利益而拼搏!因此,我相信,無(wú)論從政治素質(zhì)、個(gè)人素養方面,我都無(wú)愧于領(lǐng)導和同事們的信任。

  第二、有明確的工作思路與措施

  1.通過(guò)協(xié)調能力解決工程管理難題:

 、賳挝粌炔康膮f(xié)調。掌握公司內部關(guān)聯(lián)部門(mén)的工作流程,通過(guò)與規劃技術(shù)部,工程經(jīng)營(yíng)部,土地部等相關(guān)部門(mén)的協(xié)調,從而保證了從技術(shù)可行性到造價(jià)合理性及施工場(chǎng)地允許性等一系列問(wèn)題的解決。

 、谄渌嚓P(guān)單位的協(xié)調。因工程施工過(guò)程的特性,依據政府三號文件精神,需經(jīng)常與審計、財政、規建處、建設局等相關(guān)部門(mén)溝通、協(xié)調,和各相關(guān)單位的溝通使得更好的服務(wù)于工程建設,有效的保證工程施工過(guò)程造價(jià)增加的合法性及以后的決算的依據性。

 、凼┕挝粎f(xié)調:參與工程建設的單位有地質(zhì)勘察單位、設計單位、監理單位、總包單位、甲方分包單位、甲供材料供應單位、試驗檢測單位等好幾十家,涉及的合同也好幾十份,處理好甲方分包、甲供材料供應單位與總包單位的關(guān)系。同時(shí)還要處理好與施工單位的關(guān)系,除了監管與被監管的關(guān)系外,還有協(xié)作、配合的關(guān)系,可概括為監、幫、促的關(guān)系。甲方代表除了依照工程合同、圖紙、規范對施工活動(dòng)認真嚴格監督管理之外,對其施工中的實(shí)際困難應盡其所能給予幫助解決;對施工技術(shù)上的問(wèn)題要當好參謀,對于施工單位的合法利益應給予保護。

  2.通過(guò)有效管理,推進(jìn)項目又好、又快開(kāi)展

 、偌訌妼ΡO理單位管理。 工程施工過(guò)程中應以監理單位的管理為主,要求監理單位應熟

  悉圖紙及現場(chǎng)情況,并為工程的質(zhì)量、進(jìn)度、投資控制負責。同時(shí)嚴格要求總監,要求總監按照監理合同、監理規劃和實(shí)施細則執行,配齊相關(guān)人員,組織好監理例會(huì )的召開(kāi)。

 、诩訌娛┕挝还芾。

  (1)對施工管理,施工單位是在工作流程上、質(zhì)量控質(zhì)、進(jìn)度控制上主要執行者。因此加強對施工單位的管理一定程度上起到了質(zhì)量、進(jìn)度流程等管理。特別是對項目經(jīng)理的管理,要求項目經(jīng)理按合同、規范及相關(guān)法律法規執行,在施工過(guò)程中要求施工單位應對分包單位在技術(shù)、質(zhì)量、進(jìn)度、協(xié)調進(jìn)行管理。

  第三、我有豐富的工作的經(jīng)驗,熟悉行業(yè)法規,能游刃有余的開(kāi)展工作。

  我從項目現場(chǎng)管理工作已有六年,在這六年里,我積累了豐富的經(jīng)驗,熟悉了行業(yè)法規,能夠游刃有余的開(kāi)展工作。工作六年來(lái),我精通了業(yè)務(wù),具備了創(chuàng )新的能力并具有一定的組織管理能力。我掌握了項目部各項工作的管理流程。在工作中能夠做到兼顧大局,較為妥當的處理工作中的各種問(wèn)題。在各種情況下,都能夠完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。

  第四、我個(gè)人熱愛(ài)挑戰,有激情,有干勁,具有吃苦耐勞的品質(zhì),同時(shí)幾年來(lái)的工作鍛煉了我較好的心理素質(zhì) ,不屈不撓、勇于挑戰困難。平時(shí)尊敬領(lǐng)導,團結同事,在項目部工作的各個(gè)環(huán)節,無(wú)論有多么困難的時(shí)間發(fā)生,我都發(fā)揮我吃苦耐勞的品質(zhì),度過(guò)一個(gè)又一個(gè)難關(guān)。我從不因心情而影響工作、干凈干事、干練干事,具有一定的果敢決策和組織協(xié)調能力。同時(shí)具有工作積極進(jìn)取的信心和勇氣,就拿這次競聘來(lái)說(shuō),我在這里,就是在迎接挑戰,從挑戰中發(fā)現自我、改進(jìn)自己的不足,也想通過(guò)自己的行為向大家證明:當面臨挑戰時(shí),我會(huì )更加努力的磨練自己,提高自己。當然,金無(wú)足赤,人無(wú)完人。在肯定自己優(yōu)勢的同時(shí),我也清醒地認識到了自己的不足之處。由于平時(shí)處理的各種事情較多,所以有時(shí)會(huì )忽略一些細節,不過(guò),在今后的工作實(shí)踐中,我會(huì )不斷是完善自我,提高整體解決問(wèn)題的能力,創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,使各項工作得到完美的展現!如果各級領(lǐng)導信任我,給我這個(gè)機會(huì ),我將以實(shí)際行動(dòng)回報大家對我的期望。如果我競聘上這個(gè)崗位,我將集中精力,腳踏實(shí)地的突出做好以下幾個(gè)方面的重點(diǎn)工作:

  一、創(chuàng )新工作方法,加強內部管理,提高工作效率。作為一名副經(jīng)理,做好管理是其他工作的重要部分,如果管理工作搞不好不僅影響到本部門(mén)的工作效率,還直接影響到公司的整體形象。

  二、加強合同管理和過(guò)程控制。在項目實(shí)施的全過(guò)程中,嚴格以施工合同為依據,對項

  目的造價(jià)、進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行全面控制。具體,在施工階段,及時(shí)對已完工程的工程量進(jìn)行審核,按合同簽付工程進(jìn)度款;加強工程簽證的管理,減少合同外支出;加強竣工結算的審核工作,控制工程造價(jià)。按照經(jīng)審核批準的施工進(jìn)度計劃,對施工進(jìn)度進(jìn)行監督和檢查,及時(shí)采取措施糾正進(jìn)度偏差,保證工程進(jìn)度。抽查工序施工質(zhì)量,參與隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收,組織竣工驗收,保證工程質(zhì)量。

  三、加強成本控制。采用的基本工作原理是動(dòng)態(tài)控制原理,在項目實(shí)施的各個(gè)階段,分析和審核投資計劃值,并將不同階段的投資計劃值和實(shí)際值進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤比較,當其發(fā)生偏差時(shí),分析產(chǎn)生偏差的原因,提出糾偏的措施,使項目實(shí)施在確保項目質(zhì)量的前提下,充分考慮項目的經(jīng)濟性,使項目總投資控制在計劃總投資范圍以?xún)。房屋竣工后做竣工成本分析表,對工程概況相似的工程進(jìn)行建造成本對比分析,吸取經(jīng)驗和教訓。

  四、加強工程檔案管理。加強工程檔案的管理是一切工作能夠順利開(kāi)展的前提,我將制定工程檔案管理制度,以每一棟為對象,按檔案性質(zhì)分門(mén)別類(lèi)進(jìn)行保存,編制目錄以方便查找。

  五、加強項目部?jì)炔康慕ㄕ陆ㄖ乒ぷ,學(xué)習其它部門(mén)先進(jìn)的管理經(jīng)驗,使管理工作制度化、規范化。明確各管理人員的責任、權力和利益,以提高各管理人員的工作積極性和工作效率。

  六、加強學(xué)習,不斷提高自身素質(zhì)。我深知,當今時(shí)代是一個(gè)學(xué)習的時(shí)代,創(chuàng )新的時(shí)代,超越的時(shí)代,一個(gè)不學(xué)習,或不善于學(xué)習的人終將被時(shí)代淘汰,所以只有在工作中不斷的提高自己,完善自己才能適應未來(lái)的挑戰。我將進(jìn)一步加強學(xué)校,在工作中不斷向同事學(xué)習,不斷向實(shí)踐學(xué)習,多方面提高自身素質(zhì),以較高的綜合素質(zhì)迎接未來(lái)的挑戰。

  希望公司能給我一個(gè)機會(huì )、讓我能為公司創(chuàng )造更多的業(yè)績(jì),為自己的事業(yè)打下更好的基礎。 這次競聘如果成功,我將珍惜這個(gè)機會(huì ),以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求真的工作態(tài)度,進(jìn)取的工作精神,用心,用情干好本職工作。最后我想說(shuō)的是,這次我是以平常心來(lái)參加這次競聘的,無(wú)論競聘的結果如何我還是我,如果我的競聘失敗了,我只會(huì )更加勤奮地工作學(xué)習,用自己的努力來(lái)?yè)Q取明天的成功。我真誠地祝愿我們公司的明天會(huì )發(fā)展的更好,真心的希望每各人都心想事成。在新年到來(lái)之際,我祝愿大家在新的一年里工作順利,合家幸福。謝謝大家!

  

演講競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家上午好!

  非常感謝在座的各位領(lǐng)導給我這次參加公開(kāi)競聘的機會(huì ),我本著(zhù)檢驗、學(xué)習、提高的目的走上今天的演講臺。在此請允許用我誠摯的、感恩的心來(lái)對大家說(shuō)一聲“謝謝”!感謝長(cháng)期以來(lái)關(guān)心、支持和幫助過(guò)我的領(lǐng)導和同事們!是你們給了我信心,使我能夠有資格站在這里,站在這個(gè)挑戰和機遇并存,成功與失敗同在的講臺上來(lái)接受各位領(lǐng)導的選拔。希望靠自己的能力更好地為我局的郵政事業(yè)服務(wù)。

  一、我的工作簡(jiǎn)歷:

  二、我對支局長(cháng)崗位的認識:

  我認為一個(gè)合格的支局長(cháng)應該具備以下幾個(gè)條件:

  1、要對工作高度負責:

  對工作負責是干好本職工作的前提,一個(gè)人如果沒(méi)有責任心就是再有能力,也干不好工作。責任心是最基本、最首好的條件。一個(gè)人的責任心如何,決定著(zhù)他在工作中的態(tài)度,決定著(zhù)其工作的好壞和成敗。有了責任心,才會(huì )認真地思考,勤奮地工作;才會(huì )按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù),圓滿(mǎn)解決問(wèn)題;才能主動(dòng)處理好分內與分外的相關(guān)工作,從事業(yè)出發(fā),以工作為重,有人監督與無(wú)人監督都能主動(dòng)承擔責任而不推卸責任;在我25五年的郵政工作中,我兢兢業(yè)業(yè),放棄休息時(shí)間,每天都能在第一時(shí)間出現在單位,按照前一天的打算,看看今天都需要怎么做,網(wǎng)點(diǎn)的工作都需要怎么安排,對外如何發(fā)展我們的業(yè)務(wù),經(jīng)常在跑村郵站和銷(xiāo)售各種任務(wù)的時(shí)候,努力發(fā)展我們的忠實(shí)客戶(hù),從而拉動(dòng)我們各項業(yè)務(wù)的發(fā)展。

  2、要有不折不扣的執行力

  執行力,就是保質(zhì)保量的完成上級交辦的事情,在接受任務(wù)后應盡一切努力,想盡一切辦法把工作做好。執行力是企業(yè)成功的一個(gè)必要條件,網(wǎng)點(diǎn)要見(jiàn)效益就更離不開(kāi)好的執行力。當戰略方向和目標計劃已經(jīng)確定,這時(shí)候執行力就變得最為關(guān)鍵。做好執行力就應該做到:首先,要設立清晰的目標和實(shí)現目標的進(jìn)度表,目標一旦確定,一定要層層分解落實(shí)。其次,找到合適的人,并發(fā)揮其潛能。其三,修改和完善規章制度,搭建好組織結構。其四,倡導“真誠、溝通”的工作方式,發(fā)揮合力,使效率得到最大限度的提高。就一名支局長(cháng)而言,要認真執行各項制度要從自己做起,監督授權業(yè)務(wù)的合法合規,嚴格執行檢查,落實(shí)檢查要求,要按照要求和頻次加強現場(chǎng)和非現場(chǎng)的監控,定期和不定期地進(jìn)行自查。特別要嚴格檢查雙人臨柜、雙人管庫、雙人復核;錢(qián)賬分管、章證分管的制度、三級密碼權限制度、大額核保制度、日終互盤(pán)制度、繳協(xié)款制度、異常情況報告制度、網(wǎng)點(diǎn)“人離機退、章證入柜上鎖” 等制度的執行情況。做到相互制約,相互監督,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、要注重培養全所的團隊精神

  支局所是一個(gè)整體,整體的氛圍良好,其樂(lè )融融,大家朝著(zhù)一個(gè)目標努力,支局發(fā)展也蒸蒸日上。反之,內部人員勾心斗角,矛盾激化,消耗這個(gè)小整體有限的資源,阻礙著(zhù)支局的發(fā)展,是企業(yè)管理上最不想見(jiàn)到的“內耗”。作為一名支局長(cháng)一定要搞好內部管理,搞好內部員工的團結和諧。我覺(jué)得主要在于溝通,溝通是解決問(wèn)題、化解矛盾、融洽關(guān)系的有效途徑之一,其關(guān)鍵是要學(xué)會(huì )主動(dòng)溝通。溝通就是要關(guān)心和愛(ài)護職工,了解職工的思想情況和工作動(dòng)態(tài),為職工解決實(shí)際問(wèn)題。在溝通的過(guò)程中,應肯定職工的工作成績(jì),同時(shí)指出應該避免犯的錯誤。還要接受職工的有建設性的意見(jiàn)或建議,并給予鼓勵,給予鍛煉的機會(huì ),使職工更好更快地成長(cháng)。另一方面是加強從業(yè)人員全方位教育:不但讓員工懂得國家的方針政策、銀行業(yè)的有關(guān)法律法規,更要讓員工自覺(jué)多多學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識、業(yè)務(wù)操作知識、新業(yè)務(wù)知識,為熟練的工作打下堅實(shí)的基礎。

  最后要把以“客戶(hù)為中心”的理念貫穿于我們工作的始終!翱蛻(hù)創(chuàng )造市場(chǎng),客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值,客戶(hù)是我們的效益之源,是我們的衣食父母,有了客戶(hù),我們的業(yè)務(wù)才有發(fā)展,員工的價(jià)值才能夠體現。如果每個(gè)崗位的員工都能?chē)栏褚、嚴格規范、嚴格標準、嚴格執行規章制度,業(yè)務(wù)操作中的風(fēng)險就會(huì )得到有效的遏制。要在全體員工中大力倡導、深

  入宣傳價(jià)值最大化、引導和帶領(lǐng)全所員工形成規范操作,防范風(fēng)險的良好氛圍,真正把為前臺、為基層、為客戶(hù)服務(wù)當作提升風(fēng)險與回報管理水平的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,就能有效提高我行風(fēng)險管理和內控政策、法規、制度的執行和落實(shí),全面加強風(fēng)險管理和內控建設具有不可替代的重要作用。要更新服務(wù)意識,以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回報客戶(hù)。

  三、我競聘的優(yōu)勢:

  1、長(cháng)期工作在郵政一線(xiàn),使我有了很深厚的郵政基本功。一直以來(lái),我始終堅守在營(yíng)業(yè)一線(xiàn),從一名普通的職工到支局所長(cháng),在一線(xiàn)我積累了大量的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗,這是我賴(lài)以工作的基礎,也是我做好支局所工作的基石。更是我競聘支局長(cháng)的優(yōu)勢。

  2、長(cháng)期奮戰在支局所長(cháng)的崗位上,使我非常熟知崗位

  的要求,同時(shí)也學(xué)會(huì )了各種業(yè)務(wù)技能。長(cháng)期的業(yè)務(wù)辦理,使我積累了相當多的技能,對我從事的所主任崗位也非常熟悉,我熱愛(ài)這份工作,也熱愛(ài)這個(gè)崗位。

  3、長(cháng)期與農民打交道,使我真正了解農民的需求,進(jìn)而能夠更加勝任農村支局長(cháng)的位置。農村支局所更多的是與農民打交道,在長(cháng)期的支局所工作中,我熟悉了農民辦事的方法和規律,熟悉他們的需求,熟悉他們的行為方式,所以溝通起來(lái)就很融洽,這也為我們的業(yè)務(wù)推介提供了平臺,比如我們的儲蓄短信業(yè)務(wù),我就是通過(guò)與農民用戶(hù)面對面的溝通,詳細介紹此項服務(wù)功能的好處,讓他們從內心深處接受這項服務(wù),從而取得了成功。

  最后要說(shuō)的是,作為這次競聘上崗的積極參與者,不管最后結果如何,我都會(huì )正確對待,我都將一如既往地勤奮學(xué)習,努力工作,接受局領(lǐng)導對我的考驗。我相信,有領(lǐng)導關(guān)愛(ài)和同志們的支持,今后一定能把工作做得更好。我愿與大家共創(chuàng )美好的未來(lái),迎接民權郵政輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家!

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