單位員工演講稿
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用,F如今,接觸并使用演講稿的人越來(lái)越多,為了讓您在寫(xiě)演講稿時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,以下是小編整理的單位員工演講稿 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。
單位員工演講稿 篇1
各位來(lái)賓,親朋們:
大家好!
今天是xxx先生跟xxx女士的大喜之日,適逢春季,春暖花開(kāi),在這樣美好的季節中,兩位新人締結連理,許下一生的`承諾。xxx在公司中是中流砥柱,樂(lè )于助人,他的人品也是大家有目共睹的,妻子美麗大方,兩個(gè)人的結合也是一段佳話(huà)。在此,祝愿才子佳人在日后的生活中和和美美,和和睦睦,永結同心。
單位員工演講稿 篇2
各位領(lǐng)導、各位評委、各位來(lái)賓:
大家好!
今天很高興與大家相聚在這個(gè)溫馨的大講堂,我們相聚在這里,為的是一起探討“235”精神,那么什么是“235”精神,為什么要以“235”精神來(lái)為xx行業(yè)的發(fā)展提供智力支撐呢?
我認為,“235”精神就是要有“國家利益至上和消費者利益至上”的價(jià)值觀(guān),始終做到“維護煙農利益、為零售客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)以及不斷激發(fā)員工工作激情”,在工作中牢固樹(shù)立“責任意識、憂(yōu)患意識、公仆意識、民主意識、創(chuàng )新意識”。面對新的機遇、新的挑戰,“235”精神的提出無(wú)疑是我們xx行業(yè)健康發(fā)展的新路子,不僅能夠提高團隊素質(zhì),企業(yè)服務(wù)質(zhì)量和水平,也將在實(shí)現我國“卷煙上水平”和跨越式發(fā)展戰略目標中起著(zhù)舉足輕重的作用。
“長(cháng)路奉獻給遠方,江河奉獻給海洋”。奉獻國家,回報社會(huì ),正是當前我們xx人“牢固樹(shù)立兩個(gè)至上”價(jià)值觀(guān)的內涵所在。這就要求我們每一位員工時(shí)刻將兩個(gè)至上放在首位,在工作崗位上履行自己的職責,為國家,為社會(huì ),為消費者無(wú)私奉獻自己。然而常聽(tīng)有人這樣錯誤的認為,我的崗位很平凡,做不出什么豐功偉績(jì)來(lái),談什么奉獻、談什么國家利益、消費者利益,這些和我沒(méi)什么關(guān)聯(lián)。但我要說(shuō),偉大寓于平凡,在平凡的工作中我們一樣能干出不平凡的事業(yè)。一滴水能夠滋潤一寸土地,一縷陽(yáng)光卻照亮了一份黑暗,倘若我們每個(gè)人像螺絲釘一樣堅守自己的崗位,專(zhuān)心地、誠心地對待生命中每一秒的工作時(shí)間,點(diǎn)滴踐行我們xx人的“235”精神,便能鑄就xx的騰飛,成為企業(yè)價(jià)值的的創(chuàng )造者。
就在我們身邊,時(shí)刻能夠看到xx人用感恩、敬業(yè)、忠誠的精神奉獻xx。數不清有多少風(fēng)雨兼程的日子,稽查戰士無(wú)怨無(wú)悔地堅守崗位;也不知道有多少次周末和假期,煙葉收購員加班加點(diǎn)地抓緊完成煙葉的收購工作......他們很平凡,但他們用自己的心踐行著(zhù)“兩個(gè)至上”的信念;他們很平凡,但他們用自己的行動(dòng)捍衛著(zhù)“三個(gè)始終”的誓言!是的`,我們不需要轟轟烈烈的豪言壯語(yǔ),只要我們懷著(zhù)一顆火熱的心,默默無(wú)聞地奉獻,自覺(jué)樹(shù)立強烈的責任意識和憂(yōu)患意識,不斷地學(xué)習、總結和創(chuàng )新,便能給企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦,譜寫(xiě)出“維護國家利益和消費者利益”的壯歌。
雖然到崗工作時(shí)間不長(cháng),但我卻看到了煙葉經(jīng)理部提出“交往、交流、交心、交友”四交親農舉措,為了煙農能更好地使用烤房而解決用電難的惠農政策,對特殊困難煙農將的關(guān)心和照顧,等等,這都是“235”精神的體現。
作為一名新員工,我將用“235”精神作為我工作的指南,一方面,我將不斷地學(xué)習和實(shí)踐,提高種煙的科技水平,增加煙農收益;另一方面,我計劃長(cháng)期走訪(fǎng)煙葉種植戶(hù),及時(shí)發(fā)現和解決煙農種植生產(chǎn)中的問(wèn)題,并為其提供相關(guān)技術(shù)指導,讓煙農滿(mǎn)意。
作為xx人,我們要有責任心,更要感恩。xx給我們提供了一份賴(lài)以生存的工作、一個(gè)廣闊的發(fā)展空間、一個(gè)展現自我的舞臺,對于這一切,我們都應該心存感激,力圖回報。業(yè)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨。作為企業(yè)員工,我們要有高度的主人翁意識,時(shí)不我待的責任感,立足本職、精業(yè)敬業(yè),爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì),以?xún)?yōu)異的成績(jì)報答企業(yè)。
是雄鷹就要搏擊長(cháng)空,是蛟龍就要遨游大海!是xx人就要“踐行兩個(gè)至上,做到三個(gè)始終,樹(shù)立五種意識”,精誠團結,齊心協(xié)力,披風(fēng)雨、斬荊棘、破駭浪、躍坎坷,為xx行業(yè)再添一筆燦爛的色彩。
朋友們,相信我們,相信自己,當鏗鏘的誓言在耳畔重新響起的時(shí)候,當沸騰的熱血在胸中澎湃激蕩的時(shí)候,讓我們共同道一句——讓我們用“235”精神譜寫(xiě)xx輝煌的篇章!
謝謝大家!
單位員工演講稿 篇3
尊敬的領(lǐng)導們、親愛(ài)的同事們:
大家好!
今天我有幸作為員工代表站在這里進(jìn)行演講,這讓我感到了萬(wàn)分的榮幸和激動(dòng)啊,為此我可是準備了許久啊。相信大家對我的熟知度也不多,我在這里先來(lái)簡(jiǎn)單的介紹一下自己,我來(lái)自xx部門(mén),我叫xx,今年是我工作的第三個(gè)年頭了,說(shuō)起來(lái)在咱們單位里還算是一名比較年輕的員工了,所以在接下來(lái)的演講里我要是在哪些地方說(shuō)的不好的話(huà),也請各位同事前輩們多多包涵一下。
我今天所要演講的主題是“愛(ài)崗敬業(yè)”,這個(gè)話(huà)題相信大家已經(jīng)看過(guò)、聽(tīng)過(guò)不少次了,的確,這個(gè)話(huà)題在我們上學(xué)的時(shí)候就已經(jīng)聽(tīng)過(guò)不知道多少次了,在路邊的一些宣傳欄上我們都能隨處見(jiàn)到這個(gè)宣傳語(yǔ),但是這個(gè)話(huà)題雖然見(jiàn)過(guò)不少次,可越是常見(jiàn)的事物我們其實(shí)反而越容易忽略掉它。在工作的時(shí)候,保持一種積極向上、敬職敬業(yè)的態(tài)度和精神是我們所向往的,誰(shuí)不想讓自己在工作中表現的好一點(diǎn)呢?大家都希望能朝著(zhù)更高的目標進(jìn)發(fā)一下,但是在實(shí)際生活和工作中,我們經(jīng)常會(huì )被一些因素所干擾,這也導致了我們在工作的'時(shí)候逐漸失去了那種一往無(wú)前的動(dòng)力,一旦這樣的工作態(tài)度沒(méi)有得到及時(shí)地調整的話(huà),那么我們在工作中就會(huì )遇到各種麻煩,時(shí)間一長(cháng)后,我們對于本職工作都會(huì )變得消極起來(lái)。
相信在場(chǎng)的諸位同事有不少人已經(jīng)在咱們單位里工作了不少年頭了,這個(gè)時(shí)候大家一定也遇到了一些困擾,工作時(shí)間長(cháng)了必然會(huì )導致我們失去一部分的工作動(dòng)力,這和我們的身體也有著(zhù)關(guān)系,畢竟年紀大了之后我們也沒(méi)法讓自己的精神狀態(tài)保持在一個(gè)較高的水準上,但是這可不是我們?yōu)樽约洪_(kāi)脫的理由哈,工作是一件值得堅持下去的事,特別是咱們單位的待遇又如此之好,我們可沒(méi)有什么理由在工作中偷懶,該辦事的時(shí)候就得認真辦好事。愛(ài)崗敬業(yè)不僅僅是針對老員工說(shuō)的,它也是針對所有入職不久的員工說(shuō)的,唯有全體新老員工共同奮斗在自己的工作崗位上,我們的單位才會(huì )煥發(fā)出更好的光彩。我們要讓愛(ài)崗敬業(yè)成為我們的行為準則,還得讓它成為咱們單位所傳承的精神才行,只要大家都在工作崗位上盡到了自己的職責,那么我們也就無(wú)愧于大家的期望了!
謝謝大家!
單位員工演講稿 篇4
我是來(lái)自某某公司的xx,今天我演講的題目是《勇于進(jìn)取、敢于挑戰與公司共成長(cháng)》
在過(guò)幾天我們即將迎來(lái)祖國70歲的生日,站在這里我無(wú)比興奮激動(dòng),“祖國”這個(gè)詞,從小就掛在嘴上,寫(xiě)在課本里,可是以前卻覺(jué)得相當抽象和陌生。隨著(zhù)年紀的增長(cháng)和閱歷的積累,經(jīng)歷過(guò)大大小小的事件,我才漸漸發(fā)現,即使不說(shuō)、不寫(xiě),祖國也已然深深根植于我的心中,帶給我深深的安全感和歸屬感。每個(gè)人的命運都是和自己的祖國緊緊相連、榮辱與共,我享受這榮耀,也深知自己肩上的責任。
我是一名出生在農村的80后,小的時(shí)候,城市就是我的一個(gè)夢(mèng),藏在我的心底,充滿(mǎn)了想象!澳阋煤米x書(shū),長(cháng)大以后才能有出息,像城里人那樣……”童年的我,經(jīng)常得到長(cháng)輩們的悉心教導?嘧x書(shū),讀好書(shū),才能走出農家,走向城市,享受城市的風(fēng)采和神韻!俺鞘袎(mèng)”在我年幼的內心越積越深。20xx年大學(xué)畢業(yè)后,我有幸進(jìn)入了陽(yáng)泉市工程建設監理中心工作,成為了一名監理員,在這個(gè)小城市里有了一份賴(lài)以生存的工作,實(shí)現了兒時(shí)的“城市夢(mèng)”。
記得20xx年的一天,我被安排到某項目擔任監理員,項目開(kāi)工時(shí),項目部不經(jīng)自檢就向監理部報驗。經(jīng)監理部驗收,檢驗批不合格,當然要求其全部返工處理,施工單位就不服氣、怨聲載道,甚至直接向建設單位告狀。我監理部立即向建設單位匯報,聲明監理部嚴抓質(zhì)量安全的立場(chǎng),得到了建設單位的支持。為嚴肅管理氛圍,監理部組織召開(kāi)質(zhì)量安全專(zhuān)題會(huì )議,就按程序報驗一事擺明監理部態(tài)度,并強調質(zhì)量控制的重要性,要求施工單位必須健全質(zhì)量管理體系,按程序自檢合格后再向監理部報驗,加強施工質(zhì)量管理,決不允許監理人員成為他們的“質(zhì)檢員”。通過(guò)此次會(huì )議糾正了施工單位的對立情緒。該項目此后的質(zhì)量控制也走上了正軌,公司專(zhuān)業(yè)的監理工作也得到了建設單位和各參建施工單位的一致認可與信任。
現如今,我在監理中心行業(yè)已經(jīng)工作了十余年,也就是現在的山西億鼎誠建設工程項目管理有限公司,公司已經(jīng)從1995年成立至今走過(guò)了幾十個(gè)春夏秋冬,這一路走來(lái)我見(jiàn)證了公司的壯大與輝煌,公司也給予我平臺讓我不斷成長(cháng)。這些年我越來(lái)越懂得“愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛勞、踏實(shí)奉獻”這些行為準則,這是我們每一個(gè)監理人心中的錚錚誓言。此時(shí)此刻,站在這里,我的腦海中就出現了無(wú)數個(gè)奮斗的身影,無(wú)數個(gè)感動(dòng)的畫(huà)面。
忘不了,繁忙的時(shí)候同事們在烈日下一坐就是好幾個(gè)小時(shí),顧不上喝水,甚至連上廁所這樣最正常的生理需求都被大家忽略了。
忘不了,有無(wú)數次,夜深人靜的.時(shí)候,依然有人趴在辦公桌前,審核資料,學(xué)習知識,忘記了時(shí)間,忘記了疲勞,他們全身心的撲在工作上,無(wú)私忘我的奉獻著(zhù)。
忘不了的畫(huà)面太多太多?唇癯,任更重,征程更遠,我們億鼎誠正處在萬(wàn)馬齊鳴、千帆競發(fā)的時(shí)代,作為新時(shí)代的青年,當求真務(wù)實(shí),勇于反思,勇于挑戰。祖國的七十年歲月并非一帆風(fēng)順,亦有過(guò)迷茫和徘徊,但終于在反思中開(kāi)始了改革的陣痛。公司也在改革的浪潮中跌跌撞撞中逐漸走向了成熟,用專(zhuān)業(yè)的服務(wù)為每一個(gè)項目客戶(hù)創(chuàng )造著(zhù)更多的價(jià)值,一步步做出了成績(jì),一步步獲得了榮譽(yù)。
20xx年,是我們偉大祖國建國xx周年,也是我們公司發(fā)展最為關(guān)鍵的一年。改革澎湃大潮起,正當激揚奉獻青春時(shí)。因為有了蒼翠的草和樹(shù)木,祖國大地才這樣綠意盎然;因為有了無(wú)數員工的努力拼搏,億鼎誠才這樣輝煌燦爛。上一個(gè)70年,先輩們?yōu)槲覀儎?chuàng )造了一部感天動(dòng)地的奮斗史詩(shī);這一個(gè)70年,我們要追隨先輩的足跡,創(chuàng )造屬于我們的輝煌。
單位員工演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家下午好!
今天作為企業(yè)代表站在這里演講,請首先容我問(wèn)大家一個(gè)問(wèn)題,一個(gè)企業(yè)最大的財富是什么?是已經(jīng)積累的龐大資產(chǎn)?是響亮的品牌?還是先進(jìn)的設備和流水線(xiàn)?不,一個(gè)企業(yè)最大的財富不是資產(chǎn)幾何,不是工藝技術(shù),而是支撐著(zhù)企業(yè)的普通員工。
寶潔前任董事長(cháng)杜普利曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“如果你把我們的資金、廠(chǎng)房及品牌留下,把我們的人帶走,我們的公司會(huì )垮掉。相反,如果你拿走我們的資金、廠(chǎng)房及品牌,而留下我們的人,十年內我們將重建一切!睆娜A特斯成立至今,對于這一點(diǎn)我深有感觸。想當初,那還是一片空曠的黃土地,從企業(yè)誕生、成長(cháng)到具備如今的規模,我想為公司立下汗馬功勞的正是我們這一批尊貴的員工。一個(gè)企業(yè)的財富創(chuàng )造與積累,無(wú)不凝聚著(zhù)廣大員工的血汗。
總記得公司投產(chǎn)初期的那一段日子,很多年輕的員工為了安裝調試設備而加班加點(diǎn),不知疲憊。當技術(shù)上遇到難題急需的時(shí)候,我們的技術(shù)人員更是夜以繼日攻堅克難:他們翻遍資料、絞盡腦汁,不斷地組織會(huì )議討論研究,實(shí)驗驗證,一個(gè)個(gè)廢寢忘食、嘔心瀝血,最終保證了公司的順利投產(chǎn)。那是讓我永遠不能忘懷的'感動(dòng),這感動(dòng)來(lái)自于我們的員工,來(lái)自于他們身上純樸的敬業(yè)精神和盡職盡責的實(shí)干作風(fēng)。我相信,擁有這一批團結優(yōu)秀的員工,有他們與企業(yè)一起風(fēng)雨同舟、不離不棄,無(wú)論將來(lái)華特斯還會(huì )遇到什么樣的困難,我們都無(wú)所畏懼!
企業(yè)的創(chuàng )立,離不開(kāi)積極勤奮、風(fēng)雨同路的創(chuàng )業(yè)伙伴。企業(yè)的發(fā)展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經(jīng)歷、不同層次的人才薈萃,沖擊碰撞、互相激勵,才能成就一番事業(yè)。在華特斯,我們擁有眾多來(lái)自于當地的群眾,工作在生產(chǎn)一線(xiàn)的’他們,把田間地頭勤懇樸實(shí)的干勁同樣帶到了工廠(chǎng)車(chē)間里。我們還有不少畢業(yè)于各大院校的大學(xué)生員工,他們?yōu)槠髽I(yè)注入了新鮮的活力,同時(shí)也貢獻了他們與時(shí)俱進(jìn)的知識與才智。在華特斯,每一類(lèi)人才都能得到發(fā)揮自己專(zhuān)長(cháng)的舞臺,每一位員工都能得到一視同仁的對待。公司為大家創(chuàng )造了優(yōu)美的工作生活環(huán)境,寬敞衛生的食堂、設施齊全的宿舍、管理有序的車(chē)間、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)、授課精良的培訓。我們所做的一切也都是為了回報為公司辛勤付出的好員工們,今天我欣喜地看到,在我們企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,已經(jīng)培養和造就了眾多人才,他們在華特斯的各個(gè)崗位發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用。
世界上任何一種關(guān)系的維持和平衡都要靠雙方的共同努力。公司重視員工的力量,員工自然也更加心甘情愿地奉獻自己的所有。自華特斯建立以來(lái),我們華特斯人攜手并肩,互相激勵,共同努力,終于取得了不俗的成果,這是讓我們所有人都感動(dòng)的最好的回報。
確實(shí),企業(yè)就是我們共同的大家庭,她承載著(zhù)我們太多的憧憬、希望和幸福,我們應該更加珍惜和愛(ài)護她。而作為大家庭中的一員,我還是想說(shuō)那一句話(huà):公司的每一個(gè)員工都是公司寶貴的財富,這一份珍貴我們誰(shuí)都有義務(wù)去維護,誰(shuí)都有責任去經(jīng)營(yíng),誰(shuí)都有權利去分享!今天我也要借此機會(huì )向公司兢兢業(yè)業(yè)無(wú)私奉獻著(zhù)的全體同仁表示衷心的感謝和敬意,愿每一位員工與企業(yè)一同成長(cháng)。
同時(shí),在此我也向在座的各位發(fā)出誠摯的邀請,華特斯的春天特別美,歡迎您到華特斯來(lái)看看!
謝謝大家!
單位員工演講稿 篇6
各位領(lǐng)導們,同事們大家下午好;
首先感謝領(lǐng)導給我這個(gè)機會(huì ),讓我有機會(huì )和大家坐在一起聊聊,也追憶一下我那已經(jīng)逝去的青春。自我介紹一下:我叫xxx,xxxx年畢業(yè)于xx科技大學(xué)土木工程專(zhuān)業(yè),現在在公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部從事預結算工作。時(shí)光飛逝,一轉眼7年過(guò)去了,回頭想想是好快,但是還真沒(méi)覺(jué)得。x年的歲月不僅改變了容顏,更是改變了思想?纯创蠹乙粡垙埱啻貉笠绲哪,真好。
我作為一個(gè)往屆畢業(yè)生的身份,首先祝賀大家,大家都優(yōu)秀,來(lái)到了xx集團。同時(shí)大家也很幸運,能分在我們x公司,能在我們xxx總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,真的是很幸運?赡苣銈儎倎(lái)現在還沒(méi)感受到。咱們x公司,非常重視大學(xué)生。我這一路走來(lái),感觸頗深,那還得從我來(lái)到公司的第二天說(shuō)起。我剛工作的時(shí)候,被分配到了工地上,xxxx項目金升工地,那天晚上下了雨。第二天一大早,劉經(jīng)理就來(lái)到工地找我談話(huà),問(wèn)問(wèn)晚上休息的好不好,說(shuō)雨打鋼板房的聲音太響了,怕學(xué)生剛畢業(yè)沒(méi)受過(guò)那種苦,心理落差大,受不了。當時(shí)就想我就是一個(gè)普普通通的大學(xué)畢業(yè)生,領(lǐng)導那么多大事要忙,還記掛著(zhù)我們,真是非常感動(dòng)。在以后的工作和生活中,這種溫暖和關(guān)懷很多,不僅僅是我,那一年我們一共來(lái)了xx個(gè)人,有時(shí)我們一塊聊聊,都是這個(gè)感覺(jué):九公司很溫暖,就像一個(gè)大家庭。
有句話(huà):從進(jìn)入公司的.第一天起,就不再是一個(gè)學(xué)生,而是一名企業(yè)的員工。大學(xué)校園是座象牙塔,很美好,到處充滿(mǎn)了憧憬與理想。你們是天之?huà)勺,都有?zhù)輝煌的過(guò)去。但是那里畢竟是過(guò)程不是歸途,我們終究要走向社會(huì )。從理想到現實(shí),肯定有落差,并且還不小。尤其是到了施工單位,不管是工作環(huán)境還是時(shí)間,一開(kāi)始可能受不了。我剛來(lái)工地的時(shí)候,干技術(shù),跟著(zhù)主管去放線(xiàn),那是陽(yáng)歷8月的艷陽(yáng)天,一天天下來(lái),總感覺(jué)時(shí)間是那么那么的漫長(cháng)。當時(shí)基坑需要降水,晚上也不能停。工人和技術(shù)員大部分都下班回去了,項目經(jīng)理說(shuō):誰(shuí)去看著(zhù)抽水。反正我吃住在工地,晚上也沒(méi)什么事,我就說(shuō):我去。大約到了8點(diǎn)多,正巧,劉經(jīng)理去工地看,在基坑上面問(wèn):下面是誰(shuí)。上來(lái)一看是我,一再叮囑,可別靠著(zhù)基坑邊站著(zhù),防止上面掉東西傷人。我在工地上干的時(shí)間不長(cháng),干技術(shù)的時(shí)間也很短,遇到的事情也很少,比起你們將要面對的少之又少,九牛一毛都不及。在你們接下來(lái)的日子里,可能會(huì )很忙,會(huì )累,會(huì )煩,但堅信這都是暫時(shí)的,永遠不要放棄希望,堅持下去就有你意想不到的收貨。
我們剛來(lái)的時(shí)候,領(lǐng)導講話(huà)說(shuō)工作以后要會(huì )吃苦,能吃虧。這句話(huà)我一直堅信不疑,并且也這樣要求自己。我覺(jué)得非常對,現在送給大家。
馬上你們都將要奮戰在施工一線(xiàn),雖然施工工作環(huán)境會(huì )艱苦,工作時(shí)間會(huì )很長(cháng),但是我們從來(lái)不缺機會(huì )和希望。在咱們公司,只要你能干肯干,絕對會(huì )提供你學(xué)習的機會(huì )和施展能力的舞臺。20xx年青島山東路車(chē)庫需要結算,那個(gè)時(shí)候,廣聯(lián)達應用還沒(méi)有那么普遍,咱們公司懂的人還不是太多。我自告奮勇的說(shuō)我想去。領(lǐng)導也非常信任就讓去了。第一次用廣聯(lián)達畫(huà)那么大的車(chē)庫,蜂巢芯,還是人防結構的。我們幾個(gè)一塊邊學(xué)邊研究邊干,終于歷經(jīng)半年多結算完成。后來(lái)回臨沂遇到的什么樣的車(chē)庫都不懼怕了。中間我要結婚,當時(shí)結算催的比較急,時(shí)間緊,我結婚前3天從青島趕回來(lái)準備,那個(gè)時(shí)候經(jīng)常做夢(mèng)結婚當天找不到婚鞋穿,呵呵想想也都過(guò)來(lái)了,那種經(jīng)歷還很好。
今天我看還有兩個(gè)漂亮的小姑娘,好像從我們來(lái)的第二年,集團就不招收女生了,今年又開(kāi)始接收,說(shuō)明我們女生的地位還是非常重要的嘛。不過(guò)大家要有思想準備,咱的工作性質(zhì)還是比較特殊的。畢業(yè)時(shí)我也曾想象工作以后像電視上的白領(lǐng)一樣天天精致的妝容,短裙套裝,細高跟鞋,走過(guò)去留下一路清香,引得旁人側目。周末去咖啡廳,圖書(shū)館看看書(shū),會(huì )會(huì )朋友。從現在開(kāi)始就別想了,這些都是不可能的。那都是小女人的作為,我們施工單位女生的都是女漢子。既然我們選擇了土木的專(zhuān)業(yè),又選擇了施工這個(gè)行業(yè),就得接受現實(shí)。我們要投標時(shí)加的了通宵,出去結算時(shí)爭得來(lái)利潤。雖然忙,但每天都會(huì )過(guò)的很充實(shí),這樣挺好的,不空虛,也更能體現我們的人生價(jià)值。
施工單位很鍛煉人,現在咱們x公司正在大發(fā)展,處處都是舞臺,時(shí)時(shí)都是機會(huì ),特別是你們年輕的同事們。用不了幾年你們就會(huì )成為公司的棟梁,和我一起來(lái)公司的同事,有好幾個(gè)都成為了項目的副經(jīng)理,還有一個(gè)是公司的副經(jīng)理,都很了不的。只要是能吃苦能堅持,這種經(jīng)歷無(wú)論你以后在哪里干什么都是非常有幫助的,也一定會(huì )有收獲。祝大家都能早日成才,獨立撐起屬于自己的一片天。咱們共同為X公司的發(fā)展添磚加瓦,貢獻自己的力量 。
奮斗吧,少年!
謝謝大家!
單位員工演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:
大家下午好!
今天,很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言,我感到無(wú)比的激動(dòng)和自豪。成績(jì)的取得離不開(kāi)酒店領(lǐng)導平時(shí)在工作上的循循教導與生活上的倍加關(guān)懷,離不開(kāi)同事們在工作中的密切配合,借此機會(huì )我向給予我工作肯定的酒店領(lǐng)導及一直以來(lái)關(guān)心、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!
三年前,我帶著(zhù)一臉的學(xué)生氣,懷揣著(zhù)滿(mǎn)腹的理論走進(jìn)了紅樓這個(gè)大家庭,走上了微機管理員的崗位。初次工作,沒(méi)有師傅,沒(méi)有模板,困難接重而來(lái),曾經(jīng)彷徨過(guò)、徘徊過(guò)、猶豫過(guò),但在紅樓“如浪如潮“精神的影響下,在紅樓企業(yè)文化的熏陶下,領(lǐng)導的關(guān)心,同事的幫助,我走到了今天。當今社會(huì )知識的更替日新月異, 計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里,所以我始終以新人的姿態(tài)認真學(xué)習酒店常識、計算機知識以適應企業(yè)的發(fā)展,三年的學(xué)習,無(wú)論是在思想上還是個(gè)人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高。
回首瞻望,過(guò)去的一年在全體紅樓人的共同努力下,酒店各方面都取得了長(cháng)遠的進(jìn)步和十足的發(fā)展,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng )新,皆是為了一個(gè)永遠不變的追求“創(chuàng )民營(yíng)企業(yè)典范樹(shù)旅游飯店新風(fēng)”。
我只是紅樓一名普通的員工,只是做了我該做的事情,酒店卻給了我太多的榮譽(yù),面對榮譽(yù)我感到了壓力,但我會(huì )化壓力為工作的動(dòng)力,克盡職守、登高望遠、再攀高峰,面對榮譽(yù)我不會(huì )沾沾自喜,固步自封,我將承借著(zhù)紅樓未來(lái)宏偉藍圖的東風(fēng),努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,不斷提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能和自身綜合素質(zhì),為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春。
“海闊憑魚(yú)躍,天高任鳥(niǎo)飛,是猛虎你就伏山長(cháng)嘯,是雄鷹你就展翅翱翔”親愛(ài)的同事們,當你看見(jiàn)地上的一小片紙屑時(shí),請不要吝惜伸出你的雙手,當與客人邂逅時(shí),請不要吝惜你甜蜜而動(dòng)人的微笑,讓我們協(xié)起手來(lái)立足紅樓的管理和地理優(yōu)勢,加強團隊協(xié)作,創(chuàng )新理念為紅樓的跳躍式發(fā)展和個(gè)人境界的不斷提升而不懈奮斗!
全體紅樓人,我們有理由相信xx年紅樓在喬董事長(cháng)的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又燦爛的一年。
最后請允許我再次向尊敬的領(lǐng)導和親愛(ài)的同事們表示衷心的感謝!
祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委老師,親愛(ài)的各位選手:
大家好,我今天演講的題目是《電力發(fā)展,照亮祖國發(fā)展》!
朋友,你是否還依稀記得小時(shí)候點(diǎn)煤油燈的時(shí)代,朋友你是否早已習慣了隨手打開(kāi)電燈,電視, 空調的生活; 朋友, 當你在享用充足電力的愜意中, 在幾乎感覺(jué)不到電力存在的意識里, 誰(shuí)能想到,建國六十多年來(lái),祖國電力工業(yè)正發(fā)生了翻天覆地的變化。
我,是一個(gè)電力人,來(lái)自××電廠(chǎng),這是一家有著(zhù)五十二年歷史的老發(fā)電企業(yè)。五 十二年,這個(gè)企業(yè)發(fā)生了太多的變化。今天就讓我們走進(jìn)電廠(chǎng)一個(gè)普通的電力家庭,從他們 的身上來(lái)感受五十二年來(lái)株電的發(fā)展,來(lái)感受祖國電力工業(yè)的進(jìn)步。
這一家姓宋,年齡最大是爺爺宋老,今年 78 了。是電廠(chǎng)的一名退休干部,在五十二年前, 當時(shí)宋老還是剛從學(xué)校畢業(yè)的小伙子, 和蘇聯(lián)專(zhuān)家一起參與了電廠(chǎng)第一臺機組的建設。 那時(shí), 國家剛剛解放,百廢待興,工業(yè)才處于起步階段,電廠(chǎng)的設備都是從蘇聯(lián)進(jìn)口的。株洲當時(shí) 只是個(gè)小鎮,沒(méi)有馬路,負責基建的同志奔波在工地與籌建處之間,十幾里的山路靠步行, 一趟下來(lái),常常是一腳泥,一身土。那時(shí)候沒(méi)有足夠的大型施工設備,很多還用肩手扛,盡 管條件很艱苦, 可這樣一群人卻懷揣為祖國工業(yè)建設貢獻力量的理想, 熱情百倍的投入到工 作中。 到了爺爺的兒子老宋這一代,剛好趕上了 90 年代全國電力第一個(gè)以大代小項目的上馬,也 就是株洲電廠(chǎng) 12。5 萬(wàn)千瓦機組的擴建。當時(shí)老宋作為籌建處的骨干參與了項目的建設。
那是1992 年,國家經(jīng)濟社會(huì )正全面發(fā)展之時(shí),那一年,工地上再也看不到蘇聯(lián)專(zhuān)家的影子了, 到處都是我們中國自己培養的工程技術(shù)專(zhuān)家;那一年,當年進(jìn)口的機組被爆破拆除了,被重 新立起來(lái)的是我國自行設計建造的容量更大,性能更優(yōu)的國產(chǎn)機組;那一年,再也不用肩挑 手扛了,取而代之是國產(chǎn)的大型施工設備。 現在孫子小宋也在株洲電廠(chǎng)工作, 去年還被作為專(zhuān)家被選派到蘇丹去指導參與當地一家電廠(chǎng) 建設,身在蘇丹的小宋在網(wǎng)上和爺爺視頻時(shí)高興地說(shuō): "爺爺,蘇丹電廠(chǎng)用的設備全部是中 國制造,施工專(zhuān)家全部是咱們中國人呢! "
如今的株洲電廠(chǎng),海外項目已經(jīng)延伸到了印度, 越南,印尼,蘇丹…… 從"宋老"到"老宋"再到"小宋,五十二年的風(fēng)雨歷程,令人難以忘懷;從把蘇聯(lián)專(zhuān)家請 進(jìn)來(lái)到我們自己動(dòng)手再到我們走出去,五十二年的累累碩果,使人信心鼓舞;從設備全部依 賴(lài)進(jìn)口到"中國制造"走向世界,五十二年的發(fā)展變遷,折射出祖國電力工業(yè)發(fā)展的熠熠光 彩,見(jiàn)證了中華民族偉大復興的輝煌歷程。電力的發(fā)展,正照亮著(zhù)祖國發(fā)展的輝煌大道!
“我既然選擇了教師這一職業(yè),我就要把我的.青春、我的熱情、我的全部精力都獻給它,這樣,我才會(huì )問(wèn)心無(wú)悔!边@就是我常說(shuō)的一句話(huà)。我就憑著(zhù)這種堅定的信念,在自己的崗位上默默地奉獻,辛勤地耕耘,把自己全部的精力都花在學(xué)生身上,我積極培養學(xué)生創(chuàng )造精神和實(shí)踐能力, 使學(xué)生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的人才。
愛(ài)心成就教育。我就是憑著(zhù)一顆愛(ài)心來(lái)做好他的教育工作的。別林斯基說(shuō)過(guò):愛(ài)是鑒別教育的尺度。教書(shū)育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為,愛(ài)學(xué)生是教師教育學(xué)生的起點(diǎn)和基礎。愛(ài)學(xué)生,就需要教師尊重學(xué)生的人格、興趣、愛(ài)好,了解學(xué)生習慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫助學(xué)生樹(shù)立健全、完善的人格。
重視思想教育是我做好班主任工作的另一大法寶!叭娢磩(dòng),糧草先行”,思想教育就好比三軍的糧草。我以18年的班主任工作經(jīng)驗,對此有著(zhù)深刻的體會(huì )。每接手一個(gè)新班,第一時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行全面的了解,掌握第一手資料,以有的放矢地對學(xué)生進(jìn)行前途理想教育、科學(xué)人生觀(guān)教育,圍繞著(zhù) “學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )求知”做文章。通過(guò)靈活多變的形式,如辦墻報、演講比賽、主題班會(huì )等,使學(xué)生得到潛移默化的教育。所以,調教出來(lái)的學(xué)生,無(wú)論在學(xué)習態(tài)度上,思想動(dòng)向上還是禮儀表現上都有著(zhù)十分優(yōu)秀的體現。在教育學(xué)生的同時(shí),我也是躬身實(shí)踐,以自己的行動(dòng)踐行自己的教育思想。所以深得學(xué)生、老師、校領(lǐng)導、學(xué)生家長(cháng)的好評。
“教書(shū)育人是自己的職責,愛(ài)崗敬業(yè)是自己的本分!睆慕18年來(lái),一直都是全身心地投入到工作之中去,心中裝著(zhù)學(xué)生,無(wú)論發(fā)生什么事情,都始終把工作放在第一位。
作為一名班主任,對學(xué)生要有一腔熱情,愛(ài)護、關(guān)心、體貼他們。接任新的班級以后,我發(fā)現班級存在著(zhù)許多問(wèn)題:例如,班級學(xué)生缺乏榮譽(yù)感;學(xué)生的學(xué)習氛圍不濃;沒(méi)有一批能協(xié)助管理班級的班干部;學(xué)習成績(jì)與其他班相差甚遠……因此他們班的學(xué)生總是被遠遠地拋在年級后面,大部分已經(jīng)對學(xué)習失去了興趣,面對這樣的情況他并沒(méi)有灰心,而是力求在最短的時(shí)間內摸清每位同學(xué)的基本情況,及時(shí)與前任班科任老師了解有關(guān)班級及學(xué)生的情況;利用雙休日及晚上時(shí)間進(jìn)行家訪(fǎng)與家長(cháng)交流及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習情況、家庭情況、生活情況等在與家長(cháng)交流時(shí),我不斷地表?yè)P他們的孩子,盡可能的不談孩子的錯誤與缺點(diǎn),只談他們的優(yōu)點(diǎn)與成績(jì),這樣既鼓勵了孩子,也得到家長(cháng)的大力配合,發(fā)現這一招挺靈,孩子很喜歡老師到他們家而并不會(huì )排斥,家長(cháng)們也非常高興,表示愿意支持。因此我發(fā)現家訪(fǎng)過(guò)后的學(xué)生大部分會(huì )將內心的感激化成努力上進(jìn)的動(dòng)力,從而大大提高了學(xué)習的興趣;另外利用開(kāi)家長(cháng)會(huì )之際,先讓家長(cháng)們完成一份名為《托起明天的太陽(yáng)》的調查表,然后再在家長(cháng)會(huì )上與家長(cháng)們共同探討如何提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì),通過(guò)家長(cháng)會(huì )也讓家長(cháng)們認識到自己所應承擔的責任,引導他們共同關(guān)注孩子的成長(cháng)……
高爾基有句名言,“誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就愛(ài)誰(shuí),只有愛(ài)孩子的人,他才可以教育學(xué)生”。孩子對老師的感情深淺,取決于老師對孩子“愛(ài)的多寡”。在近幾年的班主任工作中,深深地體會(huì )到:愛(ài)是教育好孩子的根本。
“人格是最高學(xué)位”,我以實(shí)際行動(dòng)體現了一個(gè)人民教師、為教師們樹(shù)立了愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的好榜樣,忠于黨的教育事業(yè),無(wú)私地奉獻自己,不懈的努力,全心全意工作的態(tài)度,在教育教學(xué)工作中,取得了非常顯著(zhù)的成績(jì),得到了全體學(xué)生以及老師的好評。
單位員工演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
首先對加入xx廚具公司的新員工表示最熱烈的歡迎,并對你們做出正確的選擇加入xx廚具公司表示誠摯的感謝!企業(yè)的創(chuàng )立,離不開(kāi)積極勤奮、風(fēng)雨同路的優(yōu)秀員工;企業(yè)的發(fā)展,更需要新鮮血液的不斷加盟。在座的大家來(lái)自不同的城市,齊聚在xx廚具這個(gè)大家庭中,這是一種緣分更是一個(gè)機遇。都希望能夠在進(jìn)入社會(huì )的`開(kāi)始階段站在一個(gè)高的起點(diǎn)上,能夠得到更多的學(xué)習和鍛煉。以我個(gè)人職場(chǎng)經(jīng)驗來(lái)講,每位的第一份工作應該堅持做三年以上,才能夠對一個(gè)行業(yè)、一個(gè)職業(yè)有深層次的認識、才能夠積累豐富的經(jīng)驗,頻繁的流動(dòng)只能是浪費時(shí)間。所以希望大家能夠靜下心來(lái),安定下來(lái),踏踏實(shí)實(shí)的工作,不斷學(xué)習,不斷創(chuàng )新,才能不斷成長(cháng)。
如今,證明我們的實(shí)力的機會(huì )來(lái)到了,前進(jìn)的號角已經(jīng)吹響!在這艱難的征程上,我們或許會(huì )煩亂,會(huì )彷徨失措,甚至會(huì )想放棄。一時(shí)迷茫并不可怕,可怕的是你早早地喪失了信心,可怕的是你沒(méi)走上戰場(chǎng)就倒了下來(lái)。我們必須自信,自信和拼搏是命運的決定者。沒(méi)有比腳更長(cháng)的路,沒(méi)有比人更高的山。身后是腳印,前方是太陽(yáng),不必彷徨,只要勇敢沖刺,我們就能贏(yíng)得勝利和未來(lái)。和平的世界,沒(méi)有收留逃兵的地方!
在xx公司,只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺。換而言之,xx公司是體現公平競爭的一個(gè)平臺,現在它向你們打開(kāi)了,但你能走多遠,要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力。
在座的每位員工都是公司的財富,是公司最寶貴的資源,是公司未來(lái)的希望。我們珍惜人才,更重視人才培養。xx公司已經(jīng)為大家提供了團結和諧的文化氛圍,那么我們缺少的就是在座各位的才智如何有效的發(fā)揮。真誠期待你們在工作中發(fā)揮自己最大的潛能,為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻,為你們能成為卓越員工而驕傲。
少年自有少年狂,藐昆侖,笑呂梁,磨劍十年,今將試鋒芒。人生總是在競爭中不斷超越,生命總是在拼搏中熠熠閃光!皽婧M流,方顯英雄本色”,既然我們選擇了競爭,就沒(méi)有理由退縮,此時(shí)不搏更待何時(shí)!同事們,請拿出我們初生牛犢不怕虎的勇氣來(lái),拿出我們激活世界的志氣來(lái),讓我們攜手打贏(yíng)這一仗!用我們的青春激情點(diǎn)燃希望的燈塔,用我們的青春熱血演奏出人生的樂(lè )章!衷心希望在座的每一位同仁都能在xx度過(guò)激情燃燒的歲月,在健康快樂(lè )中建功立業(yè),與xx公司一道走向成功、走向輝煌,謝謝大家!
單位員工演講稿 篇9
今天在這里能代表優(yōu)秀員工做演講,著(zhù)實(shí)有點(diǎn)激動(dòng),很多年都沒(méi)這么激動(dòng)過(guò)了,激動(dòng)中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒(méi)最終宣布,就有人調侃的不稱(chēng)呼我名字了,直接叫我“先進(jìn)”,弄得我在這新年的伊始就覺(jué)得這給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動(dòng)力,有動(dòng)力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長(cháng)起來(lái)。
雖然今年的優(yōu)秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡(jiǎn)單的說(shuō)這六位就比其他人要優(yōu)秀什么,或者多做了什么,可能只是他在專(zhuān)心的做一件正確的'事情的時(shí)候,正好被領(lǐng)導們看見(jiàn)了,加深了很好的印象,而這樣的次數多了,自然也就優(yōu)秀了。又或者僅僅是一種處事態(tài)度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞,埋頭苦干,把公司當家的同事們,在這里更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開(kāi)始奮筆疾書(shū),不知疲倦一直寫(xiě)到下班,有時(shí)候還會(huì )因為工作而累倒;我們潘總把車(chē)間當辦公室,每天督戰在生產(chǎn)第一線(xiàn),遇到重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題都是親自指揮戰斗;我們強哥每天都是忙里忙外的,把車(chē)子當床鋪,把泡面做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質(zhì)保量,嚴把著(zhù)公司質(zhì)量關(guān);還有我們車(chē)間主任張師傅,技術(shù)部唐工,朱工,各班班長(cháng)等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領(lǐng)導不在優(yōu)秀員工的評選之列,那么來(lái)年是不是應該增加一項優(yōu)秀干部的評選?領(lǐng)導中也有競爭,那樣會(huì )有一個(gè)更好的良性循環(huán)。
我們部門(mén)被評選為“先進(jìn)集體”,確實(shí)是讓人有點(diǎn)受寵若驚,其實(shí)質(zhì)檢部,各個(gè)班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過(guò)去一年里我們有過(guò)多少錯誤和種種不足之處。上次去升華拜克的路上,計工說(shuō)我們技術(shù)部下發(fā)的十套圖紙,九套有問(wèn)題,還有一套也不能說(shuō)是沒(méi)問(wèn)題,只是他還沒(méi)找到,沒(méi)看過(guò)也就不知道有沒(méi)有問(wèn)題。雖然我們知道計工是在開(kāi)玩笑,但是我們可不能就認為這是在開(kāi)玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個(gè)部門(mén)年輕化,有速度沒(méi)質(zhì)量;缺少足夠的設計經(jīng)驗等等。所以這就要求我們在新的一年里在我們唐工的領(lǐng)導下努力的去克服困難,解決問(wèn)題,多向有經(jīng)驗的老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富的經(jīng)驗和閱歷的老資格,去取長(cháng)補短,自我提升,逐漸的充實(shí)自身。
時(shí)間就如白駒過(guò)隙般沖沖而過(guò),來(lái)公司都有三個(gè)年頭,對于自身的成長(cháng),和對公司發(fā)展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時(shí)間,就把這些理解留到明年演講時(shí)再說(shuō)吧。
總之,總結為一句話(huà)就是:在新的一年里,我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周?chē),高舉著(zhù)我們思創(chuàng )那實(shí)干、創(chuàng )新的精神,努力為公司的發(fā)展抒寫(xiě)新的篇章。
單位員工演講稿 篇10
各位領(lǐng)導、各位嘉賓,同事們:
大家下午好!
今天我非常榮幸能獲得公司20xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱(chēng)號,并代表全體優(yōu)秀員工做獲獎演講。
在這里我首先向各位領(lǐng)導、同事表示忠心的感謝。
同時(shí),感謝何總、粟總及李總的栽培,感謝葉總監的關(guān)照以及我們整個(gè)研發(fā)團隊成員的配合,感謝公司所有員工的認可。謝謝你們!
在這一年里,我們與所有員工一道,為安潔士公司的發(fā)展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無(wú)論是機械設計,還是自動(dòng)化控制;無(wú)論是現場(chǎng)調試,還是電器安裝;無(wú)論是庫房管理,還是機械加工;無(wú)論是顯微鏡下,還是反應釜中,都留下了全體員工辛勤的含水。
公司成立伊始,我便有幸加入到這個(gè)團隊,幾年來(lái),我并沒(méi)有為公司做出驚天動(dòng)地的'大貢獻,更沒(méi)取得特別值得炫耀可喜的成績(jì),我只是努力做好自己的本職工作,盡自己最大的能力盡快的去完成每一次任務(wù),總結自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習,在失敗中成長(cháng)。當選為優(yōu)秀員工讓我們覺(jué)得很自豪與光榮,它印證了我們工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力,促使我們更加勤奮與努力,去更好地完成每一件事情,為公司創(chuàng )造更大的效益。
榮譽(yù)屬于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我們一定不會(huì )辜負領(lǐng)導們的期望,戒驕戒躁,嚴格要求自己,發(fā)揚團隊精神,與所有同事們一起努力,再接再厲爭取更大的成績(jì),為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后,預祝大家新春快樂(lè ),身體健康,萬(wàn)事如意。
單位員工演講稿 篇11
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
晚上好!
很榮幸有機會(huì )給大家分享下我在公司的成長(cháng)經(jīng)歷,我是20xx年畢業(yè)并進(jìn)入公司的,這是我的第一份工作,也許經(jīng)歷不算精彩,但我在這里學(xué)到很多,經(jīng)歷了從開(kāi)始的不適應到現在的激情正濃。
還記得上班的第一天,正好趕上同事們的早會(huì ),早會(huì )結束后大家就各忙各的去了。但是我不知道自己該坐哪兒,該干嘛,很忐忑的去問(wèn)當時(shí)的主管,被告知讓我自己去找正在接電話(huà)的同事跟著(zhù)旁聽(tīng)。由于膽子小、臉皮薄,這一步我都猶豫了很久:“我到底去找誰(shuí)旁聽(tīng)?”后來(lái)想起來(lái)早上例會(huì )上有個(gè)同事,對我很和善、熱情的微笑過(guò),于是找上了她。這一聽(tīng)就是1個(gè)星期,在這期間因為沒(méi)有發(fā)任何資料,所以我聽(tīng)到老員工在對客戶(hù)解釋什么就記錄什么,還像個(gè)好奇寶寶一直問(wèn),這是什么那是什么,好在那個(gè)老員工很有耐性也很熱情的都告知了。一周后我就憑借自己記錄的這本信息和幾張有車(chē)輛配置信息的宣傳單頁(yè)上崗了。
第一通電話(huà),我很緊張,手抖過(guò)不停,電話(huà)內容我不記得,但記得老員工好笑的捏著(zhù)我顫抖的手對我眨眼睛。以為只是開(kāi)始的緊張而已會(huì )馬上回適應,但第二天又接到一位凱旋訂車(chē)客戶(hù)投訴未提到新車(chē),這通電話(huà)我足足接了2個(gè)小時(shí)才結束…隨后耳邊還聽(tīng)見(jiàn)老員工笑說(shuō)這是客服中心有史以來(lái)通話(huà)時(shí)間最長(cháng)的電話(huà)。也許這是句無(wú)心的話(huà),但對當時(shí)的我打擊很大,覺(jué)得自尊心受挫了,當天回家哭的稀里糊涂,直接沖著(zhù)爸媽說(shuō),我不干了,這工作不適合我。爸爸很淡定的說(shuō)“行行相通,只要遇到挫折就逃跑,做任何一份工作你都會(huì )做不長(cháng)都會(huì )覺(jué)得不適合的”。仔細想想這話(huà)很有道理,沒(méi)有努力就放棄,這可不是一個(gè)好的開(kāi)始。
于是為了那顆小小的.自尊心,為了讓那些人笑我的人好看(雖然我知道別人并不是惡意的),開(kāi)始了自己的一系列行動(dòng):
1、 只要不接電話(huà)就細著(zhù)耳朵聽(tīng)老員工怎么對客戶(hù)解答問(wèn)題的。
2、 細數自己當天被客戶(hù)問(wèn)倒的次數,自己?jiǎn)?wèn)老員工問(wèn)題的次數。
3、 為提高自己通話(huà)效率,將自己平時(shí)記在本子上的業(yè)務(wù)知識和主管發(fā)的業(yè)務(wù)知識(不管是電子還是紙質(zhì)的),通過(guò)excel錄成電子版并按車(chē)型分類(lèi)。
4、 為了給客戶(hù)提供更快捷的救援服務(wù)更,自行將通訊錄中北京等大型城市的4S店旁邊的標注性建筑物寫(xiě)在通訊錄中。
半年后,我終于讓自己每月考核成績(jì)處于中上,也在當年評得一個(gè)優(yōu)秀員工。
一年后我因為在前臺成績(jì)優(yōu)秀,被調崗到后臺,但沒(méi)有給我分配具體的事情。我的工作就是平時(shí)只要誰(shuí)休息,我就頂她那天的班,然后就是幫主管做做簡(jiǎn)單的報表、清理清理文件。那時(shí)候大家都笑說(shuō)我就是個(gè)“柰子”。其實(shí),這個(gè)外號要看自己用戶(hù)怎么樣的心態(tài)去體會(huì ),我當時(shí)覺(jué)得自己這樣也許可以學(xué)到更多的東西,因此,更加認真努力的對待分配的任何工作。一年后也許是業(yè)務(wù)經(jīng)理感覺(jué)到我用心,她嘗試給更多的報表我做,直到這個(gè)時(shí)候我終于有固定的工作內容了:“信息報告專(zhuān)員”。
懷著(zhù)感恩的心,我繼續努力工作并勤奮學(xué)習,也許我比別人慢些,但我愿意花時(shí)間去學(xué)習,去努力。還記得經(jīng)常有同事看到我加班就笑我“宋端,公司發(fā)你多少錢(qián),值得你這樣賣(mài)命,你加班公司會(huì )給你加班費嗎”。是的,不會(huì )給加班費,但年輕人為自己多學(xué)點(diǎn)、讓自己更強大些不好嗎?我是在給自己做價(jià)值提升和公司回報有什么關(guān)系呢…不懂你的人說(shuō)再多都是不懂,所以,走自己的路讓他人說(shuō)去吧。
這次,我的努力又得到回報,業(yè)務(wù)經(jīng)理看到了我的工作成效,給我提了主管,并根據業(yè)務(wù)的需求從1個(gè)組員給我加到了9個(gè)組員。
而今年公司主管大調整,我由信息報告組調配到最大的業(yè)務(wù)組客戶(hù)服務(wù)組,我接觸到很多沒(méi)有經(jīng)過(guò)的事件,到這個(gè)業(yè)務(wù)組我才發(fā)現自己在客服中心工作這么多年,竟然完全不了解如何進(jìn)行“呼叫中心管理”,因此,我正在學(xué)習中,我期待我的成效。
最后,我以過(guò)來(lái)人的身份告訴大家,大家只要肯努力、肯堅持、肯付出,有恒心、有責任心、有上進(jìn)心,你想要的終歸會(huì )實(shí)現的。而鴻泰是個(gè)很愿意給員工機會(huì )、也很為員工考慮、也很尊重員工的公司,所以,不要認為工作只是出力,更多的是要動(dòng)腦子、主動(dòng)思考,機會(huì )是給隨著(zhù)有準備的人的!
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