銀行干部競聘演講稿通用15篇

　　演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。在學(xué)習、工作生活中，演講稿的使用越來(lái)越廣泛，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，下面是小編收集整理的銀行干部競聘演講稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

銀行干部競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　今天參加后備干部競聘會(huì )，是我的榮幸，也是各位領(lǐng)導和同事對我的關(guān)心和愛(ài)護，我衷心的.表示感謝！

　　本人，男，漢族，中共黨員，大學(xué)本科、研究生學(xué)歷，經(jīng)濟師職稱(chēng)。1963年11月出生于縣，籍貫。1981年參加工作，曾先后擔任計劃股股長(cháng)等職務(wù)；1995年被聘任為行長(cháng)助理；1998年被任命為黨總支書(shū)記、行長(cháng)；XX年被任命為黨委書(shū)記、行長(cháng)至今。

　　本人1998年在任行長(cháng)期間，該行連續四年實(shí)現盈利；XX年在支行任行長(cháng)期間，致力尋找業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)突破口，全面推行不良資產(chǎn)分帳經(jīng)營(yíng)，超計劃完成各項指標，該行減虧171萬(wàn)元，撤并低效網(wǎng)點(diǎn)8個(gè)，下崗分流富余人員67人。1999年至XX年連續五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進(jìn)個(gè)人；XX年榮獲縣“五一”勞動(dòng)獎?wù)隆?/p>

銀行干部競聘演講稿2

　　當我安靜地坐在這挑戰與機遇并存，勝利與失敗同在的講臺上時(shí)，內心不僅充溢了舍我其誰(shuí)的信念，同時(shí)也做好了勇于拼搏，敢挑重擔的打算。

　　這次能參加支行營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)經(jīng)理崗位的競聘，首先應感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng )建了這次公允競爭的機會(huì )！我現年35歲，大專(zhuān)文化程度，助理睬計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。20xx年9月進(jìn)xx縣x行，先后在支行會(huì )計科、房地產(chǎn)信貸部、信貸科、xx分理處、xx分理處工作，分別擔當會(huì )計、信貸員、分理處副主任（兼主辦會(huì )計）。此次競聘是為了響應人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實(shí)現自己的人生價(jià)值。拿破侖說(shuō)過(guò)：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的機會(huì )，我本著(zhù)鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判。

　　在經(jīng)過(guò)十幾年銀行工作的鍛煉和20xx年至20xx年在xx學(xué)院財會(huì )班的進(jìn)修學(xué)習，以及從20xx年8月至今，在xx分理處和xx分理處任副主任（兼主辦會(huì )計）的一年多時(shí)間里，使自己在業(yè)務(wù)、柜面管理等方面都有了特別大的提高，使自己比其他的競聘者更具優(yōu)勢，自己對能勝任營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)經(jīng)理這一崗位充溢了自信，同時(shí)十幾年的銀行工作也使我深深地感到機遇和挑戰并存，勝利與辛酸同在。因為我深深地知道：在這充溢朝氣與活力的新世紀，在日新月異的學(xué)問(wèn)經(jīng)濟時(shí)代，在競爭激烈，觀(guān)念多元，人生面臨多數選擇的今日，“做你所愛(ài)，愛(ài)你所做”，或許這才是我抓住機遇，把握命運的關(guān)鍵所在。

　　一、我的工作思路是：

　　第一，以“勤懇務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng )新”為信條，加強學(xué)習，提高自身素養。一方面加強政治理論學(xué)問(wèn)的學(xué)習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的實(shí)力。另一方面是加強業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習和更新，在工作實(shí)踐中辯證的看待自己的特長(cháng)和短處、揚長(cháng)避短，團結協(xié)作，不斷充溢完善，使自己更加勝任本職工作。

　　其次，以扎實(shí)的`工作，銳意進(jìn)取的精神，當好會(huì )計科長(cháng)和營(yíng)業(yè)機構負責人的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統，埋頭苦干，扎實(shí)工作，又注意在工作實(shí)踐中摸索閱歷、探究路子，多請示匯報，多交心通氣，當好溝通員工與主管領(lǐng)導之間關(guān)系的橋梁。

　　第三，以吃苦耐勞，求實(shí)創(chuàng )新的看法，找準工作切入點(diǎn)。醇厚地講，在金融體制改革不斷深化，銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，要保持我行各項業(yè)務(wù)的穩步發(fā)展，將是一項長(cháng)期而艱難的任務(wù)。因此，我把堅持開(kāi)展以客戶(hù)為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為其重要手段，在創(chuàng )建良好的社會(huì )形象的同時(shí)，要求業(yè)務(wù)人員提高工作效率，盡量便利客戶(hù)，讓客戶(hù)能主動(dòng)上門(mén)尋求服務(wù)。

　　二、我的處事原則和風(fēng)格是：

　　一個(gè)好的管理者除了對下屬?lài)栏褚�求，嚴密制度，嚴守紀律的大膽管理，還應講究領(lǐng)導的藝術(shù)。我認為，要把客戶(hù)當“上帝”，首先要把員工當“上帝”。因為，客戶(hù)對建行的滿(mǎn)足度是從員工的滿(mǎn)足度起先的，并與員工的滿(mǎn)足度成正比例發(fā)展的。為此，我會(huì )把提高員工的素養，調動(dòng)員工的主動(dòng)性和創(chuàng )建性，建立融洽的人際關(guān)系，放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率。對同事多理解，少埋怨；多敬重，少指責；多情義，少冷漠。管人不整人，用人不疑人。

　　以共同的目標團結員工，以有效的獎懲激勵員工，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)員工。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )建空間。從而在與員工交往中凝合合力，增加員工的集體榮譽(yù)感，在工作中形成動(dòng)力，使我所屬的部門(mén)成為一支充溢活力和戰斗力的集體。

銀行干部競聘演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！

　　記得美國著(zhù)名政治家富蘭克林有句名言：“推動(dòng)你的事業(yè)，而不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你�！苯裉�，我正是為繼續推動(dòng)我無(wú)比熱愛(ài)的銀行事業(yè)而來(lái)。我希望帶給大家的是一個(gè)真誠、理性、執著(zhù)和勇于接受挑戰的我。

　　我叫xx，今年xx歲，本科學(xué)歷，經(jīng)濟師，中共黨員，現任xx信貸管理部風(fēng)險經(jīng)理。我于199？年畢業(yè)于xx財貿學(xué)院金融專(zhuān)業(yè)，19xx年參加工作。

　　今天之所以登上講臺參加農行xx分行中層領(lǐng)導后備干部的競聘，我認為自己已經(jīng)具備了諸多條件。我的優(yōu)勢主要有：

　　一是我具有比較豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗。參加工作以來(lái)，我先后從事過(guò)營(yíng)業(yè)員、會(huì )計、計劃統計員、信貸科任會(huì )計輔導員、計劃科副科長(cháng)、貸款審查員、風(fēng)險經(jīng)理等職務(wù)。由于工作出色，我先后多次被評為先進(jìn)工作者，19xx年、x分別被評為xx分行先進(jìn)工作者，被區分行評為“xxx”等榮譽(yù)稱(chēng)號。同時(shí)，13年的從業(yè)經(jīng)歷使我對農行的每項業(yè)務(wù)都了如指掌。我很自信，也很堅信地認為，這些年的從業(yè)經(jīng)驗，使我基本掌握了作為中層領(lǐng)導后備干部所必備的業(yè)務(wù)技能、工作能力，我一定能勝任這一崗位。

　　二是我具有比較全面的專(zhuān)業(yè)理論知識。我畢業(yè)于財貿學(xué)院金融專(zhuān)業(yè)，科班出身。通過(guò)幾年來(lái)的系統學(xué)習和實(shí)踐，使我具備了多學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識結構，比較全面地了解和掌握了經(jīng)濟、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)會(huì )計，并熟知國家各類(lèi)金融方針、政策及相關(guān)法律、法規知識，這些更加堅定了我扎根于我行，腳踏實(shí)地運用自己所學(xué)知識，所掌握技能，做好每份工作的決心。

　　三是我具有較強的管理、組織、協(xié)調能力。在貸款五級分類(lèi)監測及相關(guān)報表的上報工作和貸款審查工作中，鍛煉了我較強的組織能力，并在實(shí)際管理過(guò)程中積累了大量的管理經(jīng)驗。特別是在我擔任風(fēng)險經(jīng)理期間，使我深刻地領(lǐng)悟到了理論與實(shí)踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業(yè)務(wù)知識、管理水平、領(lǐng)導能力等方面有了全方位的提高。這些都為我做好下一步工作打下了堅實(shí)的基礎

　　金無(wú)足赤，人無(wú)完人。在這里，我也愿意坦誠地把自己已經(jīng)認識到的不足之處匯報給大家。主要是因為我年輕，處理矛盾的經(jīng)驗還不是很足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗，虛心求教，加以彌補。

　　請領(lǐng)導和同事們相信，既然我自己能認識到這些不足，也就一定能努力克服，不斷完善自己的人格。

　　如果承蒙領(lǐng)導厚愛(ài)，讓我走上中層領(lǐng)導后備干部的工作崗位，我將負重托，不辱使命，勤奮工作，具體將做到以下幾點(diǎn)：

　　第一、真誠講團結，積極開(kāi)展各項工作。多年的工作經(jīng)歷和經(jīng)驗教訓告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面，一定要擺正自己位置，正確認識和看待自己。在工作中和生活上一定要平易近人，做到說(shuō)真話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效。

　　第二、加強本部門(mén)管理力度，健全各項管理制度。我將不斷尋找工作的新思路、新方法，積極做好本部門(mén)的管理工作，建立完善的內部管理流程，完善貸后會(huì )審制度。加強業(yè)務(wù)調研與組織工作，為進(jìn)一步創(chuàng )新和完善風(fēng)險經(jīng)理的.管理機制出謀獻策，探索研究真正落實(shí)貸后管理制度的有效辦法。同時(shí)，我還將加強與基層行的勾通與聯(lián)系，正確處理好風(fēng)險經(jīng)理與客戶(hù)經(jīng)理以及其他各方面的關(guān)系，對貸后檢查出的問(wèn)題，提出好的建議和意見(jiàn)，并協(xié)助有效整改，使貸后管理真正落到實(shí)處。

　　第三、立足本職崗位，敬業(yè)愛(ài)崗，無(wú)私奉獻、廉潔奉公，加強學(xué)習，努力加強自身建設，提高貸后監控、檢查力度。我將充分發(fā)揮風(fēng)險經(jīng)理的職能，做好客戶(hù)貸后風(fēng)險的監控，防范信貸風(fēng)險。努力開(kāi)創(chuàng )農行各項工作的新局面，為農行xx分行的發(fā)展作出積極貢獻。

　　尊敬的各位評委，各位領(lǐng)導，各位同仁，今天，站在這里的我，恰如在站臺等候上車(chē)的旅客，手中的車(chē)票已經(jīng)攢出了汗漬，但是，我相信沿著(zhù)在座各位開(kāi)辟的綠色通道，自己一定能夠搭上今天的幸運快車(chē)！

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿4

尊敬的領(lǐng)導，評委：

　　大家好，我是XX，向各位評委介紹我的基本情況：我出生于年，今年歲，共產(chǎn)黨員，本科學(xué)歷，今天，我之所以來(lái)競聘行里后備干部“資格”，一方面是由于我非常熱愛(ài)這份工作，希望能把它做成我終生的事業(yè)。另一方面，是緣于我有想干事之心，有能干事之力，更有擔起重擔的信心與決心！

　　轉眼間，我進(jìn)入本行已經(jīng)8年，隨著(zhù)年齡的增長(cháng)、閱歷的豐富，我對本行的熱愛(ài)之情與日俱增，責任心和使命感也日益強烈，正是這份熱愛(ài)與責任感，激發(fā)了我勇挑重擔的想干事之心！

　　然而我深知，從“想干事”到“干成事”，這中間還有不可或缺的一環(huán)，那就是“能干事”！而我，自認為已具備了能干事之力！

　　第一，積極上進(jìn)，責任感強，有良好的職業(yè)素養。

　　盡管我在我行只工作了8年，但是我已深深地愛(ài)上了這個(gè)溫暖的大家庭，并在領(lǐng)導和同志們的幫助下，深入融入了我行的企業(yè)文化。日常工作中，我認真負責能吃苦，主動(dòng)加班無(wú)怨言，能認真執行國家各項相關(guān)法律法規，嚴格遵守我行的一切規章制度，有較好的心理素質(zhì)和服務(wù)精神，以及良好的綜合素質(zhì)及職業(yè)素養。

　　第二，多崗位磨礪，使我具備了相對全面的業(yè)務(wù)能力與經(jīng)驗。

　　入行以來(lái)，我先后在資興支行、商學(xué)院支行、濱江支行、中醫藥大學(xué)支行、師大支行等多家分行多個(gè)崗位工作，不同層面、不同崗位的磨礪，使我對行里的規章制度、業(yè)務(wù)流程、工作方法、服務(wù)對象都非常熟悉，具備了嫻熟的業(yè)務(wù)能力和豐富的崗位經(jīng)驗，為成為后備干部奠定了基礎。

　　第三，學(xué)習力強，有系統的專(zhuān)業(yè)知識。

　　參加工作以來(lái)，為了能夠把工作做得更好，我堅持參加系統內的各項培訓，主動(dòng)向領(lǐng)導和出色的同志學(xué)習，并利用工余時(shí)間學(xué)習了會(huì )計、法律、客戶(hù)心理等方面的知識，同時(shí)更是在認真準備在職研究生的考試。從知識結構及知識儲備上為擔起重擔做好了準備。

　　再次，年輕有激情，團隊精神強，全家人都支持我的工作。

　　我身體健康，有年輕人特有的激情與活力。多年來(lái)，無(wú)論在哪一崗位，我都堅持“事做于細”的`理念，積極與領(lǐng)導、客戶(hù)溝通協(xié)調，主動(dòng)配合同事，發(fā)揚團隊精神，與同事們共同努力做好工作，從不敷衍，而我的家人早已表明了態(tài)度，會(huì )全力支持我工作。

　　各位領(lǐng)導，后備干部崗位對我而言，不僅是一種鍛煉，更是一份責任的考驗。因為，它既是主管領(lǐng)導的參謀助手，又是自己職責范圍內所有工作的負責者，起著(zhù)承上啟下的重要作用；既要帶頭維護領(lǐng)導的權威，對領(lǐng)導的指示和決策帶頭執行，對領(lǐng)導交辦的事不折不扣地落實(shí)。又要能夠心懷全局，能夠主動(dòng)帶領(lǐng)大家做事�？傊�，我認為，一個(gè)合格的后備干部，有在業(yè)務(wù)上精專(zhuān)，在管理上人性，有良好的人際關(guān)系和較強的溝通協(xié)調能力。

　　如果承蒙信任，使我有幸在本次競聘中脫穎而出，我想積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢與特長(cháng)，協(xié)助領(lǐng)導搞好網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)工作。

　　首先，協(xié)助領(lǐng)導，建立和完善服務(wù)管理責任制。營(yíng)造“一線(xiàn)為客戶(hù)，二線(xiàn)為一線(xiàn)，機關(guān)為基層”、全行“以客戶(hù)為中心”的大服務(wù)格局，全方位履行“為客戶(hù)提供最好的銀行服務(wù)”這一職責，真正把“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念滲透和體現于各個(gè)崗位的日常工作中。

　　其次，注重培訓，引導網(wǎng)點(diǎn)人員正確進(jìn)行角色定位。由“核算主導型”向“營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)型”轉變，同時(shí)主動(dòng)強化服務(wù)意識，主動(dòng)提升服務(wù)技能。建議領(lǐng)導層對員工進(jìn)行服務(wù)技能和服務(wù)技巧的培訓，如：客戶(hù)溝通技巧、關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)技巧、客戶(hù)投訴處理技巧、商務(wù)禮儀、客戶(hù)心理學(xué)等等。通過(guò)加強對員工進(jìn)行服務(wù)理念的灌輸、服務(wù)技能的傳授、服務(wù)行為的規范和服務(wù)成效的考核，提升網(wǎng)點(diǎn)整體的服務(wù)水平。

　　再次，推行文化建設，打造科學(xué)合理的激勵機制。在網(wǎng)點(diǎn)內著(zhù)力開(kāi)展企業(yè)文化建設，以企業(yè)文化凝聚人心，同時(shí)將銀行的服務(wù)價(jià)值與員工的個(gè)人價(jià)值結合起來(lái)，為員工提供向上空間，激勵員工在為客戶(hù)提供服務(wù)的過(guò)程中實(shí)現自身的價(jià)值。促進(jìn)員工積極主動(dòng)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，真正提高銀行的服務(wù)水平。

　　各位領(lǐng)導，各位評委，人生路上，我們都在為自己的夢(mèng)想而奮斗著(zhù)；而我的奮斗之路才剛剛開(kāi)始！我熱愛(ài)建設銀行事業(yè)！在我年輕的心里，有一個(gè)美麗的夢(mèng)想，那就是要把青春的汗水化為美麗的業(yè)績(jì)，給我的人生、給我行的未來(lái)，平添一抹亮麗的色彩！今天，站在這個(gè)競聘臺上，我請求在座的領(lǐng)導和評委們投我以神圣的支持票，因為我相信，我的這個(gè)夢(mèng)想，同樣也是你們每一個(gè)人的夢(mèng)想！那么，就讓我們一起為了這個(gè)共同的夢(mèng)想奮斗吧——因為：事業(yè)無(wú)止境，拼搏正當時(shí)！

　　謝謝！

銀行干部競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導，同事們：

　　大家好！

　　我能參加此次競聘，非常激動(dòng)，在此對領(lǐng)導和同事們對我的信任和厚愛(ài)深表感謝，我先對自己做一簡(jiǎn)單介紹：20___年3月—20___年5月在原張掖發(fā)電公司財務(wù)部主任借調期間，任張掖發(fā)電公司財務(wù)部負責人，20___年5月任張掖發(fā)電公司多經(jīng)公司財務(wù)負責人。20___年6月至今在常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處工作，現任常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處財務(wù)負責人。

　　我之所以參加競聘，是因為我具有以下幾方面優(yōu)勢：

　　首先是具有強烈的事業(yè)心和具備愛(ài)崗敬業(yè)的思想素質(zhì)。財務(wù)工作就象年輪，一年工作的結束，意味著(zhù)下一年工作的重新開(kāi)始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒(méi)有太多新奇，但是做為一個(gè)公司和項目正常運轉的命脈，我深深感到這個(gè)崗位責任重大，堅定了干好工作的信念，促使我更加熱愛(ài)本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認認真真的做好每項工作。

　　其次是具備良好的知識結構和豐富的財務(wù)及稅務(wù)理論功底。參加工作以來(lái)，我始終不忘充實(shí)自己，堅持學(xué)中干，干中學(xué)，立足本職，勤思鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)從未出現差錯和失誤，尤其是在張掖發(fā)電公司工作期間，從張掖電廠(chǎng)籌建到發(fā)電公司成立、基建工程開(kāi)工到兩臺機組投產(chǎn)運營(yíng)，從張掖電廠(chǎng)籌建處建賬、張掖發(fā)電公司基建期間的財務(wù)核算、到完成一期工程竣工決算表的編制、審計以及生產(chǎn)運營(yíng)期的財務(wù)管理、稅收籌劃以及各項稅收優(yōu)惠政策的爭取，做了大量的工作，期間僅參與配合各種股東方和社會(huì )中介機構、稅務(wù)機關(guān)的審計多達三十余次，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導分配的各項工作任務(wù)。

　　最后是具備良好的組織能力、協(xié)調溝通能力、管理能力和獨立工作能力。我從事多年的財務(wù)管理工作，在日常工作中腳踏實(shí)地，誠實(shí)待人，古人云“心誠則路正，路正則事業(yè)成”。20___年，在張掖發(fā)電公司兩臺機組剛剛投產(chǎn)運營(yíng)之初，一方面要和稅務(wù)局協(xié)調，為公司爭取享受西部大開(kāi)發(fā)稅收優(yōu)惠政策，減免稅負；另一方面根據公司生產(chǎn)運營(yíng)情況，每周編制資金收支計劃，統籌調度資金。在電費不能及時(shí)到位的情況下，為了節約財務(wù)費用，通過(guò)和銀行協(xié)調以低利率辦理銀行承兌匯票，以解決資金周轉問(wèn)題。并積極和省電力公司溝通、協(xié)調，催收電費，經(jīng)過(guò)采取一系列的措施，每年為張掖發(fā)電公司節約財務(wù)費用上千萬(wàn)元，電費回收率達到90%以上。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習和鍛煉，自己的組織協(xié)調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會(huì )交往能力都有了很大提高。特別是在20___年3月—20___年5月張掖發(fā)電公司原財務(wù)部主任借調后擔任財務(wù)負責人期間，獨立應對了五次來(lái)自股東方和社會(huì )中介機構、稅務(wù)機關(guān)的審計，其中一次是20___年3月，張掖市地稅稽查局對張掖發(fā)電公司所有從基建期到生產(chǎn)運營(yíng)期的納稅情況進(jìn)行了為期兩個(gè)月的稅務(wù)稽查，在應對稽查期間，對查出的問(wèn)題積極查閱大量的稅法政策和資料，在做到有理有據的前提下積極和稅務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調，為公司減輕稅負起到了積極的作用；其后，20___年4月由甘肅省電力投資集團公司和國投電力公司組成的聯(lián)合審計組對張掖電廠(chǎng)一期工程進(jìn)行竣工決算審計，聯(lián)合審計組對從20___年開(kāi)工至20___年8月期間的所有會(huì )計賬務(wù)進(jìn)行了檢查，會(huì )計工作質(zhì)量得到了上級檢查單位的認可，組織能力、協(xié)調溝通能力和工作能力得到上級領(lǐng)導和同事的肯定。

　　下面我簡(jiǎn)單談一下對計劃財務(wù)管理工作的認識：作為計劃財務(wù)管理部門(mén)，其工作目的是認真貫策執行國家財經(jīng)法規和公司章程制度；組織做好日常財務(wù)核算和固定資產(chǎn)管理工作、履行財務(wù)監督職能，并接受股東方、稅務(wù)部門(mén)的審計檢查；編制調整公司年、季、月度財務(wù)投資計劃，填報各類(lèi)財務(wù)報表，建立財會(huì )檔案，履行財務(wù)匯報職能；按時(shí)完成集團公司下達的各項財務(wù)預算指標和工作任務(wù)；負責各類(lèi)經(jīng)濟、技術(shù)合同、協(xié)議的簽訂；負責各類(lèi)工程項目進(jìn)度的審核及綜合統計工作；負責為公司爭取各項國家優(yōu)惠政策，積極和銀行、稅務(wù)、物價(jià)等部門(mén)溝通；當好領(lǐng)導的管家，及時(shí)向領(lǐng)導提供各項經(jīng)營(yíng)指標完成情況和分析資料，為領(lǐng)導決策提供可靠數據、有效依據，做好財務(wù)參謀職能。

　　對競聘崗位的工作任職設想：

　　在個(gè)人方面，我將以謙虛、進(jìn)取的態(tài)度，不斷提高個(gè)人素質(zhì)和管理水平。

　　1、愛(ài)崗敬業(yè)，認真履行崗位職責。對自己所從事的工作保持持續的激情，對自己所干的每一件事情都能勤奮自勉，不懈的追求完美，是干好本職工作的基礎。我將繼續發(fā)揚常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處創(chuàng )建初期的艱苦奮斗精神，在平時(shí)的工作中經(jīng)常反思、反省和總結，不斷提高業(yè)務(wù)水平，注重細節，履行好自己的崗位職責。

　　2、注重溝通，努力營(yíng)造和諧的部門(mén)氣氛。一個(gè)人的能力再強、本事再大，不會(huì )團結人，是搞不好團隊工作的。部門(mén)領(lǐng)導的精神狀態(tài)、作風(fēng)將直接影響部門(mén)的整體績(jì)效，我將堅決貫徹“以人為本”的理念，樹(shù)立大局觀(guān)，形成合力，注重團隊建設，建立和諧關(guān)系，不斷提高部門(mén)的整體戰斗力。

　　3、貫徹上級要求，有堅定的執行力。對公司的決定、決議和制度自己要認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )，還要組織本部門(mén)全體員工認真學(xué)習傳達。要對自己所（分）管的工作做到心中有數，管理上措施和制度到位；對公司的決定、決議及所制訂的制度和工作程序不折不扣的執行，對所下達的工作任務(wù)不折不扣的落實(shí)好。時(shí)刻牢記自己是一個(gè)執行者，自覺(jué)摒棄與現代企業(yè)制度要求不一致的思路和作風(fēng)；許多工作都需要各部門(mén)配合協(xié)作，協(xié)作配合的好壞，直接影響工作進(jìn)程、工作質(zhì)量，最終影響公司工作大局。因此要有大局觀(guān)念，必須從事業(yè)全局和整體工作出發(fā)，主動(dòng)做好協(xié)作配合。

　　4、堅守“廉潔自律，自我約束，自我控制”的基本職業(yè)道德規范，做讓領(lǐng)導放心的人。通過(guò)學(xué)習，不斷增強法律意識。在思想上，倡淡泊、誡貪婪；生活中活出一個(gè)“淡”字，平平淡淡看問(wèn)題，珍惜生活，愛(ài)惜自己，在工作中善于明辨是非，不被表面現象所迷惑，自覺(jué)抵制利益的誘惑，尊重自己的人格和氣節，思想上保持自警，堅持原則、廉潔從業(yè)，做讓領(lǐng)導放心的人。

　　部門(mén)工作設想。

　　1、以制度建設為平臺，細化財務(wù)管理，加強內部控制。只有通過(guò)建立嚴格細致、切實(shí)可行的工作規范和監督機制，財務(wù)管理工作才能有章可循、才能細化。去年結合籌建處實(shí)際情況制定了《常樂(lè )電廠(chǎng)基建財務(wù)管理制度》（討論稿）、《常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處差旅費暫行管理辦法》、《費用借支審批管理辦法》、《固定資產(chǎn)及低值易耗品管理辦法》。下一步，根據集團公司的有關(guān)財務(wù)與內控管理制度，結合鼎新風(fēng)電公司實(shí)際情況及常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處現有的管理體系，繼續完善健全各項規章制度。

　　2、以預算管理為手段，細化財務(wù)管理，實(shí)現事前計劃、事中控制、事后分析總結。預算管理基礎工作涉及到公司管理的各項基礎工作，從財務(wù)來(lái)講就是要通過(guò)預算管理來(lái)推動(dòng)財務(wù)核算水平的提高。一方面如財務(wù)核算科目的設置要更加細化，以利于成本細分，便于尋找成本下降的空間。另一方面在集團公司批準的20xx年財務(wù)預算及投資計劃的基礎上，對全年各項預算指標做好跟蹤、管理工作，加強各項費用的控制，行使財務(wù)的監督職能，審核控制好各項開(kāi)支，并結合公司發(fā)展的`總體戰略，為公司的決策者和管理者提供有力的財務(wù)信息支持。

　　鼎新風(fēng)電公司目前處在成立初期，20___年預算工作重點(diǎn)考慮有以下三個(gè)方面：

　　首先是現金流量預算�！艾F金至尊”財務(wù)理念是一個(gè)企業(yè)的立足之本，要堅持按周按月編制資金收付計劃，并通過(guò)月度“現金流量表”的編制對其進(jìn)行分析比較，及時(shí)預警財務(wù)風(fēng)險，真實(shí)反映公司的現金流，為決策提供參考。

　　其次是成本預算。項目基建期間投資成本預算的重點(diǎn)應該是整個(gè)投資項目各項費用的控制。另一方面基建項目中80%的資金來(lái)源于銀行融資，要保證項目資金的足額到位，不但要多方籌措資金，還要努力降低貸款利息，只有這樣才能有效降低工程融資成本。

　　最后是預算管理體系的完善。預算主要是財務(wù)指標，但預算編制不僅僅是財務(wù)部門(mén)的事，和其他職能部門(mén)同樣密切相關(guān)，預算的編制是“自上而下、自下而上、上下結合”的程序，每個(gè)部門(mén)都要參與。我們將根據各公司的實(shí)際情況逐步建立一整套預算的編制與審批、執行與調整、控制與考核管理體系。

　　3、馬上進(jìn)行稅收籌劃工作。鼎新風(fēng)電公司開(kāi)工在即，面臨一系列的稅收籌劃工作，在吸取同行業(yè)其他基建單位經(jīng)驗和教訓的基礎上，一方面加強稅法政策的學(xué)習，及時(shí)掌握國家最新的財經(jīng)政策、稅收政策等，另一方面積極主動(dòng)與稅務(wù)部門(mén)溝通，為公司爭取各項國家稅收優(yōu)惠政策，努力合法降低稅負支出，合理避稅，規避風(fēng)險。

　　4、積極和甘肅省物價(jià)局溝通，最大限度的為公司爭取合理的上網(wǎng)電價(jià)。

　　5、進(jìn)一步優(yōu)化財務(wù)管理與會(huì )計核算的各項基礎工作，從會(huì )計核算體系的設計、公司財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設計、各種報表憑證資料的規范等各個(gè)方面繼續梳理優(yōu)化，進(jìn)一步提高會(huì )計基礎工作水平。

　　6、加強學(xué)習與培訓，提高團隊素質(zhì)，為細化財務(wù)管理提供保障。財務(wù)團隊的素質(zhì)在一定程度上決定著(zhù)一個(gè)公司的財務(wù)管理水平，而提高團隊的素質(zhì)不能僅靠引進(jìn)人才，更重要的是對現有財務(wù)人員的培養。首先，定期組織本部門(mén)人員學(xué)習國家最新財稅法規及財務(wù)管理理念，定期在部門(mén)內部開(kāi)展業(yè)務(wù)討論會(huì )；其次，條件成熟時(shí)，對財務(wù)人員實(shí)行崗位輪換，培養一人多能；最后，組織本部門(mén)人員多到施工現場(chǎng)實(shí)地學(xué)習，掌握工程進(jìn)度及土建、設備安裝等工藝流程。

　　最后，我再次感謝所有給我幫助和支持的領(lǐng)導和同事，也相信，通過(guò)我們所有鼎新風(fēng)電公司同事的共同努力，一定會(huì )給股東方交一份滿(mǎn)意的答卷。

銀行干部競聘演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁：

　　大家好！

　　十分感謝中支黨委給我們一次展示自我的機會(huì )。事業(yè)發(fā)展，人才為本。面對日新月異的金融挑戰，中支黨委審時(shí)度勢，不拘一格，廣納賢才。這是一個(gè)開(kāi)明之舉，更是一個(gè)發(fā)展之舉，希望之舉，她將給隊伍注入新的活力，給工作帶來(lái)新的突破。

　　飲水思源，成績(jì)的取得離不開(kāi)組織的培養，如果說(shuō)父母養育我成長(cháng)，那么人民銀行培養我成熟，從一名普通員工到一名業(yè)務(wù)骨干、一名中層干部、一名共產(chǎn)黨員，無(wú)一不凝結著(zhù)各級領(lǐng)導的`關(guān)懷和同事們的支持。為了盡自己的一點(diǎn)微薄之力，報效人行，我勇敢地走上講臺，敞開(kāi)心扉，接受大家的評判、組織的選擇。如果能競聘成功的話(huà)，我將在上級行的領(lǐng)導下，支行行長(cháng)的帶領(lǐng)下，緊緊圍繞工作目標，突出“一種意識”、實(shí)現“兩個(gè)轉變”、抓好“三項工作”。

　　首先要突出一種意識，那就是創(chuàng )新意識，“創(chuàng )新是一個(gè)民族的靈魂，沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有生命力”。

　　其次要實(shí)現“二個(gè)轉變”：實(shí)現角色的轉變；實(shí)現思維方式的轉變。

　　以上兩個(gè)轉變概括起來(lái)就是：積極支持、配合行長(cháng)工作，主動(dòng)參與管理，做一個(gè)好助手；加強與同事們的溝通，積極傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)，做一個(gè)好朋友；努力協(xié)調與地方政府、銀監部門(mén)和金融機構的關(guān)系，做一個(gè)好幫手；運用激勵機制和人格力量，調動(dòng)全行員工的積極性，做一個(gè)好領(lǐng)導。

　　最終要抓好“三項工作”：抓好學(xué)習強素質(zhì)；加強管理創(chuàng )高效；廉政勤政樹(shù)形象。

　　各位領(lǐng)導，各位評委，各位同仁，古人云：不可以一時(shí)之得意而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。這次競聘不論結果如何，我都將一如既往地勤奮學(xué)習，努力工作。

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！

　　給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會(huì )！科級干部實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競爭上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我行加強干部隊伍建設的有益嘗試。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì )，勇敢地走上臺來(lái)，接受大家的評判。

　　我今天演講的題目是“不滿(mǎn)足是上進(jìn)的車(chē)輪”，這是魯迅先生的一句名言。一個(gè)企業(yè)如果甘于現狀，不思進(jìn)取，那么等待它的必然是被競爭所淘汰；對于人也一樣，如果但求無(wú)過(guò)，不求有功，整天渾渾噩噩，還談什么報效國家，獻身中行。

　　眾所周知，從現在算起，我國加入wto后，對金融業(yè)的保護期還有兩年時(shí)間。在漸次開(kāi)放的過(guò)程中，我們已經(jīng)真切地感受到外資銀行給我們帶來(lái)的壓力。前有“南京愛(ài)立信倒戈事件”，后有花旗銀行“存款收費之爭”。再加之各股份制銀行紛紛祭起“殺手锏”，我國的金融同業(yè)的競爭正可謂是“群雄并立、烽煙四起”。我叫xx，（xx）人，生于xxxx年xx月，xxxx年入伍，xxxx年加入黨組織，xx年入行，從事電腦工作xx年，曾擔任x行科技處處長(cháng)，現任x行科技處xx科科長(cháng)。xx年會(huì )計專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)，經(jīng)濟師。今天，我競聘的是xx科科長(cháng)。我從以下xxxx個(gè)方面簡(jiǎn)述一下我競聘的理由。

　　首先，競聘上崗有利于提高自身的素質(zhì)，全面發(fā)展自己。（加入自己的工作經(jīng)歷）。每一次工作的調整和崗位的變化，對我人生閱歷的豐富和能力的提高都是一次難得的機遇。我覺(jué)得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰性，越是能夠學(xué)到新知識，增長(cháng)新才干，開(kāi)拓新視野，挖掘新潛力。挑戰與機遇同在，壓力與動(dòng)力并存，這次競爭新的崗位，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實(shí)踐經(jīng)驗，提高自身綜合素質(zhì)。

　　其次，我認為自己具備擔任該職務(wù)所必須的政治素養和個(gè)人品質(zhì)。第一，我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨；第二，工作中，我堅持學(xué)習、演講稿勤于思考，注意發(fā)揮大家的主觀(guān)能動(dòng)性，集中群眾智慧，這對于xx工作尤為重要；第三，我辦事穩妥，處世嚴謹，嚴于律已，寬以待人，善于團結同志，具有良好的協(xié)調能力。

　　第三，我認為自己具備擔當該職務(wù)所必須的知識和能力。xx科的工作具有特殊性，體力勞動(dòng)和腦力負擔都比較大，要求必須具備良好的組織紀律性、無(wú)私奉獻的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的'工作作風(fēng)（根據實(shí)際情況歸納總結）。我當過(guò)兵，入行后又長(cháng)期從事電腦工作，這十幾年的經(jīng)歷錘煉了我的意志，培養了我吃苦耐勞、堅忍不拔、嚴謹細致的工作作風(fēng)，這是做好xx科工作的基礎除此而外，要做好xx科的工作，還必須具備豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗（或是較高的業(yè)務(wù)理論水平。）。我長(cháng)期從事xx工作，在工作中我注意分析總結問(wèn)題發(fā)生的原因，逐步摸索出一套xx辦法（經(jīng)驗、做法），推廣后得到各地市（城區支）行領(lǐng)導（員工）的好評。在市分行科技處工作期間，還主持開(kāi)發(fā)了xx、xx系統，編纂了xx、xx、xx等有關(guān)的規章制度，對規范了基層業(yè)務(wù)操作、防范計算機風(fēng)險起到良好的作用（還可列舉有關(guān)成績(jì)）。還利用業(yè)余時(shí)間撰寫(xiě)了《》、《xx》等文章，在《xx》、《xx》等上發(fā)表。

　　以上這些，有利于我能夠更快地進(jìn)入xx科科長(cháng)角色，開(kāi)展工作。如果我能夠競爭上x(chóng)x科科長(cháng)這個(gè)職位，我將在處領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，。（簡(jiǎn)單寫(xiě)一下工作的思路、想法和打算。）

　　各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事，古語(yǔ)云：“不以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不以一時(shí)之失意，而自墜其志�！备偁幧蠉�，有上有下，無(wú)論是上是下，我都將以這句話(huà)自勉，一如既往地勤奮學(xué)習、努力

銀行干部競聘演講稿8

　　大家好！

　　我能參與此次競聘，特別激烈，在此對領(lǐng)導和同事們對我的信任和厚愛(ài)深表感謝，我先對自己做一簡(jiǎn)潔介紹：20xx年3月—20xx年5月在原張掖發(fā)電公司財務(wù)部主任借調期間，任張掖發(fā)電公司財務(wù)部負責人，20xx年5月任張掖發(fā)電公司多經(jīng)公司財務(wù)負責人。20xx年6月至今在常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處工作，現任常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處財務(wù)負責人。

　　我之所以參與競聘，是因為我具有以下幾方面優(yōu)勢：

　　首先是具有劇烈的事業(yè)心和具備愛(ài)崗敬業(yè)的思想素養。財務(wù)工作就象年輪，一年工作的結束，意味著(zhù)下一年工作的重新起先。我喜愛(ài)我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒(méi)有太多新穎，但是做為一個(gè)公司和項目正常運轉的命脈，我深深感到這個(gè)崗位責任重大，堅決了干好工作的信念，促使我更加酷愛(ài)本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認仔細真的做好每項工作。

　　其次是具備良好的學(xué)問(wèn)結構和豐富的財務(wù)及稅務(wù)理論功底。參與工作以來(lái)，我始終不忘充溢自己，堅持學(xué)中干，干中學(xué)，立足本職，勤思鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)從未出現差錯和失誤，尤其是在張掖發(fā)電公司工作期間，從張掖電廠(chǎng)籌建到發(fā)電公司成立、基建工程開(kāi)工到兩臺機組投產(chǎn)運營(yíng)，從張掖電廠(chǎng)籌建處建賬、張掖發(fā)電公司基建期間的財務(wù)核算、到完成一期工程竣工決算表的編制、審計以及生產(chǎn)運營(yíng)期的財務(wù)管理、稅收籌劃以及各項稅收實(shí)惠政策的爭取，做了大量的工作，期間僅參加協(xié)作各種股東方和社會(huì )中介機構、稅務(wù)機關(guān)的審計多達三十余次，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。

　　最終是具備良好的組織實(shí)力、協(xié)調溝通實(shí)力、管理實(shí)力和獨立工作實(shí)力。我從事多年的財務(wù)管理工作，在日常工作中腳踏實(shí)地，誠懇待人，古人云“心誠則路正，路正則事業(yè)成”。20xx年，在張掖發(fā)電公司兩臺機組剛剛投產(chǎn)運營(yíng)之初，一方面要和稅務(wù)局協(xié)調，為公司爭取享受西部大開(kāi)發(fā)稅收實(shí)惠政策，減免稅負；另一方面依據公司生產(chǎn)運營(yíng)狀況，每周編制資金收支安排，統籌調度資金。在電費不能剛好到位的狀況下，為了節約財務(wù)費用，通過(guò)和銀行協(xié)調以低利率辦理銀行承兌匯票，以解決資金周轉問(wèn)題。并主動(dòng)和省電力公司溝通、協(xié)調，催收電費，經(jīng)過(guò)實(shí)行一系列的措施，每年為張掖發(fā)電公司節約財務(wù)費用上千萬(wàn)元，電費回收率達到90%以上。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習和鍛煉，自己的組織協(xié)調實(shí)力、分析推斷實(shí)力、處事應變實(shí)力、文字組織實(shí)力、社會(huì )交往實(shí)力都有了很大提高。特殊是在20xx年3月—20xx年5月張掖發(fā)電公司原財務(wù)部主任借調后擔當財務(wù)負責人期間，獨立應對了五次來(lái)自股東方和社會(huì )中介機構、稅務(wù)機關(guān)的審計，其中一次是20xx年3月，張掖市地稅稽查局對張掖發(fā)電公司全部從基建期到生產(chǎn)運營(yíng)期的納稅狀況進(jìn)行了為期兩個(gè)月的稅務(wù)稽查，在應對稽查期間，對查出的問(wèn)題主動(dòng)查閱大量的稅法政策和資料，在做到有理有據的前提下主動(dòng)和稅務(wù)部門(mén)溝通協(xié)調，為公司減輕稅負起到了主動(dòng)的作用；其后，20xx年4月由甘肅省電力投資集團公司和國投電力公司組成的聯(lián)合審計組對張掖電廠(chǎng)一期工程進(jìn)行竣工決算審計，聯(lián)合審計組對從20xx年開(kāi)工至20xx年8月期間的全部會(huì )計賬務(wù)進(jìn)行了檢查，會(huì )計工作質(zhì)量得到了上級檢查單位的認可，組織實(shí)力、協(xié)調溝通實(shí)力和工作實(shí)力得到上級領(lǐng)導和同事的確定。

　　下面我簡(jiǎn)潔談一下對安排財務(wù)管理工作的相識：作為安排財務(wù)管理部門(mén)，其工作目的是仔細貫策執行國家財經(jīng)法規和公司章程制度；組織做好日常財務(wù)核算和固定資產(chǎn)管理工作、履行財務(wù)監督職能，并接受股東方、稅務(wù)部門(mén)的審計檢查；編制調整公司年、季、月度財務(wù)投資安排，填報各類(lèi)財務(wù)報表，建立財會(huì )檔案，履行財務(wù)匯報職能；按時(shí)完成集團公司下達的各項財務(wù)預算指標和工作任務(wù)；負責各類(lèi)經(jīng)濟、技術(shù)合同、協(xié)議的簽訂；負責各類(lèi)工程項目進(jìn)度的審核及綜合統計工作；負責為公司爭取各項國家實(shí)惠政策，主動(dòng)和銀行、稅務(wù)、物價(jià)等部門(mén)溝通；當好領(lǐng)導的管家，剛好向領(lǐng)導供應各項經(jīng)營(yíng)指標完成狀況和分析資料，為領(lǐng)導決策供應牢靠數據、有效依據，做好財務(wù)參謀職能。

　　對競聘崗位的工作任職設想：

　　在個(gè)人方面，我將以虛心、進(jìn)取的看法，不斷提高個(gè)人素養和管理水平。

　　1、愛(ài)崗敬業(yè)，仔細履行崗位職責。對自己所從事的工作保持持續的激情，對自己所干的每一件事情都能勤奮自勉，不懈的追求完備，是干好本職工作的基礎。我將接著(zhù)發(fā)揚常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處創(chuàng )建初期的艱苦奮斗精神，在平常的工作中常常反思、反省和總結，不斷提高業(yè)務(wù)水平，注意細微環(huán)節，履行好自己的崗位職責。

　　2、注意溝通，努力營(yíng)造和諧的部門(mén)氣氛。一個(gè)人的實(shí)力再強、本領(lǐng)再大，不會(huì )團結人，是搞不好團隊工作的。部門(mén)領(lǐng)導的精神狀態(tài)、作風(fēng)將干脆影響部門(mén)的整體績(jì)效，我將堅決貫徹“以人為本”的理念，樹(shù)立大局觀(guān)，形成合力，注意團隊建設，建立和諧關(guān)系，不斷提高部門(mén)的整體戰斗力。

　　3、貫徹上級要求，有堅決的執行力。對公司的確定、決議和制度自己要仔細學(xué)習，深刻領(lǐng)悟，還要組織本部門(mén)全體員工仔細學(xué)習傳達。要對自己所（分）管的工作做到心中有數，管理上措施和制度到位；對公司的確定、決議及所制訂的制度和工作程序不折不扣的執行，對所下達的工作任務(wù)不折不扣的落實(shí)好。時(shí)刻牢記自己是一個(gè)執行者，自覺(jué)摒棄與現代企業(yè)制度要求不一樣的思路和作風(fēng)；很多工作都須要各部門(mén)協(xié)作協(xié)作，協(xié)作協(xié)作的好壞，干脆影響工作進(jìn)程、工作質(zhì)量，最終影響公司工作大局。因此要有大局觀(guān)念，必需從事業(yè)全局和整體工作動(dòng)身，主動(dòng)做好協(xié)作協(xié)作。

　　4、堅守“廉潔自律，自我約束，自我限制”的基本職業(yè)道德規范，做讓領(lǐng)導放心的人。通過(guò)學(xué)習，不斷增加法律意識。在思想上，倡淡泊、誡貪欲；生活中活出一個(gè)“淡”字，平平淡淡看問(wèn)題，珍惜生活，疼惜自己，在工作中擅長(cháng)明辨是非，不被表面現象所迷惑，自覺(jué)抵制利益的誘惑，敬重自己的人格和氣節，思想上保持自警，堅持原則、廉潔從業(yè)，做讓領(lǐng)導放心的人。

　　部門(mén)工作設想。

　　1、以制度建設為平臺，細化財務(wù)管理，加強內部限制。只有通過(guò)建立嚴格細致、切實(shí)可行的工作規范和監督機制，財務(wù)管理工作才能有章可循、才能細化。去年結合籌建處實(shí)際狀況制定了《常樂(lè )電廠(chǎng)基建財務(wù)管理制度》（探討稿）、《常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處差旅費暫行管理方法》、《費用借支審批管理方法》、《固定資產(chǎn)及低值易耗品管理方法》。下一步，依據集團公司的有關(guān)財務(wù)與內控管理制度，結合鼎新風(fēng)電公司實(shí)際狀況及常樂(lè )電廠(chǎng)籌建處現有的管理體系，接著(zhù)完善健全各項規章制度。

　　2、以預算管理為手段，細化財務(wù)管理，實(shí)現事前安排、事中限制、事后分析總結。預算管理基礎工作涉及到公司管理的各項基礎工作，從財務(wù)來(lái)講就是要通過(guò)預算管理來(lái)推動(dòng)財務(wù)核算水平的提高。一方面如財務(wù)核算科目的設置要更加細化，以利于成本細分，便于找尋成本下降的空間。另一方面在集團公司批準的20xx年財務(wù)預算及投資安排的`基礎上，對全年各項預算指標做好跟蹤、管理工作，加強各項費用的限制，行使財務(wù)的監督職能，審核限制好各項開(kāi)支，并結合公司發(fā)展的總體戰略，為公司的決策者和管理者供應有力的財務(wù)信息支持。

　　鼎新風(fēng)電公司目前處在成立初期，20xx年預算工作重點(diǎn)考慮有以下三個(gè)方面：

　　首先是現金流量預算�！艾F金至尊”財務(wù)理念是一個(gè)企業(yè)的立足之本，要堅持按周按月編制資金收付安排，并通過(guò)月度“現金流量表”的編制對其進(jìn)行分析比較，剛好預警財務(wù)風(fēng)險，真實(shí)反映公司的現金流，為決策供應參考。

　　其次是成本預算。項目基建期間投資成本預算的重點(diǎn)應當是整個(gè)投資項目各項費用的限制。另一方面基建項目中80%的資金來(lái)源于銀行融資，要保證項目資金的足額到位，不但要多方籌措資金，還要努力降低貸款利息，只有這樣才能有效降低工程融資成本。

　　最終是預算管理體系的完善。預算主要是財務(wù)指標，但預算編制不僅僅是財務(wù)部門(mén)的事，和其他職能部門(mén)同樣親密相關(guān)，預算的編制是“自上而下、自下而上、上下結合”的程序，每個(gè)部門(mén)都要參加。我們將依據各公司的實(shí)際狀況逐步建立一整套預算的編制與審批、執行與調整、限制與考核管理體系。

　　3、立刻進(jìn)行稅收籌劃工作。鼎新風(fēng)電公司開(kāi)工在即，面臨一系列的稅收籌劃工作，在吸取同行業(yè)其他基建單位閱歷和教訓的基礎上，一方面加強稅法政策的學(xué)習，剛好駕馭國家最新的財經(jīng)政策、稅收政策等，另一方面主動(dòng)主動(dòng)與稅務(wù)部門(mén)溝通，為公司爭取各項國家稅收實(shí)惠政策，努力合法降低稅負支出，合理避稅，規避風(fēng)險。

　　4、主動(dòng)和甘肅省物價(jià)局溝通，最大限度的為公司爭取合理的上網(wǎng)電價(jià)。

　　5、進(jìn)一步優(yōu)化財務(wù)管理與會(huì )計核算的各項基礎工作，從會(huì )計核算體系的設計、公司財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的設計、各種報表憑證資料的規范等各個(gè)方面接著(zhù)梳理優(yōu)化，進(jìn)一步提高會(huì )計基礎工作水平。

　　6、加強學(xué)習與培訓，提高團隊素養，為細化財務(wù)管理供應保障。財務(wù)團隊的素養在肯定程度上確定著(zhù)一個(gè)公司的財務(wù)管理水平，而提高團隊的素養不能僅靠引進(jìn)人才，更重要的是對現有財務(wù)人員的培育。首先，定期組織本部門(mén)人員學(xué)習國家最新財稅法規及財務(wù)管理理念，定期在部門(mén)內部開(kāi)展業(yè)務(wù)探討會(huì )；其次，條件成熟時(shí)，對財務(wù)人員實(shí)行崗位輪換，培育一人多能；最終，組織本部門(mén)人員多到施工現場(chǎng)實(shí)地學(xué)習，駕馭工程進(jìn)度及土建、設備安裝等工藝流程。

　　最終，我再次感謝全部給我幫助和支持的領(lǐng)導和同事，也信任，通過(guò)我們全部鼎新風(fēng)電公司同事的共同努力，肯定會(huì )給股東方交一份滿(mǎn)足的答卷。

銀行干部競聘演講稿9

各位領(lǐng)導各位同事

　　大家好，我是桃南分理處的XX。

　　作為一名在一線(xiàn)工作了十一年的年輕的老兵，能夠站在后備干部競聘的演講臺上，我感到萬(wàn)分榮幸。記得上一次我站在這里演講時(shí)，已經(jīng)是四年以前的事了。當時(shí)我就在這里參加了我行第一次品牌儲蓄所長(cháng)競聘大會(huì )，我也非常榮幸的成為競聘者中的一員。在那一次的競聘之前，我曾在當時(shí)條件最為艱苦的，離市區近二十公里的，五礦貴石溝儲蓄所當了兩年多的負責人，兩年中每天都是坐在煤灰蕩漾的十八路車(chē)里往返著(zhù)，有人說(shuō)洋白菜在那兒受苦了，但是，我并沒(méi)有感覺(jué)自己受了多少苦，在這種艱苦的地方一呆十幾年的同志大有人在，我這又算得了什么？

　　四年前，當我站在這里進(jìn)行競聘演講的時(shí)侯，我想，只要我能鼓足勇氣站到這里，無(wú)論成功與否我都是勝利者。競聘成功后，我和我的同事們付出了艱辛的努力，連續三年達到品牌所任務(wù)目標，實(shí)現了我當時(shí)競聘時(shí)許下的諾言！但是在這里我不得承認，在我付出三年心血的儲蓄所撤并后，我曾非常沮喪，由其是再次回到闊別了三年的貴石溝儲蓄所，協(xié)助撤并的時(shí)侯，更讓我永生難忘。大家可能根本不可能體會(huì )，在那個(gè)初冬的深夜，我看著(zhù)留下了自己兩年多喜怒哀樂(lè )的儲蓄所，轉眼間換成其他銀行的牌子時(shí)的感受，那天夜里兩點(diǎn)多下著(zhù)小雪，我呆呆著(zhù)看完了幾個(gè)工人換牌子的整個(gè)過(guò)程，我真的忍不住傷心的哭了。但是，經(jīng)一段時(shí)間的心態(tài)調整，我逐漸理解了機構精減撤并，對于建行股改上市的重要意義和領(lǐng)導的苦心，這是為了服從大局總體發(fā)展。就如同建設銀行將要打一場(chǎng)大的戰役，機構撤并，則是為了保證這場(chǎng)整體戰役勝利，而進(jìn)行的局部戰略轉移。當我想通這個(gè)道理后，我又重新振作了起來(lái)，全身心投入到工作當中去。要說(shuō)此次競聘后備干部我有什么優(yōu)勢，我想就是兩條，一是我有十一年豐富的一線(xiàn)工作經(jīng)驗，二是我有寶貴的由沮喪到重新振作起來(lái)的心路歷程！

　　非常幸運，我來(lái)到了桃南分理處。經(jīng)過(guò)那么多的事，我要更加的珍惜自己的崗位。對待工作我依舊是投入了最飽滿(mǎn)的熱情，在分理處人手不夠，最困難的那段時(shí)間里，我經(jīng)常加班加點(diǎn)，節假日都很少休息。五月一日的那一天，由于人手不夠，我頂儲蓄柜臺接柜。而此時(shí)愛(ài)人卻從醫院打來(lái)電話(huà)說(shuō)，她感覺(jué)今天可能要生了。而此時(shí)，我卻沒(méi)有陪伴在她身邊，感到非常的內疚，而她卻在電話(huà)那頭笑著(zhù)對我說(shuō)“你忙吧”。上午十點(diǎn)半家里人打來(lái)電話(huà)說(shuō)，妻子已經(jīng)進(jìn)產(chǎn)房時(shí)侯，我還在柜臺上為客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)。當我和及時(shí)趕來(lái)的同事交接完趕到醫院的時(shí)侯，產(chǎn)房里早已傳來(lái)了陣陣嬰兒的泣哭聲。在愛(ài)人臨產(chǎn)前沒(méi)能陪在她身邊，是我永遠都欠她而還不清的。在工作中，我除了積極配合好主任的工作，還從不斷的工作中，有意識的`向主任學(xué)習如何提高自己的辦事能力，如何提高自己的處事協(xié)調能力，和應變能力。而這些也是我自認為最欠缺的素質(zhì)，但是，雖著(zhù)工作經(jīng)驗的增加和不斷的努力工作，我相信我仍會(huì )繼續不斷的取得提高。

　　對于我來(lái)說(shuō)，能參加這次演講會(huì )，就已經(jīng)是十分幸運的事了。所以，如果競聘不上，我依然會(huì )一如既往的努力工作，而不會(huì )造成任何的心理負擔。因為，作為一名普通員工，感受到建行的興旺發(fā)達，而其中有自己所盡的一份微薄之力，就是最快樂(lè )的事了。

銀行干部競聘演講稿10

各位領(lǐng)導、各位同仁：

　　大家下午好！

　　加入農行這個(gè)溫暖的大家庭已經(jīng)x個(gè)年頭了，今天站在這里，我一方面感到非常榮幸，另一方面感到無(wú)限感慨，因為我人生最美好的青春年華都是在這里度過(guò)的。正是出于對農行深厚的感情和對自己能力的自信，今天，我勇敢地走上競職演講臺，積極參與會(huì )計主管的競聘。

　　首先借此機會(huì )，我要對在座各位領(lǐng)導和同志們多年來(lái)的關(guān)心、培養和幫助，表示衷心的感謝。是你們的關(guān)愛(ài)和幫助，讓我一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)地走到了今天；是你們的鼓勵和支持，讓我戰勝了諸多困難，在礪煉中更加理性與成熟。

　　一、建章建制、科學(xué)管理

　　不管是規章、制度的執行和業(yè)務(wù)的操作，還是服務(wù)質(zhì)量的提高，都有離不開(kāi)人，離不開(kāi)人的主觀(guān)能動(dòng)性。如果我是支行的會(huì )計經(jīng)理，我首先要做的是從內部管理工作入手，制定切實(shí)可行的崗位責任制，確定每個(gè)柜員的工作任務(wù)和崗位職責，做好崗位責任制的細分與量化。細分就是把每項工作進(jìn)行限度地拆解，每個(gè)步驟都要有固定經(jīng)辦人員，并形成固定工作模式，對每個(gè)柜員負責的工作部分，以簽定責任書(shū)的形式作出明確規定，不許越權操作，越級去辦理業(yè)務(wù)，發(fā)揮相互監督機制的作用，以嚴格的內部控制防范風(fēng)險的發(fā)生。量化就是工作成績(jì)數量化，建立工作積分考核制，工作做

　　得好、表現突出的人員獎勵工作積分，不能完成工作任務(wù)甚至出現差錯的人員要扣分，以積分的多少體現每個(gè)人工作質(zhì)量的好壞。隨時(shí)公布積分情況，做到公平、公正、公開(kāi)。定期按積分情況進(jìn)行考核，實(shí)現良性競爭，調動(dòng)起人員的.工作積極性。其次要做好人員的培訓和學(xué)習工作。主要采取兩種學(xué)習方式，基礎會(huì )計制度和技能的學(xué)習以自學(xué)為主，重要會(huì )計制度和新業(yè)務(wù)的學(xué)習以集中培訓為主，定期對學(xué)習情況進(jìn)行考核，考核成績(jì)會(huì )影響工作積分，努力創(chuàng )造良好的學(xué)習風(fēng)氣。采取輪崗等方式，為柜員學(xué)習綜合業(yè)務(wù)知識創(chuàng )造條件，從而提高柜臺人員的整體素質(zhì)，為做好工作打好人員基礎最后要注意在工作中一定要按制度辦事，杜絕違規操作業(yè)務(wù)，利用支行會(huì )計工作從零開(kāi)始的有利條件，按規范做好帳務(wù)組織和帳務(wù)處理，從開(kāi)業(yè)之初就搭建好高新支行會(huì )計工作的良好框架，為支行會(huì )計工作的達標創(chuàng )優(yōu)創(chuàng )造有利條件。

　　二、會(huì )計核算與營(yíng)銷(xiāo)并重

　　如果說(shuō)做好會(huì )計管理是會(huì )計經(jīng)理的責任，那積極營(yíng)銷(xiāo)就是會(huì )計經(jīng)理的義務(wù)。新時(shí)期下的會(huì )計工作與以往的舊模式相比已發(fā)生了質(zhì)的變化。行長(cháng)在20xx年財務(wù)會(huì )計工作會(huì )議上提出了會(huì )計人員客戶(hù)經(jīng)理化，指出這比專(zhuān)業(yè)客戶(hù)經(jīng)理具有不同比擬的優(yōu)勢，身為會(huì )計經(jīng)理必須率先認識到這一點(diǎn)，要高度重視營(yíng)銷(xiāo)工作。該區是重慶一個(gè)新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)，吸引投資能力強，區內企業(yè)科技含量高，發(fā)展前景好，各家銀行都在該區設立了支行一級的機構，支行在成立之初，就同時(shí)面臨極好的發(fā)展機會(huì )和激烈的市場(chǎng)競爭，這對會(huì )計經(jīng)理而言，就意味著(zhù)要采取各種措施，提高服務(wù)質(zhì)量，為客戶(hù)提供比其它銀行更加優(yōu)質(zhì)和更具特色的服務(wù)。我擬從以下幾方面入手：

　　第一、在宣傳上，我認為要組織好柜臺宣傳工作，使柜臺成為我行對外宣傳的橋頭堡，在宣傳中要有針對性，如針對該區企業(yè)科技含量高的特點(diǎn)，大力宣傳網(wǎng)上銀行，積極推薦客戶(hù)使用網(wǎng)上銀行辦理業(yè)務(wù)。為增強宣傳效果，爭取在營(yíng)業(yè)廳設置網(wǎng)上銀行宣傳臺，安裝一臺電腦模擬網(wǎng)上銀行操作，使客戶(hù)在辦理柜臺業(yè)務(wù)時(shí)，能夠親身體驗我行網(wǎng)上銀行方便快捷的優(yōu)勢，同時(shí)這個(gè)布置也有利于樹(shù)立我行高科技銀行的品牌形象。另外宣傳工作要走出柜臺。該區的電腦城經(jīng)常舉辦一些大型活動(dòng)，要結合這些活動(dòng)，組織現場(chǎng)開(kāi)卡，現場(chǎng)辦理網(wǎng)上銀行等，相信一定會(huì )取得良好的效果。

　　第二、在日常服務(wù)方面，要嚴格按規范化服務(wù)和服務(wù)的標準進(jìn)行考核，提高服務(wù)效率，在一般情況下每個(gè)柜臺前等待辦理業(yè)務(wù)的客戶(hù)不能超過(guò)兩名。每個(gè)柜員在工作中都要做到微笑服務(wù)，熱情服務(wù)，不能僅僅滿(mǎn)足做一個(gè)辦理業(yè)務(wù)的機器，而要變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，努力為客戶(hù)排憂(yōu)解難，為不同客戶(hù)提供個(gè)性化服務(wù)。支行會(huì )計柜臺的服務(wù)宗旨是后臺為前臺服務(wù)，所有人為客戶(hù)服務(wù)，力爭在客戶(hù)心目中樹(shù)立我行精品銀行的形象。

　　第三、支持和鼓勵會(huì )計人員走出柜臺找客戶(hù)，挖掘所有潛在的客戶(hù)資源，對吸存工作做得好的人員予以獎勵，增加工作積分，做到全員面向市常。

　　第四、要充分利用新系統大前置、大集中的特點(diǎn)，努力收集各種會(huì )計信息，做好分析工作，尋找我行的市場(chǎng)定位，研究切實(shí)可行的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)策略，為行領(lǐng)導的決策提供參考，為支行的業(yè)務(wù)開(kāi)拓提供幫助，擴大會(huì )計服務(wù)的深度。

　　總之我的會(huì )計經(jīng)理工作宗旨就是時(shí)刻牢記四個(gè)立行的經(jīng)營(yíng)方針，團結全體工作人員，做好內部管理與控制，安全規范地處理業(yè)務(wù)，防范風(fēng)險，控制風(fēng)險，為支行的業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護航，積極開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)工作，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，推行會(huì )計人員客戶(hù)經(jīng)理化，使支行的柜臺成為管理嚴格、業(yè)務(wù)規范、營(yíng)銷(xiāo)有力的柜臺。

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好。

　　我首先感謝領(lǐng)導、同志們的信任和支持，給了我這個(gè)機會(huì )來(lái)參加競職演講。我競聘的崗位是xx副經(jīng)理。

　　我知道，對于做一名中層干部，我還是一個(gè)才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，和自己的優(yōu)勢。我就從三個(gè)方面簡(jiǎn)要匯報一下自己的工作情況：

　　第一、對于這一崗位所要求的銀行專(zhuān)業(yè)知識實(shí)踐。大學(xué)畢業(yè)以來(lái)，從xx分理處、xx分理處、客戶(hù)經(jīng)理部到xx的消費貸款一線(xiàn)工作實(shí)踐，使我的業(yè)務(wù)處理能力和經(jīng)驗有了豐富的積累。

　　第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作，使我的文字綜合水平有了較大的提高。在客戶(hù)經(jīng)理部和金融超市工作中，執筆撰寫(xiě)了大量的業(yè)務(wù)研究材料和業(yè)務(wù)籌備材料等。

　　第三、對于這一崗位所要求的組織協(xié)調能力和創(chuàng )新能力。參加工作以來(lái)，為適應不同崗位需要，我始終沒(méi)放松對于銀行營(yíng)銷(xiāo)理論、電腦設計、網(wǎng)絡(luò )應用等新知識的學(xué)習，適應市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展，和金融改革不斷深入、業(yè)務(wù)高速發(fā)展的需要。在辦公室工作的幾年中，我先后作過(guò)支行企業(yè)文化建設工作、共青團工作、總務(wù)后勤管理工作，在客戶(hù)經(jīng)理部的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作，建立和維護省內農行第一家，到后來(lái)的金融超市籌建工作，開(kāi)拓消費信貸市場(chǎng)、研究營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展規劃，市場(chǎng)拓展工作。這些實(shí)踐，鍛煉和培養了我獨自開(kāi)展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑒和探索更好的先進(jìn)做法，靈活掌握，不斷創(chuàng )新，自身的創(chuàng )新能力和動(dòng)手操作能力也得到了同事們的認可。

　　對于競聘金融超市副經(jīng)理，我理解應做好的職責是：

　　第一，當好業(yè)務(wù)發(fā)展助手。作為一名共產(chǎn)黨員，要做到通力合作，密切配合，做到以誠待人、以理服人，保證扎扎實(shí)實(shí)，井然有序的協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導開(kāi)展好本部門(mén)的各項常規工作。

　　第二、當好決策參謀助手，服務(wù)領(lǐng)導決策。我將及時(shí)準確地掌握個(gè)人金融業(yè)務(wù)的各方面工作動(dòng)態(tài)，并且注意對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據。發(fā)揮自己的營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)宣傳及電腦的'特長(cháng)，夯實(shí)基礎管理，合理規劃金融超市營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展活動(dòng)。

　　從我個(gè)人角度來(lái)說(shuō)，對金融超市懷有深厚的感情，見(jiàn)證了金融超市短時(shí)間內從蹣跚起步到業(yè)務(wù)發(fā)展不斷壯大的發(fā)展歷程。我們的還有扎實(shí)的前期運作，業(yè)務(wù)穩步的發(fā)展，貸款形態(tài)良好的基礎優(yōu)勢；有與協(xié)作單位關(guān)系良好的合作關(guān)系，全市最快捷的業(yè)務(wù)處理速度、良好的客戶(hù)評價(jià)等業(yè)務(wù)優(yōu)勢；對工作中出現的問(wèn)題能夠快速反應，及時(shí)解決。

　　那么針對差距和不足，我個(gè)人理解，可以在以下幾個(gè)方面加大工作力度：

　　一是通過(guò)與更多優(yōu)秀經(jīng)銷(xiāo)商建立合作伙伴關(guān)系、與高收入目標客戶(hù)群體單位開(kāi)展多筆數的批量性汽車(chē)消費貸款、積極開(kāi)辦更多消費貸款項目等措施重點(diǎn)加大消費貸款工作力度，提高主營(yíng)貸款品種的市場(chǎng)占有份額。

　　二是發(fā)展分理處的先鋒作用，為分理處發(fā)展消費信貸等業(yè)務(wù)提供堅實(shí)的業(yè)務(wù)支撐和后繼保障。

　　三是通過(guò)不斷完善一站式服務(wù)模式，制定并落實(shí)有針對性的營(yíng)銷(xiāo)宣傳計劃，變依賴(lài)合作商的“被動(dòng)型”業(yè)務(wù)操作模式，為客戶(hù)主動(dòng)到銀行選購消費品，由銀行推薦的“主動(dòng)式”業(yè)務(wù)操作模式。同時(shí)積極實(shí)踐推行個(gè)人綜合理財業(yè)務(wù)，真正培養黃金客戶(hù)群體。

　　回首自己的成長(cháng)之路，我深深感到走過(guò)的每一個(gè)腳印，都得利于領(lǐng)導和身邊同事同志們的厚愛(ài)和支持，競聘x經(jīng)理一職，我愿踏踏實(shí)實(shí)的貢獻自己一份力量，認認真真履行職責、扎實(shí)創(chuàng )新搞好工作。最后，以一首自編對聯(lián)來(lái)結束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開(kāi)”，下聯(lián)是“敗亦無(wú)悔，進(jìn)退無(wú)意隨云卷”，橫批是“與時(shí)俱進(jìn)”。愿與大家共勉。

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家晚上好！

　　當我平靜地坐在這挑戰與機遇并存，成功與失敗同在的講臺上時(shí)，內心不僅充滿(mǎn)了舍我其誰(shuí)的信心，同時(shí)也做好了勇于拼搏，敢挑重擔的準備。

　　這次能參與支行營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)經(jīng)理崗位的競聘，首先應感謝支行領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )！我現年35歲，大專(zhuān)文化程度，助理會(huì )計師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。xx年9月進(jìn)x縣x行，先后在支行會(huì )計科、房地產(chǎn)信貸部、信貸科、x分理處、x分理處工作，分別擔任會(huì )計、信貸員、分理處副主任（兼主辦會(huì )計）。此次競聘是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實(shí)現自己的人生價(jià)值。拿破侖說(shuō)過(guò)：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。適逢這次難得的機會(huì )，我本著(zhù)鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判。

　　在經(jīng)過(guò)十幾年銀行工作的鍛煉和xx年至xx年在x學(xué)院財會(huì )班的進(jìn)修學(xué)習，以及從xx年8月至今，在x分理處和x分理處任副主任（兼主辦會(huì )計）的一年多時(shí)間里，使自己在業(yè)務(wù)、柜面管理等方面都有了非常大的提高，使自己比其他的競聘者更具優(yōu)勢，自己對能勝任營(yíng)業(yè)部營(yíng)業(yè)經(jīng)理這一崗位充滿(mǎn)了自信，同時(shí)十幾年的銀行工作也使我深深地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。因為我深深地知道：在這充滿(mǎn)生機與活力的新世紀，在日新月異的知識經(jīng)濟時(shí)代，在競爭激烈，觀(guān)念多元，人生面臨無(wú)數選擇的今天，“做你所愛(ài)，愛(ài)你所做”，或許這才是我抓住機遇，把握命運的關(guān)鍵所在。

　　一、我的工作思路是：

　　第一，以“勤懇務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng )新”為信條，加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習和更新，在工作實(shí)踐中辯證的看待自己的長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短，團結協(xié)作，不斷充實(shí)完善，使自己更加勝任本職工作。

　　第二，以扎實(shí)的工作，銳意進(jìn)取的精神，當好會(huì )計科長(cháng)和營(yíng)業(yè)機構負責人的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統，埋頭苦干，扎實(shí)工作，又注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，當好溝通員工與主管領(lǐng)導之間關(guān)系的橋梁。

　　第三，以吃苦耐勞，求實(shí)創(chuàng )新的`態(tài)度，找準工作切入點(diǎn)。老實(shí)地講，在金融體制改革不斷深化，銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，要保持我行各項業(yè)務(wù)的穩步發(fā)展，將是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)。因此，我把堅持開(kāi)展以客戶(hù)為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為其重要手段，在創(chuàng )造良好的社會(huì )形象的同時(shí)，要求業(yè)務(wù)人員提高工作效率，盡量方便客戶(hù)，讓客戶(hù)能主動(dòng)上門(mén)尋求服務(wù)。

　　二、我的處事原則和風(fēng)格是：

　　一個(gè)好的管理者除了對下屬?lài)栏褚�求，嚴密制度，嚴守紀律的大膽管理，還應講究領(lǐng)導的藝術(shù)。我認為，要把客戶(hù)當“上帝”，首先要把員工當“上帝”。因為，客戶(hù)對建行的滿(mǎn)意度是從員工的滿(mǎn)意度開(kāi)始的，并與員工的滿(mǎn)意度成正比例發(fā)展的。為此，我會(huì )把提高員工的素質(zhì)，調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性，建立融洽的人際關(guān)系，放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團結，辦事講效率。對同事多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠。管人不整人，用人不疑人。

　　以共同的目標團結員工，以有效的獎懲激勵員工，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)員工。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )造空間。從而在與員工交往中凝聚合力，增強員工的集體榮譽(yù)感，在工作中形成動(dòng)力，使我所屬的部門(mén)成為一支充滿(mǎn)活力和戰斗力的集體。

銀行干部競聘演講稿13

尊敬的各位評委、同志們：

　　您們好！

　　感謝組織為我們創(chuàng )造了一個(gè)展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會(huì )。參加今天的競聘活動(dòng)，我的心情非常激動(dòng)。因為這不僅是對公開(kāi)參與競職勇氣的一次考驗，更是對我學(xué)識水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。

　　我叫xxx，現年31歲，年7月畢業(yè)于山東財政學(xué)院，同年分配到，從事會(huì )計工作。19x年8月調入，19x年機構改革，先后從事稽核、金融監管工作，x年被市行指定為監管組成員。19x年被聘為助理會(huì )計師，x年考取了全國會(huì )計師任職資格�，F在金融管理科工作。下面我將任助理會(huì )計師以來(lái)的工作情況匯報如下：

　　一、政治素質(zhì)過(guò)硬，業(yè)務(wù)知識全面。

　　講學(xué)習、講政治是我始終不渝的.追求和信念，是我提高思想認識和業(yè)務(wù)素質(zhì)，做好各項工作的根本保證。在任助師六年期間，本人尤其重視對金融、會(huì )計和經(jīng)濟理論知識的學(xué)習。x年順利通過(guò)了全國統一的會(huì )計師資格的考試。任職以來(lái)的學(xué)習和實(shí)踐證明，過(guò)硬的政治素質(zhì)、全面的專(zhuān)業(yè)理論知識和良好的職業(yè)素養為我做好會(huì )計工作和金融監管工作及提高自身分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力起到了重要的促進(jìn)作用。

　　二、突出金融監管重點(diǎn)，扎實(shí)有效地完成了各項工作。

　　1、協(xié)助組長(cháng)完成嶧城監管組檢查任務(wù)。從事監管工作以來(lái)，我分別參加了儲蓄存款實(shí)名制、城市信用社更名改制工作、農村信用社不良貸款檢查等三十余個(gè)項目的檢查工作，這些工作時(shí)間緊，任務(wù)重，政策性強，在認真學(xué)好有關(guān)文件精神的基礎上，嚴格把關(guān)，較好的完成了各項檢查任務(wù)。特別是城市信用社更名改制工作中，監管組能夠擺正自己的位置，作為監交人，我們積極出主意想辦法，對交接方案反復研究，多次組織會(huì )議，進(jìn)行專(zhuān)題研究。使本次更名改制工作，在不影響營(yíng)業(yè)的情況下完成財產(chǎn)交接、賬務(wù)交接，順利完成城市信用社平穩改制為農村信用社，市行驗收合格。近幾年來(lái)，在參加的三十余次現場(chǎng)檢查工作中。我都能獨當一面，并撰寫(xiě)了現場(chǎng)檢查報告二十余篇，提出整改意見(jiàn)六十余條；部分意見(jiàn)被上級監管部門(mén)采納。充分發(fā)揮了現場(chǎng)檢查作用，較好維護了人民銀行權威�？偨Y本人任職6年來(lái)的工作，思路清晰，積極主動(dòng)，許多工作得到了領(lǐng)導和同志們的認可，積累了許多經(jīng)驗，有了許多收獲。無(wú)論本次競聘中級會(huì )計師成功與否，我都會(huì )一如既往地做好本職工作，做一名工作負責、作風(fēng)踏實(shí)、監管高效的優(yōu)秀行員。

　　2、高質(zhì)量完成非現場(chǎng)監管工作任務(wù)。在非現場(chǎng)監管工作中，我擔負著(zhù)報表報送工作，非現場(chǎng)監管工作要求高，責任大。為此我認真收集被監管單位的報表、資料，逐項審核、匯總，并通過(guò)對報表的分析，形成有數據、有情況、有預測、有建議的分析報告，做到了數字準確、內容完整、上報及時(shí)，并且按季向被監管單位發(fā)出"非現場(chǎng)監管通報"。

　　各位評委，各位領(lǐng)導、同志們，"滄海橫流，方顯英雄本色"，我不是英雄，但我渴望做一個(gè)改革大潮中的英雄。我深知：前路漫漫，與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折，但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒，并且終將成為我戰勝困難超越自我的力量源泉！這次若能競職成功，我將以此為新的起點(diǎn)，在新的崗位上努力拼搏，再創(chuàng )佳績(jì)。

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿14

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　今天參加后備干部競聘會(huì )，是我的榮幸，也是各位領(lǐng)導和同事對我的關(guān)心和愛(ài)護，我衷心的表示感謝！

　　本人，男，漢族，中共黨員，大學(xué)本科、研究生學(xué)歷，經(jīng)濟師職稱(chēng)。1963年11月出生于縣，籍貫。1981年參加工作，曾先后擔任計劃股股長(cháng)等職務(wù)；1995年被聘任為行長(cháng)助理；1998年被任命為黨總支書(shū)記、行長(cháng)；被任命為黨委書(shū)記、行長(cháng)至今。

　　本人1998年在任行長(cháng)期間，該行連續四年實(shí)現盈利；在支行任行長(cháng)期間，致力尋找業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)突破口，全面推行不良資產(chǎn)分帳經(jīng)營(yíng)，超計劃完成各項指標，該行減虧171萬(wàn)元，撤并低效網(wǎng)點(diǎn)8個(gè)，下崗分流富余人員67人。1999年至連續五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進(jìn)個(gè)人；榮獲縣“五一”勞動(dòng)獎?wù)隆?/p>

　　黨的十六大明確指出，國有商業(yè)銀行要“實(shí)行股份制改造，加快處置不良資產(chǎn)，充實(shí)資本金，創(chuàng )造條件上市”。這對來(lái)說(shuō)，既是挑戰，更是機遇。結合x(chóng)實(shí)際，確定我的工作思路是：轉變觀(guān)念，與時(shí)俱進(jìn)，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，大膽創(chuàng )新，以人為本，控制風(fēng)險，有效經(jīng)營(yíng)，為改革上市不懈努力。工作目標是：有的放矢，務(wù)求實(shí)效，狠抓“利潤、資產(chǎn)質(zhì)量、存款”三項任務(wù)；改革優(yōu)化機構，建立高效的'內部管理體系；建立全面的風(fēng)險控制體系；完善市場(chǎng)化激勵機制；強化管理，提高決策水平；以人為本，實(shí)施人才強行戰略。

　　以后我應該重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面做好工作：

　　一是要樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，開(kāi)拓創(chuàng )新，加大改革力度。相對來(lái)講，處于后起和劣勢地位，面對挑戰，要團結一致，奮起直追，積極實(shí)施追趕式、跨越式發(fā)展戰略，才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力，萬(wàn)眾一心，才能切實(shí)提高的競爭實(shí)力。要勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，加快金融產(chǎn)品創(chuàng )新進(jìn)程，要立足全能化、網(wǎng)絡(luò )化、精品化和效益化，使創(chuàng )新成為員工自覺(jué)行動(dòng)，全員參與。以效益為出發(fā)點(diǎn)，把金融創(chuàng )新與消化歷史包袱相結合，切實(shí)解決制約農行發(fā)展的瓶頸。要“有所為，有所不為”，正確處理發(fā)展與防范風(fēng)險的關(guān)系，既不能因循守舊、四平八穩，更不能不顧條件、急于求成。發(fā)展必須是在保證質(zhì)量，防范風(fēng)險前提下的發(fā)展。要因地制宜，打好基礎，練好內功。以效益作為衡量發(fā)展的尺度，提高自身的造血功能。

　　二是要強化信貸風(fēng)險防范與化解。要創(chuàng )造條件上市，防范和化解信貸風(fēng)險，提高信貸資金質(zhì)量是當務(wù)之急，要高度重視“風(fēng)險與收益匹配”原則，風(fēng)險和利潤是同一枚硬幣的正反兩面，彼此不能分離。要積極調整信貸結構，由“規模型”投放轉變?yōu)椤靶б嫘汀蓖斗�；要以風(fēng)險預警為中心，將貸后管理工作落到實(shí)處；要加大不良資產(chǎn)處置力度，運用好政策補償和化解風(fēng)險，全面推行和完善分帳經(jīng)營(yíng)，加大清收力度；要加大責任追究和處罰力度，同時(shí)要切實(shí)實(shí)行績(jì)效掛鉤、加大清收獎勵力度。

　　三是實(shí)施人才強行戰略，強化激勵約束機制。人才是改革發(fā)展關(guān)鍵所在，是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求，著(zhù)力打造“三支隊伍”，培養“五類(lèi)人才”。創(chuàng )建公平、公正、公開(kāi)的選人平臺。激發(fā)全行員工自我成才的積極性，整體優(yōu)化在崗人員隊伍，整合機構，完善激勵機制，建立績(jì)效考評、按崗取酬的現代企業(yè)分配制度。

　　以上報告如有不妥之處，敬請各位領(lǐng)導提出寶貴的意見(jiàn)。

　　謝謝大家！

銀行干部競聘演講稿15

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、各位同事：

　　首先，真誠的感謝領(lǐng)導給予我展示、檢驗自已的機會(huì )。能站在這個(gè)競聘的平臺上，我的心情非常激動(dòng)，因為這是對我年來(lái)工作態(tài)度與工作成績(jì)的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本著(zhù)參與、鍛煉、提高進(jìn)而推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的目的，我要競聘的職位是農行處級后備干部。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡(jiǎn)單的介紹。

　　我現任城區一級支行營(yíng)業(yè)部主任。在城區一級支行工作的年里，我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上，履職盡責，努力工作，在單位的發(fā)展歷程中發(fā)揮了我應有的作用。

　　競聘該職務(wù)我有如下優(yōu)勢：

　　首先，我深知工作的重要性。后備干部的崗位職責是重要的，涉及銀行工作的方方面面，可以說(shuō)包羅萬(wàn)象、非常繁雜的，要做好后備干部工作很不容易。我了解后備干部工作的崗位職責，就少去了一個(gè)熟悉的過(guò)程，就能直接投入工作，能起到事半功倍的作用。我有較強的問(wèn)題處理、系統分析、理解判斷、組織協(xié)調和溝通能力，這些都是保證我做好科級后備干部工作的基礎條件。這是競聘科級后備干部的另一個(gè)優(yōu)勢條件。

　　其次，具有豐富的工作經(jīng)驗。我具備系統的知識、嫻熟的業(yè)務(wù)技能。知識方面，這些年我始終不忘充實(shí)自己，堅持干中學(xué)、學(xué)中干，完善自我，提高自我，無(wú)論哪個(gè)崗位的工作都是憑著(zhù)扎實(shí)的知識做好，圓滿(mǎn)的完成上級領(lǐng)導下達的任務(wù)。業(yè)務(wù)技能方面，年以來(lái)的多崗位磨練，練就了我嫻熟的業(yè)務(wù)能力，特別是對經(jīng)營(yíng)管理及應用知識有比較全面的`掌握。這些，都有利于今后工作的開(kāi)展。

　　第三，我有奉獻的敬業(yè)精神和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我在行工作多年，養成了吃苦耐勞、無(wú)私奉獻的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。我熟知銀行的基本情況，對銀行工作有更深層次的認識，并且熱愛(ài)上了銀行工作，愿獻上自己的才智與汗水。我會(huì )在后備干部工作的挑戰中求發(fā)展，在后備干部工作的實(shí)踐中求超越，緊密結合后備干部的崗位實(shí)際，創(chuàng )造性、靈活性地協(xié)調、開(kāi)展各項工作，保證出色完成各項工作任務(wù)，以此獲得領(lǐng)導與群眾對我的信賴(lài)。這是我競聘后備干部的又一個(gè)優(yōu)勢條件。

　　第四，我發(fā)自?xún)刃膶ξ倚惺聞?wù)的熱愛(ài)及強烈的責任心�！盁釔�(ài)工作才能成功”。工作年來(lái)，我目睹了各位領(lǐng)導和同事為了銀行的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養的感恩，我有責任也有義務(wù)為了我行事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量。正因為有著(zhù)對我行執著(zhù)的熱愛(ài)，我將“感恩的心”化做“責任心”。

　　成績(jì)屬于過(guò)去，激情成就未來(lái)�；厥走^(guò)去，我所走過(guò)的每一步，都滲透著(zhù)組織的培養，都凝聚著(zhù)領(lǐng)導的關(guān)心，更有各位同仁的默默奉獻。我想，處級后備干部不只是一個(gè)有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領(lǐng)導和同志們信任我，我將從以下幾個(gè)方面努力工作，為我們銀行的發(fā)展做出更大貢獻。

　�。ㄒ唬┣趭^學(xué)習，提高思想認識

　　作為一名后備干部，首先要學(xué)好科學(xué)發(fā)展觀(guān)理論，吃透其精神實(shí)質(zhì)，以便更好地把握、理解黨和國家的大政方針及經(jīng)濟建設發(fā)展的新思路、新戰略。其次要牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念，把學(xué)習作為一種政治責任，一種精神追求，一種思想境界，帶頭學(xué)習先進(jìn)理論和科學(xué)知識，弘揚良好學(xué)風(fēng)，提高思維層次，爭當一名學(xué)習型干部。

　�。ǘ�）提高素質(zhì)，努力工作

　　從理論學(xué)習、業(yè)務(wù)知識培訓上探索新思路和新方法，提高自身各方面素質(zhì)，做到努力工作、創(chuàng )新工作、勤奮工作，切實(shí)把各項工作做好、做完美，促進(jìn)我市經(jīng)濟社會(huì )建設又好又快發(fā)展。

　�。ㄈ�）抓好廉政和作風(fēng)建設，塑造個(gè)人良好形象

　　在廉政建設上，我要帶好頭，率先垂范，以身作則，廉潔自律，打造清廉、高效形象。在作風(fēng)建設上，做到求真務(wù)實(shí)、艱苦樸素，強化時(shí)間觀(guān)念，提高工作效率與工作質(zhì)量。

　�。ㄋ模╅_(kāi)拓創(chuàng )新，積極做好各項工作

　　1、發(fā)揮后背干部職能，促進(jìn)農行工作發(fā)展。加強調查研究，以《情況反映》的形式向領(lǐng)導反映工作中遇到的困難以及希望解決的問(wèn)題，促進(jìn)農行經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展。

　　2、抓好服務(wù)，提升競爭力。倡導員工以一絲甜美的微笑，一句溫暖的問(wèn)候，一聲真誠的道謝貫穿于存款、結算、匯兌業(yè)務(wù)的全過(guò)程，教育引導大家樹(shù)立優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是發(fā)展的生產(chǎn)力，真正成為客戶(hù)的貼心人，使客戶(hù)切實(shí)對我行“您身邊的銀行，可信賴(lài)的銀行”的服務(wù)服務(wù)理念感同身受，不斷挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，追求精細化貼心服務(wù)，不斷提升網(wǎng)點(diǎn)的核心競爭力。

　　3、抓好培訓，提高素質(zhì)。在抓好規定必學(xué)的基礎上，規范學(xué)習內容，豐富學(xué)習形式，創(chuàng )新學(xué)習載體，本著(zhù)干什么學(xué)什么，差什么學(xué)什么、缺什么補什么的原則，有重點(diǎn)、有傾向、分層次地抓好學(xué)習，把學(xué)習培訓抓實(shí)抓細抓出成效，使全體員工提高對培訓重要性的認識，自覺(jué)主動(dòng)地參與培訓工作。

　　4、抓好內控，防范風(fēng)險。通過(guò)開(kāi)展不定期檢查和業(yè)務(wù)復核制度，對業(yè)務(wù)結合部進(jìn)行分類(lèi)全程監督，加強動(dòng)態(tài)分析，完善防錯、查錯、糾錯自控機制，形成以防控“兩大風(fēng)險”為主要目的，以風(fēng)險管理監控分析為主要手段，以業(yè)務(wù)復核糾錯與數據監控預警為基本方法，以建立健全崗位職責為核心，與黨風(fēng)廉政建設一同推進(jìn)、一同部署、一同落實(shí)，根植于具體業(yè)務(wù)工作的長(cháng)效內控機制，形成事前預警規范、事中實(shí)時(shí)監控、事后糾偏反饋的內控閉合鏈條，提高每位員工自我管理、自我發(fā)現、自我糾偏、自我完善的能力。

　　5、敢于競爭勝利。當前，金融業(yè)競爭白熱化，為確保我行主流銀行的地位，我要振奮精神，鼓足干勁，大無(wú)畏去參與競爭，在競爭中奪取勝利。

　　成功是得到所愛(ài)的，幸福是愛(ài)所得到的！各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事，面對著(zhù)大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時(shí)也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動(dòng)力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在處級后備干部的崗位上做出更大的成績(jì)。古人云：不可以一時(shí)之得意而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學(xué)習、勇于實(shí)踐，不斷提高科學(xué)判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進(jìn)一步增強事業(yè)心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為我行事業(yè)發(fā)展添磚加瓦！

【銀行干部競聘演講稿】相關(guān)文章：

銀行干部競聘演講稿04-15

銀行干部競聘演講稿03-10

銀行干部競聘演講稿范文05-11

銀行干部競聘演講稿15篇05-25

銀行后備干部競聘演講稿03-25

銀行中層干部競聘演講稿02-22

銀行科級干部競聘演講稿模板05-01

銀行干部競聘演講稿(15篇)05-30

銀行中層干部競聘演講稿通用04-26

銀行中層后備干部競聘演講稿01-04