【精】員工安全責任書(shū)
在現在社會(huì )，很多情況下我們都會(huì )接觸到責任書(shū)，簽訂責任書(shū)有助于我們更好地履行職責。到底應如何擬定責任書(shū)呢？以下是小編收集整理的員工安全責任書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工安全責任書(shū)1
為了嚴格執行公司安全生產(chǎn)各項規章制度,有效地落實(shí)好安全生產(chǎn)工作,提高全體員工的自我保護意識,杜絕特、重大事故減少一般事故，第一熱源與員工簽訂《安全生產(chǎn)責任書(shū)》，(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《責任書(shū)》)以此遵守。
一、按照安全第一、預防為主、綜合治理的國家安全方針，認真貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規和政策，嚴格執行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定、規章制度和本崗位操作規程。
二、服從領(lǐng)導和現場(chǎng)負責人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動(dòng)保護法規、安全操作規程的指令。
三、嚴格勞動(dòng)紀律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作內容無(wú)關(guān)的其他事情，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，嚴禁帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)區。
四、在工作中，因個(gè)人違章行為或不按規定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外，并應承擔傷者全部醫療費的，造成財產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節給予經(jīng)濟賠償或追究刑事責任。
五、積極參加各類(lèi)安全生產(chǎn)會(huì )議及上級組織的各類(lèi)培訓，認真學(xué)習安全技術(shù)知識，自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育，不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類(lèi)事故隱患，掌握必要的現場(chǎng)急救知識;按規定實(shí)施安全檢查，發(fā)現事故隱患及時(shí)報告并按要求整改到位。
六、熟悉本崗位安全環(huán)境，加強對設備的定期檢查和維護，做到不帶病作業(yè)嚴格交接班，必須交接安全生產(chǎn)情況，為接班人員創(chuàng )造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
七、不得打架斗毆、偷竊他人財物和公司物品、破壞公司和他人財產(chǎn)、不得做威脅公司和他人人身財產(chǎn)安全行為。愛(ài)護公司的財產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金放于辦公場(chǎng)所，如因此引起的財物丟失等不安全事故，均自行承擔全部責任。
八、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動(dòng)保護用品;對本崗位、班組、部門(mén)發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現場(chǎng)并如實(shí)上報，有義務(wù)參加事故搶險及善后工作。
九、在上班期間不服從公司及第一熱源規定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設備損壞、經(jīng)濟損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負責。
十、在下班時(shí)，需認真檢查本部門(mén)場(chǎng)所照明、設備或其他用電設備是否斷電、辦公室門(mén)窗是否鎖好。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等，造成損失的，應根據公司有關(guān)制度追查相關(guān)責任人的責任外，責任人須對此承擔相應責任，并接受處罰。
十一、不得在公司提供的宿舍或其他場(chǎng)所內進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀或不道德的行為，不得擅自允許非本公司人員進(jìn)入或住宿，一經(jīng)發(fā)現，第一熱源有權利予以處罰。涉及違法犯罪行為的，公司有權將責任人移送公安機關(guān)依法處理，并追償其因此所造成公司的所有損失。
十二、不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡等事故或其他損失，責任人須對此承擔全責，并賠償因此造成的所有損失。
十三、發(fā)生任何事故應及時(shí)上報，無(wú)瞞報、漏報現象，并按照四不放過(guò)原則，認真開(kāi)展事故調查，總結經(jīng)驗，吸取教訓，未發(fā)生事故的部門(mén)亦引以為戒、警鐘長(cháng)鳴，防止同類(lèi)事故的再發(fā)生。
十四、認真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作。
十五、本《責任書(shū)》一式三份，一熱源與員工各執一份，公司安監科存檔一份。
單位(蓋章)：
員工(簽字)：
年月日
員工安全責任書(shū)2
為了切實(shí)保障每位員工的人身安全，使員工將安全第一，預防為主的思想牢記心中，落實(shí)到行動(dòng)上，特訂立如下安全責任書(shū)：
一、安全培訓教育
新進(jìn)員工應按時(shí)參加公司或部門(mén)的各類(lèi)安全學(xué)習培訓和安全應急演練，努力學(xué)習安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。
二、日常工作安全
1、上、下班途中自覺(jué)遵守交通規則。
2、遵守勞動(dòng)紀律，做到三熟，即：熟悉本崗位安全操作規程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點(diǎn)。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實(shí)、整潔，并保持工作場(chǎng)地清潔，做到三不傷害(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。
3、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準，不得拆除安全防護裝置;愛(ài)護各類(lèi)防護設施和標語(yǔ)等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線(xiàn)。
4、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養和維護，發(fā)現異常應妥善處理，及時(shí)上報，并認真做好記錄。
5、公司對特殊崗位員工提供必需的個(gè)人防護用品，員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無(wú)違章或冒險作業(yè)。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。
6、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無(wú)措施保證的情況下，員工有權拒絕作業(yè)。拒絕各種違章指揮。
7、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
8、不得在工作場(chǎng)所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，了解消防栓、滅火器位置及滅火器、消防栓的使用方法。
9、禁止吵架斗毆，員工之間如發(fā)生矛盾，應報部門(mén)負責人或行政部予以協(xié)調處理。
10、在職期間，保守公司商業(yè)秘密，如客戶(hù)資料、商務(wù)政策、技術(shù)資料等。公司與關(guān)鍵崗位人員簽訂保密協(xié)議，并按協(xié)議條款執行。
11、按時(shí)參加公司組織的員工健康體檢活動(dòng)。
12、員工在工作過(guò)程中發(fā)現不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報，并對安全隱患提出整改建議。發(fā)現安全事故時(shí)，應第一時(shí)間向部門(mén)負責人報告，并積極參加事故搶險，如實(shí)向事故調查人員反映情況。
三、車(chē)輛使用安全
公司嚴格管控車(chē)輛使用，包括商品車(chē)、試乘試駕車(chē)、公務(wù)車(chē)及維修車(chē)輛等。嚴禁無(wú)證駕駛及酒后駕車(chē)，嚴格依照XXXXX﹝20xx﹞行字第02號《XXXX公司車(chē)輛管理辦法(暫行)》相關(guān)條款執行。員工應加強自身安全意識，駕駛期間自覺(jué)遵守交通規則，系好安全帶，不開(kāi)超速車(chē)，不強行超車(chē)。
四、出差安全
1、員工外派出差，應按照公司規定填寫(xiě)《出差申請單》，并嚴格按照申請單填寫(xiě)的出行方式出行，不得私自改變;未填寫(xiě)者，財務(wù)部可拒絕報銷(xiāo)當次出差費用。駕駛公車(chē)出行必須系安全帶，遵守交通規則。如因違反交通規則發(fā)生事故，事故處理辦法參照《XXXX公司車(chē)輛管理辦法(暫行)》的相關(guān)條款執行。
五、嚴正申明
1、除在公司加班、因公司委派事務(wù)出勤、外出救援的三種情況外，員工在休息日及非工作時(shí)間(即8:30-17：30以外)的活動(dòng)純屬個(gè)人行為;如發(fā)生意外或事故，與公司無(wú)關(guān)。其中，員工加班時(shí)間以考勤機打卡記錄為準。
2、在上下班的規定時(shí)間和必經(jīng)路線(xiàn)上，發(fā)生無(wú)本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動(dòng)車(chē)事故的，認定為工傷，事故責任的判定以交管部門(mén)出具的事故認定書(shū)為依據。
3、出差期間，如在外處理與工作無(wú)關(guān)的個(gè)人事務(wù)(如外出游玩、娛樂(lè )、消費、探親等)，發(fā)生了意外，不算作工傷，公司不承擔責任。
以上規定，望認真執行，切實(shí)做到。若有違反者，年終不得評先，由此造成的后果責任自負;視情節嚴重程度，公司將處以罰款乃至開(kāi)除。
此責任書(shū)一式兩份，公司、員工各執一份，自簽字蓋章之日起生效。
XXXXXX有限公司(簽章)：
年月日
員工(簽字)：
年月日
員工安全責任書(shū)3
為了切實(shí)保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的思想牢記在心中，落實(shí)到行動(dòng)上，特訂立如下安全責任書(shū)：
1、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司“三級”(入司教育、部門(mén)教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時(shí)參加公司或部門(mén)的各類(lèi)安全學(xué)習培訓和安全應急演練，努力學(xué)習安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。
2、上、下班途中自覺(jué)遵守交通規則。
3、遵守勞動(dòng)紀律，熟悉本崗位安全操作規程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點(diǎn)。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實(shí)、整潔，并保持工作場(chǎng)地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。
4、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準，不得拆除安全防護裝置，不得動(dòng)用其它通信設備和機械設備(包括車(chē)輛);愛(ài)護各類(lèi)防護設施和標語(yǔ)等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線(xiàn)。
5、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養和維護，發(fā)現異常應妥善處理，及時(shí)上報，并認真做好記錄。
6、公司對特殊崗位員工提供必需的個(gè)人防護用品，每個(gè)員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無(wú)違章或冒險作業(yè)。
7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無(wú)措施保證的情況下，員工有權拒絕作業(yè)。
8、員工可以自覺(jué)對本單位安全工作進(jìn)行檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，發(fā)現不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報，并對安全隱患提出整改建議。
9、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。
10、不得在工作場(chǎng)所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。
11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個(gè)人的衛生及室內、外場(chǎng)所的環(huán)境衛生，防止病蟲(chóng)害。
12、按時(shí)參加公司組織的員工健康體檢活動(dòng)。
13、遵守國家明文規定的交通法規和車(chē)輛管理(包括職工摩托車(chē))。無(wú)駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車(chē)輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無(wú)”車(chē)輛和與準駕不相符的車(chē)輛，嚴禁酒后駕車(chē)、開(kāi)帶病車(chē);不開(kāi)超速車(chē)、英雄車(chē)，不強行超車(chē)。
14、嚴格遵守公司保密制度。
15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規。
16、發(fā)現安全事故，應在1小時(shí)內向部門(mén)負責人報告。并積極參加事故搶險，如實(shí)向事故調查人員反映情況。
以上規定，望認真執行，切實(shí)做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。
此責任書(shū)一式三份，員工、部門(mén)、公司安委辦各執一份。
部門(mén)(經(jīng)理簽字、部門(mén)蓋章)
員工(簽字)
員工安全責任書(shū)4
�。�、目的：為了認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》落實(shí)“安全第一，預防為主”的方針。進(jìn)一步強化企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作。嚴防各類(lèi)事故的發(fā)生，確保職工的人身安全和財產(chǎn)安全，確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成。本著(zhù)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的原則，結合本公司實(shí)際，特簽訂**年安全生產(chǎn)責任書(shū)。
�。�、適用范圍：車(chē)間員工。
�。�、責任：車(chē)間員工對該責任書(shū)的執行負責。
�。�、內容：
4.1.安全生產(chǎn)目標
4.1.1.不發(fā)生人身傷亡事故
4.1.2.不發(fā)生因違反操作規程而造成生產(chǎn)事故、設備事故和火災事故。
4.1.3.不發(fā)生因違反勞動(dòng)紀律而造成生產(chǎn)事故、設備事故和火災事故。
4.2.安全生產(chǎn)職責
4.2.1.積極參加各種安全活動(dòng)，學(xué)習安全知識，嚴格遵守各項規章制度。
4.2.2.認真執行交接班記錄，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全、完好。
4.2.3.精心操作，嚴格執行工藝規程。()遵守工藝紀律，記錄清晰、及時(shí)、真實(shí)、整潔。
4.2.4.認真維護保養設備，發(fā)現缺陷及時(shí)消除�；蚣皶r(shí)反映，并做好記錄，保持作業(yè)場(chǎng)所整潔。
4.2.5.正確使用，妥善保管各種防護用品、器具、和防護器材、消防器材。
4.2.6.不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。對違章指揮有權拒絕執行，并及時(shí)向上一級報告。
4.3.考核、獎勵與處罰
按公司《考核獎懲管理制度》進(jìn)行獎勵和處罰。
4.4.此責任書(shū)一式兩份，雙方各執一份。
此責任書(shū)生效日為：年月日至年月日
甲方：主管（班組長(cháng)）簽名：乙方：?jiǎn)T工簽名：
員工安全責任書(shū)5
為了認真貫徹執行“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針；貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)管理的各項政策、法規及規章制度，牢固樹(shù)立“質(zhì)量是企業(yè)的生命，安全是職工的生命”的思想；將安全生產(chǎn)責任制落到實(shí)處；確保安全生產(chǎn)結合施工現場(chǎng)的實(shí)際，特制定本責任書(shū)。
1、 必須堅持管生產(chǎn)必須管安全的原則，牢固樹(shù)立安全責任重于泰山的思想，認真執行安全生產(chǎn)責任制，相互配合，分工協(xié)作，各負其責，共同把關(guān)，做好安全工作。
2、 堅持經(jīng)常性的安全教育，狠抓安全技術(shù)措施的編制和落實(shí)，有計劃，有步驟地改善作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件。
3、 項目各級人員必須把安全生產(chǎn)工作擺在一切工作的首位，做到會(huì )議上有布置，日程上有安排，工作中有檢查，月、季和年終有考評。
4、 堅持經(jīng)常性的安全檢查，及時(shí)發(fā)現和消除隱患，把事故消滅在發(fā)生之前，如發(fā)生重大傷亡事故要保護好現場(chǎng)，按報告程序及時(shí)報告，并積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)調查、分析和處理，同時(shí)認真吸取事故教訓，杜絕同類(lèi)事故重復發(fā)生。
項目經(jīng)理簽名： 管理人員簽名：
簽名時(shí)間： 簽名時(shí)間：
員工安全責任書(shū)6
為了認真貫徹”安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，根據“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，積極預防生產(chǎn)安全事故發(fā)生，保障職工生命安全與身心健康，創(chuàng )造和諧、安全、文明的施工環(huán)境，確保我部承擔的工程任務(wù)優(yōu)質(zhì)、高效的`順利完成，特制定以下責任條款，共同遵守。
甲方:常溧高速公路CL-4標項目經(jīng)理部
乙方:
一、責任目標
(一)安全管理目標: 全力遏制人身傷亡事故
科學(xué)防范重大機械事故
保障全體員工身心健康
實(shí)現最佳健康安全狀態(tài)
(二)安全管理指標:
不發(fā)生事故瞞報、謊報、拖延不報行為;不發(fā)生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質(zhì)嚴重、社會(huì )影響較大的生產(chǎn)安全事故;員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%;在規定的時(shí)間內安全生產(chǎn)隱患整改率100%。
(三)安全工作目標:省級示范工地”�？傮w目標分值內業(yè)(表1)為86-88分; 外業(yè)(表1)分值86-88;外業(yè)(表2)分值90-92左右;總體目標分值在86-88。
二、甲方責任
1、嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規及公司各項安全生產(chǎn)管理制度。
2、按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則進(jìn)行安全生產(chǎn)管理，做到生產(chǎn)與安全工作同時(shí)計劃、布置、檢查、總結和評比。
3、執行安全生產(chǎn)技術(shù)措施，加強安全生產(chǎn)防護用品、防護設施的投入和運用。
4、督促使用好勞動(dòng)保護用品。
5、負責項目部所有職工(包括勞務(wù)員工)的安全教育培訓工作和送培工作。
6、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì )議，搞好安全生產(chǎn)活動(dòng)。
7、定期(每月不少于一次)組織安全檢查，糾正違章作業(yè)，落實(shí)整改措施，消除事故隱患。
8、抓好施工現場(chǎng)安全文明建設，積極開(kāi)展文明工地、安全達標的創(chuàng )建活動(dòng)。
9、現場(chǎng)發(fā)生事故應立即上報并立即搶救傷員、保護現場(chǎng)，嚴格執行事故報告制度和處理辦法。
10、組織安全生產(chǎn)責任制的考核工作。
三、乙方職責
1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責項目部辦公室領(lǐng)導工作，貫徹落實(shí)國家、交通部和上級安全工作有關(guān)規定，對辦公室與安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護有關(guān)的工作負責。
2、負責組織本標段安全生產(chǎn)法律法規、上級有關(guān)方針政策規定的宣傳和安全生產(chǎn)工作情況的宣傳報道工作，以及配合安全、質(zhì)量部做好安全專(zhuān)項活動(dòng)、安全生產(chǎn)知識宣傳工作。
3、負責組織項目部安全生產(chǎn)工作會(huì )議會(huì )務(wù)工作。
4、參與項目部“平安示范工地”建設工作，負責組織創(chuàng )建工作的策劃和實(shí)施。
5、負責項目部教育培訓管理工作，組織做好匯總編制、上報下發(fā)教育培訓計劃，委外安全培訓考核取證，以及培訓相關(guān)記錄與證書(shū)管理工作，會(huì )同安全科組織實(shí)施安全教育培訓。督促現場(chǎng)單位做好教育培訓、考核取證工作。
6、負責組織做好項目部辦公區、生活區治安保衛、衛生防疫、用電消防安全和項目部車(chē)輛交通安全等工作，檢查、督促現場(chǎng)單位做好辦公區、生活區相關(guān)工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)妥善處理，防止相關(guān)事件、事故的發(fā)生。
7、參加項目部安全大檢查、季節性專(zhuān)項安全檢查，對檢查發(fā)現的辦公區、生活區安全問(wèn)題，負責組織制訂處理措施，并督促落實(shí)。
8、負責對外來(lái)臨時(shí)學(xué)習、參觀(guān)人員進(jìn)行安全注意事項教育，并提供適當的安全防護用品。
9、參加項目部突發(fā)事件和事故現場(chǎng)應急救援，及時(shí)傳達上級指令，組織提供通信設備、交通工具等應急救援設備器械。按有關(guān)規定，參與安全事故的調查分析處理工作。
四、考核與獎懲
根據項目部《安全生產(chǎn)目標考核獎懲制度》來(lái)進(jìn)行考核。
五、責任書(shū)生效和期限規定
本責任書(shū)一式兩份，項目部一份，總工一份。雙方簽字后生效。
甲方(簽字): 乙方(簽字):
常溧高速公路CL-4標項目經(jīng)理部
員工安全責任書(shū)7
為嚴肅執行安全生產(chǎn)各項規章制度，提高員工的自我保護意識，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司的財產(chǎn)與員工的安全健康，經(jīng)公司決定，生產(chǎn)工段長(cháng)(班組長(cháng))與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū)。
一、安全生產(chǎn)控制指標
1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零;
2、不發(fā)生火災事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發(fā)生刑事案件;
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;
6、不發(fā)生職業(yè)病;
7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;
二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)
為實(shí)現上述目標，全體員工必須采取有力措施，認真履行職責。
1、服從領(lǐng)導指揮、管理。認真學(xué)習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。
2、嚴禁班前、班上喝酒，禁止無(wú)證、無(wú)三級教育不準上崗。
3、在生產(chǎn)工作中要自覺(jué)履行自己的安全職責，嚴格執行[安全操作規程，做到不違規，不違紀，并勸阻他人不違章作業(yè)。認真執行交接班制度。
4、對自己崗位出現的安全隱患要及時(shí)整改，對無(wú)力整改的要及時(shí)采取措施，并上報主管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理部門(mén)。
5、對工作違章作業(yè)，不聽(tīng)勸阻，造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節輕重，除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。
6、保證本崗位工作地點(diǎn)和設備、工具的安全、整潔、保證安全防護裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動(dòng)防護用品。
7、學(xué)習安全知識，積極參加各種形式的培訓，開(kāi)展技術(shù)革新，為企業(yè)改善勞動(dòng)條件提出合理化建議。
8、及時(shí)反映、處理不安全問(wèn)題，積極參加事故搶救工作
9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執行考核。發(fā)生重特大事故構成犯罪的，依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標的優(yōu)秀員工給予獎勵;
本責任書(shū)一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領(lǐng)導與員工簽約并監督。
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主管領(lǐng)導鑒字：
員工簽字
20xx年月日
員工安全責任書(shū)8
為了確保公司生產(chǎn)和消防安全，杜絕隱患存在，本人自愿依據公司的各類(lèi)消防生產(chǎn)安全管理制度和各類(lèi)安全操作規程，自覺(jué)約束和規范自己的行為，積極履行自己的安全責任，謹守以下規定：
1、不攜帶火種（火機、火柴、煙花爆竹）和香煙進(jìn)入生產(chǎn)區域，一經(jīng)公司查實(shí)，本人愿意無(wú)條件接受公司無(wú)薪解雇處理；
2、若不配合或阻擾保安按公司規定正常檢查，將視同攜帶火種，一經(jīng)公司查實(shí)無(wú)理阻撓的，本人愿意無(wú)條件接受公司無(wú)薪解雇處理；
3、遵守各類(lèi)安全操作規程；不違章作業(yè)，不指使、不鼓動(dòng)、不教唆他人違章作業(yè)。
4、保護安裝設備、設施、裝置，保護各種安全標識，如有損壞，本人愿意按照公司的相關(guān)規定進(jìn)行賠償；
5、積極參加安全教肓培訓，接受安全考核，如因安全考核不合格，本人愿意接受公司的再培重新考核、調崗、降職、降薪處理。
以上安全責任本人已經(jīng)看過(guò)并熟知，且愿意無(wú)條件遵守，如有違反，本人愿意接受公司按以上規定處理，如因不履行安全責任而造成安全事故，本人將承擔一切賠償及相關(guān)法律責任和后果。
員工確認：
年月日
員工安全責任書(shū)9
根據“學(xué)校安全工作若干規定”，學(xué)校安全工作實(shí)行目標責任制。校長(cháng)是學(xué)校安全工作第一責任人，負責學(xué)校安全管理與監督。領(lǐng)導班子其他成員根據分工，負責相應的安全管理與監督責任，班主任承擔對學(xué)生進(jìn)行日常安全教育和管理的責任，教職員工均有維護學(xué)校安全和保護學(xué)生安全的責任和義務(wù)。校長(cháng)與每位教職員工簽訂如下安全工作責任書(shū)：
一、保證不了學(xué)生安全的事情不做，保證不了學(xué)生安全的活動(dòng)不搞。（無(wú)法知道和無(wú)法抗拒的事件除外）
二、組織學(xué)生上課或舉行活動(dòng)前，要對學(xué)生進(jìn)行安全教育，做好防范工作，提高防范意識。發(fā)現學(xué)生無(wú)故曠課要及時(shí)查找。
三、根據有關(guān)規定和要求上課或組織活動(dòng)，措施要得力，操作要規范，對學(xué)生的活動(dòng)進(jìn)行全程監督和管理。
四、不得體罰和變相體罰學(xué)生。發(fā)現學(xué)生有過(guò)激行為，如打架斗毆、手持兇器、精神失常等狀況應及時(shí)勸阻，化解矛盾，使危害降低到最低程度。
五、對自己使用或管理的設備、器材要做到安全有效，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)處理，不留隱患。若因管理疏漏發(fā)生事故，當事人要負主要責任。
六、對發(fā)生爆炸、火災、有毒氣體泄露等事件，要及時(shí)組織學(xué)生按《應急預案》的要求進(jìn)行疏散，并保護好現場(chǎng)，防止事態(tài)進(jìn)一步擴大。
七、由于教師教育、組織、管理不檔，發(fā)生安全事故，要追究當事人的責任，在聘任、晉級實(shí)行一票否決。
校長(cháng)簽字： 教職員工簽字 ：
員工安全責任書(shū)10
為確保安全，貫徹預防為主的工作方針，根據誰(shuí)主管、誰(shuí)負責的原則,北京zz業(yè)物業(yè)管理有限責任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）與員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）簽訂本責任書(shū)。
一、甲方的安全責任：
1.公司定期對員工進(jìn)行交通、消防、治安及設備操作規程等安全方面的教育、培訓和考核。
2.公司根據崗位工作要求提供必要的安全防護措施。
3.由主管部門(mén)定期對司機、電工、電氣焊工、鍋爐工等危險工種人員進(jìn)行教育、考核，經(jīng)考核二次成績(jì)不合格者下崗。
4.定期對設備設施進(jìn)行安全檢測，保證設備設施處于完好狀態(tài)。
二、乙方的安全責任：
1.認真學(xué)習并遵守國家有關(guān)法律法規，嚴格遵守公司制定的各項安全規章制度，主動(dòng)協(xié)助部門(mén)負責人做好日常安全及防火工作，杜絕安全責任事故的發(fā)生。
2.認真參加公司安排的安全知識培訓，掌握三知、三能、三會(huì )知識及技能，接受考核，考核成績(jì)合格者方可上崗。
3.嚴格執行操作規程，主管級人員應對操作過(guò)程進(jìn)行全程監控，杜絕人身及設備事故；通過(guò)安全樓梯和設備層應注意頭部和腳下的安全，防止摔、碰傷。
4.經(jīng)常對自己的工作崗位進(jìn)行防火及設備安全自檢，發(fā)現火災隱患及不安全因素及時(shí)上報部門(mén)負責人并采取有效控制措施。
5.工作區域發(fā)生火情要及時(shí)報警，并積極參加撲救工作。必要時(shí)引導居民從消防安全通道疏散。其它區域發(fā)生火情時(shí)應堅守崗位，穩定居民的情緒，準確完成上級下達的各項指令。
6.對發(fā)現的各類(lèi)刑事、治安案件和設備事故現場(chǎng)，要采取有效措施加以保護，迅速向安全部門(mén)報告。
7.提高辨別是非的能力，不信謠，不傳謠。發(fā)現不安定因素及時(shí)向部門(mén)負責人反映。
8.嚴格遵守交通法規和食品衛生法規，注意個(gè)人衛生，防止傳染性疾病發(fā)生。
9.在職期間不認真履行上述職責，給公司造成不良影響者給予過(guò)失單直至解除勞動(dòng)合同。給公司造成損失的要進(jìn)行賠償。因違章操作發(fā)生人身事故后果自負。對模范遵守者，給予表彰或獎勵。
10.其它補充事項：
部門(mén)蓋章 員工簽字
年 月 日 年 月 日
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