關(guān)于人口與計劃生育責任書(shū)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,很多地方都會(huì )使用到責任書(shū),簽訂責任書(shū)可以有效提升我們的自覺(jué)性和主動(dòng)性。什么樣的責任書(shū)才是有效的呢?以下是小編為大家收集的人口與計劃生育責任書(shū),歡迎大家分享。
人口與計劃生育責任書(shū)1
20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書(shū)根據《人口與計劃生育法》及《山東省人口與計劃生育條例》的要求,為完成今年區委、區政府下達我鎮的人口與計劃生育責任目標,濰坊外商投資開(kāi)發(fā)區黨工委、管委會(huì )與村黨支部、村委會(huì )簽訂《20xx年度人口與計劃生育目標管理責任書(shū)》。
一、責任目標一人口控制目標
1、出生人數控制在人以?xún)龋?/p>
2、計劃生育率達到100%;
3、女性初婚晚婚率達到95%以上、晚育率達到100%;
4、避孕節育措施落實(shí)率、及時(shí)率均達到100%;
5、計劃生育統計合格率達到100%;
二、工作指標
1、貫徹落實(shí)《人口與計劃生育法》和《山東省人口與計劃生育條例》,堅持依法行政,依法管理,無(wú)惡性案件、違法亂紀案件發(fā)生;無(wú)集體上訪(fǎng)、越級上訪(fǎng)案件發(fā)生,信訪(fǎng)工作達標。獨生子女父母獎勵費全額落實(shí)。
2、推進(jìn)綜合改革。計劃生育社會(huì )保障改革全面推開(kāi);信息化建設在應用和提高方面有所突破;積極推進(jìn)其他各項綜合改革,實(shí)現既定目標。
3、村民自治、知情選擇運行質(zhì)量提高。進(jìn)一步強化村級管理,完善村級計劃生育村規民約和自治章程,實(shí)行政務(wù)公開(kāi),定期張榜公布計劃生育工作情況,提高其運行質(zhì)量,令群眾滿(mǎn)意。
4、落實(shí)《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》,年內無(wú)計劃外大月份流引產(chǎn)和安排生育計劃人員私自流引產(chǎn)現象,群眾滿(mǎn)意率達95%以上。已婚育齡婦女透查率達到100%。
5、建設社會(huì )主義新型生育文化,開(kāi)展人口與計劃生育社會(huì )公益性宣傳,大力提倡晚婚晚育,新婚及時(shí)統計上報,力爭達到不錯報、不漏報;女性初婚晚婚率、晚育率均達到控制指標要求。
6、協(xié)會(huì )組織健全,經(jīng)常性開(kāi)展工作。
7、加強流動(dòng)人口管理。流出育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%;流入育齡婦女的建檔率、發(fā)證率、審驗率、簽合同率、聯(lián)系率均達到100%。
8、加強特殊人群的計劃生育管理。建立特殊人群管理檔案,落實(shí)責任,定期走訪(fǎng),對管理責任不落實(shí)出現超生的個(gè)案納入考核。
9、加強村級計生隊伍建設,按要求配備好計生干部,并按規定落實(shí)計生主任、育齡婦女小組長(cháng)待遇。三工作發(fā)展指標獨生子女父母光榮證領(lǐng)證率、自愿退掉二胎生育指標人數、一孩婦女比、雙女戶(hù)占二孩比例比上一年度均有所提高。
三、考核辦法
1、開(kāi)發(fā)區管委會(huì )責承計生辦定期對各村的計生指標完成情況進(jìn)行檢查考核,其考核結果納入年終綜合考核。
2、第四季度對《責任書(shū)》指標全面考核,半年進(jìn)行一次全面評估,平時(shí)對《責任書(shū)》部分內容進(jìn)行專(zhuān)項檢查,檢查結果按一定權值記入《責任書(shū)》考核成績(jì)。
3、具體考核辦法和記分標準由計生辦另行制訂。
四、獎懲辦法
1、調查考核實(shí)行千分制,總分960分以上的獲一等獎,達到910分不滿(mǎn)960分的.獲二等獎,達到860分不滿(mǎn)910分的不獎不罰;860分以下的視為沒(méi)有完成責任目標,一票否決,實(shí)行重點(diǎn)管理,并通報批評,追究責任。
2、凡當年出現計外生育、在上級考核中查出的往年出生、新婚錯、漏報或出現重大惡性案件的村,實(shí)行一票否決,納入重點(diǎn)管理,直接與村委負責人工資獎勵掛鉤。
3、在上級組織的各種檢查、評估中或在工作人員執行公務(wù)時(shí)配合不力或進(jìn)行人為干擾及發(fā)生辱罵、毆打計生工作人員事件的加倍扣分,情節嚴重的依法追究刑事責任。
4、凡在上級檢查中的樣本點(diǎn)無(wú)明顯扣分因素的村和為計生工作提供現場(chǎng)的村適當加分。
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20xx年x月x日
人口與計劃生育責任書(shū)2
根據中央國家機關(guān)和民航總局空管局計生委工作要點(diǎn)的安排,為確保20xx年民航總局空管局人口和計劃生育各項任務(wù)的.完成,做到責任到位,投入到位,措施到位,宣傳到位。特制定本責任書(shū)。
一、部門(mén)計劃生育人口控制目標
1、建立員工婚育情況檔案,實(shí)行目標管理與考評獎懲相結合的管理模式。
2、積極參加上級計生委組織各項活動(dòng),參加人數率95%以上;并根據公司實(shí)際情況組織活動(dòng)。
二、考核與獎懲
公司各部門(mén)員工對違反規定超計劃生育的人員,應按照《北京市人口與計劃生育條例》規定,對當事人進(jìn)行處理。對于黨員和黨員領(lǐng)導干部,按中央有關(guān)規定執行,對每年完成目標的部門(mén),給予表彰和獎勵(每人4000元人民幣),對未完成目標的部門(mén),給予通報批評和罰款(每人500元、當事人XX元人民幣)。
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20xx年x月x日
人口與計劃生育責任書(shū)3
為了全面完成今年人口和計劃生育工作目標,提高人口和計劃生育工作管理水平,促使各小組更好的.履行人口和計劃生育職責,實(shí)行目標管理責任制。
20XX年人口和計劃生育目標管理責任書(shū)主要內容如下:
一、加強對人口和計劃生育工作領(lǐng)導,做到責任到位、措施到位、投入到位
。ㄒ唬﹫猿贮h、政一把手親自抓、負總責,把人口和計劃生育工作納入國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展總體規劃,列入黨委政府重大事項的督查范圍,納入中心組學(xué)習內容,每季度至少研究一次人口和計劃生育工作,及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。
。ǘ﹪栏衤鋵(shí)目標管理責任制,對黨政領(lǐng)導、責任部門(mén)、人口和計劃生育部門(mén)分別考核,落實(shí)“一票否決”制度,嚴格兌現獎懲。
。ㄈ┠甓热丝诤陀媱澤聵I(yè)經(jīng)費投入達到市定標準,并按月均衡撥付到位。
二、加強人口綜合管理,切實(shí)穩定低生育水平
。ㄒ唬┐_保政策生育率達到100%以上。
。ǘ┝鲃(dòng)人口和計劃生育“一盤(pán)棋”服務(wù)管理實(shí)現區域協(xié)作一體化;流動(dòng)人口管理率達到91.5%以上。
。ㄈ┎樘帯胺欠ㄨb定胎兒性別、非法人工終止妊娠”案件數不少于1件,結案率達到100%。
三、強力推進(jìn)計劃生育服務(wù)體系建設,不斷完善利益導向政策
。ㄒ唬⿲(shí)施“品牌”推動(dòng)戰略,大力拓展計劃生育技術(shù)服務(wù)項目,促進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提質(zhì)提速。
。ǘ┏錾毕菀患夘A防人群覆蓋率達到100%。
。ㄈ┩晟菩抻唭(yōu)先優(yōu)惠政策,建立臺賬,確保各項獎勵優(yōu)惠政策落實(shí)率達到100%。
四、深化開(kāi)展人口和計劃生育綜合改革示范創(chuàng )建活動(dòng)
。ㄒ唬┏闪(zhuān)門(mén)組織工作機構,出臺創(chuàng )建文件和實(shí)施方案。
。ǘ┬纬山y籌解決人口問(wèn)題和人口計生綜合改革工作體制機制。
。ㄈ┦痉督ㄔO項目特色突出,帶動(dòng)輻射力強,亮點(diǎn)培育工作成效明顯。
。ㄋ模⿵娏ν七M(jìn)計劃生育基層群眾自治示范活動(dòng),培育示范亮點(diǎn)。
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20xx年x月x日
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