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辦公室目標責任書(shū)

時(shí)間:2021-09-28 11:30:23 責任書(shū) 我要投稿

辦公室目標責任書(shū)(通用5篇)

  在現實(shí)社會(huì )中,責任書(shū)對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,責任書(shū)可以讓我們充分意識到責任的重要性。擬起責任書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編幫大家整理的辦公室目標責任書(shū)(通用5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

辦公室目標責任書(shū)(通用5篇)

  辦公室目標責任書(shū)1

  為充分發(fā)揮公司辦公室的管理職能,提高工作績(jì)效,增強責任意識,促進(jìn)集團公司管理工作規范化、制度化、程序化,形成“事事有人管,人人都做事”的工作氛圍,調動(dòng)全體員工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性,確保公司****年度工作持續、健康、快速發(fā)展,結合公司實(shí)際工作目標,特制定辦公室工作目標責任書(shū)。

  一、常規目標

  1、行文管理:對于撰寫(xiě)合同、協(xié)議、各公司紅頭文件、通知、答復、工作聯(lián)系函、報告等公文,嚴格遵守《公文寫(xiě)作》要求。

  2、文件管理:文件的收發(fā)和資料的借閱,由專(zhuān)人負責,做到文件不丟失、不泄密。

  3、檔案管理:完成對***年度各部門(mén)、項目部遞交的合同、協(xié)議等文件整理、匯編歸檔工作。

  4、配合工作:積極配合公司領(lǐng)導、各部室、項目文件及相關(guān)資料打印復印工作,積極做好各次公司招投標資料、證件的準備工作。

  5、印章管理:用印之前向主管領(lǐng)導核實(shí)、請示。

  6、考勤管理:按月向主領(lǐng)導提交考勤結果,考勤資料完備。嚴格上下班和請銷(xiāo)假制度,做好考勤查崗工作。

  7、計劃采購:根據工作需要,辦公用品、員工福利統一購置,控制,發(fā)放管理工作。

  8、加強公司的環(huán)境衛生的監督管理工作,為職工創(chuàng )造一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

  9、做好辦公施備的維護、維修工作,做好辦公自動(dòng)化管理、網(wǎng)絡(luò )穩定,確保信息暢通、傳遞及時(shí)。

  10、做好郵件發(fā)放及報刊訂購等工作。

  11、積極做好其它各項服務(wù)工作,努力改善服務(wù)質(zhì)量,提升服務(wù)水平,搞好內部協(xié)調工作,主動(dòng)配合其他部門(mén)、項目部完成各項工作任務(wù)。

  12、做好領(lǐng)導交辦的其它工作。

  二、重點(diǎn)目標

  1、制度建設:做好辦公室制度梳理,完善辦公室工作職責。

  2、完成建筑公司、房地產(chǎn)公司、物業(yè)公司、勞務(wù)公司營(yíng)業(yè)執照和組織機構代碼的年查工作。

  3、完成集團公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康體系認證復審工作。

  4、做好各部門(mén)、項目部人事檔案補充工作。

  5、做好新員工的招聘、培訓上崗作。辦理公司人員解聘、入、離職手續。

  6、做好各部門(mén)、項目部在職人員的思想教育和業(yè)務(wù)能力的培訓工作。

  7、負責組織和編制員工教育培訓計劃,并監督各項計劃實(shí)施。組織相關(guān)部門(mén)培訓、考試及職稱(chēng)申報工作。

  8、做好公司資質(zhì)申報工作。

  9、熱情服務(wù):負責安排公司各項會(huì )議通知,做好會(huì )務(wù)組織,接待和后勤保障服務(wù)工作,大型會(huì )議會(huì )場(chǎng)布置及服務(wù)工作,做到適度節儉。

  10、做好辦公區安全的監督工作。

  三、創(chuàng )新目標

  1、組織編寫(xiě)公司員工手冊。

  2、塑造、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,組織公司內部員工活動(dòng),加強企業(yè)文化建設。

  3、力爭完成對集團公司各部門(mén)、項目部在職員工一次的綜合績(jì)效考核工作。

  4、編寫(xiě)在職員工培訓計劃。

  四、督辦目標

  1、根據總經(jīng)理辦公會(huì )會(huì )議紀要、專(zhuān)題會(huì )紀要等,做好集團重大決策、重要工作部署和集團領(lǐng)導批示貫徹落實(shí)的督辦工作。

  2、負責督促有關(guān)上級部門(mén)、公司領(lǐng)導需要的資料以及工作計劃、工作總結或報告。

  五、目標責任時(shí)間:

  20xx年3月—20xx月12月

  辦公室目標責任書(shū)2

  為認真貫徹國家安全生產(chǎn)法律法規,全面提高公司的安全管理水平,落實(shí)安全目標責任,杜絕安全事故發(fā)生。特簽訂20XX年度安全目標責任書(shū),部門(mén)負責人對本部門(mén)的安全工作負責。

  一、20XX年度安全目標

  1、無(wú)傷亡、中毒、職業(yè)病事故;

  2、火災、爆炸、重大泄漏事故為零;

  3、隱患整改計劃完成率為100%;

  4、職業(yè)危害治理計劃完成率為100%;

  5、在崗職工培訓合格率為100%。

  二、職責

  1、認真貫徹執行國家安全生產(chǎn)法律、法規、規章、標準及其他要求;

  2、配備專(zhuān)職安全管理人員,按照公司的安全目標,制定相應的管理方案,確保各項安全目標的實(shí)現;

  3、嚴格按照安全標準化的要求,保證其有效運行和持續改進(jìn);

  4、組織風(fēng)險評價(jià)工作,落實(shí)風(fēng)險控制措施,做好隱患排查治理工作;

  5、制定年度安全培訓計劃,對員工進(jìn)行安全知識培訓。

  6、組織員工進(jìn)行事故應急救援預案的學(xué)習及演練,并進(jìn)行演練效果評價(jià);

  7、定期組織安全檢查,對查出的隱患及時(shí)整改;

  8、事故處理要堅持四不放過(guò)原則并記入事故檔案;

  9、根據公司的安全責任考核制度對從業(yè)人員進(jìn)行考核;

  10、根據國家有關(guān)規定提取安全費用專(zhuān)項用于安全生產(chǎn)并建立安全費用臺帳。

  11、逐級簽訂安全目標責任書(shū)。

  三、獎懲辦法

  認真履行工作職責,根據部門(mén)安全目標完成情況,由安全領(lǐng)導小組給予獎懲。因玩忽職守造成重、特大安全環(huán)保事故,依照相關(guān)法律處理。

  辦公室目標責任書(shū)3

  一、綜合目標

 。ㄒ唬﹪栏褡袷厮鶅雀黜椧幷轮贫,上下班按時(shí)簽到,堅守工作崗位。(二)恪守職業(yè)道德,嚴格辦事程序,文明執法,遵守“衛生行政執法人員行為規范”、“服務(wù)承諾制”、“首問(wèn)責任制”、“公務(wù)活動(dòng)十條禁令”及“禁酒令”。

 。ㄈ┓e極參加所內組織的政治學(xué)習、業(yè)務(wù)學(xué)習以及各項集體活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)。

 。ㄋ模﹪栏裼媱澤芾,保證科室人員無(wú)違犯計劃生育現象發(fā)生。

 。ㄎ澹┍3挚剖倚l生整潔。

 。┘訌姲踩逃,搞好綜合治理,維護監督所安定團結局面。

 。ㄆ撸┓䦶念I(lǐng)導,聽(tīng)從分配,完成監督所安排的各種指令性、臨時(shí)性工作任務(wù)。

 。ò耍┌磭倚l生城市標準,做好單位內的創(chuàng )建工作以及各類(lèi)創(chuàng )建資料的收集工作。

  二、業(yè)務(wù)工作目標

 。ㄒ唬﹨R總編制監督所年度工作計劃、工作總結,編制衛生監督簡(jiǎn)訊。

 。ǘ┢鸩莺吞幚砭C合性來(lái)往文書(shū),做好文件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦工作,文件及時(shí)回收,年終統一歸檔。

 。ㄈ┘訌娷(chē)輛管理,確保車(chē)輛安全行駛。

 。ㄋ模┴撠煴O督所職工考勤工作。

 。ㄎ澹┱J真做好對申請衛生許可證資料的審核、傳遞工作,及時(shí)傳遞,不超過(guò)時(shí)限。

 。┙⒙毠せ厩闆r檔案,按政策規定,做好調資、晉職、晉級、退休、轉正定級等人事工作。

 。ㄆ撸┙M織籌備好各種會(huì )議,做好來(lái)訪(fǎng)人員接待工作。

 。ò耍┘訌姂{據管理,票據實(shí)行專(zhuān)人管理,領(lǐng)取、發(fā)放、收繳、核銷(xiāo)情況有登記。

 。ň牛┳龊寐毠ゐB老保險金、失業(yè)保險金、醫療保險金、住房公積金等的費用收繳、登記工作。

 。ㄊ┳龊寐毠すべY、福利發(fā)放工作,發(fā)放項目符合國家政策規定。

 。ㄊ唬┳龊糜媱澤芾砉ぷ,按時(shí)組織已婚育齡婦女參加孕檢,定時(shí)上交計生報表;確保無(wú)違犯計劃生育現象。

  辦公室目標責任書(shū)4

  為進(jìn)一步落實(shí)生產(chǎn)責任制,做到“責、權”相結合,根據公司實(shí)際情況,現與辦公室文員簽訂如下責任書(shū):

  一、負責公司日常行政管理工作,協(xié)助辦公室領(lǐng)導做好公司的日常行政管理工作;

  二、做好公司行政會(huì )議的組織與安排,做好會(huì )議記錄并監督檢查會(huì )議落實(shí)情況;

  三、負責以公司名義上報、下發(fā)文件的打印、校對及有關(guān)文件的復印工作;

  四、負責公司的綜合檔案管理工作,做好公司各員工檔案的管理工作;

  五、負責辦理員工勞動(dòng)合同簽訂;

  六、負責辦公用品及公司防護用品的.購買(mǎi)與發(fā)放,并作好記錄;

  六、做好公司的接待工作;

  七、負責辦公室公共設施設備的保管工作,保證辦公環(huán)境的整潔;

  八、下班后,檢查用電設施是否關(guān)閉,避免浪費;

  九、完成領(lǐng)導交辦的各項工作;

  十、在簽訂本責任書(shū)后,需認真執行。如在職責范圍內出現的問(wèn)題,情節較輕的公司將予以酌情處罰;情節較為嚴重的移交公安機關(guān)處理。

  辦公室目標責任書(shū)5

  1、協(xié)助學(xué)校黨政領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)處理各種事務(wù)性工作,負責學(xué)校辦公室工作和辦公室工作的安全。

  2、根據上級部門(mén)的要求和學(xué)校年度工作部署,在辦公室工作計劃中制定相關(guān)的安全教育、安全管理計劃,實(shí)行安全工作責任制和安全事故問(wèn)責制。

  3、根據學(xué)校工作部署,認真貫徹執行黨的方針、政策,嚴守秘密,及時(shí)消除辦公室工作的安全隱患。

  4、開(kāi)展文件的簽收、處理、整理裝訂的安全管理、安全保護工作,禁止文件非行政程序上送下達。

  5、開(kāi)展辦公室工作過(guò)程中的安全教育、安全管理和安全保護工作,制訂安全預案,落實(shí)責任人,及時(shí)向相關(guān)教師、所管功能處室人員發(fā)出工作整改、隱患消除的指令,督辦相關(guān)工作。將所管功能處室人員的日常工作安全質(zhì)量評價(jià)列入部門(mén)考核系統。

  6、嚴格按照校長(cháng)關(guān)于做好文件起草的要求,開(kāi)展文件起草安全管理工作,禁止文件內容外泄,杜絕文件起草工作責任事故的發(fā)生。

  7、嚴格按照校長(cháng)關(guān)于做好印章保管、證明出具、檔案保存的工作要求,開(kāi)展學(xué)校公章、證明出具的安全管理工作,杜絕公章加蓋、證明出具、檔案保存的責任事故發(fā)生。

  8、開(kāi)展本部門(mén)消防工作,做好本部門(mén)辦公室及所管功能處室的硬件安全管理、安全保護,杜絕本部門(mén)辦公室及所管功能處室門(mén)窗水電等硬件方面的責任事故。

  9、建立健全各項安全管理制度、安全工作職責、安全操作規程。各類(lèi)資料進(jìn)入檔案室,必須嚴格登記制度、借還制度,機密資料、人事檔案嚴防丟失、嚴防泄密事件的發(fā)生。

  10、要加強檔案室防火、防盜、防潮、防光、防蟲(chóng)、防鼠、防塵的管理,以維護珍貴檔案資料的安全。

  11.對打印機要嚴格管理,加強安全意識,不得接受私人特別是非法宣傳的打印件。嚴格登記打印簽字手續。

  12、配合學(xué)校有關(guān)部門(mén)開(kāi)展學(xué)校應急工作。認真貫徹校長(cháng)的安全工作指示,按時(shí)按量按質(zhì)完成校長(cháng)布置的其他安全工作任務(wù)。

  13、建立部門(mén)安全工作檔案,逐步完善安全工作臺帳制度。14、本責任書(shū)包括年度學(xué)校綜治、平安校園創(chuàng )建管理目標。

  15、本責任狀一式參份,責任狀簽訂雙方各執壹份,學(xué)校存欄一份,有效期一年。

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