葉琦大學(xué)畢業(yè)后開(kāi)始滿(mǎn)懷信心地找工作。剛開(kāi)始她還只給一些大公司投簡(jiǎn)歷,可接連兩三個(gè)月過(guò)去了,竟然沒(méi)有接到任何一家的消息,連面試的機會(huì )都沒(méi)有。沒(méi)辦法,一些以前根本都不放在眼里的小公司也納入了她的目標,面試的機會(huì )倒是爭取到過(guò)幾次,可是用人單位只用一句話(huà)就把她打發(fā)了:至少需要兩年的工作經(jīng)驗。一次次地碰壁后,葉琦心急如焚。
這時(shí)的葉琦已經(jīng)放下了清高與挑剔,只要能有一份工作,哪怕待遇不好,哪怕很辛苦也沒(méi)什么。一個(gè)偶然的機會(huì ),她看到一個(gè)公司門(mén)口貼著(zhù)一張招聘啟事,招打字員。她立刻就進(jìn)去了,當主管告訴她明天可以來(lái)上班時(shí),她興奮極了。雖然身為一個(gè)優(yōu)秀大學(xué)生,每月工資不過(guò)五百塊錢(qián),但她在心里對自己說(shuō):只要我肯吃苦,肯上進(jìn),總會(huì )創(chuàng )造出新的機會(huì )的!
果然,新來(lái)的葉琦很快成為公司里最惹人喜愛(ài)的一個(gè),她每天總是極早就到辦公室,幫幾個(gè)老員工收拾桌子,甚至泡茶,自己的工作做得沒(méi)有任何差錯,而且還非常愿意幫助別人,從來(lái)沒(méi)有怨言。像這樣一個(gè)有創(chuàng )意、有能力、又不說(shuō)三道四的好員工怎么可以被忽視?她漸漸開(kāi)始嶄露頭角,兩年后,她不再是個(gè)小小的打字員,而是成了中層干部。有了自己?jiǎn)为毜霓k公室,薪水自然也翻了幾倍。
只是,這時(shí),葉琦的心里忽然覺(jué)得不平衡起來(lái)。憑什么我就要早來(lái)晚走?憑什么那些干得沒(méi)我多、業(yè)績(jì)沒(méi)我好的人薪水卻比我高?憑什么本不該我承擔的錯誤要算到我頭上?嫉妒、憤恨、不滿(mǎn)等情緒開(kāi)始充溢在她心里。于是,她開(kāi)始不認真工作。經(jīng)常出現一些漏洞,和同事之間也開(kāi)始拉幫結伙,要么說(shuō)這個(gè)人的壞話(huà),要么講那個(gè)人的不好,對領(lǐng)導交代下來(lái)的任務(wù)也開(kāi)始挑三揀四,容易干的留給自己,費力不討好的留給別人,有了成績(jì)算自己的,出了錯趕緊推給別人……
又是三年過(guò)去了,葉琦被公司精減了。她又重新面臨尋找工作的尷尬。在接連幾輪的高不成低不就之后,葉琦又開(kāi)始在心里對自己說(shuō):只要能找到一份工作,我一定好好從頭干起!一切,就像一個(gè)輪回,找到工作后,在最初的日子里她努力勤勉,心無(wú)旁騖?墒,一旦工作穩定了,她反倒又覺(jué)得不平衡起來(lái),總覺(jué)得自己付出太多,得到太少,同事對自己排擠,上司對自己壓制,于是工作又變得漫不經(jīng)心,毫不在意。
我們很多人都在重復葉琦這樣的套路,最初總是認真,誠懇,任勞任怨,漸漸就變得散漫,油滑,斤斤計較,患得患失。然后對自己或別人說(shuō):社會(huì )實(shí)在太復雜。其實(shí),很多時(shí)候,不是因為我們身邊的環(huán)境太丑陋,而是因為我們自己將那些美好的習慣遺忘。