靦腆
靦腆有三種情況:一是生性?xún)认、沉靜。二是由于過(guò)于自愛(ài),過(guò)于重視自己的言行。三是在旅途中曾遭受某種挫折,而變得消極被動(dòng)。對第一種情況,要加強性格鍛煉,對第二、第三種情況,要改變觀(guān)念,樹(shù)立生活的信心,并培養交際技巧。
孤僻
這種人孤芳自賞,只是認為別人世俗淺薄?朔缕У年P(guān)鍵在于打破自己設置的心理障礙,敞開(kāi)心扉,用坦蕩、真摯的感情去贏(yíng)得別人的理解和友誼。
自負
這種人只關(guān)心個(gè)人的需要,在人際交往中表現得目中無(wú)人。高興時(shí)海闊天空,不高興時(shí)則不分場(chǎng)合亂發(fā)脾氣,全然不考慮別人的情緒。另外,與別人初識時(shí)往往過(guò)于親密,講一些不該講的話(huà),反而會(huì )使人出于心理防衛與之疏遠。
多疑
這種人生性多疑,應拋棄成見(jiàn),多與朋友開(kāi)誠布公地交流感情,樹(shù)立正確的認識能力,才能克服交往中的“無(wú)端愁緒”。
自卑
自卑的人即非常的不自信,并不一定表現為能力差,相反是自已期望過(guò)高,不切實(shí)際,因此必然容易導致失敗。
干涉
有人在相處交往中,專(zhuān)門(mén)愛(ài)詢(xún)問(wèn)、打聽(tīng)、傳播、干涉他人的私事。這種人并不一定有什么實(shí)際目的,只是以刺探別人的隱私而沾沾自喜。
角色固執
人的一生需扮演多種角色,不知道適時(shí)變通自己,就會(huì )形成社會(huì )角色固執。比如,有人在單位是領(lǐng)導,習慣向下屬發(fā)號施令,可把這個(gè)社會(huì )角色用在對待妻子上,妻子就不會(huì )買(mǎi)他的賬;用它來(lái)對待朋友,朋友更會(huì )認為他盛氣凌人,不值得交往。
應屆畢業(yè)生網(wǎng) > 職場(chǎng)勵志 > 如何克服職場(chǎng)交往中的性格缺陷
如何克服職場(chǎng)交往中的性格缺陷
發(fā)布時(shí)間:2017-11-21 來(lái)源:職場(chǎng)勵志
如何克服職場(chǎng)交往中的性格缺陷相關(guān)推薦
欄目推薦
熱點(diǎn)排行
推薦閱讀