著(zhù)名成功學(xué)家拿破侖?希爾有一句話(huà)：“提供超出你所得酬勞的服務(wù)，很快，酬勞就將反超你所提供的服務(wù)。” 當你愿意從事超過(guò)你的報酬的工作時(shí)，你的行動(dòng)將會(huì )促使你獲得良好的聲譽(yù)，將增加人們對你的信任和青睞。
一天下午，長(cháng)城飯店的一名工作人員送客人到機場(chǎng)。在候機廳里，他聽(tīng)到飛機晚點(diǎn)半個(gè)小時(shí)的通知，原因是機場(chǎng)上空有霧。
這位工作人員馬上想到：從這里飛往目的地要3個(gè)小時(shí)，而目的地的機場(chǎng)在下午3∶30就關(guān)閉了。所以，今天這趟航班無(wú)論如何也來(lái)不及了。
于是，他想出了一個(gè)主意，立刻打電話(huà)回長(cháng)城飯店，將情況說(shuō)了一下，讓那邊做好準備;然后，他向飛機場(chǎng)的值班辦公室走去。
辦公室里，機場(chǎng)負責人正焦慮萬(wàn)分。果然如他所料，今天這趟航班已經(jīng)取消了，而機場(chǎng)負責人正在為因飛機晚點(diǎn)而停留的150名客人向酒店預訂房間。
這個(gè)工作人員立刻向負責人做了自我介紹，并把報價(jià)單拿了出來(lái)。負責人看到報價(jià)大吃一驚，這個(gè)單子上的價(jià)錢(qián)比別的酒店貴出了好幾倍!
可是，結果卻出人意料，機場(chǎng)最后選擇的飯店正是長(cháng)城飯店。如此一來(lái)，長(cháng)城飯店整整多出了30萬(wàn)元的利潤!
為什么機場(chǎng)負責人最終還是選擇了長(cháng)城飯店呢?因為當時(shí)哪家酒店都不能一下子安排150個(gè)客人入住，而只有事先有所準備的長(cháng)城飯店有這個(gè)條件。
那個(gè)工作人員正是憑著(zhù)這一點(diǎn)，為自己工作的酒店贏(yíng)得了超額利潤，他自然也得到了飯店的豐厚獎勵!
故事中飯店的工作人員的可貴之處在于：在做這件事的時(shí)候，他并沒(méi)有想過(guò)：酒店給我什么報酬了呢，我為什么要管這個(gè)閑事?
我們要明白：我們工作的目的并不僅僅是得到報酬，斤斤計較的人是不會(huì )有大發(fā)展的。一個(gè)沒(méi)有長(cháng)遠目光的人，成天只想著(zhù)解決溫飽，那他便永遠只能達到溫飽。
有一位員工曾經(jīng)在一家汽車(chē)資訊公司任職，她非常能干，除了做好分內的事外，還做了很多分外的事，然而她的薪水卻一直沒(méi)有漲上去，為此她很不平。年終，她找到公司的老總，將自己的苦水全部倒了出來(lái)，直接要求老板給她加薪水。但是老板并沒(méi)有這么做，最后她辭去了這份干得很不錯的工作。后來(lái)她才聽(tīng)說(shuō)，老板當時(shí)正考慮是否將她提拔到主任的位置上，但就是那一次不合時(shí)宜的談話(huà)，使老板打消了這個(gè)念頭。應該說(shuō)她很主動(dòng)地為公司做了事，但是她卻因急于要求同等的報酬而毀了自己的前程。
你做得怎么樣，老板心里是最有數的，你的努力他能看見(jiàn)。所以，當你認定什么就一直做下去，報酬一定會(huì )隨著(zhù)你的投入滾滾而來(lái)。