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化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度（通用10篇）
在當今社會(huì )生活中，接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 1
1、門(mén)衛是本廠(chǎng)精神文明的窗口。工作人員在值班時(shí)間務(wù)須衣飾整潔，對來(lái)訪(fǎng)者以禮相待，態(tài)度和藹。
2、門(mén)衛工作人員必須堅守工作崗位，做好安全保衛工作。
3、傳達室內除正常工作人員及外來(lái)聯(lián)系工作人員以外，任何人不準在室內談天閑坐。外來(lái)聯(lián)系工作人員必須出示介紹信，并進(jìn)行來(lái)訪(fǎng)登記，然后方可進(jìn)廠(chǎng)。
4、上班時(shí)間謝絕會(huì )客。凡私人電話(huà)除急事外一般不傳呼。集體參觀(guān)必須持有上級主管部門(mén)介紹信，并事先與本廠(chǎng)有關(guān)部門(mén)聯(lián)系同意后才能參觀(guān)。個(gè)別參觀(guān)、照相一律謝絕。
5、凡本廠(chǎng)職工上班一律不準帶小孩，不準帶零食，不準穿拖鞋。進(jìn)廠(chǎng)時(shí)必須衣冠端正，佩戴廠(chǎng)徽（佩在左胸上方），未佩戴者登記上報。外包工、臨時(shí)工、外來(lái)學(xué)習培訓人員應出示臨時(shí)工作證。
6、凡本廠(chǎng)職工遲到者必須登記；在上班時(shí)間因公外出者，應持有出廠(chǎng)證；凡批準病假、事假、調休等人員應持有準假證；喂奶者必須有喂奶證。所以持證人員必須在門(mén)衛登記后才能出廠(chǎng)。無(wú)證出廠(chǎng)者，門(mén)衛有權登記并及時(shí)上報人�？�，一律以曠工考核。
7、凡廠(chǎng)內的原料、生產(chǎn)設備、工具零件、成品、半成品等一切物資一律憑成品物資出廠(chǎng)單或實(shí)物現金發(fā)票出廠(chǎng)，凡私人拎包等物出廠(chǎng)要主動(dòng)向門(mén)衛打招呼。對不符合手續出廠(chǎng)的`物品門(mén)衛有權詢(xún)問(wèn)、檢查或扣留。
8、各種車(chē)輛按指定地點(diǎn)停放，未經(jīng)批準不準進(jìn)入廠(chǎng)內。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 2
1.嚴格落實(shí)24小時(shí)值班制度。保安日班上下午巡邏不少于2次,晚上1個(gè)小時(shí)巡邏1次;對廠(chǎng)區重點(diǎn)部位每次巡邏必須檢查(如倉庫,宿舍,辦公室,食堂等),對巡邏情況需及時(shí)記錄(巡邏時(shí)間、巡邏路線(xiàn)、巡邏情況)。不按要求進(jìn)行巡邏或者記錄不及時(shí)的,將視情況給予50元或50元以上的負激勵。
2.在巡邏時(shí)發(fā)現辦公室或者車(chē)間等場(chǎng)所漏水、漏電、起火等安全問(wèn)題時(shí),要及時(shí)上報保安隊長(cháng)及工務(wù)部經(jīng)理或者副經(jīng)理,如果發(fā)現問(wèn)題不及時(shí)上報的負激勵100元。
3.保衛人員在巡邏中要注意提高警惕,對可疑情況和重大涉嫌情況,積極做好應對措施,及時(shí)撥打110報警。對違法犯罪嫌疑人員要制止和抓捕,及時(shí)扭送派出所,防止嫌疑人逃脫或自身受到傷害。對保護公司財產(chǎn)作出貢獻的,將視情況給予200元或200元以上的正激勵。
4.在巡邏中要認真負責,要根據治安情況靈活機動(dòng),適時(shí)調整巡邏路線(xiàn),時(shí)間。嚴禁飲酒后上班或在工作時(shí)間飲酒,嚴禁打人,罵人,做到文明值勤。一經(jīng)發(fā)現在值班期間飲酒、打人、罵人等不文明的情況,將視情況給予100元或100元以上的.負激勵。
5.嚴禁職工翻越圍墻進(jìn)入廠(chǎng)區或者破壞圍墻進(jìn)入廠(chǎng)區,一經(jīng)發(fā)現類(lèi)似情況將對責任人負激勵100元,情節惡劣的將上報人事部門(mén)解除勞動(dòng)合同。
6.不得駕駛機動(dòng)車(chē)輛以及助動(dòng)車(chē)巡邏,做好每天工作情況及交接班記錄。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 3
為保證工廠(chǎng)的安全，控制閑雜人員進(jìn)入廠(chǎng)區，規范收發(fā)信件、報刊雜志等，特規定本門(mén)衛職責。
�。ㄒ唬�、嚴格執行工廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。
�。ǘ�、門(mén)衛負責收發(fā)工廠(chǎng)報刊雜志、信件、電報等。嚴格收發(fā)登記手續，對急件、匯款單要妥善保管，及時(shí)轉送。
�。ㄈ�、嚴格執行接待和會(huì )客制度，外來(lái)人員聯(lián)系工作，一律憑介紹信入廠(chǎng)，私人會(huì )客辦好登記手續。
�。ㄋ模�、上班時(shí)集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂(lè )活動(dòng)，更不能把傳達室當作娛樂(lè )場(chǎng)所。
�。ㄎ澹�、物資出廠(chǎng)要憑出廠(chǎng)證、并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交廠(chǎng)辦公室處理。
�。�、發(fā)現出進(jìn)廠(chǎng)中可疑人員，應及時(shí)查問(wèn)，并當即報告廠(chǎng)辦公室處理。
�。ㄆ撸�、夜間必須加強巡查，發(fā)現廠(chǎng)區內水、電、門(mén)窗、消防設施等未關(guān)閉或不安全情況，應及時(shí)采取補救措施，并于次日報告安全責任負責人。
�。ò耍�、熟悉廠(chǎng)區治安環(huán)境情況，會(huì )掌握使用治安、消防的'報警電話(huà)江蘇奇勝石材有限公司
和消防設備。
�。ň牛�、忠于職守，并做到語(yǔ)言文明，禮貌待人，不借故刁難，不以權謀私。
�。ㄊ�、搞好傳達室周?chē)沫h(huán)境衛生。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 4
第一條
嚴格執行進(jìn)出廠(chǎng)制度，騎車(chē)（自行車(chē)、電動(dòng)車(chē)、摩托車(chē)）員工進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)，將車(chē)輛按指定區域停放整齊，門(mén)衛有權對違規者提出勸阻和督導，門(mén)衛必須檢查，一視同仁，按制度辦事。
第二條
嚴格執行接待和會(huì )客制度，外部人員進(jìn)公司必須登記，經(jīng)相關(guān)接待人員同意后方可進(jìn)入。
第三條
上班時(shí)集中精力，不干與工作無(wú)關(guān)的事，不打瞌睡，不將熟人帶入傳達室內，更不能把傳達室當作娛樂(lè )場(chǎng)所。
第四條
車(chē)輛進(jìn)出必須要等級檢查，出門(mén)時(shí)一律憑出廠(chǎng)單，并核實(shí)物品數量與出廠(chǎng)單相符后方可出門(mén)，憑證每天封存保管。
第五條
保安（門(mén)衛）必須要求上班時(shí)間出門(mén)的員工出示出廠(chǎng)單，并做好登記工作。
第六條
保安（門(mén)衛）每天應對上班以至早退的員工做好記錄，次日上報有關(guān)領(lǐng)導
第七條
發(fā)現公司中可疑人員，應及時(shí)查問(wèn)，并當即報告公司領(lǐng)導處理。
第八條
夜間必須加強巡邏，發(fā)現事故苗頭或形跡可疑的人和事，應及時(shí)處理并報告有關(guān)領(lǐng)導或公司領(lǐng)導。發(fā)現公司內電、水、門(mén)窗、消防設施等不關(guān)閉或不安全情況，應及時(shí)采取補救措施，并于次日報告有關(guān)部門(mén)。
第九條
熟悉公司內部及附近周?chē)伟箔h(huán)境情況，會(huì )掌握使用治安、消防等報警電話(huà)和消防設備。
第十條
忠于職守，并做到語(yǔ)言文明，禮貌待人，不借故刁難，以職謀私。
第十一條
搞好門(mén)衛及周?chē)h(huán)境衛生。
第十二條
保安（門(mén)衛）必須遵紀守法，忠于職守、服從命令、聽(tīng)從指揮、不畏艱險、勇于奉獻，切實(shí)按公司各項規章制度的'要求，完成各項工作任務(wù)。
第十三條
嚴禁遲到、早退、中途離崗，上崗時(shí)嚴禁打瞌睡，如有事請假需提前一天報主管審批。
第十四條
熱愛(ài)本職工作，嚴于律己、吃苦耐勞，為人表率，樹(shù)立以廠(chǎng)為家、以公司安全穩定為己任的思想作風(fēng)，為公司員工創(chuàng )造一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境。
第十五條
上崗時(shí)舉止要端正，精神要振作，不得吸煙、喝酒、儀容要嚴整，上班人員按規定統一著(zhù)裝，頭發(fā)要整潔，不準留長(cháng)發(fā)，蓄胡須，要處處以良好的姿態(tài)保持門(mén)衛與保安人員的形象。
第十六條
文明執勤，禮貌待人，糾正違章，按各項規章制度，不準打人、罵人，對待來(lái)賓態(tài)度要熱情，服務(wù)要周到，嚴禁辱罵、毆打他人，做到顧全大局，以公司利益為重。
第十七條
綜合辦公室對保安的工作進(jìn)行不定期檢查，決定相應的獎勵和處罰，對于保安或門(mén)衛人員因違反國家法律、法規或本公司規章制度，有嚴重失職行為，給公司帶來(lái)嚴重的經(jīng)濟損失或造成聲譽(yù)影響的，從嚴處罰，分別給予罰款降級乃至辭退，嚴重者送交司法部門(mén)追究法律責任。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 5
一、總則：
維護公司資源安全，確保外來(lái)人員、車(chē)輛、物資出入安全有序，提高公司形象。
二、范圍：
公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理。
三、規范性引用文件
下列文件重的條款通過(guò)本標準的引用而成為本標準的條款，凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內容）或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據本標準達成的各方研究是否可使用這些文件的最新版本，凡是不注日期的引用文件，其最新版本均適用于本標準。
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》
《中華人民共和國治安管理條例》
四、人員出入管理
1、公司員工
上班期間嚴禁無(wú)故外出，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購、司機等外勤人員外，因公外出者，憑有效的出門(mén)憑證；因事或因病請假者，憑有效的“請假單”交門(mén)衛處；因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室有效的出門(mén)證明交門(mén)衛處后方可離開(kāi)公司。
2、基建及維護施工人員：外來(lái)施工人員如有出入必要，憑個(gè)人有效身份證件，在公司辦公室辦理外來(lái)人員登記手續，領(lǐng)取臨時(shí)出入證，并憑證出入，業(yè)務(wù)結束后到公司辦公室告辦理出入證注銷(xiāo)手續。
3、政府機關(guān)人員及參觀(guān)人員：如政府機關(guān)及外單位參觀(guān)人員等需入分公司時(shí)，由分公司經(jīng)辦人代辦外來(lái)人員登記手續，門(mén)衛在參觀(guān)人員離廠(chǎng)時(shí)簽注離廠(chǎng)時(shí)間。
4、其他會(huì )客人員：原則上在上班時(shí)間不得會(huì )客，若確有要事，應由門(mén)衛通知該部門(mén)領(lǐng)導，報經(jīng)辦公室同意后相關(guān)人員至門(mén)衛值班室會(huì )客，會(huì )客時(shí)間不得超過(guò)20分鐘。公司禁止在工作場(chǎng)所會(huì )客。
5、應聘人員：門(mén)衛應要求辦理外來(lái)人員登記手續，而后指示至辦公室面試，在應聘完畢后離開(kāi)公司時(shí)，門(mén)衛應簽注離廠(chǎng)時(shí)間。
6、臨時(shí)或長(cháng)期住宿在分公司內的員工家屬，應在辦公室辦理出入證，憑證出入。
五、物資出入管理
1、公司物資
物資出廠(chǎng)（包括發(fā)往施工現場(chǎng)安裝的和加工產(chǎn)生的廢品），由倉庫開(kāi)具出庫單報部門(mén)主管簽字批準后，門(mén)衛根據出庫單核對物品無(wú)誤并登記后方可出公司。
2、外來(lái)物品
供貨商送貨入分公司，應辦理外來(lái)人員登記手續，并注明送貨的產(chǎn)品名稱(chēng)；出公司時(shí)，門(mén)衛根據物資入庫票據，核對無(wú)誤后放行。
六、車(chē)輛管理
1、對進(jìn)入公司的車(chē)輛進(jìn)行指引，對車(chē)況不良的`車(chē)輛加強檢查，并做好相應措施。
2、監督公司員工的車(chē)輛停放，維持停放秩序。
3、對進(jìn)入公司的外來(lái)車(chē)輛，如有損壞公司財物，應報公司辦公室，責其照價(jià)賠償。
4、車(chē)輛離開(kāi)，應對車(chē)輛進(jìn)行檢查，是否有貨帶出，若有必須出具物資出門(mén)單據，根據車(chē)輛進(jìn)入登記核對無(wú)誤后，方可放行。
七、日常巡視管理
1、巡視時(shí)間：每天員工下班后、當晚12點(diǎn)以前各巡視一次，次日早晨上班前巡視一次。
2、巡視范圍：公司廠(chǎng)區。
3、巡視時(shí)做到多看、多聽(tīng)，若有問(wèn)題，立即報公司領(lǐng)導。
4、下班后對廠(chǎng)區進(jìn)行巡視，檢查水電、門(mén)窗是否關(guān)閉。
5、巡視時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報，對事件做詳細記錄。
八、安全
1、值勤期間發(fā)現有可疑的人或事，應及時(shí)處理并報告辦公室。
2、如發(fā)現火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況，應立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)主管。
3、值勤期間，要做到大門(mén)隨開(kāi)隨關(guān)，門(mén)衛室隨時(shí)要保持有人（特別是遇值班門(mén)衛用餐、為完成臨時(shí)事項需離開(kāi)一會(huì )等情況的），以保證人員、物資、車(chē)輛進(jìn)出得到有效控制。
九、考核
未按規定實(shí)施人員、物資、車(chē)輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現每次扣減當月收入20元。若因此造成公司物資流失的，按《損失賠償制度》規定承擔賠償。
十、本制度自批準之日起執行，在執行過(guò)程中如有爭議，報公司辦公室協(xié)調，協(xié)調不成報公司總經(jīng)理辦公會(huì )裁決。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 6
1.門(mén)衛人員上崗時(shí)著(zhù)統一的保安制服。由保安公司提供保安人員檔案(包括公安機關(guān)出具的無(wú)犯罪記錄),新入職人員必須經(jīng)本公司同意之后方可進(jìn)入廠(chǎng)區入職,調動(dòng)人員必須經(jīng)本公司同意之后方可調動(dòng)。對于不能擔當此項工作的人員,我公司工務(wù)部會(huì )及時(shí)通知保安公司協(xié)調換人,對于工作嚴重失職的直接從我公司開(kāi)除,對于給我公司造成重大財產(chǎn)損失的將追究保安公司的安保責任。
2.上班時(shí)間7:40—8:40;11:50—13:10;16:40—17:40此階段必須安排專(zhuān)人站崗值勤。如有接待,另行通知。
3.公司員工進(jìn)出廠(chǎng)區必須佩帶工牌,沒(méi)有工牌一律不準進(jìn)出。公司內部車(chē)輛在離開(kāi)廠(chǎng)區時(shí)必須自覺(jué)打開(kāi)后備箱進(jìn)行檢查,并且公司車(chē)輛在外出時(shí)必須有工務(wù)部出示的'派車(chē)單。
4.外來(lái)人員應事先與被訪(fǎng)者電話(huà)聯(lián)系,征得被訪(fǎng)人在廠(chǎng)并有時(shí)間接待,同時(shí)出示有關(guān)有效身份證件并填寫(xiě)好會(huì )客單后方能進(jìn)廠(chǎng)。嚴格阻止推銷(xiāo)員等外來(lái)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廠(chǎng)區和不允許在廠(chǎng)門(mén)口設攤。外來(lái)機動(dòng)車(chē)進(jìn)廠(chǎng)門(mén)手續同上,門(mén)衛指揮停放在停車(chē)坪上,并做好車(chē)輛的記錄。外來(lái)車(chē)輛非經(jīng)過(guò)有關(guān)部門(mén)同意一律不得進(jìn)入廠(chǎng)區。
5.在廠(chǎng)區上班、下班高峰和重大活動(dòng)時(shí)期門(mén)衛負責對進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)的人員和車(chē)輛進(jìn)行管理和疏導,保持大門(mén)的整潔和暢通。
6.非機動(dòng)車(chē)輛進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)一律下車(chē)推行。非機動(dòng)車(chē)輛一律整齊的擺放在指定位置,不允許存放在辦公區、宿舍區及規定地點(diǎn)以外的其他地方,一經(jīng)發(fā)現存在亂停亂放現象將對責任人處以負激勵50元。
7.晚上5:00以后,外來(lái)車(chē)輛及人員一律不允許進(jìn)入廠(chǎng)區,如需進(jìn)入廠(chǎng)區必須在廠(chǎng)區相關(guān)責任人親自登記并帶領(lǐng)外來(lái)人員或車(chē)輛進(jìn)入廠(chǎng)區。
8.對非廠(chǎng)區人員攜帶大件、大宗物品出入時(shí),需經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意才能進(jìn)出。
9.門(mén)衛人員必須熟悉報警程序,一旦發(fā)生緊急情況,迅速報警和相應的緊急處理。對監控設施操作熟練,并按規定使用和維護好監控設備,發(fā)現設備故障必須立即報修。
10.在廠(chǎng)區施工的人員必須經(jīng)工務(wù)部認可后方可進(jìn)廠(chǎng)施工,其他施工人員不論任何理由均不允許進(jìn)廠(chǎng)。
11.保持門(mén)衛室內外清潔,整齊,并做好每日工作情況和交接班記錄。門(mén)衛室內嚴禁出現值班人員脫崗,打瞌睡等現象,嚴禁從事與當值工作無(wú)關(guān)的事情;無(wú)關(guān)人員不允許在門(mén)衛室逗留。
12.門(mén)衛人員居住的職工宿舍要每天清理,保持床位、門(mén)窗、公共物品的清潔、整齊,生活垃圾放到指定位置,日產(chǎn)日清。公司將采取不定期檢查的方式進(jìn)行檢查,一經(jīng)發(fā)現宿舍臟亂等問(wèn)題,將視情況給予20元或20元以上的負激勵。
13.廠(chǎng)區保衛人員要認真執行以上制度,做到認真負責,文明禮貌。若由于保衛人員工作懈怠,發(fā)生事故,責任自負。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 7
1、值班人員必須做到：門(mén)衛室內不存放垃圾;保持室內外衛生清潔經(jīng)�；�;上班期間不睡覺(jué)、不干私活;在門(mén)衛室內不抽煙;不擅自離崗脫崗或叫他人代崗;使用文明用語(yǔ)，禮貌待人。
2、值班人員必須嚴格履行職責，對各種車(chē)輛進(jìn)廠(chǎng)提貨一律憑提貨單、登記提貨單號碼和車(chē)號，出廠(chǎng)貨車(chē)憑出廠(chǎng)驗證書(shū)方可放行，如有特殊情況向總經(jīng)理請示后予以放行。
3、外來(lái)人員聯(lián)系工作，做好來(lái)訪(fǎng)登記，視具體情況對待。外來(lái)人員進(jìn)入生產(chǎn)區，需向總經(jīng)理或生產(chǎn)經(jīng)理請示，同意后方可由我廠(chǎng)人員陪同進(jìn)入。
4、值班人員對非本公司工作人員及對進(jìn)廠(chǎng)施工人員進(jìn)出廠(chǎng)，應詳細詢(xún)問(wèn)并確認后方可放行，本公司職工需佩戴出入證進(jìn)出，兒童無(wú)成人陪同下嚴禁進(jìn)入公司。
5、值班人員要嚴格交接班手續，在交接班時(shí)應將本班情況，對下一班交待清楚，并做好記錄，以便于有據可查。
6、值班人員監督公司職員上下班情況，對違紀行為應及時(shí)上報。
7、值班人員每天保持廁所、工廠(chǎng)主干道、自行車(chē)棚等公司公共場(chǎng)所的衛生。
8、值班人員二十四小時(shí)內經(jīng)常對整個(gè)工廠(chǎng)進(jìn)行巡邏，發(fā)現異常情況要及時(shí)匯報。遇到陰天下雨，要注意各個(gè)門(mén)窗。及時(shí)做好防雨工作。
9、值班人員需配合上級部門(mén)臨時(shí)交給的任務(wù)。
10、本制度從20xx年7月19日起執行。
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一、嚴格執行公司關(guān)于人、物進(jìn)出管理規定，全面負責公司人員、物料進(jìn)出大門(mén)的傳達、登記、檢查、收單等管理工作，預防公司財物被盜，制止無(wú)關(guān)人員從大門(mén)進(jìn)入或在大門(mén)附近擾亂公司正常生產(chǎn)（工作）秩序，發(fā)現上述行為門(mén)衛不予制止的對當班每人每次罰款50元。
二、保衛人員必須著(zhù)制式服裝上崗，服裝統一整潔，要講究?jì)x表儀容，否則，每人每次罰款50元。
三、保衛人員值班時(shí)間要堅守崗位，嚴禁睡崗、串崗、空崗、下棋、打撲克、看書(shū)刊、吸煙、與他人聚談等影響值班行為。如有違者，每人每次罰款100元。
四、保衛人員要時(shí)刻維護和保持大門(mén)附近整潔衛生及值班室內衛生清潔，不準隨地吐痰、亂仍果皮等，違者按雙倍罰款。如有車(chē)輛拋灑時(shí)應及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)清理干凈，大門(mén)的字墻、門(mén)柱應保持整潔明亮，樹(shù)立良好的公司窗口形象，如發(fā)現門(mén)衛違反以上條例每人每次罰款50元。
五、保衛人員如因瀆職、失職、玩忽職守對公司造成損失的，當班保衛人員負全部責任。并對相關(guān)當班人員上交保安公司處理。
六、保衛人員必須及時(shí)對進(jìn)出廠(chǎng)區的辦公、工程車(chē)輛引導，防止門(mén)口車(chē)輛擁堵，如發(fā)現保衛人員不制止，不管理的`推諉情況，當班人員每人每次罰款100元。
七、按規定時(shí)間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫(xiě)好值班記錄，以便分清責任。如出現責任不清事件將處罰所有門(mén)衛值班人員，每人每次罰款50元。
八、應熟記廠(chǎng)內各處之水、電、開(kāi)關(guān)、門(mén)鎖及消防器材放置地點(diǎn)，對重要設備、籬墻等有缺損時(shí)，應及時(shí)報告公司處理。
九、門(mén)衛值班人員遇事應逐級匯報，嚴禁越級匯報和虛假匯報，如違反本制度，一旦發(fā)現后嚴肅處理，對于屢教不改的，如情況屬實(shí)，公司將上交保安公司勸退或調崗。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 9
一、目的
為規范公司門(mén)衛值班制度，嚴控值班工作記錄，維護良好的企業(yè)形象和正常的生產(chǎn)工作秩序，確保公司的合法利益不受損害，有效推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行和經(jīng)濟的快速發(fā)展，特制定本制度。
二、責任
1.負責公司安全保衛工作，做好出入車(chē)輛及外來(lái)人員的檢查、登記，嚴格執行車(chē)輛出入廠(chǎng)區管理制度。
2.負責來(lái)訪(fǎng)及業(yè)務(wù)聯(lián)系人員的接待工作。做到態(tài)度熱情、細致周到。對重要的來(lái)訪(fǎng)和業(yè)務(wù)聯(lián)系，應迅速、準確地匯報主管部門(mén)。
3.對進(jìn)入公司的車(chē)輛引導其停放在公司規定的指定區域。
4.負責公司信函、報刊等郵件的收發(fā)工作。
5.負責下班后和節假日期間的廠(chǎng)區安全保衛工作，對緊急情況和災發(fā)事件及時(shí)報告，妥善處理。
三、內容及要求
1.門(mén)衛值班人員要維護公司形象，注重個(gè)人形象與禮節，著(zhù)裝規范、整潔，保持好值班室及所屬室外周邊的環(huán)境衛生。
2.門(mén)衛值班執行二十四小時(shí)輪流值班制，值班人員要堅守崗位、忠于職守，晚上0：00—06：00鎖門(mén)，此時(shí)間段非特殊原因不得開(kāi)門(mén)。如需請假時(shí)，提前安排好接班人員，并對工作做詳細交接。
3.門(mén)衛值班人員嚴禁將閑雜人員帶入門(mén)衛室值班室飲酒、吸煙、閑聊，不準在值班期間干私活、辦私事。
4.門(mén)衛要有高度的警惕性和責任感，認真負責的填寫(xiě)《值班日志》和值班報告，如實(shí)向主管部門(mén)反應情況，重要信息及時(shí)反饋給有關(guān)部門(mén)。
5.門(mén)衛要熟知公司基本情況，要掌握公司主要部門(mén)辦公地址及電話(huà)號碼，要有較強的鑒別力和認真的.工作態(tài)度，要熟練掌握防火、防盜的專(zhuān)業(yè)知識和技能。
6.負責節假日、下班后的安全工作及檢查各辦公室、車(chē)間門(mén)窗、設備是否關(guān)好，負責公司室外環(huán)境的花草樹(shù)木的施肥、澆灌及修剪工作。
7.門(mén)衛值班期間要加強對廠(chǎng)區的巡視，每?jì)尚r(shí)一次，巡視區域巡視箱上簽名記錄。
四、門(mén)衛的工作權限
1.門(mén)衛有權對出入公司的閑雜人員、非本公司人員詢(xún)查過(guò)問(wèn)，未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)同意并未辦理相關(guān)證件（如：《訪(fǎng)客登記證》、《客戶(hù)出入證》）和手續的，有權制止任何車(chē)輛及人員進(jìn)入廠(chǎng)區。
2.上班時(shí)間有權拒絕無(wú)《請假條》、《因公外出審批單》、《派車(chē)申請單》、《出差申請單》員工或公司車(chē)輛出門(mén)。
3.上班期間有權拒絕無(wú)《物品出門(mén)證》或《物品（客戶(hù)）出門(mén)證》的公司裝載物品車(chē)輛或外單位車(chē)輛出門(mén)。
4.上班期間有權拒絕對用工部門(mén)沒(méi)有辦理《臨時(shí)出入證》的臨時(shí)用工人員禁止進(jìn)入廠(chǎng)區。
5.門(mén)衛有權拒絕推銷(xiāo)員及未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導同意的人員進(jìn)入廠(chǎng)區，有權對公司存在的安全隱患進(jìn)行調查，對重大安全隱患要及時(shí)報告主管部門(mén)。
6.根據公司實(shí)際情況，門(mén)衛有權制止在公司公共場(chǎng)所吸煙人員。
五、處罰標準
1.門(mén)衛值班期間對未辦理《訪(fǎng)客登記證》、《客戶(hù)出入證》讓其進(jìn)入廠(chǎng)區的，發(fā)現一次罰50元。
2.門(mén)衛值班期間對未辦理《請假條》、《因公外出審批單》、《派車(chē)申請單》、《出差申請單》員工或公司車(chē)輛讓其出門(mén)的，發(fā)現一次罰20元。
3.門(mén)衛值班期間對未辦理《物品出門(mén)證》或《物品（客戶(hù)）出門(mén)證》私自放行的，發(fā)現一次罰50元。
4.門(mén)衛值班期間沒(méi)有到巡視區域巡視的，發(fā)現一次罰20元。
5.如門(mén)衛或同他人監守自盜的，按所盜物品價(jià)值十倍處罰，并立即開(kāi)除，情節嚴重的移交公安機關(guān)處理。
6.因違反規定給公司造成嚴重損失者，視其情節進(jìn)行加倍處罰，必要時(shí)要承擔一定的法律責任。
化工廠(chǎng)門(mén)衛管理制度 10
門(mén)衛管理制度：
1、門(mén)衛人員加強工作責任心，堅持進(jìn)出施工現場(chǎng)的登記制度，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入工地。
2、要求外來(lái)人員出示表明身份或聯(lián)系工作的.有效證件，做到文明執勤，并做好登記手續，有據可查。
3、檢查物資車(chē)輛進(jìn)出情況并記錄，無(wú)正當手續一切材料禁止出門(mén)，私自放行的要追究責任。
4、晚上人員進(jìn)出應出示工地“出入證”或“工種牌”，對無(wú)理取鬧者，要給予阻止，規勸無(wú)效當事人后果自負。
5、遵守工地管理制度，夜間外出人員應在十點(diǎn)前返回工地，除特殊情況門(mén)衛有權不予開(kāi)門(mén)。
6、對新工人或分包班組、車(chē)輛（新來(lái)駕駛員）、新來(lái)班組發(fā)放“職工須知”并做好發(fā)放登記手續，否則可以不予放行。另外在門(mén)衛處貼一份。
7、加強夜間工地保衛工作，防止施工現場(chǎng)材料設備被破壞或被盜竊，發(fā)現情況馬上采取相應措施，夜間值班禁止無(wú)故休息，否則相應賠償損失。
8、做好門(mén)衛保衛工作，防止外來(lái)人員不經(jīng)登記進(jìn)入工地而發(fā)生安全、治安等事件。
9、進(jìn)入工地（施工區）的外來(lái)者，必須在門(mén)衛領(lǐng)取安全帽并正確佩戴，上交安全帽押金。
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