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小車(chē)司機管理制度（精選10篇）
在日新月異的現代社會(huì )中，制度使用的頻率越來(lái)越高，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。到底應如何擬定制度呢？以下是小編精心整理的小車(chē)司機管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
小車(chē)司機管理制度 1
為了進(jìn)一步完善小車(chē)司機管理制度和工作考核管理，提高車(chē)輛使用率和工作效率，確保公司財產(chǎn)和人身安全，特指定小車(chē)司機管理制度，并對小車(chē)司機實(shí)行收入與安全、考勤等掛鉤考核，具體辦法如下：
一、管理制度
1．派車(chē)規定
1.1堅持公車(chē)公用的原則，所有用車(chē)必須填寫(xiě)派車(chē)單，并經(jīng)辦公室主任、分管領(lǐng)導簽字后才可用車(chē)，項目領(lǐng)導可直接安排司機，但司機必須向辦公室主任匯報。
1.2司機嚴禁借車(chē)給他人使用或者駕駛，否則造成的一切后果及損失由司機個(gè)人負責承擔。
1.3未經(jīng)辦公室核準，不得私自開(kāi)車(chē)外出。
2.工作規定
2.1小車(chē)司機必須按時(shí)上班，上班時(shí)間如不出車(chē)，可在自己辦公室待命，并接受辦公室安排臨時(shí)性任務(wù)。有要事確需離開(kāi)時(shí)，要告知上級領(lǐng)導去向和所需時(shí)間，經(jīng)批準后方可離開(kāi)。出車(chē)或外出歸來(lái)時(shí)，應立即到上級領(lǐng)導處報到。
2.2司機接待來(lái)賓，應具備基本禮貌禮儀。司機需保持良好的個(gè)人形象，保證服裝的整潔、衛生，注意個(gè)人的言行，禮貌待人，熱情親切。嚴守公司秘密，樹(shù)立良好個(gè)人道德形象。
2.3行車(chē)應嚴格遵守交通規則，違反交通規章造成罰款、扣分等由司機個(gè)人負責承擔。
2.4司機保證24小時(shí)開(kāi)機，不能隨意更改號碼，如更改號碼及時(shí)在辦公室備案。
2.5車(chē)輛行駛證和保險證由司機本人攜帶，不得丟失。
2.6行車(chē)前要堅持檢查，做到燃油、機油、剎車(chē)、水、輪胎氣壓、轉向、喇叭、燈光等良好，確保車(chē)輛處于安全、可靠的狀態(tài)。
2.7出車(chē)前搞好車(chē)容衛生，車(chē)外要擦洗干凈，車(chē)內要勤打掃，不得有垃圾雜物，保證車(chē)輛內外整潔、美觀(guān)。
2.8司機出車(chē)必須確認車(chē)輛的停車(chē)安全，晚上必須把車(chē)放項目部院子。
2.9嚴禁司機酒后駕駛，下班后喝酒必須經(jīng)辦公室主任批準后方可。行駛時(shí)精神高度集中，嚴禁在行車(chē)時(shí)與坐車(chē)人員談笑風(fēng)生。
3.0不得開(kāi)車(chē)比拼趕超，道路條件不好的，應減速慢行。
3.1注意保持車(chē)輛的經(jīng)濟駕駛，節能減排。
3.車(chē)輛維修保養
3.1司機應嚴格執行保養規范，利用空閑時(shí)間保養車(chē)輛，維護車(chē)輛最佳狀況。確實(shí)需要進(jìn)場(chǎng)維修的，需提前填寫(xiě)車(chē)輛維修申請單，經(jīng)相關(guān)部門(mén)、領(lǐng)導簽字后方可維修，維修時(shí)物設部派專(zhuān)人去修理廠(chǎng)旁觀(guān)。
3.2對車(chē)輛發(fā)現任何操控異常應立即檢查，通知物資設備部。
3．3司機需到指定修理廠(chǎng)維修。
二、獎懲辦法
1.司機每月無(wú)違章、無(wú)事故的，給予200元出車(chē)補助。
2.酒后駕車(chē)的，給予辭退，并扣除最后一個(gè)月工資。
3.未經(jīng)允許司機借車(chē)給他人使用或者駕駛的，發(fā)現一次罰款500元，第二次罰款2000元，第三次辭退。
4.未經(jīng)允許司機開(kāi)車(chē)外出的.，發(fā)現一次罰款300元。
5.無(wú)特殊原因不服從辦公室派車(chē)，發(fā)現一次罰款500元。
6.每月進(jìn)行車(chē)輛單機核算，超過(guò)核定耗油的，給以司機超出油款兩倍的處罰。
7.與其他車(chē)輛、個(gè)人、物品出現安全交通事故負全責的，給予司機3000元罰款，超過(guò)50%的責任的，給予司機1000元罰款。
8.物資部建立小車(chē)維修臺賬，在配件質(zhì)量期范圍內早晨配件損壞的，維修費用由司機承擔70%。
9.自己獨自發(fā)生交通事故，沒(méi)有造成其他車(chē)、人、物損壞的，有司機承擔維修費用的30%。
小車(chē)司機管理制度 2
1、范圍
1.1本標準規定了xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部小車(chē)司機在安全工作中應負的責任與要求,檢查與考核。
1.2本標準適用于xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部小車(chē)司機的安全工作。
2、引用標準
《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)20xx.06.29
《中國xx集團公司系統安全生產(chǎn)責任制管理辦法》xx集團制(20xx)41號
《中國xx集團公司安全生產(chǎn)工作規定》xx集團制(20xx)17號
《電力企業(yè)各級領(lǐng)導人員安全生產(chǎn)職責規定》電安生「1996」640號
《中華人民共和國道路交通安全法》中華人民共和國主席令(第57號)1992.04.03
3、安全工作應負的責任及要求
3.1在綜合管理部主任的領(lǐng)導下,對小車(chē)的安全行駛工作負責。
3.2認真貫徹執行綜合管理部小車(chē)司機的'規章制度、上級有關(guān)指示和要求,及時(shí)糾正小車(chē)司機安全管理工作中的失職和違章行為。
3.3在主任的領(lǐng)導下,建立、健全交通安全管理工作的各項制度及其實(shí)施細則。并根據實(shí)際情況,及時(shí)進(jìn)行修訂、補充、完善。
3.4機動(dòng)車(chē)輛司機必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓,取得合格駕駛證書(shū),經(jīng)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導認可后,方可駕駛機動(dòng)車(chē)輛。
3.5機動(dòng)車(chē)輛實(shí)行專(zhuān)車(chē)專(zhuān)人,司機對各自車(chē)輛的安全駕駛負責。
3.6牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,集中精力,謹慎駕駛,出車(chē)要攜帶好駕駛證和行駛證,嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、超速、超載、超高、嚴禁無(wú)證人員駕駛。
3.7配合公安機關(guān)做好機動(dòng)車(chē)輛的年檢、年審以及交通事故的調查、分析和處理工作。
3.8駕駛員應積極參加籌建處和公安機關(guān)規定的時(shí)間參加安全活動(dòng),學(xué)習上級交通安全管理機關(guān)下發(fā)的文件和資料,交流安全行駛經(jīng)驗和教訓。對無(wú)故不參加安全活動(dòng)者,應進(jìn)行批評教育、補課或經(jīng)濟處罰。
3.9嚴格執行行駛“六不準”和堅持“三檢”制度。駕駛員的安全行駛和違章肇事要進(jìn)行嚴格考核和記錄,并與經(jīng)濟責任掛鉤或獎勵、處罰、行政處分。
3.10當發(fā)生安全事故時(shí),按照“四不放過(guò)”的原則,認真分析,查明原因,分清責任,制訂防范措施,避免類(lèi)似事件發(fā)生。
4、檢查與考核
4.1本標準由xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項目籌建處綜合管理部主任進(jìn)行檢查與考核。
4.2本標準與《xx發(fā)電有限公司經(jīng)濟責任制》、《xx發(fā)電有限公司工作標準》、《xx發(fā)電有限公司安全工作獎懲標準》一并考核。
5、附加說(shuō)明
本標準由xx籌建處、安全監察部起草
小車(chē)司機管理制度 3
1. 設立專(zhuān)職部門(mén)負責司機管理和車(chē)輛調度，確保各項規定得到嚴格執行。
2. 對新入職司機進(jìn)行嚴格的'背景調查和駕駛技能測試，合格后方可上崗。
3. 制定年度車(chē)輛維護計劃，結合車(chē)輛使用情況靈活調整，預防潛在問(wèn)題。
4. 實(shí)施行車(chē)記錄儀監控，實(shí)時(shí)追蹤車(chē)輛位置和行駛狀態(tài)，防止超速、疲勞駕駛等行為。
5. 建立緊急聯(lián)絡(luò )機制，一旦發(fā)生事故，快速啟動(dòng)應急預案，減少損失。
6. 定期對司機進(jìn)行安全教育，強化其安全意識，同時(shí)鼓勵他們提出改進(jìn)意見(jiàn)，不斷完善管理制度。
通過(guò)上述方案，我們將構建一個(gè)系統化、規范化的司機及車(chē)輛管理體系，以實(shí)現公司的可持續發(fā)展和業(yè)務(wù)目標。
小車(chē)司機管理制度 4
1、目的：
完善司機人員行車(chē)管理，提升其工作效率及工作品質(zhì)，確保車(chē)輛使用及時(shí)、合理及安全化，提高車(chē)輛使用效率、降低維修成，延長(cháng)汽車(chē)使用壽命。
2、范圍：
本公司所有車(chē)輛。
3、司機工作規定
�。�1）車(chē)輛由市場(chǎng)部全面負責管理，分別按車(chē)號設冊登記。
�。�2）上班時(shí)間，如不出車(chē)時(shí)，司機須在所屬科室待命但不影響他人工作，車(chē)輛應停放在公司指定位置。
�。�3）外出行車(chē)時(shí)司機不得以任何理由故意刁難用車(chē)人員。
�。�4）行車(chē)時(shí)應嚴格遵守交通規則，違章罰款由行車(chē)司機本人自理，并給予相應處罰。
�。�5）司機保證手機常開(kāi)，公司電話(huà)要馬上接聽(tīng)（7：00~22：00），
�。�6）司機應利用空閑時(shí)間保養車(chē)輛，確實(shí)需進(jìn)廠(chǎng)維修，需提前一天寫(xiě)申請。
�。�7）司機證件年審自行辦理（辦證時(shí)間每年一次，每次限二天，超過(guò)時(shí)間以無(wú)證件為由拒絕出車(chē)者以事假處理。），節假日司機輪流值班，需出車(chē)時(shí)應以加班論，給予加班工資及出差補助。
�。�8）各種車(chē)輛的附帶資料，除行駛證及保險卡由各使用人攜帶外，其余均由市場(chǎng)部相關(guān)負責人保管，不得遺失。如該車(chē)轉移時(shí)應辦理車(chē)輛轉籍手續，并將該車(chē)各種資料隨車(chē)轉移。
�。�9）車(chē)輛各司機人員應于規定日期，自行前往指定車(chē)管所受檢，如年審、季審，逾期未辦理受處罰，其費用由司機人員自行負擔。
4、司機行車(chē)規定
�。�1）申請用車(chē)部門(mén)，需提前一天填寫(xiě)派車(chē)申請單（臨時(shí)、緊急情況除外），經(jīng)部門(mén)經(jīng)理核準后，
交市場(chǎng)部批準方有效。
�。�2）市場(chǎng)部派車(chē)原則以派車(chē)單送達先后順序及辦理事務(wù)的輕得緩急程度安排車(chē)輛。
�。�3）車(chē)輛返回后或出車(chē)前半小時(shí)，司機人員需認真檢查車(chē)輛安全狀況（油、水、電），以確保車(chē)輛正常運行。隨車(chē)人員不得隨意支配司機變更路線(xiàn)，延長(cháng)工作時(shí)間，增加運營(yíng)成本。司機對超出派車(chē)單范圍內用車(chē)有權提出自己的建議。
�。�4）司機對自己所駕駛車(chē)輛證件的有效性應經(jīng)常檢查，確保出車(chē)時(shí)證件齊全。
�。�5）司機行車(chē)外出，憑總經(jīng)理或其授權人批準的車(chē)輛放行，未經(jīng)核準，不得私自開(kāi)車(chē)外出，否則按有關(guān)規定罰款。
�。�6）車(chē)輛鑰匙及各種行車(chē)證件由行政部保安組統一管制，派車(chē)時(shí)應分發(fā)到人。
�。�7）外出行車(chē)時(shí)，車(chē)輛如在核簽的時(shí)間內不能及時(shí)返回，行車(chē)司機需及時(shí)通知科室文員，以于文員安排次日的工作。
�。�8）司機人員每日行車(chē)須認真填寫(xiě)派車(chē)單回饋情況欄，于次日9：00前交經(jīng)理審核作為油費、路橋費報銷(xiāo)的依據，否則費用不予報銷(xiāo)。
5、車(chē)輛保養規定
�。�1）本公司所有司機應嚴格執行車(chē)輛保養規范，維護車(chē)輛最佳狀況。
�。�2）司機全面監督車(chē)輛維修、保養、季審、年審工作。
�。�3）對于車(chē)輛操控若發(fā)覺(jué)異常應立即檢查，并以書(shū)面形式知會(huì )車(chē)輛負責人進(jìn)行處理。
�。�4）隨時(shí)防范車(chē)輛配件失竊或損壞。
�。�5）車(chē)輛每周至少洗車(chē)二次，并隨時(shí)確保車(chē)身外觀(guān)清潔干凈。
�。�6）車(chē)輛每月按實(shí)際需求保養一次，司機需將車(chē)開(kāi)至公司指定的維修點(diǎn)維護保養，若需更換汽車(chē)配件，需經(jīng)車(chē)輛技術(shù)人員現場(chǎng)確認ok后方可更換，并將更換的舊零件帶回公司。
�。�7）車(chē)內應保持整潔，不得零亂堆置雜物。
�。�8）所有維修記錄應詳盡填寫(xiě)，積累經(jīng)驗，防范類(lèi)似事件的發(fā)生。
6、派車(chē)作業(yè)規定
�。�1）凡需派車(chē)部門(mén)，須提前填寫(xiě)車(chē)輛放行單，經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后，交車(chē)輛負責人調派。
�。�2）派車(chē)申請：凡當天上午需用車(chē)部門(mén)，須于前一天下午17：00前將車(chē)輛放行單送交車(chē)輛負責人員。
�。�3）派車(chē)原則：優(yōu)先安排生產(chǎn)需用車(chē)部門(mén)。一車(chē)多辦事的原則，合理調配。用車(chē)人員應按時(shí)返回，如有特殊情況，應及時(shí)報告派車(chē)人員。派車(chē)人員安排派車(chē)后，應交部門(mén)經(jīng)理核準。經(jīng)核準后，由派車(chē)人員通知司機出車(chē)。
7、車(chē)輛肇事管理
肇事定義：
�。�1）汽車(chē)相撞或為他種車(chē)輛相撞，導致雙方或一方有損害傷亡者。
�。�2）汽車(chē)撞及人畜，路旁建筑物及其他物品，致有損害傷亡者。
�。�3）汽車(chē)行駛失慎傾倒，及他人故意置障礙物于路中撞及或傾翻，致人或車(chē)輛有傷亡或損害者。
�。�4）汽車(chē)行駛遭受意外的事變，如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩塌，損壞致人或車(chē)有傷亡或損害者。
�。�5）這里所稱(chēng)的傷害，包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請求保險理賠。
肇事的處理：
�。�1）肇事發(fā)生后應迅速以電話(huà)形式通知直接負責之管理人員并妥善處理好現場(chǎng)。
�。�2）司機直接領(lǐng)導人員接通知后，應及時(shí)了解事態(tài)發(fā)展，并酌情向部門(mén)經(jīng)理報告，一般情況下應報警按正常程序處理。
�。�3）盡量尋覓目睹肇事的第三者作證，并記清姓名地址。
�。�4）在一天內以書(shū)面請求理賠及填寫(xiě)汽車(chē)肇事報告呈報直接負責人。
肇事過(guò)失的處分
�。�1）肇事駕駛員除負責刑事民事責任，違章部分外的處分依本規定辦理。
�。�2）經(jīng)本公司簽訂其應負肇事責任者按其肇事理賠次數，依下列規定以過(guò)失處分。一次理賠總數肇事處分備注：第一次第二次第三次第四次，500—1000元警告1年內
1000~2000元記大過(guò)除名，1年內2000~3000元除名。
�。�3）肇事后畏罪潛逃者，除請司法機關(guān)緝辦外，并即予解雇。
肇事賠償：
行車(chē)肇事責任判明后，如當事雙方愿過(guò)成和解，得當場(chǎng)查明損害賠償依下列規定分別處理：
�。�1）肇事責任屬于公司駕駛員的過(guò)失，其賠償款項由保險公司承擔，但若肇事金額超過(guò)保險金額時(shí)，其超過(guò)金額由肇事司機負擔。
�。�2）肇事責任屬于公司駕駛員與對方駕駛員或第三者共同過(guò)失的，按各方應負責任之比率分擔，其損害賠償按照（1）辦理。
�。�3）肇事后對方車(chē)輛逃逸能制止而未制止，對方車(chē)號能注意而未注意，致使肇事責任無(wú)從判明或追究者，所造成的損害賠償，由肇事駕駛員負責按照（1）條款辦理。
8、崗位職責
�。�1）憑派車(chē)單出車(chē)，未經(jīng)領(lǐng)導批準不得公車(chē)私用或停車(chē)辦私事而影響貨物運輸。
�。�2）工作積極主動(dòng)，服從分配，同事之間團結互助，有事提前請假，不得無(wú)故缺勤。但請假人須指定職務(wù)代理人并由代理人簽名確認。
�。�3）出車(chē)前檢查：
�、傩熊�(chē)前要堅持檢查，做到機油、汽油、剎車(chē)、水、輪胎氣壓、自動(dòng)轉向、喇叭、燈光等好，確保車(chē)輛處于安全、可靠的.良好狀態(tài)。
�、诔鲕�(chē)前搞好車(chē)容衛生，車(chē)外要擦洗干凈，車(chē)內要勤打掃，不得有垃圾、雜物、保持車(chē)內整潔、美觀(guān)，否則一經(jīng)發(fā)現立即處罰。
�、坌熊�(chē)前可先啟動(dòng)引擎試運行，詳細察看有無(wú)異常情況，一經(jīng)發(fā)現立即報告。
�、芩緳C不得借車(chē)給非駕駛人員駕駛，否則，造成一切后果及損失由當事司機負責。
�、蓠{駛人員應嚴守交通規則，違反交通規章者按交通規則辦理，責任自負。
�、拊瓌t上司機為主送貨人，隨車(chē)人員協(xié)同工作，但遇到所送貨品個(gè)人無(wú)法搬運的，可申請配備一名送貨員。
�、咚緳C于送貨后當日或次日必須將客戶(hù)簽字確認的送貨回單交給所屬部門(mén)經(jīng)辦人，如遇單據遺失等后果由司機負完全責任。且要如實(shí)填寫(xiě)回饋情況寫(xiě)明原因以便部門(mén)經(jīng)辦人安排。
�、嘬�(chē)輛回公司后，必須及時(shí)清理車(chē)內的雜物、貨品，辦理相關(guān)交接手續并及時(shí)報告相關(guān)部門(mén)，車(chē)輛上不得留有貨物過(guò)夜，一經(jīng)發(fā)現，立即處罰。
�、峄毓拒�(chē)輛停放在指定位置，登記好相關(guān)數據并鎖好方向盤(pán)、車(chē)門(mén)等，確保車(chē)輛安全。
�、庹J真執行車(chē)輛回公司制度，任何人員不得將車(chē)輛開(kāi)回家中，因特殊原因不能回公司，須經(jīng)公司領(lǐng)導批準，并確認車(chē)輛在外停放安全，否則后果自負。
�。�11）出車(chē)前嚴禁飲酒，行駛中注意力高度集中，嚴禁在行車(chē)時(shí)與隨行人員談笑風(fēng)生。
�。�12）司機須接受無(wú)條件接受調派命令，不得以任何原因推諉，如有意見(jiàn)應在執行任務(wù)后向相關(guān)負責人或上級領(lǐng)導反映。
�。�13）為了隨時(shí)保持良好的溝通與聯(lián)系，司機的手機從7：00~22：00必須處于開(kāi)機狀態(tài)，并保證有充足的話(huà)費及電量。
�。�14）司機個(gè)人素質(zhì)：
司機需保持良好的個(gè)人形象，保持服裝的整潔、衛生。
注意個(gè)人的言行，禮貌待人、微笑服務(wù)，絕不充許在客戶(hù)面前影響公司形象，否則重罰。樹(shù)立良好的職業(yè)道德，熱情切，為客戶(hù)提供良好的服務(wù)，遵守客戶(hù)方廠(chǎng)規廠(chǎng)紀。
9、費用報銷(xiāo)：
�。�1）車(chē)輛加油必須統一在公司指定的加油站加油，并于當天晚上加滿(mǎn)油，以備第二天及時(shí)用車(chē)。
�。�2）出差車(chē)輛的路橋費及加油費實(shí)行實(shí)報實(shí)銷(xiāo)。
�。�3）除指定車(chē)輛、路段外，原則上不得走高速，不得在指定加油站外加油，特殊情況需市場(chǎng)部隨行人員簽署證明，否則不予報銷(xiāo)。
10、獎勵：
�。�1）符合公司規章制度范圍內的事跡，按照公司規章制度獎勵。
�。�2）每月車(chē)輛保養佳、無(wú)投訴、無(wú)違章、無(wú)事故予以50元獎勵。
�。�3）年度無(wú)違章、無(wú)事故、無(wú)投訴獎勵500元。
11、懲罰
�。�1）在公司規章制度范圍內的按公司規章制度處罰。
�。�2）每月30日以前，司機應查詢(xún)自己負責的車(chē)輛有無(wú)違章并及時(shí)處理，司機直接負責人負責監督。
�。�3）如司機提出維修申請后，因相關(guān)負責人未認真對待而造成損失或違章事故的，每次對負責人罰款100元。
�。�4）車(chē)容不整潔、沒(méi)有對車(chē)輛及時(shí)清理罰每次罰款10元，車(chē)上存有貨物過(guò)夜的每次罰款50元。
�。�5）司機沒(méi)有履行應盡的職責造成客戶(hù)投訴的每次罰款50元。
�。�6）司機未做好出車(chē)前檢查（如：缺水、油，電路故障等）處以每次罰款50元。
�。�7）因管理及監控不力造成貨物單據遺失、車(chē)輛損壞、丟失的，除追究主要責任人外，相關(guān)人員承擔連帶責任。
小車(chē)司機管理制度 5
1. 制定詳細的鏟車(chē)操作手冊，涵蓋所有操作步驟和安全要點(diǎn)，供司機隨時(shí)查閱。
2. 實(shí)施崗前培訓，確保每位司機熟悉鏟車(chē)性能和操作規程，并通過(guò)理論與實(shí)踐相結合的考核。
3. 設立安全監督小組，定期進(jìn)行現場(chǎng)巡查，及時(shí)糾正違章行為，強化安全意識。
4. 實(shí)行定期保養計劃，由專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行設備檢查和維修，同時(shí)鼓勵司機報告異常情況。
5. 建立績(jì)效評估體系，將安全記錄、工作效率和設備維護納入司機的業(yè)績(jì)考核。
6. 鼓勵司機參與制度的`修訂和完善，使其更具操作性和針對性。
通過(guò)以上方案的實(shí)施，鏟車(chē)司機管理制度將更加完善，從而提高整個(gè)企業(yè)的運作效率和安全性。
小車(chē)司機管理制度 6
1、為加強車(chē)輛、司機管理，提高工作效率和服務(wù)水平，制定本員工管理制度。
2、分配到各部門(mén)的車(chē)輛和司機，由部門(mén)進(jìn)行管理，駕駛為領(lǐng)導服務(wù)車(chē)輛的司機由辦公室統一管理。
3、司機要經(jīng)常打掃車(chē)內外衛生，保持車(chē)輛清潔狀態(tài)。
4、司機平時(shí)要注意對車(chē)輛的保養，發(fā)現故障及時(shí)上報，及時(shí)維修，車(chē)輛進(jìn)廠(chǎng)修理期間，司機要認真看守，隨時(shí)檢查修理情況。不準帶故障強行出車(chē)。
5、車(chē)輛出市或非工作時(shí)間出車(chē)要經(jīng)本部門(mén)車(chē)輛管理領(lǐng)導同意方可出車(chē)。
6、嚴禁私自將車(chē)輛借給其它單位或個(gè)人使用。
7、嚴格按工作程序要求，出車(chē)要由部門(mén)分管領(lǐng)導派出，回來(lái)后要報告。
8、嚴格執行車(chē)輛管理辦法中關(guān)于車(chē)輛維修、加油、車(chē)庫租用和事故處理等規定。
9、不準向用車(chē)單位和個(gè)人吃、拿、卡、要，耍態(tài)度。
10、接送通勤要準時(shí)正點(diǎn)，不準隨意改變通勤路線(xiàn)，不準讓非本單位人搭乘通勤車(chē)。
11、公務(wù)出車(chē)要熱情服務(wù)，動(dòng)作迅速；不準借工作之便出私車(chē)、出順風(fēng)車(chē)；不準無(wú)故拒絕出車(chē)，已租用車(chē)庫的不準車(chē)輛夜不歸庫，未租用車(chē)庫的'要將車(chē)輛妥善保管。
12、出車(chē)等候時(shí)不準離開(kāi)車(chē)輛很遠，要讓辦事人員出來(lái)后能夠及時(shí)找到。在本單位待命時(shí)要在所在辦公區域內等候，保持通訊工具暢通。
13、不準酒后駕車(chē)；不準開(kāi)蠻車(chē)、賭氣車(chē)。
14、要遵章駕駛，作文明司機。司機因違章受到的罰款，由個(gè)人承擔。
15、司機在公休日、節假日期間要保持通訊工具暢通，服從有關(guān)領(lǐng)導工作上的調配。
16、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。
小車(chē)司機管理制度 7
為積極推進(jìn)國家基本藥物制度，保障人民群眾用藥安全，減輕醫療費用負擔，根據衛生部《關(guān)于建立國家基本藥物實(shí)施意見(jiàn)》的要求，制定本制度。
一、定期或不定期的對本院醫師、護士、藥師進(jìn)行合理使用基本藥物相關(guān)知識的培訓，內容包括《基本藥物臨床應用指南》和《國家基本藥物處方集》及醫保、新農合補助藥品實(shí)際應用方法。
二、做好基本藥物目錄的遴選、采購、配送工作。醫院臨床應用的基本藥物應從河南省基本藥物招標采購平臺采購，并做好基本藥物的入庫驗收、在庫養護。
三、加強基本藥物購的`價(jià)格管理�；舅幬飪r(jià)格參照國家基本藥物有關(guān)規定。
四、及時(shí)公布我院的基本藥物購進(jìn)和供應信息，基本藥物供應目錄及時(shí)下發(fā)各臨床科室。
五、鼓勵臨床醫師優(yōu)先合理使用基本藥物�；舅幬锸沁m應基本醫療衛生需求，劑型適宜，價(jià)格合理，能夠保障供應，公眾可公平獲得的藥品。認真落實(shí)國家和省有關(guān)基本藥物配備使用的規定，全面配備基本藥物，促進(jìn)基本藥物的優(yōu)先合理使用。使各科室基本藥物比例達到河南省二級綜合性醫院的要求。
六、加強我院臨床用藥管理，督促和監督其使用基本藥物，減輕患者藥品費用負擔。醫院藥事管理領(lǐng)導小組和合理用藥監督小組要加強對本院基本藥物臨床應用的監測與評價(jià)，定期（每月一次）抽查處方和醫囑對基本藥物的應用進(jìn)行點(diǎn)評。對使用比例不達標的科室和嚴重不合理用藥的醫師進(jìn)行通報批評，并由業(yè)務(wù)院長(cháng)對醫師和科室主任進(jìn)行誡勉談話(huà)。
七、加強基本藥物質(zhì)量安全監管
各臨床醫生和藥房工作人員要對基本藥物在應用過(guò)程中產(chǎn)生的不良反應及時(shí)報告。要加強基本藥物進(jìn)貨、驗收、儲存、調配等環(huán)節的監管，加強基本藥物不良反應監測，建立健全藥品安全預警和應急處理機制，保證基本藥物質(zhì)量和用藥安全。
八、保障措施
�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導。建立基本藥物制度是一項重大的制度創(chuàng )新，是緩解群眾看病難、看病貴的有效途徑。全體醫務(wù)人員要提高認識、加強領(lǐng)導、周密部署、扎實(shí)推進(jìn)，確保目標任務(wù)的實(shí)現。
�。ǘ┘訌妳f(xié)調配合。要主動(dòng)作為，自覺(jué)把各項配套措施及時(shí)落實(shí)到位，動(dòng)態(tài)跟蹤制度實(shí)施情況，及時(shí)解決工作中的問(wèn)題，建立各環(huán)節配套銜接、有效運轉的合理機制，確�；舅幬镏贫热〉脤�(shí)效，人民群眾得到實(shí)惠。
�。ㄈ⿵娀O督評估。各科室要按職責認真做好基本藥物制度實(shí)施工作的培訓指導、監督檢查、考核評價(jià)工作。要建立基本藥物制度監測評價(jià)制度，加強信息收集匯總培訓指導，保證上報的監測數據科學(xué)準確。對在貫徹國家基本藥物制度中違反政策規定的人員，要依據有關(guān)規定嚴肅處理。
�。ㄋ模⿵娀咝麄�。各相關(guān)科室要通過(guò)形式各樣的宣傳活動(dòng)，大力宣傳國家基本藥物制度政策，普及基本藥物知識，轉變不合理用藥習慣，正確引導群眾合理用藥、科學(xué)用藥、安全用藥。
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1. 建立嚴格的塔吊司機選拔標準，包括具備相關(guān)操作證書(shū)，通過(guò)體格檢查，具備良好的視力和聽(tīng)力，以及一定的應急處理能力。
2. 實(shí)施定期培訓，包括理論學(xué)習和模擬操作，確保司機掌握最新安全規定和技術(shù)更新。
3. 制定詳細的'操作手冊，明確規定塔吊操作流程，要求司機在每次作業(yè)前后進(jìn)行設備檢查，并記錄檢查結果。
4. 設立安全巡查小組，定期檢查塔吊工作狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現并解決潛在問(wèn)題。
5. 根據司機的工作表現和安全記錄進(jìn)行考核，表現優(yōu)異者給予獎勵，違反規定者進(jìn)行相應處罰。
6. 鼓勵開(kāi)放的溝通環(huán)境，鼓勵司機在遇到問(wèn)題或發(fā)現安全隱患時(shí)立即報告，以便快速響應和處理。
通過(guò)以上方案的實(shí)施，我們可以構建一個(gè)嚴謹、高效、安全的塔吊司機管理制度，為建筑工地的順利運作提供有力保障。
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管理制度：
1、技術(shù)職能。熟悉熟知各操作盤(pán)面功能，各功能鍵、儀表、警示燈相對應的機械機構、執行電器及其執行順序，熟知各操作盤(pán)面手動(dòng)控制鍵的功能及其對應的機械機構。
2、管理職能。對調度和設備部負責，協(xié)調攪樓各工種人員完成崗位細則要求的'各項工作任務(wù)。合理安排時(shí)間，協(xié)調攪拌樓各工種人員對設備進(jìn)行檢修和保養。
3、員工考核制度員工日�？己��？陀^(guān)地評價(jià)員工的日常工作表現，提高公司對員工獎懲的準確性，更好調動(dòng)員工的工作積極性，制定本制度。
獎懲辦法：
1、管理層員工如發(fā)現并已處理下屬的違紀或工作失誤，其本人不負連帶責任。
2、符合公司獎勵標準的，按獎勵程序進(jìn)行獎勵。獎勵分為即時(shí)獎勵和每半年的固定獎勵。
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第一條為了加強公司班車(chē)司機的管理，確保車(chē)輛安全有序的運行，根據公司要求并結合中心實(shí)際，特制定本制度。
第二條公司的職工班車(chē)由經(jīng)考核聘用的專(zhuān)職駕駛員駕駛和維護，實(shí)行定人定崗。駕駛人員要嚴格遵守交通法規和公司的相關(guān)規章制度，確保班車(chē)的安全正常運行。
第三條熱愛(ài)本職工作，履行崗位職責，文明服務(wù)，確保行車(chē)安全。
第四條保持健康的.精神狀況和身體狀況，確保車(chē)輛始終處于良好的技術(shù)狀態(tài)，發(fā)現故障要及時(shí)匯報并排除。
第五條未經(jīng)領(lǐng)導批準，班車(chē)司機不得擅自改變路線(xiàn)和站點(diǎn)。
第六條特殊情況需要調整時(shí)，要服從安排。
第七條司機必須按規定時(shí)間行車(chē)，因故遲到誤時(shí)，造成班車(chē)誤點(diǎn)所發(fā)生的相關(guān)費用由班車(chē)司機負責支付。
第八條嚴格遵守道路交通法規，違章后果自負。
第九條司機應愛(ài)惜公司車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月至少用半天時(shí)間對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修，確保車(chē)輛正常行駛。
第十條司機應每天擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛，以保持車(chē)輛的清潔（包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔）。
第十一條出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其它性能是否正常，發(fā)現不正常時(shí)，要立即加補或調整。出車(chē)回來(lái)，要檢查存油量，發(fā)現存油量不足一格時(shí)，應立即加油，不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。
第十二條公司車(chē)輛的加油、維修應到公司指定地點(diǎn)施行，否則發(fā)生的一切費用公司不予報銷(xiāo)；車(chē)輛在長(cháng)途途中發(fā)生的加油或維修，需持相關(guān)票據經(jīng)辦公室審批通過(guò)后方給予報銷(xiāo)。
第十三條司機對自己所駕駛車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定要保證證件齊全。
第十四條司機駕車(chē)一定要遵守交通規則，文明開(kāi)車(chē)，不準危險駕車(chē)；晚間司機要注意休息，不準開(kāi)疲勞車(chē)，不準酒后駕車(chē)。
第十五條司機因故意違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷(xiāo)，違章造成后果由當事人負責，車(chē)內不準吸煙；本公司員工在車(chē)內吸煙時(shí)，應有禮貌地制止；公司外的客人在車(chē)內吸煙時(shí)，可婉轉告知本公司陪同人。
第十六條司機對乘車(chē)人要熱情、禮貌，說(shuō)話(huà)應文明；車(chē)內客人談話(huà)時(shí)，除非客人主動(dòng)搭話(huà)，不準隨便插話(huà)。
第十七條上班時(shí)間內，司機未被派出車(chē)的，應在辦公室等候出車(chē)，不準隨便到其他地方，有要事確需離開(kāi)時(shí)，要告知辦公室去向和所需時(shí)間，經(jīng)批準后方可離開(kāi)；出車(chē)回公司后，應立即到辦公室處報到。
第十八條司機對辦公室的工作安排，應無(wú)條件服從，不準借故拖延或拒不出車(chē)。司機出車(chē)執行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應設法及時(shí)通知辦公室，并說(shuō)明原因。
第十九條不論什么時(shí)間，司機身上必須攜帶通訊工具，對公司領(lǐng)導或辦公室的電話(huà)，應立即回應，情況特殊確實(shí)不能回應的，事后一定要說(shuō)明原因。
第二十條下班后，司機應將車(chē)輛停放適當地點(diǎn)保管，不準私自用車(chē)，私自用車(chē)一經(jīng)發(fā)現，由辦公室進(jìn)行教育處理，多次教育無(wú)效者將予以解聘；司機未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得將自己保管的車(chē)輛交給他人駕駛；嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛；任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。
第二十一條司機應謹慎駕駛，愛(ài)護車(chē)輛。注意及時(shí)發(fā)現車(chē)輛的安全隱患，對車(chē)輛出現的故障及時(shí)排除，不得帶病行駛。
第二十二條要科學(xué)行車(chē)，節約燃油。如實(shí)填寫(xiě)每周車(chē)輛行駛記錄表。（行駛里程、燃油消耗量等）
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