圖書(shū)管理制度
在我們平凡的日常里，我們都跟制度有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制度泛指以規則或運作模式，規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值，其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。那么制度的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的圖書(shū)管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
圖書(shū)管理制度1
一、本館在醫教管理處領(lǐng)導下進(jìn)行工作。
二、開(kāi)放時(shí)間：周一至周五全工作日開(kāi)放，雙休日及周三夜開(kāi)放。
三、開(kāi)放范圍：本院職工、進(jìn)修實(shí)習人員，本院職工家屬可進(jìn)入本室閱覽。非上述人員不得進(jìn)入本館。
四、自覺(jué)遵守各項規章制度，服從工作人員管理。遵守公共道德和秩序，禁止吵鬧、喧嘩，嚴禁吸煙、吃零食、隨地吐痰、亂丟果殼、紙屑，保證圖書(shū)館安全、衛生和安靜。
五、請愛(ài)護圖書(shū)，不要在圖書(shū)上隨意涂畫(huà)，更不能撕、剪損壞圖書(shū)，否則將按有關(guān)規定處罰。
六、閱后請自覺(jué)將書(shū)放回原處，不要私自攜帶出館。
七、本館提供圖書(shū)資料查找、復印和電子檢索服務(wù)。
八、借書(shū)證管理
1、本院職工憑人事管理處通知辦理ic卡。實(shí)習進(jìn)修人員不辦理ic卡，憑醫教管理處及護理管理處通知辦理在院期間借書(shū)登記。
2、借書(shū)證請妥善保管，嚴禁轉借他人使用，嚴禁一人持多證。
3、借書(shū)證遺失或損壞后，先到財務(wù)管理處支付ic卡成本費，再到本館辦理補證手續。由圖書(shū)館工作人員在電腦中消除原證條形碼，并將原證借閱圖書(shū)轉錄到新卡上。
4、職工因調動(dòng)、離退休、辭職等原因辦理離院手續時(shí)，應還清所借書(shū)籍，收回借書(shū)證，并凍結。實(shí)習進(jìn)修人員離院前，須還清所借圖書(shū)，并注銷(xiāo)登記后告知護理管理處或醫教管理處后方可離院。
九、圖書(shū)借還管理
1、讀者來(lái)館借閱書(shū)刊，一律憑本人借書(shū)卡。借書(shū)卡僅供本人使用，不得轉借，一旦發(fā)現，應予扣證，由本人來(lái)領(lǐng)取。
2、借閱范圍：本館出借圖書(shū)以普通圖書(shū)為限。參考工具書(shū)、圖譜及期刊按規定僅供室內閱覽，概不外借。
3、外借冊數：每人每次限借3冊，總可借5冊。
4、外借期限為3個(gè)月。與本人專(zhuān)業(yè)有關(guān)的圖書(shū)，如有特殊需要，可在到期前帶書(shū)來(lái)館辦理續借手續，以續借三次為限，其中小說(shuō)不能續借；凡逾期圖書(shū)不得再辦理續借。
5、借書(shū)時(shí)應當面檢查，發(fā)現有污損、殘缺，或與書(shū)名內容不符等情況，須立即向管理人員聲明。否則，在還書(shū)時(shí)發(fā)現以上情況，應由借書(shū)人負責。
6、凡借出的書(shū)刊，遇有特殊需要時(shí)，讀者須和本館工作人員協(xié)商解決。
7、讀者應按期歸還圖書(shū)。保證歸還的圖書(shū)完好無(wú)損。
十、期刊管理
1、醫學(xué)期刊僅供室內閱覽，概不外借。文藝類(lèi)期刊除當期外，可出借，每人每次限借3冊。
2、當年期刊期滿(mǎn)后合訂成冊，合訂本放入書(shū)庫，可供借閱。
3、本館提供期刊資料查找和復印服務(wù)。
十一、書(shū)刊賠償
凡借閱的'書(shū)刊，如有涂改、損壞，撕頁(yè)，遺失等情況，應賠償原書(shū)，也可估價(jià)按收款收據注銷(xiāo)。估價(jià)標準如下：
1、敞開(kāi)供應的原價(jià)賠償。
2、絕版、限量的原價(jià)加倍。
3、全套書(shū)刊遺失一本者，根據以上兩原則，按全套價(jià)格賠償（最高價(jià)不超過(guò)四本書(shū)）。
4、內部書(shū)刊無(wú)價(jià)目的，估價(jià)加倍。
十二、電子閱覽室管理
1、本閱覽室僅供檢索醫學(xué)文獻及閱讀電子讀物用。嚴禁進(jìn)行與本院業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的計算機活動(dòng)，如上網(wǎng)聊天、打游戲、收看影視節目等娛樂(lè )性活動(dòng)，由管理人員實(shí)施管理，一經(jīng)發(fā)現按規定處以罰款。
2、不得更改破壞計算機的設置；不得進(jìn)行一切與機房功能無(wú)關(guān)的計算機活動(dòng)。
3、上機前請檢查計算機是否正常，如不正常，及時(shí)向機房管理人員說(shuō)明。下機前由管理人員檢查、確認正常才能離開(kāi)。
4、做到一人一機，服從管理人員調配，不得串機。
5、保持室內安靜、清潔，禁止吸煙。
圖書(shū)管理制度2
各學(xué)校的圖書(shū)館，對于選擇圖書(shū)館員工，管理人員等，各學(xué)校都要制定出人事管理制度。以下整理的圖書(shū)館人事管理制度的范本，可供參考。
1.本館員工的調入:根據本部門(mén)編制從市內外企事業(yè)單位人員和應屆高校畢業(yè)生中擇優(yōu)錄取。根據市委、市府規定，高校教學(xué)、科技干部和行政處以上干部，一般不超過(guò)50歲(正教授可適當放寬至55歲以?xún)?;中級教學(xué)科技干部和科級干部，一般不超過(guò)45歲;初級教學(xué)科技干部和科員以下干部，一般不超過(guò)35歲;5級以上技工一般不超過(guò)40歲;工人不超過(guò)35歲。
文化程度高中以下人員原則上不予調入。一般情況下一家人不宜同時(shí)有三人在校工作。一般職工不從外省調入。調入人員須經(jīng)有關(guān)部門(mén)考核。調入后須進(jìn)行崗前培訓、辦理聘任手續、服從部門(mén)領(lǐng)導的工作安排。
2.本館員工由于工作需要或其他原因需調至其他單位，必須提前以書(shū)面報告形式向館領(lǐng)導提出，經(jīng)館長(cháng)和接收單位領(lǐng)導同意后方可辦理調動(dòng)手續;經(jīng)校長(cháng)(副高以上人員)和校人事處同意后，辦理中斷聘書(shū)手續、辦理工作交接手續，方可到新單位上班。未辦理以上手續前不得擅離崗位。
3.本館專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員遵紀守法、完成本職工作、任期內每年考核稱(chēng)職、符合晉升條件，都可申報晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格。本館專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格按高教系統圖書(shū)資料專(zhuān)業(yè)技術(shù)系列，分研究館員、副研究館員、館員、助理館員、管理員五級。每年進(jìn)行一次資格評定和確定，具體條件按當年學(xué)校、市職改辦或省高教局職改辦的文件辦理。一般情況下，大專(zhuān)畢業(yè)三年、本科畢業(yè)一年或碩士畢業(yè)當年可確認為助理館員;本科、大專(zhuān)畢業(yè)任助理館員四年、碩士研究生畢業(yè)三年或博士研究生畢業(yè)當年可報評或確認為館員;大學(xué)本科及以上學(xué)歷任館員五年、獲博士學(xué)位任館員兩年、大專(zhuān)畢業(yè)從事圖書(shū)資料專(zhuān)業(yè)工作二十年、其中任館員五年、及中專(zhuān)畢業(yè)從事圖書(shū)資料專(zhuān)業(yè)工作二十五年、其中任館員五年以上可報評副研究館員;大學(xué)本科及以上學(xué)歷、任副研究館員五年以上可報評研究館員。本館工人在獲得大專(zhuān)畢業(yè)學(xué)歷后，可參照此條件獲資格提升。
4.本館按照學(xué)校所下達的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員任職指標(一般為：專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員總數的20%可聘為研究館員或副研究館員，55%可聘為館員，25%可聘為助理館員或管理員)對已獲任職資格的人員進(jìn)行聘任。聘期每期兩年，到期續聘。如果受到指標限
制、受聘人在任期內考核不稱(chēng)職、受聘人不適合某一具體崗位，則受聘人可能不得受聘。
5.員工的考核每年進(jìn)行一次。根據學(xué)校的時(shí)間安排，員工本人按照崗位職責和要求，對一年來(lái)的工作情況、進(jìn)修及科研情況進(jìn)行全面的總結，填寫(xiě)考核表，在本部門(mén)的會(huì )議上進(jìn)行考評，由部主任推薦評定等級(分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職及不稱(chēng)職)，經(jīng)館長(cháng)辦公會(huì )議討論決定。
6.員工在遵紀守法、出色完成本職工作、任期內每年考核優(yōu)秀、有科研成果、有突出貢獻、在某一方面有突出表現等，有對獲獎勵的機會(huì )。員工違紀、沒(méi)有完成工作任務(wù)、缺勤、出現責任事故等，均需受到一定的處罰。
員工的獎勵和處罰由館長(cháng)辦公會(huì )討論決定。
獎勵分為：
�、兖^發(fā)月獎金：全勤，完成本職工作，沒(méi)有發(fā)生責任事故者;
�、谛０l(fā)年終獎：年考核稱(chēng)職以上者;按《圖書(shū)館先進(jìn)個(gè)人考核評優(yōu)條例》評為優(yōu)秀者，可獲優(yōu)秀獎;
�、凼邪l(fā)年終獎：年考核稱(chēng)職以上者;按《圖書(shū)館先進(jìn)個(gè)人考核評優(yōu)條例》評為優(yōu)秀者，可獲優(yōu)秀獎;
�、芴厥庳暙I獎：在教書(shū)育人、教學(xué)科研、管理育人等方面有特殊貢獻者，經(jīng)學(xué)校教代會(huì )專(zhuān)門(mén)小組討論評定等級后獲獎;
�、莶块T(mén)集體獎：館內年終進(jìn)行的.部門(mén)評比獎項，按《圖書(shū)館先進(jìn)集體考核評優(yōu)條例》評為優(yōu)秀的部門(mén);
�、迣W(xué)術(shù)科研獎：館內不定期進(jìn)行的獎勵活動(dòng)，按照《圖書(shū)館學(xué)術(shù)科研獎勵條例》評比后獲獎;
�、邆�(gè)人單項獎：館內不定期進(jìn)行的獎勵活動(dòng)，獎勵在文體活動(dòng)、安全保衛、等方面的貢獻者和獲獎?wù)?
處罰分為：
�、倥u教育：輕度違紀或工作失誤者;
�、诳郯l(fā)獎金：違紀、工作失誤或沒(méi)有完成工作任務(wù)者;
�、壅{換崗位：不能完成崗位任務(wù)或不勝任所在崗位者;
�、苻o聘：嚴重違紀或不能履行工作職責，經(jīng)批評教育、扣發(fā)獎金或調換崗位后仍沒(méi)有改進(jìn)者;年度考核為“不稱(chēng)職”者;年度考核連續兩年為“基本稱(chēng)職”者。
�、葑詣�(dòng)離職：在辭聘三個(gè)月后，本人沒(méi)有辦理離校手續者。
7.①員工每周工作五天，每天上班時(shí)間為：8:20--17:00(白班)，16:40-22:30(晚班)。
�、诟鶕煌块T(mén)的不同安排，員工需服從安排參加白班、晚班、周末班、寒暑假及其他類(lèi)型加班的工作，沒(méi)有特殊理由不得拒絕部主任的工作安排。
�、鄄恐魅斡袡鄾Q定員工兩天以?xún)鹊牡剐?超過(guò)三天的倒休需報主管館長(cháng)批準，并報館辦公室備查;副部主任以上人員倒休假兩天以上、病休假一天以上、公差一天以上均需報辦公室備查。
�、艹厥馇闆r，本館一般不批準事假。員工私事通常利用倒休時(shí)間辦理。
�、輪T工患病不能上班，需憑醫療部門(mén)開(kāi)具的病休證明請假，報辦公室備查;每月病假三天以上者，按天數扣發(fā)獎金及午餐補貼。
�、迒T工因公事不能來(lái)館上班，須有館長(cháng)批條并報辦公室備查;否則不以公差論處。
�、邌T工婚假、產(chǎn)假、計劃生育手術(shù)、流產(chǎn)(每年一次以?xún)?等休假，憑醫療部門(mén)證明并經(jīng)校人事處核實(shí)的批條或館長(cháng)批條(婚假)到辦公室請假;假期內不扣獎金和津貼，但不發(fā)午餐補貼。
�、鄦T工的各類(lèi)請假均可用加班或超時(shí)超量的工作作為抵銷(xiāo)。
�、釂T工超時(shí)超量的工作和加班，館里根據情況發(fā)放加班費。
�、鈫T工可享受學(xué)校安排的寒暑假、國家規定的公眾假期的休假，由于本館實(shí)行全年開(kāi)放制，員工需根據各部安排，參加寒
暑假及公眾假日的加班。
8.①員工在崗期間，需接收館里安排的各種崗位培訓，參加館里安排的培訓的時(shí)間，算上班時(shí)間。
�、诒攫^鼓勵員工自愿參加有關(guān)的在職學(xué)習，由各部門(mén)視工作安排情況給予適當的時(shí)間調配，但原則上不能影響正常工作。
員工的學(xué)習經(jīng)館領(lǐng)導同意后其費用可由館里給予適當補助，憑結業(yè)證書(shū)(或畢業(yè)證書(shū))和學(xué)費收據報銷(xiāo)200元。
�、郾攫^要求員工積極參加各種學(xué)術(shù)科研活動(dòng)，要求有高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的人員每?jì)赡臧l(fā)表兩篇以上論文，中級職稱(chēng)的人員每三年發(fā)表兩篇以上論文。館里按照《圖書(shū)館學(xué)術(shù)科研獎勵條例》給予一定的獎勵。
�、莛^外舉辦的業(yè)務(wù)學(xué)習及學(xué)術(shù)會(huì )議，館長(cháng)安排或經(jīng)館長(cháng)同意參加的，可按公差處理并給予一定的資料費補助。
�、荼攫^鼓勵員工承擔各種力所能及的教學(xué)活動(dòng)，業(yè)余時(shí)間的教學(xué)補助和酬金由任課員工自得，不必上交館里，但員工的各種教學(xué)活動(dòng)均不能影響正常工作。
圖書(shū)管理制度3
閱覽室圖書(shū)管理制度是確保圖書(shū)館資源有效管理和合理使用的規范體系，旨在為讀者提供一個(gè)有序、和諧的閱讀環(huán)境，同時(shí)保護圖書(shū)資源不受損害。
內容概述：
1. 圖書(shū)借閱規定：明確借閱流程、借閱期限、續借政策以及逾期罰款等規則。
2. 圖書(shū)保護措施：強調圖書(shū)的.保管責任，包括不得涂寫(xiě)、撕頁(yè)、遺失賠償等。
3. 閱覽室行為準則：規定讀者在閱覽室內的行為規范，如保持安靜、禁止飲食等。
4. 空間管理：規定閱覽室的開(kāi)放時(shí)間、座位使用、個(gè)人物品存放等。
5. 信息服務(wù)：提供查詢(xún)、參考咨詢(xún)、文獻復制等服務(wù)的規定。
6. 違規處理：設定違反管理制度的處理方式，包括警告、暫停借閱權限等。
圖書(shū)管理制度4
1. 制定詳細的操作指南：提供清晰易懂的步驟，幫助讀者理解和遵守規定。
2. 培訓工作人員：確保他們熟悉并能執行各項制度，解答讀者疑問(wèn)。
3. 定期審查更新：隨著(zhù)圖書(shū)館服務(wù)的`演變，適時(shí)調整和完善制度。
4. 強化宣傳：通過(guò)海報、網(wǎng)站和新用戶(hù)培訓等方式，使讀者了解制度。
5. 實(shí)施監控與反饋：設立投訴渠道，對制度執行情況進(jìn)行監督和改進(jìn)。
在實(shí)施過(guò)程中，我們應以讀者為中心，兼顧效率與公平，不斷優(yōu)化圖書(shū)閱覽管理制度，使其更好地服務(wù)于廣大讀者。
圖書(shū)管理制度5
一、圖書(shū)室工作是學(xué)校教育教學(xué)工作的重要組成部分。圖書(shū)室要依照《中小學(xué)圖書(shū)館（室）規程》的要求建立管理機構，落實(shí)管理人員，進(jìn)行科學(xué)規范化管理。工作人員要經(jīng)過(guò)上級教育主管部門(mén)組織的培訓，持證上崗。
二、圖書(shū)室的書(shū)應包含各類(lèi)圖書(shū)、報刊和供教師使用的教學(xué)參考書(shū)、教育教學(xué)研究和應用型書(shū)籍。圖書(shū)、報刊的采集收藏應優(yōu)先選購國家教育部和省教廳評審推薦的書(shū)目。藏書(shū)應有益于青少年身心健康發(fā)展。
三、各類(lèi)書(shū)刊均要建立總括目錄和個(gè)別登錄兩種賬目，新購進(jìn)的圖書(shū)應由圖書(shū)管理人員驗收、學(xué)校領(lǐng)導審批后才能辦理報銷(xiāo)手續。圖書(shū)出庫時(shí)應由管理人員填寫(xiě)出庫單，標明書(shū)名、冊數、單價(jià)、金額，經(jīng)領(lǐng)導審批后方能辦理出庫手續。有保存價(jià)值的'報紙和期刊要按年度裝訂成冊。
四、書(shū)刊分類(lèi)執行《中國圖書(shū)館圖書(shū)分類(lèi)法（兒童圖書(shū)館、中小學(xué)圖書(shū)館版）》《中國圖書(shū)館分類(lèi)法期分類(lèi)表》標準，書(shū)刊著(zhù)錄依據《普通圖書(shū)著(zhù)錄規則》和《連續出版物著(zhù)錄規則》標準和要求。目錄設置以卡片目錄為主，中學(xué)應設書(shū)名目錄和分類(lèi)目錄，小學(xué)設書(shū)名目錄，規模較小的且采用了半開(kāi)架借書(shū)方式的學(xué)校，可不采用卡片目錄。要做到書(shū)卡相符。
五、要按照《圖書(shū)借還規定》組織書(shū)刊借閱。要及時(shí)辦理新生《借書(shū)證》和換證；要按規則憑證借閱書(shū)刊；借書(shū)時(shí)要求借閱者當面檢查，如發(fā)現污損、缺面等情況，要加記印章。
六、要按照《閱覽規則》組織讀者閱覽。閱覽室里所有資料只能在室內查閱，不許外帶和外借；在室內閱讀只能帶筆記本；各種報刊雜志閱后要放回原處；要保持室內的清潔、明亮、安靜、室內不準吸煙、隨地吐痰、亂丟亂扔雜物。
七、要嚴格執行《書(shū)刊賠償規定》。一般書(shū)刊按現價(jià)2倍賠償；珍貴書(shū)刊按3-5倍賠款；多卷書(shū)遺失一冊或數冊者按全套的現價(jià)以上規定賠償。對損壞程度輕微不影響內容完整可續借的，酌情賠償。
八、圖書(shū)室工作人員應牢固樹(shù)立服務(wù)意識，要充分利用黑板報、宣傳櫥窗等向讀者介紹新書(shū)和有關(guān)圖書(shū)知識；要通過(guò)開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)、開(kāi)辦講座等方式鼓勵學(xué)生讀書(shū)、讀好書(shū)，以提高圖書(shū)的使用率。
九、要保證圖書(shū)儲藏、管理和流通科學(xué)規范有序。新到的圖書(shū)要及時(shí)分類(lèi)、編號和著(zhù)錄；流動(dòng)的書(shū)刊要及時(shí)上架入柜；要按照剔除原則剔除滯書(shū)；對殘缺不全的書(shū)籍清點(diǎn)后報批核銷(xiāo)。條件較好和規模較大的學(xué)校，應進(jìn)行計算機管理。
十、要注意防火、防盜、防潮、防蛀，做好圖書(shū)室藏書(shū)和設備安全管理工作。工作人員長(cháng)期外出或調離，必須辦理移交手續，賬物清楚后方能離校。學(xué)生離校前要辦理歸還圖書(shū)的手續。
圖書(shū)管理制度6
為了更好地開(kāi)展小學(xué)圖書(shū)室的工作，更好的為全校師生效勞，發(fā)揮圖書(shū)室的'效益，圖書(shū)室做以下規定，請全校教職工共同遵守：
一、保護圖書(shū)室環(huán)境衛生，不準在圖書(shū)室內吃東西，喝水，亂扔垃圾，更不準在圖書(shū)室內吸煙。保持圖書(shū)室安靜，不得高聲喧嘩。
二、保護圖書(shū)室的圖書(shū)及公共設施，閱覽報刊雜志要依次序拿取和歸還，不能亂拿亂放，不準在書(shū)刊雜志上亂寫(xiě)亂畫(huà)，離開(kāi)時(shí)注意將椅子放回原位。
三、按時(shí)歸還圖書(shū)，一般情況圖書(shū)借閱不得超過(guò)一學(xué)期，特殊情況可以持借書(shū)證和圖書(shū)到圖書(shū)室辦理續借手續，續借期限不超過(guò)一學(xué)期。
四、保護圖書(shū)，不得遺失、損毀，遺失。損毀圖書(shū)者根據實(shí)際情況賠償。
圖書(shū)管理制度7
本《鎮圖書(shū)室管理制度》旨在規范圖書(shū)室的日常運營(yíng)，確保資源的有效利用，為鎮民提供一個(gè)舒適、有序的.學(xué)習和閱讀環(huán)境。制度涵蓋了圖書(shū)的采購、分類(lèi)、借閱、管理、維護以及讀者行為規范等多個(gè)方面。
內容概述：
1. 圖書(shū)采購與更新：依據讀者需求和圖書(shū)室發(fā)展規劃，定期進(jìn)行圖書(shū)采購，確保圖書(shū)的時(shí)效性和多樣性。
2. 圖書(shū)分類(lèi)與編目：按照標準的圖書(shū)分類(lèi)體系進(jìn)行圖書(shū)的分類(lèi)和編號，便于讀者查找和歸還。
3. 借閱服務(wù)：設定合理的借閱期限和續借政策，制定違約處理規則，確保圖書(shū)流通的公平性。
4. 空間管理：保持圖書(shū)室整潔，合理安排閱讀區域，提供必要的設施和服務(wù)。
5. 用戶(hù)行為規范：規定讀者在圖書(shū)室內的行為準則，包括愛(ài)護圖書(shū)、保持安靜、遵守公共秩序等。
6. 圖書(shū)保護與維護：定期對圖書(shū)進(jìn)行檢查，及時(shí)修復破損，防止圖書(shū)遺失或損壞。
7. 人員管理：明確圖書(shū)管理員的職責，進(jìn)行定期培訓，提升服務(wù)質(zhì)量。
圖書(shū)管理制度8
圖書(shū)閱覽室是培訓中心員工學(xué)員讀書(shū)看報的場(chǎng)所，為保證閱覽室的正常秩序，特制定如下制度：
1、凡進(jìn)入閱覽室的讀者，須刷卡后方可進(jìn)入閱覽室閱覽，書(shū)包、書(shū)籍、不得帶入。
2、閱覽室是文明的學(xué)習場(chǎng)所，讀者應自覺(jué)保持閱覽室的整潔、安靜，不得在室內吃東西、亂丟紙屑、大聲喧嘩，不得隨意搬動(dòng)桌椅，不得在閱覽室內撥打或接聽(tīng)手機。
3、看完書(shū)刊后，放回原處，擺放整齊
4、不準私自拿書(shū)刊離開(kāi)閱覽室。
5、本閱覽室的報刊雜志概不外借，只許在室內閱讀，如有特殊需要，經(jīng)管理人員同意，并辦理借閱手續后方可攜帶室外，借期不超過(guò)2天。
6、愛(ài)護公物人人有責，讀者應愛(ài)護閱覽室內的'一切公共設施，不得在閱覽時(shí)撕剪、勾畫(huà)、圈點(diǎn)圖書(shū)，違者將受到嚴肅處理。
7、為確保圖書(shū)館的安全，禁止在閱覽室內任何地點(diǎn)吸煙，嚴禁攜帶易燃、易爆物品入閱覽室。
圖書(shū)管理制度9
圖書(shū)室管理制度旨在維護圖書(shū)資源的有序管理和高效利用，為用戶(hù)提供一個(gè)舒適、寧靜的學(xué)習環(huán)境，促進(jìn)知識的'傳播和學(xué)術(shù)研究的發(fā)展。它不僅規范了圖書(shū)的借閱、歸還、破損處理等流程，還確保了圖書(shū)的安全與完整，防止資源的浪費。
內容概述：
1. 圖書(shū)分類(lèi)與編目：確保每本書(shū)準確無(wú)誤地分類(lèi)并錄入系統，便于用戶(hù)查找。
2. 借閱規定：設定借閱期限、續借規則、罰款政策，以保證圖書(shū)流通的公平性。
3. 用戶(hù)管理：登記用戶(hù)信息，制定用戶(hù)行為準則，如保持安靜、愛(ài)護圖書(shū)等。
4. 空間管理：規劃閱讀區域，保持環(huán)境整潔，提供良好的閱讀體驗。
5. 圖書(shū)保護：實(shí)施防盜措施，對破損圖書(shū)進(jìn)行修復和替換。
6. 圖書(shū)采購與更新：根據需求定期采購新書(shū)，淘汰過(guò)時(shí)資源。
7. 電子資源管理：對電子圖書(shū)、數據庫等數字化資源的訪(fǎng)問(wèn)和使用進(jìn)行規定。
圖書(shū)管理制度10
圖書(shū)館設備管理制度的重要性不容忽視，它：
1、保護投資：通過(guò)規范管理，延長(cháng)設備使用壽命，降低設備更換頻率，節約成本。
2、提升服務(wù)：良好的設備運行狀態(tài)有助于提供優(yōu)質(zhì)、連續的圖書(shū)借閱和研究服務(wù)。
3、安全保障：確保設備安全使用，防止意外事故，保障用戶(hù)和員工的人身安全。
4、促進(jìn)效率：明確的管理流程可以提高設備使用效率，減少因設備問(wèn)題導致的'工作延誤。
5、法規遵從：符合相關(guān)法規要求，避免因設備管理不當引發(fā)的法律風(fēng)險。
圖書(shū)管理制度11
為了有效地管理好班級圖書(shū)角的圖書(shū)，有效激發(fā)同學(xué)們的讀書(shū)熱情，培養同學(xué)們熱愛(ài)讀書(shū)、自覺(jué)讀書(shū)的行為習慣和心理品質(zhì)，提高班級圖書(shū)角圖書(shū)的使用效果，營(yíng)造書(shū)香班級，特制定以下管理制度：
1、圖書(shū)角的圖書(shū)同學(xué)們自愿捐獻的圖書(shū)，捐書(shū)時(shí)請認真填寫(xiě)《班級圖書(shū)角捐書(shū)登記表》。
2、班級圖書(shū)角采用專(zhuān)人管理，同學(xué)們借閱，登記歸還。
3、借閱圖書(shū)時(shí)，自覺(jué)排隊，不得擁擠，不準隨意在圖書(shū)角亂翻，并認真填寫(xiě)《班級圖書(shū)角借閱登記表》
4、借閱圖書(shū)者應愛(ài)護圖書(shū)，尤其要保護好貼在書(shū)脊上的標簽和扉頁(yè)的條形碼，不得撕頁(yè)、折頁(yè)、剪裁、折卷圖書(shū)，不得在圖書(shū)上畫(huà)線(xiàn)、批注或涂寫(xiě)，一經(jīng)發(fā)現，視其情節輕重進(jìn)行相應罰款和賠償。
5、每位同學(xué)每次只允許借一本圖書(shū)，借出的圖書(shū)兩周內必須歸還圖書(shū)角，以便于其他同學(xué)借閱；還書(shū)時(shí)要把圖書(shū)擺放整齊，并在借書(shū)登記表上簽上還書(shū)時(shí)間，到期后仍需繼續使用者可續借并進(jìn)行續借登記。
6、借閱的'圖書(shū)若遺失，應加倍賠償，破損的圖書(shū)視其破損程度酌情賠償。
7、學(xué)校放假，學(xué)生休學(xué)、轉學(xué)前必須歸還清所借閱的圖書(shū)。放假前一周，由圖書(shū)管理員清查一次借出的圖書(shū)，把未還圖書(shū)人的姓名及書(shū)名、單價(jià)抄送班主任處理。
8、圖書(shū)角不向其他班級、校外開(kāi)放。借閱的圖書(shū)只能自己閱讀，不能轉借給他人。如有發(fā)現將嚴厲批評，并取消本學(xué)期借閱資格。
9、圖書(shū)角開(kāi)放時(shí)間：每天下午二節課后活動(dòng)時(shí)間，借閱時(shí)間具體安排：周一：第
1、第2小組；周二：第
3、第4小組；周三：第
5、第6小組；周四：第
7、第8小組；周五：還書(shū)時(shí)間。
書(shū)籍是人類(lèi)進(jìn)步的階梯，希望同學(xué)們做真正的讀書(shū)人，做真正的愛(ài)書(shū)人，認真閱讀并做好讀書(shū)筆記，提高自己的文學(xué)素養。學(xué)期結束時(shí)對熱心班級圖書(shū)管理工作的管理員給予一定的獎勵，同時(shí)根據同學(xué)們借閱圖書(shū)的情況及讀書(shū)筆記完成情況評選出“班級小書(shū)蟲(chóng)”。
圖書(shū)管理制度12
幼兒期是閱讀興趣培養的關(guān)鍵時(shí)期，是幼兒從依賴(lài)閱讀到獨立閱讀的轉化時(shí)期。為了更好地完成這一時(shí)期的轉化，我班從培養幼兒閱讀習慣和興趣入手，開(kāi)展以圖書(shū)為主題的系列讀書(shū)活動(dòng)，讓孩子從小成為愛(ài)讀書(shū)、會(huì )讀書(shū)的人，并在班內設置了圖書(shū)角，以下是我們班圖書(shū)角的設計。
1．圖書(shū)的擺放：書(shū)架共有四層，我們將根據不同類(lèi)目的圖書(shū)，進(jìn)行分類(lèi)投放。
2．圖書(shū)角的配套設施：
�。�1）為了讓幼兒有好的、正確的`讀書(shū)姿勢，我們會(huì )投放一定數量的桌椅；
�。�2）制作相應的圖書(shū)角提示牌，讓幼兒有規矩的讀書(shū)；
�。�3）為了提高幼兒閱讀的興趣，我們會(huì )創(chuàng )辦定期的圖書(shū)角活動(dòng)：“我會(huì )講故事”；
�。�4）為了提高幼兒的自覺(jué)能力，我們還會(huì )每周選舉“最棒書(shū)本管理員”
圖書(shū)角是孩子們的小天地，在那里他們會(huì )發(fā)現閱讀的快樂(lè )，并能漸漸地養成閱讀的好習慣。
圖書(shū)管理制度13
本《圖書(shū)管理管理制度》旨在規范圖書(shū)的采購、分類(lèi)、借閱、保護及數字化等環(huán)節，確保圖書(shū)館資源的有效利用，提升服務(wù)質(zhì)量，保障讀者權益。
內容概述：
1.圖書(shū)采購管理：明確采購流程、審批制度，確保圖書(shū)質(zhì)量和適用性。
2.圖書(shū)分類(lèi)與編目：規定分類(lèi)標準、編目規則，提高圖書(shū)檢索效率。
3.借閱服務(wù)管理：制定借閱規則，維護公平公正的借閱環(huán)境。
4.圖書(shū)保護與維護：設定圖書(shū)保養措施，防止損壞和遺失。
5.數字化管理：推進(jìn)圖書(shū)數字化進(jìn)程，提升資源的'可訪(fǎng)問(wèn)性。
6.用戶(hù)服務(wù)與教育：提供用戶(hù)指導，培養良好的閱讀習慣。
圖書(shū)管理制度14
小學(xué)圖書(shū)管理制度的重要性在于：
1、維護圖書(shū)館秩序：制度為圖書(shū)館的日常運作提供了清晰的指導，確保圖書(shū)館的正常運行。
2、保護教育資源：通過(guò)規范借閱和保護措施，延長(cháng)圖書(shū)使用壽命，保障教育資源的.有效利用。
3、培養閱讀習慣：良好的圖書(shū)管理制度能引導學(xué)生尊重書(shū)籍，培養他們的閱讀興趣和責任感。
4、促進(jìn)教育公平：確保每個(gè)學(xué)生都能平等、方便地獲取圖書(shū)資源，促進(jìn)知識的傳播和學(xué)習機會(huì )的均等。
圖書(shū)管理制度15
為了進(jìn)一步加強圖書(shū)采購的規范管理，不斷提高采購質(zhì)量，根據教育部《關(guān)于加強各類(lèi)高等學(xué)校教材和圖書(shū)采購管理工作的通知》文件精神，結合學(xué)校實(shí)際情況，特制定圖書(shū)采購管理辦法。
一、適用范圍：本管理辦法僅適用于本館紙質(zhì)圖書(shū)資源的采購。
二、購置原則：圖書(shū)采購工作遵循“科學(xué)論證，計劃先行；規范管理，按章行事；透明公開(kāi)，廉潔高效”的原則。
三、采購計劃：根據上級文件精神，結合學(xué)校發(fā)展規劃，學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設與教學(xué)科研工作實(shí)際需要，在聽(tīng)取師生意見(jiàn)、充分論證的基礎上，制訂圖書(shū)采購工作計劃。
四、采購方式：以招標方式選擇圖書(shū)資料供應商，增強采購工作的透明度，促進(jìn)采購工作的科學(xué)管理和廉政建設，提高資金使用效益。確保圖書(shū)采購質(zhì)量，降低采購成本，提高采購經(jīng)費使用效益。
五、工作紀律
�。ㄒ唬﹫D書(shū)館采購人員嚴格遵守國家相關(guān)法律法規和學(xué)校財務(wù)制度，嚴守國家法律法規和廉潔自律各項規定。
�。ǘ┎粩嘣鰪姺⻊�(wù)意識，以高度的責任心做好圖書(shū)采購管理工作。
�。ㄈ┎少忂^(guò)程中，實(shí)行陽(yáng)光操作，嚴禁采購人員暗中提取回扣，收受書(shū)商賄賂，損害學(xué)校利益。
�。ㄋ模﹪栏駡绦胸攧�(wù)制度，做到帳目清楚，書(shū)款相符。
�。ㄎ澹﹫D書(shū)采購工作人員在采購過(guò)程中有違紀違規行為，依據有關(guān)規定給予處理，情節嚴重構成犯罪，移交司法機關(guān)依法處理。
六、監督措施
�。ㄒ唬┙M織采購人員共同學(xué)習有關(guān)文件和法律法規，確保廉潔自律，杜絕商業(yè)賄賂。
�。ǘ┙邮軐W(xué)校紀檢委、部門(mén)紀檢委員監督檢查。
�。ㄈ﹫D書(shū)館領(lǐng)導班子及采購人員嚴格執行財經(jīng)紀律，自覺(jué)抵御不良現象，廉潔自律，遵紀守法，杜絕商業(yè)賄賂，確保圖書(shū)館信息資源建設的任務(wù)順利完成。
七、具體流程
�。ㄒ唬┨岢霾少徤暾�
圖書(shū)館根據年度采購預算，結合教學(xué)科研需要及師生需求，制定圖書(shū)采購計劃。
單項采購的要符合財政廳關(guān)于政府采購的要求；大型項目要附項目可行性論證報告及相關(guān)論證材料，必要時(shí)可召開(kāi)專(zhuān)題論證會(huì )。
�。ǘ┛疾煺撟C，提交采購報告
圖書(shū)館細化立項申請中的技術(shù)參數，會(huì )同其它相關(guān)職能部門(mén)對需求和市場(chǎng)狀況進(jìn)行調研、論證，提交采購圖書(shū)的質(zhì)量標準、規格參數、需求數量等內容的'采購報告。
�。ㄈ┎少弻�(shí)施，啟動(dòng)招標程序
屬于省政府采購的項目，由省政府采購中心或委托的社會(huì )代理機構編制招標文件，發(fā)布采購信息，接受投標報名，組織開(kāi)標、評標、定標，發(fā)布中標公告。
屬于學(xué)校自行采購的項目，由委托的社會(huì )代理機構或資產(chǎn)管理處編制采購文件，發(fā)布招標信息，接受投標報名，組建評審專(zhuān)家委員會(huì )（小組），組織開(kāi)標、評標、定標，發(fā)布中標公告。
�。ㄋ模┎少徍贤炗喤c執行
中標（成交）供應商確定后，資產(chǎn)管理處或社會(huì )代理機構在規定時(shí)間內起草合同并會(huì )同圖書(shū)館與中標（成交）供應商商議條款。圖書(shū)館按招標達成的意向與中標公司簽訂合同，由資產(chǎn)管理處審核后到學(xué)校用印。
�。ㄎ澹炇�
圖書(shū)到館及加工上架期間，采編部嚴格審核圖書(shū)種、冊數，把關(guān)圖書(shū)質(zhì)量。驗收、資產(chǎn)登記及支付貨款。
�。└犊�
驗收完畢，圖書(shū)館按程序提請財務(wù)處根據合同要求付款，并與中標公司保持聯(lián)系，保障后續的售后服務(wù)。
【圖書(shū)管理制度】相關(guān)文章：
圖書(shū)的管理制度通用05-24
圖書(shū)角管理制度06-20
圖書(shū)借閱管理制度02-24
圖書(shū)借閱管理制度03-14
圖書(shū)管理制度10-31
圖書(shū)閱覽管理制度04-22
圖書(shū)公司管理制度05-06
班級的圖書(shū)角管理制度05-07
班級圖書(shū)借閱管理制度06-21
圖書(shū)室管理制度06-12