公司保安門(mén)衛管理制度
在現在社會(huì )，制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，以下是小編為大家收集的公司保安門(mén)衛管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇1
一.目的
1 為加強公司人員、車(chē)輛、物資出入管理，確保公司財產(chǎn)安全及有序的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，維護公司良好形象，特制定本制度。
適用范圍
2 本制度規定了保安的職責、管理內容和要求、責任及考核，適用于公司全體員工及所有與公司有業(yè)務(wù)往來(lái)的單位或個(gè)人。
二.職責和權限
3.1 行政部負責本制度的制定、修改、培訓和監督實(shí)施。
3.2 保安負責本制度的落實(shí)，公司各部門(mén)配合制度的執行。
值班工作時(shí)間
4 .1根據每天早、晚規定的交接班時(shí)間，接班人需提前分鐘到崗，工作交接完畢后，交班人方可離崗。交班確認無(wú)誤后所發(fā)生的狀況由當前值班人承擔。
三.保安人員工作紀律
5.1 按時(shí)上下班不遲到不早退不曠工，確保小時(shí)有人值勤嚴格執行本制度，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理、匯報。
5.2 遵紀守法，遵守公司的`各項規章制度，服從領(lǐng)導聽(tīng)從指揮，恪盡職守、文明執勤、禮貌待人，展示公司良好形象。
5.3 保安在崗期間應著(zhù)保安服，儀容嚴整，精神飽滿(mǎn)，姿態(tài)端正。上班前和下班后30分鐘內，值班保安必須在大門(mén)口立崗，檢查過(guò)往車(chē)輛和攜帶物品人員。
5.4 不得酒后上崗，不得無(wú)故離崗、脫崗、空崗、睡崗。在崗期間不得從事吸煙、喝酒、吃零食、聚眾聊天、嘻笑打鬧等與工作無(wú)關(guān)的事情。
5.5 執勤期間注意安全，大門(mén)隨開(kāi)隨關(guān)。
5.6 保持保安室及責任區域衛生干凈、整潔。
四.工作職責及要求
6 6.1 人員出入管理
6.1.1 內部員H
6.1.1.1 所有員工上下班期間進(jìn)出廠(chǎng)區必須佩帶工作證出入。
6.1.1.2 上班時(shí)間因公或個(gè)人請假外出者，必須憑《出門(mén)證》才能放行�！冻鲩T(mén)證》月末報送行政部用于考勤校對查證。
6.1.2 外部人員
6.1.2.1 公司實(shí)施來(lái)人來(lái)訪(fǎng)登記管理，值班保安在接待外來(lái)人員時(shí)，必須文明用語(yǔ)、禮貌對待，認真做好登記H作。
6.1.2.2 所有外來(lái)人員進(jìn)入廠(chǎng)區時(shí)，須提前電話(huà)聯(lián)系接待人，經(jīng)接待人批準后，方可登記并佩戴廠(chǎng)牌（訪(fǎng)客證、施工證等）入廠(chǎng)。
6.1.2.3 針對尚無(wú)業(yè)務(wù)關(guān)系、無(wú)法自行聯(lián)系接待人的來(lái)訪(fǎng)人員，保安要認真詢(xún)問(wèn)，確需進(jìn)廠(chǎng)者要及時(shí)通知相關(guān)人員到門(mén)衛室接待或報告行政部妥善處理。
6.1.2.4 外來(lái)人員離廠(chǎng)時(shí)須將進(jìn)廠(chǎng)時(shí)領(lǐng)取的證件交還給保安室。
6.1.2.5 保安負責對外來(lái)人員進(jìn)行禁煙宣傳和進(jìn)廠(chǎng)的其他注意事項說(shuō)明。
6.1.3 任何人進(jìn)出廠(chǎng)門(mén)必須接受保安的例行檢查，主要檢查攜帶物品進(jìn)出的人員，若在檢查過(guò)程中發(fā)現有異常的，被檢查人必須進(jìn)行登記，由保安交由行政部調查處理。
6.1.4 按規定時(shí)間下班以后，外來(lái)人員一律不得進(jìn)入公司。住公司宿舍職工，務(wù)必于晚上點(diǎn)前返回公司（酗酒、醉酒者，不論時(shí)間早晚，一律不允許進(jìn)入公司）。未經(jīng)公司領(lǐng)導同意，非本廠(chǎng)人員和車(chē)輛不得在廠(chǎng)內過(guò)夜。
6.2 車(chē)輛出入管理
6.2.1 內部車(chē)輛
6.2.1.1 公司公務(wù)用車(chē)外出需在門(mén)衛處登記外出時(shí)間，返回時(shí)由司機填寫(xiě)記錄返回時(shí)間。
6.2.1.2 公司員工車(chē)輛（機動(dòng)車(chē)及非機動(dòng)車(chē)）需在相應的停車(chē)區域/車(chē)棚或指定位置有序停放，進(jìn)出廠(chǎng)區時(shí)按指定的路線(xiàn)行走，減速慢行，注意安全。
6.2.2 外部車(chē)輛
6.2.2.1 外來(lái)機動(dòng)車(chē)輛須由駕駛人或隨車(chē)人員到保安室進(jìn)行登記，保安根據接待部門(mén)負責人口頭或電話(huà)溝通進(jìn)入的時(shí)間進(jìn)行登記，登記后方可領(lǐng)取內部相關(guān)證件佩戴進(jìn)入。
6.2.2.2 外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入后必須按指示牌行走和指定地點(diǎn)停放，不得在廠(chǎng)區內隨處行駛或停放。
6.2.2.3 貨車(chē)或其他任何有拉貨需求并在裝卸區域停留的外來(lái)車(chē)輛，離廠(chǎng)時(shí)要有相應的車(chē)輛/物品放行單或銷(xiāo)貨單方可放行。
6.224外來(lái)非機動(dòng)車(chē)不允許駛進(jìn)廠(chǎng)區須有序停放在廠(chǎng)外規定的區域，對亂停亂放者，保安處有權按公司規定處理。
6.3 物品管理
6.3.1 產(chǎn)品外運。嚴格執行公司產(chǎn)品的提貨流程，對進(jìn)廠(chǎng)拉貨的車(chē)輛認真登記，產(chǎn)品出廠(chǎng)必須憑產(chǎn)品出廠(chǎng)的相關(guān)單據證明并且根據單據的數量及型號對物品進(jìn)行盤(pán)查并登記后方可放行，同時(shí)做好出廠(chǎng)時(shí)間記錄。月末將產(chǎn)品出門(mén)證及登記表報送行政部存檔，否則，由此造成的一切后果由當班保安個(gè)人承擔。
6.3.2 外來(lái)物品進(jìn)入公司，保安需與接待部門(mén)確認后，根據實(shí)際情況進(jìn)行登記放行。除公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、施工作業(yè)所需外，嚴禁任何人攜帶易燃、易爆等危險品入司。
6.3.3 保安有權對所有外出的員工車(chē)輛上攜帶的物品進(jìn)行抽查，凡公司物品需帶出廠(chǎng)門(mén)者，所攜帶者必須出具行政部簽署并加蓋印章的《物品放行單》，經(jīng)認真核查無(wú)誤后方可放行。發(fā)現不符合規定者，及時(shí)報告行政部處理
6.3.4 離職或其他原因離廠(chǎng)員工個(gè)人行李須帶出大門(mén)的，需到行政部開(kāi)具《出門(mén)證》，保安人員經(jīng)認真核查無(wú)誤后方可放行。
6.3.5 保安對任何未辦理出門(mén)手續的公司物品（包括但不限于產(chǎn)品、物料、工具等）不得放行；除銷(xiāo)貨單外，任何未加蓋印章的《物品放行單》均無(wú)效，所拉物品不得放行。
6.3.6 各部門(mén)需外送的樣品、禮品、物料、工具等，所屬部門(mén)需憑部門(mén)負責人簽署的放行單（注明名稱(chēng)、數量、規格、運輸工具等），到行政部簽字確認并加蓋印章，保安檢查、核對無(wú)誤后方可放行。
6.3.7 外來(lái)施工作業(yè)、臨時(shí)務(wù)工人員所帶物料和工具等出司，需由主管部門(mén)進(jìn)行安全檢查并簽署《物品放行單》，到行政部簽字確認并加蓋印章，保安檢查、核對無(wú)誤后方可放行。
6.4 防火防盜及突發(fā)事件管理
6.4.1 做好防水、防火、防盜和防毒工作，加強夜間巡查，定時(shí)或不定時(shí)對廠(chǎng)區內重點(diǎn)防護目標如財務(wù)室、倉庫、車(chē)間、食堂、四周?chē)鷫Φ戎攸c(diǎn)查看，同時(shí)做好夜班巡邏記錄，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報。如有公司財物被盜，值班保安承擔相應的經(jīng)濟責任。
6.4.2 維護公司正常的生產(chǎn)、工作秩序，及時(shí)制止在公司內無(wú)理取鬧、大聲喧嘩、打架斗毆等影響正常工作的行為。不予制止者，對值班保安按失職處理。
6.4.3 119）全體保安人員，要熟練掌握必要的消防安全知識，會(huì )報火警（、匪警（IIO）,會(huì )使用滅火器、消防栓，會(huì )組織人疏散，出現異常情況要敢于沖在前面。
6.5 安防設施運行監督及巡邏、巡視
6.5.1 監督管理公司所有的安防設施正常運行熟悉公司布局，重要位置重點(diǎn)監控，匯總異常情況的信息并即時(shí)反饋，對廠(chǎng)區公共安全部位的監督巡查、巡視并及時(shí)做好記錄，發(fā)現安全隱患及時(shí)上報行政部，保證公司及員H財產(chǎn)安全。
6.6 快件函件管理
快遞員原則上不可自行進(jìn)入廠(chǎng)區，所有發(fā)來(lái)的快件、函件需放在指定存放處，并由快遞員電話(huà)聯(lián)系收件人/發(fā)件人，自行到存放點(diǎn)處理。
6.6.2收到總（副總）經(jīng)理函件、快件登記后電話(huà)告知行政部去領(lǐng)取。
五.工作考核
7.1 門(mén)衛保安工作屬行政部管理，行政部負責每月對保安進(jìn)行考核，對因工作疏忽大意、未盡職責，給公司造成不好的影響和損失的，將按公司有關(guān)規定對當事保安進(jìn)行處理。
7.2 20-50人員、車(chē)輛、物品未按規定登記放行的，發(fā)現一次，罰款元；若對公司造成損失的，按規定承擔賠償。
7.3 發(fā)現安全隱患，及時(shí)報告領(lǐng)導消除，避免公司的經(jīng)濟損失的公司視情況給予表彰、獎勵。
相關(guān)表單記錄
8.1 《門(mén)衛值班及交接班記錄》
8.2 《來(lái)訪(fǎng)登記表》
8.3 《出門(mén)證》
8.4 《物品放行單》
公司保安門(mén)衛管理制度 篇2
一、衛生制度
1.保安室是保安工作處所，非保安人員無(wú)正值理由不得入內，禁止在警衛室內吸煙、電話(huà)閑談、大聲喧嘩、看書(shū)、看報等現象發(fā)生，違者均按相關(guān)規定進(jìn)行懲罰。
2.保持保持室內的環(huán)境衛生，物品放置有序，未經(jīng)同意，禁止他人物品存放在保安室。
3.全部保安人員對室內的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接，并按正常程序對其負責。
4.無(wú)正值理由，保安室應24小時(shí)有保安員值守。
5.保安人員要保持個(gè)人衛生干凈，身上無(wú)異味，常常洗澡。
6.當值保安要求每天打掃保安室及酒店院內衛生。保持室內及院內衛生干凈。
二、崗位職責
1、當值保安要求在規定時(shí)間進(jìn)行酒店巡邏。
2、確保院內車(chē)輛的平安。
3、維持酒店辦公場(chǎng)所內外區域的'正常工作秩序、治安秩序，消退隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。
4、保安人員必需為人正直，作風(fēng)正派，以身作則，處事公正，對工作有高度的責任感，不玩忽職守。
5、對來(lái)訪(fǎng)客人熱忱、有禮、急躁文明問(wèn)詢(xún)和主動(dòng)引導，維護酒店良好形象。尤其是對夜間來(lái)訪(fǎng)酒店客戶(hù)或司機更要熱忱問(wèn)候，以禮相待并負責通知相關(guān)人員前來(lái)接待。
6、保安人員站崗和執勤時(shí)，須穿酒店規定的制服，佩戴員工識別證。
7、保安值班要高度戒備，加強對重點(diǎn)部位的治安防范，加強防盜活動(dòng)，準時(shí)發(fā)覺(jué)可疑人和事，并進(jìn)行妥當處理。
8、加強防火活動(dòng)，及進(jìn)發(fā)覺(jué)火災隱患苗頭，并消退之。應熟記酒店各處之水、電、燃料、開(kāi)關(guān)、門(mén)鎖及消防器材的地點(diǎn)，以免臨急慌亂，定期對消防水管進(jìn)行檢查登記，如有發(fā)覺(jué)有失效的應馬上通知店長(cháng)。對重要的電燈、門(mén)窗等有缺損時(shí)，應準時(shí)上報主管部門(mén)處理。
9、保安必需提前非常鐘到崗，要有飽滿(mǎn)的精神執勤。做好工作交接，正確記錄當班值班筆錄，準時(shí)提出相關(guān)工作報告。
三、門(mén)禁管理
1、全部員工出廠(chǎng)不得攜帶酒店產(chǎn)品、文件資料、物料、工作器具等一切酒店所屬財產(chǎn)。
2、人員與車(chē)輛出酒店時(shí)按規定進(jìn)行檢查，拒絕檢查不得出酒店。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇3
一、目的：
為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象，維護企業(yè)財物和員工的安全，特制定本制度。
二、適用范圍：
本公司所有保安人員。
三、權責
管理部負責本制度的制定、修改及執行的監督；總經(jīng)理核準執行；四、值班規定：
1、各崗位保安應著(zhù)制服，保持儀容整潔、精神狀態(tài)佳、態(tài)度和藹、認真負責；
2、熱情接待來(lái)訪(fǎng)人員，總經(jīng)理、理事以及貴賓來(lái)訪(fǎng)時(shí)應敬禮問(wèn)好；3、督導員工打卡，按規定穿工衣，記載員工出勤情況；4、堅守崗位，不擅離職守，因事離開(kāi)崗位時(shí)必須有人代班，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室；
5、值班保安嚴禁睡覺(jué)、看小雜志、酗酒、聽(tīng)收音機等做與工作無(wú)關(guān)的事，監守自盜。
6、不定時(shí)巡察廠(chǎng)內各區域，包括各樓層水、電源開(kāi)關(guān)及倉庫物資，保證重要區域的安全，防止意外事件的發(fā)生；
7、廠(chǎng)內如發(fā)生民事糾紛，應及時(shí)勸阻和制止，并及時(shí)報告保安隊長(cháng)或管理部
處理；
8、保持保安室、公告欄、打卡機及廠(chǎng)門(mén)的清潔衛生；9、早上7：00打開(kāi)寫(xiě)字樓及辦公室大門(mén)，晚上12：00鎖賽季寫(xiě)字樓大門(mén)、辦公室大門(mén)及通向生產(chǎn)部的.小門(mén)，于生產(chǎn)部上班前一小時(shí)打開(kāi)生產(chǎn)部的大門(mén)；10、加強對廠(chǎng)區、宿舍水電、消防設施的巡察，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向上級報告處理，對因工作失職，給公司造成損失者，追究當班保安責任。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇4
一、目的：
為了樹(shù)立良好的企業(yè)形象，維護企業(yè)財物和員工的平安，特制定本制度。
二、適用范圍：
本公司全部保安人員。
三、權責
管理部負責本制度的.制定、修改及執行的監督;總經(jīng)理核準執行;
四、值班規定：
1、各崗位保安應著(zhù)制服，保持儀容干凈、精神狀態(tài)佳、態(tài)度和氣、仔細負責;
2、熱忱接待來(lái)訪(fǎng)人員，總經(jīng)理、理事以及貴賓來(lái)訪(fǎng)時(shí)應敬禮問(wèn)好;
3、督導員工打卡，按規定穿工衣，記載員工出勤狀況;
4、堅守崗位，不擅離職守，因事離開(kāi)崗位時(shí)必需有人代班，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室;
5、值班保安嚴禁睡覺(jué)、看小雜志、酗酒、聽(tīng)收音機等做與工作無(wú)關(guān)的事，監守自盜。
6、不定時(shí)巡察廠(chǎng)內各區域，包括各樓層水、電源開(kāi)關(guān)及倉庫物資，保證重要區域的平安，防止意外大事的發(fā)生;
7、廠(chǎng)內如發(fā)生民事糾紛，應準時(shí)勸阻和制止，并準時(shí)報告保安隊長(cháng)或管理部處理;
8、保持保安室、公告欄、打卡機及廠(chǎng)門(mén)的清潔衛生;
9、早上7:00打開(kāi)寫(xiě)字樓及辦公室大門(mén)，晚上12:00鎖賽季寫(xiě)字樓大門(mén)、辦公室大門(mén)及通向生產(chǎn)部的小門(mén)，于生產(chǎn)部上班前一小時(shí)打開(kāi)生產(chǎn)部的大門(mén);
10、加強對廠(chǎng)區、宿舍水電、消防設施的巡察，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準時(shí)向上級報告處理，對因工作失職，給公司造成損失者，追究當班保安責任。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇5
(一)護管隊隊長(cháng)崗位職責
1、主持全隊工作，堅決執行管理處領(lǐng)導指令，帶領(lǐng)全隊人員依據各自職責，仔細做好平安保衛工作。
2、熟識護管各崗位職責、任務(wù)、工作要求、考核標準，把握護管區內的護管工作規律及特點(diǎn)，加強重點(diǎn)崗位的平安防范。
3、處事公道，言行文明，對自己的缺點(diǎn)勇于改正，虛心接受工作建議和看法。
4、做好護管隊的工作支配(包括訓練、學(xué)習支配)。
5、常常檢查各崗位工作狀況。零點(diǎn)之后的夜間查崗每周不少于兩次。
6、每周召開(kāi)例會(huì )一次，每半月召開(kāi)隊務(wù)會(huì )一次。
7、準時(shí)做好護管員的.崗位培訓、軍事訓練及日�？己斯ぷ�。
8、帶領(lǐng)護管隊協(xié)作其他管理服務(wù)工作，制止、訂正各類(lèi)違章行為。
9、負責全隊員工的內務(wù)管理和考勤工作。
10、完成上級交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
(二)護管員崗位職責
1、聽(tīng)從領(lǐng)導、聽(tīng)從指揮，做到令行即止，遇事報告。
2、遵守國家法令、法規，做到依法辦事。
3、熟識本崗位職責和工作秩序，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)。
4、監守崗位，保持高度警惕，留意發(fā)覺(jué)可疑的人、事、物，預防治安案件的發(fā)生。
5、樂(lè )觀(guān)協(xié)作衛生、綠化、修理等其它服務(wù)，制止違章行為，防止破壞，不能制止解決的向管理處報告。
6、熟識和愛(ài)惜小區內配套的公共設施、機電設備、消防器材，并嫻熟把握各種滅火器材的使用方法。
7、樂(lè )觀(guān)幫助公安機關(guān)開(kāi)展各項治安防范活動(dòng)和行為，努力完成各項治安服務(wù)工作。
8、廉潔奉公，堅持原則，是非分明，敢于同違法犯罪分子、行為作斗爭。
9、仔細完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
(三)巡邏員崗位職責
1、熟識巡邏區內各種設備、物品的位置，發(fā)覺(jué)設備、物品有移動(dòng)等可疑狀況，馬上查明報告。
2、檢查電線(xiàn)線(xiàn)路(目視檢查、禁止手動(dòng)檢查)和水管道有無(wú)損壞，發(fā)覺(jué)漏水(電)時(shí)，準時(shí)實(shí)行措施并報告。
3、巡邏中聞到異味，聽(tīng)到可疑聲響，需馬上查明狀況并報告。
4、留意觀(guān)看來(lái)往人員的狀況及其攜帶的物品，發(fā)覺(jué)可疑人員要選擇適當的位置加以監視并準時(shí)報告。
5、發(fā)覺(jué)偷盜、流氓等違法犯罪分子，即刻擒獲。
6、發(fā)覺(jué)打架、吵架、斗毆等行為，要予以制止。
7、發(fā)覺(jué)火警時(shí)，馬上組織撲滅，并快速報警。
8、發(fā)覺(jué)可疑物品，要馬上做平安處理，并報告有關(guān)部門(mén)。
9、驅逐亂散發(fā)廣告、撿垃圾等閑雜違章人員。
10、巡察護管員各崗位執勤狀況，幫助處理疑難問(wèn)題，仔細填寫(xiě)巡邏簽到記錄。
11、制止私扯亂掛、亂貼亂畫(huà)等違反小區管理規定的行為.
(四)監控員崗位職責
一、監控人員工作應仔細負責準時(shí)記錄特別狀況，遇突發(fā)大事應嫻熟操作云臺觀(guān)看，并做好錄像同時(shí)通報所部，嚴禁離崗、睡覺(jué)或做與值班無(wú)關(guān)的事情。
二、負責監控小區(大廈)內有無(wú)特別狀況，并做好原始記錄，供應資料。
三、保持監控室的干凈衛生，愛(ài)惜設備，保持設備清潔，完整好用，協(xié)作修理保養單位做好設備的維護，發(fā)生設備故障，第一時(shí)問(wèn)通知修理人員到場(chǎng)處理。
四、學(xué)習把握各種先進(jìn)設備的性能，特點(diǎn)及使用方法，按規定程序操作監控設備，并維護好設備，不準私自外借任何器材。
五、做好機房工作，不得向無(wú)關(guān)人員透露監控狀況，嚴禁非工作人員進(jìn)入監控室。
六、完成上級交辦的其它任務(wù)。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇6
一、總則
(一) 門(mén)衛管理是企業(yè)管理的一個(gè)縮影，是體現管理水平的標準之一，為強化門(mén)衛管理，特制訂本制度。
(二) 本制度適用于本公司員工和保安人員。
二、管理方法
(一) 保安人員要嚴格遵守執行《保安工作條例》、《保安服務(wù)協(xié)議書(shū)》等規章制度，恪盡職守、文明執勤、禮貌待客。
(二) 保安人員要做到二十四小時(shí)輪留值勤，每?jì)尚r(shí)巡察巡邏全公司一次。發(fā)覺(jué)違紀、偷竊等行為，要準時(shí)制止和向上級匯報并作好記錄。發(fā)生治安大事和災難事故，應實(shí)行樂(lè )觀(guān)有效的應變措施，并準時(shí)向公安機關(guān)報案。發(fā)覺(jué)員工違紀違規行為，要準時(shí)向主管部門(mén)匯報，幫助處理。
(三) 保安人員必需出門(mén)站崗值勤。
(四) 警衛室要保持潔凈和寧靜，物品放置應定位規范，不能在警衛室內吸煙。無(wú)關(guān)人員不得在警衛室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執勤人員。違者，視情節輕重，嚴厲 處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，有意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)覺(jué)，將根據雙方協(xié)議書(shū)有關(guān)規定嚴厲 處理。
(五) 嚴格執行員工出入制度。當班員工原則上不得離開(kāi)公司(含工程建設工地)，確需外出，應照實(shí)填寫(xiě)員工出入證或憑出車(chē)單出入。部門(mén)經(jīng)理以下員工外出，須由所在部門(mén)經(jīng)理審批;部門(mén)經(jīng)理以上員工外出，須經(jīng)總經(jīng)理室審批;不符合上述手續者，保安不準放行。強行外出者，應馬上上報人事行政部。外來(lái)人員因公務(wù)需進(jìn)公司，經(jīng)被訪(fǎng)人同意，憑有效證件，精確填寫(xiě)會(huì )客單后，佩戴來(lái)賓證方可進(jìn)公司;會(huì )客結束后，憑被訪(fǎng)人簽字的會(huì )客單，歸還來(lái)賓證后，方能離開(kāi)公司。外來(lái)人員一時(shí)沒(méi)有聯(lián)系上被訪(fǎng)人，可在警衛室內的`會(huì )客室或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。
(六) 公司員工上班時(shí)間不得進(jìn)行私人會(huì )客，特別狀況須經(jīng)所屬部門(mén)領(lǐng)導同意，但只能在警衛室內的會(huì )客進(jìn)行。
(七) 衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入公司內。
(八) 嚴格執行物資管理規定，任何物資出入公司均需辦理有關(guān)手續。凡協(xié)作單位、施工單位的非本公司物資，進(jìn)入公司時(shí)，需在警衛室登記，末經(jīng)登記的物資不得放行;凡購買(mǎi)、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出公司須持有財務(wù)部出具的出門(mén)證，經(jīng)核對無(wú)誤后方可放行;凡節假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物資，須經(jīng)部門(mén)經(jīng)理以上領(lǐng)導簽字同意后方可放行。
(九) 嚴格執行車(chē)輛出入制度，外來(lái)車(chē)輛進(jìn)公司需嚴格檢查，作好登記。摩托車(chē)、自行車(chē)(食堂購菜、送水車(chē)除外)，一律不得入公司。本公司車(chē)輛外出須憑出車(chē)單，如無(wú)出車(chē)單，保安有權拒絕放行。副總經(jīng)理以上領(lǐng)導除外。車(chē)內人員一律憑出門(mén)證(副總經(jīng)理以上車(chē)輛除外)，否則不予放行。
(十) 嚴禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故離開(kāi)公司。保安要作好違紀違規人員的登記，并準時(shí)向人事行政部上報。
(十一) 對違反本制度又不聽(tīng)從保安管理者，執勤人員有權強制執行，由此造成的一切后果由當事人負責。
三、附則
(一) 本制度的解釋權屬人事行政部。
(二) 本制度自公布之日起執行。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇7
一、總則：
維護公司資源安全，確保外來(lái)人員、車(chē)輛、物資出入安全有序，提高公司形象。
二、范圍：
公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理。
三、人員出入管理
1.公司員工
1、公司員工進(jìn)入公司廠(chǎng)門(mén)自覺(jué)佩戴工作牌，沒(méi)有工作牌人員，門(mén)衛有權拒絕進(jìn)入。
上班期間嚴禁無(wú)故外出，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購、司機等外勤人員外，因公外出者，憑有效的出門(mén)憑證；因事或因病請假者，憑有效的“請假單”交門(mén)衛處；因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室有效的出門(mén)證明交門(mén)衛處，打卡后方可離開(kāi)公司。
2.基建及維護施工人員：外來(lái)施工人員如有出入必要，憑個(gè)人有效身份證件，在公司辦公室辦理外來(lái)人員登記手續，領(lǐng)取臨時(shí)出入證，并憑證出入，業(yè)務(wù)結束后到公司辦公室告辦理出入證注銷(xiāo)手續。
3、外來(lái)人員因公入廠(chǎng)，由其先聯(lián)絡(luò )，征得受訪(fǎng)者同意，保安人員確認后，填寫(xiě)來(lái)訪(fǎng)登記表后方可放訪(fǎng)客進(jìn)入。
4、臨時(shí)或長(cháng)期住宿在公司內的`員工家屬，應到辦公室辦理出入證，憑證出入。
四、物資出入管理
1.公司物資
物資出廠(chǎng)（包括發(fā)往施工現場(chǎng)安裝的和加工產(chǎn)生的廢品），由倉庫開(kāi)具出庫單報部門(mén)主管簽字批準后，門(mén)衛根據出庫單核對物品無(wú)誤并登記后方可出公司。
2.外來(lái)物品
供貨商送貨入公司，應辦理外來(lái)人員登記手續，并注明送貨的產(chǎn)品名稱(chēng)；出公司時(shí)，門(mén)衛根據物資入庫票據，核對無(wú)誤后放行。
3、對非廠(chǎng)區人員攜帶大件、大宗物品出入時(shí)，經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意才能進(jìn)入。
五、車(chē)輛管理
1.對進(jìn)入公司的車(chē)輛進(jìn)行指引，對車(chē)況不良的車(chē)輛加強檢查并做好相應措施。
2.監督公司員工的車(chē)輛停放，維持停放秩序。
3.對進(jìn)入公司的外來(lái)車(chē)輛，如造成損壞公司財物，經(jīng)先關(guān)部門(mén)確認后，責其照價(jià)賠償。
4.車(chē)輛離開(kāi)，應對車(chē)輛進(jìn)行檢查，是否有貨帶出，若有必須出具物資出門(mén)單據，根據車(chē)輛進(jìn)入登記核對無(wú)誤后，方可放行。
六、日常巡視管理
1.巡視時(shí)間：每天值班人員兩人輪流巡視，每?jì)尚r(shí)輪流巡視。
2.巡視范圍：公司廠(chǎng)區（附有明細巡查內容的巡查記錄表），對巡邏情況需及時(shí)記錄。
3.巡視時(shí)做到多看、多聽(tīng)。在巡邏時(shí)發(fā)現辦公室、車(chē)間等場(chǎng)所漏水、漏電、起火等安全問(wèn)題時(shí)，要及時(shí)上報。
4.巡視時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報，對事件做詳細記錄。
七、安全、職責、違紀罰款
1、保持門(mén)衛室內外清潔、整齊。嚴禁從事與當值工作無(wú)關(guān)的事情，無(wú)關(guān)人員不允許在門(mén)衛室逗留。
1.值勤期間發(fā)現有可疑的人或事，應及時(shí)處理并報告辦公室。
2.如發(fā)現火警、電器漏電、設備故障、建筑物險情等不安全情況，應立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)主管。
3、不允許遲到、早退，若發(fā)現按公司規定每次罰款20元。
4、.值勤期間，要做到大門(mén)隨開(kāi)隨關(guān)，門(mén)衛室隨時(shí)要保持有人（特別是遇值班門(mén)衛用餐、為完成臨時(shí)事項需離開(kāi)一會(huì )等情況的，若發(fā)現人員不在崗，按公司規定當班人員每次罰款20元），以保證人員、物
資、車(chē)輛進(jìn)出得到有效控制。
5、公司大門(mén)、小門(mén)在無(wú)車(chē)輛、人員出入的時(shí)候必須關(guān)閉（若發(fā)現一次沒(méi)有按規定執行的當班值班人員，按公司規定每次罰款20元）。
6、未經(jīng)允許沒(méi)有任何登記及公司人員帶領(lǐng)下，私自放外來(lái)人員進(jìn)入公司的，按公司規定當班人員每次罰款20元。
7、值班門(mén)衛不允許在崗時(shí)間沒(méi)有任何請假單的情況下擅自外出，人員脫崗情況，一經(jīng)發(fā)現按公司規定每次罰款20元。
8、以上相關(guān)違紀罰款，門(mén)衛人員一個(gè)月內累計有違紀罰款超過(guò)4次以上的，將進(jìn)行辭退處理。
9、值班門(mén)衛必須認真填寫(xiě)交接班記錄表、巡查記錄表，并予每月的月初把上月的記錄表交到辦公室。
八、考核
未按規定實(shí)施人員、物資、車(chē)輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現每次扣減當月收入20元。若因此造成公司物資流失的，按相關(guān)規定承擔賠償。
九、本制度自批準之日起執行，在執行過(guò)程中如有爭議，報公司辦公室協(xié)調，協(xié)調不成報公司總經(jīng)理辦公會(huì )裁決。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇8
1、門(mén)衛值勤、值班人員要嚴格執行公司的制度，做好安全工作。
2、門(mén)衛人員要做到衣著(zhù)整潔，講究?jì)x表，以禮待人，語(yǔ)言文明。嚴禁在值班室內大撲克、下棋。嚴禁門(mén)衛以外人員進(jìn)入值班室內看報、閑談。
3、嚴格執行來(lái)訪(fǎng)客人的登記，非本單位人員、車(chē)輛登記要嚴格手續；無(wú)合法身份證件人員要與單位內部要關(guān)人員、部門(mén)聯(lián)系，經(jīng)同意后方能進(jìn)入單位內部；同時(shí)要積極配合政府職能部門(mén)的相關(guān)工作，對有明顯標志的車(chē)輛（如；警車(chē)、工商、稅務(wù)、供電）等公務(wù)車(chē)輛可免于登記，提供進(jìn)入單位的便利條件。
4、值勤、值班人員要堅守崗位，值班時(shí)不得擅離職守，不得睡覺(jué)，不得從事與值班值勤無(wú)關(guān)的`活動(dòng)。
5、做好報刊收發(fā)工作，對電匯、掛號信函要及時(shí)登記，通知、交送有關(guān)部門(mén)和人員。
6、值勤、值班人員對出入單位車(chē)輛、人員有權進(jìn)行必要的檢查，特別是運貨車(chē)輛應嚴格檢查手續，核對貨單，對手續不全或單貨不符的不得放行并及時(shí)向單位保衛人員報告；對夜間出入單位車(chē)輛、人員應進(jìn)行不定期的檢查，發(fā)現可疑情況應及時(shí)報告單位保衛干部，特殊情況可直接撥打公安機關(guān)電話(huà)報警。
7、值班、值勤換班交班時(shí)要認真做好交接工作，嚴密交接手續，交代有關(guān)未辦事宜，明確事宜要求，落實(shí)未辦事宜。
8、值班、值勤人員要熟悉了解單位帶辦領(lǐng)導姓名和聯(lián)系電話(huà)。
9、值班、值勤人員要按時(shí)開(kāi)啟設防單位有關(guān)技防設施，技防設施發(fā)生故障時(shí)要及時(shí)報告單位保衛人員。
10、值班、值勤人員違反單位門(mén)衛管理制度單位將依據有關(guān)規定進(jìn)行處罰。第—章總則
第—條為加強節能減排管理，提高能源利用效率，實(shí)現節能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續發(fā)展目標，建立節約型企業(yè)，依據《中華人民共和國節約能源法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《節能法》）、國務(wù)院《關(guān)于加強節能工作的決定》以及相關(guān)法律、法規，特制定本辦法。
第二條本辦法適用于西部公司機關(guān)各部門(mén)、各項目部、鉆井隊、二線(xiàn)生產(chǎn)輔助單位（以下簡(jiǎn)稱(chēng)各單位）。
第三條本辦法所稱(chēng)能源，是指原油、天然氣、煤炭、電力、焦炭、煤氣、熱力、成品油、液化石油氣。生物質(zhì)能[i]和其他直接或者通過(guò)加工、轉換而取得有用能的各種資源。
第四條指導思想：以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，貫徹落實(shí)節約資源的基本國策。加強管理、強化全員節能意識，加快科技進(jìn)步和技術(shù)改造，完善節能考核評價(jià)機制，提高能源利用效率，實(shí)現西部公司中長(cháng)期和年度節能目標，確保企業(yè)持續高效發(fā)展。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇9
一、 門(mén)衛人員要加強學(xué)習，不斷提高思想覺(jué)悟與自身素養，進(jìn)一步增加為校為生奉獻的精神，增加為生服務(wù)意識，正確處理管理與服務(wù)的.意識，正確處理糾紛和沖突，愛(ài)崗敬業(yè)，仔細、負責、努力工作。
二、 門(mén)衛人員要著(zhù)裝上崗(試用期無(wú)制服的用袖標即可)，精神抖擻，堅守工作崗位，崗上不得躺臥、溜達，不得看書(shū)、看報、玩手機或干與工作無(wú)關(guān)的事，不得吸煙、吃東西。
三、 同學(xué)、老師及工作人員憑證進(jìn)入校區，要嚴查證件。
四、 大件物品出門(mén)要持“物品攜出證”。
五、 同學(xué)晚上超過(guò)入校時(shí)間回校要做好登記。
六、 大膽管理，文明用語(yǔ)，禮貌待人，態(tài)度和諧，舉止文明得體，敬重他人人格，不得使用污辱性語(yǔ)言和肢體動(dòng)作。
七、 做好交接班工作，不得消失值班空檔。
八、 門(mén)衛值班人員要對外來(lái)車(chē)輛進(jìn)行嚴格檢查(警車(chē)、消防車(chē)等公務(wù)車(chē)除外)，查清去向，出校內時(shí)要查看是否私自拉有學(xué)校物品。
九、 門(mén)衛值班人員要樂(lè )觀(guān)協(xié)作公安、消防工作，努力做好校內平安防范和服務(wù)管理工作，樂(lè )觀(guān)完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
十、 搞好值班室及值班點(diǎn)的衛生，東西排放有序、干凈，登記內容清晰齊全。
十一、 全部人員必需愛(ài)惜公物、裝備，如無(wú)故損丟應照價(jià)賠償。
公司保安門(mén)衛管理制度 篇10
1、門(mén)衛工作人員必須思想好、作風(fēng)正派、原則性強、服從領(lǐng)導、有較強的責任心。
2、門(mén)衛工作人員必須對機關(guān)辦公樓以及院內的.安全工作負責。
3、門(mén)衛工作人員要堅持晝夜24小時(shí)值班制度。不得擅自脫崗、離崗。
4、值班期間不準聊天、下棋、打撲克，不準帶小孩在值班室玩耍。
5、門(mén)衛工作人員必須嚴格執行來(lái)客登記制度，和值班簽到制度。接待來(lái)客要熱情、禮貌、文明用語(yǔ)。進(jìn)機關(guān)找人，先電話(huà)聯(lián)系，征得同意后方可進(jìn)入樓內。
6、對過(guò)往行人，特別是陌生人要有足夠的警惕，絕對不準無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機關(guān)樓內。
7、工作時(shí)間不準青少年兒童進(jìn)入樓內，星期天、節假日不準兒童進(jìn)入樓內。
8、樓門(mén)要按時(shí)開(kāi)門(mén)、落鎖。早6點(diǎn)開(kāi)門(mén)，晚11點(diǎn)落鎖。
9、愛(ài)護公共財物和公共設施，經(jīng)常保持大門(mén)內外、室內外清潔衛生。
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