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社區居委會(huì )成員入戶(hù)走訪(fǎng)制度
制度是個(gè)社會(huì )的游戲規則，更規范的講，它們是為人們的相互關(guān)系而人為設定的一些制約。為此，我們一般要求大家共同遵守辦事規程或行動(dòng)準則來(lái)提高辦事效率，才設定一些制度。下面是我們應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)提供的制度文章供您參考：
為進(jìn)一步加強社區居委會(huì )成員同居民的聯(lián)系，真正做到 “串百家門(mén)、知百家情、解百家難、暖百家心”，努力為居民辦實(shí)事，特制定社區居委會(huì )成員入戶(hù)走訪(fǎng)制度：
1、把“堅持把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需求作為第一選擇，把群眾的滿(mǎn)意作為第一標準，切實(shí)幫助百姓實(shí)際困難”作為衡量社區工作好壞的標準，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
2、社區居委會(huì )成員以分片包戶(hù)的形式確定入戶(hù)走訪(fǎng)范圍，社區居委會(huì )成員每人每月走訪(fǎng)居民10-20戶(hù)，詳細了解居民的需求與呼聲，做到社情民意早知道，重大事件早上報，矛盾問(wèn)題早解決。
3、建立《社區民情日志》，社區居委會(huì )成員做到人手一冊。要求及時(shí)記錄：走訪(fǎng)時(shí)間、走訪(fǎng)地點(diǎn)、走訪(fǎng)人等內容，重點(diǎn)記錄居民的意見(jiàn)、建議和呼聲。結合社區居委會(huì )信息管理系統，建立居民戶(hù)信息檔案，并及時(shí)更新有關(guān)信息，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
4、入戶(hù)走訪(fǎng)以了解和收集居民需求和困難、排查調處 人民內部矛盾、征求對社區工作的意見(jiàn)為主要內容。對居民提出的困難、意見(jiàn)和需求，能當場(chǎng)解決的當場(chǎng)解決，解決不了的，做好耐心細致的思想工作，并提交社區居委會(huì )，協(xié)調有關(guān)部門(mén)解決。
5、建立入戶(hù)走訪(fǎng)信息的雙向反饋制度。社區居委會(huì )對 走訪(fǎng)中收集到的問(wèn)題認真歸納梳理，對反映的問(wèn)題進(jìn)行研究分析，對提出的困難積極幫助解決，確定解決時(shí)限，責任落實(shí)到人。做到件件有回音，事事有著(zhù)落、人人有答復。
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