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企業(yè)自查報告

時(shí)間:2022-07-05 22:57:14 自查報告 我要投稿

【熱門(mén)】企業(yè)自查報告范文匯總8篇

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,報告與我們的生活緊密相連,我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意涵蓋報告的基本要素。為了讓您不再為寫(xiě)報告頭疼,以下是小編為大家整理的企業(yè)自查報告8篇,希望能夠幫助到大家。

【熱門(mén)】企業(yè)自查報告范文匯總8篇

企業(yè)自查報告 篇1

  沒(méi)有好的管理,就沒(méi)有好的效益。為抓好安全管理工作,強化源頭管理,切實(shí)把安全隱患排查整改作為防范事故發(fā)生的重要措施和手段,把安全工作進(jìn)一步做好做實(shí)、做細,保證我公司安全工作順利開(kāi)展,特將安全管理制度的執行情況、行車(chē)安全、車(chē)輛安全設施、綜治安全等方面進(jìn)行了全面自檢自查,現將自檢自查情況逐一報告。

  公司設有安全員負責公司安全生產(chǎn)日常管理工作,并不斷建立健全安全規章制度,使公司各項安全管理制度比較完善,安全管理人員能?chē)栏衤男泄ぷ髀氊,抓好安全管理,能夠及時(shí)學(xué)習、貫徹、落實(shí)國家、省、市有關(guān)安全工作的文件;公司有健全的各項安全制度,管理人員不但熟知和了解,更能?chē)栏褡袷叵嚓P(guān)的.安全制度;公司有安全領(lǐng)導小組,并能定期進(jìn)行安全檢查、指導、考核。嚴格落實(shí)安全管理制度和安全管理人員,管理到人、責任到人、制度到人。各崗位有明確的崗位責任和要求,安全管理人員層層簽訂了安全工作責任書(shū);制定相關(guān)安全管理實(shí)施細則,并有完善的安全基礎工作考核標準;有安全工作會(huì )議制度及安全工作會(huì )議記錄,嚴格的執行定期的安全檢查制度;有突發(fā)事件的緊急預案和安全預警機制;車(chē)輛GPS監控中心保持24小時(shí)管理,落實(shí)到人,對不服從管理的車(chē)輛從重從嚴處理。

  每月主持召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì ),能及時(shí)傳達上級會(huì )議精神和落實(shí)工作布置。與安全直接責任人、與部門(mén)專(zhuān)職綜治安全管理人員、與各車(chē)輛車(chē)主能層層簽訂目標管理責任書(shū)。有制訂應急救援預案;有開(kāi)展各種安全知識宣傳教育活動(dòng),并定期對員工、駕駛員進(jìn)行安全技能培訓,有培訓考核記錄并入檔保存。確立安全重點(diǎn)部位并有定期檢查,每月開(kāi)一次安全例會(huì ),每季度有一次自查自改,規定每半年和年終進(jìn)行一次安全大檢查,發(fā)現安全隱患及時(shí)整改。對車(chē)輛消防器材與配套設備能落實(shí)“三定”管理,安全工作的落實(shí)及安全檢查情況有記錄資料并存檔。公司內部已建立安全信息檔案,對不安定因素做好疏導化解整改工作。公司無(wú)群體斗毆和集體上訪(fǎng)、罷工罷駛等事件發(fā)生。有制訂安全檢查計劃,堅持對所屬車(chē)輛進(jìn)行巡查或例檢。每次安全檢查有車(chē)輛、所檢查的項目、檢查人員與被檢查車(chē)輛負責人簽名記錄,并把安全工作列入車(chē)輛每季檢查與考評。在安全檢查中發(fā)現的不安全隱患能及時(shí)整改。對上級機關(guān)發(fā)出的整改通知能按時(shí)整改并書(shū)面報告整改情況;對安全隱患有整改情況記錄和有關(guān)人員簽認的資料存檔。 總之,這次

  自查我們做到了認真細致,通過(guò)自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位,警鐘常鳴,永不放松。

企業(yè)自查報告 篇2

  一、健全工作機制,完善制度建設

  我局成立了以局黨組書(shū)記、jú長(cháng)單晨光為組長(cháng)的四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)(政務(wù)公開(kāi))工作領(lǐng)導小組。設立了政府信息公開(kāi)(政務(wù)公開(kāi))工作領(lǐng)導小組辦公室。政府信息公開(kāi)(政務(wù)公開(kāi))工作領(lǐng)導小組負責全省地稅系統政府信息公開(kāi)工作總體規劃、重大事項、重要文件的審核與決策,全面推進(jìn)、指導、協(xié)調、監督全省地稅系統政府信息公開(kāi)工作。政府信息公開(kāi)(政務(wù)公開(kāi))工作領(lǐng)導小組辦公室具體承辦領(lǐng)導小組的日常工作。同時(shí),局內各單位均安排了專(zhuān)兼職人員擔任政府信息公開(kāi)聯(lián)絡(luò )員,負責信息采集、信息發(fā)布、綜合協(xié)調等工作。各市、州地稅局也相應成立了由jú長(cháng)任組長(cháng)的政府信息公開(kāi)領(lǐng)導小組,對各地政府信息公開(kāi)工作進(jìn)行整體部署和統一指導,在系統內形成了責任明確、層層落實(shí)的工作格局。

  我局從涉及群眾切身利益、切實(shí)維護納稅人利益及容易產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐敗的環(huán)節入手,建立健全政府信息公開(kāi)制度。制定了《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)指南》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄》、《四川省地方稅務(wù)局依申請公開(kāi)政府信息工作規程》、《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)保密審查辦法》等一系列規章制度。對政府信息公開(kāi)相關(guān)資料進(jìn)行整理,編制《政府信息公開(kāi)和機關(guān)行政效能建設制度匯編》印發(fā)局內各單位。在各市、州局及擴權試點(diǎn)縣、市局辦公室業(yè)務(wù)培訓中將政府信息公開(kāi)作為重點(diǎn)培訓內容。

  二、拓寬發(fā)布渠道,提升信息質(zhì)量

  大力加強內外網(wǎng)信息建設。內外網(wǎng)站是地稅系統進(jìn)行政府信息公開(kāi)的重要載體。全系統統一使用內網(wǎng)信息編報平臺并由專(zhuān)人負責編審,實(shí)現了省局處室、市、州局及擴權試點(diǎn)縣、市局及時(shí)采編報送和信息登載,確保了信息工作的時(shí)效性,提高了信息工作的質(zhì)量和效率。完成了外網(wǎng)改版,開(kāi)設了政府信息公開(kāi)欄目,及時(shí)、全面地公開(kāi)與納稅人及社會(huì )公眾密切相關(guān)的政府信息。截至20xx年7月31日,外網(wǎng)共公開(kāi)各類(lèi)信息870條。

  積極主動(dòng)報送專(zhuān)報信息。圍繞省委、省政府和國家稅務(wù)總局關(guān)注的重點(diǎn)工作,積極向上級部門(mén)反映地稅系統工作動(dòng)態(tài)。根據新形勢對信息工作的新要求,結合工作實(shí)踐積極探索信息工作的'新思路、新方法、新途徑,增強工作的主動(dòng)性和創(chuàng )造性。改進(jìn)信息服務(wù)方式,加大信息約稿力度,從會(huì )議、文件、新聞、領(lǐng)導講話(huà)和批示中主動(dòng)尋找、挖掘信息線(xiàn)索。高度重視信息編輯細節問(wèn)題,做到信息編輯精細化,除嚴格把好信息編輯質(zhì)量關(guān),還對格式、標點(diǎn)、印刷精益求精,努力提升信息工作整體質(zhì)量。截至20xx年7月31日,共上報省委、省政府和國家稅務(wù)總局專(zhuān)報130余篇。其中,國辦采用信息1條,省政府采用專(zhuān)報累計達到33條。

  著(zhù)力完善外部公開(kāi)平臺。認真做好省政府電子政務(wù)外網(wǎng)、政府信息公開(kāi)專(zhuān)欄、總局地稅頻道等信息公開(kāi)平臺的內容保障和網(wǎng)絡(luò )維護,及時(shí)更新發(fā)布信息。從優(yōu)化公文處理流程入手,在公文處理環(huán)節增加政府信息公開(kāi)選項欄,各處室在擬制公文時(shí)根據公文內容確定是否公開(kāi)、公開(kāi)時(shí)限及公開(kāi)范圍。公文正式發(fā)出后,由專(zhuān)人根據最終填報選項及時(shí)發(fā)布。同時(shí),按照《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄》主動(dòng)公開(kāi)政務(wù)動(dòng)態(tài)、人事任免、總結計劃、法規制度等信息。截至7月31日,我局共向四川省人民政府的網(wǎng)站報送信息176條,向省政府報送信息公開(kāi)目錄33條,向國家稅務(wù)總局地稅頻道報送信息126條。此外,我局還精心策劃了省局領(lǐng)導在線(xiàn)訪(fǎng)談節目,由局領(lǐng)導在省政府的網(wǎng)站上就房地產(chǎn)稅收有關(guān)問(wèn)題與網(wǎng)民進(jìn)行實(shí)時(shí)交流。

  有效依托各類(lèi)新聞媒體。廣泛依托廣播、電視、報刊等媒體渠道對外公開(kāi)最新、最快的稅收政策和征管改革各項舉措,讓廣大納稅人及時(shí)、準確了解最新的稅收政策,理解并支持稅務(wù)部門(mén)工作,為稅收征管提供堅強的輿論保障。今年,我局已多次與四川電視臺、四川人民廣播電臺等合作播出形式多樣、內容豐富的稅收政策電視片和廣播節目。在《四川日報》、《中國稅務(wù)報》、《四川經(jīng)濟日報》等報刊上刊載文章38篇。

  充分利用其他公開(kāi)途徑。在機關(guān)大廳設立政府信息公開(kāi)欄,詳細公開(kāi)各處室職責、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等。實(shí)事求是編制了我局20xx年度政府信息公開(kāi)工作報告,并在省政府的網(wǎng)站上發(fā)布。每年及時(shí)向省檔案局送交已公開(kāi)的文件資料。

  三明確工作重點(diǎn),突出監督檢查

  按照《四川省人民政府辦公廳關(guān)于切實(shí)做好20xx年政務(wù)公開(kāi)工作的通知》(川辦函〔20xx〕76號)要求,我局著(zhù)力做好服務(wù)兩個(gè)加快工作,突出公開(kāi)重點(diǎn),及時(shí)公開(kāi)地稅系統災后恢復重建、深化行政效能建設、擴大內需保持經(jīng)濟平穩較快增長(cháng)等方面的信息。在具體分類(lèi)上,以公開(kāi)為原則、不公開(kāi)為例外,比照主動(dòng)公開(kāi)、依申請公開(kāi)、不公開(kāi)的劃分標準,積極主動(dòng)公開(kāi)應當公開(kāi)的信息,妥善處理依申請公開(kāi)事項,嚴格把關(guān)不予公開(kāi)的政府信息。目前,我局共受理依申請公開(kāi)事項1例,已按規定程序圓滿(mǎn)辦結,未收取任何費用。未出現因政府信息公開(kāi)申請行政復議或提起行政訴訟的情況。同時(shí),嚴格按照《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)保密審查辦法》進(jìn)行審核把關(guān),未發(fā)生因政府信息公開(kāi)引發(fā)失泄密事件。

  有效落實(shí)政府信息公開(kāi)工作,必須切實(shí)做好監督考核。我局制定了《四川省政府信息公開(kāi)過(guò)錯責任追究辦法》,建立了政府信息公開(kāi)工作考核制度和責任追究制度,定期對政府信息公開(kāi)工作進(jìn)行監督檢查。聘請了28位各行業(yè)代表為政府信息公開(kāi)社會(huì )監督員,為地稅部門(mén)信息公開(kāi)工作提出意見(jiàn)和建議,監督并反饋政府信息公開(kāi)的實(shí)施情況。

  在省委、省政府和國家稅務(wù)總局的領(lǐng)導下,我局政府信息公開(kāi)工作取得了一定的成績(jì)。但離上級的要求還有一定的差距。我局將進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開(kāi)條例》,結合地稅工作實(shí)際,縱深推進(jìn)政府信息公開(kāi)工作。

企業(yè)自查報告 篇3

  一、企業(yè)概況 實(shí)收資本xxxx,公司下設工程部、財務(wù)部、銷(xiāo)售部、辦公室等職能科室。目實(shí)現銷(xiāo)售收入xxxxxx元。 二、自查情況 根據貴局大檢查安排意見(jiàn),我們重點(diǎn)對本企業(yè)20xx年至20xx年5月底以前的納稅情況進(jìn)行了自查,自查結果為:

  1. 營(yíng)業(yè)稅檢查情況:截止20xx年5月底,本企業(yè)少繳營(yíng)業(yè)稅:...元;城建稅:...元;教育費附加:..元;土地增值稅:...元;水利基金:2...元;少繳稅的主要原因是:20xx年6月公司競拍土地12.64畝,當時(shí)的成交價(jià)為每畝地500萬(wàn)元,原計劃土地拿到后能盡快開(kāi)工建設,加快資金回籠,但由于在拆遷過(guò)程中個(gè)別住戶(hù)設置障礙,以至于拖到現在無(wú)法拆遷,加之大部分住戶(hù)的安置補償、過(guò)渡費等費用使企業(yè)資金周轉出現了嚴重的.困難,因此造成了稅款的拖欠。

  2. 代扣稅檢查情況 根據稅務(wù)局要求,我們對建筑企業(yè)的稅收情況進(jìn)行了認真的監督,并積極進(jìn)行了代扣代繳,盡管如此目前還有一些問(wèn)題:

 、儆捎诠こ涛礇Q算,目前已付工程款xx元,工程款暫未代扣稅金。

 、谄渌捎谡谵k理外派證,已付xx元,暫未代扣稅金。

  經(jīng)過(guò)自查,我們充分認識到了自己的錯誤,除積極補交稅款外,在今后的工作中我們一定認真學(xué)習有關(guān)法律法規,學(xué)習稅收知識,改正錯誤,遵紀守法,照章納稅,為國家富強,企業(yè)發(fā)展盡我們應盡的義務(wù)。

企業(yè)自查報告 篇4

  本店自開(kāi)店以來(lái)認真學(xué)習和貫徹執行《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》(GSP)。嚴格按著(zhù)GSP的標準,建立和實(shí)施店內的各項規章制度。堅持以GSP要求管理企業(yè),F對照《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》和《藥品零售企業(yè)GSP認證檢查評定標準》進(jìn)行自查。自查結果如下:

  一、藥店概況

  我藥店成立于xxx年,位于xxx,法人代表企業(yè)負責人xxx,質(zhì)量負責人xxx。共有員工2人,其中執業(yè)藥師1人。經(jīng)營(yíng)性質(zhì):私營(yíng),經(jīng)營(yíng)方式:零售,經(jīng)營(yíng)范圍:(處方藥、非處方藥)化學(xué)藥制劑、抗生素制劑、生化藥品、中成藥、計生用品、定型包裝食品零售。

  二、GSP質(zhì)量體系自查情況

  本店建立了以法人代表為組長(cháng),質(zhì)量負責人(執業(yè)藥師)為副組長(cháng)的質(zhì)量領(lǐng)導小組,職責分工明確。嚴格執行國家法律法規及GSP的規定。嚴格按著(zhù)《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》規定的經(jīng)營(yíng)方式和經(jīng)營(yíng)范圍從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng),在店堂內顯著(zhù)位置懸掛“二證一照”及與職業(yè)人員要求相符的《執業(yè)藥師注冊正本》。質(zhì)量負責人對本店所經(jīng)營(yíng)的藥品認真驗收,做到先進(jìn)先出,做好驗收記錄,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報經(jīng)理。開(kāi)業(yè)至今來(lái)貨驗收率100%,合格率100%。個(gè)別破損品種及時(shí)和醫藥公司調換,保證藥品質(zhì)量。加強藥品養護關(guān),確保藥品質(zhì)量。店內陳列藥品嚴格按照《藥品分類(lèi)管理辦法》進(jìn)行分架擺放,每日做好溫濕

  度記錄登記,每月對庫存藥品養護檢查一次,15日對重點(diǎn)藥品檢查養護一次,并做好近效期藥品登記,對重點(diǎn)藥品檢查外觀(guān)質(zhì)量有否變化,發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)匯報處理。并設有拆零藥品專(zhuān)柜。店內員工一直堅持規范操作,進(jìn)行二人質(zhì)量復核,嚴格把關(guān),使藥品質(zhì)量得到良好保障,是顧客放心、滿(mǎn)意。

  本店自成立以來(lái),得到市食品藥品監督管理局等上級部門(mén)提供大量藥品信息,另外加強與供貨醫藥公司及首營(yíng)品種生產(chǎn)廠(chǎng)家聯(lián)系,及時(shí)通過(guò)各種渠道收集與藥品有關(guān)的各種醫藥信息,并且主動(dòng)與同行單位溝通信息。平時(shí)按計劃訂貨,做到比比有臺賬,時(shí)時(shí)有記錄,各項工作做到規范化、制度化。

  三、確保用藥安全有效

  嚴把進(jìn)貨關(guān)。我店進(jìn)貨必須從具有一定資質(zhì)并通過(guò)GSP認證的醫藥公司進(jìn)貨,把質(zhì)量作為選擇藥品和供貨單位的首要條件,嚴格執行“按需購進(jìn)、擇優(yōu)選購”的原則購進(jìn)藥品。所購進(jìn)藥品全部符合法定標準的規定和有關(guān)質(zhì)量要求,堅決不從“無(wú)證照的藥商進(jìn)貨”。由于嚴格把關(guān)開(kāi)業(yè)以來(lái)從未發(fā)生假冒偽劣藥品入店及質(zhì)量投訴情況。

  嚴把驗收關(guān)。入庫驗收是保證藥品質(zhì)量第二關(guān),本店藥品驗收由質(zhì)量負責人驗收,質(zhì)量負責人具有執業(yè)藥師職稱(chēng),從事藥品管理多年,堅持原則,具有較豐富的藥品經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗。嚴格按照GSP的相關(guān)規定對購進(jìn)藥品進(jìn)行驗收工作,并通過(guò)藥監網(wǎng)絡(luò )登記入庫。

  嚴把銷(xiāo)售關(guān)。堅持做到藥師在職在崗,在零售環(huán)節中建立了員工服務(wù)規范和各自崗位的應知應會(huì ),處方藥做到憑醫師處方銷(xiāo)售,并按照審方、配方、核對、發(fā)藥進(jìn)行調配。努力提高服務(wù)水平,不斷提高員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。定期組織培訓學(xué)習。員工統一著(zhù)裝、掛牌上崗,儀表端莊,精神飽滿(mǎn)、堅持問(wèn)病賣(mài)藥,指導顧客安全合理用藥。開(kāi)展了免費測量血壓、免費提供開(kāi)水、免費測量體溫、免費咨詢(xún)用藥等便民措施。

  在開(kāi)業(yè)的初期,有些制度執行的不好、存在過(guò)工作不規范的.現象,后經(jīng)過(guò)幾次整改現在制度已完全得到落實(shí),已完全符合GSP要求。本店決心在各級領(lǐng)導的指導幫助下,認真貫徹實(shí)施《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》,不段學(xué)習,不斷改進(jìn),加大內部管理力度,堅持標準,用GSP規范我們的經(jīng)營(yíng)行為,加強員工的素質(zhì)教育,提高企業(yè)的管理水平和市場(chǎng)競爭力,做一個(gè)讓領(lǐng)導放心,讓百姓滿(mǎn)意的藥店。

企業(yè)自查報告 篇5

  一、檢查安全制度建設

  對公司的安全生產(chǎn)管理制度檢查,備案存檔工作較好,各項安全制度健全,對公司各崗位操作規程及特殊崗位考核成果較好,應急預案完整,演練可行,定期參加上級組織的安全生產(chǎn)管理類(lèi)人員及特種作業(yè)人員培訓,各崗位操作得到規范,并在實(shí)踐中得到不斷更新,各級機構及干部職工自覺(jué)遵守制度和規程內容,無(wú)違章現象。

  二、各項安全設施情況

  通過(guò)檢查,檢查組人員對隱患下達了整改通知書(shū),且責令限期整改,并根據下達的整改通知,逐條的進(jìn)行了定人、定時(shí)間、定措施,要求全部按期整改,做到了隱患清除及時(shí),為安全提供了有力的'保障。

  三、安全宣傳教育情況

  公司始終堅持每月一次到兩次隱患治理和每周一次對安全管理重點(diǎn)的排查,召開(kāi)總結會(huì )議,分析總結安全生產(chǎn)工作的成績(jì)和問(wèn)題,對檢查出的隱患進(jìn)行安排和落實(shí),由車(chē)間各職其責組織實(shí)施,并對落實(shí)情況進(jìn)行復查。并充分利用周三學(xué)習日、班前會(huì )、專(zhuān)題會(huì )等形式,傳達、學(xué)習政府、集團公司、公司相關(guān)的規定、制度、要求等,并加強員工安全形勢、安全責任和安全意識教育,并開(kāi)展崗位技能培訓和崗位技能練兵,提高員工規范化操作技能,對新入廠(chǎng)員工進(jìn)行集中培訓,經(jīng)考試合格后方可安排上崗工作等等。公司安全教育上墻情況良好,警示教育時(shí)刻長(cháng)抓,教育注重成效,不達標準不放過(guò)。

企業(yè)自查報告 篇6

  根據市局工作安排,我局于20xx年7月至9月開(kāi)展企業(yè)所得稅納稅評估工作。納稅評估企業(yè)需先進(jìn)行自查。希望貴單位對此次工作給與高度重視,根據稅收法律法規的規定全面自查20xx年度各項收入、各項成本費用是否符合稅法有關(guān)規定,其中自查重點(diǎn)如下:

  一、預繳申報方面

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  實(shí)行據實(shí)預繳企業(yè)所得稅的企業(yè),應將《中華人民共和國企業(yè)所得稅月(季)度預繳納稅申報表(A類(lèi))》第4行“實(shí)際利潤額”的填報數據,與企業(yè)當期會(huì )計報表上載明的“利潤總額”數據進(jìn)行比對,是否存在未按《國家稅務(wù)總局關(guān)于填報企業(yè)所得稅月(季)度預繳納稅申報表有關(guān)問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]635號)第一條規定申報的情況。

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  1、依據《國家稅務(wù)總局關(guān)于填報企業(yè)所得稅月(季)度預繳納稅申報表有關(guān)問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]635號)第一條的規定,“實(shí)際利潤額”應填報按會(huì )計制度核算的利潤總額減除以前年度待彌補虧損以及不征稅收入、免稅收入后的余額。事業(yè)單位、社會(huì )團體、民辦非企業(yè)單位比照填報。房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)應填報本期取得預售收入按規定計算出的預計利潤額。

  2、依據《國家稅務(wù)總局關(guān)于加強企業(yè)所得稅預繳工作的通知》(國稅函 [20xx] 34號)第四條的規定,對未按規定申報預繳企業(yè)所得稅的,按照《中華人民共和國稅收征收管理法》及其實(shí)施細則的有關(guān)規定進(jìn)行處理。

  二、收入方面

  1、企業(yè)取得的各種收入須按照稅收法律法規的規定進(jìn)行確認。

  政策依據:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》國務(wù)院令第512號第十二條至二十六條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于確認企業(yè)所得稅收入若干問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]第875號)。

  2、不征稅收入:

 。1)不征稅收入用于支出所形成的費用不得在稅前扣除;不征稅收入用于支出所形成的資產(chǎn),其折舊、攤銷(xiāo)不得在稅前扣除;

 。2)不征稅收入不得填報為免稅收入;

 。3)不征稅收入不得作為廣告費、業(yè)務(wù)宣傳費、業(yè)務(wù)招待費的扣除基數;

 。4)不征稅收入(即使作為應稅收入申報),其對應的研究開(kāi)發(fā)費不得加計扣除;

 。5)軟件生產(chǎn)企業(yè)取得的即征即退的增值稅款,未按規定用于研究開(kāi)發(fā)軟件產(chǎn)品和擴大再生產(chǎn)的',不能確認為不征稅收入;

 。6)符合不征稅收入確認條件的即征即退的增值稅款,僅限于軟件生產(chǎn)企業(yè)取得的,該軟件生產(chǎn)企業(yè)須符合如下條件:取得軟件企業(yè)證書(shū),并在證書(shū)有效期內,且通過(guò)當年年審的;

 。7)軟件生產(chǎn)企業(yè)取得的即征即退的增值稅款符合不征稅收入確認條件且作為不征稅收入填報的,若取得的增值稅即征即退稅款不大于研究開(kāi)發(fā)支出金額的,按取得的增值稅即征即退稅款做全額納稅調增處理,有加計扣除的同時(shí)要做納稅調增處理;若取得的增值稅即征即退稅款大于研究開(kāi)發(fā)支出金額的,按研究開(kāi)發(fā)支出金額做納稅調增處理,有加計扣除的同時(shí)做納稅調增處理。

  政策依據:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》第七條;

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第二十六條;

  《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于財政性資金 行政事業(yè)性收費 政府性基金有關(guān)企業(yè)所得稅政策問(wèn)題的通知》(財稅 [20xx] 151號);

  《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于專(zhuān)項用途財政性資金有關(guān)企業(yè)所得稅處理問(wèn)題的通知》(財稅 [20xx] 87號);

  《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干優(yōu)惠政策的通知》(財稅[20xx]1號)第一條第(一)款。

  3、企業(yè)發(fā)生的視同銷(xiāo)售行為應按規定進(jìn)行稅務(wù)處理。

  政策依據:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第十三條、第二十五條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)處置資產(chǎn)所得稅處理問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]828號)第二條、第三條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于做好20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作的通知》(國稅函[20xx]148號第三條第(八)款)。

  4、投資收益:

 。1)企業(yè)取得的投資收益不應作為計算企業(yè)計算廣告費和業(yè)務(wù)宣傳費的基數;

 。2)居民企業(yè)直接投資于其他居民企業(yè)取得的投資收益為免稅收入,但不包括連續持有居民企業(yè)公開(kāi)發(fā)行并上市流通的股票不滿(mǎn)12個(gè)月取得的投資收益。

  政策依據:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》第十四條;

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第十七、八十三條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于貫徹落實(shí)企業(yè)所得稅法若干稅收問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]79號)第三、四、八條對于投資收益稅務(wù)處理的相關(guān)規定。

  三、成本費用方面

  1、工資薪金:

 。1)國有性質(zhì)企業(yè)的工資薪金不應超過(guò)政府有關(guān)部門(mén)給予的限定數額;

 。2)已計提尚未發(fā)放給員工的工資薪金不能稅前扣除;

 。3)工資薪金的合理性必須符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]3號)第一條的規定;

 。4)工資薪金中不應包括職工福利費、職工教育經(jīng)費、勞務(wù)費等費用;

 。5)工資薪金發(fā)放對象為企業(yè)任職或受雇的員工;

 。6)對于實(shí)施股權激勵的企業(yè),以權益結算的股份支付,不得作為工資薪金支出在稅前扣除;

 。7)已經(jīng)實(shí)現貨幣化改革的、按月按標準發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼,稅收上不得作為工資薪金支出在稅前扣除;

 。8)繳納的養老保險、醫療保險、失業(yè)保險和職工住房公積金超過(guò)規定標準的部分,必須進(jìn)行納稅調整。

  政策規定:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第三十四條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]3號);

  《財政部關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[20xx]242號)(該文件中與稅收法律法規不一致的,以稅收法律法規為準)。

  2、職工福利費和職工教育經(jīng)費方面:

 。1)職工福利費和職工教育經(jīng)費支出不能超過(guò)稅法允許扣除的限額;

 。2)職工福利費支出范圍必須符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]3號)第三條規定;

 。3)職工福利費和職工教育經(jīng)費支出的對象應為企業(yè)職工;

 。4)職工福利費和職工教育經(jīng)費支出中不應包括應由職工個(gè)人負擔的支出費用;

 。5)企業(yè)20xx年以前按規定計提但尚未使用的職工福利費余額,20xx年及以后年度發(fā)生的職工福利費,應先沖減上述福利費余額;

 。6)企業(yè)20xx年以前結余的職工福利費,改變用途的,應調整增加企業(yè)應納稅所得額;

 。7)對于軟件生產(chǎn)企業(yè)全額稅前扣除職工教育經(jīng)費中的職工培訓費用,須能夠準確劃分職工教育經(jīng)費中的職工培訓費用支出。

  政策規定:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]3號)第三條、第四條;

  《財政部關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》(財企[20xx]242號)(該文件與稅收法律法規不一致的,以稅法為準);

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干稅務(wù)事項銜接問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]98號)第四條;

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅執行中若干稅務(wù)處理問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]202號)第四條;

  《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干優(yōu)惠政策的通知》(財稅[20xx]1號);

  《財政部國家發(fā)展和改革委員會(huì ) 國家稅務(wù)總局 科學(xué)技術(shù)部 商務(wù)部關(guān)于技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)有關(guān)稅收政策問(wèn)題的通知》(財稅 [20xx]63號)。

  3、利息支出:

 。1)企業(yè)從非金融機構借款利息支出超過(guò)按照金融機構同期同類(lèi)貸款基準利率計算的數額,須進(jìn)行納稅調整;

 。2)企業(yè)向無(wú)關(guān)聯(lián)關(guān)系的自然人借款發(fā)生的利息支出,在符合規定的前提下,按照金融企業(yè)同期同類(lèi)貸款基準利率計算扣除;

 。3)企業(yè)的投資者在規定期限內未繳足其應繳資本額,企業(yè)對外借款所發(fā)生的利息支出,須按規定作納稅調整;

 。4)企業(yè)已計提但確實(shí)無(wú)法償付的利息支出,須按稅法規定計入當期應稅收入計算繳納企業(yè)所得稅。(浪子注:此處可否推定為按照權責發(fā)生制計提但為支付的符合扣除標準的利息可以在稅前扣除?)

  政策依據:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第三十八條;

  《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)關(guān)聯(lián)方利息支出稅前扣除標準有關(guān)稅收政策問(wèn)題的通知》(財稅[20xx]121號);

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)向自然人借款的利息支出企業(yè)所得稅稅前扣除問(wèn)題的通知》(國稅函[20xx]777號);

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)投資者投資未到位而發(fā)生的利息支出企業(yè)所得稅前扣除問(wèn)題的批復》(國稅函[20xx]312號)。

  4、資產(chǎn)損失:

 。1)企業(yè)發(fā)生的資產(chǎn)損失屬于須經(jīng)稅務(wù)機關(guān)審批后方能扣除的范圍的,須取得稅務(wù)機關(guān)的批復文件;

 。2)已作損失處理的資產(chǎn),部分或全部收回的,須作納稅調整;自然災害或意外事故損失有補償的部分,須作納稅調整。

  政策規定:

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》第八條;

  《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第三十二條;

  《財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)資產(chǎn)損失稅前扣除政策的通知》(財稅[20xx]57號);

  《企業(yè)資產(chǎn)損失稅前扣除管理辦法》(國稅發(fā)[20xx]88號);

  《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)以前年度未扣除資產(chǎn)損失企業(yè)所得稅處理問(wèn)題的通知》國稅函[20xx]772號。

  5、其他費用支出(略)

企業(yè)自查報告 篇7

  本公司于**年**月**日注冊成立,于**年**月**日取得《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書(shū)》,等級為:腳手架搭設作業(yè)分包資質(zhì)**級,證書(shū)編號為:***;并于同年*月*日取得《安全生產(chǎn)許可證》,編號為:***。公司注冊資本**萬(wàn)元人民幣,經(jīng)營(yíng)范圍:房建、橋梁腳手架安裝、總承包(憑資質(zhì)經(jīng)營(yíng));塔吊、鋼模板、吊車(chē)、攪拌機租賃;土石方工程。根據上級文件精神及建筑業(yè)有關(guān)規定,現將本公司**年度資質(zhì)監督檢查自查報告如下:

  一、根據國家建筑安裝相關(guān)規定,健立健全各項規章制度,并將所承包工程全部建檔立卷保管,以備查驗。公司各項規定張貼于公司業(yè)務(wù)部分顯眼墻上,牢固樹(shù)立誠信經(jīng)營(yíng)觀(guān)念。

  二、健立了以法人代表為主的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,對公司員工進(jìn)行三級安全培訓,所有員工一律持證上崗。從腳手架進(jìn)場(chǎng)、安裝、拆除等方面的安全知識進(jìn)行培訓,公司制訂了安全生產(chǎn)規章制度和員工作業(yè)指導書(shū),對生產(chǎn)過(guò)程中存在的.安全隱患立即整改。

  三、公司擁有各項專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員等**人,全都持證上崗。定期(每季度)組織有關(guān)部分負責人對安全技術(shù)措施方案、執行情況進(jìn)行檢查,并由項目負責人作出工作總結;重大項目,向公司法人辦公會(huì )議匯報。

  四、業(yè)績(jì):承建**工程,建筑面積約***㎡,腳手架搭建總造價(jià)**萬(wàn)元;

  以上工程全部按期完工,并經(jīng)驗收合格,得到總承包單位的一致好評。

  五、xx年度實(shí)現主營(yíng)業(yè)務(wù)收入***萬(wàn)元,交納稅金及附加8.8萬(wàn)元。年末資產(chǎn)總計**萬(wàn)元,固定資產(chǎn)原值**萬(wàn)元,年末存貨***萬(wàn)元。

  六、公司自成立以來(lái),對總承包單位提出的問(wèn)題及存在的安全隱患,及時(shí)整改到位,至今未發(fā)生任何安全事故,處于良好狀態(tài),自我鑒定合格。

  特此報告!

企業(yè)自查報告 篇8

  一、公司基本情況

  包括但不限于:

  1.公司性質(zhì)、地址、注冊資金、法人代表(和實(shí)際控制人);

  2.核查時(shí)間段內的主營(yíng)業(yè)務(wù)量和盈利情況;

  3.主要貿易方式(一般貿易、來(lái)料加工、進(jìn)料加工等)、主要結算方式(貨到付款、90天信用證、托收等)、收付匯期限(30天、90天等)及特點(diǎn)。

  二、現場(chǎng)核查業(yè)務(wù)情況

  包括但不限于:

  第一,現場(chǎng)核查涉及業(yè)務(wù)的完成情況。(某筆業(yè)務(wù)或多筆業(yè)務(wù)、單個(gè)合同項下、多個(gè)合同項下、某時(shí)間區間內)。

  1.貨物流的已發(fā)生、未發(fā)生情況,資金流的已發(fā)生未發(fā)生情況。

  2.涉及已向外匯局報告的各類(lèi)報告的情況。

  3.涉及銀行貿易融資情況。

  4.涉及已經(jīng)外匯局等管理部門(mén)批件情況。

  5.其他需要說(shuō)明的情況。

  相關(guān)情況說(shuō)明中,應盡可能列明相應的金額、時(shí)間、具體的報關(guān)或收付單證號碼、對應的會(huì )計分錄。具體的.核查準備格式參見(jiàn)附表,各分局可結合本地區特點(diǎn)自行補充完善。

  第二,企業(yè)對外匯局現場(chǎng)核查列明問(wèn)題的解釋情況?赡馨ǖ姆矫嬗校

  1.業(yè)務(wù)(合同)執行中遇到的導致合同執行變化、停滯或終止的商業(yè)因素、不可抗力因素和法律、行政管理因素等;

  2.企業(yè)報告時(shí)遇到的操作因素,如貨物流、資金流電子數據到達企業(yè)時(shí)間對完成報告的影響,具體員工執行報告時(shí)的主客觀(guān)影響或誤操作因素;

  3.政策理解方面的情況;

  4.其他需要解釋的因素。

  第三,企業(yè)對外匯局現場(chǎng)核查問(wèn)題的自查結論。

  第四,企業(yè)自查涉及有關(guān)文件資料作為附件。

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