員工工作自我鑒定15篇
自我鑒定是個(gè)人在一個(gè)階段對自己的學(xué)習或工作生活的自我總結，寫(xiě)自我鑒定可以幫助我們正確地認識自我，為此要我們做好自我鑒定。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編為大家整理的員工工作自我鑒定，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工工作自我鑒定1
一、本年度個(gè)人工作總結
20xx年剛剛過(guò)去，在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作，也有了一點(diǎn)收獲，20xx年初，我感覺(jué)有必要對自己的工作做一下總結，目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結。
我是今年x月份到公司工作的，x月份開(kāi)始組建市場(chǎng)部，在沒(méi)有負責市場(chǎng)部工作以前，我是沒(méi)有網(wǎng)站及相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗的，僅憑對銷(xiāo)售工作的熱情，而缺乏互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái)，到公司之后，一切從零開(kāi)始，一邊學(xué)習產(chǎn)品知識，一邊摸索市場(chǎng)，遇到銷(xiāo)售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問(wèn)題，我經(jīng)常請教鄭總和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問(wèn)題的方案和對一些比較難纏的客戶(hù)研究針對性策略，取得了良好的效果。
通過(guò)不斷的學(xué)習產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場(chǎng)經(jīng)驗，現在對徐州互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)有了一個(gè)大概的認識和了解�，F在我逐漸可以清晰、流利的應對客戶(hù)所提到的各種問(wèn)題，準確的把握客戶(hù)的需要，良好的與客戶(hù)溝通，因此逐漸取得了客戶(hù)的信任。所以經(jīng)過(guò)大半年的努力，也取得了幾個(gè)成功客戶(hù)案例，一些優(yōu)質(zhì)客戶(hù)也逐漸積累到了一定程度，對市場(chǎng)的認識也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時(shí)，自己的能力，業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高，針對市場(chǎng)的一些變化和同行業(yè)之間的競爭，現在可以拿出一個(gè)比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。對于一個(gè)項目可以全程的操作下來(lái)。
存在的缺點(diǎn)：對于互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)了解的還不夠深入，對產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題掌握的過(guò)度薄弱，不能十分清晰的向客戶(hù)解釋?zhuān)瑢τ谝恍┐蟮膯?wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。在與客戶(hù)的溝通過(guò)程中，過(guò)分的依賴(lài)和相信客戶(hù)，以至于引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好，感覺(jué)自己還停留在一個(gè)銷(xiāo)售人員的位置上，對市場(chǎng)銷(xiāo)售人員的培訓，指導力度不夠，影響市場(chǎng)部的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
二、本年度部門(mén)工作總結
在將近一年的時(shí)間中，經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部全體員工共同的努力，使我們公司的知名度在徐州市場(chǎng)上漸漸被客戶(hù)所認識，良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶(hù)的一致好評，也取得了寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗和一些成功的客戶(hù)案例。這是我認為我們做的比較好的方面，但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。
下面是公司20xx年總的銷(xiāo)售情況：
從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)上看，我們的工作做的是不好的，可以說(shuō)是銷(xiāo)售做的十分的失敗。在徐州市場(chǎng)上，網(wǎng)絡(luò )公司眾多，產(chǎn)品五花八門(mén)，網(wǎng)站價(jià)格混亂，網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品參差不齊、交叉嚴重，服務(wù)水平整體欠佳，這對于我們開(kāi)展市場(chǎng)造成很大的壓力�？陀^(guān)上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題，主要表現在：
1)電話(huà)銷(xiāo)售的力度不夠，銷(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。
2)溝通不夠深入。銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中，不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶(hù)，了解客戶(hù)的真正想法和意圖;對客戶(hù)提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶(hù)對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度。
3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的計劃。銷(xiāo)售人員沒(méi)有養成一個(gè)寫(xiě)工作總結和計劃的習慣，銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統一的管理，工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。
4)新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠，業(yè)務(wù)增長(cháng)小，個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責任心和工作計劃性不強，業(yè)務(wù)能力還有待提高。
三、市場(chǎng)分析
現在xx市場(chǎng)品牌很多，但主要也就是那幾家公司，現在我們公司主推的百度推廣屬于較能得到客戶(hù)認可的產(chǎn)品。在20xx年銷(xiāo)售過(guò)程中，牽涉問(wèn)題最多的就是價(jià)格。在20xx年的銷(xiāo)售工作中，我認為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當的調整或者推出一系列較有力的價(jià)格套餐和打包服務(wù)，這樣可以促進(jìn)銷(xiāo)售人員去銷(xiāo)售。
徐州是一個(gè)競爭比較激烈的市場(chǎng)。鑒于我們公司進(jìn)入市場(chǎng)比較晚，公司的知名度與產(chǎn)品價(jià)格優(yōu)勢，在徐州市區開(kāi)拓市場(chǎng)壓力很大，所以我們把主要的市場(chǎng)放在六縣上，那里的市場(chǎng)競爭相對的來(lái)說(shuō)要比市內小一點(diǎn)。外界因素減少了，加上我們的銷(xiāo)售人員的靈活性，我相信我們做的比原來(lái)更好。
市場(chǎng)是良好的，形勢是嚴峻的——在xx市場(chǎng)可以用這一句話(huà)來(lái)概括。在技術(shù)發(fā)展飛快地今天，20xx年是大有作為的一年，假如在今年一年內沒(méi)有把市場(chǎng)做好，沒(méi)有抓住這個(gè)機遇，我們很可能失去這個(gè)機會(huì )，永遠沒(méi)有機會(huì )在做這個(gè)市場(chǎng)。
四、20xx年工作計劃
在20xx年的工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來(lái)做：
1)建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩定的銷(xiāo)售團隊。人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷(xiāo)售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來(lái)抓。
2)完善銷(xiāo)售制度，建立一套明確系統的業(yè)務(wù)管理辦法。銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出差，見(jiàn)客戶(hù)處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，對工作有高度的責任心，提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識。
3)培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題，總結問(wèn)題，不斷自我提高的習慣。培養銷(xiāo)售人員發(fā)現問(wèn)題，總結問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現問(wèn)題總結問(wèn)題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
4)在xx縣建立銷(xiāo)售，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。根據今年在出差過(guò)程中遇到的一系列的問(wèn)題，約好的客戶(hù)突然改變行程，毀約，車(chē)輛不在家的情況，使計劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間，資金上的浪費。
5)銷(xiāo)售目標今年的銷(xiāo)售目標最基本的是做到每人每月有進(jìn)帳的單子。根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據具體情況分解到每月，每周，每日;以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
我認為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導方針，團隊的建設是分不開(kāi)的。提高執行力的標準，建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團隊和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
員工工作自我鑒定2
我要感謝感謝公司能給我展示才能、 自身價(jià)值的機會(huì )。我于200x年11月3日 公司的試用員工，擔任出納一職，轉眼間 月試用期已接近尾聲，現將我的工作及學(xué)習生活情況作如下自我鑒定。
一、工作 ：
1、協(xié)助 同事 審核各 報銷(xiāo)的費用原始單證。
計劃財務(wù) 是公司的監管及服務(wù)的窗口， 地為公司員工服務(wù)及 地 公司資金，我 、 地學(xué)習了公司的管理體系，在審核報銷(xiāo)單證時(shí)， 公司財務(wù)管理制度。對手續不全，費用項目不 的單證，退回經(jīng)辦人重新填制。
2、協(xié)助 同事為公司員工辦理工資卡。
保護公司資金的安全使用，聽(tīng)從主管 的安排，協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡，使員工工資 發(fā)放。
3、對江蘇項目公司調撥 的實(shí)物資產(chǎn)及海南項目公司所購實(shí)物資產(chǎn)清盤(pán)，并建成電子文檔保存。
杜絕公司實(shí)物資產(chǎn)虛增的 性，對每筆費用報銷(xiāo)所涉及到的實(shí)物資產(chǎn)項目 細致審核，對盤(pán)點(diǎn)到的所有實(shí)物資產(chǎn)及報銷(xiāo)憑證所列資產(chǎn) 一一核對。 項目公司調撥 的實(shí)物資產(chǎn)不遺失， 了二次盤(pán)點(diǎn)，如有變動(dòng)， 。
4、 崗位職責，努力 本職工作，對 安排工作任務(wù) 、細致、周全 。
在本 的工作中，我一直 要求 嚴以律已，拾遺補漏， 地 問(wèn)題，解決問(wèn)題，總結原因，積累經(jīng)驗，從而 和提升公司的管理機制，能 保密制度， 布置的每一項任務(wù)， 為 分憂(yōu)，幫助同事做 力所能及的事情。
二、學(xué)習生活 ：
進(jìn)公司 ，本人尊敬 ，與同事關(guān)系融洽，在較短的 內 了公司的工作環(huán)境。為盡快 工作角色，我自覺(jué) 學(xué)習本公司、本 、本崗位的 制度、規則， 公司里制定的工作制度 工作。并 業(yè)余 自學(xué)理論知識， 和理論素養都 。工作中我 謙虛謹慎、虛心求教的 ， 向 、同事們請教，向實(shí)踐學(xué)習，把所學(xué)的知識運用于 工作中，在實(shí)踐中檢驗所學(xué)知識，查找 ， ，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近兩個(gè)月的工作，培養了我樂(lè )觀(guān)、自信、誠實(shí)、坦率的生活 ； 、謹慎、 、 的工作作風(fēng)。
我非常珍惜此次工作機會(huì )，在以后的工作中，我會(huì )用謙虛的 和飽滿(mǎn)的熱情 我的本職工作，和公司一同成長(cháng)，同公司一起展望美好的未來(lái)！
員工工作自我鑒定3
XX已接近尾聲，過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。 回顧過(guò)去的一年，現將工作總結如下：
首先．在服務(wù)態(tài)度方面——我知道收費員的形象是代表了整個(gè)收費站的形象，所以每次都按照要求著(zhù)裝整齊的上崗，工作時(shí)我時(shí)刻注意自己的服務(wù)態(tài)度，使用禮貌用語(yǔ)，微笑服務(wù)。認真做好文明服務(wù)的5要素，收費工作是窗口行業(yè)，接觸的司機形形色色，良莠不齊，當然有很多的司機是理解和支持我們的工作，也有的司機卻一肚子怨氣，滿(mǎn)腹牢騷、怪話(huà)、更有的是罵罵咧咧。遇到這些出口不遜司機，我都忍住，不發(fā)脾氣，而是用禮貌的語(yǔ)言去解釋?zhuān)蒙埔獾奈⑿θセ�，使他們能夠理解我們的工作，從而配合我們的工作，順利交費。爭做五星級收費員。
第二．收費工作方面——在開(kāi)始的試收費工作中我就勤學(xué)苦練，不懂就問(wèn)，熟練操作了。我們南頭站的的車(chē)輛也逐漸增多，尤其是在節假日，在這樣的情況下我除了努力提高效率外。一絲不茍的做好，。同時(shí)為了干好工作我時(shí)刻注意與監控室配合，遇到問(wèn)題及時(shí)請示及時(shí)匯報，出現問(wèn)題及時(shí)糾正及時(shí)解決，有效的降低了錯誤率，爭取多拿幾個(gè)五萬(wàn)無(wú)差錯。
但各方面我離領(lǐng)導要求都有很大差距。今后，我將繼續聽(tīng)從領(lǐng)導安排 ，積極配合領(lǐng)導的工作，通過(guò)不斷學(xué)習來(lái)提高自己業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力，提高自身素質(zhì)。做一名領(lǐng)導放心，司機滿(mǎn)意，愛(ài)崗敬業(yè)的合格型的收費員。
XX年，是全新的一年，也是自我挑戰的一年，我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份力。
員工工作自我鑒定4
光陰似箭，一晃三年的酒店生活快過(guò)去了，工作以來(lái)，在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下，通過(guò)自身的不斷努力，無(wú)論是思想上、學(xué)習上還是工作上，都取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。
思想上，積極參加政治學(xué)習，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺(jué)遵守各項法規。
工作上，本人自xxxx年工作以來(lái)，先后在某某部門(mén)、某某科室、會(huì )計科等科室工作過(guò)，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，爭當行家里手。就是憑著(zhù)這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會(huì )計、計劃、信用卡、個(gè)貸等業(yè)務(wù)，成為XX行業(yè)務(wù)的行家里手。
記得，剛進(jìn)XX行，為了盡快掌握XX行業(yè)務(wù)，我每天都提前一個(gè)多小時(shí)到崗，練習點(diǎn)鈔、打算盤(pán)、儲蓄業(yè)務(wù)，雖然那時(shí)住處離工作單位要坐車(chē)1個(gè)多小時(shí)，但我每天都風(fēng)雨無(wú)阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車(chē)，我常常要提前兩、三個(gè)小時(shí)上班，就是那時(shí)起我養成了早到單位的習慣，現在每天都是第一個(gè)到行里，先打掃衛生，再看看業(yè)務(wù)書(shū)或準備準備一天的工作，也是這個(gè)習慣，給了我充足的時(shí)間學(xué)習到更多的業(yè)務(wù)知識，為我幾年來(lái)工作的順利開(kāi)展打下了良好的基礎。
我工作過(guò)的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務(wù)客戶(hù)，針對不同層次、不同需求的客戶(hù)，我給予不同的幫助和服務(wù)，記得有一位第一次到我行客戶(hù)，當我了解到他要貸款買(mǎi)二手房時(shí)，由于他不知該怎么辦，只是有個(gè)想法，我便詳細地向他介紹了個(gè)貸的所有手續。除了在服務(wù)客戶(hù)上我盡心盡力，在行里組織的各項活動(dòng)中我也積極響應，經(jīng)常參加單位組織的各項競賽，展示自我，并取得了優(yōu)異的成績(jì)，受到了單位的嘉獎。
學(xué)習上，自從參加工作以來(lái)，我從沒(méi)有放棄學(xué)習理論知識和業(yè)務(wù)知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專(zhuān)，剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)大專(zhuān)，并于xx年畢業(yè)，但我沒(méi)有滿(mǎn)足于現狀，又于xx年自修東北大學(xué)金融本科，由于學(xué)習勤奮刻苦，成績(jì)優(yōu)良，學(xué)習中受到老師充分肯定，目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平，完全達到了本科生所具有的水準。學(xué)習理論的同時(shí)，更加鉆研業(yè)務(wù)，把學(xué)到的金融知識融會(huì )到工作中去，使業(yè)務(wù)水平不斷提高，并于xx年參加全國中級經(jīng)濟師資格考試，順利通過(guò)同時(shí)被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務(wù)知識考核當中，每次會(huì )計業(yè)務(wù)資格考試都達到1級水平。
最后，我想說(shuō)的是，上面只是我工作中取得的一點(diǎn)成績(jì)，這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅信一句話(huà)“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴，則會(huì )熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點(diǎn)燃周?chē)恳晃豢腿�，感召激勵�?zhù)同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進(jìn)取、創(chuàng )下美好明天。
不足之處就是情緒波動(dòng)較大，不夠溫柔,我在今后的工作中一定會(huì )不斷的鍛煉完善自己，爭取作一名優(yōu)秀的酒店工作者。
員工工作自我鑒定5
一年以來(lái)，XX的營(yíng)銷(xiāo)工作取得了必須的成績(jì)，基本上完成了兩家公司的既定目標，但也存在不少的問(wèn)題，為了更好的完成項目的營(yíng)銷(xiāo)工作、實(shí)現雙贏(yíng)，雙方結成真正好處上的方法合作伙伴關(guān)聯(lián)，特對階段性的工作進(jìn)行總結。
針對以前的工作，現將六月份個(gè)人工作總結報告如下：
一、XX公司XX項目的成員組成：兄弟情深的句子
XX營(yíng)銷(xiāo)部銷(xiāo)售人員比較年青，工作上雖然充滿(mǎn)干勁、有激情和必須的親和力，但在經(jīng)驗上存在不足，尤其在處理突發(fā)事件和一些新問(wèn)題上存在著(zhù)較大的欠缺。透過(guò)前期的項目運作，銷(xiāo)售人員從潛質(zhì)和對項目的明白上都有了很大的提高，今后會(huì )透過(guò)對銷(xiāo)售人員的培訓和內部的人員的調整來(lái)解決這一問(wèn)題。
由于對甲方在企業(yè)品牌和樓盤(pán)品牌的運作思路上存在磨合，導致?tīng)I銷(xiāo)部的資源配置未能充分到位，透過(guò)前段工作緊鑼密鼓的開(kāi)展和雙方不斷的溝通和交流，這一問(wèn)題已得到了解決。
二、營(yíng)銷(xiāo)部的工作協(xié)調和責權明確
由于協(xié)調不暢，營(yíng)銷(xiāo)部的很多工作都存在著(zhù)拖沓、扯皮的現象，這一方面作為XX公司的領(lǐng)導，我有很大的職責。協(xié)調不暢或溝通不暢都會(huì )存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會(huì )在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺(jué)，好在知道了問(wèn)題的嚴重性，我們正在用心著(zhù)手這方面的工作，力求目標一致、簡(jiǎn)潔高效。qq心情短語(yǔ)
但在營(yíng)銷(xiāo)部工作的責、權方面仍存在著(zhù)不明確的問(wèn)題，我認為營(yíng)銷(xiāo)部的工作要有必須的權限，只履行銷(xiāo)售程序，問(wèn)題無(wú)論大小都要請示甲方，勢必會(huì )造成效率低，對一些問(wèn)題的把控上也會(huì )對銷(xiāo)售帶來(lái)負面影響，這樣營(yíng)銷(xiāo)部工作就會(huì )很被動(dòng)，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關(guān)于會(huì )議
會(huì )議是一項很重要的工作環(huán)節和資料，但是無(wú)論我們公司內部的會(huì )議還是與開(kāi)發(fā)公司的會(huì )議效果都不是很理想，這與我們公司在會(huì )議資料和會(huì )議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關(guān)聯(lián)的。此刻我們想透過(guò)專(zhuān)題會(huì )議、領(lǐng)導層會(huì )議和大會(huì )議等不一樣的組織形式，有針對性的解決這一問(wèn)題，另外能夠不在會(huì )上提議的問(wèn)題，我們會(huì )用心與開(kāi)發(fā)公司在下方溝通好，這樣會(huì )更有利于問(wèn)題的解決。
四、營(yíng)銷(xiāo)部的管理
前一階段由于工作集中、緊迫，營(yíng)銷(xiāo)部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺(jué)性來(lái)完成的，沒(méi)有過(guò)多的靠規定制度來(lái)進(jìn)行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動(dòng)上都存在了問(wèn)題。以后我們會(huì )透過(guò)加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，做好個(gè)人工作計劃，了解真實(shí)想法來(lái)避免不利于雙方合作和項目運作的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結，由于時(shí)刻倉促會(huì )有很多不是之處，期望貴公司能給于指正，我們會(huì )予以極大的重視，并會(huì )及時(shí)解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿(mǎn)成功。
員工工作自我鑒定6
本人沉著(zhù)穩重，性格外向，學(xué)習能力強有較強的組織能力，能熟練運用辦公軟件/erp操作等，了解基礎的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)和一些經(jīng)濟方面的知識，在這一年的工作中積累一些倉庫管理方面的知識。
專(zhuān)業(yè)知識扎實(shí)，學(xué)習成績(jì)優(yōu)異;有較強的組織協(xié)調能力、活動(dòng)策劃能力和公關(guān)能力;具有良好的團隊精神，善于與人溝通和協(xié)作;社會(huì )實(shí)踐能力強，對新事物接受能力快;具有良好的思想品質(zhì)，愛(ài)好廣泛，為人誠實(shí)守信;善于交際，有較好的語(yǔ)言表達能力，能很好的用英語(yǔ)同外國人士流暢交流;思維敏捷;工作主動(dòng)性高，做事認真負責，有吃苦耐勞的精神。
自學(xué)能力強，善于思考，吃苦耐勞，有良好的溝通能力，善于與他人相處，富有團隊合作精神，熱愛(ài)運動(dòng)。但人非完人，自己在某些方面還是有一定的不足，比如知識，社會(huì )經(jīng)驗等;不過(guò)我相信這些都是可以通過(guò)自己努力的學(xué)習來(lái)提高的，我也正朝著(zhù)這個(gè)方向努力!
員工工作自我鑒定7
時(shí)間過(guò)得真快，茫茫碌碌中已近年末，轉眼間我接管食堂的時(shí)間又過(guò)了一年了。
回顧過(guò)去的每一天，我作為一名食堂管理員，深感到職責的重大，工作壓力之沉重。因為我所從事的工作質(zhì)量，很有可能會(huì )影響到全體職工的身心健康。所以，為了揚長(cháng)避短，今后能把工作干得更好，現就一年來(lái)的工作情景評價(jià)如下：
第一、作為食堂自然是離不開(kāi)飲食，食堂是每個(gè)人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開(kāi)了吃的東西是不可能生存下去，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為食堂管理員更應多為的飲食著(zhù)想，為保證每位學(xué)生的身心健康而研究。
第二、作為一個(gè)團體食堂，食品衛生安全是關(guān)系到每一位學(xué)生身體健康的大事。首先，我們要求每位食堂工作人員上崗前，都要進(jìn)行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。食堂是學(xué)生用餐的地方，也是對疾病最為敏感的地方，為了使全體職工都能心境舒暢的放心用餐，作為食堂的工作人員，我有職責有義務(wù)搞好食堂的衛生工作。不定期對工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實(shí)食品衛生法的要求等。經(jīng)過(guò)學(xué)習，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實(shí)做好食堂的食品衛生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作，工作臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時(shí)到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作，明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運轉。第三、每一天，我一有空閑，就下廚房巡視，與食堂人員取得溝通聯(lián)系，對食堂工作方面的所需或不足，作詳細了解，如有不周，及時(shí)作好調控。如衛生情景：由于用餐人數多，前段時(shí)期食堂人員不定，使大家身心疲憊，有時(shí)沒(méi)能夠及時(shí)、徹底地將衛生打掃干凈，物品的擺放也不夠整齊。為了及時(shí)調整好工作人員的心態(tài)改變當前狀況，我親自為他們出謀劃策，親臨廚房，指揮他們或配合他們一齊工作。使天花板、墻壁、灶臺、蒸箱等煥然一新，地面、庫房等一塵不染。廚房有了明顯改觀(guān)，良好的工作環(huán)境使全體工作人員更加心境舒暢，干勁更足;同樣，良好的餐飲環(huán)境，也給就餐人員帶來(lái)了愉悅。
第三、把住食品進(jìn)貨也十分重要。一百多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我和采購員一同去采購，嚴把沒(méi)有“檢疫證”、“食品衛生許可證”的食品一律不采購，存放時(shí)間長(cháng)的、變質(zhì)變味的統統拒之門(mén)外，嚴防食物重毒事件的發(fā)生，切實(shí)保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無(wú)發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。食品衛生方面做到不能長(cháng)期存放的蔬菜食品每日采購、可長(cháng)期存放的食品定期采購。
第四、一年來(lái)接待了，大小用餐共計十余次。及時(shí)、準確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導留下了良好的印象。同時(shí)確保了職工的正常就餐。培養員工服務(wù)意識，提高員工綜合素質(zhì)。
為了培養員工的服務(wù)意識，提高他們的綜合素質(zhì)，本年度開(kāi)展了《餐飲服務(wù)意識培訓》、《員工心態(tài)訓練》、《服務(wù)人員的五項修煉》、《員工禮儀禮貌》、《酒水知識》等培訓，這些培訓課程，使基層服務(wù)人員在服務(wù)意識，服務(wù)心態(tài)、專(zhuān)業(yè)服務(wù)形象及餐飲專(zhuān)業(yè)知識等方面都有所增強，自今年2月份以來(lái)，在歷次的人力資源組織的大檢查中沒(méi)有出現員工違紀現象。
3、開(kāi)展服務(wù)技能培訓，提高貴賓房服務(wù)水平
為了提高貴賓房的服務(wù)接待本事，開(kāi)展了《貴賓房服務(wù)接待技能培訓》、《餐廳點(diǎn)菜技巧培訓》，以案例分析、演示的形式對服務(wù)接待中出現的問(wèn)題進(jìn)行分析說(shuō)明，并對標準化服務(wù)、推銷(xiāo)技巧和人性化服務(wù)進(jìn)行了實(shí)操演示，提升了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量。
4、調整學(xué)員轉型心態(tài)，快速容入餐飲團隊
實(shí)習生作為餐飲17咳嗽鋇鬧匾組成部分，能否快速的融入團隊、調整好轉型心態(tài)將直接影響餐飲服務(wù)質(zhì)量及團隊建設。根據實(shí)習生特點(diǎn)及入職情景，本年度共開(kāi)展了三場(chǎng)《如何由學(xué)校人轉化為企業(yè)人》的專(zhuān)題培訓，其目的是調整學(xué)員的心態(tài)，正視主角轉化，認識餐飲行業(yè)特點(diǎn)。該課程的設置，使學(xué)員在心理上作好充分的思想準備，緩解了因主角轉變的不適應而造成的不滿(mǎn)情緒，加快了融入餐飲團隊的步伐17
5、結合工作實(shí)際，開(kāi)發(fā)實(shí)用課程
培訓的目的是為了提高工作效率，使管理更加規范有效。4月份，根據各餐廳管理層執行不到位的現象開(kāi)發(fā)了《執行力》課程，使管理人員從根本上認識到“好的制度，要有好的執行力”，并結合各餐廳執行力不夠的具體表現以及同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)對執行力的貫徹，以案例分析的形式進(jìn)行剖析，使管理者認識到“沒(méi)有執行力，就沒(méi)有競爭力”的重要道理，各級管理人員對執行力有了全新的認識和理解，在管理思想上構成了一致。
員工工作自我鑒定8
我叫xx，到xx公司上班已經(jīng)有兩年了，在過(guò)去的兩年里，有成功、有失敗、有歡樂(lè )、也有苦惱，在公司領(lǐng)導的關(guān)懷與指導下，在各位同事的鼎力支持和幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現將兩年來(lái)的工作做一個(gè)自我評價(jià)。
1、努力學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)能力，在工作中，認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷積累經(jīng)驗，積極參加學(xué)習培訓，不斷充實(shí)自己;遵章守紀，兩年來(lái)，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，學(xué)習優(yōu)秀員工的方法，認真完成了本崗位各項工作任務(wù);團結同事，共同努力，同事關(guān)系融洽，團結友愛(ài)，互幫互助，互相尊重;由于自己工作經(jīng)驗不足，在工作中缺乏處理用戶(hù)投訴的實(shí)踐經(jīng)驗，服務(wù)工作做得不夠細致，這是我以后努力的方向。
2、本人自進(jìn)入本公司工作以來(lái)，在各位同事的關(guān)懷幫助下，通過(guò)個(gè)人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累，知識不斷拓寬，業(yè)務(wù)工作能力取得了極大進(jìn)步。
3、回顧過(guò)去的兩年，我認真學(xué)習營(yíng)業(yè)的培訓，積極參加崗位培訓，全心全意，以禮待人，熱情服務(wù)，耐心解答問(wèn)題，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并在不斷的實(shí)踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，成長(cháng)為一名合格的營(yíng)業(yè)員。
在以后的工作與生活中，我相信通過(guò)我的努力，我一定會(huì )成長(cháng)為一名優(yōu)秀員工，爭取成為別人學(xué)習的榜樣，為公司作出貢獻。
員工工作自我鑒定9
在繁忙的工作中不知不覺(jué)又x個(gè)月過(guò)去了，回顧這x個(gè)月的工作歷程，作為xx企業(yè)的一名員工，我們深深感到xx企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣，xx企業(yè)人之拼搏的精神，現將x個(gè)月的自我鑒定總結如下。
一、工作業(yè)績(jì)方面
這個(gè)月業(yè)績(jì)不好，機床與配件銷(xiāo)售量都沒(méi)上。去主要原因是：自己工作沒(méi)有做好，客戶(hù)回訪(fǎng)不太及時(shí)，對信息的管理不明確一些常買(mǎi)普通設備交貨期太長(cháng)，合同簽訂到貨期又不能太短導致一些合同不能簽客戶(hù)群太小，能百分之百買(mǎi)設備找我的客戶(hù)太少。這主要是沒(méi)能取得客戶(hù)的足夠信任手里沒(méi)有大客戶(hù)，許多大客戶(hù)都能夠建立關(guān)系，在多次的回訪(fǎng)后客戶(hù)依然冷淡導致自己信心不足。但是我會(huì )一直堅持下去，在發(fā)掘大客戶(hù)這塊一定會(huì )下大力氣。
二、資金回籠方面
由于自己的銷(xiāo)售量不好，資金回籠方面沒(méi)有大的拖欠。有一些配件款客戶(hù)還沒(méi)有付清，我會(huì )x月中旬把這些配件款交給公司。
三、工作態(tài)度方面
能較好的做的公司多規定的制度，態(tài)度端正。對自己所代表的公司形象有一個(gè)清楚的認識，凡事以大局為重。在工作能與同事齊心協(xié)力；在生活中能與同事打成一片。
四、客戶(hù)管理方面
每天能及時(shí)將自己當天所跑的客戶(hù)、得到的信息記錄下來(lái)，但是沒(méi)有往xx軟件里輸，我會(huì )盡快買(mǎi)臺電腦以免在這方面掉隊。但是對客戶(hù)的分類(lèi)管理做的不好，對于一些客戶(hù)的信息沒(méi)有等級的分類(lèi)安排。對即將過(guò)去的x月份我深感自責，為了把自己的業(yè)績(jì)做上去，完成公司的業(yè)務(wù)量，體現自己的價(jià)值。
五、以后的工作安排
加強與客戶(hù)的溝通聯(lián)系，多想辦法，建立起良好的合作關(guān)系；工作要到位，服務(wù)要跟上，及時(shí)了解客戶(hù)的生產(chǎn)運作情況和競爭對手的情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理；及時(shí)將客戶(hù)的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關(guān)部門(mén)，并加強與橫向部門(mén)的溝通協(xié)作，使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)能滿(mǎn)足客戶(hù)的需要；集中精力攻效益較好的大客戶(hù)，爭取在最短的時(shí)間里把保定的業(yè)務(wù)鞏固下來(lái)，且越做越大；積極參加與公司組織的各種活動(dòng)。我一定要加強自己的業(yè)務(wù)能力，提升自己的工作熱忱，絕不掉隊！希望我們的寧陽(yáng)電力越來(lái)越強大！
員工工作自我鑒定10
xxxx年，我在門(mén)店領(lǐng)導的關(guān)心、關(guān)懷下，在各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自己，盡職履責，較好的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導交付的其它工作任務(wù)。透過(guò)一年來(lái)的學(xué)習與工作，我的崗位技能有了新的提高，服務(wù)水平得到進(jìn)一步提升，工作方式更加全面和完善。
一年來(lái)，本人嚴格做到按時(shí)上下班，從不遲到，不早退，敬崗愛(ài)業(yè)，工作用心主動(dòng)，堅決服從領(lǐng)導安排，無(wú)論是外跑團購、單位送書(shū)，還是對工作中的加班加點(diǎn)，從來(lái)都是主動(dòng)承擔，無(wú)怨無(wú)悔。同時(shí)在與同事們相處的這一年里，得到了大家無(wú)微不至的關(guān)心、支持和幫忙，我們共同塑造了門(mén)店良好的工作氛圍。一年中，為完成全年銷(xiāo)售目標我們精誠團結，共同奮斗，在這個(gè)群眾中工作我感到既溫暖又舒心。
在崗位工作中，我堅持以熱情、周到、細致的服務(wù)對待每一位進(jìn)店讀者，以讀者的需求作為自己的工作追求，以累為榮，以苦為樂(lè )。每一次輪館，我總是爭取在最短的時(shí)刻里熟悉本館書(shū)籍的展臺布局、分類(lèi)方式、上架位置等業(yè)務(wù)，同時(shí)崗位不一樣服務(wù)對象有學(xué)生和小孩，有老人和青年人，有農民和知識分子，有普通工人和白領(lǐng)，在與他們的溝透過(guò)程中我總是以誠相待、以心換心，并主動(dòng)分析和掌握他們的需求動(dòng)向，在為讀者的服務(wù)中爭得主動(dòng)。我深刻認識到我的崗位不僅僅僅是我履行自己職責的地方，更是對顧客奉獻愛(ài)心的舞臺。每次看到他們滿(mǎn)意的笑容和給予我服務(wù)的肯定，我也體會(huì )到了工作帶來(lái)的最大快樂(lè )和成就感。
回顧xxxx年的工作，還存在很多不足之處，在嶄新的20xx年，我想我應發(fā)奮做到：第一，加強營(yíng)銷(xiāo)、布展、導購技能技巧的學(xué)習，向領(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，進(jìn)一步豐富自身的業(yè)務(wù)技能和工作方法，用心向公司優(yōu)秀員工靠攏;第二，進(jìn)一步強化和提升與顧客交流溝通的潛質(zhì)，為顧客帶給最優(yōu)質(zhì)的服務(wù);第三，嚴格遵守公司規章制度，維護和發(fā)揚門(mén)店良好的工作氛圍;第四，服從領(lǐng)導安排，與同事精誠團結，為門(mén)店再創(chuàng )營(yíng)銷(xiāo)佳績(jì)作貢獻。
員工工作自我鑒定11
時(shí)間轉瞬即逝，今天年初來(lái)到了__公司，距離現在已經(jīng)過(guò)去大半年了，可以說(shuō)這是我人生中最難得的一段經(jīng)歷了，這段時(shí)間比我在學(xué)校的經(jīng)歷，在其他地方工作的經(jīng)歷要短得多，但是讓我學(xué)到的東西卻多得多，對事物的認知上我有了更加深層次的見(jiàn)解，對待遇到的的問(wèn)題我學(xué)會(huì )了從更深的地方去剖析問(wèn)題，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作，我感覺(jué)我整個(gè)人都升華了許多，再也沒(méi)有那份稚嫩，能看到的只有對待工作的成熟穩重處變不驚，各方面都得到了不同程度的進(jìn)步，以下是我對這段時(shí)間來(lái)工作的一些自我鑒定：
我們__保險公司是行業(yè)的佼佼者，我能進(jìn)入公司是我的福分，所以我十分的珍惜公司給我的這個(gè)機會(huì )，在工作中我一直是從不管身后的為公司披荊斬棘，因為我知道我的背后是__保險公司！我沒(méi)有什么可害怕的，因為我的無(wú)懼無(wú)畏大膽的行事風(fēng)格，為公司拉來(lái)的'客戶(hù)也是數不勝數，公司在薪資制度上一向都是看你的業(yè)績(jì)來(lái)變化的，每個(gè)月的薪資都是不等的，我的努力公司看在眼里，能給我應得的那份錢(qián)，這是我最滿(mǎn)意的地方，這也是我努力工作的最大動(dòng)力源泉，我這個(gè)人屬于你對我好，我就會(huì )加倍奉還的那種，在__保險公司一切靠業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)，所以我也只能在業(yè)績(jì)上做出成績(jì)去回報公司的知遇之恩，去回報公司領(lǐng)導層當初對我信任和期望，我可不想聽(tīng)到有人說(shuō)公司召回來(lái)一個(gè)廢人，在我之前的那個(gè)公司我聽(tīng)多了這樣的話(huà)，工作起來(lái)沒(méi)有絲毫的目標，沒(méi)有絲毫的動(dòng)力。所以我憤然辭職，也就是因為我的這個(gè)舉動(dòng)，才讓我到了最適合自己的__保險公司，這里才是我能大展拳腳的地方。
我在工作中的能力公司的所有同事有目共睹，從不偷懶，從不中飽私囊做對公司有害的事，我們現在的時(shí)代瞬息萬(wàn)變，例子看參照互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，我在這半年中無(wú)時(shí)無(wú)刻不在想如果把我們的工作方式加以改進(jìn)，能保證利益最大化，花費最少的人力物力財力去獲得更大的利益，目前我的腦海里已經(jīng)有了一個(gè)簡(jiǎn)單的雛形，不過(guò)仍有矛盾的地方，還需要改進(jìn)，等我完善了一定第一時(shí)間交于公司參考。最后我有一點(diǎn)建議，我希望我們公司不能墨守成規固步自封，雖說(shuō)我們現在的經(jīng)營(yíng)方式是對的，但是也絕對有改進(jìn)的地方，社會(huì )日漸在發(fā)展進(jìn)步，我們的公司的運營(yíng)模式卻還是十年前的那種，我建議多和兄弟企業(yè)做交流，千萬(wàn)不要覺(jué)得別的公司規模比我們小就沒(méi)有值得學(xué)習的地方，取其精華去其糟粕是我們學(xué)習交流的中心思想，讓我們公司緊跟社會(huì )發(fā)展的腳步，這樣我們才能穩居保險行業(yè)的龍頭老大。
員工工作自我鑒定12
通過(guò)實(shí)際工作經(jīng)驗，我總結出做好材料管理工作要做到＂四勤＂：勤管理、勤檢查、勤維護、勤核對賬目。
我擔任的是XXXX項目部資料員工作，作為資料員，對于資料這一領(lǐng)域，我把它定義為沒(méi)有最好只有更好。要做到的更好，只有在鍛煉中才能得到提高，在分析中才能更快成長(cháng)。在公司領(lǐng)導和同事的信任與幫助下，得到了很好的提高，我也在不斷的要求自己，在工作中尋找方向，在總結中堅定信念。
資料工作看似輕松，實(shí)則比較細碎煩瑣，能夠真正做好并不容易，從8月上班以來(lái)就投入到了緊張的工作中，因為隨時(shí)面臨著(zhù)上級領(lǐng)導及其相關(guān)部門(mén)的質(zhì)量檢查。但是現有的資料不論是從驗收報告還是現場(chǎng)的施工資料還存在著(zhù)些許不足和空缺之處。
收集保存好公司及相關(guān)部門(mén)下發(fā)的文件工作，并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類(lèi)別整理好放入文件夾內，為查閱文件提供方便。做好各類(lèi)文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據公司質(zhì)量手冊規定，對文件進(jìn)行相關(guān)部門(mén)的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門(mén)在文件原件上進(jìn)行簽字確認，并將文件原件整理、分類(lèi)、存檔。
雖然時(shí)間只有短短的盡半年，但在這半年當中我也在不斷的學(xué)習著(zhù)新的知識，并積累著(zhù)與他人溝通、交流的方法，來(lái)提高自己的專(zhuān)業(yè)知識和人文素養。通過(guò)各級部門(mén)的多次檢查和驗收，在資料方面暴露出了許多需要整改的問(wèn)題和錯誤。這給我指明了改進(jìn)的方向，也相應的督促和提高了我的整體水平，并讓我意識到工作中還需要多認真學(xué)習好，規范規程及有關(guān)文件資料，掌握好專(zhuān)業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時(shí)做好個(gè)人的各項工作。雖然有以上的不足，但瑕不掩瑜，找出工作中的不足，才能在以后的工作中加以克服。
員工工作自我鑒定13
工作的六個(gè)月中，在xx部門(mén)領(lǐng)導的細心的教誨和培養下，在自己的幸苦努力下，與同事一起奮斗，完成了自己六個(gè)月的工作，現在我要對自己這六個(gè)月的工作做一個(gè)簡(jiǎn)單的鑒定。
我非常的喜愛(ài)自己的本職工作，能夠遵守xx部門(mén)和公司的各項規定和要求。因為個(gè)人對責任感這一方面是非�？粗氐�，所以自己就一直都保持著(zhù)對工作負責任的態(tài)度。在公司的xx部門(mén)，我秉持著(zhù)一顆謙遜的心態(tài)，一直虛心的向各位領(lǐng)導和同事學(xué)習，積極地提高自己在崗位上的專(zhuān)業(yè)水平，上級分配給我的任務(wù)，我會(huì )用不容出錯的態(tài)度將工作的任務(wù)完成。但是在工作中多多少少會(huì )出現一些小失誤的地方，但是有領(lǐng)導及時(shí)的發(fā)現我的失誤，這才讓我自己的失誤沒(méi)有給公司造成很大的影響，而且領(lǐng)導對我也很大度，多次都是選擇原諒了我，然后對我耐心的教導，這才讓我在工作中不斷的有所進(jìn)步。
六個(gè)月，我主要負責的工作是整合處理公司的各項文件，文件發(fā)現有缺漏的地方，就要及時(shí)的補充。在各大網(wǎng)站上發(fā)布公司的招聘信息，打電話(huà)預約求職者，盡量不讓公司會(huì )有人才的損失。完成各個(gè)部門(mén)人員的入職、離職的辦理。還要對員工的住宿環(huán)境六個(gè)月的時(shí)間里，我跟隨著(zhù)人事部門(mén)的經(jīng)理參加了很多次大學(xué)學(xué)校的招聘會(huì )，每次招聘會(huì )的準備工作我都很樂(lè )意的參與其中，就是希望自己能為每一次的大型招聘會(huì )盡到自己的一份力量。每次盡心盡力的工作后，都會(huì )得到公司上級對我的嘉獎，這是給我的鼓勵，激發(fā)了我自己在工作上的動(dòng)力和潛能。還被經(jīng)理選上作為會(huì )議紀要的人員，這讓我可以學(xué)習到如何快速的掌握會(huì )議中的重要信息。
這段時(shí)間，我也沒(méi)用停止自己的學(xué)習，我覺(jué)得不管是什么樣的工作，學(xué)習是可以讓其得到充實(shí)的，在工作中就是需要知道大量的知識儲備，才能有更加系統全面的方法來(lái)應對自己工作上會(huì )遇到的突發(fā)問(wèn)題。
我很清楚自己在工作上有不足的地方，人無(wú)完人嗎，而且每個(gè)人需要不斷進(jìn)步，我會(huì )將自己的工作都落實(shí)好。之后我需要涉及到的工作會(huì )有，制定公司新員工的培訓計劃，還有學(xué)習如何根據員工的工作能力，來(lái)給予員工的薪資水平。之后的工作，我會(huì )盡量配合公司人事部的完成行政工作，我希望自己的工作可以有一個(gè)新的水準。
員工工作自我鑒定14
在21世紀的今天，隨著(zhù)科技的進(jìn)步，國民經(jīng)濟迅猛發(fā)展，國民的生活水平等各方面也均有很大提高。然而，對一名當代大學(xué)生而言，則面臨著(zhù)來(lái)自社會(huì )各方面的挑戰：高校擴招，經(jīng)濟危機造成的大批量下崗人員，等等。這就是所謂的“人才過(guò)盛”吧!
現實(shí)情況的嚴峻，則對大學(xué)生自身素質(zhì)要求就更高：如文化修養和人文修養，以及適應社會(huì )的能力等多方面。而這，就要求我們遇強更強，敢于面對強者，無(wú)所畏懼，敢于拼搏，奪取最后的制勝法寶!
對于個(gè)人而言，最重要的不僅僅是學(xué)業(yè)，更是素質(zhì)的提高，這其中包括人際關(guān)系，適應能力，危機處理能力，服從領(lǐng)導而又不盲從的意識等。
暑假是從7月3日開(kāi)始的，我于7月7日正式到天津藥業(yè)集團新鄭股份有限公司實(shí)習。因為我在之前的兩個(gè)較長(cháng)假期中分別在其溶液劑車(chē)間和成品檢驗處實(shí)習，因此可以再次進(jìn)入“中心化驗室”的微生物檢測處學(xué)習實(shí)踐。
在今年去藥廠(chǎng)的第一天，我去見(jiàn)了該藥廠(chǎng)的總負責人周總，他只告訴我了一句話(huà)：作為一個(gè)實(shí)習生，最重要的就是多學(xué)多問(wèn)少說(shuō)話(huà)。是的!多學(xué)多問(wèn)少說(shuō)話(huà)!因為你還沒(méi)有足夠的專(zhuān)業(yè)知識和身份權利去指揮別人，所以即使他們做錯了，也不可以在公開(kāi)場(chǎng)合去指責他們，這是對前輩老師的起碼尊重!!
雖然上面的那些話(huà)未免有些“俗”和“勢”，但這也是不可否認的真理名言：首先，多做事少說(shuō)話(huà)，我相信，這也將是以后的生存之道。
因為沒(méi)有那個(gè)企業(yè)老總喜歡只會(huì )多話(huà)的員工，他們需要的是一個(gè)可以讓他們付出最少代價(jià)，而換取最大利益的員工，這應該就是“利益最大化原理”吧!其次，在現實(shí)工作中，我畢竟還是一個(gè)未涉社會(huì )的本科生，一沒(méi)有權利，沒(méi)人會(huì )信服你;二沒(méi)有實(shí)質(zhì)學(xué)歷，也就不會(huì )讓人憑空相信你的實(shí)力。所以，我也只有本本分分的學(xué)習和實(shí)踐。
在7月7日至8月20日的實(shí)習期間，我除了學(xué)習微生物限度檢測外，還去看隔壁的藥物抗生素檢測。而在這段時(shí)間內，我首先感到的就是“團結，合作”這幾個(gè)字。這是一個(gè)老話(huà)題了，但是依然經(jīng)久不衰。例如培養基的制作需要有人擺放大試管，需要有人去灌注培養基(每支40ml)，還需要有人去塞上塞子;再如，在進(jìn)行針劑藥品的細菌和真菌的檢測時(shí)，兩個(gè)人的配合就更是要“天衣無(wú)縫”了;另外還有就是割針劑藥品瓶的過(guò)程了，若是一個(gè)人獨自去干可能需要很長(cháng)時(shí)間，因為這個(gè)過(guò)程包括了登記當天所需檢查的和所需復測的藥品名稱(chēng)，規格和生產(chǎn)日期，寫(xiě)編號袋子，割藥，用滅菌注射用水洗藥，等等。
在工作之余，我還自學(xué)了《微生物限度檢查》這本書(shū)中的部分相關(guān)內容，再利用空閑時(shí)間打出了一些檢測結果標準的表格(下附其中一張表格);當然，正式的工作是少不了大量的記錄這一項工作，而且我還擔任了打印記錄，一個(gè)多月的“LRH-250型”培養箱使用記錄的填寫(xiě)，得到了小組長(cháng)的好評：認真負責!
在這個(gè)工作歷程中，不僅使我學(xué)到了工作經(jīng)驗及實(shí)踐知識，也得到了許多在書(shū)本上學(xué)不到的東西：當不善于和陌生人談話(huà)時(shí)，怎樣熟悉并向之學(xué)習其優(yōu)秀之處;怎樣利用有限的時(shí)間做更多工作;怎樣處世為人;如遇到朋友臨時(shí)出狀況是，怎樣給與適當正確的幫助;還有就是信任，充分相信身邊的那些質(zhì)樸的人.
生活是一本無(wú)止境的書(shū)，學(xué)到老也未必可以學(xué)全面，因此時(shí)刻以求和之心去對待這個(gè)社會(huì )，你就會(huì )有意想不到的收獲!
相信自己，一切可以更加美好!!
員工工作自我鑒定15
看起來(lái)平平凡凡的文職工作，其實(shí)在工作中同樣起到承上啟下的作用。將領(lǐng)導的任務(wù)上傳下達，為整個(gè)公司的人員服務(wù)。以下便是一名文員工作自我鑒定的簡(jiǎn)單內容。
個(gè)人鑒定：本人性格開(kāi)朗、大方，工作認真負責，上進(jìn)心強，有較強的團隊溝通意識和職業(yè)操守，做事有始有終，堅韌執著(zhù)。不管有多困難都要去克服，這是一種人生厲練，工作給我一個(gè)施展的舞臺，希望能為貴公司奉獻我的一點(diǎn)光和熱。
我自信地認為具備勝任這份工作的能力，我會(huì )給公司帶來(lái)更多的期望，只要公司與我雙方都覺(jué)得我在公司運營(yíng)中發(fā)揮作用，在不斷成長(cháng)成熟在公司實(shí)現預期目標中作出貢獻，我樂(lè )意為公司效力。
將要踏上另一個(gè)生旅程，我會(huì )努力完善自己，提高自己，在熱愛(ài)的事業(yè)中奉獻自己的光和熱如果我有機會(huì )獲得公司的認可，成為一名辦公室文員，那么我會(huì )加倍努力完成工作！這是一份真誠的文員簡(jiǎn)歷，希望領(lǐng)導能從這份簡(jiǎn)歷里面看出我對文員工作的熱情！
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