銷(xiāo)售自我評價(jià)

　　在日常學(xué)習、工作抑或是生活中，我們都有過(guò)寫(xiě)自我評價(jià)的經(jīng)歷吧，自我評價(jià)和人生價(jià)值選擇有著(zhù)密切的關(guān)系。你所見(jiàn)過(guò)的自我評價(jià)是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的銷(xiāo)售自我評價(jià)，希望對大家有所幫助。

銷(xiāo)售自我評價(jià)1

　　　時(shí)光如梭，日光如箭，一年的時(shí)間又過(guò)去了，銷(xiāo)售大廳作為公司的窗口單位，本著(zhù)立足崗位誠信服務(wù)的宗旨，優(yōu)質(zhì)高效的完成了本職工作，一年內主要工作鑒定如下：

　　一：日常業(yè)務(wù)辦理工作。開(kāi)票崗工作人員堅守24小時(shí)值班制度，直接面對客戶(hù)群體，面對各色各樣的客戶(hù)，耐心認真講解業(yè)務(wù)流程，未出現與客戶(hù)爭吵現象。業(yè)務(wù)辦理方面及時(shí)與銷(xiāo)售人員溝通，未出現業(yè)務(wù)辦理差錯現象。保障了日常銷(xiāo)售和采購業(yè)務(wù)的正常順利進(jìn)行。

　　二：日報表填報工作。根據一套班一總結的原則，開(kāi)票崗工作人員認真填報銷(xiāo)售日報和采購日報，并在規定時(shí)間內上報財務(wù)崗，從未因本崗位原因延誤上報報表工作。

　　三：周報表及月度報表上報工作。綜合崗人員本著(zhù)負責認真的態(tài)度，及時(shí)準確的上報各種經(jīng)營(yíng)管理數據，從未出現漏報、錯報、晚報、不報現象。

　　四：客戶(hù)資質(zhì)審核整理工作。綜合崗人員根據財務(wù)部門(mén)要求，嚴格把關(guān)資質(zhì)審核，資質(zhì)不合格單位一律不允許發(fā)生業(yè)務(wù)往來(lái)，網(wǎng)上查詢(xún)不到的單位，嚴格要求電子版資質(zhì)審核通過(guò)。采購單位填制《供應商資質(zhì)審查表》并找經(jīng)營(yíng)管理部審批，留檔。

　　五：采購記賬工作。綜合崗人員根據要求，對每天的采購卸車(chē)及發(fā)票回籠等情況登記入賬，做到一車(chē)一登記一明細一賬目， 并能夠及時(shí)同采購單位對賬，做到賬務(wù)明了。每月底同本單位財物部門(mén)核對各采購單位的實(shí)際欠賬或余額、發(fā)票回籠、帳套余額等情況，做到每個(gè)單位的賬單清晰明白。

　　六：協(xié)助財務(wù)部門(mén)整理采銷(xiāo)系統。年初，同財務(wù)部門(mén)一起將采銷(xiāo)系統中的數據進(jìn)行了更新清空。重新錄入所需發(fā)生業(yè)務(wù)的.客戶(hù)名單，并經(jīng)客戶(hù)明細化管理。

　　七：提供各類(lèi)數據。根據各位領(lǐng)導要求，及時(shí)準確的向各位領(lǐng)導提供各類(lèi)數據。固定上報數據包括每周一提供采購數據；每周五核對采購、外銷(xiāo)數據；每月提供各業(yè)務(wù)員采銷(xiāo)數據等等。

　　八：核對檢查出門(mén)放行。每日核對門(mén)衛登記的出門(mén)車(chē)輛登記表，并將檢查情況以電子表格的形式定期發(fā)送財務(wù)資產(chǎn)部總監。

　　在以后的工作中，銷(xiāo)售大廳將揚長(cháng)避短，改進(jìn)不足，在以下幾方面更進(jìn)一步：

　　一：在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率相對提高，同時(shí)在工作中學(xué)習鍛煉自己。

　　二：增強崗位工作人員的專(zhuān)業(yè)知識、技能知識和理論知識，提高自身的綜合的素質(zhì)。尤其增強崗位人員對各項產(chǎn)品基礎知識的掌握，了解產(chǎn)品的基本技術(shù)指標。

　　三：對報表的制作要更加仔細和認真。保證報表的美觀(guān)、簡(jiǎn)潔與正確性、及時(shí)性。

　　四、及時(shí)整理更新銷(xiāo)售系統中的客戶(hù)資質(zhì)，保證完整正確，努力讓我們的銷(xiāo)售人員能詳細了解可發(fā)生業(yè)務(wù)客戶(hù)資源。

　　總之，在明年我們將更加努力做好自己份內的事情，并積極協(xié)助銷(xiāo)售崗人員，將大廳工作開(kāi)展的更加有聲有色。

銷(xiāo)售自我評價(jià)2

　　加入這個(gè)大家庭已經(jīng)差不多快有三個(gè)月了，和各位家人相處的這段時(shí)間里，發(fā)現自己努力了很多，也進(jìn)步了不少，在這個(gè)團隊里，讓我學(xué)到了很多以前沒(méi)有過(guò)的東西，在這不僅是工作，更重要的是這個(gè)大家庭給了我一個(gè)學(xué)習和鍛練的機會(huì )，為我提供了一個(gè)讓我施展的快樂(lè )舞臺。從這段時(shí)間來(lái)看，發(fā)現自己和客戶(hù)溝通起來(lái)越來(lái)越輕松，而且時(shí)間也越來(lái)起長(cháng)，考慮的問(wèn)題也越來(lái)越全，我想這就是經(jīng)驗。在此衷心的感謝匯瑞的家人們對我的關(guān)照和幫助。

　　現將這三個(gè)月的具體工作情況鑒定如下：

　　在此，我深刻的體會(huì )到了匯瑞這個(gè)團隊從老板到同事踏實(shí)認真的工作態(tài)度，共同以一顆積極向上的心態(tài)來(lái)迎接每一天的挑戰，也正是這個(gè)時(shí)刻提醒著(zhù)我自己，要把每一天的工作做好。

　　其實(shí)，每一個(gè)員工的'制度和規定大體方向和宗旨都相同，只是在細節上稍有區別而以，所以，我自然也很快適應了員工的工作環(huán)境以及工作流程，盡量配合大家的工作，其間雖然也有一些不當之處，但在大家的幫助下，我也積極的改正，避免再犯，所以，我就融入了匯瑞這個(gè)大家庭里，并且認真的做自己的本職工作。我很喜歡這里，并且也很愿意把這里當作鍛練自己的平臺，和員工共同發(fā)展，把工作當事業(yè)對待，做出自己最大的貢獻。

　　其實(shí)，不論在哪里，在哪個(gè)員工，我們都必須以飽滿(mǎn)的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人，積極的融入工作中，這也是作為一個(gè)員工基本的原則。團隊精神是每個(gè)員工都倡導的美德，我認為，員工要發(fā)展，彼此的合作協(xié)調是很重要的。沒(méi)有各個(gè)部門(mén)和各們同事的相互配合，員工的工作進(jìn)程必然要受到阻礙，工作效率也要大打折扣，員工效益也自然會(huì )受損，這樣對員工和個(gè)人都無(wú)益處。

　　在xx，目前我的工作主要就是負責銷(xiāo)售部的業(yè)務(wù)基本工作，每天必做的工作是點(diǎn)擊關(guān)鍵詞，更新b2b信息，熟悉相關(guān)產(chǎn)品信息。與此同時(shí)也在完善每個(gè)上我們的供應信息，添加一些新的產(chǎn)品信息進(jìn)去，讓產(chǎn)品信息豐富起來(lái)，這樣被關(guān)注的機會(huì )也就增多。同時(shí)也在協(xié)助師傅這邊的銷(xiāo)售寄樣寄貨快遞安排，自己這邊也在不斷的開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，并且負責跟進(jìn)和維護。

　　兩個(gè)多月以來(lái)，我更能體會(huì )到，工作時(shí)，用心，專(zhuān)心，細心，耐心四者同時(shí)具備是多么重要。就拿每次接到客戶(hù)電話(huà)來(lái)說(shuō)吧，我要用心的傾聽(tīng)任何一位客戶(hù)的需求，專(zhuān)心的為每一位客戶(hù)推薦我們最適合客戶(hù)需求的產(chǎn)品，細心的為客戶(hù)講解產(chǎn)品的使用方法以及注意事項，耐心的跟進(jìn)和維護好所有客戶(hù)。

　　在工作中，我深深感到加強學(xué)習，提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向我們的資料學(xué)習，堅持每天擠出時(shí)間看產(chǎn)品知識，以做到更專(zhuān)業(yè)。二是向我們的同事學(xué)習，工作中始終要保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，學(xué)習他們任勞任怨、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問(wèn)題的方法。三是向實(shí)踐學(xué)習，把所學(xué)的知識運用到實(shí)際工作中，要實(shí)踐中檢查自己不足的地方，更好的提高自己。

　　要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會(huì )努力去完成它，并完成好，只有這樣愛(ài)你的工作，工作才會(huì )喜歡你。如果失敗了也不要氣餒，總結失敗教訓，爭取下次成功，不論怎樣，在工作和生活中要始終保持積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度，才能工作的更好，生活的更精彩。

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