面試中的自我介紹范文合集5篇
初到一個(gè)新的環(huán)境，需要我們進(jìn)行自我介紹，自我介紹可以喚起他人對我們的興趣�，F在你是否對自我介紹一籌莫展呢？下面是小編收集整理的面試中的自我介紹6篇，希望對大家有所幫助。
面試中的自我介紹 篇1
為什么要做自我介紹
一般來(lái)說(shuō)，自我介紹是面試的必經(jīng)環(huán)節，這個(gè)環(huán)節的設定，有幾個(gè)原因：
01、面試官看的簡(jiǎn)歷太多，不記得你是誰(shuí)，只是讓他有時(shí)間重溫你的簡(jiǎn)歷；
02、面試官第一次看你的簡(jiǎn)歷；
03、通過(guò)自我介紹，找到簡(jiǎn)歷上缺失的或者不一致的細節，后續追問(wèn)；
04、通過(guò)自我介紹，建立對應聘者的立體、整體的初步印象和概念；
考察目的不外乎有幾個(gè)：語(yǔ)言流暢程度、表達能力、應變能力、思維邏輯。
自我介紹對面試官的作用
自我介紹是面試者和面試官的第一次接觸。從心理學(xué)的角度分析：
一是假如自我介紹讓面試官留下來(lái)了壞印象，他認定你是一個(gè)平庸的求職者。在接下來(lái)的面試中，面試官會(huì )設法從你的回答中找出能證明他的觀(guān)點(diǎn)，證明你是一個(gè)平庸的求職者的依據。
二是假如自我介紹讓面試官留下了好印象，他認定了你是一個(gè)優(yōu)秀的求職者。在接下來(lái)的面試中，面試官會(huì )設法從你的回答中找出能證明他觀(guān)點(diǎn)，證明你是一個(gè)優(yōu)秀的求職者的依據。
面試自我介紹的禁忌
第一、切忌用“我”
自我介紹的過(guò)程中，勿用“我”。通常以“我”為開(kāi)端的敘述，會(huì )給人留下自私自利的印象，很容易讓人感覺(jué)你像自以為是的自我中心者。
第二、切忌啰嗦
羅嗦的語(yǔ)言，面試官會(huì )發(fā)現應試者缺乏概括能力，并且，連他提問(wèn)的用意都理解不了。
第三、切忌背簡(jiǎn)歷
我介紹不是照簡(jiǎn)歷上的基本信息背一遍，而是要讓面試官知道你怎樣看待自己。
第四、切忌頭重腳輕
上來(lái)把自己剛參加工作那一段經(jīng)歷講得非常詳細，講得眉飛色舞，以至于忽略了時(shí)間，忽然發(fā)現時(shí)間很緊了，只好把近年的事情一代而過(guò)，結果面試官對你的把握還停留在你剛參加工作那一段經(jīng)歷里，對你的能力會(huì )產(chǎn)生錯誤的判斷，同時(shí)會(huì )認為你時(shí)間概念不強。
自我介紹前的準備
第一、我是誰(shuí)
介紹自己的名字，最好逐字介紹，這樣一開(kāi)場(chǎng)，別人就知道你有一定的職場(chǎng)經(jīng)驗，或者訓練有素；另一方面也可加深面試官對你的印象，避免把名字寫(xiě)錯。
第二、為什么我適合這家公司
了解你應聘的公司的文化，在行業(yè)中的名聲，組織架構等。然后和你的價(jià)值觀(guān)、個(gè)人興趣等聯(lián)系起來(lái)，把共通點(diǎn)列出來(lái)。
第三、我的工作經(jīng)歷
如今，即便是大學(xué)的應屆畢業(yè)生，也會(huì )有參加各種社會(huì )實(shí)踐的機會(huì )，所以，只要出去應聘，都不可能是完全沒(méi)有經(jīng)驗的白紙一張。
第三、我的求職意愿是什么
我現在正在尋找與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)的工作。我覺(jué)得XX公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)適合我的職業(yè)發(fā)展，因此希望借此面試機會(huì )讓面試官更深入了解我，也讓我更深入了解此職位。
第四、我想做什么
想做什么，代表著(zhù)你的職業(yè)理想。在這個(gè)部分，你應該介紹自己對應聘職位、行業(yè)的看法和理想，包括你的職業(yè)生涯規劃、對工作的興趣與熱情、未來(lái)的工作藍圖、對行業(yè)發(fā)展趨勢的看法等。
如何做好自我介紹
第一、先說(shuō)核心內容
對癥下藥，做一個(gè)高質(zhì)量的自我介紹，給整場(chǎng)面試開(kāi)一個(gè)好頭。自我介紹過(guò)程就是人崗匹配度的核查與確認，這樣描述有點(diǎn)抽象，舉個(gè)例子來(lái)說(shuō)：……我在原來(lái)公司從事過(guò)HR助理工作，主要以員工關(guān)系工作為主，招聘任務(wù)重的時(shí)候，也協(xié)助做一些招聘工作，比如面試的約談，面試過(guò)程的記錄以及相關(guān)數據的'匯總等等”
第二、突出重點(diǎn)
也許你的名字來(lái)歷不小，也許你的經(jīng)歷崎嶇坎坷，但記住一點(diǎn)，用人單位需要的是為我所用的人才，是能夠為自己創(chuàng )造價(jià)值的人才，所以無(wú)關(guān)緊要的東西切莫談的太多，用來(lái)過(guò)渡尚可，倘若主次不分，相信勝出的希望不大，所以抓住重點(diǎn)，盡可能呈現給用人單位他們需要的信息才是關(guān)鍵。
第三、把握時(shí)間
魯迅先生早就說(shuō)過(guò)，浪費別人的時(shí)間，無(wú)異于謀財害命！也許你有著(zhù)卓越的口才，但請換位思考，試想面試官面臨無(wú)數的求職者，需要在最短的時(shí)間內挑出為我所用的人，談何容易，也許你的各方面都很不錯，但你的滔滔不絕讓人難以忍受，最終吞下苦果的也只能是自己。
面試中的自我介紹 篇2
一、語(yǔ)言簡(jiǎn)潔，語(yǔ)氣明快
燕子是這樣介紹自己的："我出生在海邊，那兒風(fēng)景優(yōu)美---"
分析：應試者經(jīng)常以為，這樣的開(kāi)頭，形象生動(dòng)，會(huì )給面試官留下深刻印象。殊不知，透過(guò)羅嗦的語(yǔ)言，面試官會(huì )發(fā)現應試者缺乏概括能力，并且，連他提問(wèn)的用意都理解不了。
出招：面試官不會(huì )想要了解你的成長(cháng)經(jīng)歷，他想知道的是，你是否適合這份工作。所以，語(yǔ)言盡量簡(jiǎn)潔明快，要有條理性。千萬(wàn)不要采用"浪漫主意"的描述手法。
二、把好事留后頭
面試一開(kāi)始，許多面試者就迫不及待的將自己的"光輝歷史"一一歷數，揚揚萬(wàn)里。
分析：這不是明智的做法，容易給面試官一種自吹自擂，夸夸其談的感覺(jué)。
出招：好事應該留在后面說(shuō)。盡量給人一種誠實(shí)謙虛的印象，使面試官對你刮目相看�；蛘邔⒅畵Q作一個(gè)話(huà)題，引起面試官興趣，來(lái)主動(dòng)問(wèn)你。
三、盡量少用"我"這個(gè)字眼
求職面試自我介紹中燕子是這樣表達的："我叫某某，畢業(yè)于某校某系我的特長(cháng)是---我的愛(ài)好是---我---"一連串的"我"！說(shuō)著(zhù)說(shuō)著(zhù)，她發(fā)現面試官的臉色越來(lái)越難看。
分析：人們一般討厭把"我"字放在嘴邊，在自我介紹的開(kāi)端如果連續三句都用"我"做開(kāi)端面試官一般認為你是一個(gè)極端自私自利，自以為是的自我中心者。
出招：最好的辦法是，把"我"字開(kāi)頭的話(huà)題，轉為你字開(kāi)頭，"你想了解我的個(gè)人愛(ài)好，還是與工作有關(guān)的問(wèn)題？"您說(shuō)呢？你認為怎么樣？等等
四、給自己留條后
為了證明自己"對這個(gè)企業(yè)的價(jià)值"，作為一個(gè)剛從高校畢業(yè)的學(xué)生，燕子夸下�？冢�"一年內，我能實(shí)現500萬(wàn)的利潤！"
分析：殊不知，該企業(yè)業(yè)務(wù)比較分散，經(jīng)驗豐富的市場(chǎng)人員，一年的業(yè)績(jì)能逾500萬(wàn)者也寥寥無(wú)幾。面試管非常反感，問(wèn)她"是否了解公司最近的動(dòng)向"。"具體方案是什么"，燕子張口結實(shí)。
出招：有些沒(méi)辦法確定的話(huà)題，先不要做出夸口。就是對自己能力有充分信心，也要有所保留，話(huà)不能說(shuō)得太滿(mǎn)。
在面試的時(shí)候，話(huà)說(shuō)七分，給自己留三分，尤其是在面試的時(shí)候，應該要注意自己的言行舉止，千萬(wàn)不要讓面試官對你產(chǎn)生反感的情緒，否則很容易致使丟掉機會(huì )！
面試中的自我介紹 篇3
面試中自我介紹范本：年輕是吃苦受累的季節，只有通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻：
作為一個(gè)初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習能力并且樂(lè )于學(xué)習、敢于創(chuàng )新，不斷追求卓越；在多年的學(xué)校教育里，我不斷實(shí)踐課本上的知識，最大限度的把理論知識結合到實(shí)際中。我擁有較為全面的專(zhuān)業(yè)知識和一定的實(shí)踐經(jīng)驗，具有較強的溝通和組織能力，為人正直、能吃苦耐勞、愛(ài)好廣泛，有極強的責任心和集體榮譽(yù)感；四年的大學(xué)生活造就了我——鋼鐵航海人！我愿用自己的雙手與您共同打造……美好的未來(lái)。
通過(guò)對貴公司的一些初步了解，本人很希望能成為貴公司的一員，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我自信我的能力和熱情能使我為貴公司的建設和發(fā)展做出一定的貢獻。在此，衷心的祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上！如能有幸進(jìn)入貴公司，必將努力工作，為公司的發(fā)展盡心盡力。
面試中的自我介紹 篇4
本人經(jīng)過(guò)三年多扎實(shí)的工作實(shí)踐，現已能夠獨立操作整個(gè)外貿流程.工作踏實(shí)、細致、認真。具有較好的文字組織能力，有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能都熟練操作windows 平臺上的個(gè)類(lèi)應用軟件(如photoshop、word20xx、excel20xx)，動(dòng)手能力較強。
本人具有較強的責任心和工作主動(dòng)性，較好的組織協(xié)調能力和應變能力，可以和各個(gè)部門(mén)的同事相處融洽，配合順利地完成工作任務(wù)。為人誠實(shí)并得到領(lǐng)導的認可! 曾去廣州、上海等地參加國際性展會(huì )，有翻譯和外貿經(jīng)驗及出國參展經(jīng)驗!
本人性格 開(kāi)朗，善于溝通，謙虛，自信。 雖然新的工作和環(huán)境與以往的有所不同，但我相信通過(guò)自己的努力和已有的工作基礎可以很快勝任，對此我很有信心!
面試中的自我介紹 篇5
第一：自我認識。
若想一矢中的，首先必須告知面官你能帶給公司什么好處。當然不能空口講白話(huà)，必須有事實(shí)加以證明。最理想就是能夠“展示”過(guò)去的成就。例如你曾為以往的公司設計網(wǎng)頁(yè)，并得過(guò)獎項或贊揚。但當然，這些例子都必須與現在公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。
職位愈高，自我認識就愈重要，應將個(gè)人的成敗得失，盡錄在日記中。這樣，就可以時(shí)刻都清楚自己的弱點(diǎn)與強項。
第二：投其所好。
清楚自己的強項后，便可以開(kāi)始預備自我介紹的內容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專(zhuān)業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等。好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果是一間電腦軟件公司，應說(shuō)些電腦軟件的話(huà)題：如是一間金融財務(wù)公司，便可跟他說(shuō)錢(qián)的事，總之投其所好。
但有一點(diǎn)必須緊記：話(huà)題所到之處。必須突出自己對該公司作出的貢獻，如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。
第三：鋪排次序
內容的次序亦極重要，是否能緊握聽(tīng)眾的注意力，全在于事件的編排方式。所以排在頭位的，應是你最想他記得的事情。而這些事情，一般都是你最得意之作。與此同時(shí)，可呈上一些有關(guān)的作品或紀錄增加印象分。
第四：身體語(yǔ)言
不管內容如何精彩絕倫，若沒(méi)有美麗的包裝，還是不成的。所以在自我介紹當中，必須留意自己在各方面的表現，尤其是聲線(xiàn)。切忌以背誦朗讀的口吻介紹自己。最好事前找些朋友作練習對象，盡量令聲線(xiàn)聽(tīng)來(lái)流暢自然，充滿(mǎn)自信。身體語(yǔ)言也是重要的一環(huán)，尤其是眼神接觸。這不但令聽(tīng)眾的專(zhuān)心，也可表現自信。曾有一項報告指出，日常的溝通，非語(yǔ)言性的占了70%。所以，若想面試成功，便應緊記注意一下你的身體語(yǔ)言。
對于求職者，這是一個(gè)展示自我、推銷(xiāo)自我的機會(huì );對于面試官，求職者的自我介紹，則是面試官對求職者設定考查的第一道門(mén)檻。因此，把握好自我介紹，有可能就是你在面試中勝出的關(guān)鍵。
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