自我介紹敘述求職動(dòng)機

　　自我介紹可謂相當重要，但其中不免會(huì )有些要領(lǐng)，下面隨YJBYS小編一起來(lái)看看。

　　如何敘述求職動(dòng)機?

　　5分鐘自我介紹中，不可少的一個(gè)內容，就是本次職業(yè)切換的動(dòng)機。本次職業(yè)切換必須重點(diǎn)強調，你參加這次面試的動(dòng)機。其實(shí)，無(wú)外乎你離開(kāi)現在工作單位的原因;另外你要應聘的這家企業(yè)對你的吸引力。想離開(kāi)的原因和愿意參加面試的動(dòng)因，要剛好對應。這個(gè)對接是很有藝術(shù)的，一定是你所在的單位令你失望的地方，而你應聘的單位恰好能夠彌補，這樣才合情合理。同是家族企業(yè)，也有不一樣的風(fēng)格，比如：你不喜歡專(zhuān)權的'老板風(fēng)格，你就一定要了解這個(gè)單位的老板是不是民主和放權的，這就是暗接了。面試動(dòng)機最好在自我介紹階段主動(dòng)說(shuō)出來(lái)，不要讓面試官猜，這表明自己是經(jīng)過(guò)深思熟慮的。

　　談動(dòng)機注意兩點(diǎn)：

　　一是不要過(guò)多談你現在這家企業(yè)的缺點(diǎn)和不足。如果你過(guò)于否定你所在的企業(yè)，比如：家族企業(yè)里面七大姑八大姨，有一大堆的事情導致沒(méi)法工作等等，面試官會(huì )對你判斷事情的客觀(guān)程度打問(wèn)號。其實(shí)你不用說(shuō)得這么透徹，你可以說(shuō)因為我對這家企業(yè)不夠了解，入職后發(fā)現這是一個(gè)家族味道很濃重的企業(yè)，我不太適合，因此我想離開(kāi)。如果這樣談，面試官會(huì )非常清晰地知道你要表達的意思。要客觀(guān)地講，不要主觀(guān)評價(jià)。

　　二是不要把你應聘的企業(yè)捧上天。你的對接要有一個(gè)度，不要主觀(guān)地吹捧，且點(diǎn)到為止，互補最好。你所在企業(yè)不好的地方，正是應聘企業(yè)的優(yōu)勢。兩者互補就是對應聘單位的贊美，而這個(gè)贊美是客觀(guān)的，讓人聽(tīng)起來(lái)很舒服，而不是肉麻。

　　如何在自己的成就上打埋伏?

　　前面講過(guò)，自我介紹時(shí)內容重點(diǎn)是我做過(guò)什么，做成過(guò)什么。做過(guò)什么，代表著(zhù)你的經(jīng)驗和經(jīng)歷;做成過(guò)什么，代表著(zhù)你的能力和水平;怎么做成的，代表著(zhù)你的思想、智慧。

　　但怎么做成的，五分鐘之內肯定介紹不完。如果硬要介紹，就肯定不是成功的自我介紹。所以，你一定要把“怎么做成”這件事埋伏好，且線(xiàn)頭抽出來(lái)，露著(zhù)，等著(zhù)面試官與你后續的溝通中隨時(shí)抽出來(lái)專(zhuān)門(mén)交流。你要把每一職業(yè)階段最閃光的成績(jì)用線(xiàn)頭抽出來(lái)，而不做展開(kāi)，等著(zhù)讓面試官在后續追問(wèn)中順著(zhù)線(xiàn)頭揪。這就是主動(dòng)引導面試官問(wèn)問(wèn)題，變被動(dòng)為主動(dòng)。

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