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服務(wù)行業(yè)的工作總結

時(shí)間:2024-08-28 15:50:47 麗敏 工作總結范文 我要投稿

服務(wù)行業(yè)的工作總結(通用16篇)

  時(shí)間過(guò)得真快,一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間的工作,理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,讓我們對過(guò)去的工作做個(gè)梳理,再寫(xiě)一份工作總結。為了讓您在寫(xiě)工作總結時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,以下是小編收集整理的服務(wù)行業(yè)的工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

服務(wù)行業(yè)的工作總結(通用16篇)

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇1

  一、履行職責情況

  主要是協(xié)助餐廳經(jīng)理做好前廳的日常內部管理事務(wù),后幾個(gè)月因工作的需要及領(lǐng)導的信任和自身發(fā)展的需要,主要負責酒店的營(yíng)銷(xiāo)工作;仡欉@一年來(lái)的工作,主要有以下幾個(gè)方面:

  1、抓學(xué)習教育,激勵奮發(fā)向上。

  從任職以后,我在xx酒店分管內部管理工作,了解xx酒店員工多數來(lái)于不同地區,文化水平和綜合素質(zhì)有很大差異,業(yè)務(wù)水平及服務(wù)意識不高,針對此種狀況,我把自己所看到的不足一一列出病單,進(jìn)行全面性的培訓和現場(chǎng)督導。糾正錯誤的管理方法,進(jìn)行理論的講解及實(shí)踐的練習操作。從賓客一進(jìn)店的規范禮貌用語(yǔ)、微笑服務(wù)以及職業(yè)道德的觀(guān)念、菜品搭配,規范八大技能實(shí)踐操作程序,通過(guò)學(xué)習,使員工加強服務(wù)質(zhì)量,提高業(yè)務(wù)服務(wù)水平,當賓客進(jìn)店有迎聲,能主動(dòng)、熱情地上前服務(wù),介紹酒店風(fēng)味菜,當賓客點(diǎn)起煙,服務(wù)員應及時(shí)呈上煙缸等。

  在x月份時(shí),舉行了技能實(shí)操比賽,服務(wù)員潭xx獲得了技能比賽第一名的好成績(jì)。其他服務(wù)員通過(guò)活動(dòng)比賽,養成了一個(gè)好的習慣,不懂就問(wèn),不懂就學(xué),相互求教,也學(xué)到了很多知識,精神風(fēng)貌也越來(lái)越好,提高了工作效率,不足的是操作細節還有待改善。

  2、抓管理建章立制。

  前期,餐廳很多工作存在問(wèn)題,主要的毛病存在于沒(méi)有規范的制度,員工不明確制度,一些制度沒(méi)有具體的負責人進(jìn)行落實(shí)等。通過(guò)質(zhì)檢部領(lǐng)導的指導,我羅列出衛生工作制度上墻、音響的開(kāi)關(guān)時(shí)間及負責人以及各崗位的服務(wù)流程、個(gè)人衛生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進(jìn)行現場(chǎng)督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助。后期電話(huà)費用高,配合高層經(jīng)理配置電話(huà)機盒,規定下班時(shí)間將電話(huà)鎖上,以及任何服務(wù)員一律不允許打市話(huà)等,杜絕了下班時(shí)間打市話(huà)的現象。

  3、抓內部客戶(hù)的溝通。

  真誠地與客戶(hù)溝通,聽(tīng)取他們的寶貴意見(jiàn),不斷改進(jìn)并協(xié)調,及時(shí)將客戶(hù)反饋的信息反饋給廚房,如,有時(shí)客戶(hù)反饋“xx小炒肉”分量不足,“xx魚(yú)”不夠香等等,通過(guò)客戶(hù)的真誠反饋,再加上我們認真的討論、修改,不斷地提高菜肴的質(zhì)量,令顧客滿(mǎn)意。

  4、抓宴席的`接待及管理宣傳工作。

  金秋十月是婚宴的黃金季節,制定婚宴方案,向周邊的單位發(fā)放宣傳單進(jìn)行走訪(fǎng)工作,目前,我承接了10月份的五場(chǎng)婚宴工作,向前來(lái)的賓客介紹餐廳的各種優(yōu)勢,對婚慶公司進(jìn)行電話(huà)溝通,對外宣傳酒店規模等,計劃性地對宴席接待做好充分的準備工作。

  5、抓團隊用餐。

  利用每周六、日、一與旅行團電話(huà)溝通及接待團餐,目前前來(lái)旅行團消費最多的是xx旅行社等,通過(guò)接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,第二為廚房減少了成本費用。并利用接待團餐的機會(huì ),認真咨詢(xún)反饋,做好信息的反饋統計工作。

  二、未來(lái)努力方向

  在工作中深感自己的不足,今后我將朝這幾個(gè)方面努力:

  1、不斷學(xué)習,提高自己,加強銷(xiāo)售的業(yè)務(wù)知識及各方面的知識學(xué)習。

  2、認真做好本崗位工作的同時(shí),不斷開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)群體。

  3、做好內部客戶(hù)的維護及溝通工作。

  4、有計劃性地安排好營(yíng)銷(xiāo)工作。

  5、做好客戶(hù)統計資料,不斷地加強聯(lián)系,做好客戶(hù)投訴處理工作及反饋信息工作。

  6、密切配合酒店銷(xiāo)售部接餐及接待服務(wù)。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇2

  總結過(guò)去,即是對自已過(guò)去一年的工作做個(gè)回顧,總結、審視工作中的各種問(wèn)題,吸取經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),更好的做好下一年的工作,F將20xx年工作總結如下:

  一、思想方面:

  重視理論學(xué)習,堅定信念,積極參加各項活動(dòng),能夠針對自身工作特點(diǎn),學(xué)習有關(guān)文件、報告和輔導材料,通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì),用以指導自己的工作。

  二、工作方面:

  認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成各項工作。作為單位,一言一行都代表著(zhù)單位的整體形象。因為是服務(wù)部門(mén),每天都會(huì )接觸形形色色的群眾,對待他們,我始終遵循一個(gè)原則“一張笑臉相迎,一個(gè)滿(mǎn)意答復”,每次看著(zhù)群眾滿(mǎn)意而歸,作為工作人員的我,心里總會(huì )有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎“你快樂(lè )所以我快樂(lè )”,小我之后要成就我,“群眾滿(mǎn)意”,我們的價(jià)值也就得到了體現。及時(shí)了解單位發(fā)生的事情,及時(shí)向領(lǐng)導匯報,努力做好領(lǐng)導的參謀助手。在實(shí)際工作中,把理論和實(shí)踐相結合起來(lái),把工作和創(chuàng )新結合起來(lái),拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,我會(huì )更加倍努力工作,也許會(huì )有一些的辛苦,但人不常說(shuō)嗎辛苦是一種磨煉,何況是我們家一起同甘共苦,在辛苦中,才會(huì )鍛煉自己的能力在辛苦中,才會(huì )充實(shí)的體現著(zhù)自己人生。

  三、生活方面:

  個(gè)人生活意識在逐步走向正軌,擺脫舊陰影下的本位主義思想。擺脫感情困擾,重新塑造以一個(gè)全新的自己。

  四、存在不足:

  一是理論學(xué)習不夠,雖有一定的進(jìn)步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二勝作中不夠膽,創(chuàng )新理論不強。三是感情糾葛很,需要正視自己的情感糾葛。

  為了把xx年工作做的.更出色,制定工作學(xué)習目標,加強個(gè)人修養、理論學(xué)習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長(cháng)避短,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰。取長(cháng)補短,向其他同志相互交流好的工作和情感經(jīng)驗,爭取xx年的工作更上一個(gè)新臺階。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇3

  一年來(lái),xx縣縣委、政府領(lǐng)導及局領(lǐng)導對服務(wù)業(yè)統計工作非常重視,在調查經(jīng)費、辦公設備、人員配臵等方面給予了大力支持,專(zhuān)業(yè)人員嚴格按照統計制度開(kāi)展工作,使我縣服務(wù)業(yè)統計工作得到了健康的發(fā)展,現將服務(wù)業(yè)統計工作情況如下:

  一、組織實(shí)施情況

 。ㄒ唬╊I(lǐng)導重視。鑒于服務(wù)業(yè)統計工作的重要性,縣領(lǐng)導、局領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)予以高度重視,在調查工作過(guò)程中給予很大支持和幫助,促使工作得以順利開(kāi)展。xx縣服務(wù)業(yè)統計工作由局長(cháng)負總責,分管領(lǐng)導具體抓,局領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)安排一位同志負責服務(wù)業(yè)統計工作,同時(shí)在經(jīng)費上以予充分保證。

 。ǘ┱J真做好培訓工作。為了做好服務(wù)業(yè)統計工作,我局在20xx年1月3、4日分兩天召開(kāi)服務(wù)業(yè)、勞資培訓會(huì )議,參加會(huì )議的有各行政事業(yè)單位的統計員及企業(yè)、個(gè)體樣本單位的統計人員,會(huì )上由專(zhuān)業(yè)人員對報表進(jìn)行詳細培訓,使得每個(gè)與會(huì )人員弄清報表填報方法,為報表準確填報提供良好基礎,確保了報表的填報質(zhì)量。

 。ㄈ┘訌姸讲楣ぷ。為了確保統計數據真實(shí)可靠,調查期間我們采取抽查方法,對縣直轄區范圍內人民政府辦、統計局、公安局、工商局、國稅局、地稅局、教育部門(mén)等單位和各鄉鎮人民政府、中學(xué)、小學(xué)、衛生院進(jìn)行督促檢查,確保原始數據質(zhì)量。

 。ㄋ模┘皶r(shí)成立評估領(lǐng)導小組。為了進(jìn)一步提高我縣的服務(wù)業(yè)數據質(zhì)量,我局成立了服務(wù)業(yè)數據質(zhì)量評估領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組成員如下:

  組長(cháng):

  副組長(cháng):

  成員:

  二、數據審核情況

  1、收集報表時(shí)對上交的基層報表實(shí)行雙簽章制度,并檢查是否有單位負責人和填表人的簽名、單位公章,是否有漏項,對不符合要求的報表堅決退回去重新核實(shí),直到符合條件才簽收。

  2、行政事業(yè)及企業(yè)單位,要求基層單位在上報本單位統計報表的同時(shí)必須附帶會(huì )計報表,以便對上報的數據來(lái)源進(jìn)行核實(shí),確;鶎訄蟊淼拿恳豁棓祿䜩(lái)源有依據,做到真實(shí)可靠,并根據其邏輯關(guān)系進(jìn)行嚴格審查。

  3、個(gè)體戶(hù)調查表,根據稅務(wù)部門(mén)提供的各行業(yè)的稅額進(jìn)行推算評估核實(shí),同時(shí)根據其邏輯關(guān)系進(jìn)行嚴查。

  三、確保數據質(zhì)量所采取的措施和辦法

  服務(wù)業(yè)統計范圍廣、技術(shù)難度大的,為確保服務(wù)業(yè)數據質(zhì)量,我縣主要采取了以下一些具體措施:

 。ㄒ唬┳鰧(shí)做牢基礎工作。扎實(shí)做好單位名錄清查。對單位個(gè)數(包括個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù))實(shí)行“拉網(wǎng)式”的清查,并和工商局、國稅地稅、編制辦、質(zhì)監、民政反饋的.單位個(gè)數進(jìn)行核實(shí),摸清全部單位個(gè)數。

 。ǘ﹪栏駥徍,確保數據質(zhì)量。認真嚴格對上報表格進(jìn)行全面審核,確保源頭數據質(zhì)量,先由各單位自身審核,再由縣專(zhuān)業(yè)人員全面審核,最后由專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行機上錄入,在錄入中發(fā)現問(wèn)題能及時(shí)與各單位聯(lián)系、核實(shí)更正,確保了數據的準確性,極大地降低了錄入誤差。

  四、對服務(wù)業(yè)數據的總體評價(jià)

  對服務(wù)業(yè)季度報表的主要數據,我們通過(guò)認真分析評估,認為我縣服務(wù)業(yè)的數據真實(shí)可靠,可用程度高,符合我縣的實(shí)際情況,能客觀(guān)反映我縣服務(wù)業(yè)健康發(fā)展趨勢。主要有以下幾個(gè)方面的依據:

  一是我縣認真開(kāi)展服務(wù)業(yè)調查,各項工作嚴格按照服務(wù)業(yè)統計調查制度進(jìn)行,全過(guò)程法律化、規范化。

  二是數據來(lái)源有根據。全縣統計工作人員,深入服務(wù)業(yè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù)、社團及其他單位、企業(yè),堅持實(shí)事求是,依據有關(guān)證件和會(huì )計、統計、業(yè)務(wù)核算資料據實(shí)填寫(xiě),各項指標來(lái)源于各個(gè)基層單位,依據充分。

  三是邏輯關(guān)系合理。指標與指標之間相互匹配,一些數據雖然有差距,但產(chǎn)生差距的原因是符合實(shí)際情況的,符合統計制度及有關(guān)規定,數據質(zhì)量達到控制范圍之內。

  四是服務(wù)業(yè)數據的真實(shí)可靠性高。服務(wù)業(yè)數據是經(jīng)過(guò)統計員認真進(jìn)行填報,數據審核小組認真審核、分析、評估的,數據是真實(shí)可靠的,可用程度高,能客觀(guān)反映我縣經(jīng)濟發(fā)展情況。

  五、主要工作經(jīng)驗和體會(huì )。

  服務(wù)業(yè)統計調查范圍最廣、涉及的單位眾多、發(fā)放和回收基層表困難大,為確保調查質(zhì)量,我縣主要采取了以下一些具體措施:

  一是加強對基層統計人員的培訓。為進(jìn)一步加強大xx縣統計隊伍建設,努力提升統計數據質(zhì)量,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),對統計工作的再認識和再提高,掌握好統計知識、統計制度方法,進(jìn)一步深入貫徹統計法,做到學(xué)以致用,注意理論與實(shí)際相結合,全面掌握培訓內容,正確處理好實(shí)際工作中的問(wèn)題與難題,準確、及時(shí)、全面完成統計工作任務(wù)。我們采取統一培訓、個(gè)別輔導等形式對基層統計人員進(jìn)行了全面系統的培訓,確保各單位均能按時(shí)按質(zhì)按量的完成報表的填報工作。

  二是嚴格審核,確保數據質(zhì)量。我們對回收來(lái)的每一張基層表都進(jìn)行認真嚴格全面審核,確保源頭數據質(zhì)量,先由各單位自身審核,再由專(zhuān)業(yè)人員全面審核,通過(guò)逐級嚴格審核,數據全部通過(guò)審核,最后由專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行機上錄入,在錄入中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與各單位聯(lián)系、核實(shí)更正,確保了數據的準確性,極大地降低了錄入誤差。

  六、存在主要困難和問(wèn)題。

  服務(wù)業(yè)統計工作中存在的主要幾個(gè)問(wèn)題:

  一是行政事業(yè)單位采取全數調查,單位數量眾多,統計人員變動(dòng)較大,報表的發(fā)放與回收工作量大,難度高;

  二是調查對象的配合程度有待改善。服務(wù)業(yè)單位包含了大量的私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶(hù),調查涉及勞動(dòng)者報酬、稅收、利潤等敏感指標,業(yè)主受趨利因素和防范心態(tài)的影響,消極應對調查,導致服務(wù)業(yè)統計中瞞報現象時(shí)有發(fā)生,甚至較為嚴重。

  三是數據上報時(shí)間緊,一些單位到季后的20日財務(wù)報表還未報出,無(wú)法按制度要求的15日前上報數據,因而影響到整個(gè)服務(wù)業(yè)的調查工作,造成被動(dòng)的局面。

  四是服務(wù)業(yè)統計隊伍力量不夠,整體素質(zhì)不高,統計基礎比較薄弱。目前雖然每個(gè)鄉鎮都有人從事服務(wù)業(yè)統計工作,但全部是兼職且不穩定,且人員變動(dòng)頻繁,統計工作僅靠鄉鎮里的一名兼職人員是很難做好的。

  七、今后工作意見(jiàn)和建議。

  一是繼續做好統計業(yè)務(wù)和統計法的培訓工作,提高服務(wù)業(yè)統計隊伍整體素質(zhì),夯實(shí)統計基礎。

  二是加大考核力度,完善考核體系。加大對鄉鎮的考核力度,現在我縣已經(jīng)把服務(wù)業(yè)發(fā)展納入到相應的政績(jì)考核,但相對于工業(yè)和農業(yè)分值仍較低。因此要進(jìn)一步完善考核體系,把服務(wù)業(yè)的發(fā)展作為各鄉鎮,特別是綜合型鄉鎮目標考核的重要內容,提高服務(wù)業(yè)在考核指標中的分值比重,激發(fā)鄉鎮領(lǐng)導發(fā)展服務(wù)業(yè)的工作動(dòng)力和緊迫感,從而重視服務(wù)業(yè)統計工作。

  三是加大宣傳力度,營(yíng)造開(kāi)展服務(wù)業(yè)統計的社會(huì )環(huán)境。一要提高廣大調查對象的法律意識,同時(shí)加強對各級領(lǐng)導和企業(yè)負責人的統計法律法規的宣傳,使他們充分認識其重要性。二要加強統計調查執法監督檢查,加大對虛報、瞞報、拒報等統計違法行為的查處力度。三要建立對典型統計違法案件的公開(kāi)曝光制度,樹(shù)立統計工作的權威性,增強《統計法》的威懾力,防止有法不依、執法不嚴、違法不糾現象的發(fā)生,真正起到為服務(wù)業(yè)調查工作保駕護航的作用。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇4

  一轉眼就過(guò)去了,在這短短的一年里我體會(huì )到很多,感受也很深。通過(guò)這個(gè)寒假的社會(huì )實(shí)踐使我從內心體會(huì )到勞動(dòng)的歡樂(lè )和光榮。本人姓名xxx,年齡x,籍貫x省xx市xx縣,社會(huì )實(shí)踐職業(yè):銷(xiāo)售員。由于經(jīng)濟原因我家在-年在本村開(kāi)了一家商店。由于我校放假較早,我本打算參加一些有關(guān)自己專(zhuān)業(yè)的社會(huì )實(shí)踐,可看到父母忙碌的身影,我心想春節快到了,那時(shí)豈不更忙。于是我還是決定幫父母分擔一些,自己做起了銷(xiāo)售員,并且幫爸爸去集市上進(jìn)貨。由于的原因,我不經(jīng)常在家,對商品的價(jià)格還知知甚少,所以還要理解爸爸的培訓。幾天后,對商品的價(jià)格已有所了解?墒峭ㄟ^(guò)幾天的實(shí)踐我發(fā)現我在說(shuō)話(huà)和接待顧客方面還有所欠缺,同樣是買(mǎi)東西,我爸在時(shí)銷(xiāo)售量就高,而我則不行通過(guò)實(shí)踐我總結出幾點(diǎn):

  第一,服務(wù)態(tài)度至關(guān)重要。做為一個(gè)服務(wù)行業(yè),顧客就是上帝良好的服務(wù)態(tài)度是務(wù)必的,要想獲得更多的利潤就務(wù)必提高銷(xiāo)售量。這就要求我們想顧客之所想,急顧客之所急,提高服務(wù)質(zhì)量語(yǔ)言要禮貌禮貌,待客要熱情周到,要盡可能滿(mǎn)足顧客的要求。

  第二,創(chuàng )新注入新活力。創(chuàng )新是個(gè)比較流行的詞語(yǔ),經(jīng)商同樣需要創(chuàng )新。根據不一樣層次的消費者帶給不一樣的商品。去年過(guò)年,家里的商品比今年少多了,但今年推出了涮羊肉,蝦,帶魚(yú)等等。這些年貨是去年所沒(méi)有的。此刻生活水平提高了,消費水平也會(huì )提高,所以今年要備足年貨,檔次也要高些,不能停留在以前了,思想也要跟的上時(shí)代。父親確實(shí)有經(jīng)商頭腦。

  第三,誠信是成功的根本。今年我家的對聯(lián)是,上聯(lián):您的光臨是我最大的榮幸。下聯(lián):您的滿(mǎn)意是我最大的'愿望。橫批:誠信為本。成信對于經(jīng)商者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是生存的根本,如果沒(méi)有誠信,倒閉是遲早的,誠信,我的理解就是人對人要誠實(shí),真誠才能得到很好的信譽(yù)。我認為我父親就是這樣一個(gè)人,他為人穩重,待認真誠,辦事周到,所以他得人緣很好,我認為這是開(kāi)店成功最重要的一點(diǎn)。

  第四,付出才有收獲。雖然我家的生意還不錯,他的背后是父母親辛勤的工作。他們每一天六點(diǎn)種起床,十一點(diǎn)才休息,冬天父親每一天五點(diǎn)起床,開(kāi)著(zhù)車(chē)去30里外的縣城進(jìn)貨,無(wú)論寒風(fēng)刺骨,還是風(fēng)雪嚴寒,依舊如故,這是為了什么呢?我明白,不就是為了多賺些錢(qián),供我們兄弟三個(gè)上大學(xué)嗎!我在家幾天就感到很累,父母親幾年如一日。他們的辛苦可想而知。有很多商品要早上搬出,傍晚再搬回去,僅次一項就會(huì )很辛苦了,并且家中還有六畝田地,到了夏秋季節更是忙的不可開(kāi)交,看著(zhù)父母親臉上一天天增多的皺紋,看著(zhù)父母親勞累的背影,心中有一種說(shuō)不出的滋味。我還有什么理由不去好好讀書(shū),還有什么理由不去努力呢!我僅有拿優(yōu)異的成績(jì)來(lái)回報我的父母,這樣我才能問(wèn)心無(wú)愧。

  通過(guò)一年的實(shí)踐使我增長(cháng)了見(jiàn)識,也懂得了許多做人的道理,也使我更清楚地認識到自己的不足和缺點(diǎn),所以我要在今后的學(xué)習和生活中嚴格要求自己,提高自己的素質(zhì),努力學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè)技能,將來(lái)回報父母,回報一切關(guān)心我的人。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇5

  20xx年,我辦在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下,根據市政府下達我鎮的三產(chǎn)增加值x萬(wàn)元為目標,認真分析經(jīng)濟形勢,積極部署工作方案,努力完成工作目標,較好地完成了年度工作計劃。全鎮的食品藥品安絡(luò )全部建成,各種資料歸檔管理,各項工作都走上正軌,為保證全鎮人民群眾的食品和用藥安全提供了保障。

  回顧一年來(lái)的工作歷程,我們主要有以下幾點(diǎn)體會(huì ):

  一、領(lǐng)導重視,是服務(wù)行業(yè)工作發(fā)展的組織保證

  鎮黨委、政府加大對服務(wù)行業(yè)工作的領(lǐng)導,把三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作作為全年工作的重要內容,并列入各村全年工作考核,黨委分工紀委書(shū)記主抓三產(chǎn)服務(wù)業(yè),一名黨政領(lǐng)導協(xié)抓,經(jīng)常聽(tīng)取全鎮三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的匯報,適時(shí)的拿出工作方案和實(shí)施意見(jiàn),使全鎮三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作有人抓、有事干、有責任,不使這項工作流于形式。

  二、加大投入是服務(wù)業(yè)發(fā)展的力量源泉

  政府加大了對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的投入。20xx年,政府又投入200多萬(wàn)元,進(jìn)行了二期工程建設,努力把景觀(guān)區打造得更為靚麗,使之作為招商引資的一個(gè)品牌。今年春節前后,連續多場(chǎng)的大雪將去年改造好的農貿市場(chǎng)造成破壞,為了使群眾過(guò)一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節,鎮領(lǐng)導和三產(chǎn)辦全體人員在市場(chǎng)堅守崗位,保證市場(chǎng)安全運行。春節一過(guò),政府即投入幾十萬(wàn)元,改造加固,完善市場(chǎng)的各項功能,改變了原來(lái)的臟亂差的現象,極大的方便了群眾的生產(chǎn)生活,豐富了群眾的菜籃子,給了群眾一個(gè)安全、衛生、文明的購物環(huán)境。且對原團結農貿市場(chǎng)的改造正在進(jìn)行之中,由于政府對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的重視,帶動(dòng)了全鎮整個(gè)服務(wù)業(yè)工作的良性發(fā)展。

  三、招商引資是服務(wù)業(yè)發(fā)展的主要途徑

  大力招商引資、營(yíng)造良好的創(chuàng )業(yè)環(huán)境,吸引有識之士創(chuàng )辦三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)。20xx年,x村通過(guò)積極招商引資,利用原有的村集體土地,新辦了一家民營(yíng)食品加工企業(yè),年生產(chǎn)能力將達到600萬(wàn)元;x村在原小學(xué)舊址的基礎上,也招引了一家食品加工企業(yè),目前進(jìn)展情況良好。由于政府在服務(wù)管理等方面營(yíng)造了寬松的投資環(huán)境,已有兩家大型超市連鎖店陸續進(jìn)駐我鎮,既給群眾購物帶來(lái)了方便,又把先進(jìn)的管理經(jīng)驗帶進(jìn)了我鎮,推動(dòng)了我鎮的服務(wù)業(yè)工作向前發(fā)展。

  四、強化服務(wù),是服務(wù)業(yè)發(fā)展的內在需要

  為了營(yíng)造健康、文明、和諧的經(jīng)商環(huán)境,我們針對三產(chǎn)服務(wù)業(yè)中的不同行業(yè),不同門(mén)類(lèi)、不同組合相應采取不同的管理服務(wù)方法,對食品、藥品行業(yè)實(shí)行“三網(wǎng)”服務(wù)結構,加強食品藥品的安全,以確保人民群眾健康為宗旨,對整改的農貿市場(chǎng),我們從招標、定攤定點(diǎn)制訂市場(chǎng)管理制度入手,加強農貿市場(chǎng)的規范管理。同時(shí),我們與工商、環(huán)保、物價(jià)和安監衛生部門(mén)一起,對各個(gè)服務(wù)業(yè)門(mén)類(lèi)進(jìn)行經(jīng)常性的檢查和監督,使文明經(jīng)商、安全生產(chǎn)、守法經(jīng)營(yíng)、誠實(shí)守信、不制假、不售假成為每個(gè)商戶(hù)的行動(dòng)指南,維護社會(huì )公德,注重環(huán)境保護,形成良好的經(jīng)商氛圍。

  五、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作的不足之處

  實(shí)踐證明,一個(gè)地區的.經(jīng)濟能夠大發(fā)展,取決于這個(gè)地區的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)發(fā)展水平的高低。應該說(shuō),我鎮的服務(wù)業(yè)工作水平還處于一個(gè)較低的層次上,主要反映在三產(chǎn)服務(wù)業(yè)企業(yè)少,規模小,形不成氣候,同時(shí)大型的商貿物流企業(yè)在我鎮也形不成大的市場(chǎng),難以產(chǎn)生大的規模效益。要解決定個(gè)問(wèn)題,既要有上級領(lǐng)導的重視和增加投入,更要根據市場(chǎng)發(fā)展的需求而論證規劃,方能解決我鎮三產(chǎn)服務(wù)業(yè)后勁不足的問(wèn)題。

  六、20xx年工作打算

  為了使我鎮的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)有一個(gè)新的發(fā)展,20xx年,我們將在鎮黨委、政府的領(lǐng)導下,認真貫徹執行市委、市政府下達的目標和任務(wù),結合我鎮的實(shí)際,完善我鎮的三產(chǎn)服務(wù)業(yè)規劃,以滿(mǎn)腔的工作熱情、認真的工作態(tài)度、高效的服務(wù)措施,努力完成目標任務(wù),為建設x作貢獻。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇6

  20xx年,縣政務(wù)服務(wù)中心認真貫徹省、市行政效能建設暨政務(wù)服務(wù)工作會(huì )議精神,緊緊圍繞縣委、政府工作目標,堅持以“服務(wù)經(jīng)濟建設、服務(wù)社會(huì )發(fā)展”為宗旨,以轉變政府職能、提高行政效能為目標,繼續以開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)為契機,緊緊圍繞在全省市州中“審批事項最少、程序最簡(jiǎn)、時(shí)限最短、收費最低”的目標和依托電子政務(wù)平臺加強政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)試點(diǎn)工作要求,努力推進(jìn)行政權力運行程序化和公開(kāi)透明,切實(shí)解決審批服務(wù)事項較多、程序復雜、時(shí)限較長(cháng),辦事效率不夠高等問(wèn)題,20xx年,工作穩步推進(jìn),實(shí)現機關(guān)效能明顯提升,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化,為進(jìn)一步打造良好的政務(wù)服務(wù)環(huán)境和對外窗口形象奠定了堅實(shí)基礎,F就20xx年工作開(kāi)展情況總結如下:

  一、開(kāi)展的主要工作

 。ㄒ唬┖葑炔抗芾,著(zhù)力打造政務(wù)服務(wù)新形象

  今年1月,中心順利搬遷到縣政務(wù)服務(wù)綜合辦公樓辦公,辦公區域面積在原有基礎上增加了兩倍,縣就業(yè)局、醫保局和社保局整體入駐,縣地稅局辦稅大廳、交管服務(wù)大廳同時(shí)進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)大廳,僅政務(wù)服務(wù)大廳窗口工作人員就增加了50余人。為進(jìn)一步抓好新中心的建設和管理,中心從制度建設入手,內強管理,外樹(shù)形象,采取了一系列有力的措施。

  一是由縣政府辦公室印發(fā)了《富順縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心綜合辦公大樓使用和管理辦法(試行)》、《富順縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心進(jìn)駐單位工作管理暫行辦法》,明確了政務(wù)中心的管理地位及對各入駐單位的管理要求,為政務(wù)中心對綜合辦公大樓的統一管理奠定了基礎;

  二是建立了政務(wù)服務(wù)聯(lián)席會(huì )議制度,定期召集相關(guān)部門(mén)及各入駐單位分析討論政務(wù)服務(wù)工作中存在的問(wèn)題,并逐步加以改進(jìn);

  三是強化對政務(wù)服務(wù)大廳的管理,研究制定了《富順縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心部門(mén)窗口考核辦法》、《富順縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心窗口工作人員考核辦法》、《富順縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心部門(mén)窗口工作人員考勤管理辦法》,做到獎懲有度、有章可循;四是為加強對大廳窗口工作人員的日常管理,建立了中心管理人員值班制度,采取領(lǐng)導帶班,工作人員值班的形式,定時(shí)巡查大廳,及時(shí)糾正窗口工作人員的不規范行為,解決大廳運行中的突發(fā)事件,維護政務(wù)服務(wù)大廳的正常秩序。通過(guò)采取以上措施,確保了政務(wù)中心整體搬遷后的規范、有序運行,基本達到了搬遷后開(kāi)好頭、起好步的要求,打造了政務(wù)服務(wù)新環(huán)境、新形象。

 。ǘ┮灾斡箚(wèn)責行動(dòng)為契機,切實(shí)加強行政效能建設

  1、大力開(kāi)展行政審批事項“一清理三減少”行動(dòng)

  緊緊圍繞市委、市政府提出的在全省市州中實(shí)現“審批事項最少、程序最簡(jiǎn)、時(shí)限最短、收費最低”的目標,中心與縣監察局、縣法制辦、縣發(fā)改局(物價(jià)局)和縣編辦協(xié)調配合,本著(zhù)該取消的取消,該下放的下放,該整合的整合的原則,指導全縣46個(gè)部門(mén)和單位對本單位的審批服務(wù)事項逐一清理。通過(guò)集中審核和清理,全縣審批服務(wù)事項由原399項減少、調整為238項。其中行政許可(審批)事項由原來(lái)264項減少為76項。原有的40件承諾辦結事項調整為即時(shí)辦結事項,承諾件減少比例為20%。在238項行政審批服務(wù)事項中,承諾事項的總法定時(shí)限為5204個(gè)工作日,承諾辦理時(shí)限為1674個(gè)工作日,承諾時(shí)限壓縮到了法定時(shí)限的32%。取消土地證工本費等收費項目一共12項。截至10月底,縣政務(wù)服務(wù)中心共受理行政審批和公共服務(wù)事項16230件,辦結16230件,按時(shí)辦結率達100%,現場(chǎng)辦結率達99.8%,承諾提速54.73%,辦理提速97.37%,群眾評議滿(mǎn)意率100%。

  2、深入推進(jìn)“兩集中、兩到位”

  審批服務(wù)事項“一清理三減少”工作結束后,縣政府對全縣保留的審批服務(wù)事項進(jìn)行了公告,并對審批服務(wù)事項的受理和辦理進(jìn)一步提出要求,要求凡是縣政府確定進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心的部門(mén)和單位,本部門(mén)、本單位保留的審批服務(wù)事項的受理和辦理職能全部集中到行政審批股室,行政審批股室按要求成建制集中進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心?h級各部門(mén)、各單位與本單位窗口首席代表簽訂《四川省行政審批授權書(shū)》,授予行政審批股室負責人(或者是政務(wù)服務(wù)窗口首席代表)四項權力,一是審批決定權、二是審核上報權、三是組織協(xié)調權、四是印章使用權。通過(guò)授權到位,所有審批服務(wù)事項在政務(wù)服務(wù)大廳現場(chǎng)辦理到位,嚴格禁止“兩頭受理、體外循環(huán)”。

  目前,共有41個(gè)部門(mén)和單位派駐的80余人進(jìn)駐縣政務(wù)服務(wù)大廳,縣地稅局、縣醫保局、縣社保局、縣就業(yè)局、縣房屋登記中心、縣交管所等原辦事大廳全部進(jìn)駐中心,涉及立項、基本建設、環(huán)境保護、土地開(kāi)發(fā)、水土保持、勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì )保障、醫療保障、涉稅業(yè)務(wù)、工商登記、衛生管理、銀行服務(wù)等項目,全部都能在政務(wù)服務(wù)大廳受理和辦理。

  3、以轉變服務(wù)方式提升服務(wù)效能

  一是堅持和完善預約服務(wù)和延時(shí)服務(wù)制度,為重大項目開(kāi)辟綠色通道,提供特色化、差異化服務(wù);

  二是要求各窗口工作人員堅持電子政務(wù)大廳網(wǎng)上值守,提供網(wǎng)上咨詢(xún)、預約、預審等服務(wù)?h政務(wù)服務(wù)中心管理人員定期登陸電子政務(wù)大廳,及時(shí)解答咨詢(xún)、處理投訴,截至10月底,接受網(wǎng)上咨詢(xún)45件,處理并回復網(wǎng)上投訴13件;

  三是指導并協(xié)助晨光科技園區建立企業(yè)服務(wù)中心,延伸政務(wù)服務(wù)職能;

  四是制定富順縣投資項目領(lǐng)辦服務(wù)暫行辦法。由政務(wù)服務(wù)中心確定專(zhuān)人作為領(lǐng)辦服務(wù)人員,在投資項目報批過(guò)程中,根據項目業(yè)主單位的意愿,提供“一對一”全過(guò)程審批指導和引領(lǐng),協(xié)調解決遇到的困難和問(wèn)題,幫助辦理從立項到開(kāi)工的所有審批管理手續。截止10月底,受項目業(yè)主委托,完成代辦項目1件;

  五是著(zhù)力推行并聯(lián)審批制度,在認真貫徹《四川省投資項目并聯(lián)審批實(shí)施手冊(試行方案)》的同時(shí),按照“統一受理、提前介入、信息共享、同步審查、公開(kāi)透明、限時(shí)辦結”的總體要求認真貫徹《富順縣并聯(lián)審批操作程序》,截止10月底,并聯(lián)審批辦結24件。

 。ㄈ┮栽圏c(diǎn)工作為載體,進(jìn)一步深化政務(wù)服務(wù)內涵建設

  今年,我縣被確定為依托電子政務(wù)平臺加強政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)18個(gè)省級試點(diǎn)縣之一,中心搶抓機遇、攻堅克難,推動(dòng)政務(wù)服務(wù)內涵建設再上新臺階。

  1、充分運用“一清理三減少”行動(dòng)的成果,深入推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)試點(diǎn)工作的核心內容之一便是行政權力清理。試點(diǎn)工作之初,中心按照行政權力清理的要求,對涉及政務(wù)服務(wù)的幾類(lèi)行政權力進(jìn)行了清理,編制了政務(wù)服務(wù)目錄。之后又按照“一清理三減少”的高標準、嚴要求對部門(mén)的審批服務(wù)事項進(jìn)行了重新清理和調整,同時(shí)對鄉鎮便民服務(wù)事項進(jìn)行了清理、規范。清理出的項目由縣政府進(jìn)行了公告。公告后,中心及時(shí)將調整、保留的項目在行政審批業(yè)務(wù)軟件中進(jìn)行了更新,并通過(guò)電子政務(wù)平臺在試點(diǎn)工作新建的政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)網(wǎng)站上進(jìn)行集中展示。公眾可通過(guò)政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)網(wǎng)實(shí)時(shí)查詢(xún)業(yè)務(wù)辦理的情況,實(shí)現了行政權力的公開(kāi)透明運行。

  2、通過(guò)電子政務(wù)平臺延伸,實(shí)現政務(wù)服務(wù)窗口前移

  為進(jìn)一步加強政務(wù)服務(wù)體系建設,提升服務(wù)內涵,在縣人民政府的高度重視下,電子政務(wù)平臺延伸到鄉鎮。5月底,全縣26個(gè)鄉鎮便民服務(wù)中心全部安裝視頻監控設備和便民服務(wù)業(yè)務(wù)通用軟件、2個(gè)村和4個(gè)社區的.便民服務(wù)代辦點(diǎn)也安裝了視頻監控設備,與電子政務(wù)平臺聯(lián)通,實(shí)現了省、市、縣對鎮鄉便民服務(wù)中心的實(shí)時(shí)監控和對便民服務(wù)事項受理辦理情況的電子監察,政務(wù)服務(wù)窗口前移。

  3、以平臺搭建促進(jìn)鄉鎮便民服務(wù)中心建設

  一是與縣監察局協(xié)調配合,加大考核力度。為進(jìn)一步鞏固鄉鎮便民服務(wù)中心標準化建設成果,縣政務(wù)中心與縣監察局協(xié)調配合,加大對鄉鎮人民政府巡查考核力度,并將便民服務(wù)中心建設和管理納入年度目標任務(wù)考核,與“治庸問(wèn)責”行動(dòng)掛鉤。通過(guò)督促整改,原個(gè)別沒(méi)有落實(shí)場(chǎng)地的鄉鎮落實(shí)了場(chǎng)地,部分落實(shí)場(chǎng)地后沒(méi)有及時(shí)啟用的鄉鎮在完善相關(guān)硬件設施后正式啟用,全縣鄉鎮便民服務(wù)中心的“陣地”建設基本完成,形象普遍有了較大改觀(guān)。

  二是加強培訓,提升服務(wù)能力。鄉鎮便民服務(wù)業(yè)務(wù)通用軟件安裝到位后,中心于5月專(zhuān)門(mén)舉辦了便民服務(wù)業(yè)務(wù)通用軟件操作和使用培訓會(huì ),全縣26個(gè)鄉鎮便民服務(wù)中心工作人員70余人參加了培訓。之后,中心共組織人員先后三次到鄉鎮指導便民服務(wù)中心窗口工作人員正確使用軟件,并進(jìn)行視頻監控設備和網(wǎng)絡(luò )的維護;

  三是建章立制,規范運行。中心會(huì )同縣監察局研究制定了《富順縣鄉鎮便民服務(wù)中心管理暫行辦法》,由縣政府辦公室印發(fā)執行!掇k法》明確了便民服務(wù)中心的職責和定位,對便民服務(wù)中心的事項辦理和人員管理提出了具體的要求,為下一步便民服務(wù)中心的規范運行提供了制度保障。截至10月底,鄉鎮便民服務(wù)中心便民服務(wù)咨詢(xún)事項66806件,受理事項77171件,辦結76619件,按時(shí)辦結率100%,滿(mǎn)意率99.5%。鄉鎮村(社區)便民服務(wù)咨詢(xún)事項94334件,代辦事項84719件,接待和處理投訴77件。

 。ㄋ模┩卣狗⻊(wù)領(lǐng)域,扎實(shí)開(kāi)展招投標管理、政府采購和惠民幫扶等工作

  1、招投標服務(wù)管理和政府采購工作規范有序

  今年,中心認真貫徹執行省市縣關(guān)于建設項目招投標工作的指示精神,加強現場(chǎng)監管、規范程序、建章立制,配齊各種硬件設施,力爭為建設項目招投標提供良好的開(kāi)評標環(huán)境。截至10月底,共為招投標、拍賣(mài)、比選等89宗活動(dòng)進(jìn)行了現場(chǎng)管理與服務(wù),涉及金額8.44億元。政府采購中心出臺了有關(guān)政府采購監督管理、政府采購操作程序、評審專(zhuān)家管理、提高政府采購效率等方面的各項措施和制度,建立政府采購“協(xié)議供貨價(jià)格信息庫”、“供應商信息庫”,進(jìn)一步加強政府采購透明度建設,今年簽訂了本縣信息化設備協(xié)議供貨,對零星采購的信息化設備和空調實(shí)行協(xié)議供貨制度。目前已和6家空調銷(xiāo)售商和10家信息化設備協(xié)議商簽訂了協(xié)議書(shū),并試行運行。截至10月30日,政府采購中心共計采購450宗,采購預算金額4428萬(wàn)元,采購實(shí)際金額4028萬(wàn)元,節約資金400萬(wàn)元,資金節約率9%。

  2、中介管理規范有序,服務(wù)經(jīng)濟保障有力

  年初,縣中介辦再次組織相關(guān)人員,對全縣中介組織進(jìn)行全面清理,重點(diǎn)清理了還沒(méi)有脫鉤的事業(yè)單位:全縣中介組織分為10大類(lèi),80個(gè)小類(lèi),共有148家。其中:評估機構8家,鑒證機構4家,代理機構108家,咨詢(xún)機構1家,審計機構1家,經(jīng)紀機構4家,監理機構1家,擔保機構3家,培訓機構9家,介紹機構9家。今年繼續將為行政審批提供前置服務(wù)的部分中介機構納入中介服務(wù)大廳集中辦公,實(shí)行“陽(yáng)光作業(yè)、限時(shí)辦結”的運行模式,在中介辦的監督下開(kāi)展業(yè)務(wù),并實(shí)行每季度報送業(yè)務(wù)情況制度。同時(shí)縣中介辦建立了公示監督管理制度,在互聯(lián)網(wǎng)上公布了合法經(jīng)營(yíng)中介機構名單,強化社會(huì )各界對中介機構的監督。繼續開(kāi)展中介機構失信行為懲戒制度建設工作,一是各相關(guān)主管部門(mén)切實(shí)抓好分類(lèi)指導,重點(diǎn)突破,構建起了中介機構行為失信懲戒制度的長(cháng)效機制,建立了失信行為披露、失信查處和案例剖析等機制。

  二是繼續通過(guò)富順縣社會(huì )中介組織協(xié)會(huì ),團結組織社會(huì )中介組織遵守法律法規,建立健全中介服務(wù)業(yè)的自己發(fā)展和自己約束機制,不斷提高服務(wù)水平和工作質(zhì)量。截至10月底,中介服務(wù)大廳共接件14452件,辦結14452件,實(shí)現收入8916.46萬(wàn)元,辦結率為100%。

  3、惠民幫扶工作穩步推進(jìn)

  20xx年,縣惠民幫扶中心出臺了《富順縣惠民幫扶中心領(lǐng)導小組20xx年工作要點(diǎn)》,強化四大服務(wù)陣地、五個(gè)服務(wù)窗口、四個(gè)分中心、26個(gè)鄉鎮惠民幫扶中心、26個(gè)村社(區)惠民幫扶點(diǎn)、24個(gè)縣級惠民幫扶成員單位、15家惠民醫院、24家惠民藥房、6家慈善惠民超市的建設,截至10月底,中心共幫扶困難群眾54.31萬(wàn)人次,共投入幫扶資金0.91億元。廉租住房補助3700人次,補助金額達240萬(wàn)元;咨、信接待1.15萬(wàn)人次,已受理8994人次,惠民醫院、藥房、超市三大陣地共幫扶救助困難群眾2.82萬(wàn)人次,優(yōu)惠金額達42.50萬(wàn)元。

  4、加強行政事業(yè)性收費(基金)管理,助推項目建設

  為進(jìn)一步規范投資項目行政事業(yè)性收費(基金)的收取和減免行為,根據省、市有關(guān)文件精神,中心對投資項目涉及的行政事業(yè)性收費(基金)項目進(jìn)行清理,明確減免的范圍和幅度,理順減免審查和審批程序,制定了《關(guān)于加強投資項目行政事業(yè)性收費(基金)管理的通知》,由縣政府印發(fā)執行。中心以政務(wù)服務(wù)聯(lián)席會(huì )議的形式召開(kāi)行政事業(yè)性收費(基金)減免聯(lián)審會(huì ),截止10月底,累計為經(jīng)濟適用房、校安工程、部隊營(yíng)院建設等七類(lèi)項目、68個(gè)單位辦理行政事業(yè)性收費(基金)減免手續。

 。ㄎ澹┮誀巹(chuàng )“黨員先鋒號”為契機,大力開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)

  大力開(kāi)展“黨員先鋒號”創(chuàng )建活動(dòng)。一是通過(guò)在鄉鎮便民服務(wù)中心和政務(wù)服務(wù)中心命名表彰“便民服務(wù)示范單位”、“紅旗小組”、“政務(wù)服務(wù)示范窗口”、“政務(wù)服務(wù)標兵”等榮譽(yù)稱(chēng)號,有效發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,在機關(guān)和窗口工作人員中形成爭創(chuàng )“紅旗小組”、“政務(wù)服務(wù)示范窗口”和爭當“政務(wù)服務(wù)標兵”的濃厚氛圍。二是通過(guò)完善學(xué)習考核機制,開(kāi)展黨員干部讀書(shū)日、政務(wù)服務(wù)技巧與禮儀培訓等活動(dòng),號召中心全體共產(chǎn)黨員不僅在思想上重溫入黨誓詞,還要在行動(dòng)上踐行立黨為公、執政為民這一根本宗旨,積極在政務(wù)服務(wù)工作崗位上優(yōu)質(zhì)服務(wù),千方百計為群眾謀福利。三是開(kāi)展基層組織建設年活動(dòng),“七一“為幫扶鎮鄉彭廟鎮柏林村3名貧困黨員和3名困難群眾分別送去慰問(wèn)金各200元。同時(shí),為援建柏林村希望小學(xué),中心聯(lián)系3名社會(huì )愛(ài)心人士共同捐資8500元。為幫扶單位創(chuàng )建了西瓜、蔬菜基地,對基地內項目參與戶(hù)提供技術(shù)指導、培訓和入戶(hù)指導3次,為12戶(hù)新增戶(hù)和25戶(hù)幫帶戶(hù)送去幫扶資金3700元。

  隨著(zhù)“黨員先鋒號”創(chuàng )建活動(dòng)的深入開(kāi)展,黨員、群眾創(chuàng )先爭優(yōu)積極性進(jìn)一步高漲,整個(gè)政務(wù)服務(wù)中心的工作質(zhì)量和辦事效率得到明顯提升,中心的服務(wù)水平越來(lái)越多地得到廣大群眾的肯定和支持。

 。┳W(xué)習促進(jìn)步,豐富職工文化生活

  20xx年,中心積極開(kāi)展理論與業(yè)務(wù)技能學(xué)習,把全體干部職工思想和認識統一到爭創(chuàng )“一流服務(wù)”工程上來(lái),切實(shí)提高全體干部職工的積極性和創(chuàng )造性,進(jìn)一步采取有力措施,強化大廳管理,切實(shí)加強對工作人員的培訓教育,健全嚴格的管理制度,確!爸行摹惫ぷ饕幏、高效開(kāi)展。9月7日,中心組織廣大職工搞好政務(wù)服務(wù)中心成立十周年慶典活動(dòng),進(jìn)一步豐富了職工文化生活,增強了工作人員之間的團結協(xié)作精神。

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  截止10月底,中心編制政務(wù)服務(wù)9期,完成了市政務(wù)服務(wù)中心和縣委、政府下達的信息目標任務(wù)90%。完成了縣委、政府交辦的其他工作。

  二、存在問(wèn)題及原因分析

  一是從目前的辦事效率、辦事流程來(lái)看,個(gè)別部門(mén)“兩集中、兩到位”仍未真正落到實(shí)處,對窗口授權程度不高,辦事群眾在中心窗口、局辦公地“兩頭跑”的現象仍然存在。

  二是并聯(lián)審批工作尚有差距。行政服務(wù)職能交叉,部門(mén)強調各自的辦事程序,并聯(lián)審批工作推進(jìn)較難。

  三是個(gè)別部門(mén)不嚴格按要求選派窗口工作人員,人員素質(zhì)參差不齊,對行政審批隊伍整體服務(wù)能力有一定影響,給中心管理加大了難度。

  四是試點(diǎn)工作取得了一定成效,但我們在推進(jìn)過(guò)程中也發(fā)現了諸多困難和問(wèn)題,一方面,基層工作人員少,專(zhuān)業(yè)人才匱乏,難以保證工作質(zhì)量。此次試點(diǎn)工作時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高,而縣級部門(mén)、鄉鎮和村(社區)缺乏精通信息技術(shù)的專(zhuān)業(yè)人員,計算機專(zhuān)業(yè)人才嚴重缺乏,給中心的工作指導加大了難度;另一方面,目前使用的四川省行政審批業(yè)務(wù)通用軟件系統與政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)系統不能完全對接,也影響了試點(diǎn)工作的效果。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇7

  畢業(yè)到此刻已經(jīng)半年了,工作了已經(jīng)半年了。在這半年工作中,我感觸很多,我完成了從學(xué)校走上社會(huì )的過(guò)渡了,我在新的公司環(huán)境中適應的很快,我能夠說(shuō)我是一個(gè)真正的社會(huì )工作人員了。我要在半年的工作中做一下我的總結。

  屈指算來(lái),到公司已近半年的時(shí)間,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導關(guān)心、同事們的幫忙和自己的努力和調整,我順利完成了一個(gè)學(xué)生到企業(yè)職工的轉變,此刻已基本上融入了公司這個(gè)大家庭。同時(shí)對公司的組織結構,工作流程等各個(gè)方面都有了一些初步了解。作為項目部的經(jīng)營(yíng)人員,就應做好以下工作:每月統計當月的實(shí)際施工產(chǎn)值及成本分析狀況,及時(shí)參加成本分析會(huì )議,對項目部每月的盈虧狀況做出分析報告;平時(shí)在工作中配合各個(gè)部門(mén)的工作,做好合同管理。參與一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,對分包合同進(jìn)行跟蹤管理;向公司提交有關(guān)的報表;做好分包結算,項目竣工結算工作;負責投標算量、報價(jià)、成本分析工作。

  我對半年來(lái)的工作做了一個(gè)小結。

  一、即使是最基礎的工作,也需要不斷地創(chuàng )新求進(jìn),以提高工作效率。

  我工作的很大一部分資料,就是投標工作,本來(lái)以為算量是一種比較枯燥的工作,其實(shí),如果積極多思考一下,核量工作通過(guò)運用電腦和統籌的方法,并不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也慢慢構成自己獨特的`方法。當然,隨著(zhù)工作的深入,還有更多新的資料等待我去學(xué)習,去思索。

  二、態(tài)度決定一切,能夠說(shuō),這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調整、成熟的過(guò)程。

  因為造價(jià)不是我的專(zhuān)業(yè),剛來(lái)到公司,我有太多的茫然。整天看書(shū)好像還是無(wú)濟于事,而莫名而來(lái)的煩瑣的投標算量更是讓我抓狂。剛開(kāi)始,我甚至懷疑我不適合這份工作。之后我發(fā)現,時(shí)間是我的救星,通過(guò)自己不斷的調整心態(tài),雖然沒(méi)有人說(shuō),但我自然而然的就明白了作為造價(jià)員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時(shí)讓我豁然開(kāi)朗。如今只要有工作,我會(huì )以充分的熱情來(lái)干好事情。心態(tài)的調整使我明白在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(cháng)知識的機會(huì )。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也但是是個(gè)平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會(huì )擁有一生的成功。

  三、學(xué)習無(wú)止境,職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續,重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中。

  并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當務(wù)之急就是拼命的學(xué)習,整天的翻閱書(shū)本,為的是能盡快熟悉工作,有機會(huì )接觸實(shí)踐工作。結合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識,我覺(jué)得需要進(jìn)一步摸索和思考,活學(xué)活用,來(lái)解決實(shí)際的問(wèn)題。

  四、我也存在著(zhù)一些不足之處

  因為去工地的機會(huì )少,實(shí)地學(xué)習的機會(huì )也太少,學(xué)東西很慢;投標工作經(jīng)常出錯,還需要更多的鍛煉機會(huì );過(guò)于注重工作的進(jìn)度對工作資料的全面性思考不足;工作有時(shí)不夠主動(dòng)等。在接下來(lái)的工作中,我將本著(zhù)對本職工作的認真和職責心,把工作做好做精。

  另外,我對公司現行管理制度也有自己的看法。公司應注重提高員工工作效率,我認為無(wú)止盡的上班只會(huì )讓人身心疲憊,而喪失工作熱情,自然而然工作效率也下降,而正常的節假日能緩解員工壓力,使之勞逸結合。我推薦項目部也就應實(shí)行大小周末,同時(shí)我也思考到項目部實(shí)行這個(gè)規定也存在必須困難,所以推薦員工在雙休日能輪流值班,這樣更能體現公司關(guān)愛(ài)員工的人性化管理。

  我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為坐標,將自己所學(xué)知識和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、理解潛力強的優(yōu)勢努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù),為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

  以上為本人半年來(lái)粗略的工作小結,請領(lǐng)導審閱,如有不到之處,請領(lǐng)導不吝指出,以便本人及時(shí)改正,從而能更好地工作。

  相信我在以后的工作中,我還是會(huì )不斷的努力的,只是我的努力程度就是這樣的,不會(huì )出現大變化,我會(huì )一步一個(gè)腳印,開(kāi)始走上一個(gè)新的工作歷程的。以后的路還有很長(cháng),我會(huì )在公司中不斷的努力,為實(shí)現公司完美的明天做出自己最大的貢獻!

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇8

  轉眼間,20xx年即然結束,下方我將20xx年工作總結如下。

  為了實(shí)現“用戶(hù)滿(mǎn)意第一”,我除保證每一天提前做好班前準備工作,做到準點(diǎn)開(kāi)門(mén)、滿(mǎn)點(diǎn)服務(wù)之外,還時(shí)常犧牲個(gè)人休息時(shí)間到單位上辦理各類(lèi)業(yè)務(wù),主動(dòng)向客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)我行產(chǎn)品,如基金,國債,保險等;并做到解釋簡(jiǎn)明扼要,淺顯易懂,讓客戶(hù)在最短的時(shí)間內了解我行產(chǎn)品,理解我行產(chǎn)品。對優(yōu)質(zhì)客戶(hù),我基本使用的是“站立式服務(wù)”,且做到“來(lái)有迎聲,走有送聲”。此外,我還耐心細致地向客戶(hù)講解個(gè)人儲蓄業(yè)務(wù)、個(gè)人消費貸款、個(gè)人住房貸款、個(gè)人電子銀行等個(gè)金業(yè)務(wù),受到客戶(hù)好評。就曾受到客戶(hù)口頭表?yè)P20余次,未接到過(guò)一次客戶(hù)投訴,多次受到單位領(lǐng)導褒獎。

  我始終堅持“工作第一”的原則,認真執行所里的各項規章制度,工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,時(shí)刻以“創(chuàng )新服務(wù),持久服務(wù)”的服務(wù)理念鞭策、完善自已,以用戶(hù)滿(mǎn)意為宗旨,努力為儲戶(hù)帶給規范化和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在銅元局分理處注重對員工素質(zhì)培養的這天,我刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,在熟練掌握了原業(yè)務(wù)流程的基礎上,認真主動(dòng)地學(xué)習新業(yè)務(wù),尤其鉆研個(gè)金業(yè)務(wù)。在工作中他總能想客戶(hù)之所想,急客戶(hù)之所急,給客戶(hù)最滿(mǎn)意的服務(wù)。全年來(lái),我辦理業(yè)務(wù)快速、準確,業(yè)務(wù)量一向處于全所前列,月平均業(yè)務(wù)量4500筆,如:在二季度,開(kāi)理財金一戶(hù),金額一百萬(wàn)元,組織他行存款八十余萬(wàn)元。從20xx年至今一向擔任業(yè)務(wù)主管,在儲蓄所人手嚴重不足的狀況下,我主動(dòng)為所領(lǐng)導分憂(yōu),不計個(gè)人得失,長(cháng)期放下休息到所里加班,在工作中正確地起到了主管的模范作用。

  本著(zhù)為用戶(hù)負責的.服務(wù)理念,經(jīng)過(guò)一年來(lái)的刻苦工作、學(xué)習和實(shí)踐,我在今年二季度兩次在南岸支行獲得“主管”榮譽(yù)稱(chēng)號、兩次在分行評為“核算質(zhì)量”獎、二季度差錯在全市排行第三。這些榮譽(yù)與成績(jì)的取得,與分理處、儲蓄所領(lǐng)導的培養和廣大同事的關(guān)心是分不開(kāi)的。

  工作中不斷學(xué)習,在學(xué)習業(yè)務(wù)技能的同時(shí),我還注意努力提高自身素質(zhì),以適應金融現代化的需要。我在工作之余進(jìn)行自己充電,努力自學(xué)計算機技能。

  通過(guò)這幾年的工作,使我個(gè)人的綜合素質(zhì)得以提升,也鍛煉得更加成熟。在以后的工作中,我還要繼續本著(zhù)主人翁的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)、努力工作,愛(ài)崗敬業(yè),吸取他人之所長(cháng)、克已之短,一如既往地為本所的發(fā)展敬獻自己的一份微薄之力。

  我工作口號是:“向客戶(hù)帶給更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作落到實(shí)處!”

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇9

  在這一年從事餐飲服務(wù)員的工作中,改變了我認為干餐飲服務(wù)員是沒(méi)有前途的消極想法;樹(shù)立了干一行,愛(ài)一行的思想,知道了一個(gè)人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好。樹(shù)立了我的從業(yè)意志和端正了我的工作態(tài)度;知道了成功服務(wù)員應有的素質(zhì),從而增強我的從業(yè)意識,立志要么不做,要做就做一個(gè)有理想、有道德、有知識、有紀律的合格服務(wù)員。

  我學(xué)會(huì )了服務(wù)賓客的原則;服務(wù)賓客的程序;服務(wù)中工作細則;宴會(huì )出菜程序;托盤(pán)的技巧及端托行走的步伐;鋪臺、擺臺的注意事項;換煙灰缸的重點(diǎn);點(diǎn)菜、寫(xiě)菜單、取消菜式的注意事項及推銷(xiāo)菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的.一般知識;處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)事件對應技巧;餐廳開(kāi)市的準備工作及收市的注意事項以及各種服務(wù)禮儀、餐飲衛生知識、消防知識等等。使我成為一個(gè)優(yōu)秀的服務(wù)員奠定了基礎。

  在這次一年工作中我總結出作為一個(gè)優(yōu)秀服務(wù)員要具備:

  熱愛(ài)你的工作:當你熱愛(ài)自己的工作,你就會(huì )快樂(lè )地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、正能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛(ài)工作的人。

  迅速熟悉工作標準和方法:為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競爭中獲勝,我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。

  要有勤奮的精神:餐飲工作主要是手頭工作,通常不會(huì )過(guò)重,多做一些與不會(huì )累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動(dòng)地工作,主動(dòng)地尋找工作!耙磺谔煜聼o(wú)難事”的俗語(yǔ)說(shuō)出一個(gè)很深刻道理,只要你勤奮成功的大門(mén)就為你敞開(kāi)。

  要有自信心:與金錢(qián)、勢力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難,相信自己是秀的。

  要學(xué)會(huì )做人:做人就是做一位敬業(yè)、感恩、樂(lè )于助人、講職業(yè)道德的人,真誠做人、認真做事,事業(yè)將會(huì )更成功。

  責任:就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負責;就是為客人負責,給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);就是“敬無(wú)在”,即使沒(méi)有人監督你,你也會(huì )認真地做好工作,這就是責任的表現。

  平常心面對工作中的不公平:在工作中沒(méi)有絕對的公平,在努力者面前,機會(huì )總是均等的。沒(méi)有一定的挫折承受能力,今后如何能挑起大梁。

  團隊:發(fā)揮團隊精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,非常需要團隊成員的配合。具有團隊精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。

  我覺(jué)得我們做每一件事情都是,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):積沙成塔、積少成多,很多成功者就是積累一點(diǎn)點(diǎn)小而成大器的。每天創(chuàng )新一點(diǎn)點(diǎn),是在走向;每天多做一點(diǎn)點(diǎn),是在走向豐收;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),是在走向成功。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇10

  回顧過(guò)去的一年里,工作有喜、有憂(yōu),從服務(wù)和衛生都有著(zhù)逐步的改善和提高,但要做到“細微化”服務(wù)還需要上一個(gè)新的臺階,隨著(zhù)新店的即將籌備開(kāi)業(yè),通過(guò)自身的工作總結和提高,將做以下幾點(diǎn)要求和計劃:

  一、安全防范意識:要做好廳面及時(shí)的提醒服務(wù),讓員工做到客來(lái)客走都有提醒安全保管意識。加強自身的現場(chǎng)巡查力度,保證客人用餐的氛圍和安全意識,提高觀(guān)察力。

  二、衛生要求:通過(guò)一年的午餐檢查衛生情況,并同樣要求晚餐檢查力度,嚴格根據“衛生檢查制度”和“衛生獎罰制度”,加以實(shí)施和改進(jìn),同樣以午餐檢查為主嚴格要求,保證晚餐也同樣衛生合格,把自己當作消費者來(lái)評價(jià)衛生工作。

  三、服務(wù)要求:細節決定成敗,每天的“服務(wù)巡臺檢查記錄本”根據十三點(diǎn)的服務(wù)為主,加以整改或通報餐中服務(wù)質(zhì)量的不足之處,讓員工了解餐中服務(wù)的重要性,點(diǎn)評餐后服務(wù)工作,總結服務(wù)心得,以主動(dòng)、熱情、周到的服務(wù)要求每一位員工操作的規范化。

  四、建立一套績(jì)效的工作評估表,進(jìn)行考核,培養內部人才。主要以“工作能力”具有開(kāi)拓、創(chuàng )新、溝通能力和工作態(tài)度的主動(dòng)性,責任感,注重團隊精神的種種考驗來(lái)評價(jià)員工對工作的積極性。

  五、制定完善的制度流程,了解各崗位不同的工作職責做好自身的本職工作,要具有約束力,詳細了解實(shí)際形態(tài)整理分析各類(lèi)問(wèn)題,備好過(guò)去一年所發(fā)生的各種預案?偨Y經(jīng)驗,吸取教訓,邁出的第一步。責任分工明確,善于用制度管理,做好質(zhì)控和人控。

  六、溝通工作:加強部門(mén)與部門(mén)之間的溝通,崗位與崗位之間的溝通、協(xié)作,提高賓客的滿(mǎn)意度。賓客對酒店的滿(mǎn)意度是量服務(wù)質(zhì)量高低的重要指標,這就要求我們在明年必須通力配合各部門(mén)之間的.交流。在日常中遇到的問(wèn)題矛盾以及不合格的地方,通過(guò)分析,共同有效的改進(jìn)措施方案。

  七、人員的穩定性:從目前的工作狀況來(lái)看,餐飲業(yè)本身流動(dòng)量較。首先要做好管理層應該做的事情,與員工之間樹(shù)立親和力,培養屬于員工合適的位置,擺正好每位員工的工作心態(tài),對于員工合理的要求予以滿(mǎn)足,要進(jìn)行正面的宣傳教育,營(yíng)造和諧的工作氛圍。

  八、節約意識:酒店已被評為“綠色飯店”,它將代表著(zhù)餐飲業(yè)的持續發(fā)展,要嚴格以“開(kāi)源節流節能降耗”員工要求必須具備有良好的自己節能意識,加力度控制成本,一切從零開(kāi)始,以店為家,創(chuàng )造新的“綠色”工作氛圍。

  九、宴會(huì )招待:注重各種小型的宴會(huì )注意事項,了解客人所提的各種特殊要求,做好餐前的準備工作及環(huán)境布置的風(fēng)格化,讓客人感到一種“歸屬感”,實(shí)行“賓客至上”的原則,以服務(wù)客人為榮,營(yíng)造客人用餐氣氛。

  十、等級服務(wù):實(shí)行“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”,它可以提高員工的服務(wù)心得,以“高”“中”即量服務(wù)的標準化、規范化、程序化要求,讓員工有著(zhù)奮發(fā)向上、自己展現的舞臺,來(lái)評價(jià)員工服務(wù)態(tài)度的高低。

  十一、管理要求:要提高自身的管理視野,工作中會(huì )出現各種疑難問(wèn)題,要不斷的克服,沒(méi)有規矩不成方圓,要以德服人,具有人品、敬業(yè)、有思想的管理者,建立穩健的“金字塔”,從細微小事做起,整肅紀律,有組織、協(xié)調能力的要求。

  十二、培訓工作:在20xx年也勝作中的重點(diǎn)工作,對所有的員工進(jìn)行一次培訓,讓員工提升自身的服務(wù)水準,技能、技巧的提高,從學(xué)習中獲取經(jīng)驗,熱切地提高個(gè)人職業(yè)道德品質(zhì)要求,高素質(zhì)、高要求,從最基本的服務(wù)技能開(kāi)始,創(chuàng )立成一支優(yōu)秀的團隊。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇11

  總結過(guò)去,即是對自已過(guò)去一年的工作做個(gè)回顧,總結、審視工作中的各種問(wèn)題,吸取經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),更好的做好下一年的工作,F將xx年工作總結。

  一、思想方面:重視理論學(xué)習,堅定政治信念,積極參加各項活動(dòng),能夠針對自身工作特點(diǎn),學(xué)習有關(guān)文件、報告和輔導材料,通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì),用以指導自己的工作。

  二、工作方面:認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成各項工作。作為單位,一言一行都代表著(zhù)單位的整體形象。因為是服務(wù)部門(mén),每天都會(huì )接觸形形色色的群眾,對待他們,我始終遵循一個(gè)原則“一張笑臉相迎,一個(gè)滿(mǎn)意答復”,每次看著(zhù)群眾滿(mǎn)意而歸,作為工作人員的我,心里總會(huì )有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎?“你快樂(lè )所以我快樂(lè )”,小我之后要成就大我,“群眾滿(mǎn)意”,我們的價(jià)值也就得到了體現。及時(shí)了解單位發(fā)生的事情,及時(shí)向領(lǐng)導匯報,努力做好領(lǐng)導的參謀助手。在實(shí)際工作中,把理論和實(shí)踐相結合起來(lái),把工作和創(chuàng )新結合起來(lái),拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,我會(huì )更加倍努力工作,也許會(huì )有一些的辛苦,但人不常說(shuō)嗎?辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會(huì )鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會(huì )充實(shí)的體現著(zhù)自己人生。

  三、生活方面:個(gè)人生活意識在逐步走向正軌,擺脫舊陰影下的本位主義思想。擺脫感情困擾,重新塑造以一個(gè)全新的自己。

  四、存在不足:一是政治理論學(xué)習不夠,雖有一定的進(jìn)步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創(chuàng )新理論不強。三是感情糾葛很大,需要正視自己的情感糾葛。

  為了把xx年工作做的`更出色,制定工作學(xué)習目標,加強個(gè)人修養、理論學(xué)習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長(cháng)避短,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰。取長(cháng)補短,向其他同志相互交流好的工作和情感經(jīng)驗,爭取xx年的工作更上一個(gè)新臺階!

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇12

  總結過(guò)去,即是對自已過(guò)去一年的工作做個(gè)回顧,總結、審視工作中的各種問(wèn)題,吸取經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),更好的做好下一年的工作,F將20xx年工作總結如下:

  一、思想方面:

  重視理論學(xué)習,堅定政治信念,積極參加各項活動(dòng),能夠針對自身工作特點(diǎn),學(xué)習有關(guān)文件、報告和輔導材料,通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì),用以指導自己的工作。

  二、工作方面:

  認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成各項工作。作為單位,一言一行都代表著(zhù)單位的整體形象。因為是服務(wù)部門(mén),每天都會(huì )接觸形形色色的群眾,對待他們,我始終遵循一個(gè)原則“一張笑臉相迎,一個(gè)滿(mǎn)意答復”,每次看著(zhù)群眾滿(mǎn)意而歸,作為工作人員的我,心里總會(huì )有小小的`成就感。不是有句歌唱的好嗎x“你快樂(lè )所以我快樂(lè )”,小我之后要成就大我,“群眾滿(mǎn)意”,我們的價(jià)值也就得到了體現。及時(shí)了解單位發(fā)生的事情,及時(shí)向領(lǐng)導匯報,努力做好領(lǐng)導的參謀助手。

  在實(shí)際工作中,把理論和實(shí)踐相結合起來(lái),把工作和創(chuàng )新結合起來(lái),拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,通過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,我會(huì )更加倍努力工作,也許會(huì )有一些的辛苦,但人不常說(shuō)嗎x辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會(huì )鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會(huì )充實(shí)的體現著(zhù)自己人生。

  三、生活方面:

  個(gè)人生活意識在逐步走向正軌,擺脫舊陰影下的本位主義思想。擺脫感情困擾,重新塑造以一個(gè)全新的自己。

  四、存在不足:

  一是政治理論學(xué)習不夠,雖有一定的進(jìn)步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創(chuàng )新理論不強。三是感情糾葛很大,需要正視自己的情感糾葛。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇13

  在社區效勞站工作已經(jīng)將近半年了。今天是元月一日,也就是新年的第一天;厥讋倓傔^(guò)去的半年,感觸頗深。半年多的鍛煉使自己的思想更加成熟,工作上也取得些成績(jì)。但這些成績(jì)的取得與民政效勞中心正確領(lǐng)導分不開(kāi),與海梅院長(cháng)指導關(guān)心分不開(kāi),與全體同事和志愿者的辛勤努力分不開(kāi),在此向大家表示衷心的感謝﹗下面談一下我半年來(lái)的工作總結。

  一、轉變觀(guān)念?lèi)?ài)崗敬業(yè)

  當我剛來(lái)到社區效勞站工作時(shí),我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來(lái)自單位領(lǐng)導對我的信任,另一方面來(lái)自己自身經(jīng)驗的.缺乏。但是,我還是充滿(mǎn)信心來(lái)到工作崗位上,我想,首先,要增強自己的責任意識。這是做好單位領(lǐng)導交給我的重任、做好居家養老效勞工作的首要前提。

  其次,社區養老便民效勞工作對于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作,這就要求我不斷加強自身學(xué)習,期間我學(xué)習了暖心效勞站效勞宗旨和工作人員行為標準,學(xué)習了暖心效勞站崗位職責和工作制度,熟悉了養老便民效勞內容和效勞工程,摸清了暖心站轄區效勞對象,掌握轄區效勞需求;利用暖心站辦公場(chǎng)地,本著(zhù)“便民利民〞的原那么,結合社區老人特點(diǎn),向老人灌輸健康理念,加強心理健康疏導,引導培養社區老人積極向上的人生觀(guān);組織社區婦女搞文藝活動(dòng),積極為本社區居民提供各類(lèi)便民效勞;組織志愿者參加社區志愿效勞活動(dòng)。通過(guò)近一年的努力,我的工作贏(yíng)得了社區老人們的交口稱(chēng)贊。

  二、努力學(xué)習開(kāi)拓創(chuàng )新

  在很短的時(shí)間內,我通過(guò)調查、摸底,初步掌握了社區老人的第一手材料,通過(guò)展板、公告欄等平臺,大力宣傳黨和政府對社區居民的效勞政策;在平時(shí)的文藝活動(dòng)中,不失時(shí)機地向居民介紹暖心效勞站的工作職責和效勞工程,F在,社區內清潔工、熱心居民經(jīng)常來(lái)效勞站做志愿效勞。小區居民更是把救助站當作自己的娘家。電燈不亮了,下水道堵塞,健康咨詢(xún),老人疾病困擾等都經(jīng)常打電話(huà)或直接到效勞站找我幫助解決。

  再如:一位行動(dòng)不便的居民有理發(fā)的要求,就與社區志愿者聯(lián)系,上門(mén)為他免費理發(fā);有一位住在六樓而半身不遂的困難戶(hù),要看病,就把他從六樓背下到醫院看病;觀(guān)瀾城的居民都一致稱(chēng)贊自從有了社區效勞站,他們白天有了健身的好去處,特別是有了我這樣樂(lè )于為大家奉獻的工作人員,感到每天的日子過(guò)得真開(kāi)心。天道酬勤,在各級領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,通過(guò)自身努力,社區效勞站的工作終于得到回報。

  三、標準效勞優(yōu)質(zhì)高效

  現在,當您走進(jìn)觀(guān)瀾城社區效勞站這30平方米的工作場(chǎng)地時(shí),一眼就能看到墻上掛有《工作職責》、《效勞工程》和《工作要求》的牌子;能看到我們配置和新添置的復印機、電話(huà)、空調、足療機等用品;為表達“養老便民〞的理念,真正做到人性化效勞,我們配置了書(shū)架,讓社區居民了解健康、保健、醫療方面的知識;我們還專(zhuān)門(mén)為社區居民準備了電腦音響,供社區居民搞舞蹈唱歌活動(dòng)。目前,我們設立了社區效勞站志愿者臺帳,已經(jīng)實(shí)現志愿者結對幫扶扶信息共享,相互之間都能及時(shí)準確地掌握幫扶情況和動(dòng)態(tài)管理信息。

  總之,養老便民效勞工作永無(wú)止境,我將一如既往地立足本職,努力學(xué)習,提高效勞水平,不斷鉆研業(yè)務(wù)知識,扎實(shí)工作,勇于創(chuàng )新,全心全意地效勞于社區居民。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇14

  入職后,根據酒吧實(shí)際狀況,本人提出了“打造優(yōu)秀效勞團隊〞的管理目標和口號,旨在提高整體效勞水平,樹(shù)立良好的行業(yè)形象。入職一年以來(lái),主要開(kāi)展了以下幾方面的工作:

  一、編寫(xiě)操作規程,提升效勞質(zhì)量

  根據酒吧各個(gè)部門(mén)的實(shí)際運作狀況,編寫(xiě)了《酒吧效勞操作標準》。統一了各部門(mén)的效勞標準,為各部門(mén)培訓、檢查、監督、考核確立了標準和依據,標準了員工效勞操作。同時(shí)根據酒吧的效勞要求,編寫(xiě)了酒吧效勞接待流程,從咨客接待、語(yǔ)言要求、席間效勞、酒水推銷(xiāo)、衛生標準、物品準備、環(huán)境布置、視聽(tīng)效果、能源節約等方面作了明確詳細的規定,促進(jìn)了酒吧的效勞質(zhì)量。

  二、加強現場(chǎng)監督,強化走動(dòng)管理

  現場(chǎng)監督和走動(dòng)管理是酒吧管理的重要形式,本人堅持在當班期間按二八原那么進(jìn)行管理時(shí)間分配(百分之八十的時(shí)間在管理現場(chǎng),百分之二十的時(shí)間在做管理總結),并直接參與現場(chǎng)效勞,對現場(chǎng)出現的問(wèn)題給予及時(shí)的糾正和提示,對典型問(wèn)題進(jìn)行記錄,并向各部門(mén)負責人反映,分析問(wèn)題根源,制定培訓方案,堵塞管理漏洞。

  三、編寫(xiě)酒吧整體實(shí)操方案

  提升酒吧效勞質(zhì)量,為了進(jìn)一部的提升酒吧效勞的質(zhì)量,編寫(xiě)了《酒吧效勞整體實(shí)操方案》,進(jìn)一步標準了酒吧效勞的操作流程和效勞標準,突顯了酒吧現場(chǎng)的氣氛,并對酒吧效勞員進(jìn)行了專(zhuān)場(chǎng)培訓。

  四、定期召開(kāi)效勞專(zhuān)題會(huì )議,探討效勞中存在的問(wèn)題

  良好的效勞品質(zhì)是酒吧競爭力的核心,為了保證效勞質(zhì)量,提高效勞管理水平,提高顧客滿(mǎn)意度,將每月最后一天定為效勞質(zhì)量專(zhuān)題研討會(huì )日,效勞人員參加,分析各酒吧當月效勞狀況,檢討效勞質(zhì)量,分享管理經(jīng)驗,對典型案例進(jìn)行剖析,尋找問(wèn)題根源,研討管理方法。在研討會(huì )上,各酒吧相互學(xué)習和借鑒,與會(huì )人員積極參與,各抒己見(jiàn),敢于面對問(wèn)題,敢于承當責任,防止了同樣的效勞質(zhì)量問(wèn)題在管理過(guò)程中再次出現。這種形式的研討,為酒吧管理人員提供了一個(gè)溝通交流管理經(jīng)驗的平臺,對保證和提升效勞質(zhì)量起到了積極的作用。

  五、建立酒吧案例收集制度,減少顧客投訴幾率

  本年度公司在各酒吧實(shí)施酒吧案例收集制度,收集各酒吧顧客對效勞質(zhì)量、出品質(zhì)量等方面的投訴,作為改善管理和評估各部門(mén)管理人員管理水平的重要依據,各酒吧管理人員對收集的案例進(jìn)行分析總結,針對問(wèn)題拿出解決方案,使管理更具針對性,減少了顧客的投訴幾率。

  六、存在的問(wèn)題和缺乏

  本年度的.工作雖然按方案完成了,但在完成的質(zhì)量上還做得不夠,就運作和培訓工作來(lái)看,主要表現在以下幾方面:

  1、管理力度不夠,用力不均,局部環(huán)節薄弱。在管理過(guò)程中對局部敏感問(wèn)題管理力度較弱,對屢次出現的效勞質(zhì)量問(wèn)題不能一針見(jiàn)血的向管理人員提出,使局部管理問(wèn)題長(cháng)期存在,不能從根本上得到解決。同時(shí)將主要精力放在酒吧效勞質(zhì)量方面,削弱了對xx部、xx部的管理。

  2、培訓互動(dòng)環(huán)節不夠。在培訓過(guò)程中互動(dòng)環(huán)節不多,員工參與的時(shí)機較少,減少了課堂的生氣和活力。

  3、課程容量太大,授課進(jìn)度太快,講話(huà)語(yǔ)速太快。酒吧專(zhuān)業(yè)知識課程設置容量太大,在培訓過(guò)程中進(jìn)度太快,語(yǔ)速太快,使受訓人員對培訓內容不能深入理會(huì ),削弱了這局部課程的培訓效果。

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇15

  總結過(guò)去,即是對自已過(guò)去一年的工作做個(gè)回顧,總結、審視工作中的各種問(wèn)題,吸取經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),更好的做好下一年的工作,F將20xx年工作總結如下:

  一、思想方面:

  重視理論學(xué)習,堅定政治信念,積極參加各項活動(dòng),能夠針對自身工作特點(diǎn),學(xué)習有關(guān)文件、報告和輔導材料,經(jīng)過(guò)深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì),用以指導自己的工作。

  二、工作方面:

  認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,筆勤,協(xié)助領(lǐng)導圓滿(mǎn)完成各項工作。作為單位,一言一行都代表著(zhù)單位的整體形象。因為是服務(wù)部門(mén),每一天都會(huì )接觸形形色色的群眾,對待他們,我始終遵循一個(gè)原則“一張笑臉相迎,一個(gè)滿(mǎn)意答復”,每次看著(zhù)群眾滿(mǎn)意而歸,作為工作人員的我,心里總會(huì )有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎“你歡樂(lè )所以我歡樂(lè )”,小我之后要成就大我,“群眾滿(mǎn)意”,我們的'價(jià)值也就得到了體現。及時(shí)了解單位發(fā)生的事情,及時(shí)向領(lǐng)導匯報,努力做好領(lǐng)導的參謀助手。在實(shí)際工作中,把理論和實(shí)踐相結合起來(lái),把工作和創(chuàng )新結合起來(lái),拓寬思路,努力適應新形勢下對本職工作的要求,經(jīng)過(guò)近段時(shí)間的學(xué)習,理論水平有了明顯的提高,工作逐步走向正軌,我會(huì )更加倍努力工作,也許會(huì )有一些的辛苦,但人不常說(shuō)嗎辛苦是一種磨煉,何況是我們大家一起同甘共苦,在辛苦中,才會(huì )鍛煉自己的能力;在辛苦中,才會(huì )充實(shí)的體現著(zhù)自己人生。

  三、生活方面

  個(gè)人生活意識在逐步走向正軌,擺脫舊陰影下的本位主義思想。擺脫感情困擾,重新塑造以一個(gè)全新的自己。

  四、存在不足:

  一是政治理論學(xué)習不夠,雖有必須的提高,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創(chuàng )新理論不強。三是感情糾葛很大,需要正視自己的情感糾葛。

  為了把12年工作做的更出色,制定工作學(xué)習目標,加強個(gè)人修養、理論學(xué)習,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長(cháng)避短,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰。取長(cháng)補短,向其他同志相互交流好的工作和情感經(jīng)驗,爭取12年的工作更上一個(gè)新臺階!

  服務(wù)行業(yè)的工作總結 篇16

  一年來(lái),在領(lǐng)導的培養下,我加強學(xué)習鍛煉,認真履行職責,積極調整心態(tài),使我不管在思想認識上還是工作方法上都有了很大進(jìn)步,鑒別力進(jìn)一步增強,執行力進(jìn)一步強化,承受力進(jìn)一步提高,F將今年工作完成情況和明年工作思路總結如下。

  一、工作總結

  今年是我工作的第六個(gè)年頭,一直以來(lái),我始終堅持踏踏實(shí)實(shí)工作的信念,在領(lǐng)導和同事的支持和幫助下,全面提高了自己的思想認識和業(yè)績(jì)能力,較好地完成了當年的工作任務(wù)。

  一是加強理論知識學(xué)習,努力增強自身硬實(shí)力。作為一個(gè)半路出家的園林人,專(zhuān)業(yè)知識的欠缺一直是我不斷完善的一個(gè)方面。前年,我開(kāi)始了第二學(xué)歷的深造,今年就能領(lǐng)取工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證書(shū)。

  二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習。業(yè)務(wù)知識,常學(xué)常新。今年,隨著(zhù)國家四庫一平臺的推進(jìn),地方各個(gè)省市在開(kāi)放市場(chǎng)前提下,把重點(diǎn)放在了施工企業(yè)一體化平臺信息的建立與完善上,F已將山西省和湖北省一體化平臺申請注冊,后期要不斷添加新的資料。

  三是調整心態(tài),提高承受力。一年來(lái),在工作中,我明顯感覺(jué)到自己遇到了瓶頸,工作疲態(tài)初顯,出現了諸如狀態(tài)起伏、動(dòng)力缺乏等現象,一定程度上影響了工作效率。面對這些,我對自己做了認真分析,及時(shí)進(jìn)行自己加壓,主動(dòng)查找差距,并采取每天晨練、早睡早起、堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習等措施,努力保持精力、工作的高效、斗志的高昂和信心的堅決,逐步提高了自己承受力。

  回憶一年來(lái)的工作,我雖然取得了一些成績(jì),積累了一些經(jīng)驗,收獲了一些希望,但是,實(shí)事求是地說(shuō),與領(lǐng)導的`要求和自己的期待還有不小差距?傊,回憶取得的成績(jì),雖然可喜,值得欣慰,但面對未來(lái),仍感任重道遠、不敢懈怠。

  二、明年工作思路

  20xx年,對于我個(gè)人而言,機遇與挑戰并存。的機遇是工作上逐步駕輕就熟,的挑戰就是在這個(gè)時(shí)候容易迷失自己。因此,對于下一步的思路,我想,還是通過(guò)著(zhù)重抓好以下幾點(diǎn),尋求自己突破。

  一是堅持學(xué)習。今年力爭把二級建造師通過(guò),同時(shí),配合公司能把中級職稱(chēng)評下來(lái)。

  二是把握根本。伴隨全國市場(chǎng)的開(kāi)放,今后的投標市場(chǎng)競爭會(huì )日趨劇烈。同時(shí),對企業(yè)資信的要求也會(huì )越發(fā)嚴格。因此,必須在保證投標平安的前提下去爭取工程。因為,新鄉市園林綠化工程的信譽(yù)是我們一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的根本。

  最后,用一句話(huà)作為本年度的工作總結下一年度的開(kāi)始,也就是:前行,需要堅持;堅持,必然前行。這既是自勵,更是共勉。

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