內勤工作總結范文3篇

　　每一次的總結，都是我們回顧自身的工作情況進(jìn)行分析研究，找到不足的地方并且加以改正。下面是小編整理收集的內勤工作總結范文3篇，歡迎閱讀參考！

　　內勤工作總結（1）

　　通過(guò)三年大學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)習，學(xué)習到許多專(zhuān)業(yè)的理論知識，同時(shí)也明白到專(zhuān)業(yè)知識的運用不僅僅是紙上談兵，要檢驗自己本身是否真正掌握到所學(xué)的知識，實(shí)踐是最好的途徑。實(shí)習是大學(xué)教育最后一個(gè)極為重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節。在學(xué)校老師和實(shí)習單位的共同關(guān)心幫助下，我順利地完成了頂崗實(shí)習，現就這一階段的實(shí)習作出如下總結。 學(xué)以致用是學(xué)習的最終目的，社會(huì )實(shí)踐是最好的途徑，尤其對與人打交道更多的人力資源管理專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō)。通過(guò)實(shí)習，鞏固人力資源基礎知識，完善自己的知識結構，培養分析、解決實(shí)際問(wèn)題的能力及對實(shí)際工作的適應性，達到鍛煉能力的目的。了解現代企業(yè)人力資源管理的運作體系和管理流程，找到自己需要鞏固和發(fā)展的專(zhuān)業(yè)方向。實(shí)習起著(zhù)過(guò)渡作用,讓我了解社會(huì )現實(shí)，從實(shí)踐中拉近與社會(huì )的距離，在實(shí)習過(guò)程中發(fā)現自身的優(yōu)勢和不足并完善自己，做好由學(xué)校走向社會(huì )的轉變，為將來(lái)更好地投入工作和社會(huì )生活做準備。

　　我于20**年7月16日開(kāi)始在保利貴州物業(yè)管理有限公司保利溫泉新城項目安全事務(wù)部進(jìn)行頂崗實(shí)習。保利溫泉新城中含有項目總監及總監助理領(lǐng)導下面部門(mén)的工作運行，共有五個(gè)部門(mén)，分別為客服部、工程部、環(huán)境部、安全事務(wù)部、綜合事務(wù)部，各個(gè)部門(mén)分工明確，人員架構合理，制度分明，設施配套齊全。

　　(一)在工作中主要的崗位職責：

　　1、認真遵守勞動(dòng)紀律，嚴格執行崗位制度。熟悉本崗位的工作任務(wù)與要求，明確服務(wù)宗旨，端正勞動(dòng)態(tài)度，講究工作效率；

　　2、 嚴格按照規定程序工作：每日打掃辦公室衛生，做到干凈整潔；

　　3、尊重領(lǐng)導，服從管理，自覺(jué)履行工作職責，嚴格遵守公司的規章 制度和有關(guān)勞動(dòng)安全紀律；

　　4、注意著(zhù)裝，文明舉止，禮貌接客，自覺(jué)維護公司形象。

　　5、熱愛(ài)本職工作，服從分配，聽(tīng)從領(lǐng)導。能夠自覺(jué)的遵守公司里的各項規章制度，工作認真扎實(shí)；

　　6、負責辦公用品的領(lǐng)��；

　　7、完成所屬領(lǐng)導交給的臨時(shí)任務(wù)；

　　8、做好后勤日常事務(wù)工作，負責文件的管理和存檔工作；

　　9、負責考勤工作，每月按時(shí)準確的'向項目綜合部人事專(zhuān)員匯報公司員工考勤及獎懲情況；

　　(二)工作內容

　　1、部門(mén)考勤、績(jì)效、激勵及編輯、打印、存儲等文稿工作之前在學(xué)校的大部分時(shí)間是用來(lái)學(xué)習理論知識，并沒(méi)有從事過(guò)相關(guān)的工作且對公司各方面不熟悉，帶我實(shí)習的領(lǐng)導首先讓我了解部門(mén)資料同時(shí)利用現代化辦公網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行的編輯、發(fā)送、接受、存儲等。這類(lèi)的工作看起來(lái)比較簡(jiǎn)單，但卻容不得半點(diǎn)馬虎大意，每一個(gè)細節都必須注意到，養成了我嚴謹認真的好習慣。  在內部考勤過(guò)程中，需要每月中旬復印好考勤、績(jì)效表格讓區域班長(cháng)領(lǐng)取并在規定時(shí)間之內交上來(lái)，表上記錄員工的出勤等狀況，每月要對請休假卡給領(lǐng)導簽字審核，轉正人員的資料準備（后期購買(mǎi)社保的相關(guān)工作）等等。

　　2、培訓

　　在做培訓資料這一方面，每月培訓大約有四次培訓，每次培訓所包含的(培訓通知、培訓簽到、培訓目錄、培訓課件及圖片、每次培訓的培訓資料，各項有關(guān)培訓資料的簽字審核),注意：培訓通知與培訓簽到人員要相一致，授課形式的要有課件）。

　　3、部門(mén)人員的入職與離職部門(mén)新進(jìn)人員的登記，在符合要求的人員，如住在寢室要給予床上用品的發(fā)放及工裝的發(fā)放，未住寢室人員，給予工裝的發(fā)放；對于離職人員的管理：先提交離職申請書(shū)，填離職表，收回所發(fā)放的物品（保證干凈整潔，無(wú)損壞），再給領(lǐng)導簽字，上交人事專(zhuān)員進(jìn)行登記報備。

　　4、庫房管理與辦公用品的管理

　　對庫房物資進(jìn)行統一的盤(pán)點(diǎn)與記錄，隨時(shí)更新庫房物資；在辦公用品方面，對所進(jìn)賬的物資進(jìn)行詳細登記，對辦公出庫物資進(jìn)行詳細的登記，也要隨時(shí)更新。遇到過(guò)節期間，要提前備好區域所需物品（各項記錄本、筆、水票）等等。

　　5、其他日常工作

　　在工作需要的時(shí)候，及時(shí)完成上級及因工作需要所交付的任務(wù)。每月的工作：月底提交下月物料計劃、月培訓計劃、上月月培訓完成、區域資料收存、培訓資料、班長(cháng)排班表。

　　每周工作:復印溫馨提示及臨時(shí)停車(chē)卡、巡邏記錄表、激勵表、績(jì)效表、周工作計劃、臨時(shí)工作安排。

　　從中提高了我的業(yè)務(wù)工作能力及理論，明確了工作分工，增強了工作配合，提高了工作效率，收到很好的效果，適應力提高。

　　我所學(xué)的是人力資源管理，在工作內容上和我的專(zhuān)業(yè)知識有很大的聯(lián)系，讓我更加有信心，能熟練的運用辦公軟件，提高的專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習�，F在在部門(mén)工作已有半年了，能勝任工作，雖然有時(shí)在工作中還是會(huì )出現錯誤，但是我能及時(shí)的改正，在工作中遇到不懂的我及時(shí)向領(lǐng)導們詢(xún)問(wèn)，可以及時(shí)的解決問(wèn)題，提高了解決問(wèn)題的能力。

　　經(jīng)過(guò)近半年的工作，我感受很多。使我感悟最深的是參與社會(huì )實(shí)踐是檢驗知識的重要標準。在工作中，不是時(shí)時(shí)會(huì )有人像學(xué)校里的同學(xué)老師一樣去耐心地為我們講解，更多的是靠自己去摸索、去探究。

　　在工作期間，由于部門(mén)內勤離職，就由我在部門(mén)擔任內勤的工作，還有幸接觸到專(zhuān)業(yè)的相關(guān)工作，如考勤、績(jì)效、激勵、人員入職離職、勞動(dòng)合同等等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，明白了如果在課堂上的理論知識沒(méi)有真正的運用到實(shí)踐中去，這很難進(jìn)一步深入專(zhuān)業(yè)，為了能讓我達到日常工作的實(shí)踐目的，這讓我們在工作上更有干勁。通過(guò)進(jìn)一步的工作了解，我對人力資源這一專(zhuān)業(yè)有了更為深刻的認識，對人力資源的管理流程有了一定了解。我堅信人才是企業(yè)發(fā)展的唯一源泉，重視和尊重人才是企業(yè)發(fā)展的長(cháng)遠之計。 工作是一個(gè)發(fā)現問(wèn)題、檢驗知識、鍛煉能力的過(guò)程，讓我在改正錯誤和彌補不足中成長(cháng)。對于初入職場(chǎng)的我來(lái)說(shuō)，要學(xué)習的東西有很多，每一點(diǎn)微小的進(jìn)步都讓我欣喜，這離不開(kāi)職場(chǎng)前輩的悉心引導和教導，感謝那些幫助過(guò)我的人�，F在，對于即將步入職場(chǎng)的我來(lái)說(shuō)，更多的是一份期待和躍躍欲試，我會(huì )用積極的心態(tài)和踏實(shí)的務(wù)實(shí)精神去面對即將到來(lái)的一切，努力!

　　衷心感謝保利貴州物業(yè)管理有限公司、學(xué)校給我提供了這個(gè)寶貴的工作機會(huì )，使我在實(shí)習單位上能夠更好的進(jìn)行工作，了解社會(huì )，感受社會(huì )；感謝部門(mén)領(lǐng)導認真指導和幫助，讓我們能更快的成長(cháng)。

　　內勤工作總結（2）

　　在這個(gè)看似平靜、清閑卻繁瑣不絮的工作崗位上又渡過(guò)了一年，面對工作事物好似沒(méi)有多大困難，而面對自我卻是不小的磨礪。

　　性情偏激，冒失開(kāi)口，急躁易怒的我要做好這份承上啟下、外祥內和的工作實(shí)屬不易。我希望在這個(gè)崗位上，不斷提高自身能力，做一個(gè) "安靜"的人。

　　一、報表與文檔

　　作為生產(chǎn)統計，報表與考勤的準確性和及時(shí)性是干性指標，這項工作除了細心別無(wú)其它。

　　在此項工作中出現的失誤實(shí)屬不該，反省之中沉思，深知自己仍是個(gè)極浮躁的人，雖然年齡增長(cháng)，性格有所改變，但通過(guò)細微的失誤就能測出那只是表面的改變，仍是易被外界和老我性格影響，與真正改變相差甚遠。通過(guò)這次教訓，知曉只有把心真正的沉下來(lái)，從內心做一個(gè)"安靜"的人，方可使工作準確無(wú)誤。

　　二、對外溝通

　　對外的人和事總要心平氣和的態(tài)度，自己不知曉或不明白或不能回復的事總要委婉的.緩一緩，這樣可免"冒失開(kāi)口"的禍患。

　　1. 對職能部門(mén) 不論是質(zhì)量監督、園區管委、銀行、稅務(wù)、環(huán)保、環(huán)衛、電信、電力、水力等部門(mén)，凡來(lái)客都當熱情接待，微笑服務(wù)。不應將煩惱不平的意念掛在臉上，要多多改進(jìn)。

　　2. 對公司各部門(mén)

　　與營(yíng)銷(xiāo)中心的溝通要及時(shí)，文字溝通時(shí)要顯得謙和，任務(wù)緊張與困難時(shí)要請示領(lǐng)導再與以最佳回復，口頭溝通時(shí)要語(yǔ)氣柔和，計劃安排要常常顯出請教的態(tài)度。

　　與財務(wù)、人事、品控、研發(fā)、設備、供應等部門(mén)溝通當更加注意語(yǔ)氣態(tài)度，遇事要笑臉答應，不應性急發(fā)怒。

　　三、內部溝通與協(xié)調

　　1.廠(chǎng)辦內務(wù) 內務(wù)工作細微卻關(guān)系重大，當常靜下心來(lái)多思多想多看，要安排與計劃的事務(wù)盡早安排，盡早處理。與同事要和睦，盡力改變自己冒失開(kāi)口的性格，當做一個(gè)"口舌"安靜的人。

　　2.車(chē)間班長(cháng)與員工 與班長(cháng)溝通時(shí)要笑臉、溫和、尊重，語(yǔ)調盡力壓低，不要顯出"強制"的口氣，要似商量的口吻;對員工的各種語(yǔ)言都不要聲高八度，始終保持平靜的微笑才好，能溝通的事件盡力平和溝通，不能回復或刁難的事也當盡力控制表情與心境，不與員工們發(fā)生正面沖突。在這些溝通事項中，對率直易怒的我缺陷是突出的，我甚愿能"安靜"處事，"平和"溝通。

　　希望能繼續在這個(gè)崗位不斷磨礪，真正成為一個(gè)安靜、細致、周密、沉穩的人。

　　內勤工作總結（3）

　　20**年前半年在大家共同努力下充實(shí)而又愉快的度過(guò)了。在公司領(lǐng)導。部門(mén)領(lǐng)導以及各位同仁的熱心關(guān)懷與幫助下。圓滿(mǎn)的完成領(lǐng)導下達的各項任務(wù)和工作。在思想方面也有了更深層次的提高。在此我真誠的向大家表示感謝。在此我的工作總結如下：

　　1、在專(zhuān)業(yè)方面：在工作方面我擔任內情一職。為了搞好工作，虛心向領(lǐng)導請教。向同事學(xué)習。在較短時(shí)間年內明確了工作程序。方向。提高了工作能能力能夠順利的開(kāi)展工作。并圓滿(mǎn)的完成工作任務(wù)。

　　2、在工作態(tài)度方面：熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動(dòng)紀律，保證按時(shí)出勤。有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

　　3、工作質(zhì)量成績(jì)、效益方面：在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(cháng)足的進(jìn)步。

　　以上這些工作的執行和操作都離不開(kāi)大家的相互配合和支持，特別要感謝的是公司領(lǐng)導各內勤人員對我的幫助和指導，耐心的教了我很多東西。

　　總結半年的工作，盡管工作有了一定的`進(jìn)步，但在一些方面還存在著(zhù)不足。()比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，在一些細節方面我做得還夠不細致，考慮問(wèn)題也不夠周詳。

　　在下半年開(kāi)始之際，在今后的工作中，我希望能夠通過(guò)不斷地學(xué)習來(lái)提高自己各方面的能力與綜合素質(zhì)：

　　1、強化學(xué)習意識。提高自身專(zhuān)業(yè)知識能力。在工作中多進(jìn)行總結，遇到困難不退縮、不急躁，努力調整自己，建立自信，爭取進(jìn)步。

　　2、強化職責意識。在工作業(yè)績(jì)上嚴格要求自己，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，不好高騖遠，也不庸人自擾。

　　3、進(jìn)一步端正工作態(tài)度。保持樂(lè )觀(guān)的心態(tài)，以一顆平常心，真誠微笑面對每一個(gè)人，每一件事。心懷謹慎，行動(dòng)積極，舉止大方有禮，待人待事熱情誠懇。時(shí)刻謹記：態(tài)度決定一切。

　　隨著(zhù)公司不斷擴大，規范，完善，相信對我今后的發(fā)展也是一種考驗和磨煉。希望在今后的日子里能與公司所有同仁共同努力，共同進(jìn)步，為公司為自己創(chuàng )造更美好的新天地。

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