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高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結

時(shí)間:2023-06-30 20:13:27 路燕 工作總結 我要投稿
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高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結(通用11篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編為大家整理的高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結(通用11篇)

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇1

  元旦將至,xx收費站為保障收費站運營(yíng)安全,確保職工和過(guò)往司乘人員度過(guò)一個(gè)平安祥和的節日。根據上級有關(guān)節前安全生產(chǎn)的各項要求,12月28日,由各管理崗位人員組成安全檢查組對站內重點(diǎn)部位、安全設施、機電設備、食堂衛生等展開(kāi)了拉網(wǎng)式安全大檢查和隱患排查工作,現將xx收費站開(kāi)展“元旦”節前安全生產(chǎn)大檢查情況匯報如下:

  一、領(lǐng)導重視,周密部署。

  xx收費站主要領(lǐng)導認真履行“第一責任”,及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,認真部署落實(shí)各項安保工作。上下層層布、層層落實(shí)、不留死角、不走過(guò)場(chǎng),具體工作抓細、抓實(shí),查到每一個(gè)班組、每一個(gè)環(huán)節。按照“站自查、專(zhuān)項檢查”的方式對全站的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)部門(mén)等方面進(jìn)行了全面檢查。

  二、全面檢查,排查隱患。

  一是對重要部位的機械設備的運行情況進(jìn)行現場(chǎng)查看。站安全生產(chǎn)檢查小組成員到發(fā)電機房、水泵房仔細檢查了各項設備的運轉情況,并查看了運行記錄,確保各項指數在正常范圍之內。

  二是檢查辦公場(chǎng)所的用電安全情況。站安全生產(chǎn)檢查小組成員對辦公室、監控室、檔案室、收費崗亭的用電線(xiàn)路進(jìn)行了安全隱患排查,重新梳理歸了部分較為雜亂的線(xiàn)路,嚴禁出現辦公設備空轉現象,確保用電安全。

  三是檢查收費站防火、防盜設施,確保人身、財產(chǎn)安全。站安全生產(chǎn)檢查小組成員重點(diǎn)檢查了票據管理室、監控室、便民服務(wù)室的保險柜、防盜窗、警棍等安全防護設施的完好情況,并對站區的滅火器、消防井、消防栓等消防設施進(jìn)行了實(shí)物查看,做好消防措施以應對突發(fā)火情。

  四是對食堂衛生全面檢查,確保食品安全。站安全生產(chǎn)檢查小組成員對食堂的操作間、儲藏間各個(gè)衛生死角進(jìn)行了全面細致的檢查,要求食堂工作人員嚴把食品原料采購關(guān),嚴禁在冰柜內存放過(guò)期變質(zhì)食品,保持食堂干凈整潔,為職工提供衛生安全的就餐環(huán)境。

  五是檢查通行票據的安全存放情況。票證管理人員認真盤(pán)查清點(diǎn)各類(lèi)票據,確保票、款及各類(lèi)憑證存放安全。

  六是對站內車(chē)輛進(jìn)行安全檢查。站安全生產(chǎn)檢查小組成員分別就車(chē)輛線(xiàn)路是否老化,機油、剎車(chē)油是否在刻度范圍以?xún),?chē)內、車(chē)身的衛生情況是否達標、車(chē)內滅火器是否完好進(jìn)行了檢查,確保節日期間行車(chē)安全。

  七是著(zhù)重檢查了應對冰雪災害天氣的應急物資,對其中的器材裝備進(jìn)行了全面的檢修保養。確保在冰雪天氣到來(lái)時(shí),各項工作能夠順利進(jìn)行。

  三、加強機駕安全意識教育。

  為確!霸逼陂g的車(chē)輛安全,特別加強對機駕人員的教育和管理,嚴格車(chē)輛派車(chē)單制度,杜絕公車(chē)私用,全面檢查機械、車(chē)輛的技術(shù)狀態(tài)。為了消除事故隱患,及時(shí)做好了車(chē)輛的'維護保養工作,嚴禁車(chē)輛帶病運行,特別是對交通車(chē)重點(diǎn)進(jìn)行檢測,防止車(chē)輛“帶病作業(yè)”和“三違”現象得發(fā)生。以確!霸逼陂g的職工上下班安全和車(chē)輛安全。

  四、嚴格值班制度,確保應急通道暢通。

  制定了嚴格的值班制度,認真安排值班人員,在“元旦”期間,實(shí)行24小時(shí)值班制度,由領(lǐng)導親自帶班,并進(jìn)行不定時(shí)查崗,積極應對各類(lèi)可能出現的應急事件,以確!霸逼陂g各項工作的有序進(jìn)行。

  xx收費站高度重視此次“元旦”節前安全大檢查,排查整改力爭全面細致,橫向到邊,縱向到底,不走過(guò)場(chǎng),切實(shí)把安全生產(chǎn)作為歲末年初的首要工作任務(wù)。此次檢查有利于強化xx收費站的安全管理,深化安全整治,為20xx年安全生產(chǎn)工作夯實(shí)基礎。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇2

  我站按照公司、處、所安全生產(chǎn)工作的要求和部署,認真貫徹落實(shí)安全第一,預防為主,綜合治理的方針,強化安全生產(chǎn)目標管理,把安全生產(chǎn)工作始終作為頭等大事來(lái)抓,加強領(lǐng)導,落實(shí)責任,夯實(shí)基礎,深化整改,著(zhù)力構筑安全生產(chǎn)的長(cháng)效機制,F將今年以來(lái)安全生產(chǎn)工作情況總結如下:

  一、建立健全組織機構,完善安全生產(chǎn)制度。

  開(kāi)征以來(lái),根據上級安生產(chǎn)工作的要求,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組、安全生產(chǎn)一崗雙責領(lǐng)導小組、安全生產(chǎn)應急救援領(lǐng)導小組”、社會(huì )治安工作領(lǐng)導小組、一法三卡領(lǐng)導小組等6個(gè)領(lǐng)導小組,健全了機構,切實(shí)把安全生產(chǎn)工作作為頭等大事來(lái)抓。針對收費站的特殊情況,制定了四防(防火、防盜、防破壞、防災害事故)應急處預案、突發(fā)事件應急處預案、反生搶劫處預案等17個(gè)應急處預案。為能?chē)栏駡绦邪踩a(chǎn)工作我站還制定了7種安全生產(chǎn)管理制度,并由站長(cháng)與管理人員及班長(cháng)簽訂安全責任書(shū),再由班長(cháng)與班組成員簽訂安全責任書(shū),使安全生產(chǎn)工作責任到人。

  二、積極組織安全生產(chǎn)學(xué)習,樹(shù)立安全生產(chǎn)意識。

 。ㄒ唬┓e極參與管理所的安全生產(chǎn)學(xué)習及培訓,將安全生產(chǎn)工作逐層落實(shí)。

 。ǘ┒ㄆ陂_(kāi)展安全生產(chǎn)工作會(huì )議(每月2次,每季度1次),大力宣傳安全生產(chǎn)法律、法規、安全操作規程,樹(shù)立職工的安全防范意識。每輪班在班組班會(huì )上進(jìn)行安全學(xué)習培訓,并在站區張貼了安全生產(chǎn)的宣傳海報,還定期以宣傳欄及黑板報的形式進(jìn)行安全知識的宣傳學(xué)習。

 。ㄈ┟吭陆M織安全教育培訓活動(dòng)2次,加大安全管理力度。積極組織各項應急預案的演練,提高安全生產(chǎn)效率。

 。ㄋ模┘訌妼(chē)輛的管理。定期對駕駛員進(jìn)行道路交通安全法律、法規的學(xué)習(每月1次),熟知各項法規。并與駕駛員簽訂了責任書(shū),嚴格按制度執行,保障行車(chē)安全。

 。ㄎ澹┌凑丈霞壍奈募,認真開(kāi)展安全生產(chǎn)年及六月安全生產(chǎn)月的各項競賽及學(xué)習培訓活動(dòng),并在活動(dòng)中是員工的安全生產(chǎn)意識得到了鞏固及提高,達到了預期的目的。

  三、加強治安管理。

  嚴格執行治安管理制度,做好一切治安巡查工作,確保了收費工作正常有序。

  四、加強組織領(lǐng)導和考核檢查力度,加強管理,定期排查安全隱患。

 。ㄒ唬┦冀K堅持站內、班組聯(lián)合考核管理制度,以促進(jìn)廣大員工的安全防范意識與工作責任心。

 。ǘ┰谌粘5陌踩a(chǎn)檢查工作中,各級管理人員都能夠嚴格認真地進(jìn)行監督檢查,對于存在的問(wèn)題與違反規章制度的行為都能夠本著(zhù)從嚴要求,從嚴治理的工作原則進(jìn)行大膽管理,并高度重視對廣大職工的教育引導工作。

 。ㄈ┰谌粘5陌踩a(chǎn)管理工作中,全體員工都基本能夠遵守安全制度與職責,認真按相關(guān)規定進(jìn)行各項安全工作,確保了各項工作的正常開(kāi)展。

  五、積極支持和對我站安全工作的`高度重視

  有力的保障了今年來(lái)各項工作的安全平穩開(kāi)展。管理處(所)領(lǐng)導多次到我站檢查安全工作,定期按照安全管理責任考核目標及安全管理制度對我站的安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行指導、檢查,并對存在的困難進(jìn)行調查了解,及時(shí)做出了處理。

  六、認真細致進(jìn)行各項安全記錄的填寫(xiě),做好痕跡化管理。

 。ㄒ唬┩ㄟ^(guò)年初開(kāi)始使用的安全體系文件,健全完善了各項記錄,并定期向上級部門(mén)上報安全體系文件,使安全管理工作有了規范統一的執行標準。

 。ǘ┪艺靖鶕霞壊块T(mén)的要求,結合實(shí)際、建立健全了各項安全記錄并按規定認真填寫(xiě)。

  七、存在的安全隱患與問(wèn)題。

 。ㄒ唬┪艺咎幭缕侣范,時(shí)有車(chē)輛出現剎車(chē)失靈沖卡,存在安全隱患。

 。ǘ┸(chē)道上設施設備問(wèn)題較多,但都已經(jīng)及時(shí)上報至管理所相關(guān)部門(mén)處理。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇3

  一年來(lái)我站以實(shí)施“分公司20xx年安全保衛目標責任書(shū)”的要求為主線(xiàn),堅持“安全第一,預防為主”的原則,加強領(lǐng)導,落實(shí)責任,夯實(shí)基礎,深化整改,著(zhù)力構筑安全生產(chǎn)的長(cháng)效機制,吸取年初安全事故的教訓,以此為警示,全面提高員工的安全意識,在本年的后續工作中未發(fā)生任何安全事故,安全生產(chǎn)保持了平穩的態(tài)勢,有力促進(jìn)了通行費的征收工作。

  一、本年安全生產(chǎn)的主要工作

 、逋晟瓢踩贫,宣傳教育到位

  在安全管理工作中我站始終堅持以人為本的原則,適時(shí)調整了安全領(lǐng)導小組;根據實(shí)際情況對修改了各種防范預案、制定了清雪工作流程;年初與全體員工簽訂了《安全保衛責任書(shū)》和《交通安全責任書(shū)》;在日常工作中充分利用黑板報、宣傳欄等宣傳載體,向員工大力宣傳有關(guān)安全知識和技術(shù);組織員工對安全制度(分公司下發(fā)安全類(lèi)文件及站內制定的各種安全預案)、技能進(jìn)行學(xué)習;召開(kāi)各類(lèi)安議29次,并要求會(huì )議內容員工知曉率達到100%,通過(guò)以上形式的工作,全站員工的'安全意識和法制觀(guān)念均有了不同程度的提高。

  由于我站沒(méi)有班車(chē),員工上下班多為駕騎機動(dòng)車(chē)這一特點(diǎn),為保證員工的出行安全,站里利用安議對駕駛員進(jìn)行了安全教育,教育內容主要包括學(xué)習新《交通法》、出車(chē)前的“三檢”、如何增強安全意識等內容。通過(guò)這種形式的教育,使全站機動(dòng)車(chē)駕駛員安全意識有了進(jìn)一步加強。

 、娣e極進(jìn)行防范,注重落實(shí)到位

  針對黃金周期間我站車(chē)輛較多需加大復式車(chē)道的特點(diǎn),特制定出臺了適合本站實(shí)際情況的安全措施、工作手冊,配置了對講機、安全桶、反光背心、停車(chē)指示牌等安全防護用品,確定了警衛人員的站位,確保了黃金周復式收費時(shí)段收費人員的人身安全。

  在安裝防護欄、維修船頭島等施工作業(yè)期間,站里及時(shí)做好了相關(guān)的安全保障工作,一是加大對所屬員工的教育力度,提高員工的安全意識;二是站長(cháng)親臨施工現場(chǎng)進(jìn)行指揮、協(xié)調施工現場(chǎng)安全工作;三是警衛人員加強對站區車(chē)輛的疏導,保證車(chē)輛快速通過(guò);四是電工在施工現場(chǎng)進(jìn)行巡查,保障供電安全。由于站內對這些工作準備充分、措施得當,保證了整個(gè)施工過(guò)程的順利進(jìn)行。

  在治理逃費車(chē)工作上,我站在要求員工嚴格治理的同時(shí),時(shí)刻教育員工注意自身安全,并要求治理人員要嚴格履行安全工作制度,不能正面攔截逃費車(chē)輛,要求采用停車(chē)指示牌攔截車(chē)輛的方法,由于站內采取的方法得當,使治逃工作得以安全順利地開(kāi)展。

  針對我站票亭門(mén)為側開(kāi)這一特點(diǎn),根據站內的實(shí)際情況加大了對員工的安全教育,尤其是教育員工在經(jīng)過(guò)車(chē)道、進(jìn)出票亭時(shí),要特別注意安全,必須做到一慢、二看、三通過(guò)。

  針對我站用電單位多、管理難度大、隱患多的特點(diǎn),站安全領(lǐng)導小組成員制定了《冬季用電管理規定》,并定期對駐站用電單位進(jìn)行用電安全問(wèn)題的提醒,檢查電器設備的完好情況及線(xiàn)路的安全情況,發(fā)現問(wèn)題責令立即整改,該修的修、該換的換,對禁用的電器設備第一次提醒、第二次沒(méi)收,并視情況停止供電。

  為了加強員工處理突發(fā)事件的能力,我站先后對全員進(jìn)行了防盜搶、防火、防訊演習各一次,9月份還對新入職的收費員進(jìn)行了消防演習,通過(guò)實(shí)地的安全操作演練,達到了預期的效果,保證了安全工作的萬(wàn)無(wú)一失。

 、鐧z查系統周密,落實(shí)整改到位

  在本年的安全工作中,針對各月份的工作特點(diǎn),我站共進(jìn)行各類(lèi)安全自檢自查42次,檢查出問(wèn)題2件,把檢查中發(fā)現的問(wèn)題,立即反饋給站長(cháng),并要求限時(shí)整改,并在檢查記錄中進(jìn)行登記,待下次檢查時(shí)進(jìn)行著(zhù)重檢查。

 、璋偃瞻踩陂g,工作全面提升

  在活動(dòng)之初便在全站內轉發(fā)了分公司《關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)的通知》文件,并根據文件要求,緊緊圍繞“安全是最好的服務(wù)”的主題開(kāi)展此次活動(dòng),對活動(dòng)進(jìn)行認真組織,制定了“百日安全領(lǐng)導小組”和“安全工作實(shí)施小組”使活動(dòng)開(kāi)展得有計劃、有布置、有檢查、有落實(shí)。由于我們準備充分、布置周詳,使我站“百日安全競賽活動(dòng)”一開(kāi)始就步入有組織、有領(lǐng)導、有計劃的正常軌道,并使得在本次活動(dòng)期間全站無(wú)任何大小傷害事故發(fā)生。

  二、存在的問(wèn)題和難點(diǎn)

 、迤蓖らT(mén)為側開(kāi)門(mén),員工上下崗存在安全隱患。

 、鎻奈艺具^(guò)往的車(chē)輛多為大型貨車(chē)常有刮撞票亭的現象,存在對收費員造身傷害的隱患。

  三、今后將采取的防護措施

 、逵捎谄蓖らT(mén)為側開(kāi)門(mén),員工上下崗沒(méi)有安全保證,為保證員工安全,繼續實(shí)行崗前提示和關(guān)閉車(chē)道上下崗相結合的形式。

 、胬^續強化安全培訓,提高員工的安全素質(zhì)和自我防范意識。

 、缋^續把機電安全作為安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn),注重隱患整改,強化崗位責任意識。特別是要求電工加強對施工現場(chǎng)的巡查檢查力度,保證施工安全工作萬(wàn)無(wú)一失。

  安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn),安全是永恒的主題,我站在安全生產(chǎn)工作方面,雖然做了多方面的工作,并取得了一定的成績(jì),但是離真正建立安全生產(chǎn)長(cháng)效機制還有很大差距,對安全工作必須警鐘長(cháng)鳴,常抓不懈,在今后的安全管理工作中,我站一定要堅決落實(shí)好分公司下達的安全指標,虛心學(xué)習兄弟站好的經(jīng)驗和做法,把安全生產(chǎn)工作抓實(shí)抓好。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇4

  一、xx年度安全生產(chǎn)工作目標責任的完成情況

  xx年初,我站即與處簽訂了安全生產(chǎn)目標責任書(shū),站上與每名職工也簽訂了安全生產(chǎn)工作責任書(shū),安全生產(chǎn)責任落實(shí)到每個(gè)人。站上成立了站長(cháng)為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,明確安全責任。在xx年度的工作中,我站始終把安全生產(chǎn)工作作為年度各項工作的重點(diǎn)來(lái)抓,防微杜漸,對安全工作嚴防死守,把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。逐步建立健全各項安全規章制度和措施,制訂了《xx東站突發(fā)事件應急措施》。xx年我站在安全生產(chǎn)方面主要做了以下工作:

  1、站上行人員完成自身工作后主動(dòng)配合征費班指揮站區車(chē)輛,疏導交通,保證收費秩序的正常。

  2、嚴格執行有關(guān)安全生產(chǎn)的規定,重視“防盜、防搶、防火、防電”工作。站上現有的17套滅火器材均能正常使用。用電方面不允許使用大功率取暖設備和私自亂搭亂接電源,對使用配發(fā)的電熱毯有專(zhuān)門(mén)規定。站上在財務(wù)室、票據室、保管室、發(fā)電機房等處分別安裝了防盜門(mén)窗,做好要害部門(mén)的安全防范工作。

  3、做好站上機車(chē)、發(fā)電機組、機電設備的安全管理和日常維護工作。站上對發(fā)電機組的水、機油、電瓶等每月檢查一次,確保停電時(shí)能應急供電。對公務(wù)車(chē)的管理,嚴格按局、處有關(guān)規定執行。

  4、做好站上食堂衛生的管理工作,杜絕傳染病和集體中毒事件的發(fā)生。加強站上職工自身安全意識教育,特別是征費員進(jìn)出收費通道時(shí)的'安全防范意識教育。

  5、加強站上的票款、票據(卡)、信息數據、資料檔案的安全管理工作,全年無(wú)遺失、無(wú)被盜、無(wú)違章違紀現象發(fā)生。認真做好交接班記錄和行值班記錄。

  6、加強值班室安保人員的責任心教育和落實(shí)行人員值班制度,嚴格獎懲措施和定期巡查制度。

  7、加強站上的安全生產(chǎn)監督、檢查和宣傳教育工作。站上全年共召開(kāi)安議xxx,安全自檢xxxx,接受處組織的安全檢查xxxx。

  以上工作和措施基本上消除了各種安全隱患,xx年度我站無(wú)任何安全責任事故發(fā)生。

  二、我站安全生產(chǎn)工作的基本經(jīng)驗

  1、領(lǐng)導重視,責任到人。xx東站從上到下,通過(guò)層層簽定安全生產(chǎn)責任書(shū),把安全責任落實(shí)到個(gè)人,實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制,牢固樹(shù)立“安全問(wèn)題無(wú)小事”的觀(guān)念。

  2、從細節入手,從小事抓起,不放過(guò)任何安全隱患,把各種安全隱患盡量消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、落實(shí)各項安全責任獎罰制度。xx東站xx年度對有安全責任的征費員和行人員,經(jīng)濟處罰xxxx次,獎勵了xxxx次。

  三、我站xx年度安全生產(chǎn)工作打算

  xx東站xx年度將在局、處的領(lǐng)導下,再接再厲,保持xx年度安全生產(chǎn)取得的成果,總結安全經(jīng)驗。進(jìn)一步貫徹落實(shí)好“安全第一,預防為主”的方針,把我站的安全生產(chǎn)工作繼續推向深入。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇5

  一、以人為本,以工作為中心

  1、認真仔細,虛心好學(xué):

  上班前認真做好列隊講評。上班時(shí)認真做好事件的記錄,下班后仔細核對收費員上交的各類(lèi)報表,防止差錯的產(chǎn)生。虛心向別人學(xué)習,借鑒他人先進(jìn)的經(jīng)驗和方法,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理水平。

  2、吃苦耐勞,先人后己:

  再工作中我一直堅持吃苦耐勞的精神,不因工作時(shí)間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒,堅持工作,不叫苦叫累。發(fā)揚風(fēng)格,關(guān)心班組人員,不計較個(gè)人得失,先人后己。

  3、機智冷靜,反應迅速:

  在處理突發(fā)事件時(shí)始終能沉著(zhù)冷靜,在不違反規章的前提下,做到了機智靈活、反應迅速,保持車(chē)道暢通。對各種特殊情況及時(shí)上報監控,不斷提高自己處理問(wèn)題的能力。對各類(lèi)突發(fā)事件能夠及時(shí)排除,將處理措施過(guò)程記下來(lái),加強自己的業(yè)務(wù)水平。

  4、尊守規章,堅持原則:

  嚴格遵守各項規章制度,起帶頭作用,不受司機誘惑、恐嚇、威脅,堅持原則,與各類(lèi)違規、違章現象作斗爭,堅決抵制,決不姑息。對不了解我們收費策的司機,做好了解釋工作,讓司機明明白白的交費。

  二、擺正自身位置,理清關(guān)系

  1、與站領(lǐng)導,各班的關(guān)系:

  堅決服從領(lǐng)導指揮和安排,做到了凡事以大局為重,能夠處理好個(gè)人利益和集體利益、局部利益的關(guān)系。以事化要求自己,絕對服從領(lǐng)導的工作安排,認真及時(shí)向收費稽查人員傳達上級指示,及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)。做好與各班組之間的交流和溝通,堅持互相團結,互相幫助,友好合作,充分發(fā)揮集體主義精神。

  2、與本班收費員的關(guān)系:

  我始終認為班長(cháng)是為收費稽查人員服務(wù)的.。一方面,我以身作則,按照各項規章制度,高標準的要求他們,對一切違規操作、不合理操作及時(shí)糾正制止,嚴格控制;另一方面,關(guān)心愛(ài)護收費稽查人員,滿(mǎn)足他們提出的合理要求。團結互助,先人后己,同舟共濟,共度難關(guān)。

  3、與本站其他班的關(guān)系;

  交班時(shí)檢查設施設備有無(wú)損壞,車(chē)道開(kāi)通情況.及時(shí)告知接班班長(cháng)減少接班是的壓力。接班時(shí)加快速度,縮短接班時(shí)間。團結互助,通力合作,合力提高交接班的質(zhì)量。

  三、班組人員管理

  1、思想方面:帶領(lǐng)收費稽查人員用學(xué)習來(lái)充實(shí)思想,保持飽滿(mǎn)的精神與愉悅的情緒,要求上進(jìn),排除消極被動(dòng)思想,充分調動(dòng)起全班人員的工作積極性。

  2、紀律方面:認真學(xué)習各項規章制度、收費稽查員考核辦法,以身作則,以準事化的標準嚴格要求,杜絕各類(lèi)違規違紀現象的發(fā)生。

  3、業(yè)務(wù)方面:要起帶頭作用,熟練掌握各類(lèi)業(yè)務(wù)知識、操作方法,提高收費正確率和效率,提高對非正常情況的應變能力和處理能力,減少不必要的差錯。

  四、工作中的不足

  1、管理力度不足,在工作中過(guò)余人性化管理。

  2、非正常情況處理的不夠靈活,還需要在以后的工作中不斷積累經(jīng)驗。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇6

  小塘治超檢測站在各級主管部門(mén)的領(lǐng)導下,一步一個(gè)腳印,以勇于創(chuàng )新的實(shí)踐勇氣,認真貫徹落實(shí)xxx、省交通廳和高管局的方針政策,圍繞治理超限超載的工作目標和重點(diǎn),大力加強法制化,規范化建設,治理超限超載工作成效顯著(zhù),執法隊伍素質(zhì)明顯提高,管理工作全面加強,完成了年度各項工作任務(wù)。過(guò)去的一年,是忙碌有為的一年,是扎實(shí)有序的一年,是協(xié)調有效的一年,是奮進(jìn)有位的一年。

  一、工作情況

  據統計我站檢測車(chē)輛總數為:3249臺次,處罰車(chē)輛:1584臺,收取交通行政處罰金額為3457300元;檢測未超車(chē)輛:486臺,x車(chē)輛:1179臺;教育人數:1620人/次。為更好的確保治理工作規范、有序的深入開(kāi)展,我相信通過(guò)全站職工的共同努力,明年我站的治超工作會(huì )再上新臺階。

  二、加強隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)建設,全面提高工作效率加強隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)建設

  1、“業(yè)務(wù)精通”是一支戰斗力強的路政隊伍的基本要求,更是落實(shí)目標管理的重要依托。隨著(zhù)社會(huì )的不斷進(jìn)步,對治超工作將賦予新的內涵和使命。依法行政,要求隊員必須熟練掌握相關(guān)的法律法規知識,嚴格執法程序、規范法律文書(shū)。我站建立了學(xué)習制度,將隊員的學(xué)習情況列入個(gè)人月度工作考核內容,進(jìn)行了法律法規知識競賽活動(dòng),較好的引導、規范了隊員學(xué)習的自覺(jué)性。工作效率和社會(huì )效益,直接反映在隊員日常的服務(wù)能力、執法水平上,提高隊員的實(shí)際工作能力是我們“帶好一支隊伍”的重要工作。

  首先,我站建立了業(yè)務(wù)例會(huì )制度,隊員們將實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題及解決的方法在會(huì )上進(jìn)行交流與探討,總結經(jīng)驗,吸取教訓,從而豐富了工作經(jīng)驗;

  第二是引導、培養、激發(fā)隊員的工作積極性與創(chuàng )造性,增強創(chuàng )新意識,從主觀(guān)上培養隊員去認識、把握治超工作的客觀(guān)規律,提高隊員觀(guān)察、分析、解決問(wèn)題的能力。

  2、為深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),促進(jìn)我站文明執法工作有效開(kāi)展,切實(shí)樹(shù)立良好的高速公路路政執法形象,我站以管理處開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)為契機,組織路政人員學(xué)習高速公路法律法規知識、路政管理業(yè)務(wù)知識,以及實(shí)際操作技能。

  學(xué)習和鞏固了《公路法》、《湖南省公路法實(shí)施辦法》、《道路交通安全法》及路政科下發(fā)的《交通行政執法規范》的一些知識,全體隊員還參加了干部職工學(xué)法考試,要求全體路政人員做到“不懂不能放過(guò)、不熟不能放過(guò)、不會(huì )不能放過(guò)”的原則。在行動(dòng)上,通過(guò)調動(dòng)每位隊員鉆業(yè)務(wù)、勤學(xué)技能的自覺(jué)性和積極性,采取了自學(xué)與討論交流相結合的辦法,定期組織隊員進(jìn)行心得交流與熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的討論;采取了學(xué)習與培訓、會(huì )議研討相結合的辦法,在業(yè)務(wù)學(xué)習的同時(shí),多次自行組織了執法文書(shū)規范制作,會(huì )議中進(jìn)行經(jīng)驗總結與交流,努力提高了隊員業(yè)務(wù)的實(shí)際操作技能。

  3、為全面落實(shí)素質(zhì)教育要求,進(jìn)一步增強隊員的集體主義意識,強化組織紀律觀(guān)念,培養隊員吃苦耐勞、艱苦奮斗、團結友愛(ài)的品質(zhì),以良好的習慣,文明的舉止,嚴謹的作風(fēng),展示高速公路路政人員的風(fēng)采,我站在八月份組織全站員工參加為期一個(gè)月的軍事化訓練,并制定了“路政執法大練兵”軍訓實(shí)施方案,進(jìn)一步提高隊員的整體素質(zhì)。

  三、廉潔自律,樹(shù)立高速公路路政執法新形象廉潔自律

  在工作中我站始終以“五個(gè)禁止”為準繩,餞行社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育,不斷加強隊伍的廉政建設,教育全體隊員要把精力用于工作和學(xué)習中去,廉潔自律。堅持24小時(shí)辦案制度,同時(shí),嚴格辦案程序,嚴格執行國家七部委的文件精神和省物價(jià)局下發(fā)的[]44號文件《湖南省交通系統行政事業(yè)性收費項目和標準》,公開(kāi)收費標準,接受社會(huì )監督。在處理案件的過(guò)程中,堅持做到文明執法,嚴格執法,標準收費。治超工作會(huì )經(jīng)常與金錢(qián)打交道,這要求我們具有“反腐倡廉”的思想和拒貪的意識。

  我站組織隊員觀(guān)看反腐錄象,看那些腐敗人員怎樣由于思想腐化,一步步走向深淵的事例。對于高速公路系統中出現的貪污現象,隊員們總是及時(shí)組織討論,讓大家各抒己見(jiàn),談體會(huì )、寫(xiě)心得,力求從思想上構筑起拒腐防貪的堅固防線(xiàn),堅決杜絕治超工作中出現貪污現象。

  四、切實(shí)加強安全管理工作

  1、根據高管局《關(guān)于認真做好春運安全工作的通知》,我站成立了安全工作小組,認真做好春運工作,確保期間道路安全暢通,我站嚴格按照管理處的有關(guān)規定對車(chē)況進(jìn)行了一次全面的檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報及時(shí)解決問(wèn)題,還對車(chē)容、車(chē)貌作出了要求,使車(chē)輛在春運期間能正常行駛。

  2、提高認識,健全安全生產(chǎn)組織機構。組織召開(kāi)安全工作會(huì )議,認真學(xué)習《關(guān)于做好“清明節”“五一”期間收費保暢通工作的通知》及《關(guān)于做好“十一”期間高速公路安全暢通服務(wù)工作的通知》《關(guān)于做好維穩工作的通知》。并協(xié)助宜章路政隊做好對小塘收費站節假日的客貨分流工作。同時(shí)我站注重安全生產(chǎn)教育,每次例會(huì )都會(huì )對前段時(shí)間安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結,加強對路政員和司機的安全教育。按照上級文件精神,我站成立了由站長(cháng)負責的安全委員會(huì ),明確工作職責,責任落實(shí)到人,健全制度,確保安全指標達標。將安全生產(chǎn)劃分為生產(chǎn)設施安全,車(chē)輛安全,辦公、生活區域防火、防盜、防搶工作,重大疾病預防及人身安全六個(gè)方面指派專(zhuān)人負責,確保責任事故的發(fā)生。

  3、提高認識,認真開(kāi)展安全自查自糾工作我站認真貫徹執行《轉發(fā)xxx安委會(huì )關(guān)于集中開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理和敦促檢查的通知》,并成立了安全工作小組,進(jìn)一步明確職責,把責任落實(shí)到班組及個(gè)人。同時(shí),組織全體隊員認真學(xué)習《xxx安全生產(chǎn)法》,讓隊員們深刻認識到安全生產(chǎn)對我們工作的重要性,從思想上予以高度重視。

  4、認真做好甲流防控工作隨著(zhù)甲型h1n1流感高峰的到來(lái),小塘治超站進(jìn)一步加強了預防工作。因收費站屬易感人群,我站引導隊員利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行體育鍛煉,提倡職工勤洗手、多飲水、不摸嘴、少聚會(huì )。并要求隊員了解甲型h1n1流感知識,并為每位隊員發(fā)放了抗病毒口服液,增強自身免疫力?茖W(xué)有序開(kāi)展甲流防控工作。

  五、充分做好橋梁維修期間的工作安排

  4月17日,在k480處發(fā)生一起交通事故,郴州站進(jìn)出口下的橋梁被撞歪橋面下陷,我站的二名隊員被借調蘇仙路政中隊協(xié)助工作。接到通知后,我站立即根據實(shí)際情況安排黃云南、廖俊華兩名隊員協(xié)助工作,4月17日晚上8:00時(shí)借調隊員全部到崗,確保了橋梁維修期間道路平安暢通。

  六、美化辦公環(huán)境創(chuàng )文明執法形象窗口

  我站積極響應管理處《關(guān)于開(kāi)展文明收費優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的決定》文件要求,為促進(jìn)我站文明執法工作有效開(kāi)展,切實(shí)樹(shù)立良好的高速公路路政執法形象及文明形象窗口,我站以管理處開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)為契機,為進(jìn)一步優(yōu)化我站的執法環(huán)境,我站對辦公室重新進(jìn)行了布置調整,設立了站長(cháng)室、內勤室、會(huì )議室、辦公室、值班室、處罰室。并在處罰室粘貼了宣傳標語(yǔ)、文明標語(yǔ),建立了便民窗口,為司乘人員提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。并受到了上級領(lǐng)導的一致好評。

  七、全力以赴,做好迎接省交通廳行政執法檢查工作

  全力以赴做好迎接省交通廳行政執法檢查工作為加強交通行政執法監督,進(jìn)一步提高執法水平,省交通執法檢查于11月在全省范圍內檢查工作,這次的執法檢查主要是針對執法人員對行政處罰程序的了解程度,特別是行政一般處罰程序的熟練運用,為了更好地迎接這次檢查工作我站做了充分的準備工作。

 、?lài)栏癜凑铡度〗煌ㄏ到y行政執法質(zhì)量評議考核計分細則》在全站開(kāi)展自查自糾活動(dòng);

 、趯衲暌詠(lái)的各類(lèi)案卷、文書(shū)進(jìn)行整理,做到規范統一,符合有關(guān)法律、法規的程序。

 、劢M織隊員學(xué)習《公路法》和有關(guān)的法律、法規文書(shū)以及辦案過(guò)程中的辦案程序。

  我站在認真學(xué)習之后,組織全體隊員對今年所有的行政處罰案卷進(jìn)行了一次徹底的清查,對不符合要求的案卷都一一進(jìn)行改正。為交通廳的執法檢查打下了良好的基礎,順利通過(guò)了省交通廳行政執法檢查工作。

  八、豐富業(yè)余生活,加強協(xié)調、協(xié)作關(guān)系

  豐富業(yè)余生活,加強協(xié)調、協(xié)調工作是治超工作的另一項重要內容,隊員協(xié)調能力的整體水平?jīng)Q定著(zhù)日常工作成效。協(xié)調能力是隊員對政策掌握、法規知識、業(yè)務(wù)技能、文化素質(zhì)、語(yǔ)言能力、應變思維、社會(huì )經(jīng)驗等方面的充分體現。

  為此我們開(kāi)展了崗位練兵、民主生活會(huì )、業(yè)務(wù)例會(huì )、勞動(dòng)競賽、辯論搶答賽等形式,有效的提高了隊員的實(shí)踐能力。因收費站周邊有些不法份子為謀取暴利通風(fēng)報信、敲詐勒索的情況較多,針對此情況我們邀請了郴州市政法委、宜章縣政法委書(shū)記對周邊環(huán)境的治理召開(kāi)了座談會(huì ),同時(shí)我們還經(jīng)常與宜章縣治安大隊、高支隊、江波頭村村委會(huì )等進(jìn)行協(xié)調關(guān)系,并開(kāi)展對周邊環(huán)境的專(zhuān)項整治行動(dòng),嚴厲打擊一些不法分子為謀求暴利的.違法行為。

  九、好人好事

  10月31日,小塘治超站當班人員黃甘波、廖俊華查處一臺超限車(chē)輛,經(jīng)過(guò)檢測該牌照為皖k35386的半掛車(chē)超長(cháng)3米,在高速公路行駛時(shí)沒(méi)有辦任何通行證,按規定應按標準交納處罰金。因司機拖的設備是從安徽到廣州,途中因車(chē)輛故障修車(chē)就花了好幾千,身上的錢(qián)也不多了。司機東湊西湊交處罰金還差二十元,正焦急萬(wàn)分。這時(shí)處理此超限車(chē)輛的當班隊員廖俊華見(jiàn)司機很為難,先嚴肅對司機進(jìn)行教育:你作為一名司機應該懂得超限的危害性,你們不能只顧自己個(gè)人的利益,而不顧及國家和人民的利益,也不能不顧自己的生命安全。你的車(chē)輛經(jīng)檢測屬于超限車(chē)輛,應該辦好行駛公路通行證件,再沒(méi)有x得情況下應該接受處罰。

  當時(shí)司機的態(tài)度非常好,也很積極配合我們的工作,但司機身上實(shí)在沒(méi)有這么多錢(qián),這時(shí)廖俊華從自己的錢(qián)包內拿出二十元錢(qián)替司機交罰款,并對司機貨主們說(shuō):我們小塘治超站一直都是秉公辦事執法公正,絕不能違反原則。希望你們駕駛員師傅們監督,也希望你們配合治超站工作,杜絕超限超載運輸,也為了您和家人的幸福。司機對我們執法隊員廖俊華這種行為很感動(dòng),說(shuō)到:“治超站都象你們一樣堅持原則按章辦事,治超工作一定能搞得好,對我們跑運輸的也是有好處!碑斒氯诉寫(xiě)出深刻的檢查保證以后不再超限超載,并對廖俊華同志表示萬(wàn)分的感謝。

  十、存在的問(wèn)題

  我站治超工作雖然取得了一定的成績(jì),但仍有許多問(wèn)題和矛盾亟需解決。

  一是治超工作的基礎還很不穩固,稍有松懈,即可反彈。

  二是源頭治超有所放松,導致非法超限超載出現不同程度的反彈。

  三是短途超限超載的問(wèn)題仍然沒(méi)有得到徹底解決。目前各項基礎建設相繼開(kāi)工上馬,短途超限超載有所抬頭。有些當地的不法分子利用是本地人的有力條件,經(jīng)常敲詐、勒索、欺騙司機,還騙取司機能將車(chē)帶過(guò)收費站,并從中收取暴利,嚴重影響了我們的治理工作。以上問(wèn)題影響到治超工作的順利進(jìn)行,我們要結合我站源頭治超的相關(guān)情況,從思想上高度重視,采取強有力的措施,針對性的加以解決。

  十一、下一步工作安排

  一、加強領(lǐng)導,精心組織,統一思想,提高認識。為了確保治超工作取得實(shí)效,我站將定期召開(kāi)治超工作專(zhuān)題會(huì )議,并將此項工作列入重要工作日程,切實(shí)加強對治超工作的監督和指導。對各個(gè)環(huán)節工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行深刻反思,認真剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,針對存在的問(wèn)題制定進(jìn)一步完善的措施,明確每一步工作目標,確保治超工作取得扎實(shí)成效。

  二、做好先進(jìn)教育與業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓工作,努力打造一支“政治過(guò)硬,作風(fēng)優(yōu)良,業(yè)務(wù)精通”的學(xué)習型隊伍。治超工作是全國交通系統的當前頭等大事。我們耒宜高速公路小塘治超檢測站尤為重要。因為是京珠主干線(xiàn)湖南段的南大門(mén),與全國各地的司乘人員打交道,也關(guān)系到我們華南的執法形象。為確保工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成,就必須要有一支過(guò)硬的隊伍。我站是由各路政隊和收費站精選骨干組建而成,有較高的個(gè)人素質(zhì)基礎和水平。為充分的發(fā)揮每個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性和統一協(xié)調性,明確要求突出重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展治理工作。加強隊伍建設就是重中之重。

  我站要做以下幾點(diǎn)工作:

  1)班組建設常抓不放。班組是具體完成各項實(shí)際工作的主要實(shí)現者,班組的工作情況直接影響整體工作業(yè)績(jì)。明確班會(huì )制度,定時(shí)召開(kāi)班會(huì )、組織學(xué)習;加強站長(cháng)、班長(cháng)與班員之間的溝通,深入掌握隊員思想動(dòng)態(tài)。

  2)定期召開(kāi)民主生活會(huì )議。加強隊員與隊員之間的團結性,不搞個(gè)人主義,不搞小集體,統一思想,統一政策,共同把工作做好。

  3)強化爭先創(chuàng )優(yōu)工作。引入一種競爭意識,激發(fā)一個(gè)積極向上的心態(tài),增強一種團隊精神。

  4)通過(guò)平面媒體、報刊、發(fā)放宣傳材料以及路政執法窗口等媒介,多方位、多層次宣傳治超相關(guān)法律法規,向廣大車(chē)主宣傳治超的意義。

  5)積極響應管理處“文明服務(wù)優(yōu)質(zhì)年“,為使治超工作更扎實(shí)、更深入、更得力,我站計劃明年積極開(kāi)展“班組和治超之星”評選活動(dòng)以及開(kāi)展“治超宣傳月”活動(dòng)和“規范法律文書(shū)”評選等各項活動(dòng),促進(jìn)治超工作的順利發(fā)展。

  6)加強周邊環(huán)境的治理工作,正確理順好與高支隊的關(guān)系,爭取當地政府、政法委、xxx門(mén)的支持,促進(jìn)中隊工作順利開(kāi)展。

  7)開(kāi)源節流,抓好財務(wù)管理,做到開(kāi)支合理、透明、公開(kāi)。加強現金保管,嚴格遵守現金制度,做到庫存現金不得超過(guò)規定的限額,妥善保管好票據、憑證、帳簿、報表、公章、鑰匙等,謹防盜竊。

  8)認真完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。我站駐湖南耒宜高速南大門(mén)小塘站,是湖南車(chē)流量的收費站之一。車(chē)流量大,復雜情況發(fā)生頻率高,我們作為駐扎執法隊伍應主動(dòng)承擔起緊急應變和協(xié)助處理復雜情況的責任。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇7

  時(shí)光飛逝,轉眼我已經(jīng)在京包收費口愉快的工作了快兩年了,在這兩年的工作中,我們在站長(cháng),辦事員,班長(cháng)的帶領(lǐng)下,我從最初的不安和緊張,到現在能夠每天從容準確的收費,熟練的操作設備。在高速公路的長(cháng)龍上,在平整延綿、寬闊的路面上,在莊嚴的收費窗口,穿梭著(zhù)無(wú)數的身影,形成了遼闊大地上一道獨特、亮麗的風(fēng)景線(xiàn)。他們來(lái)自不同的地方,但都是為了一個(gè)共同的奮斗目標 —— 高速公路事業(yè)的發(fā)展,北京經(jīng)濟的振興與騰飛,遠離親人和朋友。這里沒(méi)有城市的喧囂繁華、高樓林立、車(chē)水馬龍、燈紅酒綠、霓虹閃爍,有的只是邊荒、艱辛與寂寞。

  一、加強站管理人員業(yè)務(wù)技能的學(xué)習

  計重收費開(kāi)展以來(lái),收費系統進(jìn)行了多次的升級與更新,還新增了查處逃漏通行費、計算通行費額等各項功能。站長(cháng)、管理員作為基層收費站的管理者,要想將收費站通行費征稽工作協(xié)調管理好,沒(méi)有過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平是絕對行不通的,正是認識到了這一點(diǎn),xx收費站的管理人員主動(dòng)深入收費一線(xiàn),虛向收費員、值機員求學(xué)取經(jīng),通過(guò)第一輪的理論學(xué)習,對整個(gè)計重收費系統的配置與基本操作有了更進(jìn)一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實(shí)踐也是必修課,通過(guò)近半個(gè)月的'強經(jīng)練習,站管理人員的實(shí)際操作能力有了明顯的提高,無(wú)論是文明用語(yǔ)、微笑服務(wù),還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。本月21、22日兩天,xx站站長(cháng)、管理員參加了收費分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業(yè)務(wù)考核中,發(fā)揮正常,可望取得優(yōu)異的成績(jì)。

  二、嚴厲查處逃漏通行費車(chē)輛

  繼三月份嚴打逃漏通行費車(chē)輛取得可觀(guān)的效益之后,我站仍舊毫不放松,對可疑車(chē)輛進(jìn)行嚴格、細致地盤(pán)查,通過(guò)隔離盤(pán)問(wèn)、調看錄像、查看相關(guān)票據、與入口站互通信息等方法,對十余輛重型貨車(chē)進(jìn)行審查,結合上級下發(fā)的可疑車(chē)輛檔案,xx收費站x月份查處換卡逃費車(chē)輛一輛次,金額達14595元,為公司追回了巨額損失,對企圖鉆空子的狡猾車(chē)主予以了沉重打擊。

  三、強化安全管理,力爭安全生產(chǎn)無(wú)事故

  安全工作是一切工作的重點(diǎn),而車(chē)輛管理與收費管理又是收費站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點(diǎn)上,xx收費站本著(zhù)安全長(cháng)效管理的思想,每周對站駕駛人員開(kāi)展談心活動(dòng),在及時(shí)地了解車(chē)況的同時(shí),還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的警鐘。x月份,xx收費站保持全年安全行車(chē)無(wú)事故的記錄。

  加強站區安全管理,召集保安人員參加站安全例會(huì ),重申對外來(lái)進(jìn)站人員的登記、審核工作,做到有記錄、有制度;此外,規定了xx站與經(jīng)發(fā)公司相通的小徑上的大門(mén)的關(guān)閉、開(kāi)啟時(shí)間,以防非工作人員私自進(jìn)入站區,引發(fā)為不必要的安全隱患。

  四、開(kāi)展愛(ài)國主義教育活動(dòng)

  隨著(zhù)清明節的到來(lái),我站組織廣大青年團員至xx烈士陵園進(jìn)行了祭掃活動(dòng),通過(guò)陵園工作人員的講解,使全體團員青年進(jìn)行了一次愛(ài)國主義的教育,以時(shí)時(shí)提醒他們今天的生活來(lái)之不易,作為祖國的青年一代,更應該勤勤懇懇地工作,以滿(mǎn)腔的熱情投入到工作中去。

  五、實(shí)行《員工百分制考核》,效果良好

  x月以來(lái),xx收費站開(kāi)始實(shí)行了《員工百分制考核》,首先是分班組對全站員工進(jìn)行廣泛的宣傳教育,將思想統一起來(lái);接著(zhù)由各班召開(kāi)班組會(huì )議討論百分制考核細則的可行性、合理性,在站部采納部分合理化建議對細則進(jìn)行調整后,最終組織實(shí)施。由于有了新制度的約束,以往員工小的違紀、違規都因為有章可循而消失,對于個(gè)別懷有僥幸心理的同志因故被罰時(shí),也能主動(dòng)意識到問(wèn)題的嚴重性。xx站各項工作也因此都朝著(zhù)正常的軌道發(fā)展。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇8

  項目施工質(zhì)量是工程建設的核心,是決定工程建設成敗的關(guān)鍵。王城高速公路設計標準高,施工難度大,我項目始終把工程質(zhì)量放在首位,在實(shí)際施工中,切實(shí)采取有效措施,落實(shí)工程質(zhì)量責任制,建立健全行之有效的質(zhì)量保證體系,狠抓施工過(guò)程控制,對影響施工過(guò)程質(zhì)量的“人、機、料、法、環(huán)”等因素逐個(gè)進(jìn)行消除。同時(shí)建立以分部經(jīng)理負責的質(zhì)量保證體系,實(shí)行工程質(zhì)量總工一票否決制。項目進(jìn)場(chǎng)后制定了項目質(zhì)量計劃、項目質(zhì)量目標和質(zhì)量管理方針,按照ISO9002質(zhì)量體系運行各項工作。分部設立質(zhì)檢負責人和質(zhì)檢工程師,作業(yè)隊及班組設質(zhì)檢員。施工前由項目總工進(jìn)行技術(shù)交底,編寫(xiě)作業(yè)指導書(shū),對每道施工工序都必須經(jīng)過(guò)自檢、互檢、交接檢,由質(zhì)檢工程師檢查合格,報監理工程師確認后,進(jìn)行下一道工序的施工。

  分部設立工地試驗室和質(zhì)檢負責人,采取雙項檢控,確保每項工程開(kāi)工前有標準試驗,施工中有檢測控制試驗,完工后有準確完善的試驗資料。測量隊配備先進(jìn)的測量?jì)x器,由具有豐富經(jīng)驗的測量人員對整個(gè)標段的控制測量,對每個(gè)分項的工程開(kāi)工,都由測量隊用全站儀進(jìn)行精確放樣,在施工中多次進(jìn)行復核。

  我分部主要通過(guò)以下幾個(gè)方面進(jìn)行施工質(zhì)量的控制:

  1、對人的管理:

  通過(guò)加強思想教育,提高全員質(zhì)量意識,堅持個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓制度,堅持兩手抓,兩手都要硬,奉行“先換思想再換人,不換思想就換人”原則。

 。1)、通過(guò)多種形式的宣傳教育,使每位員工都認識到質(zhì)量是企業(yè)的生命線(xiàn),牢固樹(shù)立以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求信譽(yù),以質(zhì)量求效益的質(zhì)量管理觀(guān)念。堅決執行“百年大計,質(zhì)量第一”的方針。我分部在每道工序或分項工程開(kāi)工前,都要邀請駐地辦有關(guān)監理人員及項目所有作業(yè)技術(shù)員舉行聯(lián)合辦公會(huì ):針對分項工程或工序的準備情況,施工過(guò)程中的質(zhì)量控制,施工組織、施工工藝等方面,進(jìn)行研討與規范,讓所有參與施工的技術(shù)人員及監理人員在開(kāi)工前,做到職責分工明確,思想到位,從而強化人員質(zhì)量意識,確保工序有組織,有步驟的正常施工,避免人的因素對工程質(zhì)量的影響。

 。2)、崗前技術(shù)培訓是我分部強化質(zhì)量管理的一種綜合手段,是堅持個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓的基本內涵。目的是促使每一位上崗人員都具有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能。崗前技術(shù)培訓采取集中授課,分散學(xué)習的形式,一般利用晚上及陰雨天氣等業(yè)余時(shí)間,由施工經(jīng)驗豐富的技術(shù)人員給大家集中講解,并把書(shū)面技術(shù)經(jīng)驗材料下發(fā)到各技術(shù)人員手中,通過(guò)實(shí)踐進(jìn)行理解消化,力爭使每位技術(shù)人員在實(shí)際工作中能合理解決遇到的技術(shù)性問(wèn)題,對新上崗人員及施工經(jīng)驗不足的人員進(jìn)行考核,合格后再允許上崗。努力培養、形成一個(gè)“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,并建立了個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)水平與工資分配相掛鉤的分配制度。

 。3)、分部定期在指定地點(diǎn)及時(shí)間召開(kāi)所有現場(chǎng)技術(shù)人員、各部門(mén)負責人對當天所完工程量的質(zhì)量評價(jià)及次日的施工安排,由每位技術(shù)人員進(jìn)行總結,對施工過(guò)程中存在的技術(shù)問(wèn)題在會(huì )上提出,大家集思廣益,從技術(shù)、質(zhì)量角度進(jìn)行討論,最后形成一致結論,再由現場(chǎng)技術(shù)人員依據現場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行處理。

  2、材料質(zhì)量是工程產(chǎn)品質(zhì)量的前提:

  我分部主材料(鋼筋、水泥、鋼鉸線(xiàn)等)全部為項目部統供,對于所有材料(包括自購材料),為確保質(zhì)量關(guān),我部從以下三個(gè)方面進(jìn)行質(zhì)量控制:

 。1)、材料供應商的'選擇:對于自購材料,項目部選定質(zhì)量最好的廠(chǎng)商進(jìn)行供貨,并與產(chǎn)品質(zhì)量好的供應商簽訂供貨合同。

 。2)、材料進(jìn)場(chǎng)的質(zhì)量檢驗:各種材料在進(jìn)場(chǎng)時(shí),項目試驗部門(mén)聯(lián)合駐地辦監理人員、指揮部試驗人員對進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行嚴格的質(zhì)量檢查,確保所有的進(jìn)場(chǎng)材料符合施工技術(shù)、規范要求,對于不合格材料或質(zhì)量不穩定的材料拒絕入場(chǎng)。

 。3)、材料存放期內材料質(zhì)量不降低:為確保材料在存放期內不損壞、不變質(zhì)、不丟失,分部材料部門(mén)在材料庫存管理工作方面嚴格執行指揮部有關(guān)材料管理制度,認真貫徹執行“定時(shí)檢驗,先進(jìn)先出”的材料管理原則,確保材料庫存期內質(zhì)量不降低,確保用于工程產(chǎn)品的材料為合格材料。

  3、工藝策劃是確保工程質(zhì)量的關(guān)鍵

 。1)、工藝策劃

  為確保每道工序的施工質(zhì)量,我分部各項施工工藝和施工方案編制時(shí),嚴格遵循施工技術(shù)規范和合同要求并結合項目施工情況和特點(diǎn)進(jìn)行編制,施工方案出臺后,要經(jīng)過(guò)一系列嚴格的審查和核定,最后才能申報。

 。2)、施工工藝的技術(shù)交底

  施工工藝或施工方案是確保工程質(zhì)量的根本,為了使整個(gè)施工工藝貫徹到班組的每一位員工心中,我分部堅持技術(shù)交底制度,并采用“縱向到底”的技術(shù)交底形式,由分部質(zhì)檢負責人召集班組所有人員及有關(guān)技術(shù),質(zhì)量管理部門(mén)負責人進(jìn)行技術(shù)交底,交底內容包括施工準備、施工組織、施工工藝和相關(guān)部門(mén)及人員的職責,做到分工明確,權限清楚,使班組施工生產(chǎn)按照施工工藝要求進(jìn)行。避免人為因素使施工工藝改變對工程質(zhì)量的影響。

 。3)、編制作業(yè)指導書(shū),并督促落實(shí)

  為了使全體施工人員對施工工藝的理解和執行,分部施工技術(shù)部門(mén)結合施工工藝、各項專(zhuān)業(yè)技術(shù)規范和合同要求,及時(shí)編制作業(yè)指導書(shū),把作業(yè)指導書(shū)下發(fā)到具體操作人員手中,并要求操作人員認真學(xué)習,領(lǐng)會(huì )作業(yè)指導書(shū),使每位參建員工都能按照工藝策劃內容進(jìn)行工作,確保工藝策劃的落實(shí),并由項目質(zhì)檢部門(mén)在實(shí)際施工中及時(shí)檢查與督促,并依據項目質(zhì)量管理的競爭激勵機制,對現場(chǎng)操作人員進(jìn)行獎罰,做到責任明確,獎罰分明。

  4、狠抓質(zhì)量通病和薄弱環(huán)節:

  結合我項目施工實(shí)際,我分部成立質(zhì)檢小組并設有專(zhuān)門(mén)的質(zhì)檢負責人,同時(shí)制訂了一系列的質(zhì)量管理方面的規章制度,質(zhì)檢負責人經(jīng)常深入現場(chǎng)對構造物內在質(zhì)量、構造物外觀(guān),填方壓實(shí)度、平整度、碾壓遍數等進(jìn)行全方位的質(zhì)量監控,只要是工程質(zhì)量隱患,一經(jīng)發(fā)現,絕不手軟。

  針對①滹沱河大橋蓋梁鋼筋骨架的焊接長(cháng)度不夠、焊縫不飽滿(mǎn)、焊渣不清除等問(wèn)題,為了增強施工隊伍質(zhì)量意識,嚴格按施工規范要求進(jìn)行施工,避免此類(lèi)似事件再次發(fā)生,并對相關(guān)人員進(jìn)行了經(jīng)濟處罰。②羊腦溝大橋2#墩右幅系梁混凝土跑模嚴重,2a—3墩柱養生不到位、不及時(shí),及時(shí)采取補救措施,確保了工程質(zhì)量,并對相關(guān)人員進(jìn)行了經(jīng)濟處罰。③K39+700~K39+760路基填筑厚度不按規范要求施工,對該段不合格路基進(jìn)行了徹底返工處理,并對相關(guān)施工隊伍進(jìn)行了經(jīng)濟重罰。

  我們將引以為戒,加強管理,規范施工隊行為,提高施工人員質(zhì)量意識,加強質(zhì)檢人員自檢力度,確保高質(zhì)量的完成我標段的工程任務(wù)。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇9

  x年,我在領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項工作,現將一年來(lái)的工作總結如下:

  1、工作業(yè)務(wù)方面

  從我來(lái)到x站的近2個(gè)月里,我和大家一起學(xué)習和工作,彼此建立了真摯的友誼,同時(shí)在實(shí)踐中磨練了工作能力,使我的業(yè)務(wù)水平又有了較大的提高。當然這與上級領(lǐng)導的幫助和大家的支持是分不開(kāi)的,在此我深表感謝!一年來(lái),在局和站領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,我以創(chuàng )建和諧公路的重要思想為指導,牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),緊緊圍繞文明收費,禮貌服務(wù),求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng )新,不斷強化自己收費工作的能力。

  為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內便熟悉了工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。

  在這一年,我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,積極圓滿(mǎn)的完成了工作。我會(huì )在新的一年再接再厲把工作做的更好。認真、按時(shí)、高效率地做好工作,積極配合其他同事做好工作。

  2、工作態(tài)度與服務(wù)態(tài)度方面

  我知道收費員的形象是代表了整個(gè)成南高速x收費站的形象,所以每次都按照要求著(zhù)裝整齊的上崗,工作時(shí)我時(shí)刻注意自己的服務(wù)態(tài)度,使用禮貌用語(yǔ),收費工作是窗口行業(yè),接觸的司機形形色色,良莠不齊,當然有很多的司機是理解和支持我們的工作,由于我站流通性大與今日來(lái)的真假救災車(chē)處理問(wèn)題,不可避免會(huì )有延長(cháng)正常收費時(shí)間或者堵道的情況發(fā)生,對此有的司機是滿(mǎn)腹牢騷,怪話(huà)連篇,更有甚者是罵罵咧咧。遇到這些出口不遜的司機,我都盡量忍住,禮貌地向他解釋整件事的原因。以及積極配合班長(cháng)與站級領(lǐng)導,快速、正確地處理好事件,并有效地恢復好交通,使收費站的工作能夠順利進(jìn)行。

  3、工作質(zhì)量成績(jì)、效益方面

  x年,我站以“全心全意為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念和“不斷提高駕車(chē)人員和乘客的滿(mǎn)意程度”的質(zhì)量方針為指引,積極參加組織的各種活動(dòng)和“廳級青年文明號”的爭創(chuàng )活動(dòng),按照目標管理考核細則全面開(kāi)展工作。在管理處和x站領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,我們在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(cháng)足的進(jìn)步。

  4、新一年的個(gè)人工作計劃方面

  x收費站是成南高速與x市的窗口,每位收費員的工作態(tài)度、工作效率,甚至一言一行、一舉一動(dòng)都直接影響到成南高速與x市的形象,這就要求我們加強職業(yè)道德教育,增強“窗口”意識,做到愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻;在具體工作中,就是要以“服務(wù)人民、奉獻社會(huì )”為宗旨,把收費工作同文明服務(wù)結合起來(lái),想車(chē)主所想,幫車(chē)主所需,按章收費,做到“應征不漏,應免不征”,熱情服務(wù),以自身的良好形象、用優(yōu)質(zhì)服務(wù)來(lái)感化車(chē)主,爭創(chuàng )文明窗口。

  收費工作是簡(jiǎn)單、機械、枯燥的.,如何成為一名出色的收費員,更好的服務(wù)人民,奉獻社會(huì )?我覺(jué)得以下幾點(diǎn)非常重要:

  一、要有過(guò)硬的收費技能。我們要熟練掌握各種車(chē)型的交費性質(zhì),在收費過(guò)程中點(diǎn)鈔、識鈔、找錢(qián)、給票動(dòng)作迅速快捷。二、要有嚴明的紀律觀(guān)念。收費員在小小的收費亭里面臨的不單單是機械枯燥的工作,有時(shí)還會(huì )面臨金錢(qián)的誘惑,人情的困擾。在面臨金錢(qián)誘惑時(shí),我們要把好個(gè)人關(guān),不準只收錢(qián)不給票或少給票,不私吞車(chē)主扔下的不要手工票據的現金。在面臨人情困擾時(shí)要嚴格收費標準,切實(shí)做到“應征不漏,應免不征”,按章收費,不放過(guò)一輛人情車(chē)。

  三、要有高度的工作熱情。在征繳矛盾仍然存在的今天,如何化解征繳矛盾是我們每位收費員都要面臨的問(wèn)題。高度的工作熱情是化解征繳矛盾最有效的方法。當我們在收費過(guò)程中與車(chē)主接觸時(shí),必須使用文明禮貌用語(yǔ),實(shí)行微笑服務(wù),要有耐心、誠心、對每一位車(chē)主都要做到來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲。有時(shí)你做好這些的時(shí)候還是會(huì )面對一些人的不理解,甚至污辱謾罵和威脅,這時(shí)我們要做打不還手,罵不還口。用我們親切的話(huà)語(yǔ)感化車(chē)主。

  要做一名出色的收費員,不但要有過(guò)硬的收費技能、嚴明的紀律觀(guān)念,優(yōu)質(zhì)的工作態(tài)度及高度的工作熱情,還要有一種奉獻精神,要通過(guò)自己的實(shí)際行動(dòng)更好的服務(wù)人民奉獻社會(huì )。是窗口,就要擦亮,是大門(mén),就要樹(shù)好形象,我決定在站領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務(wù)對待工作,讓我們x收費站這個(gè)窗口形象更加明亮起來(lái)。

  總結一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì),但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認真學(xué)習各項政策規章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,做出更大更多的貢獻!

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇10

  xx高速公路是四川省高速公路建設項目的重點(diǎn)項目之一,目前我公司所在的xx高速xx合同段則是此項目的節點(diǎn)工程,受交通廳及各級領(lǐng)導重視。在業(yè)主、公司領(lǐng)導統一部署下,我們認真貫徹落實(shí)各項目標任務(wù),將xx高速xx段的`工作作為我們全體項目員工的重要事務(wù)來(lái)做,精心支部,狠抓落實(shí),保證此項工程的有序進(jìn)行。

  一、 基本情況

  xx合同段位于四川省雅安市漢源縣,起于xx村,經(jīng)xx,止于xx,起訖樁號為k72+990.83-k84+720,路線(xiàn)全長(cháng)11.63999公里。主要工程有土石方工程設計數量313.46(萬(wàn)m3),變更數量(萬(wàn)m3),變更后數量(m3);橋梁工程設計數量(中橋3座、大橋及特大橋11136.8單幅米/12座),變更數量(小橋、中橋、大橋及特大橋m/座),變更后數量(中橋3座、大橋及特大橋11136.8單幅米/12座);防護工程設計數量(574455m3),變更數量(m3),變更后數量(574455m3)。是目前xx高速漢源片區的最大標段。

  二、主要作法

 。ㄒ唬、加強支部領(lǐng)導,實(shí)行目標管理

  根據本項目實(shí)際情況,制定項目管理的各項規章制度,繪制了詳細的支部結構圖,在項目經(jīng)理帶領(lǐng)下,設了兩個(gè)副經(jīng)理,一個(gè)總工、一個(gè)副總工,將工程劃分為了兩個(gè)工區,六個(gè)工段,項目部設立了6部(安保部、質(zhì)檢部、物供部、商務(wù)部、測控部、書(shū)記)三室(試驗室、財務(wù)室、辦公室)。整個(gè)項目部按照“管事理人”的原則,在項目經(jīng)理的帶領(lǐng)下協(xié)調與生產(chǎn)同時(shí)進(jìn)行,對項目負責實(shí)施。

  為明確責任,實(shí)行目標管理,項目部對施工作業(yè)組實(shí)行階段性目標任務(wù)的鎖定。目標一旦確定下來(lái),各作業(yè)組、各項目人員必須全力以赴,誰(shuí)出問(wèn)題誰(shuí)負責。項目質(zhì)檢部和安保部分別對項目部管理人員簽定了質(zhì)量責任卡、安全責任卡和安全生產(chǎn)協(xié)議。項目部對工程質(zhì)量、進(jìn)度、文明施工、安全生產(chǎn)和工程成本控制等都有明確要求,有力地保障了工程的實(shí)施。

  高速公路收費站安全生產(chǎn)工作總結 篇11

  20xx年是公司成立的第一年,短短兩個(gè)月內,在總公司和王董事長(cháng)的關(guān)心支持下,商亳公司完成了籌劃、組建、發(fā)展,各項工作已經(jīng)走上正軌,完成通行費收入元,基本實(shí)現了征收目標。以下就各項具體工作進(jìn)行匯報:

  一、完成的工作

 。ㄒ唬、組建工作:

  目前,公司已經(jīng)完成了辦公樓搬遷和基本辦公用品的配置,人員全部到崗,收費站、監控中心、公司機關(guān)日常工作已有條不紊地展開(kāi)。

  1、確保辦公用品齊全。為了確保收費、機關(guān)的辦公設施全面及時(shí)到位,公司班子領(lǐng)導帶領(lǐng)中層人員多次到商開(kāi)學(xué)習調研,通過(guò)實(shí)地查看咨詢(xún),結合我公司實(shí)際情況,制定購買(mǎi)計劃,列出預算,經(jīng)反復比較價(jià)格、質(zhì)量,較快地配置齊全了基本辦公用品,有效地確保了工作的順利開(kāi)展。

  2、辦公設施搬遷。因工作需要,公司辦公地點(diǎn)由交通局搬遷至監控中心綜合樓,搬遷前公司作出了詳細的計劃,將公司固定資產(chǎn)進(jìn)行登記,搬遷中全程監控,有效地保證了公司的財產(chǎn)安全。

  3、人員調配。我們對公司人員進(jìn)行了一次摸底,然后根據每位同志的年齡、知識結構、身體條件等因素,為每位安排了最適合的崗位,做到人盡其才,才盡其用。

 。ǘ、自身建設:內強素質(zhì),外樹(shù)形象

  為了適應商亳高速公路運營(yíng)工作的需要,全面提高員工素質(zhì),樹(shù)立商亳高速良好形象,公司支部了富有成效的自身建設工作。

  1、軍訓。我們參加了省高發(fā)支部的軍事訓練。軍訓中同志們抱定“流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊”的思想,列隊列,站軍姿,走正步,刻苦訓練,輕傷不下火線(xiàn),強健體魄,培養了團隊精神,并光榮參加了省高發(fā)公司支部的閱兵儀式,受到教官和省高發(fā)公司領(lǐng)導的一致贊揚。

  2、業(yè)務(wù)培訓。為鞏固業(yè)務(wù)知識,同志們分散到商開(kāi)公司各收費站,學(xué)習,實(shí)踐。他們以商開(kāi)工作人員為師,認真學(xué)習、虛心請教,親手實(shí)踐,很快掌握票卡管理、車(chē)型辨認、事故處理等運營(yíng)管理基本技能,為下一步上崗打下良好的基礎。

  3、革命傳統教育。在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,全體員工參觀(guān)了焦裕祿同志事跡展覽,看著(zhù)焦書(shū)記帶領(lǐng)蘭考人民在極端惡劣的條件自力更生艱苦奮斗,同志們的心靈受到了強烈的地震撼,紛紛表示,一定要學(xué)習好焦裕祿精神立足本職,扎根崗位、搞好工作。

  4、開(kāi)展“我為誰(shuí)工作”大型討論活動(dòng),開(kāi)展投稿、演講、勞動(dòng)競賽手段,改變工作觀(guān)念。首先,在工作上變“要我工作”為“我要工作”,激發(fā)廣大員工的工作熱情,以建立全員參與機制和完善激勵機制為手段,調動(dòng)廣大員工參與勞動(dòng)競賽積極性,為公司運營(yíng)管理提供強勁動(dòng)力。其次,支部開(kāi)展勞動(dòng)競賽,以提高效率為重點(diǎn),向提高效率為重點(diǎn),向管理要效益;以提高服務(wù)質(zhì)量為落腳點(diǎn),向服務(wù)要效益;以開(kāi)發(fā)人的只能為根本,向科技要效益;以安全生產(chǎn)為主題,向安全要效益,從而凸顯了勞動(dòng)競賽的實(shí)效性。

 。ㄈ、征收工作:圍繞中心點(diǎn)

  公司成立來(lái)按照年度部署和要求,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,以經(jīng)濟效益為目的,突出“兩個(gè)重點(diǎn)”――隊伍建設、規范化管理,取得了較為顯著(zhù)的成績(jì)。截止12月日,實(shí)現通行車(chē)輛通行費元。

  1、科學(xué)分解,增收促收,確保目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成。

  為了確保年度征收任務(wù)的順利完成,公司分別與各收費站簽定了目標責任書(shū)。同時(shí),對20xx年度公司的通行費計劃任務(wù)和目標任務(wù)進(jìn)行了科學(xué)分解,并要求各收費站按照年度任務(wù)和季度指標層層分解下達,細化到月,達到了以月保季,以季保年。形成了千斤重擔大家挑、人人肩上有指標。

  2、嚴格規章制度,控制降檔標準,堵漏促收。

  為了降低漏征率,達到增收的目的,對降檔標準進(jìn)行了嚴格的控制。規定降檔必須經(jīng)站長(cháng)到場(chǎng)審核。于12月13日,由公司經(jīng)理吳亞光帶領(lǐng),由稽查、征收、監控組成工作組對收費站的堵漏促收、規范化管理進(jìn)行全面檢查。通過(guò)檢查評比分析問(wèn)題,進(jìn)一步規范了征收行為,真正做到了堵漏促收。

  3、開(kāi)展作風(fēng)整頓,強化規范管理,提高服務(wù)水平。

  為了進(jìn)一步做好文明執收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,樹(shù)立高速公路良好的社會(huì )形象,確保各項征收目標任務(wù)的順利完成,公司開(kāi)展了學(xué)習《征收手冊》、《稽查管理辦法》的“學(xué)標準、看行動(dòng)、創(chuàng )文明”的活動(dòng)。通過(guò)廣泛宣傳發(fā)動(dòng),增強了優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,在工作中自覺(jué)作到了“五心”、“三聲”、“八個(gè)一樣”!拔逍摹保杭次拿饔谜Z(yǔ)要熱心、收費發(fā)卡要細心、回答問(wèn)訊要耐心、微笑服務(wù)要真心、聽(tīng)取意見(jiàn)要虛心!叭暋保杭磥(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲!鞍藗(gè)一樣”:即大車(chē)小車(chē)態(tài)度一個(gè)樣、忙與不忙一個(gè)樣、領(lǐng)導在與不在一個(gè)樣、白天晚上一個(gè)樣、檢查與不檢查一個(gè)樣、司乘人員態(tài)度好與不好一個(gè)樣、自己心情好與不好一個(gè)樣、受到表?yè)P與委屈一個(gè)樣。采取靈活多樣形式、開(kāi)展職工教育,提高“兩個(gè)”素質(zhì)。11初征收科學(xué)習了《征收管理辦法》,11月中旬又支部征收科人員到鄭州學(xué)習了ic卡聯(lián)網(wǎng)收費知識。這些活動(dòng)取得了良好的成效。

  4、堅持“四個(gè)不放過(guò)”,確保票款和人身的安全。

  公司成立之初,我們牢固樹(shù)立起了“安全就是形象,安全就是效益”的指導思想,切實(shí)作到了“五個(gè)到位”:即思想到位、認識到位、領(lǐng)導到位、措施到位、處理到位。始終把安全工作防在重要位置,全力抓緊抓好。公司還與基層收費站簽定了安全目標責任書(shū)。對發(fā)生的事故要求堅決做到“四個(gè)不放過(guò)”:即事故原因不查清不放過(guò),責任者得不到處理不放過(guò),整改措施不落實(shí)不放過(guò),教訓不吸取不放過(guò)。要求各收費站在管理上要克服麻痹?xún)e幸心理,充分預見(jiàn)多種不安全因素,特別是建站之初就發(fā)生了幾起闖站事故,引起我們的警惕,有針對性地制定各種防范預案和應急措施,如路警聯(lián)動(dòng)堵截打擊闖卡車(chē)輛,每天一次收款專(zhuān)車(chē)接送財會(huì )及票款人員,加強票款專(zhuān)項管理等,通過(guò)采取這些切實(shí)可行的措施,阻塞了安全工作中的漏洞,確保了票款和人身安全。

 。ㄋ模、養護管理:抓住側重點(diǎn)

  為了加快高速公路養護管理工作,提高高速公路養護技術(shù)和服務(wù)水平,限度地發(fā)揮高速公路的功能,提高社會(huì )和經(jīng)濟效益,在高速公路養護管理工作中,堅持遵循預防為主、防治結合的原則,按照經(jīng)常性、預防性、及時(shí)性的要求,增強意識養護意識、質(zhì)量意識、暢通意識、服務(wù)意識,提高了養護質(zhì)量和養護水平,圓滿(mǎn)地完成了XX高速公路養護任務(wù),充分發(fā)揮高速公路具有快捷、安全、舒適、暢通和經(jīng)濟的使用功能,保證了高速公路的暢、潔、綠、美。具體抓了以下幾個(gè)方面的工作。

  1、科學(xué)管理,樹(shù)立高速公路形象。

  為了限度地發(fā)揮高速公路的使用功能,樹(shù)立良好的高速公路形象,我們采取走出去拿進(jìn)來(lái)的辦法,先后到商開(kāi)公司、省高發(fā)公司、中原股份取經(jīng),學(xué)習他們的養護體制和養護辦法,先后制定和完善了,《養護工程報表的`填寫(xiě)》、《養護工程的安全管理》、《養護工程的獎懲辦法》等一系列工程管理的新方法,從而使整個(gè)養護管理工作走上規范化、制度化、科學(xué)化的軌道。

  2、狠抓細節,確保高速公路安全通暢。

  根據商亳高速尚處于在缺陷責任期的特點(diǎn),與施工單位加強協(xié)調交流,公司養護科協(xié)同施工單位,對所轄路段進(jìn)行全面進(jìn)行質(zhì)量排查,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題。對影響高速公路安全的細節問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)項處理,主要有對路面裂縫進(jìn)行處理,對中央分割帶綠化進(jìn)行刨除死苗和補栽新苗、施肥、澆水,對路面、服務(wù)區廣場(chǎng)進(jìn)行了灌縫和整修。

 。ㄎ澹、路政工作:突出著(zhù)力點(diǎn)

  20xx年度,我們認真貫徹執行“預防為主、綜合治理、依法治路”的指導方針,以“為社會(huì )服務(wù)、為廣大司乘人員服務(wù)、為商亳高速公路服務(wù)”為宗旨,強化路正隊伍建設,不斷加強路政管理人員的思想和業(yè)務(wù)知識培訓,提高路正隊伍的綜合素質(zhì),確保高速公路的安全暢通和高效運營(yíng),充分發(fā)揮高速公路的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益作出了積極的貢獻。

  1、加強學(xué)習,提高自身素質(zhì)。打鐵必須自身硬。根據路政支隊的工作特點(diǎn),采取集中學(xué)習與分散學(xué)習結合的辦法,與交通局法制科合辦了路政執法培訓,學(xué)習《河南省高速公路管理條理》、《行政許可法》等法律法規,印發(fā)路政執法管理的小冊子,要求路政人員隨身攜帶,見(jiàn)縫插針學(xué)習,這些措施,有效提高路政人員的法制素養和執法能力。我們堅持“嚴格執法、訓練有素、紀律嚴明、能打硬仗”的標準,發(fā)揚“尖兵”精神,遇到突發(fā)事件能“召之即來(lái)、來(lái)之能戰、戰之能勝”,用最快的時(shí)間、最快的速度處理問(wèn)題,以過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、高度負責的精神,確保高速公路路產(chǎn)路權的完整,使路政支隊確實(shí)成為保護路產(chǎn)路權的“尖兵隊”。

  2、加強宣傳教育,杜絕事故發(fā)生。

  始終堅持“安全第一、預防為主”的指導思想,把安全工作當作一項經(jīng)常性任務(wù)常抓不懈,從路政巡邏、施工安全等方面著(zhù)手抓起,支部隊員認真學(xué)習交通法規、安全駕駛等有關(guān)知識。與交警、公安等部門(mén)展開(kāi)聯(lián)合執法、聯(lián)合宣傳等活動(dòng),宣傳高速公路安全法規,打擊闖卡行為。對沿線(xiàn)群眾進(jìn)行安全教育,特別對高速沿線(xiàn)的學(xué)校進(jìn)行了安全專(zhuān)項教育,以學(xué)生安全帶動(dòng)家長(cháng)安全,以家長(cháng)帶動(dòng)親人,從而形成安全戶(hù)、安全村、安全鎮,從源頭入手,減少事故隱患。

 。、監控工作:加大監控力度

  建立先進(jìn)的監控管理體制,加大監管力度。一是監控人員的各項工作由監察室垂直管理,收費站只負責監控人員的后勤保障。二是實(shí)行站與站之間進(jìn)行交流、輪崗的措施、杜絕監控人員和收費人員關(guān)系密切而不作為的現象,解決了熟人監管難的問(wèn)題;三是將經(jīng)過(guò)培訓后的大專(zhuān)院校專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,充實(shí)到監控一線(xiàn),提高了監管效能。

 。ㄆ撸、在思想政治工作:多種渠道,提高員工積極性

  隨著(zhù)改革的不斷深入,急劇地改變著(zhù)員工們的生活方式、行為方式、交往方式和情感方式。這就要求我們揚棄思想觀(guān)念和思維方式中的舊傳統、舊方法,建立起與之相適應的現代觀(guān)念、現代思維方式、現代教育方法。

  1、探索新途徑,做好員工思想政治工作。

  在日常工作中,通過(guò)多種渠道了解員工的思想動(dòng)態(tài),把握員工的思想脈搏,然后有的放矢地做好思想工作,受到了顯著(zhù)效果。概括起來(lái)就是三個(gè)字:真、實(shí)、準。

  “真”:就是感情真。對員工要有感情,講話(huà)要和氣,談心要真誠,要真談心,談?wù)嫘,真心談,使思想政治工作入耳、入腦、入心 “實(shí)”:就是工作干的實(shí)在,對同志們的關(guān)心要落到實(shí)處,為同志們做實(shí)事,作到寒冬臘月不怕冷,三伏酷暑不怕熱,為員工辦事實(shí)、辦好事。

  “準”:對待犯錯誤的同志,批評要準、教育要準,幫助他們認識到犯錯誤的思想根源,避免下一次的發(fā)生。

  2、通過(guò)干部競聘工作,增強干部員工的動(dòng)力感和責任感。

  為了實(shí)現干部人事管理制度化、科學(xué)化,配合總公司20xx年12月日下發(fā)的文件,對空缺的4個(gè)副站長(cháng)職位進(jìn)行選聘,采取多種形式競聘,極大調動(dòng)了公司員工的工作、學(xué)習積極性,在工作中形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好局面。

 。ò耍、反腐倡廉:構筑支撐點(diǎn)

  商亳公司把黨風(fēng)廉正建設和廉潔自律工作作為一項重要任務(wù)來(lái)抓,堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預防,逐步構建起了一個(gè)教育、制度、監督并重的懲治和預防體系。認真落實(shí)黨風(fēng)廉正建設目標責任制。重點(diǎn)解決職工反映的突出問(wèn)題,堅決糾正損害職工利益和不正之風(fēng)。達到領(lǐng)導班子建設不斷加強,員工主人翁意識不斷強化,內部監督機制不斷完善,公司凝聚力不斷增強,綜合勢力不斷提高的目的。

  二、存在的問(wèn)題

  20xx年,我們雖然取得了一定的成效,但離領(lǐng)導的要求還有一定的差距。其存在的問(wèn)題主要是:

  1、中層干部由于擔任領(lǐng)導職務(wù)時(shí)間短,經(jīng)驗不足,管理水平有待于提高。

  2、基層多由建設人員轉來(lái),年齡不夠合理,文化結構參差不齊,業(yè)務(wù)技能有待于培訓提高。

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