單位考核工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，不如我們來(lái)制定一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編精心整理的單位考核工作總結，歡迎閱讀與收藏。
單位考核工作總結1
公司本年度績(jì)效考核工作的主要對象是職能部門(mén)，分管副總�？�(jì)效考核工作的目標是督促部門(mén)開(kāi)展好各項工作，充分發(fā)揮員工的工作積極性、創(chuàng )造性，激發(fā)他們的工作潛能，體現多勞多得，不勞不得�？�(jì)效考核就是對考核對象做出的工作成績(jì)，取得的經(jīng)濟效益及工作能力，態(tài)度，責任心的考核評價(jià)。
一、上半年績(jì)效考核工作的開(kāi)展
績(jì)效考核小組從2月份開(kāi)始對職能部門(mén)進(jìn)行了4次績(jì)效考核，2次員工訪(fǎng)談工作，圍繞“加強溝通，狠抓落實(shí)”這個(gè)主題開(kāi)展績(jì)效考核工作。
年初各職能部門(mén)制訂了各自的內部考核辦法，初始部門(mén)負責人還存在等、靠、要的思想，未能主動(dòng)與上級領(lǐng)導溝通，并通過(guò)考核、座談、評價(jià)等一系列針對性工作，來(lái)對員工、干部進(jìn)行綜合性的考評，從而達到預定目標———完善公司考核體系。有些部門(mén)在考核初期，工作主動(dòng)性不夠，在內部考核工作的開(kāi)展上不能積極與部門(mén)員工進(jìn)行溝通，導致員工有意見(jiàn)，部門(mén)的內部凝聚力下降，不能達到和諧向上，共同發(fā)展的目的。無(wú)論在什么樣的企事業(yè)單位，團隊的合作能力是開(kāi)展好工作的首要前提，大家能夠心往一處想，勁往一處使，再大的難題也能迎刃而解。
考核中也存在提出問(wèn)題，解決、落實(shí)問(wèn)題效果不理想的情況，在某些問(wèn)題多次提出后，部門(mén)能夠及時(shí)去落實(shí)解決問(wèn)題，但是由于一些思想性的因素還沒(méi)有得到解決，導致在問(wèn)題的落實(shí)上效果還有所欠缺。如何督促并協(xié)助這些問(wèn)題的有效解決是下半年工作的重點(diǎn)，績(jì)效考核小組是考核部門(mén)工作的成績(jì)好壞，但也同時(shí)擔負著(zhù)協(xié)助部門(mén)有效開(kāi)展工作的重責。
多數部門(mén)能在績(jì)效考核中堅持考核原則，做到定性分析與定量分析相結合，目標考核與績(jì)效考核相結合，堅持客觀(guān)性、全面性和可操作性，改進(jìn)和完善獎懲激勵機制。但有些部門(mén)在績(jì)效考核的定量考核上還有所欠缺，導致部門(mén)員工與部門(mén)經(jīng)理的思想不能統一，考核工作不能順利進(jìn)行。
上半年績(jì)效考核工作較之去年還是對部門(mén)的工作有較大的促動(dòng)，在內部員工量化考核，部門(mén)內部會(huì )議召開(kāi)，針對考核中提出問(wèn)題的整改，工作主動(dòng)性等方面都有了較大的改進(jìn)，尤其是經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部和行政人事部做的比較好，但也有些部門(mén)，思想根源沒(méi)有解決，沒(méi)有清晰的工作目標和工作思路，部門(mén)工作的開(kāi)展仍沒(méi)有大的改觀(guān)，沒(méi)有真正發(fā)揮部門(mén)的管理職能，這也是績(jì)效小組下半年的工作重點(diǎn)目標。
經(jīng)過(guò)半年的績(jì)效考核工作的開(kāi)展，通過(guò)與部門(mén)的溝通交流，通過(guò)與員工的訪(fǎng)談中發(fā)現：公司在人才的培養，引進(jìn)方式方法和程序上還存一定的問(wèn)題；管理團隊的凝聚力，執行力還需很大的提高，很多管理干部甚至高層領(lǐng)導沒(méi)有把“勇于負責，勇于任事，勇于創(chuàng )新，敢于勝利”企業(yè)精神作為開(kāi)展工作的指南；一些制度的制定和出臺缺乏嚴謹性，周密性，績(jì)效工資翻番，職崗津貼沒(méi)有達到預期的效果。
二、績(jì)效考核小組上半年工作的不足
上半年績(jì)效考核小組認真、盡職的對職能部門(mén)開(kāi)展了績(jì)效考核工作，但由于績(jì)效考核小組成員均為兼職人員，考核的溝通工作只能做到每月開(kāi)展一次�？己诵〗M成員上半年在遇到不能解決的問(wèn)題的時(shí)候有過(guò)退縮，有過(guò)彷徨，這樣的想法和現象會(huì )造成了考核工作的不順暢，考核的結果更多的是對各部門(mén)工作的陳述和平鋪，沒(méi)有達到考核的激勵效果。這就要求考核小組成員在遇到困難時(shí)要積極的想出對策，不能退縮，這個(gè)方面的工作將在下半年力爭做好做順。
上半年考核小組成員對四個(gè)工作小組的`工作關(guān)注度不夠高，還有待加強，要切實(shí)了解四個(gè)工作小組的工作狀態(tài)，及時(shí)將溝通情況向領(lǐng)導匯報。
三、20xx年下半年工作的想法和目標
下半年績(jì)效考核小組將加強執行力的考核力度，將繼續發(fā)揚敢于說(shuō)話(huà)，敢于指出問(wèn)題，敢于評價(jià)的`作風(fēng)，加大對關(guān)鍵事件的關(guān)注力度，跟蹤，督促，檢查公司各項制度，決策的落實(shí)，具體目標如下：
1、在每月的考核中繼續加強與各部門(mén)負責人的溝通與交流工作，對重點(diǎn)問(wèn)題要咬住不放，直至部門(mén)解決問(wèn)題為止，對于總是不能有效解決問(wèn)題的部門(mén)要加強溝通，督促部門(mén)做好部門(mén)工作。
2、加強四個(gè)工作小組的工作關(guān)注度，真正的讓四個(gè)工作小組發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性，協(xié)調好需各部門(mén)能力合作的各項工作，真正成為各職能部門(mén)、項目部之間的紐帶。
3、進(jìn)一步從基層獲取對于部門(mén)管理、公司發(fā)展有用的信息，加強與一線(xiàn)員工的交流工作，讓他們能夠充分了解公司的動(dòng)態(tài)，發(fā)展的方向，同時(shí)也把基層的心聲帶到公司層面上來(lái)，想員工之所想，讓他們切實(shí)為公司的發(fā)展壯大做出貢獻。
4、進(jìn)一步加強績(jì)效考核的宣傳工作，讓部門(mén)（或項目）負責人充分認識績(jì)效考核的重要性，將之作為提高部門(mén)管理的一種有力手段，同時(shí)績(jì)效考核的工作還要加大推廣范圍，逐步輻射到所有在建工程項目部，所有分公司，讓績(jì)效考核真正起到加強管理、創(chuàng )造效益的作用。
單位考核工作總結2
我是教育界政協(xié)委員、中共黨員、中學(xué)高級教師，現任石阡縣文博中學(xué)校長(cháng)。一年來(lái)，在縣政協(xié)的正確領(lǐng)導下，發(fā)揮政協(xié)委員政治協(xié)商、民主監督、參政議政的職能，認真工作，圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)，現將一年來(lái)的履職情況匯報如下：
一、積極主動(dòng)學(xué)習，提高自身素質(zhì)
學(xué)習政協(xié)及政治理論、堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹學(xué)習“十七大”，特別是十七屆五中全會(huì )精神，不斷提高自己的政治覺(jué)悟，不斷提高自己的參政議政能力，結合縣城經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展，參加了專(zhuān)題學(xué)習，重點(diǎn)是《國家中長(cháng)期教育改革和發(fā)展規劃綱要》。
二、按時(shí)參加活動(dòng)，履行委員職責
認真參加縣政協(xié)有關(guān)會(huì )議、調研、觀(guān)察工作，參加了對全縣幼兒教育的調研和座談會(huì )，并撰寫(xiě)了調研報告，作為一名政協(xié)委員，在感到光榮和自豪的同時(shí)，感到更多的是責任和義務(wù)，自己能夠遵守紀律，按時(shí)參加政協(xié)會(huì )議，積極參加政協(xié)活動(dòng)，特別是對教育有關(guān)的各項工作，獻計獻策。
三、認真撰寫(xiě)提案，反映社情民意
將提案和及時(shí)反映社情民意作為履行委員職能的一個(gè)重要方面，平時(shí)注重走訪(fǎng)、調研、圍繞經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題認真思考，撰寫(xiě)文字材料，主要附議了《石阡中學(xué)圍墻封閉》的提案。并為石阡中學(xué)申辦省級示范普通高中盡心盡力。
四、立足本職崗位，扎實(shí)開(kāi)展工作
一年來(lái)，在縣四大班子和教育局的領(lǐng)導下，我校全校師生秉承奠定發(fā)展基礎教育，構建和諧校園的.理念，狠抓德育工作，強抓教研教改，取得了一定的成績(jì)：20xx年中考成績(jì)全地區第二名（全地區243所初中）；平均分達434.75分（全區平均分282.41分）；《貴州省初中數學(xué)數學(xué)示范基地》（貴州省教育廳教科所掛牌）；縣先進(jìn)基屋黨組織；培養教師14人次獲縣級以上優(yōu)秀課名類(lèi)等次獎（梁超教師獲全國第七屆初中數學(xué)優(yōu)秀課一等獎），指導學(xué)生37人次獲獎（毛遠同學(xué)獲全國中小學(xué)作文大賽一等獎、赴香港參加頒獎典禮）。我被評為20xx年全省歸僑僑眷先進(jìn)個(gè)人并出席貴州省第七次僑代會(huì )。
五、存在的問(wèn)題和不足
一年來(lái)，本人雖然盡力盡力、勤勉工作，但是仍然感到還有很多不足之處，如學(xué)校管理方面有待加強。應積極創(chuàng )新，進(jìn)一步聯(lián)系教職工，更有利于今后的工作、學(xué)習。
今后我將進(jìn)一步加強學(xué)習，不斷提高工作水平和業(yè)務(wù)能力，不辜負各級領(lǐng)導和社會(huì )各界對我的希望和重托，努力做一名合格的政協(xié)委員，為石阡縣的建設貢獻自己的力量。
單位考核工作總結3
一、思想品德方面
作為一名青年體育教師，且是一名中國共產(chǎn)黨黨員（宣傳委員）的我，在思想上我是：嚴于律己，熱愛(ài)教育事業(yè)，全面貫徹教育方針，時(shí)刻嚴格要求自己，鞭策自己，力爭從思想上和形象上改變自己，在學(xué)生的心目中樹(shù)立起良好的榜樣作用，積極參加學(xué)校組織的各項政治思想活動(dòng)。
二、體育教學(xué)工作方面
我兼任了三、四、五年級八個(gè)班的體育教學(xué)工作，在教學(xué)中我以“健康第一”為指導思想，著(zhù)力抓好課堂管理和教學(xué)的有效性。我認為提高學(xué)生的體質(zhì)體能，耐力的鍛煉很重要。所以我堅持讓學(xué)生進(jìn)行耐力跑。使得學(xué)生的耐力水平提高了不少。我也重視培養學(xué)生對體育的興趣，為終身體育奠定了良好的基礎以及培養學(xué)生有大膽的創(chuàng )新精神。在教學(xué)上考核上，我采用了狠抓這一手段，也使很多學(xué)生的體育成績(jì)得到了提高。
三、校內外的工作
�。ㄒ唬﹨f(xié)助好大隊輔導員的工作：
1、負責學(xué)校金穗鼓號隊的各項工作，在這一年來(lái)鼓號隊參加過(guò)多次比賽和表演，其中有國際（香港）友誼交流賽，榮獲金獎。參加七校聯(lián)盟活動(dòng)的表演。參加廣東省首屆鼓號交流會(huì )表演。學(xué)校學(xué)困生課題結題會(huì )的表演。七一文藝會(huì )演等。
2、負責學(xué)生的美儀檢查，及每個(gè)月美儀少年的評比工作。
�。ǘ┱J真做好黨支部的各項工作，盡了宣傳委員的責職。
主要的工作有撰寫(xiě)黨支部20xx學(xué)年黨支部的計劃以及20xx學(xué)年黨支部的總結。負責好每次活動(dòng)的。方案、小結。每次會(huì )議的筆記。填寫(xiě)好組織人事科要求填寫(xiě)上交的每張表格和資料等。
�。ㄈ┓e極參加各項有益的活動(dòng)：
1、組織學(xué)生學(xué)習亞運助威操，并且參加區的評比。
2、組織學(xué)校呼啦圈表演隊的'訓練。
3、協(xié)助組織學(xué)校開(kāi)展趣味運動(dòng)會(huì )、體育藝術(shù)節的各項工作。
4、參加青年教師基本功大賽等。
5、組織參加區運會(huì )同學(xué)的訓練，并且拿到一定的成績(jì)。
6、組織五年（1）班的學(xué)生訓練奇奇運動(dòng)會(huì )中的雷霆戰鼓游戲，參加區的比賽拿了雷霆戰鼓小組的第二名，并且代表區參加市賽。
7、帶領(lǐng)學(xué)生參加區和市的百米定向跑比賽，榮獲XX區百米定向跑團體第一。個(gè)人賽一名學(xué)生第四名，一名學(xué)生第六名的好成績(jì)。XX市的比賽，榮獲女子團體第五名，男子團體第七名。個(gè)人賽一名同學(xué)榮獲第六名。
�。ㄋ模┳ズ脤W(xué)校課間操、田徑隊訓練、乒乓球興趣小組的工作。
�。ㄎ澹┰诟卑嘀魅螎徫恢斜M己所能，認真協(xié)助好班主任的工作。
�。┱J真負責對待好每周周二的值日組長(cháng)工作，在學(xué)校值日組長(cháng)工作中也是盡心盡力去完成好每一項工作。
�。ㄆ撸┓e極參加區組織的教研活動(dòng)以及安排的任務(wù)，今年還負責了XX區體育中考的裁判工作，星期六、日都沒(méi)休息，在烈日下堅持認真工作了七天半。
�。ò耍┙M織負責好學(xué)校的消防演練和防震演練工作。
回顧這一學(xué)年的工作，雖然能按時(shí)完成一些常規的工作和學(xué)校布置的各項工作，但還存在著(zhù)一定問(wèn)題，比如，在工作中比較缺乏創(chuàng )新意識，未能取得更多的業(yè)績(jì)。但是，我相信只要能調整好心態(tài)，用愉快的心情應對每一天的工作，努力讓自己迅速的發(fā)展起來(lái)，提高我的個(gè)人水平。我的工作肯定就會(huì )很有所突破。
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