有關(guān)新員工工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢?以下是小編為大家整理的有關(guān)新員工工作總結,歡迎閱讀與收藏。
有關(guān)新員工工作總結 篇1
一、初來(lái)乍到
我面對陌生的環(huán)境往往是好奇,這是一個(gè)開(kāi)始的現象,在往后的經(jīng)歷當中或許會(huì )有更多的好奇,剛剛來(lái)到公司面對這里所有我很好奇,但是我是很期待的,我需要直接面對的是一個(gè)培訓,針對新人其實(shí)我對培訓的映象非常深刻,自己在培訓當中看到的是陳吃驚的,學(xué)習的時(shí)候不會(huì )感受到,畢竟沒(méi)有接觸到這些,在學(xué)習的時(shí)候自己掌握的技能,包工作還是處于初級階段,工作是一個(gè)很好的平臺能讓我適應下來(lái),這是最快的方法,我映象很深的就在培訓當中培訓老師的一番話(huà),指導未來(lái)幾年的工作,讓我們展望未來(lái)工作幾年,我覺(jué)得這對我的`職業(yè)規劃是給了一些意見(jiàn),也讓我撥開(kāi)云霧見(jiàn)到不一樣的景色,今后工作的一番景象,現在確定不了,但是現在能夠打好基礎。
二、工作經(jīng)過(guò)
我有一個(gè)非常清晰的意識,就是在工作當中我需要努力,剛剛接觸這個(gè)社會(huì ),剛剛面對這些一定在這個(gè)時(shí)候需要大好基礎,需要讓自己在未來(lái)工作中站穩腳跟,我來(lái)到xx公司這里以來(lái),我在工作當中自己遇到問(wèn)題,身邊一些優(yōu)秀的同事熱情給予幫助,其實(shí)這些都不是長(cháng)期的,自己掌握了當然最好,剛剛接觸這份工作一些東西自己是沒(méi)有頭緒的,我給自己一個(gè)的很明確的目標,在工作當中一定積極請教,我是不會(huì )錯過(guò)能夠讓自己有提高的事情,積累這些在未來(lái)幾年當中對我的幫助是很多的。
幾個(gè)月的工作下來(lái),我積極完成公司的給我的工作指標,每個(gè)月的工作任務(wù)都在慢慢鉆研,我首先是鉆研,自己明白了才去做,觀(guān)察到這個(gè)工作要怎么去做,做的時(shí)候才能做好,我對自己也是這般。
有關(guān)新員工工作總結 篇2
在緊張、充實(shí)的工作氛圍下,時(shí)間總是過(guò)得很快。轉眼間,我來(lái)到公司已經(jīng)三個(gè)月了。三個(gè)月來(lái),在公司和領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,在同事們的熱情幫助下,我較快熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位。對于公司能夠給我這個(gè)成長(cháng)和鍛煉的機會(huì ),我很珍惜,所以每天我都是非常認真努力去做我的工作,也因此感到很充實(shí),F將試用期來(lái)工作情況簡(jiǎn)要總結如下:
一、主要收獲
。ㄒ唬⿲(zhuān)業(yè)理論學(xué)習,不斷提高自身認識。
進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境,最能發(fā)現自身的不足。作為一名新人,我堅持把學(xué)習作為自我完善和提高的重要途徑,認真學(xué)習公司制度,熟悉公司的企業(yè)文化,同時(shí)認真思考,分析總結,對企業(yè)工作有了一定的認識。
。ǘ⿲(xiě)作能力有所提高。
通過(guò)報告研究和書(shū)編制項目的鍛煉,我覺(jué)得自身較以前在行文邏輯和語(yǔ)言表述精準方面有所提高。另外,我嘗試過(guò)不同語(yǔ)言風(fēng)格的寫(xiě)作。這些項目經(jīng)歷能為日后報告編制工作打下很好的基礎。
。ㄈ┧伎紗(wèn)題的能力有所提高。
一是思考問(wèn)題的主動(dòng)性有所提高,執行項目時(shí),會(huì )有意識從整體上把握項目,思考自己負責部分對整個(gè)項目的作用及如何開(kāi)展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的修改意見(jiàn),加以總結,提升自己。
。ㄋ模└幼⒅毓ぷ髦械募毠。
通過(guò)與同事的溝通討論及學(xué)習領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導在領(lǐng)會(huì )上提出的要求,我特別注重工作中的`細節問(wèn)題,以提醒自己在以后的工作中盡可能少犯低級錯誤,提高工作成果質(zhì)量。
二、需要改進(jìn)的地方
回顧三個(gè)月來(lái)的工作,我雖然做了一些事情,在各方面取得了一定的進(jìn)步,但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處:
。ㄒ唬⿲(zhuān)業(yè)理論學(xué)習的深度和廣度不夠
尤其是將理論用于實(shí)踐中的能力還比較欠缺。正因為學(xué)習不夠,向同事分享的東西也不夠。因此,加強學(xué)習是未來(lái)工作中必須長(cháng)期堅持的一項重要內容。
。ǘ┧伎紗(wèn)題不夠多,不夠深
有時(shí)接手一項任務(wù),缺乏對項目整體的思考,導致完成的任務(wù)質(zhì)量不高。有時(shí)對于一項任務(wù),總想著(zhù)有沒(méi)有以前類(lèi)似的東西可以模仿,缺少主動(dòng)
思考的過(guò)程。因此,今后應多思考,從全局把握項目,充分激發(fā)自己的潛能。
。ㄈ┕ぷ鞯淖孕判牟粔
有時(shí)認為自己底子薄,與同事差距大,工作起來(lái)缺乏自信心,把一些任務(wù)想得過(guò)難,從而影響工作效率。今后要加強與領(lǐng)導同事的溝通,積極調整心態(tài),以最佳的狀態(tài)投入工作。 短短三個(gè)月的時(shí)間,我感覺(jué)受益頗豐,因工作而成長(cháng),因成長(cháng)而快樂(lè ),感謝公司,感謝領(lǐng)導,感謝給予我支持和幫助的同事們,我愿與你們一同成長(cháng),為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
有關(guān)新員工工作總結 篇3
我6月25號到資產(chǎn)管理公司正式報到,迄今為止共經(jīng)歷了9個(gè)工作日。
(一)前期工作總結
作為剛剛入職的新員工,領(lǐng)導沒(méi)有給我安排特別復雜的工作任務(wù)。
6月25號和26,主要是芬姐(謝麗芬)向我介紹了我們資產(chǎn)管理公司的內部架構以及分工,安排我跟隨老員工去巡場(chǎng)。在巡場(chǎng)過(guò)程中,老員工向我介紹了很多商家的信息。在剛剛開(kāi)始工作的幾天,我對環(huán)境很不熟悉,主要是把接受到的信息吸收內化。
在6月29號到7月5號這一周里面,我對工作有了進(jìn)一步的了解。主要從事了以下工作:
1、繼續跟隨老員工巡場(chǎng)。而且漸漸的可以比較順利的根據領(lǐng)導指示找到編號商鋪的位置。也漸漸的可以試著(zhù)獨自巡場(chǎng)。
2、根據芬姐的吩咐。面向各位商家發(fā)放經(jīng)營(yíng)情況調查表,講解宣傳此次的“商家直郵優(yōu)惠促銷(xiāo)活動(dòng)”。這是一件聽(tīng)起來(lái)比較簡(jiǎn)單的事情。但是實(shí)施過(guò)程中,我其實(shí)是遇到了比較多的問(wèn)題。
、僮畛跏怯捎谖也皇煜ふ麄(gè)創(chuàng )意生活城的商鋪位置,獨自尋找已經(jīng)營(yíng)業(yè)的商家,就像是在走迷宮,花費了我很多很多的時(shí)間。但也正是在這樣一而再再而三的摸索過(guò)程中,我對創(chuàng )意生活城的'了解加深了很多。您現在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵。!
、谠诎l(fā)放問(wèn)卷,向商家宣傳了我們這次的活動(dòng)之后,大部分商家都很熱情,表示要積極的響應此次活動(dòng)。但也有一些商家的反應,讓我有點(diǎn)不知所措。比如:達芙妮和小苑服飾店,他們那的服務(wù)員的態(tài)度比較不友好,直接讓我不要跟她們講,要跟總公司直接匯報。
、墼诎l(fā)放問(wèn)卷的時(shí)候,我明確告訴他們第二天下午會(huì )回收,商家都很爽快的表示沒(méi)問(wèn)題,一定會(huì )跟老板溝通,填好調查表。但是當我在約定時(shí)間去回收時(shí),只有一半商家填好了調查表。其他商家要么表示忘了填,要么說(shuō)沒(méi)辦法聯(lián)系到老板。
這些之前沒(méi)有預料到的局面,讓我在后來(lái)吸取了教訓:跟商家溝通的時(shí)候,一定要注意強調問(wèn)題的嚴重性,必須引起商家的足夠重視。
從發(fā)問(wèn)卷,講解此次的活動(dòng),到回收問(wèn)卷,再到問(wèn)卷結果統計,我前后差不多花了三個(gè)工作日的時(shí)間。一件聽(tīng)起來(lái)比較簡(jiǎn)單的事情,我做起來(lái)事實(shí)上是付出了如此的精力,這讓我明白了一個(gè)道理:做跟說(shuō)是不一樣的,說(shuō)永遠比做來(lái)的簡(jiǎn)單,而做永遠比說(shuō)來(lái)的實(shí)際。以后我會(huì )努力多做事。
3、電話(huà)接待以及現場(chǎng)接待。老員工(雷青果,袁淑靜,龔瓊燕,盧日東,陳小妹,唐玉容,莫秋梅)非常熱心的給予我指導和幫助,讓我很快的學(xué)會(huì )了有禮貌的接待,盡快了解了招商的最新動(dòng)態(tài),能自如的跟來(lái)客介紹。
4、協(xié)助東哥(盧衛東)清點(diǎn)消費券。在最近的一周的工作日里面,很多商家送來(lái)了大量的消費券,清點(diǎn)和核對的工作也就相對重一些。我就從旁協(xié)助東哥。
有關(guān)新員工工作總結 篇4
不知不覺(jué)已經(jīng)在公司工作了兩個(gè)月,首先在此感謝公司的領(lǐng)導和同事們給予我的鼓勵和幫助?偨Y這兩個(gè)月的工作情況,我對廣告有了初步的認識,并且在工作能力上皆有了一定的提升:
一、文案撰寫(xiě)。
在工作中,我領(lǐng)悟到寫(xiě)作要有目的性和邏輯性,找好角度,想好提綱再入手。
二、創(chuàng )新精神。
即使自己的作品并不是很有創(chuàng )意,但是一定要堅持創(chuàng )新意識。
三:動(dòng)手能力。
學(xué)習了制作廣告腳本和PS基本操作,沒(méi)有操作就沒(méi)有經(jīng)驗。
通過(guò)這段時(shí)間的工作與相處,我對公司的文化和制度都有了初步的了解。在此提出幾點(diǎn)建議,希望能夠幫到公司:
一、人性化管理方面
讓員工感受到公司的體貼。比如,為深夜加班的同事準備充饑的零食、將專(zhuān)業(yè)書(shū)籍擺放在公共區域方便員工瀏覽等等。
二、工作與學(xué)習方面
不定期進(jìn)行規范化的職能培訓、建立一個(gè)可供所有員工瀏覽的.公共素材庫等。
這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界。公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。
有關(guān)新員工工作總結 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導,同事:
你們好!
我是10月進(jìn)入移動(dòng)的新員工XXX。經(jīng)過(guò)短短2周的新員工培訓,我懂得了什么是優(yōu)秀,什么是愛(ài)崗敬業(yè),什么是移動(dòng)的好員工。兩周里,從網(wǎng)絡(luò )到市場(chǎng),從人力到財務(wù),那么多優(yōu)秀的主管熟練地講述著(zhù)自己工作中的經(jīng)驗。談到公司,談到工作,他們眼睛里閃爍著(zhù)自信的光芒;談起未來(lái),談起我們,他們言語(yǔ)里盡是關(guān)照。
20xx年7月16日,星期一,我來(lái)到XX分公司開(kāi)始實(shí)習,實(shí)習前公司黃立奎總經(jīng)理還特意為我們這些新員工組織了見(jiàn)面會(huì ),會(huì )上把公司總體情況做了介紹并鼓勵我們盡快熟悉公司各項業(yè)務(wù)充分發(fā)揮自己的潛能,會(huì )后經(jīng)過(guò)人力部門(mén)的分配,我到市場(chǎng)部實(shí)習。帶著(zhù)些許敬畏和幾縷驚慌,我踏進(jìn)了市場(chǎng)的辦公區域。作為一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生,我很清楚的知道,眼高手低是我們的通病。所以,在自己動(dòng)手能力還很弱的情況下,我更樂(lè )意從最基本的東西學(xué)起、做起,比如發(fā)發(fā)傳真,接接電話(huà)什么的。7月16日,實(shí)習的第一天,我就在從座位到復印機,從復印機到座位的腳步中度過(guò)了。但是我的心很平靜,盡管頭上一直冒著(zhù)冷汗,但那是怕耽誤師傅們工作的謹慎。
從7月17日,也就是實(shí)習的第二天到9月中旬,我轉到新城區營(yíng)銷(xiāo)中心旗下的中山路營(yíng)業(yè)廳實(shí)習,因為這是我們最基層、業(yè)務(wù)最全面、客戶(hù)最多的營(yíng)業(yè)廳,在這里實(shí)習可以很快掌握最全面的市場(chǎng)業(yè)務(wù)及公司各項營(yíng)銷(xiāo)方針的執行。營(yíng)業(yè)廳主要業(yè)務(wù)可以分為九類(lèi),即銷(xiāo)戶(hù)、開(kāi)戶(hù)、過(guò)戶(hù)、分合戶(hù)、資費變更、密碼修改、一卡雙號、國際漫游、補換卡業(yè)務(wù);日常工作還有接待重要客戶(hù),執行公司新的營(yíng)銷(xiāo)政策等。在營(yíng)業(yè)廳實(shí)習這段時(shí)間,感觸最深的一是執行力問(wèn)題,二是營(yíng)業(yè)員心理問(wèn)題,如果把這兩個(gè)問(wèn)題解決了基層將會(huì )很“暢通”。
9月下旬到08年3月,我回到市場(chǎng)部實(shí)習。在營(yíng)業(yè)廳主要是學(xué)習了如何使用BOSS系統和執行新政策,應該說(shuō)在中山路營(yíng)業(yè)廳我動(dòng)手實(shí)際操作的機會(huì )最多,而且在新城區營(yíng)銷(xiāo)中心還實(shí)習了3個(gè)多月,學(xué)習了各項營(yíng)銷(xiāo)政策的落實(shí)及反饋,所以回到市場(chǎng)后業(yè)務(wù)非常熟悉。6個(gè)多月的市場(chǎng)部實(shí)習,讓我擁有了無(wú)數位師傅的關(guān)心和關(guān)照。
首先是李改梅師傅。她工作認真、思想超前,在指導我實(shí)習的時(shí)候非常有耐心,從她那里我學(xué)到很多宣傳方面的知識。
其次是王保志、武堯斌、吳建東幾位師傅。他們幾個(gè)都很鼓勵我大膽地動(dòng)手操作,不要怕出錯。尤其是王保志,他教會(huì )了我不少新業(yè)務(wù)知識。
最后是楊旭和劉月英師傅。因為他們營(yíng)銷(xiāo)策劃和經(jīng)營(yíng)分析一直很忙,所以,我的師傅們每天都要加班,兩個(gè)人工作認真負責,有點(diǎn)工作狂的味道。在我實(shí)習期間,楊旭師傅有空時(shí)還經(jīng)常給我補課,給我系統地講解營(yíng)銷(xiāo)和經(jīng)營(yíng)分析中常出現的問(wèn)題和解決方法等等,我也很認真的學(xué)習。我就是這樣一點(diǎn)一點(diǎn)地學(xué)習和請教,一步一步地向前走的。本著(zhù)積極上進(jìn)的態(tài)度,認真、努力地學(xué)習,并且理論結合實(shí)際,鍛煉了自己的動(dòng)手能力。
08年3月初到4月下旬,我到財務(wù)部實(shí)習,為的是全面了解及掌握公司的財務(wù)狀況。財務(wù)部實(shí)習期間,我得到了眾多師傅的關(guān)心和鼓勵,還把以前在學(xué)校學(xué)習的財務(wù)理論和實(shí)踐相結合,不管做什么都要嚴格遵守SOX和財務(wù)法律法規,做到嚴謹、求實(shí)。但是,我也有點(diǎn)小建議,財務(wù)部嚴格遵守財務(wù)規章制度的同時(shí)應該考慮公司最大的利益,比如:合理控制成本、巧簽合同、薪酬的發(fā)放、各類(lèi)政策的規避等。
08年5月1日至今,我正式到網(wǎng)絡(luò )部網(wǎng)優(yōu)中心工作,從事網(wǎng)絡(luò )優(yōu)化工作后我才發(fā)現自己的喜好,技術(shù)才是我真正喜歡的,隨著(zhù)3G、4G時(shí)代的到來(lái),網(wǎng)絡(luò )質(zhì)量的優(yōu)劣將是移動(dòng)公司在未來(lái)市場(chǎng)競爭的核心,沒(méi)有好的網(wǎng)絡(luò )一切皆無(wú)。網(wǎng)絡(luò )部下設3個(gè)中心:網(wǎng)絡(luò )優(yōu)化、運行維護、工程建設。在網(wǎng)優(yōu)中心王曉霞主任的安排下,我主要是和唐巍師傅負責常規優(yōu)化測試、全網(wǎng)頻率規劃、網(wǎng)優(yōu)專(zhuān)項優(yōu)化、大型會(huì )議活動(dòng)應急保障、網(wǎng)絡(luò )選站址審核設計方案及開(kāi)站后的測試驗收等。
在做完這些工作后我總結了一下有這么幾點(diǎn)比較深刻的體會(huì ):
第一點(diǎn):真誠
你可以偽裝你的'面孔你的心,但絕不可以忽略真誠的力量。
第二點(diǎn):溝通
要想在短暫的實(shí)習時(shí)間內,盡可能能多的學(xué)一些東西,這就需要跟師傅有很好的溝通,加深彼此的了解。
第三點(diǎn):激情與耐心
激情與耐心,就像火與冰,看似兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火花。
第四點(diǎn):細心負責和基本的專(zhuān)業(yè)素養
細心負責是做好每一件事情所必備的基本素質(zhì),基本的專(zhuān)業(yè)素養是前提。
第五點(diǎn):“主動(dòng)出擊”
當你可以選擇的時(shí)候,把主動(dòng)權掌握在自己手中。
總之,在實(shí)習期間除了淺層次地學(xué)習了專(zhuān)業(yè)技能外,我還感受和體會(huì )到了很多技能之外的東西。首先是移動(dòng)人的敬業(yè)和那種生機蓬勃的工作氛圍。走進(jìn)這樣的一個(gè)集體中,你的心會(huì )不由自主地年輕起來(lái),你的腳步會(huì )不由自主地跟著(zhù)大家快起來(lái),而你的工作態(tài)度更會(huì )變得努力、認真,再認真一些,再努力一點(diǎn)。也許,這就是一個(gè)集體的凝聚力,這就是一個(gè)企業(yè)寫(xiě)在書(shū)面之外的“特殊文化”!
短期的實(shí)習,讓我學(xué)到了不少東西,自我希望公司能知人善任,同時(shí)也期盼著(zhù)自己能夠很好的從起點(diǎn)做起,一步一步扎扎實(shí)實(shí)地往前走,全心全意為成為一名合格,再到優(yōu)秀,直至卓越的移動(dòng)人而努力奮斗!
有關(guān)新員工工作總結 篇6
想一想來(lái)到xx工廠(chǎng)也幾個(gè)月的時(shí)間了,不是說(shuō)人到了一個(gè)地方過(guò)一段時(shí)間就能適應嗎?我來(lái)到了xx工廠(chǎng)也有一段時(shí)間了,雖然不是很久,但是也可以說(shuō)是一個(gè)轉變,這里的工作我也適應了,短短的幾個(gè)月時(shí)間過(guò)去,來(lái)的時(shí)候我是一名新員工,但是現在我是一名即將轉正的員工了,來(lái)到這里的工作的幾個(gè)月讓我對自己的工作也又很多的想法,對自己這幾個(gè)月來(lái)的工作也有一些個(gè)非常有意義的心得,至少我是這么覺(jué)得的,雖說(shuō)時(shí)間不長(cháng)但是這幾月的時(shí)間,倒是讓我領(lǐng)悟了很多東西,這幾個(gè)月來(lái)在工作上自己經(jīng)常會(huì )想得與失這兩個(gè)字,現在要轉正了,自己在xx工廠(chǎng)這幾個(gè)月的工作也的有個(gè)交待:
一、適應環(huán)境,努力工作
說(shuō)到在這里的幾個(gè)月時(shí)間,我幾乎是有一半的時(shí)間都是在不斷的適應,適應自己的工作,適應環(huán)境,剛剛來(lái)到這里的時(shí)候對于自己這份新的工作是很滿(mǎn)意的,來(lái)到這里我更加看到了一個(gè)企業(yè)能夠做大做強的.重要因素,那就是管理這兩個(gè)字,雖然一線(xiàn)工作,但是我能夠清楚的感受到來(lái)自一個(gè)企業(yè)的強大,xx工廠(chǎng)也是,我能夠感受到這里先進(jìn)的管理制度,嚴格的管理制度。
來(lái)到車(chē)間上半的第一天,我看到了一個(gè)非常干凈的車(chē)間,各種東西都擺放的非常有序,整整齊齊的車(chē)間環(huán)境讓我好感度倍增,投入到工作當中,我子啊工作當中是非常認真了,流水作業(yè)雖然是枯燥乏味但是我一直都當作是一種鍛煉自己的方式,不管做什么事情我覺(jué)得自己最重要的就是保持一顆樂(lè )觀(guān),平常的心態(tài),既來(lái)之則安之,真正領(lǐng)悟這個(gè)道理的沒(méi)幾個(gè)人,要說(shuō)能夠做到,我覺(jué)得做到的更加是少之又少,流水作業(yè)雖然說(shuō)枯燥乏味,但是這樣的感覺(jué)不只是我一個(gè)人,整個(gè)車(chē)間的同事都這么覺(jué)得的,但是我覺(jué)得在這樣子的工作環(huán)境下,能夠更加有效率的打磨自身,能夠讓我快速的適應起來(lái)。
在平時(shí)的工作中我能夠吃得苦,遵守車(chē)間的制度,尤其是我們車(chē)間禁止的事情,我是絕對的遵守,不觸犯,這短短幾個(gè)月的工作,我在工作中就多次受到我們組長(cháng)的表?yè)P,工作很積極,每次換崗位總是能夠快速的掌握,在短時(shí)間內找到技巧,對于流水工作我能很快的就適應下來(lái)。
二、收獲
雖然車(chē)間的工作很累,但是倒也讓我看到了自己的進(jìn)步,在累的同時(shí)我也在不斷的收獲,沉淀了很多,吸取的很多,特別是剛剛進(jìn)入xx工廠(chǎng)的那段時(shí)間,我一直都保持著(zhù)一顆樂(lè )觀(guān)的心態(tài),讓我在工作中能夠正確的看待自己。
總之,這是一段收獲很多的試用期。
有關(guān)新員工工作總結 篇7
立足現在,回首過(guò)去,工作中的一縷縷記憶從腦海中浮現,如同煙花般綻放在眼前?粗(zhù)自己從青澀走向成熟,從迷茫走向自信,從一個(gè)新人,變成公司接納的一員,一路來(lái)有過(guò)心酸,也有過(guò)高興,唯一值得高興的是,我都堅持下來(lái)了,因為堅信收獲總在付出之后,讓我在挫折中站起,在迷茫中重新振作,未來(lái)的工作依然需努力,我會(huì )總結過(guò)去,提升自己,在未來(lái)能夠站的更高,做的更好,從而回報一直幫助我的公司。
我是一個(gè)喜歡總結的人,每當我工作一段時(shí)間,或者遇到問(wèn)題的時(shí)候,我就會(huì )思考,會(huì )總結,思考自己在那些地方做的還不錯,值得借鑒的,那些地方做的不好從而引發(fā)問(wèn)題的,這些都一直在我的`考慮中。一個(gè)愿意多動(dòng)腦的人才會(huì )得到更大的進(jìn)步,每一次的努力都是有價(jià)值的,我也從中收獲了很多,看到了自己在工作過(guò)程匯總的不足之處,能夠及時(shí)去修補,去改正,讓自己有更好的發(fā)揮空間,有更好的成長(cháng)環(huán)境,一路工作以來(lái),我也出現了很多問(wèn)題,有的讓我頭疼不已有的讓我感到沮喪難過(guò),都不知道如何去做。當靜下心來(lái)發(fā)現其實(shí)并沒(méi)有想象中的那么難,緊張是一個(gè)非常不好的習慣,讓我感受到了之后高度的壓抑和難過(guò),只有一次次失敗后的不甘,因為我不甘心,不愿意就這樣放棄,就這樣失敗,所以我才能夠一次有一次成長(cháng)起來(lái),才能夠走的更遠站的更高。
對待同事真心實(shí)意,當有同事需要我幫助的時(shí)候,只要自己有能力解決我都會(huì )想辦法去解決問(wèn)題,去改變去完成,力所能及的幫助同事收獲的是同事的友誼,這樣對我工作也有很大幫助,經(jīng)常在一個(gè)公司工作,大家相處熟練也都彼此了解之后我也開(kāi)始有了改變,在工作時(shí)會(huì )考慮到同事感受不會(huì )只顧著(zhù)自己而不考慮他人,我們是一個(gè)集體,更是團隊,任何事情都不是一個(gè)人就可以簡(jiǎn)單解決的,更需要大家一起努力完成,需要彼此相互幫助,才能走的更遠,走的更長(cháng),我也都這樣認為,同樣的我幫助了同事在工作中也得到了同事的幫助,相互幫助相互扶持讓我們彼此走的更遠。
學(xué)無(wú)止境,作為一個(gè)新人,剛開(kāi)始來(lái)到工作崗位,最先需要的就是學(xué)習,因為底子薄,能力有限,想要做出成績(jì),就要努力學(xué)習,這讓我感覺(jué)如同回到了學(xué)校同樣也讓我明白了一個(gè)道理,學(xué)無(wú)止境,只有不斷的學(xué)習,不斷前進(jìn),提高自己的積累,才能有更好的發(fā)展,我認識到這些所以在工作中,我一直都是積極主動(dòng)的去學(xué)習,而不是被動(dòng)的去接受公司傳授的一些知識,畢竟公司教導的有限,更多的需要靠我們自己去摸索,去體會(huì ),因為有的只能意會(huì )不能言傳,只能靠自己去領(lǐng)悟。雖然我現在已經(jīng)轉正了,但我的工作沒(méi)有結束,可以說(shuō)才剛剛起步,今后我會(huì )繼續努力,爭取在明天,有更好的成績(jì),能力更強從而更好的報答公司。
有關(guān)新員工工作總結 篇8
從7月初到現在,我已經(jīng)在公司工作六個(gè)月了。這段時(shí)間我收獲了很多,對于我從學(xué)生到一個(gè)合格職業(yè)人的轉變具有重要意義。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生初來(lái)公司,剛開(kāi)始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為公司的這些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的,而且和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也比較大。但是這六個(gè)月以來(lái),在公司寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過(guò)項目領(lǐng)導和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導,我很快的完成了從學(xué)生到職員的轉變,在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了項目的.個(gè)工作流程,最重要的是接觸和學(xué)習了不少的相關(guān)業(yè)務(wù)知識,很好地完成了項目交予的任務(wù),做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。
在這里對六個(gè)月的工作和生活的做一下總結,可從中發(fā)現自己的缺點(diǎn)和不足,在以后的工作中加以改進(jìn),以提高自己的工作水平。
七月八日,我正式成為浪潮20xx屆新員工,參加了集團組織的新員工入職培訓。通過(guò)這次培訓,了解了浪潮集團的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結構和相關(guān)制度,學(xué)習如何成為一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)人。通過(guò)這一個(gè)月的培訓,我們感受到集團對每個(gè)員工的關(guān)懷,感謝集團領(lǐng)導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位的第一步所做的努力。
八月份,我參加了公司安排的新員工培訓、各種相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓和工作技能培訓。培訓期間,我積極主動(dòng)地和老同事交流,希望盡快熟悉公司的基本狀況和工作環(huán)境。培訓結束后,我被安排到山東聯(lián)通項目組。剛到項目時(shí),項目經(jīng).周工和我的指導老師王工給我推薦了大量的相關(guān)資料和文檔,并指導我盡快地適應項目的工作。
從九月份開(kāi)始,我開(kāi)始接觸山東聯(lián)通C網(wǎng)的性能維護模塊,以后的時(shí)間里項目根據我的實(shí)際情況的,合.的給我安排了任務(wù),讓我從基本做起,并逐步深入地接觸工作流程,鍛煉了我的工作能力,增加了我干好工作的信心。
接下來(lái)的十月,我開(kāi)始獨立負責C網(wǎng)的維護工作,并開(kāi)始了解G網(wǎng)的業(yè)務(wù)與數據.結構。學(xué)習同事以前編寫(xiě)的腳本程序,全力準備下個(gè)月開(kāi)始的聯(lián)通公司性能新指標體系的改造工作。
十一、十二月份,是我們性能模塊最重要、最關(guān)鍵的兩個(gè)月,我們開(kāi)始了中國聯(lián)通新指標體系的改造工作,我主要負責日常的的維護工作和數據上報、報表呈現腳本的編寫(xiě)。由于我們的客戶(hù)對這次改造非常.本文.由方的看重,我們也加班加點(diǎn)的工作,爭取把工作做得最好。最后客戶(hù)對我們的工作很滿(mǎn)意并提出了表?yè)P,我們的工作得到了肯定。
在這六個(gè)月的工作和生活的中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。當然我在工作中還存在一定的問(wèn)題和不足,比如:對業(yè)務(wù)不太熟悉,處理問(wèn)題不能得心應手,工作經(jīng)驗方面有待提高;對相關(guān)知識情況的了解的.還不夠詳細和充實(shí),掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續學(xué)習以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力,加強分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強等。對于這些不足,我會(huì )在以后的日子里虛心向周?chē)耐聦W(xué)習,專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心請教,努力豐富自己,充實(shí)自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實(shí)自己的工作動(dòng)手能力,把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請領(lǐng)導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。
這里我要特別感謝項目經(jīng).周明強和我的入職老師王斐、同事寧海峰對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。作為應屆畢業(yè)生初入職場(chǎng),在工作中難免出現一些差錯需要同事的批評和監督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更加全面,F在的我同老員工相比,在工作經(jīng)驗和能力上都有很大差距,工作和生活的上不懂的問(wèn)題應虛心向同事請教學(xué)習,以不斷充實(shí)自己。
同時(shí)感謝綜合管理部各位老師組織的每一次技術(shù)培訓。由于我們是個(gè)IT公司,我清楚地了解良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平是做好本質(zhì)工作的前提和必要條件。公司每月組織的培訓對新員工來(lái)說(shuō)很有幫助,我們可以根據自己的實(shí)際情況的選擇培訓課程,提高學(xué)習效率。
在公司的這段時(shí)間里,我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的價(jià)值,和公司共同成長(cháng)。我一定會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
(注:寫(xiě)總結真累人呀。。)
有關(guān)新員工工作總結 篇9
一、挑戰自我,突破自我
在工作當中把一切的事情當作一場(chǎng)磨礪,不管是什么工作我都會(huì )用心的對待,不應該工作輕松就不認真,不應為完成一件事情交傲慢,我也會(huì )把握祝工作當中每一個(gè)機會(huì )這樣的機會(huì )不是說(shuō)自己能夠做成多么了不起的事情,我覺(jué)得是通過(guò)一件事情能夠看到自身的成長(cháng),機會(huì )不是浪費的,我意識把工作看做自己的一個(gè)態(tài)度,其實(shí)這幾個(gè)月來(lái)我看到了很多鍛煉的機會(huì ),我是想快速的適應這里,讓自具備在工公司繼續發(fā)展的能力,因為來(lái)到公司的時(shí)候我就已經(jīng)是下定了決心,不把一件小事輕松化,我會(huì )主動(dòng)地去鉆研工作,因為工作是自己的`事情,不會(huì )有人來(lái)監督,這是一定的,小監督的一定不適合在這里工作,也不會(huì )有成長(cháng),主動(dòng)自覺(jué)是基本的原則。
二、工作經(jīng)過(guò)
完成好工作是第一,每次有什么工作我都會(huì )認真的完成,其實(shí)自己不是什么都知道,有一些業(yè)務(wù)是比較陌生的,我覺(jué)得自己需要學(xué)習,一個(gè)陌生的工作擺在面前不應該就失措,應該知道自己要做什么,我明確工作反向,本著(zhù)認真細致的原則,上級下達的工作,按照原則好好的完成,公司一直講究工作態(tài)度,我也覺(jué)得這是很關(guān)鍵的,工作的態(tài)度就決定著(zhù)接下來(lái)自己的表現在工作當中有的不應該僅僅只有努力,態(tài)度也是一點(diǎn),端正不好態(tài)度,做什么都是沒(méi)有用的,我不會(huì )像完成任務(wù)一樣的去工作,這是我在來(lái)到公司的第一天就決定的,這也是一個(gè)原則問(wèn)題,我覺(jué)得完成任務(wù)式的工作一定是毫無(wú)用處,毫無(wú)效率的,我記住了這些,在工作中不能有這樣的心態(tài)。
有關(guān)新員工工作總結 篇10
時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間到公司兩個(gè)月了。算算來(lái)了60天1440個(gè)小時(shí)86400分5184000秒左右。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時(shí)間里各級領(lǐng)導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,感受到了人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在對培訓學(xué)院肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成方陣培訓學(xué)院的一份子而自豪。在這短短的兩個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷指導下,通過(guò)自身的努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現將我的工作情況作如實(shí)匯報。
一、通過(guò)培訓學(xué)習和日常工作積累使我對方陣教育有了一定的認識。
在8月底9月初的學(xué)習交流中認識了一些新同事,我拿到的第一份資料就是介紹方陣教育.員工手冊,當時(shí)只是覺(jué)得企業(yè)規模很大,和幾位老師交談后,感覺(jué)幾位老師很和藹可親。對其它方面就不太知道了,特別是對項目策劃行業(yè)幾乎一無(wú)所知。通過(guò)兩個(gè)月的親身體會(huì ),對策劃行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被熊主任通俗的解釋為“細節決定成敗,思路決定出路,”確實(shí)是很恰當,我對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會(huì )的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是方陣培訓學(xué)院能發(fā)展壯大的重要原因。在簡(jiǎn)短的時(shí)間實(shí)現跨越發(fā)展的確很不容易,爭做到百年方陣的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動(dòng)力。就像我們的劉老師一樣,他常常說(shuō)到:只要你用心學(xué)習,沒(méi)有什么不可能的,F在的我雖然還處于學(xué)習階段行業(yè),我相信今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。
方陣教育.員工手冊中寫(xiě)到愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這兩個(gè)月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,兩個(gè)月里一直保持一個(gè)觀(guān)念早到不遲到。用滿(mǎn)腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責,平時(shí)生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認識,渴望有所突破的我,將會(huì )在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學(xué)習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
根據目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負責公司考務(wù)工作;(2)負責策劃中的協(xié)助工作;(3)辦公室部分打印和臨時(shí)工作;(4)負責領(lǐng)導布置考核的相關(guān)工作及任務(wù)。通過(guò)完成上述工作,使我認識到一個(gè)稱(chēng)職的管理人員應當具有良好的語(yǔ)言表達能力、流暢的文字寫(xiě)作能力、較強的組織領(lǐng)導能力、靈活的處理問(wèn)題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動(dòng)的策劃及籌備能力。在原來(lái)的公司里,很多工作我只是按部就班的工作,大部分工作都是自己以時(shí)間來(lái)鍛煉自己的能力,以致做事沒(méi)什么效率感,F在親手做,無(wú)論是以什么身份來(lái)學(xué)習,我領(lǐng)悟到了,從自己什么都不會(huì )的情況下,發(fā)現很多看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)里面還有很多技巧。在些默默的祈禱祝福我的或者說(shuō)我們的明天會(huì )更好。
四、不足和需改進(jìn)方面。
雖然來(lái)了近兩個(gè)月,對公司業(yè)務(wù)還不是太了解,對報考流程基本熟知,對公司人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒(méi)有形成系統的計劃和長(cháng)遠規劃?偨Y個(gè)人身上不足和需改進(jìn)方面:
1. 工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;2. 對流程不夠熟悉;3. 工作不夠精細化;4. 工作方式不夠靈活5. 缺乏工作經(jīng)驗,尤其是現場(chǎng)經(jīng)驗;6. 缺少平時(shí)工作的知識總結7. 做事不夠果斷,拘泥細節,有拖沓現象。在以后的工作中,我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方,一定會(huì )養成良好的工作習慣,成為公司一名優(yōu)秀的`職業(yè)化員工,隨著(zhù)對公司和工作的進(jìn)一步熟悉,同時(shí),我也希望領(lǐng)導今后多分配一些工作,我覺(jué)得多做一些工作更能體現自己的人生價(jià)值!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習各種知識,并用于指導實(shí)踐。在今后工作中,要努力當好領(lǐng)導的參謀助手,把自己的工作創(chuàng )造性做好做扎實(shí),盡心盡力發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點(diǎn)學(xué)習建議。
公司正處于部門(mén)申請期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應該從管理上下功夫。領(lǐng)導干部定期參加外培,這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習管理理論。公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永遠留在。以下幾點(diǎn)是我學(xué)習的重點(diǎn)應不斷提高的地方:
1、 要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
2、 工作要注重實(shí)效、注重結果,一切工作圍繞著(zhù)目標的完成;
3、 要提高大局觀(guān),是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;
4、 把握一切機會(huì )提高專(zhuān)業(yè)能力,加強平時(shí)知識總結工作;
5、 精細化工作方式的思考和實(shí)踐。
作為一個(gè)新員工,所有的地方都是需要學(xué)習的多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習他們身上的最優(yōu)秀工作習慣,豐富的專(zhuān)業(yè)技能,配合著(zhù)實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我師,二是天道酬勤。
有關(guān)新員工工作總結 篇11
短暫的試用期里無(wú)論在工作還是生活中都已經(jīng)適應了,為此做一份總結這試用期的收獲感想,一起來(lái)。
我于XX年4月19日來(lái)安康市市政設施管理處下屬部門(mén)養護中心工作,在領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,兩個(gè)月來(lái),本人思想上追求上進(jìn),工作兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞,自覺(jué)遵守單位的各項規章制度。為接受單位考核,總結自身思想、工作方面的得與失,更好的促使自己進(jìn)步,現將兩個(gè)月試用期內的思想、工作情況總結如下:
一、注重學(xué)習,努力提升思想認識
剛步入新的工作崗位,任務(wù)重,難度大,困難多,在部門(mén)領(lǐng)導的耐心指導下,虛心求教。一是不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養,提高自己的洞察力、判斷力;二是堅持“三注重”,即:注重培養自己的`工作能力,注重和同事溝通交流,注重虛心向他人學(xué)習;三是結合本職工作,認真學(xué)習市政管理知識、業(yè)務(wù)技能、政策法規,努力接受新思想、新觀(guān)念、新環(huán)境。
二、踏實(shí)肯干,不斷提高工作能力
辦公室人員不僅要舞“筆桿子”,還要會(huì )!白炱ぷ印,我認為工作之初,做比說(shuō)更重要,因此,便在“寡言”中干好領(lǐng)導安排的各項工作。一是修改完善養護中心崗位說(shuō)明書(shū)。自我來(lái)到管理處,在張處長(cháng)、李主任的指導下,反復修改更正《安康市市政設施養護中心主要職能內設機構和人員編制方案》、《安康市市政設施養護中心崗位說(shuō)明書(shū)》5次,在修改中我逐漸了解到養護中心設置情況;二是堅持每周、月報送維護工作進(jìn)展和計劃報表。堅持每周五給張處長(cháng)報送維護工作進(jìn)展和計劃報表,不斷完善、詳細報表內容,截止現在共報表7次,每月向辦公室報送月工作進(jìn)展和計劃報表共2次;三是積極協(xié)助李主任做好業(yè)務(wù)上報材料的整理、打印、報送工作;四是認真做好來(lái)電來(lái)文督辦工作。專(zhuān)門(mén)印制了來(lái)文來(lái)電登記薄,詳細登記時(shí)間、對象、內容,及時(shí)督促人員辦理,兩個(gè)月來(lái)共督辦來(lái)電60余個(gè)、來(lái)文50余個(gè);五是做好處上下發(fā)的文件分類(lèi)歸檔,保管好重要文件資料;六是保管好物資財產(chǎn)。5月初,根據處上要求,對養護中心物資財產(chǎn)進(jìn)行清查,登記造冊,妥善保管好門(mén)鑰匙;七是做好養護中心各種會(huì )議的通知、會(huì )務(wù)、記錄工作;八是管好養護中心職工考勤,每月按時(shí)如實(shí)上報;九是按照“一張笑臉相迎,一把椅子相讓?zhuān)槐瓱岵柘嗨汀暗臉藴,做好?lái)訪(fǎng)人員的接待;十是工作兩邊兼顧,做好養護中心辦公室工作和背街小巷綜合改造工程項目組內勤工作。
三、認真反思,爭取早日干出成績(jì)
認真總結、反思兩個(gè)月來(lái)的思想、工作表現,雖然忙忙碌碌、加班加點(diǎn),不敢有絲毫的懈怠,但成績(jì)卻不是很明顯,歸結起來(lái),我認為自身還存在以下問(wèn)題:一是業(yè)務(wù)知識還欠缺,需加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習;二是工作上沒(méi)有完全放開(kāi),還顯拘束;三是工作兼顧力度還不夠,常有顧此失彼的情形。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。只有不斷的探索改進(jìn),工作才能干好。我有信心干好這份工作,這份信心源自領(lǐng)導的關(guān)心,同事的支持,自身的努力。
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