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街道社區工作優(yōu)秀總結

時(shí)間:2022-05-12 21:54:34 工作總結 我要投稿
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關(guān)于街道社區工作優(yōu)秀總結范文

  XX年是蓬勃發(fā)展的一年,是催人奮進(jìn)的一年,也是充滿(mǎn)挑戰的一年。##社區在##街道黨工委的指導下,緊緊圍繞“保民生”的發(fā)展目標,以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”為理論指導,以“和諧社區”構建為宗旨,以“安全社區” 建設、“文明城”創(chuàng )建和“十分鐘服務(wù)圈”為載體,在全體社區干部的努力下,在全體黨員、樓長(cháng)的支持下,在轄區居民的擁護下,跳出原有思維,腳踏實(shí)地,攻堅克難,為XX年的工作畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句號。

關(guān)于街道社區工作優(yōu)秀總結范文

  一、黨建“三突出”,夯實(shí)基礎作用

  突出黨建堡壘建設。社區黨建工作首抓堡壘建設,以堡壘建設凝聚黨員,服務(wù)百姓。經(jīng)過(guò)一年的努力,堡壘建設從“黨員管理,黨員中心戶(hù)建設,黨員設崗定則”三個(gè)方面,夯實(shí)了黨建的組織基矗

  在黨員管理方面,社區針對黨員實(shí)際情況進(jìn)行細化類(lèi)別,區別管理。第一,社區按照預期堅持屬地化、就業(yè)分層化管理模式,完成了八個(gè)黨支部?jì)炔康恼{動(dòng)與更改,實(shí)現人員管理微機化,使黨務(wù)工作規范化、科學(xué)化、清晰化。第二,針對社區特殊的失業(yè)黨員群體——剛畢業(yè)未就業(yè)的大學(xué)生,社區建設了“大學(xué)生”黨員檔案,明確了檔案對象,并利用各種機會(huì )為大學(xué)生失業(yè)黨員提供了就業(yè)機會(huì )。第三,對于流動(dòng)黨員和兩新組織黨員,社區對他們的情況進(jìn)行跟蹤了解,達到對流動(dòng)黨員和兩新組織黨員動(dòng)向明了,方便了組織管理。

  在黨員中心戶(hù)建設方面,社區抓住“方便黨員活動(dòng),靈活掌握黨員現狀,凝聚黨員”目的,分別在遠離黨總支,黨員集中的地方建立了10個(gè)黨員中心戶(hù)。黨員中心戶(hù)通過(guò)“戶(hù)主”定期、不定期的召集“家庭成員”開(kāi)展活動(dòng),將會(huì )議精神、理論學(xué)習內容、社區黨建近期的目標和任務(wù)傳達給黨員,讓黨員隨時(shí)了解實(shí)事、隨時(shí)了解社區黨總支動(dòng)向,隨時(shí)武裝頭腦。黨員中心戶(hù)的建設給黨員們輸入了知識血液,同時(shí)也輸入了情感血液,黨員們利用中心戶(hù)活動(dòng)時(shí)間增進(jìn)彼此的感情,達到凝心、凝力、凝組織的目的。

  在設崗定責方面,黨員對“崗位”進(jìn)行重新上崗,并就“崗位”工作經(jīng)驗進(jìn)行座談。通過(guò)交流和溝通,黨員們提出了許多為居民更好服務(wù)的意見(jiàn)和建議,比如:黨員就提出在野廣告處理上,在廣告紙外抹上風(fēng)油精,可以使野廣告便于清理。通過(guò)設崗定責活動(dòng)讓“為人民服務(wù)”的宗旨落到實(shí)處,真正達到與居民血肉聯(lián)系的目的。

  突出黨員理論學(xué)習。今年社區以“科學(xué)發(fā)展觀(guān)學(xué)習”作為黨員理論學(xué)習的重點(diǎn),以政策宣傳、精神傳達為學(xué)習主線(xiàn),號召全轄區黨員解放思想,做一名與時(shí)具進(jìn)的先進(jìn)黨員。

  在學(xué)習形式上,社區不但落實(shí)“三會(huì )一課”制度,而且針對不同內容、不同人群采取集體學(xué)習與個(gè)人學(xué)習相結合的學(xué)習形式,同時(shí)創(chuàng )新學(xué)習形式,發(fā)揮黨員們的優(yōu)勢特長(cháng),成立“科學(xué)發(fā)展觀(guān)宣講團”,以骨干黨員帶動(dòng)更多黨員,參與到理論學(xué)習中。

  為了讓每個(gè)黨員都能吸收到黨的理論滋潤,針對不同的學(xué)習對象,采取不同學(xué)習方式。針對老弱病殘黨員,社區通過(guò)支部書(shū)記、黨小組長(cháng),將知識送上門(mén),讓黨員足不出戶(hù)就能學(xué)到先進(jìn)的理論。針對失業(yè)黨員,社區采取知識網(wǎng)絡(luò )化,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )將理論知識送到失業(yè)黨員的家中,讓他們在尋找工作之余加強理論學(xué)習。

  突出黨務(wù)工作科學(xué)透明。黨務(wù)公開(kāi)工作不僅是黨建工作走向成熟的一個(gè)標志,同時(shí)也是黨建工作科學(xué)化、具體化、透明化的具體表現。首先,社區制定了適合社區實(shí)情的公開(kāi)實(shí)施方案,規范了黨務(wù)公開(kāi)制度和試行辦法。其次,社區成立了黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組和監督小組,督促和監督黨務(wù)公開(kāi)工作的進(jìn)行。第三,社區將民情收集、為民辦實(shí)事記錄等內容納入到黨務(wù)公開(kāi)工作中,從而達到居民監督的目的。通過(guò)近一年黨員公開(kāi)工作,不但促進(jìn)黨員們積極發(fā)揮作用,同時(shí)也拉近了黨員和居民的距離,讓無(wú)形的工作得到了有形的體現。

  在“三突出”工作扎實(shí)開(kāi)展的同時(shí),社區通過(guò)優(yōu)秀黨員評選活動(dòng)、走訪(fǎng)困難黨員活動(dòng)、黨員宣誓活動(dòng)、黨員唱響紅歌等多姿多彩的活動(dòng),豐富了黨員組織生活同時(shí),增強了黨員們的向心力。

  二、社區建設“三新理念”,明確工作目標

  標新“規范”管理理念。社區將“規范”一詞引入到管理工作中來(lái),以一定的制度作為工作、管理的標準,促進(jìn)社區建設的長(cháng)足發(fā)展。

  社區實(shí)施“兩調整,三規范,一評議”制度,以此加強社區內部建設,促進(jìn)社區和諧。

  首先,調整例會(huì )形式,突出例會(huì )主體,強化例會(huì )的實(shí)效性、時(shí)效性。例會(huì )采取社區干部齊發(fā)言的形式,從而培養社區干部表達水平,檢驗社區干部對工作的掌握了解程度;標新例會(huì )主題,以“街道會(huì )議精神、工作指示,國家當前形勢,社區工作人員現階段問(wèn)題,轄區居民的矛盾處理”等四個(gè)模塊為例會(huì )中心,提高社區工作警惕性。

  第二,調整社區干部工作認知,建立“減負、共擔”的理念,即在急活、重活、累活上,在不違反原則的情況下,對于專(zhuān)項負責人要減負,對于其他工作人員要共擔,從而理順工作重點(diǎn),提高工作效率,有的放矢的開(kāi)展社區工作。

  第三,規范社區工作人員工作制度,營(yíng)造了一種團結、積極、向上的工作氣氛。1,規范社區人員每日工作總結制度,統計工作人員每次工作情況,督促社區干部工作,提高社區干部工作效率。2,規范社區工作人員的整體著(zhù)裝,使社區整齊劃一,3,規范工作人員文明用語(yǔ),將社區的文明用語(yǔ)寫(xiě)在本上,記在心上,用在服務(wù)上,傳遞給居民。4,規范工作人員開(kāi)會(huì )記錄。用“正語(yǔ)、正思維”促進(jìn)社區文明工作。

  第四,規范培訓制度,加強理論學(xué)習。首先提高社區干部的理論水平,將他人培訓與自我學(xué)習相結合,從而提高個(gè)人素質(zhì)。同時(shí)開(kāi)展社區干部自我批評,查缺補漏,為和諧社區建設打下堅實(shí)基矗其次加強樓長(cháng)管理體制,實(shí)施“樓長(cháng)培訓”制度,明確樓長(cháng)職責,對樓長(cháng)的動(dòng)態(tài)和工作做到及時(shí)掌握和調整。社區建立樓長(cháng)培訓管理檔案,制定了樓長(cháng)培訓時(shí)間,擬定了樓長(cháng)培訓的計劃,制定了樓長(cháng)考勤表,從而明確樓長(cháng)的工作職責,提高樓長(cháng)的工作能力。經(jīng)過(guò)對樓長(cháng)培訓,不但使樓長(cháng)了解社區工作進(jìn)程、工作重點(diǎn),也使樓長(cháng)責任心增強了,如,他們協(xié)助社區搞好環(huán)境衛生,與社區工作人員一起排渣,分片、輪換清理野廣告,為和諧社區的建設,貢獻了自己的一份力量。

  第五,開(kāi)展社區干部“雙評議”制度,通過(guò)社區干部自我述職和社區干部背對背相互評議、居民評議社區干部?jì)煞N評議方式,為社區干部全年的工作做以評價(jià),以此促進(jìn)社區干部工作質(zhì)量、工作效率、工作方式的提高和轉變。通過(guò)社區“兩調整、三規范、一評議”制度,使社區以嶄新的面貌面對居民,以全新的形象面對工作,達到了社區和社區人互利共贏(yíng)得雙贏(yíng)局面。

  創(chuàng )新“十分鐘”服務(wù)理念。社區以“十分鐘服務(wù)圈”的服務(wù)理念,以“廣、高、優(yōu)”(即服務(wù)對象范圍廣,服務(wù)效率高,服務(wù)效果優(yōu))為服務(wù)宗旨,建立具有社區特色“綠色信息通道”!熬G色信息通道”樹(shù)立了轄區單位、居民、社區,三方“共建、共贏(yíng)、共享”的理念,為居民提供“一中心,兩網(wǎng)絡(luò ),三通道”的信息平臺,即“一個(gè)綠色信息工作中心,電話(huà)信息查詢(xún)、志愿者服務(wù)隊伍兩個(gè)綠色網(wǎng)絡(luò ),提供生活便利信息、中介信息、##穩定服務(wù)三個(gè)綠色通道”,圍繞樓院居民生活中關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,開(kāi)展一系列為民服務(wù)內容。今年通過(guò)“綠色信息通道”得到中介服務(wù)178人,得到生活便利服務(wù)42人,得到相關(guān)穩定服務(wù)21人!熬G色信息服務(wù)”不僅為居民帶來(lái)方便,同時(shí)拉近了居民與社區的距離。

  樹(shù)新“安全社區”民生理念。安全、健康是構建和諧社區的必要條件,因此社區抓住“安全社區”為標桿不放手,從老年人安全、兒童安全、居家安全、山林防火安全、預防暴力安全、交通安全等方面,開(kāi)展社區安全工作。首先建立安全工作領(lǐng)導小組,并根據對象不同劃分項目小組,明確責任,確定小組工作制度,促進(jìn)安全工作的開(kāi)展。其次,開(kāi)展安全宣傳工作,采用入戶(hù)宣傳、會(huì )議宣傳、活動(dòng)宣傳等宣傳手段,建立居民“安全意識”,樹(shù)立居民“人人享受安全,人人享受健康”安全社區理念。僅今年一年發(fā)放有關(guān)安全宣傳單10000余份,安全宣傳品100余份。

  三、民生工作“五重,五貼心”,做實(shí)滿(mǎn)意服務(wù)

  重就業(yè)工作,貼心失業(yè)人員。就業(yè)是民生的大事,在經(jīng)濟危機叫囂社會(huì )時(shí),##社區仍然以“機遇大于挑戰”的科學(xué)論斷為依據,腳踏實(shí)地的做好再就業(yè)工作。XX年社區再就業(yè)工作不但達到了勞動(dòng)監察指標,完成轄區失業(yè)普查,而且為2400余人進(jìn)行了失業(yè)證審核,為50余名失業(yè)人員進(jìn)行用工登記工作,為100余人提供了就業(yè)崗位,而且加強了失業(yè)人員的培訓工作,僅今年一年為11人提供了創(chuàng )業(yè)創(chuàng )業(yè),為82人提供普惠制培訓,為38名進(jìn)城務(wù)工人員提供勞動(dòng)培訓。通過(guò)社區再就業(yè)工作的順利的開(kāi)展不但保護了在職工人的利益,也讓失業(yè)人員在社區獲得了尋找工作的機會(huì ),獲得了尋找工作的技能。

  重救助工作,貼心困難人員。社會(huì )救助為生活在最底層的居民提供了保護傘,社區用實(shí)際工作讓保護傘起到了作用。今年轄區累計有67戶(hù)居民享受城市最低生活保障; 6戶(hù)符合政策居民享受低收入家庭,解決了他們臨時(shí)的生活困難; 62人次困難居民申請了醫療救助,有5人得到每人兩千元的臨時(shí)救助。在政策規定的范圍內,社區做好了為低保人員爭取權利,同時(shí)社區在情理方面將溫暖送到低保家庭中,社區利用春節、國慶等時(shí)機,為低保家庭從去米、面、油等生活必需品,讓低保人員享受到社區這個(gè)大家庭的溫暖。

  重退管工作,貼心退休人員。社區退管工作針對轄區的具體情況,除積極做好2762人退休認證工作和對55個(gè)重并生活困難的老人進(jìn)行入戶(hù)走訪(fǎng),了解情況,解決問(wèn)題以外,還建立以退休人員為主體的特色老年活動(dòng)隊伍,如,成立太極拳隊伍,成立老年旅游活動(dòng)隊,開(kāi)展載體新穎,內容豐富的退休人員活動(dòng),如組織退休人員參加中山區文藝匯演、徒步大會(huì ),愛(ài)國圖片展,社區以多彩的活動(dòng)調動(dòng)退休人員的積極性,發(fā)揮退休人員的余熱,為退休人員的晚年生活增添色彩。

  重計生工作,貼心育齡婦女。計生工作是社區民生工作的一個(gè)分支,因此社區加大力度完成全年的計生工作。首先加大計劃生育宣傳力度,全年發(fā)放避孕藥具6000余份,組織2次外來(lái)務(wù)工婦女免費檢測,保證她們的身心健康。其次,對失業(yè)轉退休居民和獨生子女費共計184人做好發(fā)放計劃生育獨生子女費的準備工作,把黨的溫暖關(guān)懷及時(shí)送到他們的心中。

  重福利工作,貼心特殊群體。福利工作是社區工作的重點(diǎn),因此社區耐心對待、熱心服務(wù)把特殊人群的福利工作落到了實(shí)處。針對殘疾人,社區完成了155個(gè)殘疾人的換證工作。為方便殘疾人康復訓練,社區與街道聯(lián)系,及時(shí)配備上殘疾人康復器械,并每周定期開(kāi)放兩天,方便了殘疾康復訓練。針對優(yōu)撫人員,社區一年來(lái)走訪(fǎng)慰問(wèn)貧困戶(hù)近百余戶(hù),發(fā)放慰問(wèn)金萬(wàn)余元,盡可能的解決了他們的實(shí)際困難。針對老年人,社區完成了60歲以上近XX名老年人的老年證辦理,為老年人的生活帶了極大的便利。

  四、“自然與人”兩手抓,環(huán)境優(yōu)美,人和諧

  “保護環(huán)境人人有責”,“愛(ài)護環(huán)境從我做起”,這些理念已經(jīng)通過(guò)社區衛生城建工作逐步滲入到居民的思想中!皹情L(cháng)護衛隊”的出現,無(wú)疑使社區環(huán)境工作新的進(jìn)展的證明!皹情L(cháng)護衛隊”是由轄區樓長(cháng)組成,他們分片、分段對自己所在樓院周?chē)沫h(huán)境進(jìn)行宣傳、督促,并將清除沿街野廣告的重任扛起來(lái),形成每日清理、每日宣傳的良好風(fēng)氣。今年是第二十個(gè)愛(ài)國衛生月,社區干部抓出這個(gè)良機,加大力度進(jìn)行環(huán)境宣傳,清理衛生死角31處,排除亂堆建筑垃圾150處。對居民反映較大的中南路85號、106號,山巒街20-26號樓院的清潔問(wèn)題,社區組織黨員、樓長(cháng)、居民、轄區單位,如武警中隊、山屏小學(xué)進(jìn)行清理,以現實(shí)教育那些素質(zhì)不高、道德觀(guān)念不強的個(gè)別居民。

  和諧社區,最重要的就是穩定工作,只有社區穩定,人才會(huì )和諧,社區才會(huì )和諧,社會(huì )才能和諧。為迎接達沃斯,組織社區志愿者進(jìn)行安全巡邏工作,尤其會(huì )議進(jìn)行期間加大巡邏力度。社區還將司法協(xié)調工作作為重中之重來(lái)抓,及時(shí)調解處理群眾的信訪(fǎng)14件,化解了各類(lèi)矛盾糾紛。對轄區“特殊”人員,社區干部時(shí)刻保持警惕,了解人員動(dòng)態(tài),及時(shí)與上級領(lǐng)導做好溝通,把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),化解在基層。

  五、文化生活“四推進(jìn)”,文明素質(zhì)上檔次

  推進(jìn)未成年人思想道德教育,提升未成年人綜合素質(zhì)。社區在往年未成年人工作的基礎上,以“素拓教育基地”為依托,找準未成年人思想道德教育新角度,即“體驗式教育”,以豐富多彩的體驗活動(dòng),以?xún)群羁痰慕逃饬x,將孩子們的課余生活提升一個(gè)層次,讓他們在玩中學(xué)的樂(lè )趣。僅學(xué)生寒暑假期間,社區就組織了9次活動(dòng),其中“環(huán)保小衛士共筑文明城”、“紅領(lǐng)巾牽手文明愛(ài)國圖片站”、“老少間傳遞親情”三次活動(dòng)被大連日報、大連晚報登載。

  推進(jìn)文明建設,加強轄區整體素質(zhì)。首先,社區從文明樓院創(chuàng )建入手,開(kāi)展社區文明建設工作。文明樓院是文明城市的一個(gè)縮影,社區利用文明樓院創(chuàng )建、評比工作,讓大連這個(gè)“文明城”成為名副其實(shí)的文明城。社區根據街道文明樓院的標準,找準工作的出發(fā)點(diǎn),經(jīng)歷初評到再評的階段,結合會(huì )議宣傳、實(shí)地考察、問(wèn)題研究、樓院互評等手段,選出了轄區內符合標準的10個(gè)樓院,并以此作為文明社區建設、文明城市參評的重要基矗其次,弘揚中國傳統文化,提高居民愛(ài)國意識。社區以我國6大傳統節日入手,以傳動(dòng)節日為契機,充分調動(dòng)轄區居民的參與熱情,將傳統節日的內容、來(lái)源、習俗、意義與大家分享,讓居民知道傳統節日、了解傳統節日、熱愛(ài)傳統節日,從而達到提高居民愛(ài)國情懷的目的。第三,樹(shù)立轄區先進(jìn)人物典型事跡。以雷鋒表彰會(huì )、道德模范評癬優(yōu)秀黨員評癬優(yōu)秀樓長(cháng)評選等載體,樹(shù)立轄區模范典型,讓他們的事跡講述一個(gè)文明人的生活,促進(jìn)轄區居民的文明程度的提高

  推進(jìn)科普工作,提高轄區人員的生活質(zhì)量?萍际前l(fā)展力,也是指導居民生活的一桿秤。因此社區以“貼近生活、科學(xué)生活”為目標,進(jìn)行科普宣傳,社區利用科普畫(huà)廊進(jìn)行“甲流防范”、“防震減災”“生活健康常識”等主題的宣傳,并利用樓長(cháng)會(huì )、黨員會(huì )、社區干部例會(huì )等多種渠道向居民進(jìn)行科普宣傳。與此同時(shí),社區以“活動(dòng)促宣傳”為理念,開(kāi)展“安全手牽手”活動(dòng)、春季養生講座、“科學(xué)飲茶有益健康”活動(dòng)等,增加居民科學(xué)意識的同時(shí),讓科學(xué)常識在居民腦中根深蒂固。

  XX年的工作在居民的肯定聲中,在社區干部任勞任怨的苦干中結束了。這一年是“充滿(mǎn)挑戰與機遇”一年,##社區戰勝挑戰,抓住機遇,將全年工作圓滿(mǎn)完成。社區的工作發(fā)展大,機遇多,是不斷前進(jìn),不斷上升的工作,因此社區將站在新的起點(diǎn)開(kāi)始XX年的工作。

  在明年的工作中,社區著(zhù)重抓出“六全”進(jìn)行工作完善、工作發(fā)展,促進(jìn)和諧社區的建設。

  一,抓住人員全,也就是深入挖掘社區干部、黨員、樓長(cháng)、居民的特長(cháng)、愛(ài)好、專(zhuān)業(yè),將這些人才資源全部利用起來(lái),發(fā)揮特長(cháng)、能力,為社區建設獻出自己的一份力量。

  二,抓出管理全,也就是規范社區各項工作,將XX年的制度細化、規范化,讓適應社區的制度、規范全部發(fā)揮作用,以良好的管理機制帶動(dòng)社區整體發(fā)展。

  三,抓住文明全,也就是將轄區環(huán)境、居民行為用語(yǔ)、居民思想、鄰里關(guān)系等硬環(huán)境、軟環(huán)境全部納入到社區文明建設中來(lái),通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)和新穎的活動(dòng)載體,提高轄區整體文明程度。

  四,抓住服務(wù)全,也就是服務(wù)全部有需要的群體。通過(guò)社區服務(wù),讓社區更加貼近居民,讓居民更加認可社區,達到社區、居民雙贏(yíng)的目的。

  五,抓各項工作全,也就是做好社區全部工作,無(wú)論是黨建工作還是城建工作,不論是腦力工作還是體力工作,無(wú)論是個(gè)人工作還是群體工作,全要做到位、做圓滿(mǎn)

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