【精選】年度工作總結錦集10篇
總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？以下是小編為大家收集的年度工作總結10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
年度工作總結 篇1
新舊交替的這一段，是一年的尾聲、還是新一年的序曲?是結束，還是開(kāi)始? 這不重要。 重要的是：舊的一年，我經(jīng)歷了那么多，失去過(guò)、遺憾過(guò);收獲過(guò)、充實(shí)過(guò)……而對于新的一年，我的心中仍然有夢(mèng)。 夢(mèng)若在，希望就在。
今年離我們已去，在過(guò)去的一年里我個(gè)人的工作做的并不是很好，可能是我還不夠努力。也沒(méi)有太多的經(jīng)驗，但我掌握出一點(diǎn)小小的技巧。在坐的各位應該都比我有經(jīng)驗，希望你們也都不要保留了。利用今天的機會(huì )大家都暢所欲言吧。其實(shí)做我們醫藥代表這行并不是說(shuō)需要很多銷(xiāo)售經(jīng)驗，但只要掌握了一些技巧我想離我們成功上量的難度并不是很大，不過(guò)也是與我們所在區域環(huán)境不一樣的，但這些技巧是都應該是我們每個(gè)人可以的，做銷(xiāo)售首先就是做人很重要，不過(guò)在做產(chǎn)品的時(shí)候我們首先應該對我們所的產(chǎn)品做為深入的了解，在就是我們所說(shuō)的技巧，我們必須做到五勤，五快，至于五勤就是腦勤，腿勤，眼勤，嘴勤，手勤;
腦勤就是我們要多想問(wèn)題想想今天該去做什么，明天該去做什么?比如我們每天在睡覺(jué)之前想想我明天上午要到那里去，該去做什么，下午該到什么地方，該做什么?還有今天我有什么事情沒(méi)有辦完，需不要要給客戶(hù)打個(gè)電話(huà)，但在給客戶(hù)打電話(huà)我們一般應該在八點(diǎn)之前打過(guò)去，不要太晚了影響別人的休息。其實(shí)給打電話(huà)也并不代表我們的事情就可以辦好了，醫生也是人啊，他們并不是那么可怕的，那怕你一句小小的問(wèn)候也許他心理會(huì )感覺(jué)很好。
第二腿勤了就是我們想到了要去做什么，只要去做不管你成功與否，但自己做了心理也就塌實(shí)了，在有沒(méi)有事情要去做的時(shí)候或者在自己比較空的時(shí)候多到醫院去轉轉，其實(shí)和他們聊天也是很有樂(lè )趣的呀，其實(shí)不一定是有事情了就去找他們，沒(méi)事了就不管了這樣是不行的，說(shuō)白了有事沒(méi)事我們都應該去關(guān)心下他們。之所以這樣做也就是多多少少也會(huì )感動(dòng)他們的，讓他們覺(jué)得你是個(gè)勤勞的人。
第三眼勤，就是要多觀(guān)察周?chē)氖虑�，了解他們的一些需要做的事情，比如到辦公室看見(jiàn)他們很忙，辦公桌上又很亂看看他們科室能有什么我們是舉手之勞的事情。不防大家都把他放在心理下次去了就可以做做。我舉個(gè)例子，像我在做業(yè)務(wù)的時(shí)候到一家醫院里是很熱的夏天我以前每次去都會(huì )給他們帶一個(gè)西瓜什么的水果之類(lèi)的`后來(lái)時(shí)間長(cháng)了，他們說(shuō)小陶你下次來(lái)不要這么客氣了，但我在看見(jiàn)他們吃西瓜的時(shí)候啊就要到處找刀，以前我每次也就只知道吃，反正我拿來(lái)了你們弄好了我就吃點(diǎn)，我想我每次都買(mǎi)西瓜為什么不給他們帶把刀去了，后來(lái)我去就幫他們帶去，其實(shí)也不是很貴的東西，但他給我帶了什么?從此以后我就成了他們那里的�？土�，也不用每次買(mǎi)吃的了，自己到還有的吃。一舉兩得啊。雖然只是小事情但對他們來(lái)說(shuō)卻是件大事啊!
第四嘴勤就是想到了看到了，就要說(shuō)最后就要做，人嗎總喜歡聽(tīng)好聽(tīng)的話(huà)，你多說(shuō)幾句也沒(méi)什么，但他心理感覺(jué)舒服啊，在這里我又要羅嗦了，比如我們經(jīng)常到外地去了，就買(mǎi)買(mǎi)當地的特產(chǎn)帶回去 給重要的客戶(hù)，那至于怎么說(shuō)我想我不說(shuō)大家也都知道了。
記的我每次到一家醫院的藥劑科去我每次都不會(huì )空手去的，哪怕一瓶飲料我都要帶去的，因為那采購啊很喜歡這些小東西了，我基本上是一個(gè)星期去一次，但每次了那個(gè)主任在，她都不要，也沒(méi)有給我什么好聽(tīng)的話(huà)。雖然嘴上說(shuō)不要但最后還是收上了。前幾天我又去，想來(lái)想去不知道買(mǎi)什么東西了，聽(tīng)一個(gè)朋友說(shuō)**有一家買(mǎi)黃巖的橘子很好的，我就跑過(guò)去買(mǎi)了兩箱過(guò)去，那主任也在我就進(jìn)去了他看見(jiàn)我又拿東西了，他就說(shuō)你再這樣，下次你不要來(lái)了，我接過(guò)來(lái)說(shuō)主任這是我一點(diǎn)的心意我到**去了一趟給你們帶了點(diǎn)黃巖的橘子很好的，你帶回去嘗嘗，她當時(shí)看了下我就說(shuō)你不要每次都這么客氣了，你的藥最近銷(xiāo)的還好，你只要有正常的銷(xiāo)量沒(méi)什么事的。不用經(jīng)常來(lái)，有事我會(huì )給你打電話(huà)，或者你給我打電話(huà)來(lái)。這話(huà)不管是他說(shuō)的是真心話(huà)但我心理也塌實(shí)了好多，我下次就敢大膽的和他溝通了，上次從**回去又給她帶了兩盒蘿卜干回去。有時(shí)候啊這些謊言啊也是善意的謊言。沒(méi)辦法啊，為工作!
再就是手勤，平時(shí)沒(méi)事的時(shí)候就多給客戶(hù)發(fā)發(fā)信息，有些話(huà)用語(yǔ)言表達不出來(lái)的，用文字表達會(huì )更好些，什么節日啊問(wèn)候下，信息一毛錢(qián)也許也會(huì )起到你所意想不到的結果，在圣誕節我給所有的客戶(hù)都發(fā)出了一條信息，雖然只有百分之三十的客戶(hù)給我回信息，但我已經(jīng)很滿(mǎn)足了。這就是前面的五勤了，想了就要去做，成功了我們再接再厲，失敗了并不可怕，我記得我看了一個(gè)成功人士的一句話(huà);堅強，用心的力量來(lái)為自己打氣;人的一生不可能是一帆風(fēng)順的，所以打從你有自我意識的那一刻開(kāi)始，你就要有一個(gè)明確的認識，那就是人的一輩子必定有風(fēng)有浪，絕對不可能日日是好日，年年是好年，所以當我們在遇到挫折時(shí)，不要覺(jué)得驚訝和沮喪，反而應該試為當然，然后冷靜的看待它解決它。
雖然在過(guò)去的一年里我工作上沒(méi)有取得很大成功，但這就是我總結了出一些技巧，也是我在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下下所學(xué)習到的。在新的一年里，我想利用我目前所掌握的一點(diǎn)技巧，希望在各位領(lǐng)導支持下，和各位同任的幫助下，我給自己指定了一個(gè)計劃，在完成目前我們主大產(chǎn)品**的銷(xiāo)量同時(shí)來(lái)開(kāi)發(fā)出一些新的產(chǎn)品，目前我做的醫院有可弗的有可由的我會(huì )保持一定的銷(xiāo)量，盡量的再提高點(diǎn)銷(xiāo)量，在所屬于我所做的醫院里沒(méi)有開(kāi)發(fā)出來(lái)的，我會(huì )盡量盡快的開(kāi)發(fā)，在就是新品種的開(kāi)發(fā)，具體的計劃我會(huì )像我的直屬上司領(lǐng)導匯報的。
希望在新的一年里領(lǐng)導的支持下讓我們更上一層樓，為了個(gè)人，為了公司我們一起努力吧，各位奮戰在醫藥一線(xiàn)的同任朋友們，不要為了目前所面臨的困難所感到茫然失措，相信自己的努力，創(chuàng )造出一個(gè)輝煌的明天，今天小才露尖尖角，明天定是荷花香氣飛滿(mǎn)。
年度工作總結 篇2
一、解決前期工程遺留問(wèn)題，組織圖紙會(huì )審，重新確定思路，加快主體工程建設，目前各項工程處于收尾階段。
由于前期人員變動(dòng)及部分合作商溝通不暢，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)，工地停工，員工情緒動(dòng)蕩。在此情形下，本人意識到只有立即解決前期遺留問(wèn)題，加快主體建設，才能推動(dòng)籌建工作的進(jìn)展，穩定民心。在##董事長(cháng)及總公司領(lǐng)導的支持下，本人組織人員進(jìn)行圖紙會(huì )審，重新確定思路，解除不合作裝飾公司合約，吸引有實(shí)力、有資質(zhì)、有經(jīng)驗承建商共同合作，現已完成以下幾項主體工程：
1、弱電工程：電話(huà)線(xiàn)、視頻線(xiàn)、網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)鋪設；消控室和總機房靜電地板項目。有線(xiàn)電線(xiàn)設施完成90。目前唯有衛星接收系統項目處于洽談中。
2、設備工程：完成空調主機安裝、水泵安裝、鍋爐、別墅熱水器的安裝。目前未完成項目有電源、煤氣設備。
3、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90別墅裝修；主樓裝修完成90（包括水、電、地、墻、天花）；酒店外墻大理石完成80。
4、其它工程：完成外圍欄、別墅中間藝術(shù)長(cháng)廊、酒店廣場(chǎng)、店標石。園林工程、海邊休閑涼亭完成90；酒店停車(chē)場(chǎng)完成90；酒店噴水池完成90；草地照明完成90；
二、廣布信息，開(kāi)展各類(lèi)招標活動(dòng)，對各類(lèi)設備、用品、材料選樣及機器設備選型，并簽定合約
在上述主體工程如火如荼進(jìn)行同時(shí)，各類(lèi)設備、用品及材料選樣及機器設備的選型也緊鑼密鼓地開(kāi)展。在與##董事長(cháng)及合作方相關(guān)領(lǐng)導溝通下、輔以自身多年酒店行業(yè)經(jīng)驗，進(jìn)行選樣定型。在供貨商的選定上，采取招標辦法，在招標過(guò)程中，嚴格堅持了公正、合法、平等競爭、誠實(shí)信用的原則，堅持了資格審查，實(shí)地考察，小組審議，上報批準的工作程序與供貨商簽定合約。目前中央空調、廚房設備、綠化工程、燃氣工程、客房門(mén)鎖、清潔機器、員工服裝、客房用品等一系列合同已簽定，共計合約50份，合同總額達1802.6萬(wàn)元。
三、確立人員編制、架構，分步有序進(jìn)行人員招聘，保證人員儲備，加強人員培訓
##年8月，酒店確立全體人員編制為307人。結合酒店特點(diǎn)搭建組織架構，制定人員工資標準體系。目前##大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導下的各部門(mén)相互分工合作的有機整體。在人員的招聘上，為確保各項工作高效進(jìn)行，節約控制人力成本，海灣大酒店采取分步有序，逐步到位的辦法進(jìn)行人員的招聘。對于職位缺口較大的部門(mén)，采取了多種的招聘方法來(lái)盡快補足，除了人才市場(chǎng)招聘、勞動(dòng)力市場(chǎng)招聘外，還通過(guò)網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，請勞動(dòng)職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員，通過(guò)勞動(dòng)局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式，目前酒店到職人員共222人，主要為：行政辦7人，財務(wù)部28人，前廳部32人，管家部36人，餐飲部36人，營(yíng)銷(xiāo)推廣部9人，人力資源部5人，廚房31人，采購部3人，工程部10人，保安部25人。以上數據未包含05年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實(shí)的四十名實(shí)習生。
目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專(zhuān)院校有“天津商學(xué)院”、“廈門(mén)南洋學(xué)院”和“海峽工貿學(xué)�！钡热�。實(shí)習期從##年1月3日至##年6月30日止。本批實(shí)習生都是經(jīng)過(guò)人力資源部挑選和相關(guān)部門(mén)面試，從中挑選的，基本上都達到了酒店培訓的要求。在所有實(shí)習生入店實(shí)習后，人力資源部除了作好完善的食宿、津貼及工作安排外，還將與每位實(shí)習生簽定“實(shí)習協(xié)議”，用以保證我們酒店實(shí)習生的穩定性�，F在南洋學(xué)院和海峽工貿的學(xué)生已經(jīng)來(lái)我酒店開(kāi)始實(shí)習了。酒店現有的員工人數已經(jīng)達到編制（307人）的85左右，已經(jīng)能夠保證酒店試營(yíng)業(yè)的員工數量，除了管家、餐飲和工程等三個(gè)部門(mén)因酒店是逐步開(kāi)業(yè)而不需要按編制全部到位外，其他部門(mén)的員工均已達到部門(mén)人員總數的96以上。接下來(lái)，由于已經(jīng)臨近年關(guān)，人力資源部主要通過(guò)知會(huì )同行，了解過(guò)后一些高星級酒店欲跳槽的人員的去向，為我們酒店所需人員做好后備人選。
為了能夠跟上酒店進(jìn)行試營(yíng)業(yè)時(shí)新入店員工的培訓，海灣大酒店著(zhù)手開(kāi)展了兩次共八節培訓課，對所有已入店員工進(jìn)行系統的培訓，培訓內容涉及：酒店軟件和硬件的介紹、酒店的儀容儀表規范、禮貌禮儀的重要性、酒店英文、個(gè)人素養、職業(yè)道德、消防安全知識及全員銷(xiāo)售技巧等，不僅從全方位加強了員工對酒店的認識和拓展知識面，也大大提高了員工的工作積極性。
四、規范管理，完成建章立制，實(shí)現辦公電子化
經(jīng)過(guò)近半年的努力，##大酒店已制定一套比較完整的管理制度、崗位責任制以及操作流程。全面完成中餐、西餐、大堂吧的`標準成本菜單核算。全面清查酒店資產(chǎn)，建立一套完整的資產(chǎn)實(shí)物臺帳及制度，保證酒店資產(chǎn)的安全。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作，保證電腦建帳使用的穩定性。
五、確立市場(chǎng)定位，加強營(yíng)銷(xiāo)推廣，開(kāi)展市場(chǎng)調查，提高酒店知名度，隨著(zhù)旅游經(jīng)濟的復蘇，廈門(mén)星級酒店逐步完善與增多，并陸續有國際品牌酒店進(jìn)駐，廈門(mén)酒店行業(yè)面臨嚴峻的市場(chǎng)競爭。
根據本酒店情況，確定酒店的市場(chǎng)定位為商務(wù)旅游度假酒店，客源定位為跨國企業(yè)、外資企業(yè)、大型企業(yè)、政要客人、本地公司及海外公司等層次與消費能力高的群體。為做到“知已知彼，百戰不殆”酒店組織營(yíng)銷(xiāo)人員開(kāi)展對周邊區域的市場(chǎng)調查、上門(mén)拜訪(fǎng)與洽談溝通，對環(huán)島內高級寫(xiě)字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò )訂房中心商談合作。目前已簽協(xié)議單位有419家，旅行社56家。
通過(guò)開(kāi)展對各大型企業(yè)、跨國集團、外資企業(yè)、上市公司的重點(diǎn)銷(xiāo)售回訪(fǎng)，得到反饋信息有：##大酒店定位五星級酒店較合理，房?jì)r(jià)也可以接受，地理環(huán)境得天獨厚，適合接待高級客人。別墅型酒店在廈門(mén)少有，較有吸引力。旅行社及網(wǎng)絡(luò )訂房對##大酒店也非常感興趣，已有多家旅行社來(lái)參觀(guān)酒店并表示滿(mǎn)意，以后將把日本、韓國、歐美等國團隊安排##酒店。這說(shuō)明各企業(yè)、旅行社對酒店的期望值較高，將酒店定位為高檔、集商務(wù)、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的。
年度工作總結 篇3
一學(xué)期的學(xué)習和工作即將進(jìn)入收尾階段，現將本年度公關(guān)部所做的具體工作總結如下，以便來(lái)年參考與借鑒。
一、部門(mén)建設
1.納新工作
今年的納新工作于九月份全面開(kāi)展，在納新開(kāi)始前，我部制定了嚴密而詳細的工作計劃和納新標準，為納新工作提供了指南。經(jīng)過(guò)層層篩選后，最終選定五人。并在后期進(jìn)行了相關(guān)培訓。
2.完善制度
�。�1）制定了公關(guān)部成員通訊錄
�。�2）制定了部拉取贊助的工作流程
�。�3）擬定了與贊助商的合同樣本
二、部門(mén)主要工作
1.發(fā)布環(huán)保廣告若干條。今年六月，我部門(mén)與電視臺合作，針對我公司今年新推出的環(huán)保型醫療器械制作并播出了若干條新廣告。
2.慰問(wèn)并資助癌癥晚期患者數十名。七月初，我部門(mén)組織并慰問(wèn)了XX醫院的癌癥患者數十名且贈送患者新型抗癌藥品200盒。
3.為維護公司形象進(jìn)行打假活動(dòng)
十月中旬，我部門(mén)曾協(xié)助公安機關(guān)破獲一起仿冒我公司品牌并進(jìn)行制假售假活動(dòng)的犯罪案件。事后，我部門(mén)發(fā)布了大量公告協(xié)助消費者識別真偽。
三、工作反省
1.本年度因商家的選取范圍過(guò)大，未能找到合適的贊助商，募集的贊助資金低于預期。
2.對于消費者的.消費心理把握不足，給予消費者的優(yōu)惠條件過(guò)多，導致產(chǎn)品的銷(xiāo)售成本上漲，利潤降低。
3.在產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的危機意識不足，未曾對不法商家的制假販假活動(dòng)有足夠的警惕心。
以上存在的諸多問(wèn)題將是本部門(mén)在新的一年中的工作重點(diǎn)，我部門(mén)將集中力量解決這些問(wèn)題。
四、工作展望
在新的一年中，我公關(guān)部將在下列幾個(gè)方面開(kāi)展工作：
1. 完善贊助流程，對贊助商進(jìn)行足夠的了解并制作一份詳細的贊助商資料。
2. 培養、提高本部門(mén)成員的危機公關(guān)能力，包括口頭表達和隨機應變能力等。
年度工作總結 篇4
上階段研究目標：對幼兒閱讀的界定；確定大班幼兒閱讀目標、方法及教師指導方法；初步嘗試形成以閱讀為主線(xiàn)的大班幼小銜接。
一、對閱讀活動(dòng)的認識
1、幼兒閱讀的重要性
有論者指出：“閱讀是一個(gè)人依靠腦中原有知識，主動(dòng)獲取信息的過(guò)程，從文字中建構意義的過(guò)程。而人的主要閱讀能力，是在3—8歲期間形成的。通過(guò)閱讀能開(kāi)拓幼兒心靈空間，促進(jìn)其認知能力，增加幼兒的好奇心，加強幼兒的語(yǔ)言能力，建立正確價(jià)值觀(guān)。研究結果告訴我們，《綱要》也對幼兒閱讀提出：教師要引導幼兒接觸優(yōu)秀的兒童文學(xué)作品，使之感受語(yǔ)言的豐富和優(yōu)美，并通過(guò)多種活動(dòng)幫助幼兒加深對作品的體驗和理解。培養幼兒對生活中常見(jiàn)的簡(jiǎn)單標記和文字符號的興趣。利用圖書(shū)、繪畫(huà)和其他多種方式，引發(fā)幼兒對書(shū)籍閱讀和書(shū)寫(xiě)的興趣，培養前閱讀和前書(shū)寫(xiě)技能。因此閱讀對促進(jìn)幼兒的發(fā)展有著(zhù)極其重要的作用。
2、幼兒閱讀特點(diǎn)
在研究中我們發(fā)現幼兒閱讀大致有三個(gè)階段：
第一階段：看圖畫(huà)，但未形成連貫故事。
在閱讀活動(dòng)剛開(kāi)始的一段時(shí)間，我們對大班部幼兒的閱讀情況進(jìn)行了測查。結果我們發(fā)現一些幼兒在閱讀的過(guò)程中對書(shū)中的圖畫(huà)、色彩感興趣，不能按順序翻看圖書(shū)，對閱讀缺乏有續性、追求視覺(jué)感。
第二階段：看圖畫(huà)形成故事。
在閱讀活動(dòng)中，一般來(lái)說(shuō)我們會(huì )讓幼兒自己閱讀一個(gè)故事，并在自己看不懂的地方用書(shū)簽標注出來(lái)，并按自己的理解將故事完整的講述出來(lái)。但有些幼兒在閱讀的過(guò)程中就使用書(shū)簽，并不經(jīng)過(guò)前后對照理解畫(huà)面內容，缺乏概括性；經(jīng)過(guò)老師及其他幼兒的提醒才能讀懂，伴有一定的依賴(lài)性。
第三階段：看圖畫(huà)并也看文字。
在幼兒按自己理解自由講述故事后，我們會(huì )在第二次閱讀活動(dòng)時(shí)請幼兒欣賞原文，有的幼兒在教師講述的過(guò)程中邊聽(tīng)邊指文字，有的幼兒則只看圖，缺乏對文字的敏感性。
3、對本研究閱讀活動(dòng)的界定
閱讀是幼兒學(xué)習書(shū)面語(yǔ)言的語(yǔ)言行為，是兒童開(kāi)始接觸書(shū)面語(yǔ)言的途徑。閱讀并不等于識字，識字雖然是學(xué)習書(shū)面語(yǔ)言的一種方式，但不是唯一的方式，大量的識字也不是幼兒園早期閱讀的任務(wù)。我們主要是幫助幼兒在閱讀的過(guò)程中獲得有關(guān)書(shū)面語(yǔ)言知識、形成良好的閱讀習慣、學(xué)習習慣，學(xué)習正確的閱讀方法，通過(guò)閱讀活動(dòng)激發(fā)幼兒的閱讀興趣，讓幼兒在豐富的閱讀環(huán)境中，充分感受書(shū)面語(yǔ)言，潛移默化地接受多方面的'知識，主動(dòng)去探索、發(fā)現，以獲得成功的喜悅。同時(shí)讓他們知道一些有關(guān)文字的知識，知道如何學(xué)習閱讀圖書(shū)，為今后進(jìn)入小學(xué)正規系統的學(xué)習書(shū)面語(yǔ)言打好基礎。
二、確立大班幼兒閱讀目標、方法及教師指導方法
1、大班幼兒閱讀目標：
1）引導幼兒專(zhuān)心閱讀，能想象、理解畫(huà)面內容，并能用語(yǔ)言講述畫(huà)面內容和故事情節，會(huì )用多種活動(dòng)表達對作品的體驗和理解。
2）引導幼兒在閱讀過(guò)程中不干擾他人，愛(ài)護圖書(shū)，會(huì )修補圖書(shū)。
3）引導幼兒喜歡閱讀各類(lèi)能理解的圖書(shū)及其他圖文信息，能利用圖書(shū)、電腦、口語(yǔ)交流等多種途徑，發(fā)現與學(xué)習內容或感興趣事物相關(guān)的信息，學(xué)習初步收集和使用信息。
4）知道書(shū)寫(xiě)和閱讀時(shí)是從上到下、從左到右。
2、什么樣的圖書(shū)最適合大班幼兒閱讀？
1）以圖為主，圖文并茂。
2）內容豐富，涉及面廣。
3）有針對性，有助幼兒個(gè)性發(fā)展。
4）文字應淺顯、優(yōu)美、瑯瑯上口。讓幼兒能懂，讀起來(lái)興趣很高。
5）、圖書(shū)應符合幼兒的年齡，不同年齡的幼兒，身心發(fā)展很大，所以挑選圖書(shū)一定要符合幼兒年齡特征。
為幼兒選取適合其年齡特點(diǎn)的圖書(shū)：
大班：畫(huà)面較小、主題深刻、題材豐富。
3、怎樣指導幼兒閱讀
1）經(jīng)常為幼兒朗讀故事。
2）指導幼兒有序地翻閱圖書(shū)。
3）啟發(fā)幼兒進(jìn)行思考。
4）悉心與幼兒交流讀后感。
此外，為了能讓幼兒更好地進(jìn)行圖書(shū)閱讀，還應該為幼兒創(chuàng )設良好的閱讀環(huán)境。
同讀一本書(shū)的指導
1、分三個(gè)階段
閱讀前：
1）設定此書(shū)的目標。
2）展示此書(shū)的封面給幼兒看，鼓勵幼兒預測此書(shū)的內容。
3）討論書(shū)的作者和繪畫(huà)者。
4）和幼兒討論此書(shū)內容和幼兒自己相關(guān)的經(jīng)驗。
5）介紹此書(shū)的主角。
閱讀中：
1）當幼兒在聽(tīng)故事時(shí)，鼓勵他們對其中情節反應或互動(dòng)。
2）問(wèn)一些問(wèn)題，以了解幼兒對此故事的理解程度。
3）若發(fā)現幼兒對其中某一內容不太理解時(shí)，重說(shuō)一遍。
4）在適當的情節時(shí)，讓幼兒預測下面將發(fā)生何事。
讓幼兒說(shuō)出自己對此故事的觀(guān)點(diǎn)。
閱讀后：
1）協(xié)助幼兒連接主角和事件，及和他們生活中類(lèi)似事件。
2）鼓勵幼兒在延伸活動(dòng)中，思考和此故事有關(guān)的內容。
2、用孩子的方式和孩子一起閱讀
1）提問(wèn)閱讀法：讓孩子帶著(zhù)疑問(wèn)來(lái)閱讀。
2）角色扮演法：當孩子熟悉了書(shū)中的內容，可以讓他們分別扮演不同的角色，表現故事中的人物。這樣的閱讀不僅能讓幼兒在閱讀過(guò)程中體會(huì )到閱讀的樂(lè )趣，提高其注意力。
3）重復閱讀法：多次讓幼兒閱讀，有利于幼兒對圖書(shū)內容的了解。
4）想象閱讀法：讓幼兒說(shuō)中故事中人物將會(huì )如何發(fā)展。
三、初步嘗試形成以閱讀為主線(xiàn)的大班幼小銜接。
1、課程設置
每周大班設有2—3次閱讀活動(dòng)。其中第一次閱讀活動(dòng)以幼兒發(fā)展想象力、充分說(shuō)圖為主，教師并不將原本的故事情節告訴幼兒。第二次閱讀活動(dòng)是讓欣賞原文、理解個(gè)別文字、詞語(yǔ)、短句的含義，并能正確運用。
第三次閱讀活動(dòng)是讓幼兒續編故事。
2、閱讀中怎樣滲透幼小銜接方方面面的工作。
在閱讀活動(dòng)前我們要求幼兒自前向后的傳書(shū)，自后向前的收書(shū)。將書(shū)統一放在桌子的左上角。閱讀中能安靜的看書(shū)，將自己看不懂的頁(yè)數標注下來(lái)，閱讀后能用普通話(huà)將自己理解的故事內容大膽的講述出來(lái)。識字和閱讀是密不可分的，不能脫離閱讀談識字。在閱讀中自然識字更能激發(fā)孩子的興趣，培養他們的語(yǔ)感。通過(guò)翻頁(yè)幼兒形成了一定的數概念；并能簡(jiǎn)單的運用好的字、詞、短句說(shuō)一段話(huà)等。為進(jìn)入小學(xué)打下了良好的基礎。
年度工作總結 篇5
鄉于10月20日縣環(huán)保整治推進(jìn)會(huì )后，黨委、政府領(lǐng)導高度重視此項工作，迅速做出了安排部署�，F將具體工作匯報如下：
一、提高認識，迅速應對
針對目前環(huán)境保護的嚴峻形勢XX縣會(huì )議精神，鄉黨委、政府迅速召開(kāi)不同層次的會(huì )議進(jìn)行安排。會(huì )上，明確了領(lǐng)導機構和辦公室聯(lián)絡(luò )人員，對相關(guān)職能部門(mén)的職責、任務(wù)等做出了明確界定。這在鄉環(huán)境保護綜合整治實(shí)施方案中已做出了具體說(shuō)明。
二、各機關(guān)部門(mén)迅速行動(dòng)，部分已初見(jiàn)成效。
1、鈣粉加工企業(yè)：
就發(fā)展現狀而言，鈣粉廠(chǎng)粉塵污染對環(huán)境保護構成了嚴重威脅。鄉政府領(lǐng)導發(fā)揚敢于擔當，不怕啃硬骨頭精神，經(jīng)充分研究、論證，對納入計劃的8個(gè)骨干企業(yè)提出了嚴格的`環(huán)保整治方案，并安排整治辦公室人員高度關(guān)注整改任務(wù)的落實(shí)進(jìn)度。至目前，8個(gè)鈣粉廠(chǎng)已全部完成進(jìn)出廠(chǎng)道路和廠(chǎng)區硬化任務(wù)。原料卸車(chē)和堆放揚塵、車(chē)輛運輸揚塵、生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的揚塵等的治理已基本達到環(huán)保要求。這也是辦理環(huán)評手續的基本要求�，F在這幾個(gè)廠(chǎng)就等最后的檢查驗收，取得環(huán)評證書(shū)指日可待。
2、畜禽養殖場(chǎng)
毋庸遲疑，現在正常經(jīng)營(yíng)的畜禽養殖場(chǎng)大多不符合新形勢下的環(huán)保要求�？h里會(huì )議以后，鄉農業(yè)部門(mén)緊張工作，迅速摸底排查，做出整改方案。共排查出大、小養殖場(chǎng)27家，其中禁養區1家，即新村包榮建養雞場(chǎng)，非禁養區26家，包括21家養雞場(chǎng)，3家養豬場(chǎng)，1家養羊場(chǎng)和1家奶牛場(chǎng)。對于禁養區的這家養雞場(chǎng)，鄉政府明確表態(tài)其屬拆除對象。目前機關(guān)部門(mén)正在辦理有關(guān)手續。對于非禁養區的26家，除養羊場(chǎng)和奶牛場(chǎng)基本符合環(huán)保要求外，鄉政府明確其余24家限期整改，該挖沉淀池的挖沉淀池，該建標準化糞便晾曬場(chǎng)的建晾曬場(chǎng)，該及時(shí)清運走的及時(shí)安排車(chē)輛清運。結合縣政府〔20xx〕102號文件要求，屆時(shí)都將達到環(huán)保要求。
3、施工工地、道路、鎮區揚塵
鄉政府已明確要求機關(guān)鄉直部門(mén)對施工工地加強揚塵治理。運輸車(chē)輛不能超載，施工現場(chǎng)及時(shí)打掃除塵�，F政府就街丁字口處建筑主體已竣工，基本不存在揚塵污染了。對于s333省道和街鎮區范圍的揚塵，鄉政府已購置灑水車(chē)一臺，在晴好天氣時(shí)定期灑水除塵，確保整個(gè)鎮區范圍干凈、整潔、美觀(guān)。力避s333線(xiàn)段發(fā)生來(lái)往車(chē)輛揚塵現象。
4、礦山生態(tài)治理和其它
鄉只有1家方解石礦，鎮區現有規模和人口也�。ㄉ伲�，目前礦山生態(tài)治理和鎮區生活污水處理等工作正在有條不紊地進(jìn)行中。
年度工作總結 篇6
對我來(lái)說(shuō)如果考入江蘇師范大學(xué)是份巧合，那么加入研究生會(huì )組織，應該算作緣分，生活部這個(gè)活力四射的集體更是給了我滿(mǎn)滿(mǎn)的歸屬感。漸漸讓我從初出茅廬的新生角色轉變?yōu)檎嬲摹皫煷笕恕�。說(shuō)真的，即使平時(shí)學(xué)習、生活、研會(huì )種種事情再煩亂，我仍然不愿放棄這份忙碌，并以自己是師大研會(huì )的一員而感到榮耀。
下面具體說(shuō)說(shuō)這學(xué)期我在生活部里的'工作情況：
參與活動(dòng)：
1、學(xué)研部舉辦名師講堂活動(dòng)；
2、研究生會(huì )全體會(huì )議、研究生會(huì )換屆；
3、體育部舉辦的籃球賽觀(guān)賽；
4、參加礦大的雙十一聯(lián)誼晚會(huì )；
5、參與高考美術(shù)監考工作；
6、參加研究生會(huì )內部聯(lián)誼會(huì )等活動(dòng)。
工作一：學(xué)期初宿舍安全衛生檢查工作
研究生32號樓的寢室很多，時(shí)間緊任務(wù)重，我和我的搭檔吳彤群負責這棟樓的檢查工作。由于研究生課程不集中，自修外出較多，我們花費了約三天的業(yè)余時(shí)間進(jìn)行逐一檢查。給予安全忠告，聽(tīng)取同學(xué)意見(jiàn)，每晚的查寢工作結束后，我們都會(huì )認真記錄，填寫(xiě)表單，及時(shí)向上級和有關(guān)部門(mén)匯報。最終工作圓滿(mǎn)完成。
工作二：生活部禮儀隊招募，培訓，通知工作
生活部的禮儀隊是我部特色，在新學(xué)期的招募中，大家都積極獻言獻策，最終禮儀隊成員招募，培訓都順利而出色。大家各盡其職，通訊及時(shí)，保質(zhì)守時(shí)的完成組織交予的任務(wù)。
工作三：生活部日常例會(huì )、活動(dòng)
不管時(shí)間有多沖突，我都寧愿遲到也不請假缺席部門(mén)例會(huì )活動(dòng)，因為進(jìn)入一個(gè)組織就是一種義務(wù)和責任。我也十分愿意在例會(huì )中與大家更多的交流，體會(huì )集體生活的充實(shí)，認真完成布置下來(lái)的任務(wù)。
以上的幾項就是我進(jìn)入生活部以來(lái)最重要的工作。就這樣進(jìn)校的第一學(xué)期過(guò)去了，可以這么說(shuō)，能進(jìn)生活部是我感到充實(shí)而開(kāi)心。生活部里，我交到了很多不同專(zhuān)業(yè)的朋友，結識了很多可親可愛(ài)的學(xué)長(cháng)學(xué)姐，在一種很平等的環(huán)境里工作。在生活部里我收獲了無(wú)盡的快樂(lè )和無(wú)價(jià)的友誼，衷心感謝生活部里的每位成員對我的支持幫助，下學(xué)期讓我們攜手成長(cháng)。
年度工作總結 篇7
回首XX年的工作表現，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現就XX年的工作情況，現將個(gè)人工作總結報告
一、工作中的收獲：
能夠較好地完成本職工作（如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等）；懂得事情輕重緩急，做事較有條理；與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作；工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已得心應手。
二、工作中存在的不足：
工作細心度仍有所欠缺；工作效率雖有所提高，但感覺(jué)有時(shí)各部門(mén)之間的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的！
三、接下來(lái)的個(gè)人工作計劃：
會(huì )根據以上工作中存在的不足，不斷改進(jìn)，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情！
總的來(lái)說(shuō)XX年的工作是盡職盡責的.，雖然亦存在著(zhù)些許的不足，工作的確也不夠飽和，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué)，但這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)XX年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定，相信XX年的我，在這個(gè)崗位上會(huì )做得更好，發(fā)揮得更加出色！
年度工作總結 篇8
回顧近十幾年的工作，我感慨萬(wàn)千。這十幾年，是我默默耕耘的十幾年，也是我努力探索的十幾年，更是我迅速成長(cháng)的十幾年。天道酬勤，一份耕耘也有一份收獲。但我深深知道，我取得的點(diǎn)滴進(jìn)步都離不開(kāi)領(lǐng)導的信任、栽培和老師們的鼓勵與支持。新的時(shí)代，新的教育理念，教育也提出新的改革，新課程 <的實(shí)施，對我們教師的工作提出了更高的要求，我從各方面嚴格要求自己，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平豐富知識面，結合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的實(shí)際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使教學(xué)工作有計劃，有組織，有步驟地開(kāi)展。
自任現職以來(lái)，我忠誠于黨的教育事業(yè)，熱愛(ài)本職工作，嚴格遵守教師職業(yè)道德，為人師表。工作中既教書(shū)又育人，多年來(lái)深受學(xué)生的歡迎，深得家長(cháng)的好評。對工作有強烈的事業(yè)心和責任感，能做到出全勤、干滿(mǎn)點(diǎn)，任勞任怨，從不計個(gè)人得失，服從領(lǐng)導，聽(tīng)從分配。時(shí)時(shí)處處以身作則，模范遵守各項規章制度。時(shí)刻注意加強業(yè)務(wù)學(xué)習，努力進(jìn)取，充分利用現代化的教學(xué)手段，不斷深化教學(xué)改革，探索教改新路，培養學(xué)生的創(chuàng )新意識、創(chuàng )新能力，鼓勵創(chuàng )新精神。積極參加進(jìn)修學(xué)習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
立足現在，放眼未來(lái)，為使今后的工作取得更大的進(jìn)步不斷努力，現對近年來(lái)教學(xué)工作作出總結：
一、堅持認真備課
備課中我不僅備學(xué)生而且備教材備教法，根據教材內容及學(xué)生的實(shí)際，設計課的類(lèi)型，擬定采用的.教學(xué)方法，并對教學(xué)過(guò)程的程序及時(shí)間安排都作了詳細的記錄，認真寫(xiě)好教案。每一課都做到"有備而來(lái)"，每堂課都在課前做好充分的準備，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣教具，課后及時(shí)對該課作出總結，寫(xiě)好教學(xué)后記，并認真按搜集每課書(shū)的知識要點(diǎn)，歸納成集。在工作中，"德高為師"在我心中根深蒂固，"為人師表"是我的行動(dòng)指南，并時(shí)刻以《師德規范》這面鏡子來(lái)要求自己。
二、努力增強我的上課技能，提高教學(xué)質(zhì)量，使講解清晰化，條理化，準確化，條理化，準確化，情感化，生動(dòng)化，做到線(xiàn)索清晰，層次分明，言簡(jiǎn)意賅，深入淺出。
在課堂上特別注意調動(dòng)學(xué)生的積極性，加強師生交流，充分體現學(xué)生的主作用，讓學(xué)生學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快；注意精講精練，在課堂上老師講得盡量少，學(xué)生動(dòng)口動(dòng)手動(dòng)腦盡量多；同時(shí)在每一堂課上都充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習需求和學(xué)習能力，讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高�，F在學(xué)生普遍反映喜歡上英語(yǔ)課，就連以前極討厭英語(yǔ)的學(xué)生都樂(lè )于上課了。
三、與同事交流，虛心請教其他老師。
在教學(xué)上，有疑必問(wèn)。在各個(gè)章節的學(xué)習上都積極征求其他老師的意見(jiàn)，學(xué)習他們的方法，同時(shí)，多聽(tīng)老師的課，做到邊聽(tīng)邊講，學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來(lái)聽(tīng)課，征求他們的意見(jiàn)，改進(jìn)工作。
四、完善批改作業(yè)：
布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性，有層次性。為了做到這點(diǎn)，我常常到各大書(shū)店去搜集資料，對各種輔助資料進(jìn)行篩選，力求每一次練習都起到最大的效果。同時(shí)對學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認真，分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過(guò)程出現的問(wèn)題作出分類(lèi)>總結，進(jìn)行透切的評講，并針對有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法，做到有的放矢。
五、做好課后輔導工作，注意分層教學(xué)。
在課后，為不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應的輔導。對后進(jìn)生的輔導，并不限于學(xué)習知識性的輔導，而是通過(guò)各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心，讓他們意識到學(xué)英語(yǔ)并不是一項任務(wù)，也不是一件痛苦的事情。而是充滿(mǎn)樂(lè )趣的，從而自覺(jué)的把身心投放到學(xué)習中去。在此基礎上，再教給他們學(xué)習的方法，提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進(jìn)生通常存在很多知識斷層，這些都是后進(jìn)生轉化過(guò)程中的拌腳石，在做好后進(jìn)生的轉化工作時(shí)，要特別注意給他們補課，把他們以前學(xué)習的知識斷層補充完整，這樣，他們就會(huì )學(xué)得輕松，進(jìn)步也快，興趣和求知欲也會(huì )隨之增加。
年度工作總結 篇9
今年吳江區科協(xié)在區委、區政府的正確領(lǐng)導和上級科協(xié)的悉心指導下，以黨的十八大、四中全會(huì )精神為指導，結合吳江四新發(fā)展定位，充分發(fā)揮科協(xié)職能優(yōu)勢，團結帶領(lǐng)各級科協(xié)組織和廣大科技工作者在構建更高水平“樂(lè )居吳江”進(jìn)程中勇立新功。
一、發(fā)揮智力集聚優(yōu)勢，服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展
1.借助“海智”平臺招才引智。通過(guò)“海智”渠道廣邀海外英才參加吳江創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)洽談會(huì )，近20人報名，4人通過(guò)評審參會(huì )并推薦參加蘇州國際精英周活動(dòng)。開(kāi)展“海智”基地建設，汾湖高新區創(chuàng )建為首批省級“海智”基地。參加中國（江蘇）國際科技交流與人才智力合作大會(huì )，提供項目信息近千條，在大會(huì )現場(chǎng)宣傳吳江創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)環(huán)境。
2.組織專(zhuān)家建言獻策。組織區專(zhuān)家咨詢(xún)委員會(huì )成員開(kāi)展“問(wèn)策‘活力汾湖’ 建設好接軌上�！畼蝾^堡’”調研活動(dòng)，收集一批高質(zhì)量建議供區領(lǐng)導參考，部分專(zhuān)家文章通過(guò)《專(zhuān)家咨詢(xún)》報區領(lǐng)導審閱獲得批示。
3.組織開(kāi)展各類(lèi)學(xué)術(shù)活動(dòng)。提請政府開(kāi)展吳江區“20xx—20xx年度自然科學(xué)優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文評選”活動(dòng)，征集論文389篇，經(jīng)評審產(chǎn)生一等獎12篇、二等獎31篇、三等獎56篇，區政府發(fā)文表彰并結集出版，營(yíng)造良好學(xué)術(shù)氛圍。鼓勵學(xué)術(shù)團體和科技人員圍繞區委、區政府中心工作開(kāi)展軟科學(xué)研究，制定《吳江區科協(xié)軟科學(xué)研究課題管理辦法》，經(jīng)專(zhuān)家評審，“盛澤絲綢文化創(chuàng )意產(chǎn)業(yè)與旅游業(yè)聯(lián)動(dòng)發(fā)展研究”等7個(gè)項目予以立項并得到經(jīng)費資助。圍繞經(jīng)濟發(fā)展方式轉型升級組織科技工作者開(kāi)展“廠(chǎng)會(huì )協(xié)作”、“雙杯獎”競賽等活動(dòng)，申報蘇州“雙杯獎”競賽活動(dòng)26項，2個(gè)項目被評為蘇州廠(chǎng)會(huì )協(xié)作優(yōu)秀項目。開(kāi)展科技工作者和重點(diǎn)科技人才基本狀況調查，發(fā)放問(wèn)卷調查1300份，回收率99.2%。繼續在企業(yè)中開(kāi)展萃智（triz）創(chuàng )新理論培訓，分別在永鼎集體、標縫公司、萬(wàn)工集團舉辦3期，直接培訓企業(yè)技術(shù)人員130多人。協(xié)助通鼎集團舉辦20xx全國室內光纖光纜及應用技術(shù)研討會(huì )，開(kāi)展蘇州十佳魅力科技人物推薦、專(zhuān)利服務(wù)項目對接等其他多項活動(dòng)。
二、突顯科普主力軍職能，提升全民科學(xué)素質(zhì)
1．舉辦大型科普活動(dòng)。5月舉辦第二十五屆科普宣傳周活動(dòng)，主活動(dòng)是首屆滬蘇兩地“科普動(dòng)起來(lái)”社區居民創(chuàng )新制作比賽，面向社區居民，突出科普技能，營(yíng)造親子氛圍，得到江蘇、上海兩省科協(xié)高度肯定，被20多家媒報道，成為跨省科普聯(lián)動(dòng)的`成功范例�？破罩芷陂g全區共舉辦各類(lèi)科普活動(dòng)124項，受益群眾38萬(wàn)人次。9月全國科普日活動(dòng)開(kāi)幕式上表彰一批科普惠民、惠農項目，并邀請我國公民科學(xué)素質(zhì)研究領(lǐng)域權威，中國科普研究所所長(cháng)任福君教授為來(lái)自機關(guān)、學(xué)會(huì )、村、社區、學(xué)校、企業(yè)的400余名代表做“公民科學(xué)素質(zhì)建設的現狀與趨勢”的報告，期間共組織各類(lèi)活動(dòng)100項，受益人群超過(guò)15萬(wàn)人次。此外，我們還以“科技創(chuàng )新·美好生活”為主題舉辦第九屆“吳江農村商業(yè)銀行杯”科普攝影比賽，通過(guò)鏡頭展示吳江調結構、轉方式、惠民生、謀發(fā)展的創(chuàng )新舉措和扎實(shí)成效；組織開(kāi)展大型科普咨詢(xún)及優(yōu)秀科普書(shū)籍推薦活動(dòng)，在鬧市區組織30多名科技人員開(kāi)展科普咨詢(xún)、義診、發(fā)放資料、有獎問(wèn)答、科普書(shū)籍展示等活動(dòng)吸引眾多市民參與。
2.開(kāi)展基層科普品牌創(chuàng )建。以“總結基層經(jīng)驗、發(fā)掘基層亮點(diǎn)、加強示范帶動(dòng)、促進(jìn)共同進(jìn)步”為宗旨開(kāi)展首次基層科普品牌創(chuàng )建，征集參評品牌47個(gè)，涵蓋各個(gè)方面，經(jīng)過(guò)培育和評審，“‘心靈·藝術(shù)·科學(xué)’探索日活動(dòng)”等十個(gè)項目被評為“優(yōu)秀科普品牌”，“小手牽大手 科學(xué)向前走”等十個(gè)項目被評為“重點(diǎn)培育項目”，通過(guò)科普品牌的引領(lǐng)示范有效推動(dòng)了全區基層科普工作的開(kāi)展。
3.實(shí)施“社區科普益民計劃”。開(kāi)展新一輪社區科學(xué)工作室和社區科普惠民服務(wù)站建設，投資70多萬(wàn)元新建12家社區科學(xué)工作室，重點(diǎn)建設開(kāi)發(fā)區西湖花苑社區健康科普館（總面積500多平方米、總投資120多萬(wàn)元）、汾湖高新區元蕩村青少年科普館（總面積200多平方米、總投資68萬(wàn)元），命名了18家社區科普惠民服務(wù)站。開(kāi)發(fā)區山湖花園社區被評為全國科普示范社區，太湖新城松陵鎮、開(kāi)發(fā)區山湖花園社區被評為省級科普示范鎮和社區。
4.推進(jìn)科普惠農興村。會(huì )同區委農辦聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于深入實(shí)施吳江區百名科技專(zhuān)家興農富民工程意見(jiàn)》，會(huì )同區委組織部、宣傳部聯(lián)合印發(fā)《今年吳江區農村實(shí)用技術(shù)培訓暨農村黨員、基層干部科技素質(zhì)培訓實(shí)施方案》，指導全區科普惠農興村工作的開(kāi)展，命名10家科普惠農服務(wù)站，平望鎮顧扇村被評為省級科普示村，周小龍被評為省級農村科普帶頭人，五月田公司和黎里鎮星誼村被命名為XX市級科普惠農服務(wù)站，通過(guò)經(jīng)常性“三下鄉”活動(dòng)為農民送上豐盛的文化、科技、衛生盛宴。
5.積極拓展科普宣傳渠道。充分運用傳統媒體，做到科普廣播有聲、報紙有形、電視有影；加強新媒體運用，改版吳江科普網(wǎng)，開(kāi)通科協(xié)ｑｑ和微博，在全區戶(hù)外電子大屏定期進(jìn)行科普宣傳。舉辦信息培訓切實(shí)提高采集、編撰能力，全年上報信息700余條，7條被中國科協(xié)網(wǎng)站錄用，29條被省科協(xié)網(wǎng)站要聞收錄，7條登上大字頭條。
三、發(fā)揚開(kāi)拓創(chuàng )新精神，深化青少年科技教育
1.接受省媒體集體采訪(fǎng)。吳江在建設高水平科技場(chǎng)館、設立“市長(cháng)獎”、拍攝科普微電影等方面所展現出來(lái)的首創(chuàng )精神得到第28屆全國青少年科技創(chuàng )新大賽組委會(huì )的高度肯定，專(zhuān)門(mén)組織新華社江蘇分社、新華日報、江蘇人民廣播電臺、江蘇電視臺等18家省市級媒體組成集體采訪(fǎng)團進(jìn)行采訪(fǎng)，典型經(jīng)驗全國推廣。
2.開(kāi)展“政府獎”評審。從吳江撤市建區實(shí)際出發(fā)對已成功舉辦7年的“市長(cháng)獎”更名為“政府獎”，分學(xué)生組和職業(yè)青年組開(kāi)展評審，共征集到23名學(xué)生和18名職業(yè)青年的申報材料，呈現出作品獲獎層次高、人員年輕化、行業(yè)分布廣等可喜特點(diǎn)，經(jīng)評審韋程志等5人獲政府獎、金宇杰等5人獲提名獎、吳歈等16人獲入圍獎，12月17日區政府召開(kāi)大會(huì )對獲獎選手進(jìn)行表彰。
3.充實(shí)科普場(chǎng)館資源。加大對學(xué)�？萍紙�(chǎng)館建設支持力度，指導震澤中學(xué)建設近百平米“天象亭”，實(shí)驗小學(xué)建成300多平米“布谷鳥(niǎo)兒童影院”，盛澤一中建設100多平米“船模展示廳”。依托青少年科技文化活動(dòng)中心開(kāi)展“整合館外科普資源，推進(jìn)青少年科學(xué)教育”課題研究，通過(guò)“館社聯(lián)動(dòng)”整合學(xué)校、單位、社區、企業(yè)等多種類(lèi)型科普場(chǎng)館資源推進(jìn)共建共享。
4.提升科技輔導員工作水平。加強對科技輔導員培訓力度，會(huì )同區教育局共同組織赴周邊考察學(xué)習，開(kāi)展《科技輔導員隊伍專(zhuān)業(yè)化發(fā)展模式研究方案》課題研究，圍繞青少年科技創(chuàng )新大賽開(kāi)展專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)知識培訓，召開(kāi)座談會(huì )交流工作思路和業(yè)務(wù)技能，切實(shí)提高輔導員隊伍的科技教育水平，鱸鄉實(shí)小周迎春被評為省優(yōu)秀科技輔導員，實(shí)驗小學(xué)李唐路和青云實(shí)驗中學(xué)鈕浩巒被評為省科技創(chuàng )新標兵。
5.開(kāi)展豐富多彩的特色活動(dòng)。繼續利用社會(huì )科普教育資源開(kāi)展“百名科學(xué)家進(jìn)校園”活動(dòng)，邀請科學(xué)家進(jìn)校園開(kāi)展菜單式講學(xué)，組織中小學(xué)生收看我國首次太空授課，邀請央視少兒科普節目《芝麻開(kāi)門(mén)》主持人來(lái)吳江為同學(xué)們帶來(lái)“科學(xué)真好玩”講座等。指導長(cháng)安花園小學(xué)、青云實(shí)驗中學(xué)、蘆墟實(shí)小等學(xué)校開(kāi)展各具特色的校園科技節活動(dòng)。
今年吳江盛澤中學(xué)被評為省科技特色學(xué)校，高級中學(xué)、鱸鄉實(shí)小被評為XX市科技教育特色學(xué)校。在省、XX市青少年科技創(chuàng )新大賽中我區共獲得優(yōu)秀創(chuàng )新成果獎56項，同比增加36.6％；獲得省科技輔導員科教創(chuàng )新成果獎3項，XX市優(yōu)秀科技實(shí)踐活動(dòng)獎8項，在省第二十五屆“金鑰匙”競賽賽中榮獲團體二等獎。
四、突出規范化管理，切實(shí)加強自身建設
年初提請區政府召開(kāi)全區科協(xié)工作會(huì )議，對年度重點(diǎn)工作進(jìn)行分解落實(shí)，并通過(guò)召開(kāi)交流會(huì )、培訓會(huì )、現場(chǎng)督辦等形式加以推進(jìn)。對科協(xié)各項規章制度和工作性文件進(jìn)行全面梳理，結合新形勢加以完善，重點(diǎn)涵蓋考核管理、項目管理、資金管理等方面，有效推進(jìn)了科協(xié)工作的規范化。
年度工作總結 篇10
20xx年 ，電訊車(chē)間全面貫徹分公司20xx年工作會(huì )精神，緊緊圍繞服務(wù)生產(chǎn)為中心，擴大通訊市場(chǎng)規模，克服管理困難等諸多不利因素，不斷強化車(chē)間基礎管理工作，狠抓落實(shí)，各項工作走向正軌。
（一） 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩步提升
產(chǎn)品產(chǎn)量 車(chē)間累計完成電話(huà)使用量 臺月，完成電話(huà)費收入 萬(wàn)元，完成上半年度欠費回收額 元。
（二） 嚴抓重點(diǎn)工程，發(fā)展態(tài)勢平穩
在20xx年底完成銅纜用戶(hù)光纖改造后，20xx年基本實(shí)現了**地區三網(wǎng)合一改造。目前現有寬帶用戶(hù) 戶(hù)，其中今年凈增寬帶 臺。20xx年上半年車(chē)間完成了 ***工業(yè)園 環(huán)保至電訊車(chē)間外部光纜施工，完成了***新辦公樓外部光纜及電話(huà)遷移，完成營(yíng)改增稅制變動(dòng)收費系統軟硬件升級工作。
（三） 安全工作表現平穩
面對公司復雜的安全生產(chǎn)形勢，車(chē)間各級組織按照年初分公司安全工作會(huì )的部署，緊盯“七為零”的安全目標，不斷強化“紅線(xiàn)意識”和“底線(xiàn)思維”，車(chē)間與班組班組與個(gè)人簽訂責任書(shū)，嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。積極開(kāi)展“安全活動(dòng)月”活動(dòng)，狠抓安全教育工作，組織職工學(xué)習《分公司安全事故案例》，為車(chē)間安全運行夯實(shí)了基礎。
（四） 管理工作持續提升
班組整合，優(yōu)化人員結構。3月份，車(chē)間營(yíng)銷(xiāo)班與運維班合并為營(yíng)維班，部分崗位進(jìn)行調整。緩解了車(chē)間、班組人員緊張的情況。
車(chē)間針對老欠費回收工作指定了電話(huà)催繳、上門(mén)催繳、水電費聯(lián)動(dòng)催繳等多種方案，加大了催繳力度，已完成欠費回收額 元。
（五） 培訓工作不斷增強
針對車(chē)間部分職工外出務(wù)工以及分公司內退政策的實(shí)施，分公司選派12名職工到車(chē)間進(jìn)行通信網(wǎng)絡(luò )知識培訓，以緩解車(chē)間人員嚴重不足的'不利情況。車(chē)間制定詳細的培訓計劃，根據學(xué)員的不同特點(diǎn)，安排學(xué)員的實(shí)習方向，形成“在練中學(xué)、在學(xué)中練”的良好氛圍。同時(shí)，對車(chē)間職工日常工作中出現的業(yè)務(wù)短板，車(chē)間安排職工與學(xué)員一起培訓，營(yíng)造了互相學(xué)習、良性競爭的有利局面。
回顧20xx年，面對異常嚴峻的經(jīng)營(yíng)形勢、市場(chǎng)競爭壓力，車(chē)間全體職工識大體、顧大局，不畏困難、取得了較好的成績(jì)。在肯定成績(jì)的同時(shí)，車(chē)間也要清醒的認識到存在的問(wèn)題和不足，主要表現在：
一是對新常態(tài)下公司困難認識不足。存在按部就班、得過(guò)且過(guò)，對面臨的問(wèn)題和困難估計不足，戰勝困難的思想準備不充分。
二是職工綜合素質(zhì)嚴重落后于發(fā)展需要。車(chē)間部分職工，崗位技能和工作能力與市場(chǎng)發(fā)展以及車(chē)間工作需求，還有很大的差距。
三是精益管理存在走過(guò)場(chǎng)。車(chē)間在5S管理、三化建設、對標管理、績(jì)效管理等精益管理方面，做事一陣風(fēng)，沒(méi)有持之以恒的態(tài)度。
四是外部網(wǎng)絡(luò )現場(chǎng)管理問(wèn)題突出。車(chē)間onu箱因施工搶工期、搶進(jìn)度，出現箱內設備線(xiàn)纜布局混亂的情況。光交箱地理位置不清，只有少部分職工知曉。
20xx年工作思路
（一） 堅決守住安全生產(chǎn)紅線(xiàn)
在安全生產(chǎn)方面，車(chē)間要在下半年繼續保持警惕的態(tài)勢，要按照年初安全工作會(huì )的要求，嚴格落實(shí)車(chē)間各級安全生產(chǎn)責任制，抓好職工崗位技能培訓，反事故演練、“全員安全隱患排查治理”、“反三違”、“百日無(wú)事故”等活動(dòng)，抓好廠(chǎng)區和**路線(xiàn)路大修、機房及工人村外部設施接地測試。進(jìn)一步抓好防雷、防汛、防地質(zhì)災害等工作，堅決把好生產(chǎn)運行必須安全這條紅線(xiàn)。
（二）通信網(wǎng)絡(luò )現場(chǎng)整改
對所有區域范圍內的光交箱進(jìn)行統計定位，繪制方位圖。同時(shí)對onu箱內設備線(xiàn)纜進(jìn)行改造。統一規范標識使用工作利用顏色標識，區分電信、聯(lián)通、電視光纖標識，為今后維護安裝數據打下扎實(shí)基礎。
（三） 完善車(chē)間人員結構調整，做好職工思想穩定工作。
由于人員減少，工作量增加，但是收入卻降低，職工情緒很大，對安全生產(chǎn)造成了很大影響。為了確保安全生產(chǎn)，車(chē)間計劃在新進(jìn)人員培訓結束后，根據人員特點(diǎn)進(jìn)行工種分配，補充缺員崗位。并與班組長(cháng)、骨干談心鼓勁，竭力維持車(chē)間職工隊伍的穩定，保證安全生產(chǎn)。
（四） 深化同行業(yè)對標，不斷改進(jìn)提升。
在與同行業(yè)對標管理方面，下半年車(chē)間準備采取修改完善維修班考核細則，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量；補充新晉人員加強維修力量，加大培訓力度，提高維修技能等措施來(lái)達到提高用戶(hù)故障維修及時(shí)率和在網(wǎng)用戶(hù)保有率的目的。
***公司電訊車(chē)間
20xx年
【年度工作總結】相關(guān)文章：
人力年度工作總結-年度工作總結12-22
年度IT工作總結05-04
年度的工作總結03-09
年度IT工作總結03-25
年度的工作總結03-31
超市主管年度工作總結-年度工作總結07-25
樓面主管年度工作總結-年度工作總結01-01
年度銷(xiāo)售工作總結-銷(xiāo)售工作總結12-23
年度培訓工作總結01-03