就業(yè)援助月活動(dòng)總結
就業(yè)援助月活動(dòng)的舉行是為了向求職人員提供個(gè)性化就業(yè)服務(wù)。就業(yè)援助月活動(dòng)總結是小編想跟大家分享的，歡迎大家瀏覽。
第一篇：就業(yè)援助月活動(dòng)總結
為貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì )保障部、中國殘疾人聯(lián)合會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》(人社部函339號)及省人力資源和社會(huì )保障廳“轉發(fā)人力資源和社會(huì )保障部、中國殘疾人聯(lián)合會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》的通知”(鄂人社函687號)文件精神，湖北省于1月5日組織開(kāi)展了以幫助各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現就業(yè)為重點(diǎn)，以送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖為主題的20xx年“就業(yè)援助月”活動(dòng)�；顒�(dòng)期間各級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)統一運作，與殘聯(lián)等部門(mén)積極配合，通過(guò)強化就業(yè)援助政策、提供個(gè)性化就業(yè)服務(wù)，開(kāi)展了一系列就業(yè)援助活動(dòng)，成效明顯。
一、就業(yè)援助月活動(dòng)情況
“就業(yè)援助月”活動(dòng)期間，全省走訪(fǎng)就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭27342戶(hù)，登記認定的未就業(yè)困難人員32995人，其中女性就業(yè)困難人員18552人;組織專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )349次，幫助21095名就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)，其中女性就業(yè)困難人員10937人;幫助就業(yè)困難人員享受政策34163人;認定零就業(yè)家庭522戶(hù)，幫助501戶(hù)零就業(yè)家庭至少一人實(shí)現就業(yè)，幫助零就業(yè)家庭實(shí)現就業(yè)597人。對于在“就業(yè)援助月”活動(dòng)期間仍沒(méi)有就業(yè)的困難人員，各級公共就業(yè)服務(wù)機構對其進(jìn)行登記造冊，并作為今后就業(yè)援助工作的重點(diǎn)幫扶對象。
二、主要做法
(一)以就業(yè)援助工作精細化、長(cháng)效化為目標，加強組織領(lǐng)導，完善工作機制
湖北省各級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)高度重視此次活動(dòng)，及時(shí)向當地黨委、政府進(jìn)行匯報，得到當地黨委、政府領(lǐng)導的高度重視和支持。在當地政府領(lǐng)導下，人力資源社會(huì )保障部門(mén)成立工作專(zhuān)班，協(xié)調有關(guān)部門(mén)，結合本地實(shí)際，共同研究制定就業(yè)援助月活動(dòng)方案，完善就業(yè)援助工作機制，并全面組織各級公共就業(yè)人才機構開(kāi)展就業(yè)援助月活動(dòng)。鄂州市成立以市委常委為組長(cháng)的活動(dòng)領(lǐng)導小組，召集相關(guān)部門(mén)，召開(kāi)聯(lián)席會(huì )議，成立專(zhuān)班，布置安排各項工作;武漢市、荊州市等地人社部門(mén)聯(lián)合市殘聯(lián)成立活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定活動(dòng)方案，明確活動(dòng)主題、援助對象、工作目標和措施要求，各相關(guān)部門(mén)積極配合，形成上下聯(lián)動(dòng)、分工明確、相互配合、齊抓共管的工作機制;宜昌市召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行工作部署，將就業(yè)援助月活動(dòng)作為人力資源社會(huì )保障工作的重點(diǎn)，并納入年度目標考核內容。
(二)以援助月活動(dòng)為契機，加強宣傳引導，營(yíng)造良好就業(yè)氛圍
湖北省各地為組織動(dòng)員用人單位和就業(yè)困難人員積極參與“就業(yè)援助月”活動(dòng)，充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等媒體進(jìn)行就業(yè)援助專(zhuān)題報導，并充分發(fā)揮人力資源社會(huì )保障基層平臺優(yōu)勢，貼近群眾，廣泛宣傳就業(yè)扶持政策和就業(yè)援助活動(dòng)，使援助活動(dòng)家喻戶(hù)曉，深入人心。宜昌市、鄂州市將招聘活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)主題、舉辦單位、用人單位提供崗位個(gè)數、主要工種、聯(lián)系方式等信息在當地主要報刊和電視臺公開(kāi)發(fā)布;荊州市在當地電視臺成立專(zhuān)題欄目，解讀就業(yè)政策，現場(chǎng)答疑支招;恩施州依托建立的“三級聯(lián)動(dòng)”網(wǎng)絡(luò )，通過(guò)各村勞動(dòng)保障信息員，將收集到的崗位信息發(fā)放到廣大農戶(hù)手中;咸寧市組織各級職業(yè)介紹機構和社區勞動(dòng)保障工作人員上門(mén)服務(wù)，進(jìn)行職業(yè)指導和政策宣傳，并在街道和社區張貼招聘崗位和培訓信息;通過(guò)上述舉措，使就業(yè)援助對像及時(shí)了解和掌握就業(yè)扶持政策和用工招聘信息，幫助其選崗應聘，促進(jìn)就業(yè)。
(三)以入戶(hù)調查為基礎，摸清基本情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理
援助月活動(dòng)期間，各地緊密依托街道、社區勞動(dòng)保障工作平臺，通過(guò)開(kāi)展入戶(hù)調查，摸清各類(lèi)勞動(dòng)者底數和就業(yè)動(dòng)態(tài)，不斷更新基礎電子臺帳數據;并在日常建立的就業(yè)信息庫中重點(diǎn)對就業(yè)困難人員進(jìn)行全面調查摸底，掌握每一個(gè)就業(yè)困難人員基本情況和就業(yè)需求。武漢、宜昌、黃石、襄陽(yáng)、孝感、潛江等地對基礎臺帳實(shí)行分類(lèi)管理，各類(lèi)數據一目了然，做到就業(yè)困難人員底數清、家庭狀況清、下崗失業(yè)原因清、技能特長(cháng)清、培訓愿望向清、擇業(yè)意向清等“六清”， 并隨時(shí)掌握就業(yè)困難人員的就業(yè)失業(yè)變動(dòng)情況和扶持政策落實(shí)情況，及時(shí)更新數據，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
(四)以“四送”活動(dòng)為主題，多措并舉，大力幫扶就業(yè)困難人員
各地以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為活動(dòng)主題，通過(guò)收集一批適合就業(yè)困難人員的.就業(yè)崗位信息;向街道社區下達收集公益性崗位目標任務(wù);依托基層勞動(dòng)保障工作平臺，深入鄉鎮、街道、社區，對援助對象提供職業(yè)咨詢(xún)和創(chuàng )業(yè)指導;積極落實(shí)各項就業(yè)扶持政策;對特別就業(yè)困難人員和殘疾失業(yè)人員提供崗位適配服務(wù)，推薦就業(yè)等方式，人本服務(wù)，使得大批就業(yè)困難人員和“零就業(yè)家庭”成員得到了有效安置，真正做到了“出現一人，認定一人，扶助一人，穩定一人”。 宜昌市、十堰市通過(guò)公益性崗位，對多次幫扶后仍未實(shí)現就業(yè)的困難人員實(shí)行托底安置;荊州市針對援助對象不同需求和特點(diǎn)，進(jìn)家入戶(hù)上門(mén)送崗位、送政策;黃岡市以落實(shí)各項扶持政策為手段，穩定困難人員就業(yè)。
(五)以針對性幫扶為推手，重點(diǎn)扶持，努力完善就業(yè)援助保障機制
各地人力資源社會(huì )保障部門(mén)設立專(zhuān)門(mén)就業(yè)服務(wù)窗口，公布咨詢(xún)電話(huà)號碼，指定專(zhuān)人，突出重點(diǎn)，分類(lèi)幫扶，對就業(yè)援助對象有針對性的開(kāi)展個(gè)性化就業(yè)服務(wù)。一是對文化程度不高、缺乏技能的失地農民等就業(yè)困難人員，免費提供或推薦簡(jiǎn)單實(shí)用型技能培訓，提高就業(yè)能力;二是對有能力愿意創(chuàng )業(yè)的高校畢業(yè)生等援助對象提供政策咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)培訓、開(kāi)業(yè)指導、小額貸款、政策扶持、跟蹤幫扶等“一條龍”服務(wù)，幫助實(shí)現創(chuàng )業(yè);三是對年齡偏大，生活困難的長(cháng)期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè)，緩解生活困難;四是針對援助對象類(lèi)別，積極收集適合的崗位信息和組織各類(lèi)用人單位提供崗位，舉辦高校畢業(yè)生、殘疾人、返鄉農民工和婦女等專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，幫助實(shí)現就業(yè);五是積極落實(shí)公益性崗位補貼、社保補貼等各項扶持政策，幫助援助對象實(shí)現穩定就業(yè)。
三、下一步打算
就業(yè)援助月活動(dòng)不僅在全省營(yíng)造了關(guān)心和支持就業(yè)困難人員再就業(yè)的良好氛圍，也為幫助更多的就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)、穩定就業(yè)奠定了基礎。湖北省將已此次活動(dòng)為開(kāi)端，按照全國統一的就業(yè)失業(yè)登記證制度和建立全國就業(yè)信息監測制度的要求，切實(shí)完善人力資源動(dòng)態(tài)摸查機制，健全援助長(cháng)效機制;對就業(yè)援助對象實(shí)施跟蹤服務(wù)，定期了解其就業(yè)狀況和有關(guān)政策落實(shí)情況。對一時(shí)未實(shí)現就業(yè)的特別困難援助對象，要求各地專(zhuān)門(mén)建檔造冊，并分析原因，列為今年重點(diǎn)幫扶對象，為其量身定制就業(yè)援助計劃，確定專(zhuān)門(mén)人員，落實(shí)責任，確保其盡早實(shí)現就業(yè)。在健全就業(yè)援助長(cháng)效機制方面，湖北省將加大各項就業(yè)扶持政策的落實(shí)和檢查力度，進(jìn)一步完善就業(yè)援助工作考核制度，確保各項就業(yè)扶持政策落實(shí)到位，充分發(fā)揮就業(yè)扶持政策的社會(huì )績(jì)效。
第二篇：就業(yè)援助月活動(dòng)總結
為切實(shí)幫助各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實(shí)際困難，進(jìn)一步加大就業(yè)援助力度，根據市人力資源和社會(huì )保障局、市殘疾人聯(lián)合會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》(滬人社就(20xx)1077號)要求，結合本區實(shí)際，春節前，區人保局、殘聯(lián)在全區聯(lián)合開(kāi)展了“20xx年就業(yè)援助月”活動(dòng)，重點(diǎn)對區歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長(cháng)期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專(zhuān)畢業(yè)生、家庭貧困和一戶(hù)多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員實(shí)施就業(yè)援助，通過(guò)認真制定援助、落實(shí)援助責任、提供就業(yè)崗位、落實(shí)社會(huì )保障等有效措施，取得了較好的活動(dòng)成效�，F將有關(guān)情況如下：
一、建立工作小組，
建立由區人保局局長(cháng)、區殘聯(lián)理事長(cháng)為組長(cháng)，區人保局分管副局長(cháng)為副組長(cháng)，人保局、殘聯(lián)相關(guān)部門(mén)負責人為成員的就業(yè)援助月工作小組，就如何扎實(shí)開(kāi)展就業(yè)援助月活動(dòng)作討論研究，統一制定我區援助月活動(dòng)的實(shí)施方案，明確活動(dòng)的主題、時(shí)間、內容和形式。
工作小組辦公室設在人保局就業(yè)科，對援助月活動(dòng)相關(guān)工作進(jìn)行溝通協(xié)調，明確分工，責任到部門(mén)。同時(shí)，區人保局、區殘聯(lián)分別對街鎮各自所屬條線(xiàn)部門(mén)作工作布置，并組織予以貫徹落實(shí)。
二、實(shí)施步驟扎實(shí)有序
(一)認真組織調查摸底
各街鎮社保中心結合幫困送溫暖活動(dòng)，認真組織就業(yè)援助員、助殘員調查摸底。一是調查掌握轄區內歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長(cháng)期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專(zhuān)畢業(yè)生、家庭貧困和一戶(hù)多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員等就業(yè)困難人員的動(dòng)態(tài)，集中宣傳就業(yè)援助政策;二是對轄區內上述就業(yè)困難人員進(jìn)行一次普遍的入戶(hù)家訪(fǎng)，具體了解其面臨的實(shí)際困難和就業(yè)需求，提供有針對性的政策咨詢(xún)、職業(yè)指導和就業(yè)信息服務(wù)，幫助其盡早實(shí)現就業(yè)。
(二)崗位開(kāi)發(fā)和安置工作責任到人
就業(yè)援助月期間，各街鎮社保中心均搜集了不少于10個(gè)適合援助對象的`就業(yè)崗位，實(shí)行邊排摸、邊安置的就業(yè)援助工作機制，認真擬定了援助措施，明確安置時(shí)間和崗位去向，為每位援助對象制訂了個(gè)性化的援助計劃，崗位開(kāi)發(fā)和安置工作落實(shí)到具體責任人。同時(shí)積極配合崗位補貼、社會(huì )保險費補貼等政策的落實(shí)，確保援助對象實(shí)現就業(yè)，穩定就業(yè)。區殘聯(lián)一方面安排各街鎮社區助殘員深入就業(yè)困難較大的殘疾人家庭，確切掌握就業(yè)困難人員實(shí)際情況，為未就業(yè)援助對象度身制定個(gè)性化就業(yè)援助方案，實(shí)施針對性的援助措施。另一方面針對殘疾人的就業(yè)需求和特點(diǎn)，梳理、挖掘了一批適合殘疾人的公益性崗位，開(kāi)發(fā)陽(yáng)光職業(yè)康復援助基地崗位，向未達到殘疾人按比例分散就業(yè)比例的社會(huì )用人單位收集殘疾人就業(yè)崗位，宣傳殘疾人就業(yè)政策，最大程度的確保一批就業(yè)困難人員以及殘疾登記失業(yè)人員通過(guò)社會(huì )用人單位按比例就業(yè)吸納、自主創(chuàng )業(yè)等方式實(shí)現就業(yè)。對有培訓意愿的殘疾人，組織其參加合適的殘疾人職業(yè)技能培訓或定向培訓，并幫助落實(shí)培訓補貼政策。
(三)營(yíng)造良好的宣傳氛圍。
一是我區“二個(gè)職能部門(mén)”步調統一，方案下達后即在本系統作具體布置，協(xié)同工作，為全區順利開(kāi)展援助月活動(dòng)奠定了氛圍基礎;二是在區、街鎮公共就業(yè)服務(wù)機構以及市民服務(wù)中心殘疾人就業(yè)服務(wù)窗口設置咨詢(xún)服務(wù)專(zhuān)窗，受理援助對象政策咨詢(xún);三是區、街鎮公共就業(yè)服務(wù)機構設置橫幅宣傳;四是通過(guò)區新聞媒體予以宣傳報道。這些舉措，為我區營(yíng)造就業(yè)援助和促進(jìn)就業(yè)的宣傳氛圍起到了積極作用。
(四)開(kāi)展了就業(yè)援助月主題日活動(dòng)。
1月13日，開(kāi)展了就業(yè)援助月主題日活動(dòng)。一是區人保局、區殘聯(lián)、區就業(yè)促進(jìn)會(huì )在區人保局大廳聯(lián)合舉辦就業(yè)援助月主題日專(zhuān)場(chǎng)咨詢(xún)指導服務(wù)活動(dòng)，同時(shí)開(kāi)展就業(yè)援助專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)，集中推出一批適合援助對象的崗位;二是會(huì )同泖港鎮人民政府在該鎮聯(lián)合舉行送崗位等專(zhuān)項援助儀式，主要內容包括為援助對象送崗位和為大齡無(wú)業(yè)殘疾人提供就業(yè)補貼兩方面，各級領(lǐng)導高度重視，市人保局和市殘聯(lián)有關(guān)部門(mén)負責人、區人保局局長(cháng)、區殘聯(lián)理事長(cháng)、泖港鎮鎮長(cháng)出席專(zhuān)項儀式并作重要講話(huà);三是我區各街鎮積極組織開(kāi)展各具特色的就業(yè)援助月主題日活動(dòng)，在轄區內有針對性的送出一批崗位。主題日當天全區共推出崗位399個(gè)，求職登記126人，意向錄用和現場(chǎng)錄用45人，受理政策咨詢(xún)192人次。松江電視臺、松江報對本次活動(dòng)作了全程跟蹤報道。
三、活動(dòng)成效
(一)援助月活動(dòng)期間，共走訪(fǎng)就業(yè)困難人員135名，共組織專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )14場(chǎng)次，193名援助對象獲得就業(yè)崗位(其中：安置在公益性崗位78人，企事業(yè)單位吸納就業(yè)115人)。幫助援助對象享受政策66人，落實(shí)各類(lèi)補貼52.89萬(wàn)元。-
(二)通過(guò)組織街鎮殘聯(lián)收集一批就業(yè)困難殘疾人員崗位信息，幫助推薦殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)73名，其中社會(huì )用人單位按比例吸納就業(yè)56人，為482名就業(yè)困難殘疾人員發(fā)放就業(yè)補貼24.341萬(wàn)元。
(三)通過(guò)服務(wù)專(zhuān)窗和主題日專(zhuān)場(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)活動(dòng)等形式，受理市民關(guān)于就業(yè)援助、職業(yè)指導、開(kāi)業(yè)指導、社會(huì )保障、職技培訓、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)爭議及殘疾人等就業(yè)政策咨詢(xún)500多人次，發(fā)放《就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策一本通》、《當代青年職業(yè)精神和職業(yè)技巧》、《殘疾人分散安排就業(yè)申報須知》等市和本區促進(jìn)就業(yè)政策宣傳資料800余份。
第三篇：就業(yè)援助月活動(dòng)總結
根據《關(guān)于做好XX年公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項活動(dòng)的通知》(勞社部函〔XX〕250號)精神，##省在元旦、春節期間認真開(kāi)展了以“實(shí)現就業(yè)，穩定就業(yè)，我們真情相助”為主題，以就業(yè)困難對象和“零就業(yè)家庭”人員為重點(diǎn)，以送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼為載體的再就業(yè)援助活動(dòng)。本次活動(dòng)重點(diǎn)突出，服務(wù)到位，成效明顯�，F將主要情況匯報如下：
一、 加強領(lǐng)導，精心組織
浙江勞動(dòng)保障廳領(lǐng)導高度重視XX年公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項活動(dòng)，專(zhuān)題作了研究部署。一是完善了組織領(lǐng)導，成立了由分管廳長(cháng)為組長(cháng)的領(lǐng)導小組，并明確了各項活動(dòng)職能處室和聯(lián)系人。二是大力組織和開(kāi)展“二法一規定”的學(xué)習和宣傳活動(dòng)，通過(guò)電視、報紙、廣播、信息欄等各種媒體，采用專(zhuān)版、專(zhuān)題宣傳、分發(fā)宣傳資料等形式，加強宣傳，營(yíng)造輿論氛圍。三是對全省就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項活動(dòng)作了部署安排，及時(shí)下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展XX年公共就業(yè)服務(wù)專(zhuān)項活動(dòng)的通知》(浙勞社就[XX]10號)，要求各地圍繞深入貫徹黨的xx大和省十二次黨代會(huì )精神，以宣傳實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》為重點(diǎn)，加強領(lǐng)導，統籌安排，精心組織，確保成效。
根據省廳的統一部署，各地把今年的就業(yè)援助活動(dòng)，與貫徹實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》緊密結合，與當地“兩節”期間送溫暖辦實(shí)事活動(dòng)緊密結合，依托街道、社區勞動(dòng)保障機構，組織工作人員深入到全省就業(yè)困難人員家庭，集中開(kāi)展了走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。據不完全統計,援助月活動(dòng)期間，全省共發(fā)放政策宣傳資料27.75萬(wàn)份，走訪(fǎng)下崗失業(yè)人員特困家庭 1.81萬(wàn)戶(hù)，簽訂服務(wù)協(xié)議1.83份，2.5萬(wàn)人接受了就業(yè)援助，其中幫助就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)2.44萬(wàn)人，使13.22萬(wàn)人享受了社保補貼，落實(shí)社保補貼金額2.3億，營(yíng)造了全社會(huì )都來(lái)關(guān)心就業(yè)工作的良好氛圍。
二、 突出重點(diǎn)，落實(shí)政策
根據浙江省實(shí)際，總結往年開(kāi)展就業(yè)援助月活動(dòng)的經(jīng)驗，今年全省的就業(yè)援助活動(dòng)，把城鎮“零就業(yè)家庭”和農村低保家庭勞動(dòng)力及其他需幫助就業(yè)的'困難人員列為重點(diǎn)對象，全面開(kāi)展了對這三類(lèi)就業(yè)困難人員“送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼”的“四送”援助活動(dòng)。如寧波市開(kāi)展了以“強化就業(yè)服務(wù)、落實(shí)就業(yè)政策、保持就業(yè)穩定”為目標的援助活動(dòng)，采取多種措施，全面落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，使每一位失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員都能得到就業(yè)再就業(yè)政策的扶持�；顒�(dòng)期間，全市共發(fā)放社保補貼和用工補助1.04億，有4.5萬(wàn)名就業(yè)困難人員得到扶持，享受政策的企業(yè)達1.42萬(wàn)家。杭州市為減輕就業(yè)困難人員生活壓力，解決其就業(yè)不穩定問(wèn)題，鼓勵就業(yè)困難人員自主創(chuàng )業(yè)和靈活就業(yè)，簡(jiǎn)化各類(lèi)補貼申報手續。援助月期間，其有15265人享受了社保補貼，落實(shí)社保補貼金額達2861.9萬(wàn)元。舟山市對歷年來(lái)建立的就業(yè)困難人員臺帳進(jìn)行核實(shí)和完善，積極與用人單位聯(lián)系，使在公益性崗位就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員，真正享受到扶持政策，活動(dòng)月期間落實(shí)社保補貼1461人。
三、 分類(lèi)扶持，注重實(shí)效
為切實(shí)解決就業(yè)困難人員的再就業(yè)問(wèn)題，今年援助月期間，全省各級勞動(dòng)保障部門(mén)結合當地黨委政府對生活困難家庭送溫暖活動(dòng)，根據就業(yè)困難人員的不同特點(diǎn)，開(kāi)展形式多樣的幫扶活動(dòng)。一是舉辦各類(lèi)招聘活動(dòng)。如省勞動(dòng)保障廳和杭州市聯(lián)合舉辦了大型人力資源交流大會(huì )，組織340家單位進(jìn)場(chǎng)招聘，共提供就業(yè)崗位9183個(gè)，應聘15119人，達成意向3931人，較去年提高4個(gè)百分點(diǎn)。湖州市一方面抓好市內5場(chǎng)人力資源交流大會(huì )，665家規模以上企業(yè)，共提供28870個(gè)就業(yè)崗位;另一方面，為幫助部分企業(yè)解決“招工難”問(wèn)題，組織14家企業(yè)帶著(zhù)767個(gè)崗位赴外省參加春季人力資源交流大會(huì )。溫州市也舉辦了專(zhuān)場(chǎng)人才交流大會(huì )，65家單位進(jìn)場(chǎng)招聘，907人前來(lái)求職應聘，達成就業(yè)意向534人。二是開(kāi)展技能培訓，以培訓促就業(yè)。技能單一或沒(méi)有技能，是當前絕大部分下崗失業(yè)人員就業(yè)難的主要原因之一。援助月期間，杭州市組織各區、縣(市)開(kāi)展以“技能培訓進(jìn)村社”、本地農民技能培訓班等為主題的各種活動(dòng)，加強對就業(yè)困難人員的技能培訓，落實(shí)培訓補貼，努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩定就業(yè)相互依托，素質(zhì)就業(yè)與開(kāi)發(fā)崗位同進(jìn)并舉。援助月期間，共組織1348名就業(yè)困難人員參加培訓，落實(shí)1865人的培訓補貼。嘉興市在對困難人員進(jìn)行了“五清”(失業(yè)原因清，家庭狀況清，思想動(dòng)態(tài)清，技能特長(cháng)清，就業(yè)愿望清)摸底調查的基礎上，重點(diǎn)向有創(chuàng )業(yè)能力援助對象，提供創(chuàng )業(yè)培訓、開(kāi)業(yè)指導、小額貸款“一條龍”服務(wù)，保證培訓工作做到有的放矢。同時(shí)根據勞動(dòng)力市場(chǎng)需求和就業(yè)困難人員培訓愿望，分別開(kāi)設了縫紉工、保潔、保安、計算機操作員、家政、廚師、美容美發(fā)、家電維修等20多個(gè)培訓項目，使他們掌握一技之長(cháng)，促進(jìn)他們盡快實(shí)現再就業(yè)。據統計，援助月期間，全省共組織8065名就業(yè)困難人員參加培訓，落實(shí)培訓補貼9003萬(wàn)元。三是開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位，強化援助機制。各地充分發(fā)揮街道、社區公共就業(yè)服務(wù)機構的作用，在前一階段開(kāi)發(fā)“三保”等公益性崗位的基礎上，進(jìn)一步開(kāi)發(fā)“三托”(托老、托幼、托病)、“三服”(家政服務(wù)、配送服務(wù)、保健服務(wù))和“三管”(物業(yè)管理、車(chē)輛管理、公共管理)等崗位，就近就地安置就業(yè)困難人員。寧波市結合充分就業(yè)社區創(chuàng )建工作，積極開(kāi)展“送政策、送服務(wù)、送崗位”活動(dòng)，為解決有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難群體家庭的實(shí)際問(wèn)題，鼓勵失業(yè)人員積極就業(yè)，千方百計為他們提供就業(yè)崗位，免費開(kāi)展職業(yè)指導和職業(yè)介紹。嘉興市緊緊圍繞企業(yè)用工和就業(yè)困難人員的實(shí)際需求，努力做好就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)工作，重點(diǎn)開(kāi)發(fā)適合大齡就業(yè)困難人員的崗位，并通過(guò)有效的形式，幫助他們實(shí)現再就業(yè)。對新開(kāi)發(fā)公益崗位安置的大齡就業(yè)困難對象，及時(shí)兌現社保補貼。舟山市通過(guò)分發(fā)調查表、深入企業(yè)等形式了解散、用人單位的用工需求，著(zhù)重挖掘企業(yè)中適合“4050”人員的崗位。據統計，援助月活動(dòng)期間，全省共幫助24430名就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)，其中公益性崗位就業(yè)9202人，援助零就業(yè)家庭184戶(hù)，幫助其中209人實(shí)現就業(yè)。
這次 “就業(yè)援助月”活動(dòng)，各地根據實(shí)際情況，確定工作重點(diǎn)，并針對就業(yè)困難人員的不同特點(diǎn)，開(kāi)展了形式多樣的幫扶活動(dòng)，不僅在全社會(huì )營(yíng)造了關(guān)心和支持下崗失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍，也為建立和完善就業(yè)援助長(cháng)效機制，幫助更多的就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)、穩定就業(yè)奠定了基礎。
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