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企業(yè)年度考核個(gè)人總結

時(shí)間:2022-12-04 11:29:42 年終工作總結 我要投稿

企業(yè)年度考核個(gè)人總結

  總結是在一段時(shí)間內對學(xué)習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編精心整理的企業(yè)年度考核個(gè)人總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結

企業(yè)年度考核個(gè)人總結1

  一年來(lái),我們以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統攬,以服務(wù)企業(yè)建設為中心,緊密結合行政效能監察實(shí)際,以依法行政和規范辦事行為為重點(diǎn),全面推進(jìn)效能監察建設。

  一、堅持民主管理,廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),認真開(kāi)展效能監察

  在民主管理方面,充分發(fā)揮民主意見(jiàn),制定激勵措施,為加強民主管理、民主監督、民主參與,創(chuàng )造一個(gè)良好的環(huán)境,使員工消除顧慮,大膽地參與管理與監督,實(shí)行民主理財。

  堅持廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),實(shí)行有效防止權力濫用,以權謀私等消極腐敗現象的發(fā)生。今年以來(lái),采用召開(kāi)公司董事會(huì )議、總經(jīng)理擴大辦公會(huì )議、生產(chǎn)聯(lián)席會(huì )議、公司黨政工聯(lián)席會(huì )議、公司員工大會(huì )、公開(kāi)示欄等多種形式,對20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,各項費用開(kāi)支情況,財務(wù)審計情況等進(jìn)行了討論審議及公開(kāi)展示。提高了公開(kāi)力度,增強了工作透明度,縮短了干群之間的距離。上半年來(lái)沒(méi)有出現虛報冒領(lǐng),克扣截留工資、獎金的現象發(fā)生。

  二、強化素質(zhì)教育、扎實(shí)開(kāi)展效能監察建設活動(dòng)

  機關(guān)效能建設,效是目標,能是根本,人是關(guān)鍵?梢(jiàn),深入推進(jìn)機關(guān)效能建設,關(guān)鍵在人。我們今年把提高人的能力作為效能建設的主要任務(wù),下大力全面提升廣大干部員工特別是領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)。把思想教育擺在首要位置,進(jìn)一步引導干部職工學(xué)習現代經(jīng)濟知識、科技知識、社會(huì )原理知識和法律知識,加強業(yè)務(wù)培訓,不斷增強干部職工的憂(yōu)患意識、公仆意識和節約意識,切實(shí)提高思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。

  三、專(zhuān)項效能監察工作

  今年以來(lái),因為受雪凝災害及外部市場(chǎng)價(jià)格長(cháng)期倒掛的影響,公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)一直處于不穩定局勢。為此,本年度沒(méi)有進(jìn)行專(zhuān)項效能監察活動(dòng)。

  四、加強制度建設、建立長(cháng)效制約機制

  制度規范是效能建設的基礎和根本保證,為建立辦事效能、運轉協(xié)調、行為規范的管理體系,從工作職能和具體業(yè)務(wù)事項出發(fā),結合本企業(yè)實(shí)際,建立健全了各項規章制度。使崗位職責劃分更加合理、崗位權限更加明確具體、履行職責程序更加具有可操作性,不斷實(shí)現以制度管事管人。

  五、加大監督力度,規范機關(guān)行為

  加強效能投訴建設,完善投訴工作機制,拓寬投訴渠道,利用明察暗訪(fǎng)、聽(tīng)證質(zhì)詢(xún)等形式,加強對工作人員辦事作風(fēng)服務(wù)效率的監督,加強工作考核,將效能建設納入民主評議行風(fēng)之中。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結2

  財務(wù)部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務(wù)的同時(shí),認真組織會(huì )計核算,規范各項財務(wù)基礎工作。站在財務(wù)管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在XX年做了大量細致的工作:

  一、嚴格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會(huì )計核算

  財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規,認真履行財務(wù)部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會(huì )計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業(yè)會(huì )計制度,實(shí)現了會(huì )計信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準確性。

  二、實(shí)施軟件,規范財務(wù)基礎作用

  在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的xx項目的籌建和準備工作后,財務(wù)部按新企業(yè)會(huì )計制度的要求、結合集團公司實(shí)際情況著(zhù)手進(jìn)行了xx項目銷(xiāo)售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶(hù)、存貨、部門(mén)等基礎資料的設置均根據實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,并針對平時(shí)統計和銷(xiāo)售時(shí)發(fā)現的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設置“存貨調價(jià)單”,使油品的銷(xiāo)售價(jià)格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門(mén)對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎上,將各項實(shí)物資產(chǎn)分為9大類(lèi),并在此基礎上,完成了xx系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行xx系統,并于10月初結束了原統計軟件同時(shí)運行的局面。目前已將財務(wù)會(huì )計模塊升級到xx系統中并且運行良好。

  三、制訂體系,嚴格控制費用

  根據集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標,財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進(jìn)行了醫院的科室成本核算工作,對科室進(jìn)行了績(jì)效考核。在財務(wù)執行過(guò)程中,嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營(yíng)情況和指標的完成情況,協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟效益。

  四、資金調控有序,合理控制資金規模

  由于原材料市場(chǎng)的價(jià)格不穩定,銷(xiāo)售市場(chǎng)也變化不定,在油品生產(chǎn)與銷(xiāo)售方面需要占用大量的資金。為此,財務(wù)部一方面及時(shí)與客戶(hù)對賬,加強銷(xiāo)售貨款的及時(shí)回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經(jīng)營(yíng)方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,通過(guò)以資金為紐帶的綜合調控,促進(jìn)了整個(gè)集團生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行。

  五、加強財務(wù)管理制度建設,提高財務(wù)信息質(zhì)量

  財務(wù)部根據公司原制定的《xx細則》的實(shí)際執行情況,為進(jìn)一步規范本集團的財務(wù)工作、提高會(huì )計信息的質(zhì)量,財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系,包括:財務(wù)部組織機構和崗位職責、財務(wù)核算制度、內部控制制度、xx管理制度、預算管理制度。通過(guò)對財務(wù)人員的職責分工,對各公司的會(huì )計核算到會(huì )計報表從報送時(shí)間及時(shí)性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會(huì )計信息的質(zhì)量,為領(lǐng)導決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結3

  轉眼一年又過(guò)去了,對于本人來(lái)說(shuō),又積累了一年的經(jīng)驗。在這短暫的一年中,由于上級、報社和部門(mén)領(lǐng)導,各位同行同事以及親友的幫助,圓滿(mǎn)地完成了自己的本職工作,讓本人在稿件撰寫(xiě)、新聞攝影、政治敏銳力和組織協(xié)調能力等方面有了更深層次的認識與提高?偨Y過(guò)去,展望未來(lái),現將20xx年工作簡(jiǎn)要總結如下:

  一、政治思想方面:

  本人熱愛(ài)黨,熱愛(ài)人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè):能認真學(xué)習"三個(gè)代表"重要思想、十七大報告精神,做好政治學(xué)習筆記、寫(xiě)好學(xué)習心得,思想端正,服從學(xué)校的工作安排,辦事認真負責;把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教育教學(xué)過(guò)程中,并能自覺(jué)遵守職業(yè)道德,在學(xué)生中樹(shù)立良好的教師形象;帶頭與同事研究業(yè)務(wù),毫不保留自己的觀(guān)點(diǎn),實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō),互相學(xué)習,共同提高教學(xué)水平;能夠顧全大局,團結協(xié)作,在各方面以黨員的標準嚴格要求自己,以便更快地適應教育發(fā)展的形勢。

  二、教育教學(xué)工作:

  首先,能認真把握教材。把課標、教參與課本有機結合,以提高學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力為目標,切實(shí)落實(shí)培養學(xué)生的創(chuàng )新思維和創(chuàng )造能力,并且能利用課堂時(shí)間不斷地以新型熱點(diǎn)材料為背景創(chuàng )設提問(wèn)角度,幫助學(xué)生拓展思路,從而使學(xué)生們分析、解決問(wèn)題的能力不斷提高。

  第二,能把握學(xué)生的認知水平和能力。重視對已學(xué)知識的鞏固和新、舊知識的聯(lián)系,達到幫助學(xué)生學(xué)會(huì )求知、不斷發(fā)展的目的。

  第三,尊重學(xué)生。重視與學(xué)生之間的情感交流和培養,在嚴格管理的同時(shí)能尊重學(xué)生的學(xué)習熱情和認知能力,提出與學(xué)生自身水平相當的問(wèn)題,鼓勵他們大膽探索,共同提高。

  三、其他方面:

  每學(xué)期根據學(xué)校實(shí)際認真制定學(xué)校工作計劃并督促實(shí)施,撰寫(xiě)學(xué)校工作總結,突出反映學(xué)校師生成果;統籌安排學(xué)校的教學(xué)工作,注重通過(guò)組織業(yè)務(wù)學(xué)習、開(kāi)展校本教研、進(jìn)行業(yè)務(wù)競賽、組織外出學(xué)習等途徑抓好教師隊伍建設,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng);個(gè)人能認真參加市小學(xué)校長(cháng)高級研修班的學(xué)習,每次學(xué)習都能提前安排好工作,做到學(xué)習、工作兩不誤;創(chuàng )建個(gè)人博客,把平時(shí)的教學(xué)得失、聽(tīng)課感受、培訓心得、教學(xué)困惑和生活隨想等內容上傳和同行交流分享,豐富業(yè)余生活,記錄教育人生;個(gè)人撰寫(xiě)的《數據的"力量"》發(fā)表于《小學(xué)數學(xué)教學(xué)》、四年級(上)《"解決問(wèn)題的策略"教學(xué)設計》發(fā)表于《小學(xué)教學(xué)設計》。

  四、努力方向:

  在新的一年中,我將以?xún)?yōu)秀同行為榜樣,加強自身政治學(xué)習、業(yè)務(wù)錘煉,不斷提高教育教學(xué)水平和學(xué)校管理能力,為學(xué)校的發(fā)展作出更大的貢獻。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結4

  轉眼間20xx年的工作就已經(jīng)到頭了,作為公司的一名xx員工,截止12月末,我一直保持著(zhù)對自己的要求,以20xx年的標準要求自己,并認真向自己的目標挑戰;厥走@一年,工作的情況還算順利,自己的目標也都能按照計劃順利完成。雖然有時(shí)候也會(huì )出現一些突如其來(lái)的挑戰,但在咬牙堅持過(guò)后。留下的收獲卻讓我得到了額外的成長(cháng)。以下是我對自己工作的總結:

  一、明確目標,堅定思想

  我自xx年x月來(lái)到公司,雖然已經(jīng)不再是一名新人,但我始終堅持從思想開(kāi)始自己的工作。在這一年來(lái),我經(jīng)常認真的反思自己的目標,結合企業(yè)的理念和方向,對自己努力的加強對自我的管理,嚴格的要求自我。

  在在思想的上,我認真仔細。有充足的工作動(dòng)力和較好的自我管理能力。跟隨著(zhù)領(lǐng)導的指引,我還在學(xué)習如何規劃自己的目標,看清自己、部門(mén)以及企業(yè)的方向,并緊隨道路前進(jìn),跟隨公司的發(fā)展方向而努力發(fā)揮自己的價(jià)值。

  二、工作嚴謹,細心優(yōu)化

  在工作方面,我依舊保持著(zhù)嚴格且嚴謹的態(tài)度,認真切實(shí)的按照要求和規定去做好自己的職責。但同時(shí)我也憑借自己累積的經(jīng)驗在工作中多樣的發(fā)揮自己,讓自己能跟隨要求改變自己,追求工作的多樣性,準確按照領(lǐng)導要求完成工作。

  在業(yè)務(wù)上,我還經(jīng)常和身邊的同事們互相交流、探討,學(xué)習他們優(yōu)秀的思想,了解不一樣的方式和方法。以此保持自己對工作的新鮮感,并不斷發(fā)展和完善自己的工作方式,讓工作更加順利,出色。

  本年度,我在工作成績(jì)上取得了不錯的結果。雖然也有不夠好的時(shí)候,但我始終保持著(zhù)對自我的完善和反思,不對的就改,改過(guò)的盡可能保證不會(huì )再犯。在自我持之以恒的努力下,我在今年取得了不錯的結果。

  三、自我的不足和改進(jìn)優(yōu)化

  在本年度里,我一邊完成自己的工作的同時(shí)也一直在對比自己和其他同事的不足。通過(guò)反思和對比,我發(fā)現了自身許多的弱項,和“不夠仔細的地方”。為此,我不僅請教了對這些方面表現優(yōu)異的同事們,還一直在通過(guò)書(shū)籍和網(wǎng)絡(luò )鉆研專(zhuān)業(yè)。這讓我在工作中取得了許多收獲和新發(fā)現。

  下一年,我會(huì )繼續努力的提高自己,完善自己的業(yè)務(wù)能力。今后,我會(huì )比現在更加努力,取得比現在更好的成績(jì),為公司貢獻更大的力量。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結5

  時(shí)光飛逝,20xx年很快就要過(guò)去了,從3月中旬至今,我已經(jīng)在x工作了八個(gè)多月了,作為一名應屆畢業(yè)生,我很慶幸自己在剛剛走出校門(mén)就能有這樣的機會(huì )。

  x是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對此也十分珍惜,盡努力去適應這一工作。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習,以及同事、領(lǐng)導的幫助,我也已經(jīng)融入到了金驕這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說(shuō)這一年付出了不少,也收獲了很多,感到自己成長(cháng)了,也逐漸成熟了。

  一、回顧

  經(jīng)過(guò)這大半年的煅煉,在工作能力上我有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的,比如工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應付完成狀態(tài);對自己的工作還不夠鉆,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,做在先;工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導交代過(guò)后,沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力,辦事有些惰性,直到領(lǐng)導催了才開(kāi)始動(dòng)手,造成了工作上的被動(dòng)。

  二、展望

  在即將結束的x年里,我的工作還有許多不足,我會(huì )努力加強學(xué)習并不斷提高自己,新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。在即將到來(lái)的x年,我將繼續與公司同事一起努力配合領(lǐng)導更好的完成工作任務(wù)。

  新的一年有新的氣象,面對新的任務(wù)新的壓力,我也應該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰,在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

  三、工作建議

  經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作,我對于公司的日常運作了也有了一定的了解,在此基礎上,我發(fā)現公司存在一些問(wèn)題:

  1、崗位不明確,職責混亂。

  目前公司員工人數較少,很多工作都是大家一起做,在做的同時(shí),因為崗位以及職責的關(guān)系,很難分清主次,沒(méi)有合理的安排,甚至在日常辦公中都不知道應該先去向哪個(gè)部門(mén)申請,以至于有什么事都是去找總經(jīng)理,如此一來(lái)加重了領(lǐng)導的工作量,也影響了領(lǐng)導處理其它重要的工作,長(cháng)此以往,對公司的發(fā)展會(huì )產(chǎn)生很?chē)乐氐挠绊,所以希望在新的一年里這個(gè)問(wèn)題能及早得到解決。

  2、管理制度不完善,難以實(shí)施。

  我看到公司也印有管理制度,上面明確發(fā)明了各崗位的職責與權利,但縱觀(guān)全公司員工,敢說(shuō)了解的恐怕不多,大部分人甚至不知道自己崗位對應的`職責是什么,都有哪些權利,所以在工作中常出現一些牛頭不對馬嘴的事情,這對工作效率的影響非常嚴重,這個(gè)問(wèn)題希望公司領(lǐng)導重視,并及時(shí)解決。

  總體來(lái)說(shuō),我對20xx年充滿(mǎn)了期望,新年新氣向,希望在20xx年里,大家相互勉勵,共同打造出更好的金驕!

  這一年在本崗位上認真的做事,努力達到要求,按照公司的規定把該做的工作都認真的給做好;厥坠ぷ,發(fā)現自己雖然沒(méi)有做成多棒的事情,但是也沒(méi)有出什么大錯,也算是比較成功的了。

  一、工作素質(zhì)提高了

  應工作崗位的一個(gè)要求,我對工作的認真度在這一年得到提高。在工作的時(shí)候,我格外主要一些細節方面,在拿到工作任務(wù)后,我都會(huì )極認真對待,沒(méi)有說(shuō)有放松的時(shí)候。我愛(ài)學(xué),也向往可以在企業(yè)里學(xué)到更多關(guān)于工作的知識,讓我更適應自己的工作。平時(shí)做一項工作,如果在自己還解決不了的問(wèn)題時(shí),我就會(huì )請教身邊的同事,從他們那里到的解決方法,在學(xué)習之后,我下次在遇到這類(lèi)的問(wèn)題,我就很快的解決了。工作上得到他人的幫助,會(huì )真誠得到道謝,也會(huì )努力力所能及的幫助其他人,做個(gè)有高素質(zhì)的員工。

  二、工作效率有提高

  這一年,隨著(zhù)對工作的熟悉度越高,我的工作效率竟然也在一點(diǎn)點(diǎn)的加快。在以前,別人一個(gè)小時(shí)的工作,我要多做半小時(shí)或者一個(gè)小時(shí),面對更有難度的,那費的時(shí)間也就越多,這樣的工作效率一度讓我覺(jué)得崩潰至極,每天都要加點(diǎn)加班到很晚。那現在工作都熟悉起來(lái)了,加上自己也會(huì )去詢(xún)問(wèn),所以速度也就上來(lái)了,當然在追求高效率的同時(shí),我也注重工作質(zhì)量,不會(huì )因為想要快點(diǎn)工作完,就隨便的把事情做完,我依舊是在工作速度提升的情況下,還努力的把質(zhì)量做上來(lái)了。

  三、經(jīng)驗收獲

  本年度,我在工作上真的是收獲很多的,就比如拿與人溝通這方面,我以前總是表達不到位,但是這一年,我在溝通這方面就好的多了。我不僅表達到位,而且還能提出很多的有效的建議,給企業(yè)的建設做出一點(diǎn)貢獻。我的業(yè)務(wù)辦事能力上漲很多,在處理崗位上的事情,真的是有足夠的經(jīng)驗去應對,不會(huì )在不知所措了,也不會(huì )事事都要人指導才能做好了。

  隨著(zhù)新年的到來(lái),我對明年也有了一個(gè)新的計劃,有了更大的期待,期待著(zhù)自己來(lái)年可以獲得更多經(jīng)驗,期待自己在工作上有更高的成績(jì),讓領(lǐng)導對我更加信任。那么我將繼續加油,把好的方面在明年繼續發(fā)展,那不好的方面就努力改正,為企業(yè)發(fā)展更好做大貢獻。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結6

  每到歲末年初都會(huì )讓人不禁回想起過(guò)去一年完成的各項工作,作為企業(yè)的普通員工讓我很重視自己在工作中的表現,因此我能夠嚴格要求自己并在平時(shí)的工作中遵循領(lǐng)導的指示,除了在工作中有著(zhù)嚴格要求以外還能夠追求思想方面的進(jìn)步,因此我在這一年的工作中進(jìn)步很大并在能力方面得到了同事們的認可,但是我也明白自己在能力方面還存在著(zhù)一些差距需要彌補,現對本年度的各項工作加以總結并希望在今后有著(zhù)更好的表現。

  由于我負責的是行政相關(guān)的工作從而需要重視各個(gè)部門(mén)之間的交流,將領(lǐng)導的通知傳達下去從而確保各項工作的順利進(jìn)行,對我來(lái)說(shuō)這項工作的完成也是對自身能力的考驗自然要予以重視,所以我能夠嚴格要求自己并經(jīng)常和其他部門(mén)員工進(jìn)行交流,一方面是為了傳達領(lǐng)導的指示以便于各部門(mén)的工作能夠及時(shí)完成,另一方面則是借鑒經(jīng)驗從而反思自己在行政工作中是否存在不足之處,擔任這個(gè)崗位也是源于領(lǐng)導的信任從而讓我很重視自己在工作中的表現,除了本職工作的完成以外還會(huì )嚴格遵從領(lǐng)導的指示并完成額外布置的任務(wù)。

  做好文檔資料的整理并負責會(huì )議相關(guān)的工作,由于我需要起草計劃和總結的緣故從而需要和各類(lèi)文件打交道,在整理材料的過(guò)程中也會(huì )和領(lǐng)導進(jìn)行反饋并等待接下來(lái)的指示,在催促各部門(mén)將文檔資料轉交給辦公室以后再來(lái)進(jìn)行整理,其中對于較為重要的文件則會(huì )進(jìn)行歸類(lèi)存檔,有時(shí)我也會(huì )協(xié)助人事部門(mén)做好考勤記錄的統計工作,在匯總以后再來(lái)轉交給部門(mén)領(lǐng)導無(wú)疑能夠作為工資結算的依據。在公司開(kāi)會(huì )的時(shí)候則會(huì )做好相應的記錄并協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)行安排。

  負責部分費用的繳納工作并完成了領(lǐng)導布置的其他任務(wù),費用的繳納主要是社保以及辦公室日常辦公的開(kāi)銷(xiāo),在辦理社保的同時(shí)則會(huì )對員工的資料進(jìn)行整理,這樣的話(huà)也能夠根據員工的實(shí)際情況從而進(jìn)行統一繳納,雖然需要辦理的手續比較繁瑣卻能夠很好地鍛煉自己的工作能力,有時(shí)我也會(huì )根據領(lǐng)導的指示打印文件資料并將其分發(fā)給各個(gè)部門(mén),有客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的時(shí)候也會(huì )協(xié)助前臺人員進(jìn)行登記并做好相應的接待,當辦公用品儲存量不足的時(shí)候也會(huì )兼任采購方面的工作并進(jìn)行有效的管理。

  行政工作雖然很繁瑣卻能夠很好地鍛煉員工的工作能力,至少我經(jīng)過(guò)這一年的努力導致在工作中變得細心許多,能夠及時(shí)發(fā)現工作中存在的問(wèn)題并將其解決掉,以后我也要做好行政人員的本職工作從而獲得領(lǐng)導的認可。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結7

  轉眼間,20xx年就要結束了,我在xx企業(yè)的客服工作也會(huì )暫時(shí)的告一段落,在這一年的工作當中,我也是體會(huì )到了工作的酸甜苦辣,進(jìn)步也是非常的迅速。不過(guò)在企業(yè)領(lǐng)導的循循善誘下,同事們不留余力的幫助下,我在工作中從來(lái)都沒(méi)遇到過(guò)讓自己有放棄這份工作的想法,在這一年的工作中,我受益良多,無(wú)無(wú)論是與人交談的能力,還是對待客戶(hù)的耐心都是提升了一個(gè)檔次。以下就是我對于自己這一年來(lái)的個(gè)人總結:

  一、盡職盡責,做好自己分內之事

  年初之時(shí),我作為來(lái)到企業(yè)的一個(gè)客服,還不是那么的適應這份工作,我就先好好的了解自己的工作順序以及流程,努力的完成好自己的本職工作。我認為路要一步一步的走,飯要一口一口的吃,我不想一蹴而就,我會(huì )從最基礎的開(kāi)始做起,只要我先能做好自己分內的工作了,我再會(huì )想著(zhù)去提高自己的業(yè)務(wù)能力,以及邏輯思維能力。這樣也就為我這一年的工作奠定了基礎,讓我有了更加廣闊的施展空間,這也成為了我后來(lái)工作成績(jì)優(yōu)秀的決定性因素。

  二、給客戶(hù)的服務(wù)至上

  企業(yè)所做出來(lái)的產(chǎn)品,在網(wǎng)上也是有銷(xiāo)售渠道的,而我就是企業(yè)產(chǎn)品網(wǎng)上的客服,只要是出現任何的問(wèn)題都將第一時(shí)間跟我進(jìn)行對接,我需要迅速的了解客戶(hù)的問(wèn)題是什么,然后及時(shí)的給出解決方案。雖然說(shuō)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò )客服并不多,我也就沒(méi)多少人可以請教了。但是我絲毫不會(huì )因此而甘愿安于現狀,我學(xué)會(huì )了自己在工作中尋求經(jīng)驗,自己慢慢的摸索。

  1、在與客戶(hù)進(jìn)行電話(huà)溝通的時(shí)候,堅決不打斷客戶(hù)的說(shuō)話(huà),等到客戶(hù)完全表達完自己的想法之后,我才會(huì )開(kāi)始告知他解決的方案,其實(shí)在產(chǎn)品的購買(mǎi)當中,是非常容易出現問(wèn)題的,但是都是一些小問(wèn)題,就會(huì )導致產(chǎn)生誤會(huì )。

  2、保持良好的心態(tài),就算面對再怎么咄咄逼人,我也不會(huì )跟客戶(hù)頂嘴,這是非常不明智的選擇,輕則丟掉工作,這點(diǎn)思想覺(jué)悟我還是有的,對待客戶(hù),如果自己發(fā)火的對象,一直都是微笑著(zhù)服務(wù)于你,我想就算是生再大的氣最后也是可以好好的交談了吧。

  3、說(shuō)話(huà)用詞,非常的委婉,在今年的工作當中,我就從來(lái)都沒(méi)收到過(guò)一個(gè)差評,原因就是,得到過(guò)我服務(wù)的客戶(hù)全部都解決了自己的問(wèn)題,我的說(shuō)話(huà)方式,都是用敬語(yǔ)的,可以讓客戶(hù)感受到我的誠意和禮貌。然后我的用詞也是盡量的委婉,讓客戶(hù)從中可以感受到我深深的歉意,本次購買(mǎi)過(guò)程出現了問(wèn)題,導致他需要找客服解決,這本身就是需要道歉的。

  今年我真的就是成長(cháng)了太多,現在的我,可以說(shuō)是可以面對各種各樣難纏的客戶(hù),我都能夠尋找到辦法妥善的解決,我相信我在明年的工作中將會(huì )表現的更加出色。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結8

  在今年的年初之際,我來(lái)到了咱們xx公司,算起來(lái)工作了也有大半年的時(shí)間了,公司里面的工作對我而言是十分充實(shí)的,所以我老是覺(jué)得時(shí)間快的有點(diǎn)不太真實(shí),怎么一下子就又要過(guò)年了呢?這一年里,我在工作上取得了一定程度的進(jìn)步,這都得感謝公司里面的同事以及各位領(lǐng)導的幫助,若不是大家對我關(guān)照有加,我可能還是一個(gè)只會(huì )做一些基礎業(yè)務(wù)的新手。如今眼看著(zhù)新年就要來(lái)臨了,我也是時(shí)候對自己這一年里面的工作進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)短的總結了。

  在工作這一方面,由于我剛來(lái)公司的時(shí)候還不熟悉公司里面的業(yè)務(wù)和操作流程,所以我只能先跟著(zhù)自己的部門(mén)組長(cháng)好好地學(xué)習了一陣子,等到了我把基礎的工作掌握了之后,我才開(kāi)始獨立地去完成自己的工作任務(wù)了。要說(shuō)我這個(gè)人有什么優(yōu)點(diǎn)的話(huà),那我想了半天也沒(méi)想出什么比較特別的,唯獨我在學(xué)習這一方面還是比較有耐心的,畢竟我還只是一名畢業(yè)離校不久的大學(xué)生,所以我的`學(xué)習能力和接受能力還是比較強的,盡管工作經(jīng)驗不多,可慢慢積累起來(lái)還是比較容易的。工作了這么一段時(shí)間,我對于自己的工作產(chǎn)生了不少的心得,首先是工作效率要迅速提高起來(lái),其次就是要調整好自己的狀態(tài)以及多和周?chē)耐逻M(jìn)行溝通和交流。

  為了能快速提高自己的工作效率,我專(zhuān)門(mén)在閑暇之際去學(xué)習和工作有關(guān)的知識,例如參加一些講座和培訓,還會(huì )在網(wǎng)上看一些名師的講解,這對于我的工作開(kāi)展有著(zhù)不小的幫助。此外在工作的時(shí)候保持良好的精神狀態(tài)是十分重要的,不然很容易就在工作中出現問(wèn)題。早期我就因為個(gè)人的疏忽,導致我在工作的時(shí)候出現了一些失誤,我也因此被領(lǐng)導給批評過(guò)不少次,這極大加深了我對自己工作的認知。工作的時(shí)候,是需要我們集中精神的,所以有時(shí)候也會(huì )感到枯燥,所以得時(shí)刻調整好自己的心態(tài),像我就會(huì )在下班之后回到家里進(jìn)行鍛煉一番,借此增強自身的身體素質(zhì),同時(shí)也通過(guò)健身來(lái)增加自己的幸福感,總之,這是一種很有效果的辦法。

  20xx年就要來(lái)了,我會(huì )繼續保持一種良好的狀態(tài)去面對接下來(lái)的工作的,別看我目前在公司里面的職位不是很重要,但是我會(huì )努力地沖上去的,爭取早日為公司做出更大更多的貢獻!

企業(yè)年度考核個(gè)人總結9

  20xx年,在上級部門(mén)以及領(lǐng)導的關(guān)懷下,我認真執行各項收發(fā)工作實(shí)際,進(jìn)一步強化鍛煉我收發(fā)組成員的業(yè)務(wù)技能,有力地促進(jìn)各項工作的圓滿(mǎn)完成。

  由于我的嚴格督促,與努力領(lǐng)導,截止20xx年xx月,我收發(fā)組工作效益獲得了全面的提升,其中,我收發(fā)組共清罐xx次,倒灌xx次;共計收發(fā)船只xx條,其中外貿游船xx條,內貿船xx條,共計收發(fā)總量XX噸;管道發(fā)油X次,共計xx噸;不僅如此,我還嚴格督促我收發(fā)組成員對各項設備隱患的登記檢查,保證了我組在收發(fā)工作的安全性進(jìn)展,有效的預防了安全事故的發(fā)生,F結合我部門(mén)工作實(shí)際,將我在收發(fā)組一年來(lái)的主要工作總結如下,望各位領(lǐng)導給予審核:

  為進(jìn)一步加強我收發(fā)組的各項工作,提升我收發(fā)組的各項工作能力。我特切合自身的本職工作,結合我在20xx年度的工作實(shí)際,認真開(kāi)展對20xx年度的各項工作任務(wù)完成情況的分析與總結,并仔細找出工作中所存在的問(wèn)題,以完成對20xx年度工作提出進(jìn)一步的設想,為我組今后的收發(fā)工作打下堅實(shí)基礎。

  一、緊抓安全質(zhì)量,實(shí)際安全工作。

  由于我公司儲物部的工作性質(zhì)較為特殊和繁雜。因此,在實(shí)際的日常工作中,我收發(fā)組的工作現場(chǎng)較為復雜,物品集中繁多,導致在工作中常常存在有較多的安全隱患問(wèn)題。

  這些安全隱患問(wèn)題時(shí)刻威脅著(zhù)我收發(fā)組的正常工作運營(yíng),危害著(zhù)我收發(fā)組每一位員工的生命安全性。保障工作的安全性是我儲運部收發(fā)組每一項工作運營(yíng)的基本出發(fā)點(diǎn),自上任以來(lái)我時(shí)刻將安全一詞謹記心中,爭取將安全的概念與安全意識傳入每一位班組成員的思想之中,達到將實(shí)踐安全工作于實(shí)際,確保每一位班組成的生命安全,保證我收發(fā)組工作的正常,高效運行。

  1、實(shí)施安全工作會(huì )講:

  在每一次的收發(fā)工作執行前后,我都會(huì )開(kāi)展工作例會(huì )。在例會(huì )中,對每一位班組成員講解安全工作的重要性,結合我收發(fā)組各項工作實(shí)際,對我組的具體收發(fā)任務(wù)進(jìn)行細致的分析。

  要求每一位班組成員牢記收發(fā)工作的安全隱患點(diǎn),提高職工工作的安全效益,掌握如何避免和處置安全隱患的發(fā)生。并在執行收發(fā)任務(wù)前,安排布置好收發(fā)組成員的安全檢查工作,與警戒工作等,做好謹慎的工作部署。

  2、嚴抓組員安全實(shí)施:

  在實(shí)際的收發(fā)工作之中,對我組組員進(jìn)行嚴格的工作審查,緊抓組員的現場(chǎng)實(shí)際操作規范。結合組員的工作實(shí)際,考察組員的每一項工作操作步驟的合理性,分析徹查組員在操作步驟中存在的問(wèn)題,并對于組員存在的問(wèn)題實(shí)施及時(shí)的整改措施。

  對于出現有兩次或是兩次以上的違規操作者,實(shí)行嚴苛的懲罰制度,并在例會(huì )上作為典型事例分析講說(shuō),以此來(lái)提高組員的工作規范。緊抓員工安全意識,對員工進(jìn)行定期的安全教育,主講安全隱患的危害與損失,將安全隱患扼殺在萌芽之中。根據實(shí)際的現場(chǎng)任務(wù)工作進(jìn)行審查,制定相應的設備檢查制度,定期對設備進(jìn)行具體的巡檢工作,對于發(fā)現存有問(wèn)題的設備進(jìn)行及時(shí)的上報與維修,保障收發(fā)設備的正常使用。

  3、定期進(jìn)行工作總結:

  在每次的收發(fā)任務(wù)結束后,組織全組人員進(jìn)行總結報告,根據實(shí)際工作以及員工對工作的總結,對工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行仔細的審查,并每一位組員的收發(fā)操作情況進(jìn)行詳細的記錄,并將其存入檔案,累計評分,并在年終之際,結合評分進(jìn)行獎懲制度,以此來(lái)加強組員操作上的謹慎性。對員工的工作進(jìn)行評測和教育,提高員工的工作規范性和工作安全性。

  二、加強管理能力,提高綜合技能

  作為一名收發(fā)組的班長(cháng),我承擔著(zhù)收發(fā)工作的重要工作職責,我不僅僅要做好收發(fā)工作的安全管理與防范工作,為收發(fā)組組員做出帶頭作用,還要做到對員工的嚴格管理與制度實(shí)施工作。只有加強對員工的管理工作,才能使我收發(fā)組的工作效益得以突出體現,為儲運部工作打下扎實(shí)基礎。

  1、運行管理安全體系

  在實(shí)際的工作中,確立正確的安全操作運行體制,設立專(zhuān)門(mén)的小組負責人和小組記錄員,具體記錄員工的每一次操作規范,對此加以評分記入檔案。建立全面的運行管理安全制度,并確保安全制度的實(shí)際實(shí)施,要求各組員嚴格按照制度執行各項收發(fā)任務(wù),確保收發(fā)工作的安全進(jìn)行,保障全年油脂的儲運工作安全執行。

  2、設置登記嚴查制度

  要求員工在每次的收發(fā)工作前后進(jìn)行登記,記錄具體收發(fā)情況,記錄收發(fā)工作時(shí)間,以及收發(fā)數據詳情。增加員工對收發(fā)工作的責任意識,更好地了解收發(fā)工作的重要意義。

  并對在收發(fā)工作執行過(guò)程中,發(fā)現的操作失誤,操作不規范,以及習慣性操作等現象逐一進(jìn)行排查,及時(shí)指導改正,并對其進(jìn)行扣分處罰,記入員工檔案,以保障每一位組員都能夠正確操作,做好收發(fā)后盾工作。

  3、加強學(xué)習工作,組織安全培訓:

  在嚴抓員工工作管理,保障收發(fā)正常運行的同時(shí),我還注重于加強員工各方面的能力素質(zhì)培訓,加強我班組的團隊建設工作。

  根據公司所指定的學(xué)習與培訓計劃,我及時(shí)組織我班組成員加強對各方面收發(fā)技能的學(xué)習,充分利用培訓室結合我收發(fā)工作實(shí)際對我組成員進(jìn)行模擬現場(chǎng)培訓,分析和解決組員在培訓中存在的問(wèn)題,將強員工工作技能,避免員工操作失誤情況的發(fā)生,進(jìn)一步使我收發(fā)組成員的能力得以有效發(fā)揮。

  在日常的收發(fā)工作中,我切實(shí)建設團隊的團結性,積極與組員進(jìn)行溝通,征求組員意見(jiàn),整改管理措施。在工作實(shí)際當中,我注重于各個(gè)組員之間的和諧與團結建設,通過(guò)組隊操作評比,團體合作完善工作實(shí)際等手段來(lái)將強我收發(fā)組的團隊力量,建設出一支高技能,高效益的收發(fā)團隊。

  我不僅僅對我組員工進(jìn)行嚴格的培訓,規范員工工作。還嚴抓自身的工作技能,組織自身對于收發(fā)工作的學(xué)習。例如:我公司儲運部門(mén)于今年8月份新裝了一臺發(fā)車(chē)流量計,對于此新裝設備,我組個(gè)人員都不夠熟悉,因此,為做好我收發(fā)組的各項發(fā)出任務(wù),我對新裝的發(fā)車(chē)流量計設備進(jìn)行了深入的研究與學(xué)習。

  我從最基礎的發(fā)車(chē)流量簡(jiǎn)單操作學(xué)起,認真學(xué)習掌握每一步發(fā)車(chē)流量計的使用步驟,研究了解發(fā)車(chē)流量計設備的工作原理以及如何進(jìn)行檢查維修工作,并仔細對我公司的運輸數據做出統計以便于配合供應商校準流量計的準確性,保障新進(jìn)設備的正常與準確使用,為我儲運部門(mén)做好基礎工作。

  三、總結工作實(shí)際,計劃工作實(shí)施

  根據公司部門(mén)與領(lǐng)導的監督與指導,結合我收發(fā)組今年的各項工作實(shí)際。我對我收發(fā)組今年的工作作出了具體的總結與分析,我收發(fā)組今年的工作雖有了整體效益上的提高,但是在實(shí)際的現場(chǎng)工作實(shí)際中,我收發(fā)組工作還存在有一些問(wèn)題,作為一名收發(fā)組組長(cháng)我存在有主要責任,我的管理力度還不夠,團隊建設還不夠強。

  因此在未來(lái)一年度的工作之中,我將全面提高自己的各方面素質(zhì)技能,加強提高我收發(fā)組的管理力度,做到嚴格高效的管理實(shí)施,規范員工行為思想,加強員工安全意識,全面建設擁有最硬技術(shù),創(chuàng )造最高效益的收發(fā)班組,為我公司的儲運工作做出最大的貢獻。

企業(yè)年度考核個(gè)人總結10

  一年,兩年,三年。我也沒(méi)有想到自己可以在我們企業(yè)做客服做到三年之久。過(guò)去雖然做的工作也都是客服工作,但因為個(gè)人以及公司的原因,我沒(méi)有做過(guò)三年這么長(cháng)時(shí)間過(guò),很感謝我們企業(yè)為我提供這么一個(gè)平臺,讓我可以把客服工作做出高度來(lái)。

  今年是本人在我們企業(yè)做客服的第三年,也是我客服工作成長(cháng)最多的一年。今年因為企業(yè)業(yè)務(wù)拓展的緣故,每天要面對的客戶(hù),增加了差不多兩倍。一開(kāi)始面對突然增加那么多的客戶(hù),我還有一些不知所措,后來(lái)竟然也被我堅持下來(lái)了,F在回看這一年,有很多次都覺(jué)得自己累得要趴下了,覺(jué)得自己要堅持不下去了,沒(méi)想到咬咬牙,忍一忍就又過(guò)去了,甚至于今年我還獲得了客服部的優(yōu)秀員工獎項,這讓我更加為自己感到高興了,不僅自我提升了,而且還得到了組織對我的肯定,還有什么證明不了我今年的成績(jì)呢?

  一、服務(wù)態(tài)度優(yōu)秀

  在今年的工作中,可以說(shuō)我的服務(wù)態(tài)度是進(jìn)步最大的一點(diǎn)。身為一個(gè)企業(yè)客服,最要緊可以說(shuō)也就是服務(wù)態(tài)度了。最開(kāi)始做客服的時(shí)候,我就像是自己平日跟身邊那樣的大大咧咧,有時(shí)候根本沒(méi)有考慮到客戶(hù)的感受,弄得很多客戶(hù)都險些要投訴我,后來(lái)我通過(guò)做客服的經(jīng)歷,也通過(guò)對其他同事的學(xué)習,我的服務(wù)態(tài)度可以說(shuō)改變了三百六十度!尤其是今年的服務(wù)態(tài)度,因為我經(jīng)歷了三年了,對客戶(hù)的心理都全方位了解了,這使得我在與客戶(hù)溝通的時(shí)候,客戶(hù)提個(gè)開(kāi)頭,我就知道對方有什么需求了。今年我的服務(wù)態(tài)度,連我自己也非常滿(mǎn)意了,既耐心又友好,讓人溝通的時(shí)候沒(méi)有任何不悅或者壓力。

  二、團隊合作和諧

  今年除了服務(wù)態(tài)度的轉變,我與同事之間的關(guān)系,我與我們團隊之間的合作也變得和諧了許多。跟之前提到的服務(wù)態(tài)度里說(shuō)的一樣,我有時(shí)候與人相處是不怎么注意別人感受的,現在,特別今年一年,我與同事接觸時(shí)也懂得去考慮別人感受了。在與我們整個(gè)團隊的合作中,其他同事也能感覺(jué)到我的變化之大。我知道這是量變之后的質(zhì)變,我經(jīng)歷了三年之后,今年終于做到了理想的和諧共處,F在我也經(jīng)常會(huì )有同事邀請著(zhù)工作之余一起去活動(dòng)了,我想這就是改變的結果吧!

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