激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频

企業(yè)工作年度總結

時(shí)間:2024-12-02 08:38:43 年終工作總結 我要投稿

企業(yè)工作年度總結

  總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此,讓我們寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢?下面是小編收集整理的企業(yè)工作年度總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

企業(yè)工作年度總結

  企業(yè)工作年度總結 篇1

  做完今天的工作之后,這一年的工作就全部都完成了。對這一年自己是有一些不舍的,在這一年中自己取得了不錯的成績(jì),個(gè)人也有了不錯的發(fā)展。今年在領(lǐng)導和同事的幫助之下自己是很好的完成了這一年的工作的,我想在新一年到來(lái)之前自己是應該對今年的工作做一個(gè)回顧和總結的,只有這樣自己才會(huì )在新的一年中能夠學(xué)到更多,讓自己進(jìn)步得更多。

  一、積極的工作態(tài)度

  這一份工作我自己是非常的喜歡的,可以說(shuō)既是我很想從事的工作,也是一個(gè)非常的適合我的工作。所以在工作中我是保持著(zhù)一個(gè)積極的態(tài)度的,對于自己喜歡的事情是會(huì )很認真和努力的,在這一年中我憑借自己的努力完成了很多個(gè)難度比較高的工作,也讓自己在這個(gè)過(guò)程中學(xué)習到了很多的知識,也進(jìn)步了非常多,F在我對自己的這個(gè)工作是更加的了解了的,之后也是會(huì )繼續的保持自己這樣的一個(gè)積極努力的態(tài)度。

  二、與同事友好相處

  想要做好自己的工作依靠我一個(gè)人的力量是做不到的,需要同事和領(lǐng)導的幫助才可以。所以在平時(shí)我會(huì )跟同事友好相處,在同事需要幫助的時(shí)候我會(huì )盡力去幫助她,在我需要幫助的時(shí)候我也會(huì )去尋求同事的幫助。只有跟同事友好合作,才能夠更好的去完成自己的工作,才能夠從同事的身上學(xué)到一些工作的方法,以及吸取到他們的`一些經(jīng)驗,讓自己能夠少出錯,也能夠進(jìn)步得更快。

  三、良好的個(gè)人表現

  我會(huì )努力的去完成自己應該要做的工作,也會(huì )嚴格的要求自己,讓自己必須要做到遵守公司的規章制度,不要去做一些違反公司規定的事情。在這一年中,我做到了每天都準時(shí)的到公司,從沒(méi)有遲到過(guò)一次,更不會(huì )在上班時(shí)間去做一些與工作無(wú)關(guān)的事情。我是很清楚自己最應該做的事情是什么的,也非常的清楚有很多的事情是我不應該去做的,我會(huì )嚴格的管理好自己,不會(huì )讓自己出現這樣的錯誤。

  這一年我的工作成績(jì)是很不錯的,自己的工作能力也有了比較大的提高,學(xué)習到了很多工作方面的知識。但這些都已經(jīng)是過(guò)去的事情了,我是要為了之后的工作成績(jì)而努力了的。在新的一年中我是會(huì )繼續的保持自己今年這樣的一個(gè)努力、認真、勤奮的工作狀態(tài),去學(xué)習更多的知識,讓自己成為一個(gè)優(yōu)秀的人,有更好的工作能力。

  企業(yè)工作年度總結 篇2

  在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的xx年,回顧這xx年的工作歷程,作為公司的一名員工,我們深深感到某某企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,某某人之拼搏的精神。某某人為某某公司的蓬勃發(fā)展的熱氣,某某人為某某公司的不斷進(jìn)取中。在這xx年里,某某人憑著(zhù)應有的職責心和敬業(yè)精神,做出了很大的成績(jì)。我作為某某公司的一名員工,在公司的領(lǐng)導下,努力工作,認真完成工作任務(wù)。

  下面我就個(gè)人今年完成的工作做簡(jiǎn)要總結。

  一、個(gè)人工作業(yè)績(jì)回顧

  在某某公司工作了很多年,接觸了很多同事,在為自己的工作做了很多事以后,才發(fā)現自己原來(lái)還有很多需要學(xué)習和改進(jìn)的,在這xx年里,我一直在加強自身學(xué)習,也一直在努力改進(jìn)自己的工作,一直在朝著(zhù)成為優(yōu)秀員工的方向前進(jìn)。

  二、工作成果

  在這xx年里,領(lǐng)導為我們新員工做了很多的培訓,讓我們在工作中發(fā)現問(wèn)題,去解決問(wèn)題,讓我們在工作中發(fā)現問(wèn)題,去發(fā)現自己,解決問(wèn)題之后,我們就有了更多的自信,我們就可以更好的去完成自己的本職工作,我們也可以看到自己的不足,去不斷的改進(jìn),讓自己在工作中得到進(jìn)步。

  三、不足

  在工作中有很多不足的地方,我們應當去注重改進(jìn),不能因為自己的一些疏忽而讓自己犯下很多的錯誤。所以我在這xx年里也經(jīng)常的檢討,并且改進(jìn)了自己工作中的`一些壞的方面,這xx年我的業(yè)績(jì)提升很快。在今后的工作中,我也會(huì )努力的去提高自己的業(yè)務(wù)能力,讓自己可以更加出色。

  新的xx年意味著(zhù)新的起點(diǎn)新的機遇新的挑戰,我們一定會(huì )有新的考驗,在來(lái)年中,為公司創(chuàng )下更多的價(jià)值。

  企業(yè)工作年度總結 篇3

  20xx年xx月中旬,我非常有幸的加入到“xxx”這個(gè)大家庭中來(lái),成為我校財務(wù)室的一員。轉眼在有序的繁忙中來(lái)到了學(xué)期末,回顧這期間的工作,有成績(jì)也有不足,我會(huì )在以后的工作中,積極積極,彌補不足,為我校的財務(wù)室的會(huì )計工作增光添彩,努力提升自己,力創(chuàng )優(yōu)績(jì)。值此時(shí),對XX來(lái)的工作情況予以總結。

  一、加強知識學(xué)習,不斷增強思想道德素養

  我一直將理論學(xué)習作為自身的重要任務(wù),自覺(jué)做到勤學(xué)多想,通過(guò)從書(shū)籍雜志、電視新聞、電腦網(wǎng)絡(luò )等途徑,豐富知識,提高思想道德素質(zhì),增強集體觀(guān)念,努力做到所言:“真正把讀書(shū)學(xué)習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求,自覺(jué)做到愛(ài)讀書(shū)讀好書(shū)善讀書(shū)……”

  工作期間,我以會(huì )計職業(yè)道德作為行為指南,遵守校規校紀,團結同志,熱愛(ài)集體,服從分配,以積極熱情的心態(tài)完成各項工作。在工作中不斷地充實(shí)自己,完善自己,努力增強思想和道德修養,從而使自己真正樹(shù)立正確的職業(yè)觀(guān)和人生觀(guān)。

  二、篤實(shí)認真,增強專(zhuān)業(yè)知識,提高工作能力

  1、在會(huì )計專(zhuān)業(yè)相關(guān)理論知識的`學(xué)習方面,我根據工作安排充分利用業(yè)余時(shí)間,加強學(xué)習和培訓。通過(guò)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍以及相關(guān)刊物的學(xué)習,增強財務(wù)知識并及時(shí)了解相關(guān)政策法規;通過(guò)會(huì )計人員繼續教育培訓,使自己的會(huì )計知識得到更新和提高。

  2、在工作上,通過(guò)這些天的工作和同事之間相處,使我獲益良多。我了解了學(xué)校財務(wù)工作的特點(diǎn),對自己的會(huì )計理論知識有了新的認識,對人與人之間的溝通、團隊合作、各部門(mén)之間相互協(xié)調有了新的體會(huì )。而這些都與領(lǐng)導和同事們的幫助密不可分。

  財務(wù)部門(mén)整天與數字打交道,是一個(gè)要求細膩的部門(mén)。就出現了這樣的情況,財務(wù)室都是女同事,男的只我一個(gè),初來(lái)乍到,我心里多少有些緊張。但辦公室的同事對我很和氣,也很是照顧,她們耐心地向我介紹了學(xué)校日常工作的基本業(yè)務(wù)、會(huì )計科目的設置以及具體核算內容,并且對于如費用報銷(xiāo)標準,具體審批流程等我不熟悉的工作環(huán)節,財務(wù)總監及同事們不厭其煩,真誠耐心的指正,指導,使我及時(shí)高效的提升了自己的工作能力,并迅速的適應了這里的工作環(huán)境。非常感謝。

  三、勤奮工作,敬業(yè)愛(ài)崗,積極積極

  我在日常工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,盡職盡責。嚴格遵守學(xué)校各項規章制度,努力提高工作技能,沒(méi)有遲到、早退的現象。認真做好本職工作和辦公室衛生清理,接打電話(huà),送交文件等日常事務(wù)性工作,做到腿勤、口勤,使票據及時(shí)報銷(xiāo),賬目清楚,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,我認為,勤勉敬業(yè)應是對自己的基本要求。

  四、盡職盡責履行好自己的工作職責

  我對本職工作和臨時(shí)性工作能夠及時(shí)完成,為學(xué)校的教育教學(xué)提供保障和支持。對內嚴格執行財務(wù)手續,認真審核原始憑證(報銷(xiāo)單,借款單等應做到字跡清晰、票面整潔,用途清楚,費用歸口、金額不能涂改,簽字齊全,原始票據真實(shí)合法,合同、通知書(shū)等相關(guān)手續必須完備)。根據工資管理規定嚴格正確的計算教職工工資,耐心準確地解釋教職工對工資的各項質(zhì)疑,保障教職工正當利益不受損。及時(shí)整理,裝訂會(huì )計資料及上級下發(fā)的各類(lèi)文件。

  通過(guò)對實(shí)際運營(yíng)過(guò)程中財務(wù)數據的統計和分析(如本學(xué)期對小學(xué)固定資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn),賬實(shí)核對,審核報廢),為學(xué)校各部門(mén)及決策層提供數據參考。對外審慎完成財務(wù)報表,綜合納稅申報表,個(gè)稅代扣代繳申報表等各類(lèi)報表,及時(shí)向資產(chǎn)公司,稅務(wù)機關(guān)進(jìn)行申報,并認真積極應對各部門(mén)的審查(如市教育局,七部委,資產(chǎn)公司在今年4至5月分別進(jìn)行的各類(lèi)檢查)。及時(shí)準確完成上級各部門(mén)的統計(如:5月上旬教育局下發(fā)采集的《民辦學(xué)校有關(guān)情況一覽表》)幾個(gè)月來(lái),我圍繞自己的工作職責做了一定的努力,取得了一些成績(jì),但還存在一些問(wèn)題和差距,主要是:自己來(lái)到我校時(shí)間短,一些情況還不熟悉,對部分學(xué)校規定和工作流程還沒(méi)有吃透,我將在今后的工作中認真加以學(xué)習,不斷提高自我,為做好各項工作任務(wù)而努力,使自己可以更好的為學(xué)校服務(wù),為教職工服務(wù)。

  企業(yè)工作年度總結 篇4

  20xx年,我縣糧食行政執法監督檢查和依法治理工作,在縣委、縣政府及縣級相關(guān)職能部門(mén)和市xxx的領(lǐng)導和指導下,緊緊圍繞我局今年的中心工作扎實(shí)開(kāi)展糧食流通監督檢查工作,積極探索新形勢下糧食監管模式,結合隊伍建設、制度建設,突出工作重點(diǎn),抓好糧食政策法規宣傳工作,切實(shí)落實(shí)上級的各項糧食惠民政策,加強糧食市場(chǎng)的監管力度,有效維護全縣糧食流通市場(chǎng)秩序,堅持依法治理,依法行政,樹(shù)立了糧食部門(mén)新形象,F就20xx年度糧食流通監督檢查和依法治理工作開(kāi)展情況總結如下:

  一、理論培訓,健全監督檢查機制,提高執法人員素質(zhì)

  我局十分重視糧食流通監督檢查和依法治理工作,充實(shí)糧食執法隊伍,健全執法體系,規范執法行為,全面開(kāi)展糧食流通監督檢查活動(dòng)。為了提高執法人員自身素質(zhì),我們加大對執法人員培訓力度,積極參加縣司法部門(mén)組織的法律法規培訓,參加省、市糧食行政主管部門(mén)組織的`流通監督工作培訓班,開(kāi)闊了眼界,提高了辦案能力。同時(shí),增加糧食行政執法工作人員,加大糧食依法行政執法工作管理力度,規范執法體系和依法治理,推動(dòng)了行政執法工作,穩定糧食市場(chǎng)奠定了堅實(shí)的人員和法制基礎。

  二、政策宣傳,確保政策深入人心,提高糧食經(jīng)營(yíng)者守法意識

  為確保糧食流通監督相關(guān)政策深入人心,我們采取多種方式,進(jìn)一步加大對糧食政策法規宣傳。

  1、經(jīng)常組織糧食行政執法人員深入基層進(jìn)行宣傳,走訪(fǎng)糧食經(jīng)營(yíng)戶(hù),各大糧油超市、門(mén)市等,并充分利用各鄉鎮趕大集之時(shí),進(jìn)行法制宣傳,讓全社會(huì )真正懂得和知曉糧食行政執法的意義和目的。

  2、通過(guò)制作以《條例》及《辦法》規定的權利與義務(wù)和國家糧食政策法規為主要內容的宣傳板報,在xx縣橄欖廣場(chǎng)向過(guò)往的群眾進(jìn)行宣傳,增強知名度和法制宣傳力度。

  企業(yè)工作年度總結 篇5

各位同仁:

  大家好!

  回顧過(guò)去的一年,財務(wù)部在公司領(lǐng)導的正確指導和各部門(mén)經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿(mǎn)完成財務(wù)部各項工作的同時(shí),很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時(shí)準確無(wú)誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績(jì)。當然,在取得成績(jì)的同時(shí)也還存在一些不足,下面我一一向各位領(lǐng)導和同仁匯報:

  一、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作

  組織財務(wù)活動(dòng)、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作,隨著(zhù)業(yè)務(wù)的不斷擴張,記帳、登帳工作越來(lái)越重要。為提高工作效率,使會(huì )計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來(lái)。我們在年初即進(jìn)行了會(huì )計電算化的實(shí)施,經(jīng)過(guò)一個(gè)月的數據初始化和三個(gè)月的手機結合,全體財務(wù)人員全都熟練掌握了財務(wù)軟件的應用與操作,財務(wù)核算順利過(guò)渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財務(wù)人員節約了時(shí)間,還大大提高了數據的查詢(xún)功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎,使財務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。

  財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開(kāi)資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作,一年來(lái),我們及時(shí)為各項內外經(jīng)濟活動(dòng)提供了應有的支持;旧蠞M(mǎn)足了各部門(mén)對我部的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至 12月收繳銷(xiāo)售款的期間,現金流量巨大而繁瑣,財務(wù)部鄒治和胡蓉兩位同志本著(zhù)“認真、仔細、嚴謹”的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準確、及時(shí),沒(méi)有出現過(guò)任何差錯。全年累計實(shí)現資金收付達2億3757萬(wàn)元。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動(dòng)最終都將以財務(wù)數據的方式展現出來(lái)。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節省各項開(kāi)支費用盡自己最大的努力。財務(wù)部全年審核原始單據12824張,處理會(huì )計憑證2179張,準確無(wú)誤地出具各類(lèi)會(huì )計報表無(wú)數。

  制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無(wú)一例外的有其嚴格的規章制度。長(cháng)天公司從無(wú)到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過(guò)去的一年中,財務(wù)部相繼出臺了關(guān)于財產(chǎn)管理、合同簽定、費用控制等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務(wù)管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

  財務(wù)部除要認真負責地處理公司內部財務(wù)關(guān)系外,為達成本單位的任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系,全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來(lái)手續,,并圓滿(mǎn)完成了對統計、工商等各部門(mén)有關(guān)資料的申報。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業(yè)來(lái)說(shuō),就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開(kāi),各經(jīng)營(yíng)管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7 月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開(kāi)展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時(shí)財務(wù)部還全面承擔了8月份開(kāi)始的銷(xiāo)售收款和銀行按揭工作,在全體財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場(chǎng)建設的順利進(jìn)行,及時(shí)償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資2.6億元,償還到期貸款4500萬(wàn)元。資金的成功運作保證了長(cháng)天和東方公司的`正常運轉,更是繼續樹(shù)立了東方公司“AAA資信企業(yè)”的良好形象。

  自項目啟動(dòng)以來(lái),一直有多家銀行向公司進(jìn)行信貸營(yíng)銷(xiāo)。為了公司的長(cháng)足發(fā)展,財務(wù)部與工行東塘支行建立了信貸關(guān)系,以期達到積累企業(yè)信譽(yù)的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)貸款3000萬(wàn)元。期間收集、整理了大量資料,編制各類(lèi)貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領(lǐng)導的視察,在完成貸款工作的同時(shí)與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系,同時(shí)使我們對貸款工作有了全面的了解,學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識。

  三、全力協(xié)助招商工作

  招商是本年度的重中之重,招商政策的優(yōu)劣與否直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。財務(wù)部協(xié)助公司領(lǐng)導做了大量的財務(wù)分析和市場(chǎng)調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷(xiāo)售價(jià)格、租賃價(jià)格,出臺各項招商政策和調動(dòng)招商積極性和主觀(guān)能動(dòng)性提供財務(wù)參考。

  由于董事長(cháng)、總經(jīng)理正確的決策和超前的預見(jiàn),以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績(jì)。根據財務(wù)統計數據截至12月31日,門(mén)店銷(xiāo)售:297個(gè)、住房銷(xiāo)售262個(gè),成交率72.44%,成交額11560萬(wàn)元,實(shí)收房款9301萬(wàn)元,尚有未收房款20xx萬(wàn)元,資金回收率為 82.62%;預定門(mén)店67套,收取定金139萬(wàn)元。出租自有門(mén)店82套,收取定金59萬(wàn)元,出租率53.25% 。在這5個(gè)月中,財務(wù)部和招商部同心協(xié)力,加班加點(diǎn),尤其是在審批至11月16日的按揭貸款中,表現了兩部門(mén)不怕苦不怕累的良好工作作風(fēng)。當月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬(wàn)元,創(chuàng )該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。確實(shí)取得了驕人的業(yè)績(jì)。

  時(shí)光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務(wù)部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡上,在各項經(jīng)營(yíng)費用的控制上,在規范財務(wù)核算程序、統一財務(wù)管理表格上,在及時(shí)準確地向公司領(lǐng)導匯報財務(wù)數據,實(shí)施財務(wù)分析等方面都相當欠缺。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒(méi)有很明確嚴格具體科學(xué)的要求;要么就是執行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場(chǎng)和利益上等等。這些應該是20xx年財務(wù)管理要重點(diǎn)思考和解決的主題,也是每一位長(cháng)天人如何提高自我、服務(wù)企業(yè)所要思考和改進(jìn)的必修課。作為財務(wù)人員,我們在公司加強管理、規范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務(wù)與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學(xué)習,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(cháng)。

  感謝各位對我本人及財務(wù)部的支持,謝謝大家。

  企業(yè)工作年度總結 篇6

  20xx年是物業(yè)公司服務(wù)項目轉型并發(fā)展的轉折年,工程部在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下,圍繞20xx工作目標和任務(wù)、公司決策,把握機遇,努力拚博,立足本項目工程管理,向集團化管理延伸。通過(guò)工程部全體人員的共同努力,較好地完成了全年度工作目標和任務(wù)。為集團公司集團化管理打下了堅實(shí)的基礎。

  一、工作目標和任務(wù)完成情況

  1、設備設施維修:

  工程部根據具體情況,開(kāi)展預防維修,努力提高設備功效。對強、弱電系統、空調系統、水系統按計劃、有步驟地進(jìn)行了維修保養。對軟化水水質(zhì)自己跑單位進(jìn)行水質(zhì)化驗,保證了系統水水質(zhì),符合國家標準,延長(cháng)了設備設施的使用年限;

  在空調施工單位無(wú)法維保的情況下,工程部利用大廈裝修期間從電路、水路一路路查找,解決了大廈空調系統長(cháng)期存在的很多遺留問(wèn)題,保障了設備設施安全、經(jīng)濟運行;堅持每周的控制箱、線(xiàn)路檢查,機房設備的保養檢查;消防系統的維護保養;樓頂風(fēng)機檢查等。

  2、日常維修:

  20xx年度共完成xx項零維修工作,其中有公區維修,還有商戶(hù)維修,有各公司、各部門(mén)的零維修等。得到了如:xx等單位或部門(mén)的好評與認可。

  3、規章制度:

  工程部在原來(lái)基礎上,建立建全各項規章制度,做到制度上墻,以制度管人,以制度服人,使人人都以公司利益為上,用制度嚴格要求自己。如考勤考核制度,以打卡、簽到、班組點(diǎn)名三方式,確保了員工出勤率與出工率;庫房管理制度,做到專(zhuān)人管理,出、入庫明細,領(lǐng)用人簽字,領(lǐng)導認可等,保證了公司材料的利用率。

  在此基礎上,工程部設立班組評比制度,做到周周檢查、總結,使設備設施更加具體化、明細化。工程部順利地完成了值班制度,配電室及空調機房實(shí)行了輪班制,避免了因此而產(chǎn)生的勞務(wù)糾紛。

  4、能源統計及節能降耗:

  工程部在上級領(lǐng)導的指導下,在各公司、部門(mén)的支持下,積極采取各種措施,群策群力,較好地做到節能工作,做到日日有統計,周周有總結,月月有匯報使領(lǐng)導對各項能源有充分的了解。充分利用原來(lái)剩余材料及拆下的廢舊材料,用于裝修改造及日常維修,為公司節約了大量資金。適時(shí)完成了大廈照明、外照燈的調節,空調系統的調節等。

  5、管理外維工作:

  工程部密切配合各外維單位工作,順利完成了大廈客、貨梯,扶梯的年檢工作,及扶梯的外維交接工作,完成了消防中控室監控及消防設備設施日常檢修工作,為大廈創(chuàng )造了良好的工作環(huán)境。

  6、大廈其它項:

  20xx年度收取xx覆蓋擴容施工管理費20xx元,xx覆蓋擴容施工管理費20xx元,xx管理費2500元,催繳xx電費共計19473元;本年度通過(guò)對商城空調系統的檢修、檢查,經(jīng)與施工單位多次協(xié)調,經(jīng)總公司批準,自空調安裝單位扣除工程款xx元,為總公司挽回了不必要的損失。

  二、裝修改造:

  按照公司布署,經(jīng)報集團公司同意,我工程部各班組緊密配合,共同努力,加班加點(diǎn)較好地完成了公司下達工程價(jià)為xx元的各項施工任務(wù):

  1、公寓401室xx宿舍;

  2、公寓502、504xx辦公室;

  3、B1xx及交接;

  4、啟xx各項目工程;

  5、大廈東西地面磚鋪設;

  6、B3食堂施工裝修;

  7、東側大門(mén)制作安裝;

  8、西側治安崗亭制作安裝;

  9、一層按摩室施工;

  10、犬舍制作安裝;

  11、xx裝修施工等。

  三、配合商城轉型:

  工程部積極配合商城的'轉型工作,完成了裝修期間的管理及配合,試營(yíng)業(yè)布置,開(kāi)業(yè)準備工作,較好地完成了節日氣氛的布置工作。

  四、存在問(wèn)題、改進(jìn)措施

  20xx年度,我部在全體員工團結拼搏、共同努力下,較好地完成了全年度工作目標,同時(shí)也存在著(zhù)許多要改進(jìn)和完善的問(wèn)題,以適應集團公司的高速發(fā)展,同公司一道共謀發(fā)展。

  1、員工素質(zhì)參差不齊,整體素質(zhì)仍有待于提高。今后,要求員工自我加壓、自我提高,繼續組織系統培訓,服務(wù)和技能培訓,結合考試手段,促進(jìn)員工素質(zhì)的提高。

  2、工程部工作還不夠細致,如今年的冷卻塔跑水事件,我部將認真總結,努力提高,全力保障項目的安全,經(jīng)濟運行,確保公司下達的各項任務(wù)圓滿(mǎn)完成。

  企業(yè)工作年度總結 篇7

  省級企業(yè)技術(shù)中心年度評價(jià)需要提交上一年度企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新與技術(shù)中心工作情況。主要包括如下內容:

  一、企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新戰略與規劃的實(shí)施情況,包括企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新戰略的制定與調整,年度計劃的制定與實(shí)施(涉及企業(yè)秘密可作技術(shù)處理)。

  二、企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新體系建設,包括企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新體系基本情況、技術(shù)中心組織建設(內部組織設置與調整、下屬企業(yè)組織設置、與外部單位共建組織及運行情況等)、技術(shù)中心創(chuàng )新機制建設(技術(shù)帶頭人培養、人才激勵機制、知識產(chǎn)權保護、技術(shù)創(chuàng )新投入制度及執行情況等)、合作創(chuàng )新情況(產(chǎn)學(xué)研之間、企業(yè)之間及國際合作情況)、企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新基礎設施建設(研究試驗設施、檢測設施、信息化設施),企業(yè)技術(shù)中心建設對企業(yè)發(fā)展的突出貢獻。

  三、企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)開(kāi)展情況,包括年度重點(diǎn)創(chuàng )新項目的'實(shí)施效果、關(guān)鍵核心技術(shù)和產(chǎn)品的自主創(chuàng )新情況、資源綜合利用、節能降耗、清潔生產(chǎn)等創(chuàng )新情況,以及技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)取得的成果。

  四、技術(shù)創(chuàng )新信息化建設情況。

  五、其他有特色的工作情況。

  《省級企業(yè)技術(shù)中心年度評價(jià)工作總結》編寫(xiě)提綱

  省級技術(shù)中心編寫(xiě)提綱

  《省級認定企業(yè)技術(shù)中心認定申請報告》編寫(xiě)提綱

  省級企業(yè)技術(shù)中心評價(jià)材料要求

  《合肥市認定復評企業(yè)技術(shù)中心年度工作總結》編寫(xiě)提綱

  六、附件五:《山東省企業(yè)技術(shù)中心工作總結》編寫(xiě)提綱

  省級研發(fā)中心申請報告編寫(xiě)提綱

  《國家認定企業(yè)技術(shù)中心申請報告》編寫(xiě)提綱

  山西省省級企業(yè)技術(shù)中心評價(jià)材料要求

  項目工作總結編寫(xiě)提綱

  企業(yè)工作年度總結 篇8

  20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過(guò)的腳印,深深淺淺一年時(shí)間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。為了能夠更好地指導自己今后的工作,是應該好好靜下心來(lái)面對自己過(guò)去一年中的得失,展望一下未來(lái)。我將過(guò)去一年中工作的心得體會(huì )作如下總結。

  一、20xx年回顧

  1、在過(guò)去的一年中,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,全心全意,克盡職責完成本職崗位工作,并積極配合業(yè)務(wù)部工作需要開(kāi)展工作,及時(shí)完成公司和部門(mén)領(lǐng)導布的各項工作。終于不辱使命,沒(méi)有因為懷孕而影響到工作。

  2、與各供應商及客戶(hù)建立并保持良好關(guān)系,確保藥品供應順暢。面對今年來(lái)勢洶洶的甲流的挑戰(部份藥品一周用量已經(jīng)超過(guò)平時(shí)六周的用量),也沒(méi)有出現大的斷貨現象,深表欣慰。

  3、按照gsp質(zhì)量標準,及時(shí)聽(tīng)取與反饋質(zhì)管部的意見(jiàn),與各供應商溝通協(xié)調,盡最大努力保證藥品質(zhì)量。四、貫徹領(lǐng)導的思想,做好市場(chǎng)部的招投標工作。五、做好新品種的物價(jià)備案工作,及時(shí)做好調價(jià)工作。六、做好銷(xiāo)售內勤工作,為銷(xiāo)售員做好后勤保障工作,

  解決銷(xiāo)售員的后顧之憂(yōu)。

  二、存在的不足

  1、對于流行性疾病預測力不足,導致對此次的甲流事件手忙腳亂一陣。

  2、因為消息上的不靈通,對于藥品招標及后續工作跟進(jìn)不夠及時(shí)。

  三、20xx年度工作計劃

  采購部是公司業(yè)務(wù)的龍頭老大,是關(guān)系到公司整個(gè)銷(xiāo)售利益的最重要環(huán)節,所以我很感謝公司和領(lǐng)導對我一如既往的信任,將我調到如此重要的崗位上,我亦將不懈努力以不辜負領(lǐng)導的厚愛(ài)。懷著(zhù)感恩的心,將明年的工作做了以下部署:

  1、在以質(zhì)量為前提的情況下,貨比三家,直接降低藥品價(jià)格。堅持“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。

  2、對于非現款供貨單位發(fā)貨遵循少量多次的原則,充分利用供方信貸期。

  3、發(fā)貨方式盡量以送貨上門(mén)為主,盡量減少物流費用。

  4、降低現款供貨,尋找新的供貨來(lái)源。

  5、穩定現有供應商,開(kāi)發(fā)培養有潛力的供應商,為公司做大做強做好積極準備。

  6、以遵循gsp為標準,力爭更好的`做好質(zhì)管部和供應商之間的橋梁。

  7、做好物價(jià)工作,多方采集消息,提高市場(chǎng)嗅覺(jué)能力。

  8、貫徹公司宗旨,做好招投標工作,為占領(lǐng)的市場(chǎng)份額而積極努力。

  9、對于周期性及流行性的疾病做好更加充份的準備。

  10、繼續做好銷(xiāo)售內勤工作,仍然堅信一個(gè)出色的內勤是十個(gè)乃至優(yōu)秀銷(xiāo)售員的堅強后盾。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn),新的機遇,新的挑戰,未來(lái)從來(lái)都是因為它的不確定性而讓我們充滿(mǎn)激情.我似乎已經(jīng)看到了我們部門(mén)變得強大的光茫,我將留取精華,摒棄糟粕,不純?yōu)榱送瓿扇蝿?wù)而工作,要以創(chuàng )造利潤來(lái)提升自身價(jià)值。我將以更飽滿(mǎn)的熱情投入到各項工作中去,與公司全體員工共同學(xué)習、共建和諧、共創(chuàng )輝煌!

  企業(yè)工作年度總結 篇9

  人事文員工作是我從事的第一份工作,是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),我對此也十分珍惜,盡努力去適應這一崗位,F在就20xx年的工作情況總結如下:

  一、以踏實(shí)的工作態(tài)度,適應人事部工作特點(diǎn)

  人事部是企業(yè)運轉的一個(gè)重要樞紐部門(mén),對企業(yè)內外的許多工作進(jìn)行協(xié)調、溝通,做到上情下達,這就決定了人事部工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓本人不得不放心手頭的工作先去解決,所以這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了比較多工作時(shí)間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來(lái),原本計劃要完成的卻沒(méi)有做。但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會(huì )有其他工作要去處理,所以,本人經(jīng)常利用休息時(shí)間來(lái)進(jìn)行[補課],把一些文字工作帶回家去寫(xiě)。

  人事部人手少,工作量大,特別是企業(yè)會(huì )務(wù)工作較多,這就需要部門(mén)員工團結協(xié)作。在20xx年里,遇到各類(lèi)活動(dòng)與會(huì )議,本人都積極配合做好會(huì )務(wù)工作,與部門(mén)同事心往一處想,勁往一處使,不會(huì )計較干得多,干得少,只期望把活動(dòng)圓滿(mǎn)完成。

  過(guò)去的20xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年,而人事部就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部門(mén),本人認真做好各項服務(wù)工作,以保障工作的正常開(kāi)展。部門(mén)之間遇到其他同事來(lái)查閱文件或是調閱電子文檔,本人都會(huì )及時(shí)辦妥;下屬機構遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢(xún)或者要求幫助,本人都會(huì )第一時(shí)間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

  二、盡心盡責,做好本職工作

  閱辦嚴格按照企業(yè)規章制度及ISO標準化流程要求,保證各類(lèi)文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級文件精神傳達至各基層機構,確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負責文件的歸檔、保管以及查閱。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送,電子郵件的發(fā)送,另外協(xié)助各部門(mén)發(fā)文的核稿。

  企業(yè)發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),本人都是仔細去逐一核對原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量。另外負責人事部發(fā)文的擬稿,以及各類(lèi)活動(dòng)會(huì )議通知的擬寫(xiě)。編寫(xiě)辦公會(huì )議材料,整理會(huì )議記錄。每個(gè)月末對各部門(mén)月度計劃的執行情況進(jìn)行核對,催收各部門(mén)月度小結、計劃,并擬寫(xiě)當月工作回顧,整理辦公會(huì )議材料匯編成冊,供領(lǐng)導室參考。辦公會(huì )議結束后,及時(shí)整理會(huì )議記錄,待領(lǐng)導修改后,送至各部門(mén)傳閱。

  三、督辦工作強力度

  督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,過(guò)去的20xx年以來(lái),作為督辦小組的主要執行人員,在修訂完善督辦工作規程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過(guò)口頭、書(shū)面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領(lǐng)導交辦與批辦的事項、基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執行進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作等,并定期向領(lǐng)導室反饋。

  四、內外宣傳講效果

  宣傳工作是企業(yè)樹(shù)立系統內外社會(huì )形象的一個(gè)重要手段與窗口。過(guò)去的20xx年在內部宣傳方面,本人主要是擬寫(xiě)企業(yè)簡(jiǎn)報,做好xx的組稿工作,以及協(xié)助板報的編發(fā),外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,另外每月基本做到了有信息登報。

  五、完成人事部文員職責工作

  人事部文員工作是一個(gè)講責任心的工作。各個(gè)部門(mén)的比較多請示、工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導室的,并且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細、耐心。20xx年以來(lái),對于各部門(mén)、各機構報送領(lǐng)導室的`各類(lèi)文件都及時(shí)遞交,對領(lǐng)導室交辦的各類(lèi)工作都及時(shí)辦妥,做到對領(lǐng)導室負責,對相關(guān)部門(mén)負責。因為這個(gè)工作的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導服務(wù),保證各項日常工作的開(kāi)展,每天本人基本上6點(diǎn)多鐘才下班。有時(shí)碰到臨時(shí)性的任務(wù),需要加班加點(diǎn),本人都毫無(wú)怨言,認真完成工作。

  面對新的任務(wù)、新的壓力,本人也應該以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰,在工作上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步。

  企業(yè)工作年度總結 篇10

  成績(jì)伴隨著(zhù)年輪悄悄離去,希望伴隨著(zhù)挑戰已經(jīng)到來(lái),一年來(lái),我礦全體干部職工,精誠團結,堅守崗位,兢兢業(yè)業(yè),以安全生產(chǎn)為己任、以精細化管理為基礎、以全力打造標準化礦井為目標,緊緊圍繞《目標責任書(shū)》全面開(kāi)展各項工作,圓滿(mǎn)完成了各項經(jīng)濟指標。又創(chuàng )安全生產(chǎn)雙贏(yíng)的好成績(jì)。

  20xx年工作回顧

  20xx年,是安全生產(chǎn)年,六月份又是全國第八個(gè)安全生產(chǎn)月,按照市、縣、集團公司關(guān)于開(kāi)展20xx年安全生產(chǎn)活動(dòng)的總體安排,我們制定了《安全生產(chǎn)年活動(dòng)實(shí)施方案》,《安全生產(chǎn)月活動(dòng)實(shí)施方案》,在全礦范圍內開(kāi)展了全年性轟轟烈烈的查隱患、補漏洞、找差距、促安全活動(dòng),實(shí)現了“一個(gè)保持、兩大亮點(diǎn)、兩大創(chuàng )新”。呈現出平穩發(fā)展、和諧發(fā)展、健康發(fā)展格局。

  一個(gè)保持是:安全生產(chǎn)繼續保持平穩發(fā)展態(tài)勢

  (一)靠全民參與查隱患保安全

  今年以來(lái),為確保全年安全生產(chǎn)無(wú)事故,實(shí)現連續兩年無(wú)事故目標,設立了四道安全防線(xiàn)。一是由礦委作為安全責任主體抓安全,制定措施,完善制度,監督落實(shí);二是成立了隱患排查辦公室,每十天開(kāi)展一次隱患排查工作;三是跟班領(lǐng)導、安監員深入一線(xiàn),跟班作業(yè),現場(chǎng)查隱患,處理隱患;四是建立了礦、坑口、隊組三級網(wǎng)絡(luò ),設立了群監工作接待站,完善了制度,并選拔了21名群眾監督員,在工作現場(chǎng)查隱患。全礦形成了群防群治查隱患、補漏洞,保安全的安全網(wǎng)絡(luò )。

  (二)靠抓機遇造聲勢,營(yíng)造氛圍保安全

  今年六月是全國第八個(gè)“安全生產(chǎn)月”我們按照“轉型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展”戰略,借這次活動(dòng)的東風(fēng),開(kāi)展了形式多樣的安全宣傳教育、隱患排查治理工作。第一,加大安全宣傳力度。共粉刷大型標語(yǔ)10余條,制作條幅20xx幅,出板報15期,發(fā)放宣傳資料5000余份,懸掛安全警示牌20xx塊,利用內部網(wǎng)絡(luò )電視播放安全警示片80余次,在職工公寓、澡堂、食堂等人員較集中、醒目的地方懸掛永久性、人性化宣傳牌板80余塊;顒(dòng)期間鄉寧縣歌舞劇團還進(jìn)行了《安全月活動(dòng)專(zhuān)場(chǎng)》演出,利用小品、戲曲、詩(shī)朗誦等形式進(jìn)行宣傳教育;第二,編寫(xiě)了安全知識答題,在15個(gè)隊組中進(jìn)行了安全知識競賽;第三,開(kāi)展了形式別具一格、內容涉及較為廣泛的有獎猜謎活動(dòng)。我們編寫(xiě)了安全知識600題,進(jìn)行了有獎竟猜活動(dòng)。

  (三)靠查隱患、補漏洞、促整改保安全

  通過(guò)全年性開(kāi)展查隱患、補漏洞活動(dòng),全礦共查出各種隱患300余條,全部按照“三定”“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行了整改、完善。全年共粉刷巷道4000余米,建風(fēng)橋2座,測風(fēng)站6個(gè),增加降塵管道5000余米,增加風(fēng)筒3000余米,安裝自動(dòng)凈化水幕89組,安裝自動(dòng)爆破噴霧2組,掘進(jìn)工作面供風(fēng)實(shí)現了雙風(fēng)機、雙電源自動(dòng)切換,通過(guò)一年來(lái)的查隱患、補漏洞、促整改活動(dòng),安全生產(chǎn)工作發(fā)生了很大變化,如今,各級領(lǐng)導查隱患的積極性高了,責任心強了,違章指揮的人沒(méi)有了,職工遵章守紀的人多了,違章操作的人少了,事故隱患少了,安全系數提高了,也正是由于全礦上下群防群治的緣故,我礦安全工作繼續保持良好勢頭。

  兩個(gè)亮點(diǎn)是:

  (一)地面全部硬化、綠化

  自建礦以來(lái),我礦的礦區道路及地面雖然硬化,基本解決了晴天一身土、雨天一身泥的問(wèn)題,但隨著(zhù)標準化礦井建設的要求和人們對生活環(huán)境的欲望,更顯得不適應。今年以來(lái),我們對營(yíng)業(yè)磅進(jìn)行了改造,礦區所有地面全部進(jìn)行了硬化,并在主要地段安裝了護欄和休閑設施,在主道兩側進(jìn)行了綠化,如今,衛生清潔、道路平坦。

  (二)文化活動(dòng)與軍訓

  我礦20xx年開(kāi)始對所有職工進(jìn)行軍事化培訓教育以來(lái),受到良好效果:一是提高了職工整體素質(zhì),不論井下還是地面,隨處都能聽(tīng)到:領(lǐng)導好、您(你)好、謝謝、對不起的文明用語(yǔ);二是在安全生產(chǎn)、環(huán)境衛生、文化活動(dòng)以及突發(fā)應急事件中發(fā)揮了重要作用,已成為我礦一支不可缺少的重要力量。今年9月、在晉文公廟剪彩儀式上,我礦組織了100人的大型鑼鼓隊,40人的保安隊和20xx的禮儀隊,參加了剪彩儀式,得到了集團公司領(lǐng)導和觀(guān)眾的一致好評。

  兩個(gè)創(chuàng )新

  (一)總體管理工作創(chuàng )新

  為進(jìn)一步了解班子成員一年來(lái)的工作情況,及時(shí)掌握工作中存在的問(wèn)題和不足,了解民情民意,讓職工不敢當面說(shuō)的話(huà)說(shuō)出來(lái),不敢當面提的意見(jiàn)提出來(lái),使我們的工作得到進(jìn)一步提高。我們對班子成員一年來(lái)的工作進(jìn)行了測評,通過(guò)對851份民意調查顯示,⑴班子成員均得分在90分以上、⑵共提出意見(jiàn)與建議55條,我們按照誰(shuí)負責、誰(shuí)落實(shí)的原則,落實(shí)到人頭,能立即解決的立即解決,不能立即解決的給予解釋答復,做到有意見(jiàn)有回音有落實(shí)。⑶對井下安全生產(chǎn)環(huán)境、一通三防、飯菜數量?jì)r(jià)格、工資分配等六大類(lèi)xx項職工較為關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了測評,滿(mǎn)意度均在70分以上,通過(guò)民主測評,也暴露出了一些存在的問(wèn)題,針對這些問(wèn)題,我們逐條逐項進(jìn)行了整改完善。

  (二)職工生活改善上有所創(chuàng )新

  抓安全工作也好,搞生產(chǎn)工作也罷,都離不開(kāi)職工生活,俗話(huà)說(shuō):“吃飽喝好不想家”,為搞好職工生活,我們做了兩次創(chuàng )新:第一次是,分開(kāi)兩個(gè)灶,在價(jià)格、質(zhì)量、數量、品種、服務(wù)態(tài)度上展開(kāi)競爭,由過(guò)去的有什么吃什么,變?yōu)橄氤允裁从惺裁?第二次是,大膽嘗試在價(jià)格、質(zhì)量、數量、品種上做文章,實(shí)行了4元管飽的自助餐。

  回顧一年來(lái)的工作,成績(jì)來(lái)之不易,是有關(guān)部門(mén)大力支持和正確領(lǐng)導的結果,是班子成員和全體職工齊心協(xié)力、團結奮進(jìn)的結果,為鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn),把愛(ài)崗敬業(yè)的精神繼續得到傳承,通過(guò)層層選拔評比,嚴格審查,共產(chǎn)生先進(jìn)集體4個(gè),勞動(dòng)模范3名,先進(jìn)個(gè)人35名,在今天的大會(huì )上進(jìn)行榮譽(yù)與物質(zhì)獎勵,希望大家不要辜負領(lǐng)導的期望,在今后的工作中要再接再勵,為惠源明天的`輝煌再立新功。

  20xx年總體工作安排

  今年工作的總體思路和奮斗目標是:堅持“安全第一、預防為主、綜合治理、整體推進(jìn)”的原則,按照“安全發(fā)展、轉型發(fā)展、和諧發(fā)展”要求,緊緊圍繞標準化礦井建設這一主題全面開(kāi)展工作。

  除保持20xx年的“一個(gè)保持、兩大亮點(diǎn)、兩個(gè)創(chuàng )新”外,今年,繼續保持鞏固實(shí)現“兩個(gè)保持、兩個(gè)亮點(diǎn)、一個(gè)突破”。即:xx1工程。

  一、兩個(gè)保持是:繼續保持安全生產(chǎn)無(wú)事故好成績(jì),保持20xx年原煤產(chǎn)量基數。

  一是把好培訓關(guān)。培訓是提高職工素質(zhì)的主要手段,許多事故的發(fā)生主要是無(wú)證上崗、無(wú)崗前崗中培訓,致使法規和安全意識淡薄或缺乏專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識造成的。只有強化培訓,才能提高職工隊伍素質(zhì),才能保證安全生產(chǎn)。二是要回過(guò)頭來(lái)看一看,查一查,我們的安全生產(chǎn)責任制是否健全。安全生產(chǎn)涉及到方方面面,是一個(gè)多環(huán)節、多層次的系統工程,某一個(gè)環(huán)節的失誤就可能導致事故的發(fā)生,因而必須嚴把每一個(gè)環(huán)節、每一個(gè)層次、每一個(gè)人的安全生產(chǎn)關(guān)。這就需要建立健全一套即符合本礦實(shí)際、又不違背法律及規程的安全生產(chǎn)責任制。將責任制細化到每一個(gè)崗位,分解到每一個(gè)工種。三是要認真組織安全生產(chǎn)檢查。煤礦生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)作業(yè),所以要進(jìn)行經(jīng)常的、定期的、不定期的安全生產(chǎn)檢查和日常安全巡回檢查,這是搞好安全生產(chǎn)的一個(gè)重要措施。

  二、兩大亮點(diǎn)是:

  (一)在“一通三防”工作中打造一個(gè)亮點(diǎn)。從現在開(kāi)始,繼續完善制度,建立健全一套完整的規章制度,從設施設備上講較為齊全、科學(xué)、合理、準確;在管理方面上水平,在工程質(zhì)量上上檔次,工傷事故有所下降,在一通三防工作中摸索出一條在全縣同行業(yè)中領(lǐng)先的管理辦法。

  (二)在企業(yè)文化建設方面打造一個(gè)亮點(diǎn)。首先在內部形成濃厚的文化氛圍,以輪流軍訓,每年一次的安全宣傳月活動(dòng),幾個(gè)重大節日為基點(diǎn),開(kāi)展文化活動(dòng);其次要在節目編排上創(chuàng )新,要利用快板、小品、舞蹈等形式主要宣傳本單位發(fā)生的變化,不要僅僅限于唱紅歌。三是要出精品,通過(guò)內部開(kāi)展,擴大影響面、知名度、要把我們的鑼鼓、小品等文藝節目推向社會(huì ),參與縣級重大文藝活動(dòng)之列。

  三、一個(gè)突破是:民主評議有新的突破

  今年,我們對總體工作進(jìn)行了民主測評,收到良好效果,但涉及內容不全面,涉及范圍不廣泛,涉及人數不夠多。今年,對班子成員的測評內容要更加細化、全面?傮w工作方面涉及到每個(gè)科室、每個(gè)工種、每項工作。由每年測評一次變?yōu)槊考径纫淮。以更好地吸取意?jiàn)、改進(jìn)工作、服務(wù)于生產(chǎn)。

  通過(guò)大家一年來(lái)的辛勤勞動(dòng),我們也實(shí)實(shí)在在的做了一些工作,同時(shí)也取得了一些成績(jì)。但是,我們的做法與行動(dòng),離上級部門(mén)與集團的要求還差得很遠,離行業(yè)標準還有很大差距,這就要求我們要以永不滿(mǎn)足的思想,以永不甘心落后的心態(tài),信心十足的精神繼續努力,望各單位,要以這次會(huì )議為動(dòng)力,制定措施計劃、完善制度、堅定信心、嚴抓管理、圍繞目標、積極開(kāi)展工作,以更加優(yōu)異的成績(jì),于明年的今天在這里共享、共贏(yíng)、共創(chuàng )輝煌。

  企業(yè)工作年度總結 篇11

  20xx年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千,這一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門(mén)將深刻地對本部門(mén)一年來(lái)的工作及得失作出細致的總結,同時(shí)祈愿我毛司明年會(huì )更好。

  一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面

  在過(guò)去的1月至8月由于訂單的不穩定,導致員工隊伍不太穩定,人員流失,但從9月份開(kāi)始至今,訂單的急速上升,給車(chē)間管理帶來(lái)極壓力,新招聘員工多,共有五六批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,就在這樣的壓力推動(dòng)下,我同各車(chē)間管理還是堅定地進(jìn)行崗前崗中的各種培訓,保證了新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作,按時(shí)完成當月值。

  二、產(chǎn)品質(zhì)量方面

  在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)部也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用生產(chǎn)部會(huì )議、生產(chǎn)線(xiàn)會(huì )議及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅持操作工為第一質(zhì)檢員的觀(guān)點(diǎn)。根據操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工現場(chǎng)操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì )穩步提高,以達到滿(mǎn)足客戶(hù)質(zhì)量要求的目標。

  三、人員管理方面

  因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很,各崗位人員極不穩定,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅定地對各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓,保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在各拉長(cháng)的.正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。

  四、安全生產(chǎn)方面

  在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門(mén)將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產(chǎn)設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。但是在10月29日仍然發(fā)生了沖壓車(chē)間員工杜勛林因違操作規程而造成的人身傷害事故,針對此類(lèi)事件,生產(chǎn)部對全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會(huì )造身傷害或設備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴肅的處罰和批評警告。

  生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jì),但是也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下五個(gè)方面的不足:

 。ㄒ唬┥a(chǎn)現場(chǎng)管理方面

  各崗位的生產(chǎn)現場(chǎng)管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,產(chǎn)成品、二級蘋(píng)有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛生、設備衛生、人員衛生很差,操作工甚至各線(xiàn)拉長(cháng)換材質(zhì)換規格的清場(chǎng)意識薄弱。

 。ǘ┤藛T管理方面

  由于生產(chǎn)部絕部分員工都是外來(lái)農民工,普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強,缺乏質(zhì)量觀(guān)念和成本觀(guān)念,不能很好地愛(ài)護公司財物,節約各項能源。在這方面我們正在著(zhù)手進(jìn)行整頓、教育、并制定詳細的規章制度和各方面培訓計劃,對操作工的人員流失率、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對生產(chǎn)過(guò)程、客戶(hù)饋的不良信息作詳細的分析,對出現問(wèn)題的職工進(jìn)行有針對性的培訓教育,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,建立健全相應的規章制度及獎罰措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應企業(yè)今后發(fā)展的要求。

 。ㄈ┥a(chǎn)現場(chǎng)的設備維護

  在過(guò)去的一年內,各線(xiàn)的原材料損耗,具體原因有2點(diǎn):

  1、過(guò)半數以上的材料損耗是由于現場(chǎng)的設備性能不穩定,當設備出現故障不能及時(shí)得到很好的維修及保養;

  2、現場(chǎng)管理人員管理松懈和員工缺乏質(zhì)量觀(guān)念和成本觀(guān)念,不能很好地愛(ài)護公司財物,節約各項能源。

  面對即將到來(lái)的20xx年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿(mǎn)的熱情對待新年的每一天,團結協(xié)作,克服存在不足之處,重點(diǎn)放在提高產(chǎn)品質(zhì)量,控制生產(chǎn)成本,減少材料浪費,并抓好安全生產(chǎn),為公司的發(fā)展盡我們的努力!

【企業(yè)工作年度總結】相關(guān)文章:

企業(yè)工作年度總結01-28

企業(yè)環(huán)保工作年度總結03-31

企業(yè)年度的工作總結09-30

企業(yè)年度的工作總結02-21

企業(yè)部門(mén)工作年度總結10-22

企業(yè)環(huán)保工作年度總結09-04

企業(yè)培訓工作的年度總結范文12-27

企業(yè)年度培訓工作總結03-11

企業(yè)年度工作總結11-28

激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频