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物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀

時(shí)間:2024-10-14 04:04:43 年終工作總結 我要投稿
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物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀范文

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎?下面是小編整理的物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀范文

  物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀范文 篇1

  光陰似箭日如梭,轉眼間20xx年已經(jīng)過(guò)去;仡櫸覀儽0碴犜谝荒陙(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jì)多多,受益多多,體會(huì )多多,但存在的問(wèn)題也不少。一年來(lái),我嚴格按照公司規定的保安工作內容行事,為了更好地做好今后的各項工作,根據領(lǐng)導的要求,現對一年來(lái)工作總結如下:

  一、20xx年的工作

  我們是今年1月12日開(kāi)始值班的。由于我們是一支新組建的團隊,而且又是在這樣一個(gè)大型的國際化企業(yè)里工作,責任重大,壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命,20xx年我們重點(diǎn)抓了三項工作。

  一是抓隊伍建設。一支過(guò)硬的隊伍是做好工作的重要保證,從保安隊組建開(kāi)始,我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上,我們從警官學(xué)校招聘了21名學(xué)生隊員;同時(shí),我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。

  通過(guò)一年的努力,我們團隊的人數從當初的7個(gè)人,增加到現在的39人,是剛開(kāi)始時(shí)的5倍之多。在隊伍建設上,我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進(jìn)隊員的同時(shí),高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進(jìn)來(lái)后,我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓練。同時(shí)我們還專(zhuān)門(mén)邀請揚州市消防大隊的專(zhuān)家,來(lái)為隊員講授消防方面的知識和技能,使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),達到上崗的要求。隊員上崗后,我們還堅持每周2天的技能訓練,風(fēng)無(wú)阻,冷熱不斷,使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

  一年來(lái),我們保安隊已成為一支拉得出,打得響,有較強執行力和戰斗力,能出色完成任務(wù)的隊伍。

  二是抓制度建設。工作的規范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規矩,不成方圓”。團隊組建后,我們對值班、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實(shí)用的制度,對團隊實(shí)行準軍事化管理,用制度來(lái)規范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接;隊員上下班都必須列隊行進(jìn),充分展示軍人的`素質(zhì)和風(fēng)彩。

  三是抓思想建設。由于我們的隊員來(lái)自不同的地方,不同的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血氣方剛,這既是我們保安工作的需要,同時(shí),也是我們在日常工作、中需要注意的?伤苄院艽,但是可變性也很大。因此,我們在隊伍建設工作中,要把思想道德建設貫穿始終,緊抓不放。

  在工作方法上,我們根椐不同隊員,不同情況,靈活機動(dòng)地在班會(huì )、業(yè)務(wù)會(huì )上插入思想教育的以會(huì )代訓,與隊員個(gè)別談心,交心,典型案例教育,舉行升旗儀式等多種形式,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡,組織全體隊員在學(xué)習的基礎上,展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里?”、“做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊員?”、“我認為一位合格的保安班長(cháng)應是……”的大討論,每個(gè)隊員都能在學(xué)習、討論的基礎上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì )文章,并且大多數隊員都能把學(xué)習體會(huì )落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對工作中出現的問(wèn)題和差錯,我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報,有錯必糾,有錯必改,懲前治后,引以為鑒,強化精神,改進(jìn)工作。

  形式多樣的思想品德教育,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊伍中出現了“三多三無(wú)”的喜人局面。即:工作積極主動(dòng)的多,消極應付的少;干事情吃苦在前的多,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀背法的無(wú)。

  二、工作的體會(huì )

  一年來(lái)的工作、學(xué)習和生活,我們取得了很多的成績(jì),也得到了鍛煉和提高,可以說(shuō)受益匪淺。主要得益于以下幾個(gè)方面:

  一是得益于公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和悉心關(guān)懷。首先,主任身為領(lǐng)導,在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹(shù)立了榜樣,增添了干勁和信心;同時(shí),張主任、李主任等領(lǐng)導曾多次親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安業(yè)務(wù)和物業(yè)管理方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動(dòng),張主任等領(lǐng)導,都能親臨現場(chǎng),組織指揮。所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務(wù)的重要的保證。

  二是得益于工作上的創(chuàng )新。我們是在從事保安工作的。是一個(gè)國際化珠寶產(chǎn)業(yè)平臺,定位高端、規模宏偉,理念先進(jìn),這就要求我們保安工作必須與時(shí)俱進(jìn),不但要跟上,而且要走在珠寶城發(fā)展的前面,先一步,快一拍,否則就會(huì )被動(dòng),就會(huì )出問(wèn)題。

  因此,我們在工作中,盡量不受習慣思維、習慣經(jīng)驗的干擾,從客觀(guān)實(shí)際出發(fā),批判地接受新的思維,堅持不斷的創(chuàng )新,將創(chuàng )新作為做好工作的靈魂和動(dòng)力。

  首先是在工作內容上創(chuàng )新。我們工作中,沒(méi)有停留在對隊員枯燥的制度要求和說(shuō)教,而是把工作層面滲透到生活層面,從表象滲透到內心。當隊員生病,或遇到困難時(shí),只要我們知道的,我們都會(huì )盡力關(guān)心和幫助的,只要我們能做到的,都會(huì )全力去做,做不到的,也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后,工作、生活受到影響,我們及時(shí)去看望他,給他送去飯菜,幫他洗衣服,同時(shí),在工作上幫助調班,好讓他安心養傷。當我們了解到隊員過(guò)生日時(shí),都會(huì )提前為他們訂好蛋糕,并準時(shí)為他們舉行小型的生日宴會(huì )。這種人性化管理,不僅使受幫助者個(gè)人深受感動(dòng),更使全體隊員都能感到溫暖,看到希望。

  其次是思想觀(guān)念上的創(chuàng )新。我們采取典型事例的教育方法,全力引導隊員不斷地更新觀(guān)念。如在報紙上,在公司內部發(fā)生的一些典型

  的、有一定說(shuō)服力和教育作用的正反事例,我們都組織隊員進(jìn)行學(xué)習,同時(shí),引導他們多問(wèn)幾個(gè)“為?”,收到了事半功倍的效果。使大多數隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛(ài)業(yè)的方向轉變。

  三是在工作方法上創(chuàng )新。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求,我們在工作方法上不斷的創(chuàng )新,使工作的方法從嚴肅向靈活;從單一向多樣;從會(huì )議講向正;;從說(shuō)教向談心,關(guān)愛(ài)轉變。這種有益的創(chuàng )新嘗試,事實(shí)證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺(jué)打消臨時(shí)觀(guān)念,樹(shù)立長(cháng)期作戰的思想,從而工作更安心、更用心。

  四是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數是來(lái)自部隊和警官學(xué)校,他們都不同程度地受過(guò)嚴格規范的軍事化訓練。他們在工作上,都能求同存異,顧全大局,無(wú)論工作條件多么艱苦,生活條件多么簡(jiǎn)陋,工作任務(wù)多么艱巨,他們大家都能團結協(xié)作,共同拼搏,想方設法盡心盡力完成任務(wù),其精神實(shí)在感人。

  20xx年我們之所以能在大型活動(dòng)多、情況復雜,天氣不利的情況下,比較出色地完成各項工作任務(wù),全體隊員的共同努力功不可沒(méi)。這些都凝聚著(zhù)全體隊員的智慧和汗水。

  三、存在的不足和今后的努力方向

  回顧一年來(lái)的工作,在取得成績(jì)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。

  突出表現在:一是由于隊員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng )新和改進(jìn);三是工作上還存在一些不如人意的地方。

  所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

  物業(yè)保安年終工作總結優(yōu)秀范文 篇2

  光陰似箭,時(shí)光荏苒,瞬間又是一年;仡20xx年的工作,在公司領(lǐng)導的英明決策和全體隊員的大力配合下,我們保安部的各項工作都能夠按部就班的正常開(kāi)展,特別是車(chē)輛、消防管理、及保安員的崗位紀律形象都有了一定程度的提高,現就20xx年的工作情況做以簡(jiǎn)要總結:

  一,崗位管理:

  1,建立健全保安部各項管理制度和例會(huì )制度。

  2,每周一定期進(jìn)行培訓:包括消防技能,儀容儀表,門(mén)崗職責等。

  3,規范保安宿舍內務(wù)標準,定期檢查,確保室內干凈整潔。

  4,把各項培訓制度貫穿于日常生活和工作中,合理引導員工使維護制度化,工作規則化,操作程序化,服務(wù)規范化。

  5,說(shuō)話(huà)活氣,禮貌待人,建立良好的服務(wù)形象,把保安隊建設成為一支頑強奮斗,積極向上,上下同心,相互協(xié)助的半軍事化的隊伍。

  二,消防工作:

  為了預防和減少小區的火災危害。保證小區公共財產(chǎn)和人身安全,我們堅持預防為主,防消結合的方針,具體做到了幾下幾點(diǎn):

  1,定期進(jìn)行消防安全培訓,制訂滅火疏散預案。

  2,堅決制止一切違犯消防安全制度的人和事。

  3,與商戶(hù),客戶(hù)鑒訂裝修施工消防安全管理協(xié)定。

  4,對四號樓,十九號樓,二十八號樓消防風(fēng)機聯(lián)動(dòng)故障全面維修,已達到聯(lián)動(dòng)要求。

  5,做好消防宣傳四上墻,警示掛牌公示。

  三,防盜工作:

  1,為確保小區安全,在保安人員緊缺的情況下,由經(jīng)理帶隊,隊長(cháng)班長(cháng),中控等成員全員上崗,加班加點(diǎn),全方位無(wú)死角夜間巡邏,讓巡邏車(chē)在小區不間斷馳行,讓警燈長(cháng)鳴,讓業(yè)主踏實(shí)。

  2,受明日嘉園圍攔大修工程影響,小區沒(méi)有了任何阻擋防護,每天派六人次全天候在施工點(diǎn)值守,消除一切安全隱患。

  3,要求每一位保安員高度警惕,并與轄區派出所長(cháng)期互動(dòng),共同防范,以此降低盜竅案發(fā)率。

  四,防訊工作:

  每天六,七月份為主汛卅玥,在汛期到來(lái)之前要做好各項準備工作,確保防汛有人在,抗汛有隊伍。

  1,制定防汛預案,儲備防汛物資。

  2,在各樓地下室和各地下車(chē)庫備大量砂袋。

  3,當班保安大雨期間隨時(shí)監測汛情,及時(shí)匯報并做好備勤人員制度。

  五,消防安全:

  發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,并與維保公司長(cháng)期簽約保持聯(lián)系。

  1,修復了多個(gè)火災探測器和一條回路故障。

  2,對明日九號樓,旭日乙十號一樓,甲十號樓消防中控主機開(kāi)關(guān)進(jìn)行更換。

  3,對明日,旭日嘉園多條中控線(xiàn)路故障進(jìn)行更換。

  六,小區秩序:

  業(yè)主在樓道內存防物品,丟棄雜物的情況多有發(fā)生,不僅形成安全隱患,還為其他業(yè)主造成諸多不便,我們組織員工對樓內雜物進(jìn)行多次清理。并對堆放在垃圾桶周?chē)膹U舊家具,馬桶進(jìn)行及時(shí)處理。

  七,硬件設施:

  1,明月嘉園一期,二期刷卡門(mén)禁系統進(jìn)行改造并成功使用。

  2,明月嘉園的監控系統已調試安裝成功并投入試用。

  3,明日十一號樓旭日甲十號樓光端機出現故障導致監控畫(huà)面出現盲點(diǎn),我們請何工指導修復己投入使用。

  回顧過(guò)去,展望未來(lái),工作任重而道遠,我們將發(fā)揚成績(jì),糾正錯誤,以黨的`十九大安保為契機,緊密團結在華騰物業(yè)的正確領(lǐng)導下,認真做好保安部的一切工作!

  我們滿(mǎn)懷信心迎來(lái)20xx年,新的一年意味著(zhù)新的機遇,新的挑戰。今朝花開(kāi)勝往昔,料得明日花更紅。我堅信在公司領(lǐng)導的英明決策和其他部門(mén)的協(xié)作運籌下,華騰物業(yè)的明天會(huì )更加美好。

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