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畢業(yè)多年學(xué)籍檔案怎么存放到人才中心
學(xué)籍檔案即一名學(xué)生在校就讀所錄入的個(gè)人信息,包括姓名,家庭住址,身份證號等基本個(gè)人信息,以及學(xué)號,入學(xué)時(shí)間,學(xué)籍情況等學(xué)校相關(guān)信息。以下是小編為大家整理畢業(yè)多年學(xué)籍檔案怎么存放到人才中心相關(guān)內容,僅供參考,希望能夠幫助大家!
畢業(yè)多年學(xué)籍檔案怎么存放到人才中心
有報到證的話(huà)就可以持報到證放回人才中心。
“報到證”報到有效期時(shí)間:它的有效期一般是兩年,即從畢業(yè)開(kāi)始兩年內有效,超過(guò)兩年視為自動(dòng)放棄并作廢。但是個(gè)別地方,三年也可以報到。具體按照當地政策來(lái)定。
國家對于畢業(yè)后尚未就業(yè)的大學(xué)生的檔案,一般采取三種管理辦法:
一是把檔案轉至生源地,由所在地級市的人事局接收。這種方式比較適合準人事檔案備在生源地范圍內就業(yè)的畢業(yè)生和暫時(shí)不想就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是在生源地就業(yè)后辦理手續簡(jiǎn)單方便,而缺點(diǎn)是兩年內如離開(kāi)生源地就業(yè),需重新辦理改派手續。
二是把檔案留在學(xué)校,待落實(shí)工作單位后,將戶(hù)籍和檔案遷至工作單位所在地,申請檔案留校超過(guò)兩年仍未落實(shí)工作的,學(xué)校將其檔案和戶(hù)口遷回生源地,學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報到證。
這種方式適合有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是學(xué)校誠信度較高,代為保管戶(hù)口關(guān)系和檔案不收取額外費用,其缺點(diǎn)是畢業(yè)生檔案留校只是延長(cháng)了擇業(yè)期,與學(xué)校沒(méi)有人事隸屬關(guān)系,涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。
三是把檔案轉至就業(yè)代理或人才交流中心。這種方式比較適合準備考研、創(chuàng )業(yè)、靈活就業(yè)的畢業(yè)生,優(yōu)點(diǎn)是易于畢業(yè)生解決一些實(shí)際問(wèn)題,缺點(diǎn)是如果畢業(yè)生與指導中心交流相對少,則容易造成信息不暢。
擴展資料:
人事檔案在自己手上,可以到人才交流中心辦理人事關(guān)系掛靠,人事檔案由其負責管理。
如果是高等院校畢業(yè)生,可以憑報到證在人才交流中心辦理就業(yè)報到手續,將人事關(guān)系掛靠在人才交流中心,然后建立人事檔案并由其管理。如果是離職人員,需要通過(guò)原工作單位辦理調檔手續,以人事檔案轉遞形式將檔案轉移去人才交流中心。
根據中共中央組織部和原人事部聯(lián)合頒布的《流動(dòng)人員人事檔案管理暫行規定》,流動(dòng)人員人事檔案管理遵循“集中統一,歸口管理”的原則,由縣以上(含縣) 黨委組織部門(mén)和政府人事行政部門(mén)所屬的人才流動(dòng)服務(wù)機構管理流動(dòng)人員人事檔案。
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