合肥緊缺人才生活補貼申領(lǐng)條件

　　補貼縱欲相對價(jià)格的變動(dòng)聯(lián)系在一起，它具有改變變資源配置結構、供給結構、需求結構的影響。以下是小編為大家整理的合肥緊缺人才生活補貼申領(lǐng)條件相關(guān)內容，僅供參考，希望能夠幫助大家。

　　一、申報范圍

　　1、圍繞合肥市戰略性新興產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的人才需求；

　　2、符合市人社局發(fā)布的《2018年合肥市急需緊缺人才目錄》；

　　3、2017年6月19日—2018年6月30日來(lái)合肥市企業(yè)就業(yè)的急需緊缺人才；

　　4、若2018年6月30日以后來(lái)合肥市企業(yè)就業(yè)的，納入下一年度合肥市產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)資助申報。

　　二、申報條件

　�。ㄒ唬┍仨毞�合以下基本條件：

　　1、2017年6月19日以后來(lái)合肥市企業(yè)（含非公企業(yè)）工作的引進(jìn)人才；

　　2、與用人單位簽訂不少于3年的全職勞動(dòng)合同并繳納社保，特殊原因不在合肥市繳納社保的須提供相關(guān)證明；

　　3、年齡一般不超過(guò)40周歲，特別優(yōu)秀的不受年齡限制。

　�。ǘ�）同時(shí)，須符合以下條件之一：

　　1、業(yè)內具有較高知名度的技術(shù)骨干；

　　2、市級以上科技進(jìn)步獎主要完成人；

　　3、市級技能大賽三等獎以上獲得者；

　　4、博士或具有副高以上職稱(chēng)（含高級技師）并能解決實(shí)際問(wèn)題的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才；

　　5、具有中級職稱(chēng)（含技師）并能解決實(shí)際問(wèn)題的技術(shù)人才；

　　6、合肥市急需緊缺專(zhuān)業(yè)原“985”、“211”高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和其他高校全日制碩士研究生；

　　7、各縣（市）區、開(kāi)發(fā)區認定的具有獨立知識產(chǎn)權或特殊專(zhuān)長(cháng)的緊缺人才。

　　符合條件并通過(guò)申報審核認定后，申報人持續在申報企業(yè)工作，3年內可按《合肥市產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進(jìn)資助暫行辦法》規定的標準享受生活補助。

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