保險公司員工承諾書(shū)

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，承諾書(shū)的使用越來(lái)越廣泛，使用正確的寫(xiě)作思路書(shū)寫(xiě)承諾書(shū)會(huì )更加事半功倍。還是對承諾書(shū)一籌莫展嗎？下面是小編整理的保險公司員工承諾書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

保險公司員工承諾書(shū)1

　　根據公司20xx年度的銷(xiāo)售目標，按照對市場(chǎng)的預測，參考歷史銷(xiāo)售業(yè)績(jì)并綜合考慮多種可能的影響因素，為充分調動(dòng)代理商、辦事處的銷(xiāo)售積極性，以確保公司年度銷(xiāo)售目標的實(shí)現，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，特制定本銷(xiāo)售目標任務(wù)和相應的激勵政策，并明確公司與責任人的權利與責任。

　　一、目標銷(xiāo)售責任人：XX（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　責任公司：XX（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　二、目標銷(xiāo)售任務(wù)

　　經(jīng)公司研究決定，現授權銷(xiāo)售責任人全面負責公司生產(chǎn)的產(chǎn)品在銷(xiāo)售，品牌的宣傳、推廣等活動(dòng)的權利。同時(shí)，完成以下年度目標銷(xiāo)售任務(wù)：

　　1、年度銷(xiāo)售（以XX萬(wàn)元；

　　2、年度銷(xiāo)售（以為主）目標任務(wù)：XX萬(wàn)元；

　　3、年度銷(xiāo)售（以為主）挑戰任務(wù)：XX萬(wàn)元。（每月分解詳見(jiàn)附表：銷(xiāo)售計劃書(shū)）

　　三、完成目標銷(xiāo)售任務(wù)期限：20xx年12月26日——20xx年12月25日

　　四、銷(xiāo)售責任人的義務(wù)

　　1、責任人應在簽訂年度銷(xiāo)售目標責任書(shū)后十日內向甲方提供具體的、可操作的、可衡量的、可實(shí)現的、有時(shí)間性的目標實(shí)施詳細計劃書(shū)（電子版），在獲得公司認可后以此作為對銷(xiāo)售目標責任人進(jìn)行績(jì)效考評、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)活動(dòng)監督和控制的依據；

　　2、銷(xiāo)售目標責任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下市場(chǎng)開(kāi)發(fā)活動(dòng)有關(guān)的各項文字資料：

　�。�1）提交周、月度、季度、年度各項工作計劃、銷(xiāo)售數據、市場(chǎng)調查的分析和總結報告，分析市場(chǎng)狀況，提供市場(chǎng)分析報告，為公司決策提高準確的市場(chǎng)依據；

　�。�2）每月的工作計劃中包括銷(xiāo)售政策的實(shí)施情況、客戶(hù)跟蹤和維護的報告；

　�。�3）公司要求提供的其它相關(guān)文字資料，如客戶(hù)信息，合同，工程資料等；

　�。�4）考核當月未完成計劃銷(xiāo)售目標任務(wù)的.，責任人須向直接上級說(shuō)明未完成計劃任務(wù)的原因，并提出改進(jìn)措施。

　�。�5）每月對各類(lèi)與之相關(guān)促銷(xiāo)活動(dòng)、員工考核、獎勵評比按時(shí)上報數據，對于舉辦活動(dòng)的前期準備計劃、流程，結束后需提交的客戶(hù)信息、活動(dòng)分析及活動(dòng)相關(guān)資料等；

　　3、根據公司績(jì)效考核要求，參與公司績(jì)效考核；（細則按各級考核表規定執行）；

　　4、加強辦事處內部管理，不斷提高內部管理水平；

　　5、接受公司對市場(chǎng)開(kāi)發(fā)活動(dòng)的檢查、監督，并對公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理、活動(dòng)提出整改、完善意見(jiàn)進(jìn)而有效貫徹和落實(shí)。

　　6、根據公司回款的相關(guān)規定，完成年度回款計劃的95%以上，享有公司給與的銷(xiāo)售提成及年度獎勵的權利；

　　五、目標責任人的權利

　　1、要求公司在責任人實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)活動(dòng)過(guò)程中須提供必要的資金、設備、后勤等人、財、物的支持和保障，根據責任人所提報的時(shí)間進(jìn)行商洽后1—3日內給與回復；

　　六、考核辦法：

　　1、完成基本任務(wù)年終獎勵辦法：

　　2、完成目標任務(wù)年終獎勵辦法：

　　3、沒(méi)有完成基本任務(wù)年終處罰辦法：

　　八、附則

　　本責任書(shū)一式三份，總經(jīng)理一份、大區經(jīng)理一份、年度銷(xiāo)售目標責任人一份。本責任書(shū)自簽訂之日起，公司和銷(xiāo)售目標責任應共同努力、攜手并進(jìn)、互勵共勉，以期順利完成目標責任。

　　總經(jīng)理（簽字）：XX

銷(xiāo)售責任人（簽字）：XX

　　日期：XX

保險公司員工承諾書(shū)2

　　我是，請大家為我見(jiàn)證：

　　作為團隊的一名營(yíng)銷(xiāo)主管，我將以持續發(fā)展團隊為使命，致力提升團隊創(chuàng )富能力，我必須做好表率，帶領(lǐng)團隊取得好成績(jì)。為此，在09年一季度期間：我個(gè)人的收入要達到：，個(gè)人業(yè)務(wù)方面，十年及以上期交保費，五年期交保費。

　　團隊十年及以上期交保費，五年期交保費。團隊有效人力人，增員人。我保證每天最少完成531，保證組織實(shí)施及參與公司及團隊的各項會(huì )議。我保證每天認真召開(kāi)二次早會(huì )，批改組員工作日志，輔導和追蹤組員的目標達成。

　　為了實(shí)現以上目標，我將全力以赴，身先士卒，勇往直前，沒(méi)有任何借口，哪怕是花費更多的時(shí)間，付出更多的努力，也一定要實(shí)現！

　　簽名：XX

　　日期：XX

【保險公司員工承諾書(shū)】相關(guān)文章：

1.養老保險承諾書(shū)

2.2021保險公司員工辭職報告

3.2017保險公司員工述職報告范文

4.保險公司員工辭職報告15篇

5.保險公司員工獲獎感言（精選5篇）

6.保險公司員工辭職信3篇

7.保險公司員工工作總結15篇

8.保險公司員工的辭職報告11篇