80后女富豪接班路線(xiàn)圖

　　“80后”女性接班面臨三大難題

　　有數據顯示，美國80%的企業(yè)為家族企業(yè)，其中已經(jīng)或即將由女性掌管的占50%以上�！�80后”女性在中國民營(yíng)企業(yè)界的崛起，在一定程度上表明，中國正在走上類(lèi)似的道路。

　　那么，“80后”女性接班，會(huì )對家族企業(yè)產(chǎn)生什么影響？有分析認為，她們可能會(huì )為企業(yè)帶來(lái)三種好的變化：第一，女性特有的性格特征，使她們更傾向于在企業(yè)內推行集體主義，而非專(zhuān)制化領(lǐng)導；第二，她們更看重公司和團隊的榮譽(yù)，而非自我價(jià)值；第三，她們大多是“海歸”，因此更傾向于推行“市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)”，而非“人情化管理”。不過(guò)，到目前為止，還沒(méi)人敢斷定“80后”女性都能成為優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導人。企業(yè)交接班不僅是一種財富的傳承，更是一種經(jīng)營(yíng)控制權的轉移。

　　從這個(gè)角度看，她們將面臨三大難題：一是中國傳統的“重男輕女”觀(guān)念，會(huì )使她們在帶領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和管理企業(yè)方面受到更多的考驗。二是她們大多與父輩有著(zhù)完全不同的教育背景和成長(cháng)環(huán)境，很有可能在經(jīng)營(yíng)理念上與父輩產(chǎn)生沖突。而家族企業(yè)的發(fā)展、壯大，往往要求兩代人的經(jīng)營(yíng)理念實(shí)現融合。三是女性本身的角色沖突�！�80后”女性執掌家族企業(yè)后，既要當好老板，又要當好妻子和母親，這必然會(huì )給她們造成很多困擾�！芭�性能頂半邊天”這句話(huà)，對那些準備執掌家族企業(yè)的“80后”女性來(lái)說(shuō)，其實(shí)意味著(zhù)更艱苦的征程。

　　宗申集團左穎：

　　高一就被

　　送出國留學(xué)

　　2007年，她所持有的宗申集團股票的市值，達8億多元，比父母的還多了2億。在很多媒體看來(lái)，她已經(jīng)是“宗申集團的實(shí)際控制者”。

　　山城重慶幾乎壟斷了全國的摩托車(chē)業(yè)務(wù)。除了力帆摩托，這里還有大名鼎鼎的宗申摩托集團。該集團是由左宗申1992年創(chuàng )辦并一手做大的。如今，它已成為一家生產(chǎn)摩托車(chē)、微型汽車(chē)發(fā)動(dòng)機等產(chǎn)品的大型企業(yè)，每年僅出口創(chuàng )匯就超過(guò)10億元人民幣。讓人意外的是，今年只有58歲的左宗申，已開(kāi)始謀劃讓大女兒左穎接管家族事業(yè)。

　　1982年9月8日，左穎出生于重慶市巴南區。父母雖然忙于生意，但從未忘記對她的教育�！拔野纸逃�我要勤勞才會(huì )有收獲；我媽教我先學(xué)做人再學(xué)做事。我很幸運，有這樣的父母，既教會(huì )我如何為人，又潛移默化地教會(huì )了我做生意的本領(lǐng)�！�

　　高一還沒(méi)上完，左穎就被父親送到法國，學(xué)了一年法語(yǔ)，然后又到美國邁阿密大學(xué)學(xué)習國際財經(jīng)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)�！霸谶~阿密，我只是個(gè)普通學(xué)生。出國讓我更成熟、獨立，更重要的是開(kāi)闊了視野。我們學(xué)校很多學(xué)生來(lái)歷不凡，有阿根廷首富的女兒、委內瑞拉總統的侄子……但在美國學(xué)校，人人平等，家庭權勢只能帶來(lái)有限的光輝，自己有才華才是值得驕傲的�！�

　　在美國期間，左穎已經(jīng)展露出商業(yè)天賦。她從生活費中省出一部分錢(qián)，投資房地產(chǎn)項目，結果賺了不少，解決了學(xué)費問(wèn)題。大學(xué)畢業(yè)后，她被父親“調”了回來(lái)，出任宗申高速艇開(kāi)發(fā)有限公司董事長(cháng)。

　　隨后，左宗申開(kāi)始全力培養女兒。每天早上7點(diǎn)半，他就會(huì )把她叫醒，飯后即開(kāi)始工作。一天當中，他會(huì )不定時(shí)地“巡視”女兒在做什么。因為他覺(jué)得：“現在的海歸，成活率太低�！�

　　在父親嚴厲的調教下，左穎逐漸接受了“父輩搭臺我唱戲”，表示“聽(tīng)從父親的一切安排”。對于“‘富二代’多是‘啃老族’”的說(shuō)法，左穎認為，“父輩搭的臺，你要演什么戲、能賣(mài)多少票，完全是自己的本事了�！�

　　在左穎推動(dòng)下，宗申集團慢慢走出了國門(mén)，開(kāi)始向國際化大公司的目標邁進(jìn)。而左穎也很快成了名副其實(shí)的女富豪。2007年，她所持有的宗申集團股票的市值，達8億多元，比父母的還多了2億。在很多媒體看來(lái)，她已經(jīng)是“宗申集團的實(shí)際控制者”。

　　2008年，26歲的左穎步入婚姻殿堂。據報道，僅制作婚禮請柬一項，就花掉了上百萬(wàn)元。

　　也許是對女兒的“奢侈”感到不滿(mǎn)，2009年，左宗申忽然收回了她的大部分公司股權，要給她“降降溫”。

　　左宗申則說(shuō)：“她很年輕，我還不能判斷她的投資和商業(yè)能力，所以(讓她)多經(jīng)受些磨煉是好的�！�

　　碧桂園集團楊惠妍：

　　十三四歲

　　旁聽(tīng)董事會(huì )會(huì )議

　　熟悉她的人都說(shuō)：“她是那種天塌下來(lái)都不會(huì )哭的人�！�

　　總部位于廣東佛山的碧桂園集團，是其董事會(huì )主席楊國強1992年創(chuàng )辦的一家房地產(chǎn)企業(yè)。金融危機爆發(fā)前，該集團曾以接近2000億元的總資產(chǎn)，成為中國地產(chǎn)界的一艘“母艦”。

　　楊惠妍是楊國強3個(gè)女兒中的老二，1981年生于廣東順德。她所有的童年時(shí)光，都是在父親創(chuàng )辦的碧桂園學(xué)校里度過(guò)的。她早年的鄰居們回憶說(shuō)：“楊惠妍很懂事，也很可愛(ài)，就是一個(gè)普通的小女孩�！蹦菚r(shí)，大家都叫她“豆豆”�！岸苟埂睈�(ài)笑，總是樂(lè )呵呵的除了見(jiàn)父親時(shí)。

　　3個(gè)女兒從小到大，楊國強對她們的管教很?chē)栏�，對楊惠妍尤其如此。為了提高她的英文�?tīng)說(shuō)能力，楊國強專(zhuān)門(mén)請了一位年紀與她相仿的外籍女學(xué)生，和她同吃同住。

【80后女富豪接班路線(xiàn)圖】相關(guān)文章：

80后美女如何成為億萬(wàn)富豪11-21

26歲女富豪談創(chuàng )業(yè)01-17

張茵：為紙狂的女富豪03-08

看女富豪如何編織創(chuàng )業(yè)夢(mèng)！03-10

80后打折網(wǎng)女CEO創(chuàng )業(yè)心經(jīng)12-17

80后女委員周梅的創(chuàng )業(yè)故事03-06

10大白手起家的華人女富豪03-23

中國10大身價(jià)上億女富豪11-24

2010胡潤女富豪榜名單發(fā)布03-14