行政辭職報告精品（18篇）

　　在當下這個(gè)社會(huì )中，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的行政辭職報告，希望能夠幫助到大家。

行政辭職報告1

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　人才一直是一個(gè)公司的核心所在，因此人力資源是支撐中集未來(lái)持續發(fā)展的戰略性因素。所以不管我是否在中集，都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里，中集人力資源管理的基礎工作需要做得更扎實(shí)。在我離開(kāi)之前，有幾件事情希望得到您們的關(guān)注：

　　我建議，中集今后兩年左右，人力資源職能應該建立中集統一的職級系統。這個(gè)系統應該包括中集的各個(gè)產(chǎn)業(yè)，各個(gè)企業(yè)，各個(gè)地區，各個(gè)國家。只要是中集的企業(yè)，就應該納入中集統一的職級系統。只有用統一的衡量標準，中集才能夠比較公平地了解每個(gè)員工的職責大小。只有實(shí)行統一的職級系統，今后在薪酬福利的設計上，在員工職業(yè)發(fā)展上，在后備隊伍培育上，才有一個(gè)清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年把中集職級系統在中國境內的制造企業(yè)推行實(shí)施。

　　對于今年來(lái)說(shuō)，集團統一業(yè)績(jì)管理體系尤為重要，在這里要多謝吳總的支持，整個(gè)集團現在開(kāi)始意識到，共建團隊愿景和年度計劃，對上下一致協(xié)調，推動(dòng)工作，業(yè)績(jì)管理等，都有極大益處。xx年年能夠開(kāi)始把如何做計劃的方法推動(dòng)下去，能夠按照統一的方法評價(jià)各級員工的工作計劃完成情況和核心價(jià)值觀(guān)的體現。今后幾年，需要不斷加強管理層的戰略規劃能力，預測能力，團隊管理/激勵能力，業(yè)績(jì)輔導能力。業(yè)績(jì)管理體系需要有強大的管理團隊，才有可能行使有效。幾個(gè)表格，幾個(gè)程序，是無(wú)法代替有效管理的能力。

　　從以上可以看出領(lǐng)導力提升的重要性。遠航需要得到大力支持�！斑h航一”應該做為領(lǐng)導力提升的第一步。向多年前中國的“掃盲”運動(dòng)一樣，遠航應該走到中集的每一個(gè)角落。讓每一位管理者都參加，包括企業(yè)的總經(jīng)理們，包括總裁班子。這樣，中集可以把遠航做為集團管理的喉舌，推動(dòng)統一的管理理念，統一的解決問(wèn)題方法。只有這樣，才有可能達到上下左右，發(fā)自?xún)刃牡膮f(xié)調。協(xié)調是無(wú)法強求的。協(xié)調必須發(fā)自?xún)刃�。集團人力資源部已經(jīng)意識到，應該根據經(jīng)營(yíng)戰略需要，分析應該具有的領(lǐng)導能力。

　　此外，中集的人力資源職能，無(wú)論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒(méi)有能力提供及時(shí)，可靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營(yíng)決策。首要兩個(gè)原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統沒(méi)有實(shí)施推廣。因此，在XX年-XX年，中集需要全力推廣集團統一的人力資源信息系統。這樣一個(gè)系統，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營(yíng)管理層提供有效內部員工各種信息，同時(shí)可以降低人力資源職能部門(mén)的人工成本。

　　公司一旦有了統一的職級，統一的業(yè)績(jì)管理體系，有效的信息系統，人力資源職能部門(mén)可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關(guān)鍵核心崗位的后備力量培養，以及支持經(jīng)營(yíng)策略的人力資源規劃。

　　公司管理人員的'領(lǐng)導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約就能夠加深，企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴(lài)性會(huì )減低。一個(gè)更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會(huì )產(chǎn)生，會(huì )加深對人的信任和授權，增強信息的及時(shí)溝通。

　　集團人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門(mén)面對著(zhù)要上陡坡的挑戰。讓這個(gè)職能部門(mén)自己殺出一條路來(lái)，是不現實(shí)的。如果人力資源管理沒(méi)有總裁和總裁班子一致的支持，是無(wú)法行之有效的。同時(shí)，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營(yíng)資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營(yíng)。

　　在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個(gè)有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來(lái)，激勵起來(lái)。他們給中集帶來(lái)的長(cháng)遠價(jià)值是遠遠比一個(gè)無(wú)法適應中集現狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會(huì )哭，不愿意叫，不等于這些人沒(méi)有期望，沒(méi)有抱負，沒(méi)有能力。會(huì )叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　來(lái)公司也幾年了，在行政文員這個(gè)崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職，此時(shí)卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時(shí)，無(wú)從下筆。

　　首先非常感謝領(lǐng)導能把我從眾多的應聘者中招入xx公司這個(gè)大家庭中來(lái)，我很喜歡這里，發(fā)自?xún)刃牡臒釔?ài)這里，愛(ài)老板、愛(ài)同事、愛(ài)xx公司，在x公司我投入了非常多的感情和汗水。我非常珍惜xx公司大集體給予我這幾年來(lái)的鍛煉、學(xué)習和成長(cháng)的機會(huì )，也非常的感謝和同事們給予我的眾多幫助;更加感謝感謝xx公司給予了我這樣一個(gè)展示自己和改變自己的平臺，不斷的磨練讓我認識到了自己的不足以及知識的匱乏。我歡欣的觀(guān)察著(zhù)公司的變化，愉悅的迎接一張又一張的新面孔，也很遺憾的送走一位又一位的同仁。在xx公司的大家庭里，我學(xué)會(huì )了很多在其他地方不曾接觸到的東西，也開(kāi)始學(xué)會(huì )認真地善待身邊的每一個(gè)人。珍惜這份工作機會(huì )，努力讓自己快速的.成長(cháng)起來(lái)。

　　面對自己曾經(jīng)犯過(guò)的錯誤，我只有感到抱歉，非常感謝信任和重用，給予我一次又一次的機會(huì )繼續在xx公司學(xué)習和成長(cháng)。在xx公司一路摸索而來(lái)，深刻的認識到自己的能力十分不足，恐將無(wú)法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù)，現提出申請辭職，望領(lǐng)導批準!

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告3

尊敬的總經(jīng)理/董事長(cháng)：

　　你好。

　　從入職至今，進(jìn)入公司工作的這段時(shí)間里，得到了您和公司各位同事的多方幫助，我覺(jué)得我非�？鞓�(lè )，也非常幸運，為此，我非常感謝公司各位同事，衷心感謝公司領(lǐng)導對我的幫助和信任。

　　在過(guò)去這段難忘的時(shí)光里，我在公司里工作的很開(kāi)心，生活的很充實(shí)，感覺(jué)公司的氛圍就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦行政文員辭職報告。同時(shí)，我從一個(gè)剛出校門(mén)的莽撞青年，在這里學(xué)會(huì )了如何與同事相處，如何理解客戶(hù)的需要，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等等，不僅僅積累了工作經(jīng)驗，而且歷練了自己的職業(yè)人生。并在公司里，我也獲得了不少的'培訓機會(huì )，利用公司給予良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司各方面的照顧表示真誠的感謝！新年有新氣象，公司有新目標。為了未來(lái)規劃目標的達成，公司給予了員工更多的機會(huì )和發(fā)展空間，同時(shí)，也讓員工感受到一定的工作壓力，我們都明白這是公司對我們的考驗，這種考驗是公平的，6對我們公司業(yè)績(jì)和我們能力的提高都很重要。

　　由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己感覺(jué)滿(mǎn)意，感覺(jué)有些愧對公司這兩年的照顧和培養，總感覺(jué)自己在過(guò)去的工作中沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)什么貢獻，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的將來(lái)發(fā)展需求方面自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，我決定現向公司正式提出辭職申請。對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。即便將來(lái)，我也不會(huì )忘記公司領(lǐng)導給予我的關(guān)懷和幫助，但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，望公司給予批準為盼。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告4

尊敬的xx：

　　您好！

　　今天提出辭職書(shū)，是我經(jīng)過(guò)認真思考，做出的決定。我決定離開(kāi)，讓我最最舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的'同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過(guò)程中，我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關(guān)心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。

　　我很感謝二位在這一年多的時(shí)間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關(guān)切人力資源職能的發(fā)展。愛(ài)護一個(gè)剛剛成型的職能，幫助它的成長(cháng)。同時(shí)，了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿(mǎn)意度調查，離職面談，申訴調查等等信息，做為了解員工的正當渠道。使用人力資源部提供的信息，將是對人力資源職能的最大認可。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告5

尊敬的領(lǐng)導們：

　　你們好！

　　我從xx年入職到現在，在這三年的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，在公司同事支持和肯定下我榮獲XX年度先進(jìn)員工獎。在這三年里，我對工作兢兢業(yè)業(yè)﹑默默無(wú)聞，全力以赴完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，努力學(xué)習和提高自己的業(yè)務(wù)水平。但遺憾的是，在今年4月份的工作結束后，我將離開(kāi)公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個(gè)決定，對我個(gè)人而言是相當困難的，但是我現在的職務(wù)﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會(huì )帶來(lái)一定的損失。我會(huì )在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

　　人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一?三分一?或者更少也說(shuō)不定。一枯一榮，皆有定數。是的，公司有培訓計劃，有培養機制，公司會(huì )盡量把每一位員工培養成為有理想，有道德，有文化，有紀律的四有新人，工資會(huì )漲的，面包會(huì )有的，可俺就看不明白，咋你們培養我就要xx年5年滴，人家咋不用培養就重用呢，俺還有多少年來(lái)給你培養?到時(shí)候，黃花菜都涼嘍。三年來(lái)可能還綁不住我年輕火熱的`心吧?或許這真是對的，由此我開(kāi)始了思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會(huì )上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

　　離開(kāi)公司，離開(kāi)曾經(jīng)一起共事的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓，事業(yè)蒸蒸日上!

　　以上所述，因個(gè)人原因，現向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導給予批準，謝謝。

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告6

尊敬的領(lǐng)導:

　　您好!

　　在××公司我一直過(guò)得很好,很感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時(shí)間問(wèn)題,我很抱歉我決定辭職。做為行政文員,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽長(cháng)途電話(huà)、復印機的具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發(fā)工作,低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的`繳回,各類(lèi)辦公用品倉庫保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實(shí)相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個(gè)月只有一千多,而且每周工作6天,我覺(jué)得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇辭職。

　　希望領(lǐng)導能夠批我的辭職請求,在我正式辭職的這段時(shí)間我會(huì )做好交接工作。

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告7

尊敬的xx:

　　您好!

　　首先致以我深深地歉意和愧疚，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職報告，出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等)，本人不能在公司繼續發(fā)展!離開(kāi)這個(gè)單位，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，感謝同事之間的.真誠和友善。但是我還是要決定離開(kāi)了，懇請批準我辭職。

　　同時(shí)，很榮幸曾身為一員，能有機會(huì )在這里工作學(xué)習，不勝感激!感謝的指點(diǎn)和同事們的關(guān)照，衷心祝愿元輔發(fā)展越來(lái)越壯大，所有在辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告8

尊敬的領(lǐng)導:

　　在lg工作的這一段日子里，我都一直嚴格的要求著(zhù)自己要多多學(xué)習知識和積累各種經(jīng)驗，可是我覺(jué)得現在已經(jīng)到一個(gè)我能忍受的極限了，或者說(shuō)到了我的瓶頸。請原諒我在這時(shí)候提出這份辭職申請!

　　這三年的工作，我有了很多進(jìn)步，心態(tài)方面或者是技能以及突發(fā)事件的處理能力方面。特別是今年，在遇上cm、rw負責人突然離職的情況下，協(xié)同負責人統籌開(kāi)班，這些學(xué)習的機會(huì )讓我受益頗多。我是很感謝這一份工作的，也同時(shí)對自己抱有很多的期望。只是，我沒(méi)有找到我在這里的合適定位和一份關(guān)于工作的成就感。有時(shí)候會(huì )覺(jué)得，在cht，似乎沒(méi)有做得好的`時(shí)候過(guò)，什么時(shí)候都是在一種被鞭策的環(huán)境，也許可以令到我更迅速的成長(cháng)，但是，也讓我越來(lái)越缺乏自信。我一直希望可以做得很好，我也積極的努力著(zhù)，可我沒(méi)有感受到被重視，以及體諒。

　　時(shí)間方面，首先不僅僅關(guān)乎我對ta行政的工作的熟悉狀況。的確由于我是新手，很多時(shí)間統籌方面會(huì )稍稍差點(diǎn)，但是，我一向很自信我的工作效率，即使會(huì )有些疏漏，但是不會(huì )很慢。而且，開(kāi)班的頻繁是固定好了的，實(shí)實(shí)在在的，需要在周末加班的日子，幾乎讓我感受不到何謂周末。而公司的調休制度，比如：一個(gè)中周末，需要周六周日都過(guò)來(lái)，但調休的時(shí)候一般卻只能休息一天了，因為這兩天都不是全天，只是大半天，或者半天。盡管如此，我的這個(gè)周末就相當于就沒(méi)了�，F在的工作量越來(lái)越大，繁瑣的事情也越來(lái)越多，不僅僅周末很忙。開(kāi)班的頻率，讓我覺(jué)得周一到周五的工作也非常緊張。

　　我一直在堅持這份工作。我堅持過(guò)了，我努力過(guò)了，但是我還是沒(méi)有辦法繼續下去。我原以為，公司距離我上夜校的地方很近，很方便的我的學(xué)習，但我越來(lái)越?jīng)]有感覺(jué)到這種便利。太多的時(shí)候，我都是在加班，根本就沒(méi)有辦法兼顧。這份工作，慢慢的占據著(zhù)我越來(lái)越多的時(shí)間，我有一種被扼殺的感覺(jué)。我沒(méi)有了私人生活的空間，沒(méi)有成就感。我經(jīng)常會(huì )在極累的時(shí)候茫然：這是我想要的生活?這就是我想要的工作?在我22歲的青春里，留下的就是這樣的回憶嗎?

　　我很感激faline在我當初沒(méi)有任何閱歷很空白的時(shí)候選用了我，我很珍惜這個(gè)機會(huì )，這份工作讓我在心態(tài)上成熟，突發(fā)事件的處理能力也在成長(cháng)。我可以感受真的成長(cháng)了，進(jìn)步了�？墒�，我想我還是要讓她失望了。

　　我考慮了很久，決定于11月辭職，12月上旬，我會(huì )正式離開(kāi)。

　　尊敬的領(lǐng)導，請盡快找一個(gè)新同事來(lái)接替我的工作，我保證會(huì )很盡心很細致的把我所有的經(jīng)驗都告訴她，我也希望她會(huì )做得比我更好!下周，我會(huì )將正式的辭職書(shū)遞給人力資源部負責人。希望您能理解并給予批準!

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告9

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好！

　　非常感謝領(lǐng)導給予在工作的機會(huì )以及在這兩年里對我的'幫助和關(guān)懷！某些原因，今天我在這里提出辭職申請。

　　在兩年的時(shí)間里，公司給予我多次參加大小項目的實(shí)施機會(huì )，使我在工作崗位上積累了技術(shù)技能和工程經(jīng)驗，也學(xué)到了工作以外的處世為人等做人的道理。這些我很珍惜也很感謝公司，這些都為我在將來(lái)的工作和生活中帶來(lái)幫助和方便。

　　另外，在和XX部各位同事的朝夕相處的兩年時(shí)間里，也使我對XX部門(mén)，對過(guò)去的、現在同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。

　　X的發(fā)展和建設在進(jìn)一步的規范和完善中，真心祝愿在今后的發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)、蒸蒸日上！

　　再次感謝！

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告10

尊敬的XX領(lǐng)導：

　　自20xx年1月份入職以來(lái)，我在公司工作已經(jīng)快XX個(gè)年頭了，在這近XX年里，感謝公司領(lǐng)導對我的`信任和栽培，也感謝同事們給予我工作的支持和幫助。

　　因本人工作能力有限，不能勝任行政部主管崗位。經(jīng)考慮再三，決定向公司提出辭職申請。離職前我會(huì )做好交接工作，離職后如公司需要我也會(huì )盡力配合。

　　懇請批準為盼!

此致

敬禮!

辭職申請人：

　　20xx年3月11日

行政辭職報告11

尊敬的領(lǐng)導：

　　我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

　　在這個(gè)大家庭也快三年了，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，讓我有著(zhù)找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習。

　　在這里見(jiàn)證著(zhù)公司的壯大，在公司給了我許許多多人生第一次的體驗，第一次出省、第一次坐飛機、第一次出國，太多太多的第一次，第一次擔起責任和義務(wù)，每年中旬上海焙烤展的開(kāi)始都是我鉚勁的時(shí)候，雖然還是比較順利，但是里面仍有許多瑕疵需要改進(jìn)。年底的年會(huì )更是讓我鍛煉自己的機會(huì )，如果把公司每個(gè)年終做的嚴肅嚴謹又不失活潑確實(shí)需要思考，還好大家都玩得還算愉快，看著(zhù)自己的勞動(dòng)成果得到肯定，再辛苦再累也是值得的。

　　然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索：到底自己適合什么?追求什么?時(shí)間長(cháng)了，自我否定的心就愈發(fā)的深起來(lái)，內心渴望的事情慢慢就會(huì )淡忘磨平。而且我在公司似乎不能夠做出更多的貢獻，所以，我想轉變下自身，換個(gè)新的環(huán)境不像溫室的小花只懂?huà)扇蹰_(kāi)放，而是如傲雪般迎風(fēng)盛開(kāi)。

　　但想到離開(kāi)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，感謝領(lǐng)導們李總和潘先生的信任，特別是在人生道路上對我的指引。雷厲風(fēng)行、做事果斷、決策高明是身上發(fā)光發(fā)亮的地方，而這些都是我想要學(xué)習的'內容，我常常在想，什么時(shí)候可以像一樣有強大的氣場(chǎng)，而同時(shí)又有凝聚力?只有努力努力努力也許終有一天也可以這樣。好舍不得同事之間的那片真誠和友善。感謝筠姐和慧姐無(wú)論在工作或是生活孜孜不倦地教誨我，感謝文哥予哥對我工作的關(guān)懷和肯定，感謝阿南、阿瑩還有其他所有同事在工作上的合作無(wú)間，感謝玲姐此前美味的飯菜，感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。

　　現在我能說(shuō)的只有滿(mǎn)滿(mǎn)的感謝，感恩在每一年每一天每一分每一秒，我永遠都會(huì )記得在這段美好的日子。祝愿公司生意能夠蒸蒸日上，所有同事身體健康!

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告12

尊敬的校領(lǐng)導：

　　您好！

　　我懷著(zhù)深深的歉意，基于以下三點(diǎn)原因，申請辭去職務(wù)。

　　第一，自患嚴重的頸椎病以來(lái)，我不能伏案工作，自身的工作優(yōu)勢和特長(cháng)基本喪失，繼續做行政工作沒(méi)有意義和價(jià)值，愧對學(xué)校領(lǐng)導的培養。

　　第二，做行政工作需要忍辱負重，本人因為性格和心態(tài)原因，確實(shí)不適合做行政工作，尤其不適合享有中層職務(wù)。

　　第三，我校短缺可以教授經(jīng)濟法和財經(jīng)法規的專(zhuān)業(yè)教師，雖然教務(wù)科一直努力選聘優(yōu)秀外聘教師，但是由于外聘教師代課費太低和流動(dòng)性大，我在承擔行政工作同時(shí)，一直承擔較重的教學(xué)任務(wù)，即使是本學(xué)期，我在教研室主任的.安排下，也努力承擔起每周x節的教學(xué)任務(wù)。在過(guò)去的工作中，教學(xué)和行政工作經(jīng)常發(fā)生沖突和矛盾。

　　因此，我申請辭去行政職務(wù)，回歸教師隊伍，做一名專(zhuān)職教師，并保證做到以下幾點(diǎn)：

　　第一，認真履行教師崗位職責，做一名遵守教學(xué)紀律的合格教師。

　　第二，不利于財經(jīng)學(xué)校的話(huà)不說(shuō)，不利于財經(jīng)學(xué)校的事不做。

　　第三，不利于學(xué)校團結大局的話(huà)不說(shuō)，不利于學(xué)校團結大局的事不做。

　　第四，言行一致，不發(fā)牢騷，任何時(shí)候都明確表態(tài)，是自己自愿辭去行政職務(wù)。

　　以上決定是我養病以來(lái)心平氣和思考的結果，沒(méi)有情緒，不是沖動(dòng)。我一不愿意弄虛作假，找人代簽以獲得績(jì)效獎勵；二不愿意虛占位置耗費學(xué)校資源；三不愿意虛度光陰浪費生命。

　　因此，請校領(lǐng)導批準我的申請。感謝校領(lǐng)導一直以來(lái)對我的關(guān)心和培養，并請校領(lǐng)導諒解我。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告13

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　因為諸多個(gè)人原因，經(jīng)過(guò)冷靜分析思考之后，我正式向公司提出辭職要求。

　　我于xx年年12月份進(jìn)入公司實(shí)習，到現在已近一年時(shí)間，在公司領(lǐng)導和同事的幫助之下，我掌握了行業(yè)的基本知識與技能，并完成了從校園到企業(yè)，到社會(huì )的良好過(guò)渡，對于公司提供的良好工作環(huán)境及培養，我深表感謝。然而就目前公司發(fā)展狀況與個(gè)人發(fā)展來(lái)看，我很慚愧無(wú)法勝任所在崗位的.工作，另外由于自身一些其他原因，很遺憾不能繼續留在。

　　我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開(kāi)崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開(kāi)是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì )讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

　　再次感謝領(lǐng)導關(guān)照并祝愿公司發(fā)展越來(lái)越好！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

時(shí)間：20xx年xx月xx日

行政辭職報告14

尊敬的公司領(lǐng)導:

　　您好，打擾，這應該是我第一次，或許也是最后一次和您進(jìn)行書(shū)面交流。并借此向您提出辭職。

　　不可否認，錦丹公司是一個(gè)發(fā)展潛力很大的公司。如果非要問(wèn)我辭職的理由，我只能解釋為每一個(gè)人的價(jià)值觀(guān)和生活方式以及追求都不同，所想走的路也不同。

　　在一個(gè)地方生活太久，很容易的就會(huì )迷失了自己;在同一個(gè)崗位工作太久，很容易的就會(huì )感覺(jué)到厭倦，特別在自己的付出沒(méi)有得到認可的時(shí)候。離開(kāi)錦丹，也許到后面我未必能找到更好的'工作，會(huì )經(jīng)受更多的挫折，但我不覺(jué)遺憾，我便愿意去折騰。

　　只要每天早上睜開(kāi)眼，人是欣喜的，甚至連內心都盈滿(mǎn)著(zhù)力量，便覺(jué)我的生命有意義。而錦丹復雜的人際關(guān)系，始終是我不能應付也習慣不了的。在錦丹的時(shí)間越長(cháng)，對錦丹的了解就越深，那些可觀(guān)的發(fā)展前景對員工的誘惑固然很大，但很多現象也是讓人望而止步的。我不是圣人，所以我做不到淡定。

　　所以經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的冷靜思考，我決定向公司提出辭職。并感謝錦丹提供給我的這個(gè)為企業(yè)效力的機會(huì )和施展個(gè)人能力的空間。當然，無(wú)論我到哪里，我都會(huì )盡力做力所能及的事情，因為我為我曾經(jīng)是錦丹的員工而驕傲過(guò)。最后，誠懇地說(shuō)聲：對不起!也衷心地祝愿錦丹力挫群芳，永往直前!

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告15

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是辦公室行政主管，很遺憾向您提出辭職申請。

　　在我從事行政主管三年的時(shí)間里，兢兢業(yè)業(yè)，一切以學(xué)校的利益出發(fā)，然而很遺憾學(xué)校的待遇無(wú)法滿(mǎn)足我的需求，因此我就只能另謀出路。在遺憾的.同時(shí)，很感謝學(xué)校這幾年對我的培養，讓我完完全全能夠獨擋一面。

　　關(guān)于交接工作的事宜，我已經(jīng)全部整理好了，很方便跟交接人員進(jìn)行交接工作。

　　再次感謝公司，愿公司發(fā)展越來(lái)越好。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告16

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　我懷著(zhù)復雜的心情寫(xiě)完這封辭職信，只是覺(jué)得時(shí)間剛剛翻開(kāi)了幾頁(yè)，而我已在g公司走過(guò)了快四個(gè)年頭。

　　XX年12月我來(lái)到公司，剛畢業(yè)的我沒(méi)有什么工作經(jīng)驗，我有點(diǎn)心生膽怯。公司提供了這個(gè)工作機會(huì )，任XX店店員一職，我非常珍惜。公司為員工提供了學(xué)習的平臺，并組織了關(guān)于店面操作知識的培訓，這讓我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一線(xiàn)崗位，我知道不僅擔負著(zhù)公司業(yè)績(jì)的重任，更深知我們的工作就是向廣大消費者傳遞一張今日閱讀的名片。

　　我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接，請領(lǐng)導安排工作交接人選。在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì )站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領(lǐng)導盡管分配，我一定會(huì )盡自己的職，做好應該做的事。

　　人之將走，其言也善。如果不是已經(jīng)下定決心，我是斷然不敢冒天下之大不韙，給各位領(lǐng)導們說(shuō)這些心里話(huà)的。我看起來(lái)大大咧咧，其實(shí)很膽小，從小怕老師，長(cháng)大怕領(lǐng)導。但有些時(shí)候，我是一個(gè)強勢而且執拗的人，自我15歲開(kāi)始，所有關(guān)于我人生的重大決定，都是我一個(gè)人獨斷的，有些決定，遭到我最敬愛(ài)的父母的激烈反對，也許至今他們都不認同，但我從來(lái)不會(huì )妥協(xié)，更不會(huì )回頭。而這次的決定，是我思量很久的結果，也是得到了父母及很多朋友的祝福的。

　　食品王赫爾希說(shuō)：給他們質(zhì)量，這就是最好的廣告。并不是說(shuō)公司的產(chǎn)品質(zhì)量不好，只是還不夠好，不夠好就不夠棒，或許90%的客戶(hù)重的是便宜，10%客戶(hù)重的是質(zhì)。我們目前只能捕捉90%里的百分之幾，但10%幾乎是遠離我們的'。10%里的百分之幾出的價(jià)格就能頂90%里的百分之幾十出的價(jià)格。這也應了一句話(huà)：便宜，優(yōu)質(zhì)，快速，只能選擇兩個(gè)組合，不可能三個(gè)全選。我也強烈建議領(lǐng)導們今后不要用cdr來(lái)設計web，因為這樣徒添許多麻煩，就算后期加工，看上去的web也變得不怎么干凈了。我認為web設計最小的要求是：干凈利落。至少我向這個(gè)發(fā)展的法國有句諺語(yǔ)：價(jià)格是可以被忘記的，但質(zhì)量卻是永存的。經(jīng)典案例可以吸引許多潛在客戶(hù)。

　　在店面工作1年后，XX年1月我由店面調至行政部任職。在工作中，部門(mén)領(lǐng)導對我進(jìn)行耐心指導，同事給了我很多幫助，讓我很快適應了在行政部的工作。隨著(zhù)公司不斷的發(fā)展，公司拓寬了銷(xiāo)售層面，店面銷(xiāo)售的不僅僅是圖書(shū)和雜志了，新增了創(chuàng )意產(chǎn)品。因公司業(yè)務(wù)需要，我的崗位發(fā)生了變化，除了行政事務(wù)，另外一個(gè)重心內容是負責公司精品的采購及分配工作，公司領(lǐng)導的信任成為我迎接挑戰的動(dòng)力，我接觸到了更多的東西，對商品銷(xiāo)售有了更新的認識，在這里非常感謝，公司對我的培養。

　　一轉眼，已到XX年末。由于個(gè)人原因，反復衡量后，我決定辭掉現在的工作。由于租住的房子即將到期，并且目前我們的房租壓力也較大，涉及到一個(gè)搬家問(wèn)題，我只能堅持工作到11月底，希望公司盡快招人，我將認真負責的交接自己的工作，不給同事帶來(lái)麻煩。對于此刻的離開(kāi)，我只能表示深深的歉意，也希望領(lǐng)導能夠盡快批準并尊重我的離職意愿。

　　我很感激faline在我當初沒(méi)有任何閱歷很空白的時(shí)候選用了我,我很珍惜這個(gè)機會(huì ),這份工作讓我在心態(tài)上成熟，突發(fā)事件的處理能力也在成長(cháng)。我可以感受真的成長(cháng)了,進(jìn)步了.可是,我想我還是要讓她失望了.

　　在職期間車(chē)間領(lǐng)導對我的生活和工作都非常的關(guān)心，經(jīng)常進(jìn)行思想交流和技術(shù)點(diǎn)撥，使我受益很大，感謝領(lǐng)導們的關(guān)心。辭職主要原因是我自身的問(wèn)題，無(wú)法適應目前的工作壓力，精神上和身體上已經(jīng)不勘重負。另一個(gè)原因是自己一直找不到自己的位置，無(wú)法給自己定位。

　　感謝公司領(lǐng)導這些年中對我的信任，并祝公司在以后能發(fā)展得越來(lái)越好。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告17

尊敬的xx：

　　你好！

　　我經(jīng)過(guò)深思熟慮，決定辭去目前的行政助理一職。在這里工作的一年時(shí)間里，我學(xué)到了很多新的東西，充實(shí)和豐富了自己。同時(shí)，我也很幸運，能夠有機會(huì )在這樣一支團結向上，優(yōu)秀的團隊里學(xué)習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事。

　　但是，天下沒(méi)有不散的宴席。我感覺(jué)到自己的能力和性格不適合在繼續擔任這份工作。很遺憾，沒(méi)有機會(huì )再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的.感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。

　　在過(guò)去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒(méi)有給公司帶來(lái)任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。

　　關(guān)于我的離職申請，希望您能夠盡快批復。

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

行政辭職報告18

尊敬的總經(jīng)理：

　　你好!

　　我已決定于20xx年6月15日正式離職，所以特提前半月向您提交這份辭職申請。還請留意一下簡(jiǎn)歷中是否有適合接替我工作的人選，感謝你這幾年對我的照顧和幫助，非常感謝!

　　最近在整理自己的簡(jiǎn)歷，突然發(fā)覺(jué)這幾年我在公司做的工種實(shí)在太多了，細數一下，有不下十種，先是20xx年3月從前臺開(kāi)始做起，然后是人事，行政，市場(chǎng)開(kāi)拓，婚慶，護膚品牌信息收集，再到后來(lái)的外貿。還有兼職文案，校對，送貨，以及各種各樣的手工。而且大多數時(shí)候我同時(shí)在做好幾件事情，雖然我從來(lái)沒(méi)有抱怨過(guò)我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，這也就意味著(zhù)一個(gè)新的工作即將來(lái)臨。有時(shí)候就覺(jué)得自己是個(gè)高級打雜工，真的.太雜了，雜到我現在已經(jīng)搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我現在對自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。所以，我現在想休息一下，為自己的將來(lái)好好打算一下，重新規劃自己的職業(yè)和人生。

　　記得年前已經(jīng)跟你談過(guò)一次，談過(guò)我的想法，所以想必我的辭職對你來(lái)說(shuō)應該不會(huì )太意外。我是公司剛起步不久就過(guò)來(lái)幫你創(chuàng )業(yè)了，到現在為止已經(jīng)做了快3年多了，看著(zhù)公司一天天成長(cháng)壯大，慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實(shí)說(shuō)離開(kāi)公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點(diǎn)子也很多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都會(huì )全心全意按著(zhù)你的想法去做事。公司出現了什么問(wèn)題，我都會(huì )盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾，我答應的事情一定會(huì )做到�，F在公司已經(jīng)走上正軌而且新鮮血液不斷供給，我想我可以激流勇退了，也請你給我一次機會(huì )，一次讓我實(shí)現自己想法的機會(huì )。

　　望領(lǐng)導早日批準我的申請書(shū)，在此非常感謝!

此致

敬禮

離職人：xx

　　20xx年xx月xx日

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