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2017年STBJ標準商務(wù)日語(yǔ)考試時(shí)間匯總
STBJ，即“標準商務(wù)日語(yǔ)考試”(Standard Test for Business Japanese)，是以在日企工作的外國員工或者希望在日企就業(yè)的日語(yǔ)學(xué)習者為對象、以測試日語(yǔ)綜合能力為目的而開(kāi)發(fā)的一種新型實(shí)用型考試。一年有四次考試。2017年考試時(shí)間安排，yjbys給大家整理好了，快快收藏吧!
2017年度標準商務(wù)日語(yǔ)考試日程
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第29回：考試時(shí)間：2017年3月18日(星期六)
10：00——12：00 *遲到不得入場(chǎng)。
報名時(shí)間：2017年1月11日～2017年3月10日
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第30回：考試時(shí)間：2017年6月17日(星期六)
10：00——12：00 *遲到不得入場(chǎng)。
報名時(shí)間：2017年4月11日～2017年6月10日
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第31回：考試時(shí)間：2017年9月17日(星期日)
10：00——12：00 *遲到不得入場(chǎng)。
報名時(shí)間：2017年7月11日～2017年9月10日
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第32回：考試時(shí)間：2017年12月17日(星期日)
10：00——12：00 *遲到不得入場(chǎng)。
報名時(shí)間：2017年10月11日～2017年12月10日
STBJ考試簡(jiǎn)介：
什么是STBJ
“標準商務(wù)日語(yǔ)考試”(下稱(chēng)STBJ，Standard Test for Business Japanese)
STBJ的目的
『標準商務(wù)日語(yǔ)考試』(下稱(chēng)STBJ，Standard Test for Business Japanese),是以在日企工作的外國員工或者希望在日企就業(yè)的日語(yǔ)學(xué)習者為對象、以測試日語(yǔ)綜合能力為目的而開(kāi)發(fā)的一種新型實(shí)用型考試。
本考試同時(shí)檢驗應試者的日語(yǔ)語(yǔ)言運用能力以及在日企業(yè)務(wù)活動(dòng)中所必需的商務(wù)知識及相關(guān)文化知識程度，以此判定在企業(yè)內部活動(dòng)中的實(shí)踐能力水平。因此，本考試可作為日企員工錄用的參考標準及赴日留學(xué)時(shí)日語(yǔ)能力審查的參考標準。
STBJ的測定能力
1、在企業(yè)工作中所需要的詞匯、表達方面的知識，及適當運用的能力
2、對日本人在商務(wù)活動(dòng)中使用的各種表達的真實(shí)意圖的理解能力
3、商務(wù)場(chǎng)合不可欠缺的適當的'敬意表達能力
4、了解日本人獨特的委婉表達、慮及對方的表達并能適當應對的能力
5、掌握日本人商務(wù)活動(dòng)中不可缺少的商務(wù)慣例
能力測定和類(lèi)推判定
不僅是標準商務(wù)日語(yǔ)考試，任何語(yǔ)言考試都不能測定語(yǔ)言活動(dòng)的所有方面。比如測定多數考生能力的客觀(guān)考試，對“話(huà)語(yǔ)能力”和“記述能力”很難測定，而因為應試者眾多又難以實(shí)行“實(shí)際會(huì )話(huà)”或“寫(xiě)文章”之類(lèi)的“主觀(guān)考試”，因此，對這種“發(fā)出信息能力”的測定，便以類(lèi)推來(lái)進(jìn)行。
標準商務(wù)日語(yǔ)考試中，<試題1>的“話(huà)語(yǔ)能力問(wèn)題”是在四個(gè)選項中選擇在某種特定條件下最恰當的說(shuō)法，能夠正確回答的考生，便可以認為“在實(shí)際的交際中也可以作正確的表達”，因此作為測定“話(huà)語(yǔ)能力”的資料而采用。“記述能力”的測定也是如此，回答正確的考生，可以認定不僅具有“讀解能力”，同時(shí)也具有“記述能力”。
像這樣，在標準商務(wù)日語(yǔ)考試中，對不能夠直接判定的能力，則采用類(lèi)推的方法來(lái)判定。
考試對象
1、希望從事于日本有關(guān)的商務(wù)活動(dòng)的大專(zhuān)院校學(xué)生
2、希望到日本企業(yè)就職者
3、已在日本企業(yè)就職者
4、與日本企業(yè)有商務(wù)往來(lái)的企業(yè)人員
5、希望赴日留學(xué)人員
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