2017年慶五一發(fā)言稿

　　“五一”國際勞動(dòng)節，這是全世界勞動(dòng)人民自己的節日.我國廣大勞動(dòng)人民在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)艱苦卓絕的斗爭，使當家作主的夢(mèng)想變成了現實(shí)，人民成了國家和社會(huì )的主人，享有廣泛的民主權利，以主人翁的精神投入到建設社會(huì )主義的偉大事業(yè)中去。下面，小編為大家分享2017年慶五一發(fā)言稿，歡迎參考!

　　2017年慶五一發(fā)言稿一：

　　國際上把每年的5月1日定為“五一”國際勞動(dòng)節。我國從1949年12月定為中國歷史上第一個(gè)五一勞動(dòng)節，舉行各種慶祝集會(huì )或文體娛樂(lè )活動(dòng)，并對有貢獻的勞動(dòng)者進(jìn)行表彰。勞動(dòng)模范是國家的棟梁、民族的精英、單位的中堅力量，是我國工人階級和廣大勞動(dòng)群眾的杰出代表，我們表彰勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者，就是要動(dòng)員全社會(huì )學(xué)習他們愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無(wú)私奉獻的優(yōu)秀品質(zhì)，學(xué)習他們與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新精神，為全面建設小康社會(huì )、加快推進(jìn)地方經(jīng)濟建設做出新的貢獻。

　　今年是紀念五四運動(dòng)86周年之際，為了大力弘揚“五四”愛(ài)國精神，繼承“五四”傳統，傳播先進(jìn)文化，緬懷“五四”先驅們所取得的豐功偉績(jì)，86年的歷史證明，中國共產(chǎn)主義青年是“五四”精神最忠誠的繼承者，青年運動(dòng)只有在黨的正確領(lǐng)導下，各級共青團組織發(fā)揚青年革命傳統，弘揚五四精神，緊跟時(shí)代發(fā)展的要求，把個(gè)人的理想追求同國家、集體、單位的前途命運緊密聯(lián)系在一起，做出可歌可泣的事跡。他們這些成績(jì)的獲得來(lái)之不易，凝結著(zhù)廣大干部群眾的智慧和汗水，凝結著(zhù)勞動(dòng)模范的無(wú)私奉獻，銘刻著(zhù)勞動(dòng)模范的時(shí)代精神和崇高品格，在這里我建議，我們再一次用熱烈的掌聲向他們表示崇高的敬意。

　　下面，我就如何發(fā)揮職工優(yōu)勢，利用工會(huì )、共青團組織工作特點(diǎn)，弘揚“五四”精神，做好目前公司工作談幾點(diǎn)要求：

　　一、 要充分發(fā)揮廣大職工作用，積極投身公司各項建設

　　全心全意依靠工人階級是我們黨一貫堅持的根本方針，我們企業(yè)是工人階級最集體的地方，要調動(dòng)廣大職工的積極性是搞好企業(yè)的一個(gè)十分重要的條件，工人階級是推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展和社會(huì )全面進(jìn)步的根本力量，認真貫徹落實(shí)全心全意依靠工人階級的方針，要進(jìn)一步強化政治意識、大局意識、團結意識和黨群意識，更加自覺(jué)地去思考、去把握、去部署廣大職工工作，要充分發(fā)揮工會(huì )、共青團組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢，動(dòng)員廣大職工共創(chuàng )經(jīng)濟發(fā)展的文明成果，強化團結意識，積極做好協(xié)調關(guān)系、理順情緒、化解矛盾，引導職工正確對待利益關(guān)系的調整，把職工群眾的利益實(shí)現好、維護好、發(fā)展好，是落實(shí)“xxxx”重要思想的具體體現，我們要從公司的全局戰略高度，始終堅持全心全意依靠工人階級的方針不動(dòng)搖，堅持職工群眾的主人翁地位不動(dòng)搖，堅持充分發(fā)揮工人階級在改革開(kāi)放和現代化建設中的主力軍作用不動(dòng)搖，深入做好引導、保護和發(fā)揮廣大職工積極性的工作，著(zhù)力解決好關(guān)系職工群眾切身利益的突出問(wèn)題，工會(huì )組織要增強政治意識、大局意識、團結意識，自覺(jué)圍繞中心，服務(wù)大局，履行職能，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，堅持發(fā)展以職工代表大會(huì )的基層民主管理制度，通過(guò)實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主議事等多種形式，不斷擴大基層民主，依法確保廣大職工有效行使自己的民主權力，要進(jìn)一步加強和改進(jìn)對工會(huì )工作的領(lǐng)導，認真研究工會(huì )工作的重大問(wèn)題，支持工會(huì )依照法律、法規和自己的章程創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，更好地發(fā)揮工會(huì )在做好黨的群眾工作中的重要作用。

　　當前，公司處在內憂(yōu)外患，各項工作在等待我們進(jìn)一步創(chuàng )新落實(shí)，這就要求我們廣大員工要以勞動(dòng)模范為榜樣，做加快發(fā)展公司經(jīng)濟的主力軍，工會(huì )組織要堅持全心全意依靠工人階級的指導方針，大力弘揚工人階級特別是勞動(dòng)模范的奮斗精神，教育和引導廣大職工積極投身改革發(fā)展的行列中，尊重職工的民主權利，聽(tīng)取職工群眾意見(jiàn)，堅持科學(xué)民主決策，充分調動(dòng)和保護好職工的積極性，尊重勞動(dòng)，尊重知識，尊重人才的方針政策，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工的創(chuàng )造活力，創(chuàng )新公司發(fā)展，推動(dòng)公司經(jīng)濟做出更大貢獻。

　　二、 要充分發(fā)揮工會(huì )、共青團職能作用，創(chuàng )建和諧企業(yè)

　　工人階級既是社會(huì )主義先進(jìn)生產(chǎn)力的代表者，又是社會(huì )主義社會(huì )先進(jìn)文化的創(chuàng )造者和傳播者，在創(chuàng )建公司先進(jìn)的企業(yè)文化，推動(dòng)公司經(jīng)濟效益增長(cháng)的環(huán)境下，充分發(fā)揮工人階級的生力軍作用，繼承和發(fā)展工人階級的先進(jìn)性，推進(jìn)工人階級的知識化進(jìn)程，造就高素質(zhì)的工人隊伍，激勵廣大職工堅持正確的政治方向，學(xué)習先進(jìn)的科學(xué)文化知識，樹(shù)立良好的.職業(yè)道德、社會(huì )公德和家庭美德，充分發(fā)揮榜樣的激勵作用，大力弘揚勞動(dòng)模范的先進(jìn)思想和優(yōu)秀事跡，用工人階級的先進(jìn)性，用勞動(dòng)模范的奮斗精神塑造廣大職工，積極參與“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭當知識型員工”活動(dòng)，開(kāi)展比思想、比作風(fēng)、比進(jìn)步，學(xué)技能、學(xué)文化、學(xué)先進(jìn)的大環(huán)境比賽，努力增強學(xué)習能力、創(chuàng )新能力和競爭能力，營(yíng)造一種比學(xué)趕幫的良好氛圍，各級群團組織要利用政治工作的優(yōu)勢履行好工會(huì )、共青團職能作用，抓緊抓好各項組織的建設，從目前看職工參與公司建設意識不夠強，參與企業(yè)管理和發(fā)展建設的熱情不高，基層工會(huì )發(fā)揮引帶作用還不明顯，這就要求我們廣大干部職工要真正積極參與企業(yè)的發(fā)展建設，為公司

　　之所想，為公司之所急，要真正把心思投入到公司發(fā)展建設上來(lái)，立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，精通業(yè)務(wù)，誠信服務(wù)，根據當前公司的形勢，我們需要從三個(gè)方面抓好工作：一要講實(shí)際、知局情，增強憂(yōu)患意識，面對當前人員多、負債重、管理滯后、人才儲備不充分等多方面的原因和困難，我們要拿出決心和勇氣，取于正確面對阻礙公司發(fā)展的各種困難，我們要大力弘揚實(shí)事求是和艱苦奮斗的精神，當前，對我們公司來(lái)說(shuō)，能不能實(shí)事求是是關(guān)系到能不能發(fā)展的問(wèn)題，能不能艱苦奮斗關(guān)系到能不能創(chuàng )新發(fā)展，必須全員統一思想，樹(shù)立危機和憂(yōu)患意識，集中精力抓管理，集中精力抓經(jīng)濟發(fā)展，千方百計深挖潛，一心一意抓好公司主產(chǎn)、三產(chǎn)多經(jīng)發(fā)展;二是講奉獻，謀發(fā)展，增強責任意識，正確理解企業(yè)管理規范、經(jīng)濟指標逗硬、嚴格處理員工等方方面面的人和事，要有強烈的事業(yè)心、強烈的責任感、強烈的進(jìn)取精神，配合公司的嚴格管理，員工要在各自的崗位上當主人、爭先進(jìn)、比貢獻，自覺(jué)執行公司的各項規章制度，做到忠誠、敬業(yè)、誠信、自覺(jué)參與調動(dòng)一切可以調動(dòng)的力量參與公司建設。三是要做到講學(xué)習、強素質(zhì)，增強本領(lǐng)意識，利用創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)契機，在全局大興學(xué)習之風(fēng)，充分發(fā)揮群團組織作用，開(kāi)展形式多樣，豐富多彩的學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)活動(dòng)，增強本領(lǐng)、提高素質(zhì)，培養和發(fā)現種類(lèi)人才。

　　公司XX年各項工作都處在改革創(chuàng )新和穩步發(fā)展的攻堅階段，新的任務(wù)對公司員工的觀(guān)念轉變，知識更新和能力要求都提出了更高的要求，我們要加快培育青年人才的梯隊發(fā)展，保障公司人才儲備的后備力量，各級組織要認真貫徹學(xué)習公司《三年人才發(fā)展規劃》，進(jìn)一步明確任務(wù)，突出抓好梯次人才為重點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)技能隊伍建設，完善政策體系，營(yíng)造人才成長(cháng)和干事創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境，拓寬引才渠道匯集人才，我們要繼續利用市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展形勢，每年選派10名青年員工到發(fā)達地區見(jiàn)習取經(jīng)，利用電力專(zhuān)業(yè)知識要舉辦各種培訓班，以增強廣大職工的業(yè)務(wù)技能，提高他們的綜合素質(zhì)水準。四是講團結、顧大局，增強團隊意識，團結是一切工作的前提和基礎，團結需要發(fā)揚風(fēng)格，團結需要理解和信任，團結需要博大的胸懷，團結需要眾志成城，團結需要榮辱與共，各級干部和每位員工都有責任和義務(wù)維護好團結穩定的局面，為創(chuàng )建和諧閬電奠定更加寬廣發(fā)展平臺。

　　2017年慶五一發(fā)言稿二：

　　在陽(yáng)光明媚，盛夏來(lái)臨之季，我們即將迎來(lái)又一個(gè)“五一“國際勞動(dòng)節!這是全世界勞動(dòng)人民自己的節日.我國廣大勞動(dòng)人民在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)艱苦卓絕的斗爭，使當家作主的夢(mèng)想變成了現實(shí)，人民成了國家和社會(huì )的主人，享有廣泛的民主權利，以主人翁的精神投入到建設社會(huì )主義的偉大事業(yè)中去。我們的'社會(huì )主義祖國正呈現出蓬勃生機，煥發(fā)出旺盛活動(dòng)力，以昂揚的姿態(tài)闊步邁進(jìn)了二十一世紀。

　　記得我上小學(xué)時(shí)，老師教會(huì )我一首《勞動(dòng)》的歌曲，我最喜歡其中的那句就是“幸福的生活在哪里?要靠勞動(dòng)來(lái)創(chuàng )造”。小時(shí)候只把勞動(dòng)簡(jiǎn)單的理解為“勞作”，局限于每周一次的勞動(dòng)課。多年以后，我成長(cháng)為千千萬(wàn)萬(wàn)勞動(dòng)者中的一員，才深深體會(huì )到生活的多知味，勞動(dòng)的艱辛。勞動(dòng)是汗水，是歡笑;是苦澀，是甜蜜;是給予，更是幸福。有一分勞動(dòng)，就有一份收獲。你給生活付出了多少耕耘，生活就會(huì )回報你多少果實(shí)，你就會(huì )擁有多少快樂(lè )與幸福，對于我們企業(yè)也是如此。每年的“五.一”長(cháng)假，本來(lái)應該是與家人團聚，共享天倫之樂(lè )的日子。但為了工作，為了生產(chǎn)任務(wù)的完成，我們犧牲了休息時(shí)間，堅守工作崗位，奮戰在單位的生產(chǎn)一線(xiàn)，圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)指標。我們公司成立至今所取得的各種成績(jì)，一年一個(gè)臺階，每年都有一個(gè)很大的進(jìn)步發(fā)展，從而形成了今天的風(fēng)貌，這些都是公司各級管理者、基層干部員工的汗水所鑄就而成的。都是每一位員工辛勤勞動(dòng)的結晶，因此我們要贊美勞動(dòng)，贊美勞動(dòng)者，勞動(dòng)者是最光榮的!

　　2017年慶五一發(fā)言稿三：

　　尊敬的各位領(lǐng)導、同事：

　　大家好!今天我演講的題目是《身邊的勞�！�。

　　一說(shuō)到“勞模”這個(gè)字眼，很多人也許會(huì )想到李素麗、許振超、袁隆平這些響徹神州大地的名字，他們以自己的實(shí)際行動(dòng)鑄就了腳踏實(shí)地、埋頭苦干、淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，用自己的辛勤勞動(dòng)譜寫(xiě)了如歌如泣的動(dòng)人贊歌。但我們是否會(huì )想到，在我們的身邊就有這樣一位值得敬仰的楷模，他就是全國勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎?wù)芦@得者、公司總工程師、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員***同志。

　　有人這樣說(shuō)：“作曲家和電力人是同行，都是用跳躍的數字書(shū)寫(xiě)人生”。是的，如果說(shuō)作曲家用七個(gè)音符描繪著(zhù)高山流水和陽(yáng)春白雪，述盡了人間的悲歡離合，成就著(zhù)輝煌的音樂(lè )人生。那么電力人則是用真情揭示著(zhù)人類(lèi)社會(huì )的進(jìn)步與發(fā)展，描繪著(zhù)人類(lèi)社會(huì )的希望與未來(lái)，同時(shí)也書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己酸、甜、苦、辣的電力人生。當我們用敬仰的目光凝視他付出的智慧和汗水時(shí)，我們知道，每一段機組安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行的數據里，不僅凝聚著(zhù)他殷殷的心血，而且還浸透他對事業(yè)的忠貞和熱愛(ài)，他以勤勞、樸實(shí)的風(fēng)格展現出了平凡而又偉岸的“老黃牛”形象。自95年調入豐電，從生技科長(cháng)到今天的總工程師位置，他一直沒(méi)脫離過(guò)生產(chǎn)系統的技術(shù)管理工作。身為汽機乃至整個(gè)生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)的行家、專(zhuān)家，他不事張揚，甘于沉默，勤勤懇懇地奮斗在電力生產(chǎn)戰線(xiàn)，潛心鉆研生產(chǎn)技術(shù)知識與技能，憑著(zhù)對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài)，他以堅定的`意志在豐電這塊沃土上辛勤耕耘，留下了一路深深的腳印，書(shū)寫(xiě)著(zhù)一個(gè)勞模永不磨滅的情懷。

　　機組投產(chǎn)調試初期，在最繁忙的時(shí)候，他和所有的調試人員一起，吃住在工地，家里一個(gè)星期也顧不上回去一兩回，豐電每臺機組的整組啟動(dòng)、168試生產(chǎn)，到處都留下了他的身影與腳步。機組進(jìn)入正常運行，他忙于梳理各種寶貴的現場(chǎng)數據與資料，即使在特別繁重的生產(chǎn)管理任務(wù)在身的情況下，總不忘到設備現場(chǎng)關(guān)注設備的運行工況，并對主輔機設備不斷進(jìn)行理論與實(shí)踐的摸索與研究。為找到更為高效的設備檢修手段與方法，他在對我廠(chǎng)機組大修狀況與效果進(jìn)行詳細分析對比的基礎上，研究了國內外設備檢修的模式，撰寫(xiě)了《設備狀態(tài)檢修的模式和實(shí)施》的科技論文，建設性、創(chuàng )造性地提出了豐電狀態(tài)檢修進(jìn)程與設想，并為我廠(chǎng)點(diǎn)檢定修的開(kāi)啟與實(shí)施奠定了寶貴的理論與現實(shí)基礎。在追求機組安全、高效運行的同時(shí)，他時(shí)刻不忘搜尋、采集和分析有關(guān)數據，追求著(zhù)經(jīng)濟效能創(chuàng )新。XX年6月4日我廠(chǎng)#1機組電動(dòng)給水泵因電機燒損不能夠備用，使得#1機組啟動(dòng)不能夠采用原來(lái)的正規啟動(dòng)方式，時(shí)任廠(chǎng)助的他提出300mw汽輪機無(wú)電泵啟動(dòng)的大膽設想，并指導設管部機務(wù)檢修隊實(shí)施部分系統更改，由汽機室編寫(xiě)出相應的開(kāi)機方案。經(jīng)實(shí)踐證明，此方案不僅可行，還很好地解決了機組無(wú)電泵啟動(dòng)的一系列問(wèn)題，保障了機組處于良好的備用以及順利啟動(dòng)，為企業(yè)贏(yíng)得了外部良好形象和巨大的經(jīng)濟效益。在公司提出過(guò)“緊日子”的號召后，身為主管生產(chǎn)的老總，他更是堅持做到事無(wú)巨細，事必躬親，積極引導促進(jìn)生產(chǎn)系統干部員工進(jìn)行技術(shù)經(jīng)濟創(chuàng )新，要求大家要有算帳的意識，注重產(chǎn)出/投入比，對于現場(chǎng)設備，能修的就不換，能局部改的就不大改，對于確實(shí)要更新?lián)Q代的設備進(jìn)行各種方案的優(yōu)化對比，把“緊日子”過(guò)“活”來(lái)，為公司創(chuàng )新創(chuàng )效做出了自己的貢獻。

　　一份耕耘、一份收獲。正是這樣日復一日，年復一年孜孜不倦的探索與實(shí)干，鑄就了他堪稱(chēng)一流的生產(chǎn)技術(shù)技能，更堅定了他一絲不茍的工作態(tài)度、勇于開(kāi)拓的工作作風(fēng)、吃苦耐勞的精神品質(zhì)及甘于奉獻的“老黃牛”精神，多次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，今年五一國際勞動(dòng)節前夕，被國務(wù)院授予“全國勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱(chēng)號。當榮譽(yù)的花環(huán)降落在他的身上，當攝象機聚焦的一剎那，楊總的臉上只微微一笑，此時(shí)此刻，往日工作的艱辛與委屈，卻被他悄悄地藏起。XX年5月2日清晨，剛剛北京載譽(yù)歸來(lái)，他便顧不上休整，又一次出現在機器轟鳴的廠(chǎng)房，那堅實(shí)的步子又踏遍了生產(chǎn)區的各個(gè)角落。

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