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徐州工程學(xué)院春季招聘
徐州工程學(xué)院是一所以工科為主，理、工、文、經(jīng)、管、教、藝、體等多學(xué)科協(xié)調發(fā)展的應用型本科院校。下面，小編為大家提供徐州工程學(xué)院2017年春季招聘，全文如下：
徐州工程學(xué)院2017年人才引進(jìn)計劃一覽表 | |||||
序號 | 所在單位 | 所需學(xué)科專(zhuān)業(yè)(方向) | 人才層次 | 需求 | 備注 |
1 | 經(jīng)濟學(xué)院 | 計算機應用技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò )工程 | 博士 | 2 | |
信息管理與信息系統、電子商務(wù)類(lèi) | 碩士及以上 | 1 | |||
經(jīng)濟學(xué)類(lèi)（含經(jīng)濟學(xué)、國際貿易、財政學(xué)、稅收學(xué)、金融學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、計量經(jīng)濟學(xué)等） | 教授 | 1 | |||
博士 | 2 | ||||
2 | 教育科學(xué)學(xué)院(教師教育學(xué)院) | 教育學(xué) | 教授 | 1 | |
課程與教學(xué)論（語(yǔ)文教育） | 博士 | 1 | |||
學(xué)前教育學(xué) | 教授或博士 | 1 | |||
3 | 體育學(xué)院 | 運動(dòng)人體科學(xué) | 教授或博士 | 1 | |
體育人文社會(huì )學(xué) | 博士 | 1 | |||
體育教育訓練學(xué)（籃球、游泳方向） | 碩士及以上 | 1 | 碩士為三年制 | ||
4 | 人文學(xué)院 | 中國現當代文學(xué) | 教授 | 1 | |
博士 | 1 | ||||
語(yǔ)言學(xué)及應用語(yǔ)言學(xué)、傳播學(xué) | 博士 | 1 | |||
5 | 外國語(yǔ)學(xué)院 | 英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、翻譯 | 教授 | 1 | |
博士 | 1 | ||||
商務(wù)英語(yǔ) | 碩士及以上 | 1 | 本科為英語(yǔ)專(zhuān)業(yè) | ||
6 | 藝術(shù)學(xué)院 | 設計藝術(shù)學(xué) | 教授 | 1 | |
博士 | 1 | ||||
設計藝術(shù)學(xué)（產(chǎn)品設計/工業(yè)設計） | 碩士及以上 | 1 | |||
廣播電視藝術(shù)學(xué)或設計藝術(shù)學(xué) | 碩士及以上 | 1 | VR游戲制作方向，熟練掌握MAYA、AE、PR、unity3d游戲引擎等相關(guān)軟件操作 | ||
服裝設計與工程 | 碩士及以上 | 1 | 服裝結構設計與工藝研究方向 | ||
音樂(lè )學(xué)（小提琴演奏） | 博士 | 1 | |||
7 | 數學(xué)與物理科學(xué)學(xué)院 | 統計學(xué)類(lèi) | 教授或博士 | 1 | |
電子信息類(lèi) | 教授 | 1 | |||
博士 | 1 | ||||
機電控制類(lèi) | 博士 | 1 | |||
能源動(dòng)力類(lèi) | 教授或博士 | 1 | |||
基礎理學(xué)類(lèi)、化學(xué)工程類(lèi) | 博士 | 1 | |||
8 | 化學(xué)化工學(xué)院 | 化學(xué)工程 | 教授 | 1 | |
化工與制藥類(lèi) | 博士 | 1 | |||
化學(xué)工程與工藝類(lèi) | 博士 | 1 | |||
9 | 信電工程學(xué)院 | 計算機科學(xué)與技術(shù)（計算機系統結構、計算機應用技術(shù)、計算機軟件與理論）、軟件工程 | 教授 | 1 | |
碩士及以上 | 1 | 碩士學(xué)位需具有海外背景 | |||
信息與通信工程（通信與信息系統、信號與信息處理） | 教授或博士 | 1 | |||
控制科學(xué)與工程(控制理論與控制工程、檢測技術(shù)與自動(dòng)化裝置、模式識別與智能系統、導航制導與控制) | 教授或博士 | 1 | |||
電氣工程（電力系統及其自動(dòng)化、電力電子與電力傳動(dòng)、電工理論與新技術(shù)） | 教授或博士 | 1 | |||
10 | 機電工程學(xué)院 | 機械工程類(lèi)(機械電子工程方向、檢測技術(shù)與自動(dòng)化裝置方向、機械制造及其自動(dòng)化方向、機械設計及理論方向、車(chē)輛工程方向） | 教授或博士 | 3 | |
材料加工工程 | 教授或博士 | 1 | |||
工業(yè)設計 | 碩士及以上 | 1 | |||
11 | 土木工程學(xué)院 | 土建(結構工程或建筑安全方向) | 教授 | 1 | |
結構工程 | 博士 | 1 | 本科為土木工程專(zhuān)業(yè) | ||
安全技術(shù)及工程 | 博士 | 1 | 建筑安全研究方向 | ||
工程管理（建筑工程類(lèi)） | 碩士及以上 | 2 | 本科為土木工程或工程管理專(zhuān)業(yè) | ||
橋梁與隧道工程 | 碩士及以上 | 1 | |||
市政工程（建筑工程類(lèi)） | 博士 | 1 | |||
12 | 環(huán)境工程學(xué)院 | 市政工程 | 教授或碩士以上 | 3 | 碩士要求本科為211高校畢業(yè)且為給排水科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè) |
環(huán)境科學(xué)與工程 | 教授或博士 | 固體廢棄物資源化處理方向或土壤污染治理方向優(yōu)先考慮 | |||
應用化學(xué) | 教授或博士 | 本科為環(huán)境工程或給排水科學(xué)與工程專(zhuān)業(yè) | |||
風(fēng)景園林規劃與設計 | 教授或博士 | 1 | 本科為風(fēng)景園林規劃與設計專(zhuān)業(yè)，園林建筑設計方向優(yōu)先考慮 | ||
13 | 食品（生物）工程學(xué)院 | 食品科學(xué)類(lèi)(食品科學(xué)、食品工程、農產(chǎn)品加工及貯藏工程，糧油植物蛋白工程、食品質(zhì)量與安全等） | 教授 | 1 | |
博士 | 4 | ||||
14 | 管理學(xué)院 | 財務(wù)管理、會(huì )計學(xué) | 教授 | 1 | |
博士或具有博士學(xué)位的副教授 | 3 | ||||
管理科學(xué)與工程（信息管理與信息系統方向、物流管理工程類(lèi)）、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng) | 教授或博士 | 3 | |||
旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 博士 | 1 | |||
企業(yè)管理 | 碩士及以上 | 1 | |||
15 | 馬克思主義學(xué)院 | 中共黨史、社會(huì )學(xué)、中國近現代史基本問(wèn)題研究 | 教授或博士 | 1 | |
徐州工程學(xué)院人才引進(jìn)政策
為進(jìn)一步加強師資隊伍建設，深入推進(jìn)人才強校戰略，吸引更多高層次人才來(lái)校工作，根據學(xué)校相關(guān)文件規定，制定本政策。
一、引進(jìn)對象及條件
(一)學(xué)科帶頭人
1.學(xué)科帶頭人A類(lèi)
(1)學(xué)科帶頭人A類(lèi)為滿(mǎn)足下列條件之一者：
�、偃脒x教育部“長(cháng)江學(xué)者獎勵計劃”的特聘教授或講座教授。
�、趪易匀豢茖W(xué)基金杰出青年基金獲得者。
�、� 入選者。
�、�?chē)易匀豢茖W(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進(jìn)步獎二等獎以上第一獲獎人。
�、萁K特聘教授。
�、藿K省“333工程”第一層次入選者。
�、邍摇鞍偾f(wàn)人才工程”入選者。
�、鄧易匀豢茖W(xué)基金委和社科基金委學(xué)科評審組成員
�、峋哂幸陨舷喈斔降木惩鈱W(xué)者。
(2)身體健康，年齡一般不超過(guò)60周歲。
(3)來(lái)校工作時(shí)間不少于1個(gè)聘期，一般為3至5年。
2.學(xué)科帶頭人B類(lèi)
(1)國內人才為具有博士學(xué)位的碩士生導師、教授，且滿(mǎn)足下列條件之一：
�、俳迥曜鳛榈谝回撠熑顺袚鷩壹壷攸c(diǎn)項目1項以上(含);或作為第一負責人承擔過(guò)兩項以上(含)下列項目：國家自然科學(xué)基金一般項目、重大項目子課題、重點(diǎn)項目，國際合作項目，教育部重點(diǎn)項目、省部級重點(diǎn)項目，全國哲學(xué)社會(huì )科學(xué)規劃基金項目、全國教育科學(xué)規劃項目。
�、诮K省“333工程”第二層次入選者。
�、劢迥暌灾饕芯咳藛T身份獲得過(guò)省部級二等獎及以上獎勵(前兩名)。
�、芙逃啃率兰o優(yōu)秀人才支持計劃(高校青年教師獎，跨世紀優(yōu)秀人才支持計劃、優(yōu)秀青年教師資助計劃、高等學(xué)校骨干教師資助計劃)獲得者。
�、萁迥暌缘谝蛔髡咴趪�(境)外正式出版的刊物或國內正式期刊發(fā)表本學(xué)科方向的論文被SCI、EI、ISTP、A&HCI、CSSCI收錄10篇以上(含)或被SSCI收錄論文5篇以上(含)。
(2)海外人才應具有博士學(xué)位和海外知名大學(xué)或科研機構相當于副教授及以上職稱(chēng)，應在國外著(zhù)名學(xué)術(shù)刊物發(fā)表過(guò)有影響的學(xué)術(shù)論文或獲得過(guò)有國際影響力的學(xué)術(shù)獎勵，承擔一定的科研項目。
(3)身體健康，年齡一般不超過(guò)50周歲。
(4)來(lái)校工作時(shí)間不少于1個(gè)聘期8年，應保證全職到崗。
(二)教授
1.一般應是具有博士學(xué)位的教授，主持過(guò)省級以上科研項目或獲得過(guò)省級以上科研獎勵，在本學(xué)科核心期刊上發(fā)表過(guò)高水平系列學(xué)術(shù)論文，勝任核心課程講授任務(wù)。
2.身體健康，年齡一般不超過(guò)45周歲，來(lái)校工作時(shí)間不少于8年，應保證全職到崗。
(三)博士
1.應在本學(xué)科核心刊物上發(fā)表論文3篇及以上，勝任核心課程講授任務(wù)。
2.年齡一般不超過(guò)35周歲，來(lái)校工作時(shí)間不少于8年，應保證全職到崗。
二、設崗學(xué)科
三、引進(jìn)待遇
人才層次 | 學(xué) 科 帶頭人A類(lèi) | 學(xué) 科 帶頭人B類(lèi) | 教 授 | 博 士 | |
年 齡 | 60歲以下 | 50歲以下 | 45歲以下 | 35歲以下 | |
補貼 | 購房補貼 | 80-100萬(wàn)元 | 50-80萬(wàn)元 | 30-50萬(wàn)元 | 20-40萬(wàn)元 |
科研啟動(dòng)費 | 實(shí)驗學(xué)科 | 100萬(wàn)元 | 40萬(wàn)元 | 20萬(wàn)元 | 10萬(wàn)元 |
非實(shí)驗學(xué)科 | 50萬(wàn)元 | 20萬(wàn)元 | 12萬(wàn)元 | 5萬(wàn)元 | |
過(guò)渡房(平米) | 80 | 80 | 80 | 80 | |
服務(wù)期 | 面議 | 8年 | 8年 | 8年 | |
備注： 1.特別杰出人才、特殊學(xué)科人才待遇面議（包括家屬安排等問(wèn)題） 2.過(guò)渡房過(guò)渡期為兩年 3.相關(guān)補貼、科研啟動(dòng)費由學(xué)校成立專(zhuān)門(mén)小組認定。 | |||||
通訊地址：江蘇省徐州市新城區麗水路2號
郵編：221000
電話(huà)：0516-83105818
Email：rsszk@xzit.edu.cn
學(xué)校網(wǎng)址：www.xzit.edu.cn
截止到2017年11月1日
原文地址：http://scc.pku.edu.cn/employment_ff8080815b23c58e015b3b9f51f20418_1.html
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