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北京航空航天大學(xué)2017組織選拔博士生到北京市掛職鍛煉通知
為拓展北京高校博士生的社會(huì )實(shí)踐渠道，充分發(fā)揮首都教育資源和智力優(yōu)勢，發(fā)現、培養和儲備一批有發(fā)展潛力的青年人才，為北京建設中國特色世界城市提供人才支持，市委組織部、市委教育工委和市教委2017年繼續開(kāi)展組織選拔博士生北京市掛職鍛煉工作。下面，小編為大家提供北京航空航天大學(xué)關(guān)于2017年組織選拔博士生到北京市掛職鍛煉的通知，全文如下：
一、選拔條件
1.政治素質(zhì)好，學(xué)有所長(cháng)，具有較高的專(zhuān)業(yè)知識水平和較深的理論功底，志愿到北京市各級黨政機關(guān)或國有企事業(yè)單位掛職鍛煉。
2.博士生須為納入國家統一招生計劃的北京地區普通高校和科研院所在讀人員(不含委培和定向)，博士后須為在北京高校博士后流動(dòng)站、博士后科研工作站從事研究工作的人員。博士生(后)參與掛職鍛煉，原則上在讀期間只參加一次。
3.博士生年齡一般不超過(guò)35周歲，博士后年齡一般不超過(guò)40周歲。
4.應具有掛職崗位所要求的素質(zhì)和能力，遵守掛職工作紀律和掛職單位規章制度。
5.身心健康。
二、掛職時(shí)間及出勤要求
掛職時(shí)間均為半年，2017年7月開(kāi)始，12月底結束。掛職鍛煉期間，博士生每周應至少在掛職單位工作2-3天，每天不少于8個(gè)小時(shí)，暑假期間需全職工作;博士后需全職工作。掛職單位有具體要求的以單位要求為準。
四、選拔程序
選拔工作從2017年5月啟動(dòng)，6月下旬結束，7月初掛職人員正式到崗工作。
1.統計需求。5月初，市委組織部協(xié)調各區縣局級單位和市屬?lài)衅笫聵I(yè)單位，根據工作需要提出掛職崗位需求。
2.組織報名。5月中旬，市委教育工委向各高校及有關(guān)科研院所發(fā)布通知，5月中旬至下旬，報名人員可登錄“首都高校博士生(后)、青年教師、輔導員到北京市掛職鍛煉網(wǎng)絡(luò )報名系統”(http://211.153.18.50:8089/SGB/)進(jìn)行自愿報名，由各高�；蚩蒲性核鶎竺藛T進(jìn)行初審，按要求審查本校報名人員資格，原則上一個(gè)掛職崗位本校只能有一人報名。
3.雙向選擇和崗位調劑。6月初，掛職單位與掛職人選見(jiàn)面，進(jìn)行雙向選擇。雙方確定掛職意向后，將情況反饋北京市教育系統人才交流服務(wù)中心。6月中旬尚未接到通知的報名人員，可向教育人才中心詢(xún)問(wèn)報名單位聯(lián)系電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)。在雙向選擇過(guò)程中未落實(shí)掛職崗位的人員，根據本人意愿和各單位的需求情況統一進(jìn)行崗位調劑。6月下旬，由北京教育系統人才交流服務(wù)中心進(jìn)行最終審核。
4.到崗鍛煉。6月下旬，組織掛職人員進(jìn)行崗前培訓;7月初，安排掛職人員正式上崗鍛煉。
五、有關(guān)要求
(一)日常管理
1.掛職單位要明確掛職人員的崗位職責、工作目標和任務(wù)要求，充分發(fā)揮掛職人員的理論優(yōu)勢和專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，安排承擔本單位的調研課題研究或參與重點(diǎn)工作項目，為掛職人員提供必要的辦公場(chǎng)所和工作條件。掛職博士生、博士后比較集中的單位和區縣可組建掛職調研小組，發(fā)揮團隊優(yōu)勢，共同完成調研課題或科研任務(wù)。
2.掛職單位要指定專(zhuān)人負責聯(lián)系指導本單位掛職人員，完成考勤管理。掛職單位自8月起于每月1-10日為本單位掛職博士生和博士后在掛職管理系統提交上月考勤，北京市教育系統人才交流服務(wù)中心將根據考勤情況為掛職博士生和博士后發(fā)放上月掛職交通生活補助。
對出勤表現不好的掛職人員，由北京市教育系統人才交流服務(wù)中心反聵至其所在學(xué)校，學(xué)校要進(jìn)行調查了解，加強教育引導，督促其按照掛職單位的要求，完成掛職任務(wù)。
掛職人員的日常管理以?huà)炻殕挝粸橹�，選派單位要加強與掛職單位的溝通聯(lián)系，對掛職人員的工作表現進(jìn)行跟蹤管理。對于中途退出掛職崗位或出現違法違紀行為的人員，掛職單位先反饋給北京市委組織部和北京市委教育工委，并通知北京市教育系統人才交流服務(wù)中心，由北京市教育系統人才交流服務(wù)中心通知其所在學(xué)校進(jìn)行調查，最后由所在學(xué)校向市委教育工委和市委組織部作出書(shū)面說(shuō)明，同時(shí)抄送北京市教育系統人才交流服務(wù)中心。對于連續兩年出現2人以上或30%以上違紀人員的選派單位，從第三年起連續二年不得再參加該項目。
3.掛職鍛煉期間，博士生(后)每月10日前通過(guò)公共郵箱(bjgzdl@126.com)提交本人上月掛職鍛煉工作總結與掛職心得，反映掛職工作情況、收獲體會(huì )以及與掛職工作相關(guān)的新聞事件。北京市教育系統人才交流服務(wù)中心負責對掛職人員提交工作總結與掛職心得的情況進(jìn)行考核管理，優(yōu)秀文章將定期在“首都高校博士生(后)、青年教師和輔導員掛職鍛煉通訊”上選登。
5.掛職鍛煉結束前，博士生(后)要結合本人在掛職期間所承擔的工作任務(wù)，向所在掛職單位提交一份調研報告。
6.掛職鍛煉期滿(mǎn)后，掛職單位根據掛職人員的綜合表現，從“德、能、勤、績(jì)”等方面對其進(jìn)行考核，填寫(xiě)《掛職鍛煉總結鑒定表》，分別報區縣局級單位或市屬?lài)衅笫聵I(yè)單位的組織(人事)部門(mén)簽署意見(jiàn)，轉派出單位存入個(gè)人檔案。
(二)政策保障
1.對于達到出勤要求的博士生(后)，按照每人每月700元的標準發(fā)放掛職交通生活補助;對于未達到出勤要求的博士生(后)，將扣發(fā)掛職鍛煉補助。非暑假期間博士生每月工作不滿(mǎn)8天的，按照每天80元的標準扣發(fā)，暑假期間未全職工作的博士生以及掛職期間每月未全職工作的博士后，按照每天30元的標準扣發(fā)。
2. 7月1日至12月31日，北京市教育系統人才交流服務(wù)中心為所有掛職人員統一辦理人身意外傷害保險，其他醫療和有關(guān)保險由派出單位承擔。博士生(后)交通生活補助統一從“首都高校研究生社會(huì )實(shí)踐專(zhuān)項資金”中支付。
北京市教育系統人才交流服務(wù)中心負責于每月25日前發(fā)放上月掛職交通生活補助至博士生(后)指定的北京銀行卡賬戶(hù)中。
3. 本年度掛職鍛煉于2017年12月底統一結束，掛職人員各項政策保障期限到2017年12月31日一并結束。如因實(shí)際工作需延長(cháng)掛職時(shí)間的，掛職單位與派出單位及掛職人員本人自行協(xié)商解決，不再享受保險、交通生活補助等保障政策。
請各位有意愿參加此次掛職鍛煉的博生生注意：
1、有意愿報名參加掛職鍛煉的博士生請于5月29日中午12：00前登錄“首都高校博士生(后)、青年教師、輔導員到北京市掛職鍛煉網(wǎng)絡(luò )報名系統”(http://211.153.18.50:8089/SGB/)進(jìn)行自愿報名。
2、完成報名后，等待初審通過(guò)，并打印由系統生成的《2017年首都高校博士生(后)掛職鍛煉推薦表》，填寫(xiě)完畢經(jīng)導師及相關(guān)部門(mén)簽字蓋章后，5月31日中午12：00前交至東辦公樓203室。
3、注意：報名同學(xué)請務(wù)必征得導師及學(xué)院同意，如出現雙選結束后博士生單方面放棄掛職，相關(guān)情況將記錄在負面誠信檔案中，請各位博士生注意!
聯(lián)系人：盧葦
聯(lián)系電話(huà)：13121937521
郵箱：yangongbu@buaa.edu.cn
附件：網(wǎng)絡(luò )報名審核雙選工作流程
(如附件出現下載問(wèn)題，請使用迅雷下載)
原文地址：http://graduate.buaa.edu.cn/ch/tongzhi/4459.jhtml
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